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    財(cái)務(wù)部門崗位職責(zé)

    時(shí)間:2024-05-19 14:21:23 部門職責(zé) 我要投稿

    財(cái)務(wù)部門崗位職責(zé)實(shí)用(15篇)

      在我們平凡的日常里,我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級(jí)、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的,以下是小編為大家整理的財(cái)務(wù)部門崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    財(cái)務(wù)部門崗位職責(zé)實(shí)用(15篇)

    財(cái)務(wù)部門崗位職責(zé)1

      1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)規(guī)劃各類工作目標(biāo)及市場營銷體系方案,為銷售人員提供工作指導(dǎo)及相應(yīng)的幫助;

      2、對新入職業(yè)務(wù)人員制訂有針對性的培訓(xùn)計(jì)劃,并組織部門講師實(shí)施培訓(xùn)及考核;

      3、對各個(gè)市場推廣活動(dòng)進(jìn)行宏觀組織、協(xié)調(diào)和控制,根據(jù)活動(dòng)的實(shí)際情況,合理的`對業(yè)務(wù)人員和現(xiàn)場負(fù)責(zé)人等進(jìn)行定崗定員;

      4、協(xié)同設(shè)計(jì)人員完成公司宣傳品及產(chǎn)品標(biāo)簽、產(chǎn)品手冊等的設(shè)計(jì)及制作;

      5、對公司新產(chǎn)品組織并實(shí)施項(xiàng)目實(shí)驗(yàn),將實(shí)驗(yàn)結(jié)果做好記錄并存檔,同時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)相應(yīng)結(jié)果;

      6、制定周期工作計(jì)劃并確保完成,檢討計(jì)劃未完成的原因并找出解決辦法,撰寫各類文件報(bào)告及工作總結(jié);

      7、定期組織召開銷售專題會(huì)議和產(chǎn)品分析會(huì),對工作進(jìn)行總結(jié),對各類工作計(jì)劃和市場計(jì)劃進(jìn)行分解,解決銷售過程中出現(xiàn)的各類問題;

      8、加強(qiáng)與客戶的溝通,主動(dòng)了解他們的服務(wù)要求及工作意見,并妥善處理。

    財(cái)務(wù)部門崗位職責(zé)2

      1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的`日常管理工作。

      2、組織制定、完善財(cái)務(wù)管理制度及有關(guān)制定,并監(jiān)督執(zhí)行。

      3、制定年度、季度、月度財(cái)務(wù)計(jì)劃。

      4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年財(cái)務(wù)報(bào)告。

      5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作。

      6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作。

      7、完成項(xiàng)目經(jīng)理交給的其他日常事務(wù)工作。

    財(cái)務(wù)部門崗位職責(zé)3

      1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常工作。

      2、組織制定財(cái)務(wù)管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行。

      3、負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告。

      4、負(fù)責(zé)公司的.資金調(diào)配、成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作。

      5、管理與銀行、稅務(wù)部門及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系。

      6、監(jiān)控可能會(huì)對公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。

      7、審核相關(guān)的憑證、單據(jù)、報(bào)表。

      8、對倉庫賬務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)控,并定期出具報(bào)表。

      9、協(xié)助總經(jīng)理及董事會(huì)成員籌資,對外合作談判,重大資本運(yùn)作及項(xiàng)目管理。

      10、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

    財(cái)務(wù)部門崗位職責(zé)4

      1、公司日常會(huì)計(jì)核算工作,編制記賬憑證、登記賬簿、報(bào)送各種財(cái)務(wù)報(bào)表;

      2、應(yīng)收、應(yīng)付及各種往來賬目的核對,做到帳帳相符;

      3、審核原始單據(jù),按照公司規(guī)定完成收付款、記賬等會(huì)計(jì)業(yè)務(wù);

      4、按時(shí)完成月末結(jié)賬,及時(shí)準(zhǔn)確地編制財(cái)務(wù)報(bào)表及各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)表;

      5、編制和維護(hù)公司的總帳和明細(xì)帳,及時(shí)準(zhǔn)確地記錄公司業(yè)務(wù)往來;

