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    員工處罰通知

    時間:2023-05-29 08:18:27 處罰通知 我要投稿

    員工處罰通知精選15篇

      在不斷進步的社會中,我們使用上通知的情況與日俱增,通知是一種下行性常用公文,其使用不受機關(guān)級別的限制,可用于發(fā)布規(guī)章、轉(zhuǎn)發(fā)公度文,布置工作、傳達事項等。為了讓您在寫通知時更加簡單方便,下面是小編為大家收集的員工處罰通知,僅供參考,大家一起來看看吧。

    員工處罰通知精選15篇

    員工處罰通知1

      編號:20xx0401

      日期:20xx年04月21日

      姓名:XXXXX

      所屬部門:市場營銷部

      所犯過失:中國國際醫(yī)療器械展覽會期間,公司組織并要求員工于規(guī)定時間到場協(xié)助我司的參展商開展會展,并爭取在會展過程中多學習多提高,為公司下一步會展計劃積累經(jīng)驗。但我司的'員工XXXXXX無視公司紀律,在沒有得到公司領(lǐng)導的批準下,善自主張缺席會展一天,這種心無紀律、主觀臆斷的行為對公司造成很大的影響。為嚴肅起見,根據(jù)本人認錯態(tài)度公司行政部特別做出如下處罰。

      處分:口頭嚴重警告一次,并做書面檢查。

      罰款:罰款¥20元,本次罰款在4月份工資中扣除。

      領(lǐng)導批準:

      被處罰員工:

    員工處罰通知2

    各部門同事:

      因近期我公司車間生產(chǎn)的產(chǎn)品,廢品比率比較高,嚴重影響我公司產(chǎn)品總的合格率,極大的增加了公司成本,大大降低了公司的.利潤。

      原因主要是車間員工在工作過程中,職責心不夠,質(zhì)量意識大大缺乏,為杜絕此類事件再次發(fā)生,公司決定給予車間罰款300元,以示警戒。

      期望所有員工要認真工作,個性是要提高質(zhì)量意識,增強職責心,工廠有了利潤,我們才會有好的生活。若再出現(xiàn)此類事件,公司將會嚴肅處理。

      ________________有限公司

      ____年_月_日

    員工處罰通知3

    公司全體員工:

      針對最近車間出現(xiàn)的隨意曠工、怠工現(xiàn)象,公司在此作以下通報批評:

      車間員工______,于  特此通報批評,望大家引以為戒,遵守廠規(guī)廠律,加強工作責任心,忌隨意曠工、怠工,后若出現(xiàn)此類不良現(xiàn)象,必將嚴懲不怠。

      ______公司人力資源部

      20___年___月___日

    員工處罰通知4

      編號:xxxxxxx

      日期:20xx年04月21日

      姓名:xxxxx

      所屬部門:市場營銷部

      所犯過失:中國國際醫(yī)療器械展覽會期間,公司組織并要求員工于規(guī)定時間到場協(xié)助我司的`參展商開展會展,并爭取在會展過程中多學習多提高,為公司下一步會展計劃積累經(jīng)驗。但我司的員工xxx無視公司紀律,在沒有得到公司領(lǐng)導的批準下,善自主張缺席會展一天,這種心無紀律、主觀臆斷的行為對公司造成很大的影響。為嚴肅起見,根據(jù)本人認錯態(tài)度公司行政部特別做出如下處罰。

      處分:口頭嚴重警告一次,并做書面檢查。

      罰款:罰款¥20元,本次罰款在4月份工資中扣除。

      領(lǐng)導批準:xxx

      被處罰員工:xxx

    員工處罰通知5

    全體員工:

      大家好!因公司油漆部員工xxx(工號:xxx)于20xx年3月24日無故曠工,其行為嚴重違反公司規(guī)章制度,現(xiàn)處以200元/天罰款以示警告,在當月工資中扣除,望全體員工引以為戒,遵守公司各項制度。

      切記!

    xx有限公司

      xx年xx月xx日

    員工處罰通知6

    全體員工:

      ___同事,于_月_日工作中發(fā)生___違紀(違規(guī))事項,違反了單位__規(guī)章制度,為警示本人,經(jīng)研究,作出對該同事罰款__元決定,希望全體員工以此為戒。

      ___公司

      部門名:____

      日期:20__年_月_日

    員工處罰通知7

    ______部:

      你部門已違反會館消防安全制度。根據(jù)《消防安全獎懲條例》______第______條第_______________款之規(guī)定,特對你部門處以罰款_________元請于______年___月___日前將罰金交至會館財務(wù)部。逾期未交,將加重處罰。聯(lián)系電話:_______________

      保安部

      通知人:______

      ______年___月___日

    員工處罰通知8

    xxx先生/女士:

      鑒于您在擔任本公司業(yè)務(wù)部xxxx(寫明職務(wù))期間,違反公司xx規(guī)定,私自截留收入款元,嚴重損害了公司利益(根據(jù)實際原因注明),根據(jù)我國相關(guān)法律并結(jié)合本公司的《勞動管理辦法》第xx條的.規(guī)定,決定予以除名。

