學期組織部的工作總結(jié)
總結(jié)是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料，它能使我們及時找出錯誤并改正，因此我們要做好歸納，寫好總結(jié)。但是總結(jié)有什么要求呢？下面是小編整理的學期組織部的工作總結(jié)，希望能夠幫助到大家。
學期組織部的工作總結(jié)1
20xx年已然來臨，組織部本學期的工作也順利落幕。在院系黨總支和分團委書記的指導下，及全院同學們的監(jiān)督和配合下，各項工作有序而有富有成效，本屆組織部繼續(xù)立足根本，務實抓好基層服務工作，認真開展各項日常工作，并在探索共青團工作新方法、新思路的道路上，邁出了堅決的一步。我們本著“為廣大團員青年服務”的宗旨，一切從實際出發(fā)，不斷吸取聽取廣大團員青年的意見，及時調(diào)整工作方式。在同學中起到了良好的帶頭模范作用，在一定程度上做好了老師和同學之間的橋梁。下面將分幾個方面來全面的介紹組織部在上半期的工作。
一、完善組織機構(gòu)，規(guī)范工作結(jié)構(gòu)
食品學院分團委學生會組織部是在團學工作的現(xiàn)實需要中應運而生的部門。為了更好的服務于全體團學工作，我們把完善部門自身組織機構(gòu)作為開展其他工作的基礎條件。本學期，在認真分析了部門工作量的基礎上，我們組織部形成了一名部長、4名副部長、5名干事的配置。并結(jié)合需要，制定并完善了較為完備的食品學院分團委學生會組織部章程，為全學期工作的順利進行打下了良好的基礎。同時，部門成員之間，多次進行交流，尤其注重對09級部門干事的工作技能的培養(yǎng)，使他們盡快地融入分團委學生會這個大家庭中。
二、做好團員管理，完善支部建設
本學年順利完成了團員注冊、畢業(yè)生團員轉(zhuǎn)出、新生團員轉(zhuǎn)入、團資料整理（全院團員檔案整理、電子檔錄入）、團費收繳等常規(guī)工作。工作過程中，我們兢兢業(yè)業(yè)，得到了許多工作經(jīng)驗，使我們的工作更加規(guī)范化，制度化，讓我們有了一個更好的規(guī)章制度和工作流程。我們還加強同各年級團支部的監(jiān)督和引導，制定了詳細的年級團支部檔案，并且對各年級的同學的政治面貌進行統(tǒng)計，制成詳細的團員資料匯編，做好各團員組織關系轉(zhuǎn)入，并為還不是團員的同學補辦了團員證，明確了我們團委組織部服務對象的特點，
三、加強班團干部建設，引導團團青年向前發(fā)展
基層班團建設一直是我部工作的重點，我組織部一直把培養(yǎng)高素質(zhì)，高效率的班團領導集體作為我們工作的重要標尺。對于新生班級建設我們倍感責任的重大，指派年級書記每2個星期組織一次班團例會，聽取各班運轉(zhuǎn)情況并收集各班對于班級建設目前遇到的困惑上報組織部，通過組織部例會，商討相應方案并予以解決。同時，我們加強對各新生班級班團干部指導工作，號召廣大團員青年積極參與學生工作，積極體現(xiàn)團員青年樂于奉獻的優(yōu)良品質(zhì)，引導團員青年向前發(fā)展。
四、開展主題團日活動，豐富團員文化生活
本學年，在分團委劉亮老師的指導幫助下，我們制定了“慶建國六十周年，青春獻給祖國”主題團日活動，制定活動內(nèi)容時，部門成員之間進行廣泛的討論，分析活動的可行性和預期效果；活動中結(jié)合我們院系的自身特點，以豐富多樣的形式來調(diào)動廣大團員的參與積極性，并有針對性的進行統(tǒng)一的領導和組織，以使同學真正理解活動的內(nèi)涵；活動結(jié)束后，我們部門對此次活動進行了認真的總結(jié)，從部長到副部再到干事，都就自己在活動中的表現(xiàn)進行自我評價，部門成員之間也互相取長補短，為今后的工作積累經(jīng)驗。
五、加強對干部隊伍的培訓和引導
新一屆分團委學生會成立以后，吸收了大批的09級新生，這為我們的團學工作注入了新鮮的血液，但是眾多新成員的加入，使我們面臨著艱巨的引導任務；同時，眾多主要團學干部也需要盡快適應角色。為此，我們舉辦了食品學院首屆“旗艦工程”干部培訓班，邀請從事團學工作多年的資深老師有針對性的'為我們講解團學工作的要點，收到了良好的效果。培訓班節(jié)課后，我們還給每一個參加此次培訓班的成員頒發(fā)了結(jié)業(yè)證書，鼓勵團員干部積極追求上進。