      6、向公司管理層提交內(nèi)部財(cái)務(wù)管理報(bào)告及生產(chǎn)經(jīng)營統(tǒng)計(jì);

      7、進(jìn)行帳務(wù)處理,整理錯(cuò)賬、亂賬,成本核算,固定資產(chǎn)管理;

      8、審核和錄入內(nèi)部各類會(huì)計(jì)憑單,協(xié)助會(huì)計(jì)主管進(jìn)行預(yù)算控制;

      9、辦理報(bào)賬、年檢,協(xié)調(diào)處理與工商稅務(wù)機(jī)關(guān)的.事項(xiàng);

      10、熟知國家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī);

      11、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。

    財(cái)務(wù)部門崗位職責(zé)5

      1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)資料、客戶開票信息的收集整理,按公司要求做好費(fèi)用對賬和發(fā)票開票;

      2、負(fù)責(zé)記好各種明細(xì)帳目。手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、書寫整潔、登記及時(shí)、帳面清楚;

      3、負(fù)責(zé)公司的.行政日常事務(wù),如物料的采購、供應(yīng)商對接、資產(chǎn)盤點(diǎn)與管理工作;

      4、負(fù)責(zé)公司日常活動(dòng),如下午茶、生日會(huì)、節(jié)日活動(dòng)策劃與執(zhí)行;

      5、協(xié)助上級(jí)完成其他行政財(cái)務(wù)等工作

    財(cái)務(wù)部門崗位職責(zé)6

      1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)日常憑證錄入、核算工作;

      2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)系統(tǒng)單據(jù)錄入、數(shù)據(jù)維護(hù)等工作;

      3、負(fù)責(zé)合同管理、歸檔工作;

      4、財(cái)務(wù)憑證打印、裝訂、財(cái)務(wù)檔案歸檔;

      5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成與內(nèi)外部的溝通和協(xié)調(diào)工作;

      6、完成領(lǐng)導(dǎo)完排的其他工作。

    財(cái)務(wù)部門崗位職責(zé)7

      服裝公司財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

      1、根據(jù)公司中長期經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃,組織編制公司年度預(yù)算;

      2、檢查預(yù)算執(zhí)行情況,并進(jìn)行分析,定期向總經(jīng)理室匯報(bào);

      3、制定和實(shí)施公司年度綜合計(jì)劃和控制指標(biāo);

      4、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、會(huì)計(jì)核算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;

      5、主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的.財(cái)務(wù)分析,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整;

      6、協(xié)助計(jì)劃成本標(biāo)準(zhǔn)的建立,擬訂成本控制及內(nèi)部核算方案,稽核、統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)成本核算資料,并進(jìn)行成本;

      7、制訂內(nèi)部核算辦法,分部門分級(jí)核算經(jīng)營業(yè)績,指導(dǎo)部門的財(cái)務(wù)核算,提供各責(zé)任部門完成實(shí)績情況;

      8、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)和年度審計(jì)工作;

      9、監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制,編制年、月度資金計(jì)劃,建立資金臺(tái)帳,每周(日)匯報(bào)資金使用情況;

      10、對公司重大的投資、融資、購并等經(jīng)營活動(dòng)提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;

      11、按照相關(guān)規(guī)定,做好財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)檔案保管工作;

      12、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、外匯管理局、海關(guān)、擔(dān)保公司及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)政府部門和專業(yè)機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;

      13、按規(guī)定向上級(jí)報(bào)告公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)支出及計(jì)劃的具體情況,聽取意見改進(jìn)工作。

    財(cái)務(wù)部門崗位職責(zé)8

      1.財(cái)務(wù)計(jì)劃與控制

      1)根據(jù)公司年度經(jīng)營計(jì)劃,組織編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算和控制體系;

      2)有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的適時(shí)調(diào)整和執(zhí)行情況,確保公司利潤目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

      2.建立、健全財(cái)務(wù)管理體系

      3)建立并完善分管區(qū)域的日常核算與管理體系;

