學校學期具體教學計劃
學校學期具體教學計劃
指導思想：
以提高教學質量和加強隊伍建設為主題，以課堂為主渠道，以創(chuàng)新教學方式和管理方式為主方向，切實提高教學質量；以加強能力建設為重點，以優(yōu)質教學理念落實于課堂教學實踐為基點，促進教師專業(yè)成長。
工作重點：
（一）完善監(jiān)控機制，提高教學質量
1、以林小教學管理規(guī)定、教學崗位職責為指導，提升教師自我監(jiān)控能力。
2、以推門課、教研組內互評課等形式。深入課堂，加強對課堂教學質量的監(jiān)控。
3、把好各科各單元驗收關，抓好學生基本功，以實施對教學質量的監(jiān)控，迎接5月份教學質量抽測。
4、建立學困生檔案，對學困生情況進行跟蹤監(jiān)控，以提升其學習能力及興趣。
5、以各教研組為單位，積極開展“高質量，輕負擔”為主題的教研活動，把素質教育切實落到實處。
（二）提高教學管理水平，提升隊伍整體素質
1、落實教學例會制度，突出導向、示范、實效和針對性，推進學校教學工作的整體發(fā)展。
2、積極參加教學干部的培訓、研討活動，更新觀念，提高素質、提升能力。
3、組織開展學科帶頭人、骨干教師進行校本教研活動，發(fā)揮示范、引領作用。
4、加強教育先進理念與業(yè)務培訓學習，提升教師隊伍實施素質教育的能力與水平，充分發(fā)揮各教研組長的骨干帶頭作用，提高教研活動的實效。
（三）做實校本教研，創(chuàng)新教研文化
1、認真學習、實施《海淀區(qū)小學校本課程管理指導意見》。
2、積極組織各教研組進行校本教研活動，鼓勵個性與特色，促進教學質量均衡發(fā)展和提升。
3、積極探索研究綜合素質評價內容和方法的改革，開展“課堂表現記錄本”、“才藝展示日”等實踐活動，力求以評價提高課堂教學質量的發(fā)展。
4、期末進行教研案例，教學隨筆、反思的評優(yōu)，推動校本教研的深入開展。
（四）固化科研成果，提升研究能力
1、做好教育科研“十五”規(guī)劃結題驗收工作。
2、積極參加區(qū)第七屆教育科研工作會。
3、綜合區(qū)教科所計劃，研究制定“十一五”課題，并深入開展研究工作。
4、加強教師教育科研理論學習，完善科研管理制度，固化科研成果。
（五）落實日常管理，提升工作實效
1、教學干部深入課堂聽推門課，查當堂教案，及時溝通反饋，每學期不少于40節(jié)，教研組長、學科帶頭人聽課不少于15節(jié)，課后及時與授課老師溝通，交換意見與建議。任課教師不少于10節(jié)，記錄要有小結。
2、教學干部與教研組長每月要抽查各班作業(yè)一次，查后要與任課教師及時交流。
3、繼續(xù)開展“中華美文誦讀”與“迎奧運晨讀活動”，確保專時專用、管理有序。
4、繼續(xù)開展“好書伴我成長”活動。
5、開展“百字聽寫”“計算基本功驗收”等活動。
6、有計劃地抓好教師繼續(xù)教育工作。
7、高質量完成六年級畢業(yè)命題及小升初工作。
8、做好一年級新生入學工作。
9、做好新學籍管理系統(tǒng)cmis的培訓和應用工作。
（六）具體工作安排：
二月：
1、制定本學期工作計劃、進度及工作設想（3月4日前交教導處）
2、社團開始活動（2月28日）
三月：
1、開始聽推門課2、抽查各班作業(yè)一次，建立相應檔案記錄（月末）
3、建立學困生跟蹤檔案4、做“才藝展示日”大型活動的準備工作
5、召開全校家長會（3月18日）
6、做好新學籍管理系統(tǒng)的培訓和推廣應用工作
四月：
1、進行十五繼教英語培訓（口語等級）
2、推出研究課2節(jié)3、抽查各班作業(yè)一次，建立相應的檔案記錄（月末）
4、參加學籍管理先進校的評選
5、做好六年級畢業(yè)生試卷命題、打印、整理工作。
6、擬進行“才藝展示日”大型活動（4月底）
五月：
1、迎接教學質量抽測
2、進行“計算基本功驗收”活動（5月16日）
3、抽查各班作業(yè)一次，建立相應檔案記錄
4、參加課改基地研討活動
5、做好六年級畢業(yè)班復習抽查工作
六月：
1、做好六年級畢業(yè)班的各項考務工作
2、做好一年級新生入學工作
3、抽查各班作業(yè)一次，建立相應的檔案記錄（月末）
4、進行語文“百字聽寫”比賽活動5、推出校級研究課2節(jié)
七月：
1、每人上交一篇教學案例，隨筆或反思
2、做好期末復習考試工作
3、做好期末各項總結工作
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