此外，作為食品學院分團委學生會的一個部門，我們組織部也積極參與了分團委學生會的各項大型活動：在迎新工作中，從事接待組的工作；相繼舉行的情系迷彩演講比賽以及新生導航活動、“展新生才藝，秀四系風采”晚會、院系學風建設中都能看到我部門成員的身影，在院運動會中，從事了考勤、看臺衛(wèi)生等工作；在我院團支部風采大賽中，我部作為活動的策劃者和組織者，并負責推舉優(yōu)秀的團支部到學校參加校地團支部風采大賽。這些工作從各個方面考驗了我們組織部的工作能力和部門的團結(jié)合作精神，為我們部門的發(fā)展和成熟提供了鍛煉條件。
回顧這一學期里組織部的工作，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯@與團委劉亮老師的正確領導是分不開的，也是我們部所有成員共同努力的結(jié)果。但是，我們的工作中還存在著很大的不足。在開展工作的同時也難免的出現(xiàn)了一些細節(jié)上的問題和工作經(jīng)驗缺乏導致的失誤。我們會認真總結(jié)，成功的地方，我們會繼續(xù)堅持發(fā)揚。不足的地方，我們希望在下學期的工作中改善，比如理論學習與實踐活動的聯(lián)系，與其他部門的溝通合作等問題。總的來說，這學期，組織部還是能認真完成上級團委老師交給我們的任務，盡我們所能的去提升團員教育活動的素質(zhì)，希望在下一學期里，我們組織部仍能堅持“為團員青年服務”的精神，繼續(xù)在團學工作的道路上前進。
學期組織部的工作總結(jié)2
學生工作沒有任何物質(zhì)上的報酬和獎勵，想要發(fā)展壯大、不斷進步，必須依靠一個富有理想、充滿熱情的團隊組織領導。而后就是確定工作的核心思路，設身處地地為加入學生會的學生考慮，大家為什么要加入到這個團隊中來。為什么一群激情洋溢的精英卻沒能實現(xiàn)自己的團隊夢想和建設理念？我們的教訓就是團隊建設沒有體現(xiàn)以人為本、服務同學的宗旨。
作為認可度最高的學生組織，無論是自身服務于同學，或是溝通師生以服務于同學。服務，總應該是工作的核心。而以獎狀、聘書、發(fā)展素質(zhì)分等等一系列的激勵手段，僅僅是上不了臺面的激勵，不能給學生干部們長久的，充實的大學夢想的團隊，不是一個好團隊。如果一個活動中，普通的同學或者部門干事不能有所收獲，不能對將來有所幫助，可以說這樣的活動就是不成功得，就會失去他該有的意義，路會越走越窄。
一、部門工作。
本部門這一學期唯一一次自己舉辦的活動就是承辦的院里的黨團知識競賽——中國礦業(yè)大學徐海學院第三屆黨團知識競賽。
這個活動從自己系的初賽到院里的決賽都是一個艱辛的過程。初賽是由各個系組織部自己舉辦的。當然初賽的形式也是比較單一的，基本上每個系都采用了考試的形式，我們系也沒有逃避這個現(xiàn)實。從初賽前的策劃，到對大一大二各支部例會的宣傳，本次系級黨團知識競賽平穩(wěn)的進行了下去，報名人數(shù)較往年來說有了一定的飛躍，首次突破了三百人，這是我唯一值得驕傲的一件事，考試我們采取了單人單坐，分AB卷式的正規(guī)考試模式，雖說如此，在此次考試中也出現(xiàn)了一些問題，監(jiān)考力度不夠，考場中作8888v弊，交頭接耳沒能杜絕，導致成績的真實性大打折扣，這是本次活動的一個黑斑，初賽過后，我對這次筆試做過一個總結(jié)，我記得在組織部對各個支部例會上我是這樣說的“黨團知識競賽初賽結(jié)束了，考試過程中各位及各支部成員做了哪些不該做的自己心里應該清楚，現(xiàn)在各個單項獎，團體獎也已經(jīng)全部公布下去了，大家要問一問自己拿得有沒有愧疚感，如果說沒有，那你是好樣的，如果說有，那我希望大家引以為戒，以后在各個考試中誠信做人，工作中踏實做事”。當然，我也向大家檢討，考場中出現(xiàn)這種情況我們組織部脫不了責任，這是我們工作的失職，望各位原諒！