      4)完善對財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行的管控;

      3. 提供及時(shí)準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息

      5)負(fù)責(zé)分管范圍內(nèi)的財(cái)務(wù)報(bào)表編制,提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,為公司決策服務(wù);

      6)組織財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,提供及時(shí)有效的`財(cái)務(wù)預(yù)算分析,為公司決策服務(wù);

      4.稅務(wù)管理與年度審計(jì)

      7)按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度所得稅匯算清繳工作;

      8)配合完成年度審計(jì)和工商年檢工作;

      9)協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理;

      5.資金風(fēng)險(xiǎn)管控

      10)統(tǒng)籌管理和運(yùn)作集團(tuán)公司資金并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;

      6.外部關(guān)系處理

      11)與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門建立并保持良好的關(guān)系;

      12)與會(huì)計(jì)師事務(wù)所、評(píng)估公司等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;

      7.會(huì)計(jì)檔案管理

      13)督促各崗位會(huì)計(jì)整理會(huì)計(jì)憑證,并將憑證、報(bào)表等會(huì)計(jì)資料及時(shí)歸檔保管;

      8.部門建設(shè)

      14)根據(jù)公司年度綜合計(jì)劃,制定部門年度工作計(jì)劃與部門預(yù)算;

      15)編制、完善、執(zhí)行部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度與流程,評(píng)估其有效性并提出完善建議;

      16)依據(jù)公司安全、的相關(guān)制度和計(jì)劃,做好公司和本部門的安全、保密相關(guān)工作;

      17)做好部門內(nèi)員工招聘、培訓(xùn)、考核等工作,建設(shè)、開發(fā)、充分運(yùn)用部門人力資源;

      18)掌握部門員工思想動(dòng)態(tài),做好員工的思想工作。

    財(cái)務(wù)部門崗位職責(zé)9

      1、嚴(yán)格遵守國家財(cái)務(wù)工作規(guī)定和公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé);

      2、組織編制公司年、季度成本、利潤、資金、費(fèi)用等有關(guān)的財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃。定期檢查、監(jiān)督、考核計(jì)劃的執(zhí)行情,結(jié)合經(jīng)營實(shí)際,及時(shí)調(diào)整和控制計(jì)劃的實(shí)施;

      3、負(fù)責(zé)制定公司財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)核算管理制度、建立健全公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、稽核審計(jì)等有關(guān)制度,督促、各項(xiàng)制度的實(shí)施和執(zhí)行;

      4、負(fù)責(zé)按規(guī)定進(jìn)行成本核算。定期編制年、季、月度各類財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表,搞好年度會(huì)計(jì)決算工作;

      5、負(fù)責(zé)編寫財(cái)務(wù)分析及經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告。會(huì)同信息部、經(jīng)營部等有關(guān)部門,組織經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),找出經(jīng)營活動(dòng)中產(chǎn)生的問題,提出改進(jìn)意見和建議。同時(shí),提出經(jīng)濟(jì)報(bào)警和風(fēng)險(xiǎn)控制措施,預(yù)測公司經(jīng)營發(fā)展方向;

      6、有權(quán)參加各類經(jīng)營會(huì)議,參與公司生產(chǎn)經(jīng)營決策;

      7、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)及專項(xiàng)基金的`管理。會(huì)同經(jīng)營、技術(shù)、行政、后勤等管理部門,辦理固定資產(chǎn)購建的、轉(zhuǎn)移、報(bào)廢等財(cái)務(wù)審核手續(xù),正確計(jì)提折舊,定期組織盤點(diǎn),做到帳卡物相符;

      8、負(fù)責(zé)流動(dòng)資金的管理。會(huì)同營業(yè)、倉庫等部門,定期組織清查盤點(diǎn),做到帳卡物相符。同時(shí),區(qū)別不同部門和經(jīng)營部門,層層分解資金占用額,合理地有計(jì)劃地調(diào)度占用資金;