      請您于xx年xx月xx日前辦理業(yè)務(wù)及離職交接手續(xù)。

      本公司保留追究你的一切法律責任的權(quán)利。

      特此通知。

    xxxx有限公司

      20xx年xx月xx日

    員工處罰通知9

    公司處罰通知

      各部門同事:

      xx,xx,20xx年,公司xx制造部發(fā)生蒸發(fā)罐墜落事故,造成嚴重經(jīng)濟損失。經(jīng)調(diào)查,事故是人為失誤造成的。為了規(guī)范員工的.生產(chǎn)行為,提高員工的崗位責任意識,根據(jù)公司的獎懲管理制度,決定對以下人員進行處罰,以補償公司遭受的損失。

      事故責任人和賠償金額如下:

      1。事故直接責任人為xxx,xx元

      2。事故的間接責任人為xxx,xxx,xx元

      3。xx經(jīng)理和xx副經(jīng)理負責事故的領(lǐng)導和管理,每人xx元。

      我希望所有同事都能接受警告,并在此通知您。

      xxxxxxxxxxxxxxxxxx有限公司

    員工處罰通知10

    公司全體員工:

      針對最近車間出現(xiàn)的隨意曠工、怠工現(xiàn)象,公司在此作以下通報批評:車間員工xx,于20xx年xx月xx日起連續(xù)曠工3天,嚴重耽誤了工作,影響公司正常的工作秩序,對此,將按公司規(guī)章制度予以每一天100元的`處罰。

      特此通報批評,望大家引以為戒,遵守廠規(guī)廠律,加強工作職責心,忌隨意曠工、怠工,后若出現(xiàn)此類不良現(xiàn)象,必將嚴懲不怠。

    xx公司人力資源部

      xx年xx月xx日

    員工處罰通知11

      針對最近車間出現(xiàn)的隨意曠工、怠工現(xiàn)象,公司在此作以下通報批評:車間員工___,于20__年__月__日起連續(xù)曠工3天,嚴重耽誤了工作,影響公司正常的`工作秩序,對此,將按公司規(guī)章制度予以每一天100元的處罰。

      特此通報批評,望大家引以為戒,遵守廠規(guī)廠律,加強工作職責心,忌隨意曠工、怠工,后若出現(xiàn)此類不良現(xiàn)象,必將嚴懲不怠。

      ____公司人力資源部

      __年__月__日

    員工處罰通知12

    各部門:

      營運部車間臨時組裝員蔡xx,男,1990年8月16日生,20xx年1月9日擅自離崗至今。其本人未按相關(guān)流程辦理任何請假及辭職手續(xù),期間公司多次打電話欲與其取得聯(lián)系,通知其盡快來辦理請假或離職手續(xù);其至今仍未前來辦理。其行為已嚴重違反公司勞動紀律,依照公司管理規(guī)定和員工手冊相關(guān)條例,經(jīng)研究決定,對xx作自動離職處理(自動離職時間從20xx年1月20日計算),依法解除勞動關(guān)系。

      請蔡軍自公告發(fā)布日起盡快與公司人力資源部取得聯(lián)系并前來辦理相關(guān)手續(xù)。

      希望各位員工引以為戒,自覺遵守公司各項規(guī)章制度,嚴肅考勤紀律。

      特此公告。

      人力資源部

    員工處罰通知13

      20__年_月_日,公司售后部員工___在從事售后服務(wù)工作時,因服務(wù)態(tài)度惡劣原因?qū)е骂櫩屯对V,經(jīng)調(diào)查情況屬實。根據(jù)公司員工守則_章_條_款之規(guī)定,鑒于員工___在從事售后服務(wù)工作時的不應(yīng)有表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,給予___員工現(xiàn)金罰款___元決定。

      特此通告。

      公司___部

      20__年_月_日

    員工處罰通知14

      XX小姐

      你好!

      你于XX年X月X日口頭提出辭呈X月X日起在未辦理任何正式請假手續(xù)或書面辭呈便缺勤離開崗位至今。對于你的曠工行為已符合公司規(guī)章規(guī)定視為自動離職處理。據(jù)此你與公司簽訂的'勞動合同于X年X月X日起正式解除自曠職日起你的一切事項概與本公司無關(guān)。

      特此通知。

      xx公司

      日期

      3

      解聘通知書

      ×××員工:

      茲因你在××(工作場所)工作期間于××年××月××日未按公司規(guī)定執(zhí)行正確的出勤,違法了××公司《員工手冊》××款××條(或勞動合同××款××條):××××××××××××××××。情節(jié)特別嚴重,影響及其惡劣,現(xiàn)根據(jù)公司規(guī)定,將對你處以解聘的處分,特此通知!

      此致

      ××公司日期

    員工處罰通知15

      因近期我公司車間生產(chǎn)的產(chǎn)品,廢品比率比較高,嚴重影響我公司產(chǎn)品總的.合格率,極大的增加了公司成本,大大降低了公司的利潤。

      原因主要是車間員工在工作過程中,責任心不夠,質(zhì)量意識大大缺乏,為杜絕此類事件再次發(fā)生,公司決定給予車間罰款300元,以示警戒。

      希望所有員工要認真工作,特別是要提高質(zhì)量意識,增強責任心,工廠有了利潤,我們才會有好的生活.若再出現(xiàn)此類事件,公司將會嚴肅處理。

      部門名 我公司___部門___員工在上班,利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人占用公司資源行為,違反了公司的員工規(guī)定第___條,在公司內(nèi)部造成了一定的不良影響。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定,為此公司決定對___處以 警告(或元罰款),以此告示,望以戒之。

      ___(簽署人簽名、蓋章)

      __年__月__日

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