初賽過后我們建工系團總支學生會組織部和其他兄弟系組織部一樣，都在忙于院黨團知識競賽的籌備工作。今年院里對于黨團知識競賽決賽采取了招標這一新的模式，也就是誰中了標誰就取得了舉辦黨團知識競賽決賽的權利，我們部門從前期的宣傳，到策劃書的準備，到答辯的進行，通過充分的準備，功夫不負有心人，終于拿下了舉辦權。當然，在這兒我們也要感謝院團委，感謝院團委組織部，感謝你們能夠相信我們，把這個活動交給我們?nèi)プ觥Ｎ覀兿嘈牛覀円欢軌蜃龊眠@個活動。
決賽的準備是一個緊張而富有節(jié)奏感的過程，為了辦好這場黨團知識競賽決賽，我們成立了建工系團總支學生會黨團知識競賽組委會，團結(jié)了學生會各個兄弟部門去籌備這場決賽，從宣傳開始，宣傳部密切聯(lián)系各系宣傳部，建立校內(nèi)網(wǎng)專頁第一時間宣傳黨團知識競賽籌備情況。本部門自己在院組織部的幫助下，聯(lián)系各系組織部面向全院征集徐海學院第三屆黨團知識競賽徽標，此次活動雖然出現(xiàn)了一些紕漏，但是還是取得了空前的成功，在此，我謹代表建工系團總支學生會感謝院團委組織部，感謝各兄弟系組織部能配合我們的工作。感謝各系團總支。
決賽現(xiàn)場，我們很榮幸的請到了院團委老師和各系團副親臨現(xiàn)場作為我們的嘉賓，院團委組織部和我們一起負責全場的整體工作，從各系參賽選手的入場，到各系方陣的入場，在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)下都有序的進行了下去。在比賽時沖突，突發(fā)情況是避免不了的。雖然前期做過很多的準備，但是有些還是避免不了的。當然，這些突發(fā)事件在工作人員和場上主持人的配合下都圓滿的'得到了解決，這場黨團知識競賽最后取得了較為圓滿的成功。在此，我再次代表建工系團總支學生會感謝院團委，感謝院團委老師的指導，感謝院團委組織部，感謝各系團總支！謝謝你們的支持！
二、干事培養(yǎng)與組織建設。
在平時的工作中，我們力圖通過多種方式讓學生會的各個成員認識到自己的責任和義務，同時總結(jié)學習開展活動的經(jīng)驗，從思想上和能力上培養(yǎng)鍛煉核心會員，確保學生會平穩(wěn)交接，各項工作有序運行。在平常活動中，一定要刻意進行一些針對部員的訓練，為以后做準備．部長的執(zhí)行和老師的指導只是暫時的，學會傳承自己的經(jīng)驗和能力才是長遠之計。努力建立一支高效的團隊，特別是面對突發(fā)情況的時候能夠做出及時調(diào)整，其中來自前輩的經(jīng)驗和上級指導老師以及領導的支持也是成功的重要因素。
基層的組織部工作更要深入基層，多與團干部多交流，特別是平時“不跑不要”的團干部，大力發(fā)掘人才，摸清大家的思想狀況，才能有針對性地建立有效的交互渠道，不會埋沒或錯用誰。使陽奉陰違的人無處遁形，使老實的人不會吃虧。團干部作為支部的骨干，往往決定和領導了一個支部的思想建設，因此抓班風學風，首先要從提高基層團干部的素質(zhì)開始，而且通過多多交流，人與人的組織結(jié)構(gòu)可以發(fā)揮巨大的聯(lián)絡作用，增強團員的歸屬感。
三、來年展望。
我希望，在來年的工作中，我們能在院團委組織部的帶領下做一些常規(guī)的活動外，還能和各系組織部多多的配合，各系組織部之間也能做一些交流，不論是從各系組織部帶領的各團支部上，還是各系組織部所帶的干事上，我們希望能從各系聯(lián)合的活動中相互學習，從活動中了解對方，從活動中升華一些思想上的精神。
四、結(jié)束語。
匆匆的，20xx年就這樣走完了。20xx年又是一個新紀元，回顧20xx，我們的工作仍然有很多不足，但是相信經(jīng)過長久的積累，相信我們的精神和信念一定能在傳承中，使一屆又一屆的學生干部和普通同學收益良多，無論做的好與壞，事后的及時總結(jié)和跟蹤回饋，必定能在自我完善、團隊建設和思想建設上取得更大的成績，讓服務同學、鍛煉自己的氛圍在校園的每一個角落洋溢。
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