      9、負(fù)責(zé)對公司低值易耗品盤點(diǎn)核對。會(huì)同辦公室、信息、行政、后勤、技術(shù)等做好盤點(diǎn)清查工作,并提出日常采購、領(lǐng)用、保管等工作建議和要求,杜絕浪費(fèi);

      10、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品成本的核算工作。制定規(guī)范的成本核算方法,正確分?jǐn)偝杀举M(fèi)用。制定適合公司特點(diǎn)和管理要求的核算方法,逐步推行公司內(nèi)部二級(jí)或三級(jí)經(jīng)濟(jì)核算方式。指導(dǎo)各種核算單位正確進(jìn)行成本費(fèi)用及內(nèi)部經(jīng)濟(jì)核算工作,力爭做到成本核算標(biāo)準(zhǔn)化、費(fèi)用控制合理化險(xiǎn)化;

      11、負(fù)責(zé)公司資金繳、撥,按時(shí)上交稅款。辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。及時(shí)登記現(xiàn)金和銀行存款日記帳,保管庫存現(xiàn)金,保管好有關(guān)印章、空白收據(jù)、空白支票;

      12、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)審計(jì)和會(huì)計(jì)稽核工作。加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)督和審計(jì)監(jiān)督,加強(qiáng)會(huì)議檔案的管理工作,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,對公司財(cái)務(wù)收支進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督和執(zhí)行;

      13、負(fù)責(zé)進(jìn)銷物資貨款把關(guān)。對進(jìn)銷物資預(yù)付款要嚴(yán)格審核,采購貨款支付除按計(jì)劃執(zhí)行外,還需經(jīng)分管副總經(jīng)理或總經(jīng)理、董事長審核簽字同意,方可支付;

      14、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

    財(cái)務(wù)部門崗位職責(zé)10

      1、在集團(tuán)董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下,統(tǒng)籌公司財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)議監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)督、監(jiān)察;

      2、項(xiàng)目公司過往賬務(wù)情況梳理核實(shí),財(cái)務(wù)情況分析及對發(fā)現(xiàn)的問題提出解決方案;

      3、項(xiàng)目公司整盤成本測算,以及商鋪成本價(jià)與公寓成本價(jià)測算,明確利潤率并反推產(chǎn)品銷售底價(jià)定價(jià);

      4、項(xiàng)目公司未來三個(gè)月資金使用需求預(yù)測及收款預(yù)測,以及收支差異部分解決方案;

      5、開展項(xiàng)目公司的融資工作;

      6、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動(dòng)情況,及時(shí)向集團(tuán)董事長匯報(bào)工作情況;

      7、做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)行政事務(wù)的處理工作,提高工作效能;

      8、完成臨時(shí)交辦的'各項(xiàng)工作。

    財(cái)務(wù)部門崗位職責(zé)11

      1、管理客戶往來賬款,出具相關(guān)分析報(bào)表。

      2、及時(shí)進(jìn)行應(yīng)收賬款的催收,并向上級(jí)及時(shí)匯報(bào)工作情況。

      3、對銷售出入庫單據(jù)進(jìn)行財(cái)務(wù)審核。

      4、編制銷售及收款會(huì)計(jì)憑證。

      5、及時(shí)溝通相關(guān)部門及客戶,監(jiān)控銷售及收款流程的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

      6、定期與客戶進(jìn)行往來款項(xiàng)的'核對和賬務(wù)清理,保證銷售往來的準(zhǔn)確無誤。

    財(cái)務(wù)部門崗位職責(zé)12

      1、熟悉和掌握國家和上級(jí)主管部門關(guān)于國有資產(chǎn)、財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。對國家有關(guān)國有資產(chǎn)管理方面規(guī)定認(rèn)真學(xué)習(xí),準(zhǔn)確理解和運(yùn)用,依法保護(hù)學(xué)校利益。

      2、按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定和學(xué)校有關(guān)固定資產(chǎn)管理的'具體辦法,認(rèn)真做好固定資產(chǎn)的核算管理工作。做到帳卡物相符。

      3、參與學(xué)校組織的產(chǎn)權(quán)登記、財(cái)產(chǎn)清查、資產(chǎn)評(píng)估、糾紛調(diào)處等工作。

      4、了解和掌握部門、單位和校辦產(chǎn)業(yè)的資產(chǎn)與經(jīng)營情況,進(jìn)行經(jīng)常性的分析研究,為學(xué)校加強(qiáng)管理提供可靠的依據(jù)。

      5、完成處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

    財(cái)務(wù)部門崗位職責(zé)13

      1、負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法

      2、申請票據(jù),購,開具與保管發(fā)票,準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表,辦理稅務(wù)報(bào)表的申報(bào);

      3、審核公司的`原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù);

      4、編制公司的記帳憑證,登記會(huì)計(jì)帳簿,核對客戶應(yīng)收賬款,制做各種財(cái)務(wù)報(bào)表;

      5、編制、核算以及發(fā)放每月的工資、獎(jiǎng)金發(fā)放表; 6、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理; 制造業(yè)財(cái)務(wù)部門職能職責(zé) 篇25

      1、會(huì)計(jì)憑證的核簽、編織、整理保管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案

      2、負(fù)責(zé)登記保管各種明細(xì)賬、總分類賬

      3、定期對賬、如發(fā)現(xiàn)差異,查明差異原因,處理結(jié)賬時(shí)有有關(guān)的賬務(wù)的調(diào)整事宜。

      4、規(guī)范處理公司總賬會(huì)計(jì)核算工作,處理會(huì)計(jì)稅務(wù)報(bào)表

      5、報(bào)銷單據(jù)初步審核

      6、配合財(cái)務(wù)經(jīng)理作財(cái)務(wù)分析、為管理層提供數(shù)據(jù),降低不合理的費(fèi)用開支

    財(cái)務(wù)部門崗位職責(zé)14

      一、人事方面:

      1、負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃,建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤、勞動(dòng)紀(jì)律等人事程序或規(guī)章制度;

      2、負(fù)責(zé)制定和完善公司崗位編制,協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力,滿足公司的經(jīng)營管理需要;

      3、做好各崗位的職位說明書,并根據(jù)公司職位調(diào)整組要進(jìn)行相應(yīng)的變更,保證職位說明書與實(shí)際相符;

      4、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù),負(fù)責(zé)人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂;

      5、建立并及時(shí)更新員工檔案,做好年度/月度人員異動(dòng)統(tǒng)計(jì)(包括離職、入職、晉升、調(diào)動(dòng)、降職等)

      6、協(xié)同市場技術(shù)部部長制定公司及各個(gè)部門的培訓(xùn)計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施;

      7、對試用期員工進(jìn)行入職培訓(xùn),并根據(jù)日后培訓(xùn)考核結(jié)果建議部門錄用;

      8、負(fù)責(zé)擬定部門薪酬制度和方案,建立行之有效的激勵(lì)和約束機(jī)制;

      9、制定各部門績效考核機(jī)制,組織實(shí)施績效管理,并對各部門績效評(píng)價(jià)過程進(jìn)行監(jiān)督和控制,及時(shí)解決其中出現(xiàn)的問題;

      10、負(fù)責(zé)審核并按職責(zé)報(bào)批員工定級(jí)、升職、加薪、獎(jiǎng)勵(lì)及紀(jì)律處分及內(nèi)部調(diào)配、調(diào)入、調(diào)出、辭退等手續(xù);

      11、每月末做好員工考勤統(tǒng)計(jì)工作,上報(bào)至財(cái)務(wù)部作為工資發(fā)放依據(jù);

      12、配合其他部門做好員工思想工作,受理并及時(shí)解決員工投訴和勞動(dòng)爭議事宜;

      13、監(jiān)督業(yè)務(wù)部門早、晚會(huì)的召開,布置、檢查、總結(jié)工作。

      二、行政方面:

      1、協(xié)助董事長做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù);

      2、負(fù)責(zé)公司年度綜合性資料,組織并起草公司綜合性的工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告等文件;

      3、負(fù)責(zé)公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作,協(xié)助參與專用標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定、討論、修改工作;

      4、搜集和了解各部門的工作動(dòng)態(tài),掌握全公司主要活動(dòng)情況

      5、負(fù)責(zé)召集公司辦公會(huì)議和其他有關(guān)會(huì)議,做好會(huì)議記錄,根據(jù)需要撰寫會(huì)議紀(jì)要,并跟蹤、檢查、督促會(huì)議的貫徹實(shí)施;

      6、監(jiān)督執(zhí)行規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,處理員工獎(jiǎng)懲事宜,對各崗位及其場所的勞動(dòng)、衛(wèi)生、安全情況進(jìn)行定期及不定期檢查;

      7、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)公司來賓的'接待安排,組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng)

      8、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外文件的收發(fā)、登記、傳遞、歸檔工作;

      9、負(fù)責(zé)公司檔案管理工作;

      10、加強(qiáng)部門之間的協(xié)調(diào),為促進(jìn)相互之間的團(tuán)結(jié)做好工作。

      財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)

      1、參與公司管理

      (1)對各部門的財(cái)務(wù)制度的制定、實(shí)施及監(jiān)督;

      (2)對每月各部門所產(chǎn)生的費(fèi)用進(jìn)行核實(shí)及預(yù)算;

      (3)每年12月25日之前把全年各類費(fèi)用指標(biāo)上報(bào)并做出下一年預(yù)算;

      (4)每年12月15日前按規(guī)定核算所有銷售人員的提成并形成數(shù)據(jù)上報(bào);

      (5)做好相關(guān)稅務(wù)處理;

      (6)對公司所有資金進(jìn)、出賬的核準(zhǔn),做到進(jìn)出都有準(zhǔn)確記錄,標(biāo)明事項(xiàng);

      (7)處理公司與外界一切涉及財(cái)務(wù)事宜,包括各種證照年檢、稅務(wù)檢查等;

      2、每月庫存的盤點(diǎn),對少貨、串貨的核查,做到入庫、出庫、庫存相符。如有差錯(cuò),按公司獎(jiǎng)懲制度執(zhí)行;

      3、對銷售部的數(shù)據(jù)管理

      (1)每月28號(hào)上交每個(gè)產(chǎn)品的進(jìn)貨、出貨及庫存;

      對庫存大的產(chǎn)品要及時(shí)上報(bào);并對銷售部門提出合理建議;

      (2)每月根據(jù)銷售實(shí)際情況與銷售部訂好銷售計(jì)劃和回款任務(wù)并落實(shí);

      (3)對不清賬目的核實(shí)及呆賬的追繳;

      (4)對客戶資料及對賬單據(jù)的管理,要求在銷售結(jié)束后,每個(gè)客戶的賬目要賬款兩清,未能清的客戶一定要有公司的對賬單;

      (5)在票據(jù)審核時(shí)發(fā)現(xiàn)不合理、不合法的單據(jù)堅(jiān)決不允許報(bào)銷;

      (6)監(jiān)督并督促營銷人員收貨款,避免呆死帳發(fā)生;

      4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門全面工作

      (1)認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度和工作程序,服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指揮和有關(guān)人員的監(jiān)督檢查,保質(zhì)保量按時(shí)完成工作任務(wù);

      (2)做好增值稅發(fā)票的領(lǐng)用、保管與使用登記,依照稅務(wù)部門的發(fā)票管理及填寫規(guī)定,根據(jù)客戶以及進(jìn)項(xiàng)稅的實(shí)際情況開具增值稅發(fā)票;

      (3)每日接到出納員到款通知后及時(shí)更新并上傳財(cái)務(wù)到款通知;

      (4)次月5日前將上月收款金額核對準(zhǔn)確登記銷售明細(xì)表并于10之前計(jì)算業(yè)務(wù)人員銷售提成;

      (5)接收核對每日車間、門市傳遞的銷售單據(jù)并簽字確認(rèn);

      (6)做好應(yīng)收單據(jù)的審核、制單及登記賬薄登記工作;做好收款單據(jù)的錄入、審核、制單及登記賬薄登記工作;

      (7)每日下班前統(tǒng)計(jì)當(dāng)日銷售訂單執(zhí)行及回情況統(tǒng)計(jì)表。具體項(xiàng)目包括:本日訂單筆數(shù)、已發(fā)貨定單筆數(shù)、本日回款金額筆數(shù)及總額;

      (8)認(rèn)真復(fù)核銷售發(fā)票、并及時(shí)制單及登記賬薄;

      (9)認(rèn)真編制記帳憑證,正確運(yùn)用會(huì)計(jì)科目,要做到原始憑證齊全有效,記帳憑證與原始憑證事項(xiàng)一致準(zhǔn)確無誤;

      (10)月末完了匯總并裝訂會(huì)計(jì)憑證;

      (11)每月定期及時(shí)匯總、編報(bào)商品銷售情況統(tǒng)計(jì)報(bào)表,并對報(bào)表的真實(shí)準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);

      (12)每月定期和不定期與相關(guān)單位、部門、人員核對往來明細(xì)帳、總帳,保證帳帳相符、帳證相符、帳表相符;

      (13)及時(shí)主動(dòng)督促相關(guān)單位、個(gè)人清還應(yīng)收賬款、其他應(yīng)收款,并向會(huì)計(jì)主管及時(shí)匯報(bào)工作情況;

      (14)協(xié)助出納員及時(shí)清理和收回代收貨款工作;

      (15)協(xié)助公司相關(guān)人員做好銷貨呆帳、死帳的清理工作;

      (16)積極配合其他會(huì)計(jì)工作;

      (17)積極參加培訓(xùn)活動(dòng),努力鉆研本職工作,主動(dòng)提出合理化建議;

      (18)保守公司秘密;

      (19)做好業(yè)務(wù)內(nèi)會(huì)計(jì)資料的保管,配合會(huì)計(jì)主管做好整理與定期歸檔工作;

      (20)完成總經(jīng)理及董事長交辦的其他任務(wù)。

    財(cái)務(wù)部門崗位職責(zé)15

      1、參與公司銷售計(jì)劃的制定和實(shí)施,按公司計(jì)劃要求進(jìn)行化肥農(nóng)藥銷售,按計(jì)劃要求組織銷售活動(dòng),按董事長要求管理好銷售團(tuán)隊(duì),加強(qiáng)銷售過程管理,按計(jì)劃要求做好銷售回款。

      2、進(jìn)行市場調(diào)研,了解化肥農(nóng)藥市場環(huán)境及發(fā)展趨勢,全面掌握農(nóng)藥化肥供銷信息,分析競爭對手,及時(shí)向總經(jīng)理反饋市場信息,并提出相應(yīng)工作建議。

      3、積極拓展銷售渠道,努力擴(kuò)大銷售網(wǎng)點(diǎn)布局,做好客戶的.分類和選擇,加強(qiáng)與老客戶的合作關(guān)系,積極發(fā)展新客戶。

      4、簽訂銷售合同,簽訂經(jīng)過授權(quán)的賒銷協(xié)議,落實(shí)貨款回籠保障措施、及時(shí)對帳、做好客戶銷售產(chǎn)品和ABC分類分析,認(rèn)真做好客戶檔案建立與管理等客戶管理工作。

      5、提出商品、價(jià)格、促銷等營銷建議并具體實(shí)施。

      6、協(xié)助客戶分銷,迅速擴(kuò)大鋪貨規(guī)模,專業(yè)化地精準(zhǔn)地運(yùn)作市場。

      7、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)商品物流管理工作及銷售設(shè)施管理工作。

      8、妥善處理質(zhì)量、服務(wù)等投訴,不斷提高服務(wù)水平。

      9、建立和保持與當(dāng)?shù)孛襟w、工商、稅務(wù)、衛(wèi)生防疫等部門良好的公共關(guān)系水平。

      10、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其它工作。

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