公司后勤的崗位職責（精選20篇）

　　現(xiàn)如今，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內(nèi)容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。我們該怎么制定崗位職責呢？以下是小編收集整理的公司后勤崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　公司后勤崗位職責 篇1

　　1、組織工廠內(nèi)職工對常見病、傳染病、衛(wèi)生知識的宣傳；

　　2、負責做好廠房及后勤設施的建檔和管理工作，安排廠房維修與保養(yǎng)，督促有關(guān)人員做好后勤設施的維護，堅持損壞賠償制。

　　3、主持制訂員工餐廳的各項規(guī)章制度，加強對員工餐廳的檢查和考核，不斷完善員工餐廳管理和菜點質(zhì)量管理。負責搞好員工餐廳的食品衛(wèi)生、清潔衛(wèi)生和安全消防工作。

　　4、按時完成上級領導交辦的其他工作任務。

　　公司后勤崗位職責 篇2

　　1、根據(jù)愛瑪客保潔/運送的標準化要求管理醫(yī)院項目的環(huán)境保潔或運送服務工作(包括：病人運送、標本運送、消毒品運送、物品運送、藥品運送);

　　2、起草并監(jiān)控部門年度運營財務預算費用，合理使用預算費用;

　　3、參與招聘、培訓、監(jiān)督及安排部門員工的日常工作，保證工作流暢、安全;

　　4、建立監(jiān)控工作質(zhì)量的系統(tǒng)，做好每日的巡視工作;

　　5、及時專業(yè)化的解決客戶的問題，積極采取有效步驟控制問題發(fā)生;

　　6、有效地保持與醫(yī)院客戶和員工的溝通，及時處理現(xiàn)場發(fā)生的事件;

　　7、負責對下屬的管理、指導、培訓、激勵;

　　8、管理物料的采購和庫存;

　　9、完成上級經(jīng)理安排的其他工作。

　　公司后勤崗位職責 篇3

　　1、負責行政后勤、保衛(wèi)工作管理制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行;

　　2、負責組織編制年、季度行政后勤、保衛(wèi)工作計劃。本著合理節(jié)約的原則，編制年、季、月度后勤用款計劃，搞好行政后勤結(jié)算工作，并組織有計劃的實施和檢查;

　　3、負責做好公司經(jīng)營用水、電管理工作。認真抓好水、電的計量基礎管理工作，定期檢查和維修計量器具，抓好電器設備和線路的保養(yǎng)維修工作，加強用水、電費用核算，及時交納水、電費;

　　4、負責職工食堂的正常運轉(zhuǎn)，對食堂費用做出合理控制。不斷提升菜品質(zhì)量，定期詢問公司員工對就餐質(zhì)與量的要求，持續(xù)改進;

　　5、負責員工就餐的衛(wèi)生管理工作。嚴抓食堂衛(wèi)生管理，以確保員工就餐的安全;

　　6、負責公司內(nèi)部治安管理工作。維護內(nèi)部治安秩序，搞好治安綜合治理，預防犯罪和治安災害事故的發(fā)生，保護公司財產(chǎn)的'安全，確保各部門工作的順利進行;

　　7、負責建立和完善安全責任制。建立以防火、防盜、防災害事故為主要內(nèi)容的安全保衛(wèi)責任制，做到組織落實、制度落實和責任落實;

　　8、嚴格門衛(wèi)登記制度。一切進出公司的物資，嚴格門衛(wèi)檢查、驗證，物證相符方能進出，凡無證或證物不符門衛(wèi)有權(quán)扣留，并報相關(guān)部門查處;

　　9、建立和完善后勤崗位責任制，加大考核力度，提高服務質(zhì)量提高;

　　10、按時完成領導交辦的其他工作任務。

　　公司后勤崗位職責 篇4

　　1、負責貫徹公司領導指示，做好上下聯(lián)絡溝通，及時準確向主管領導反映情況、反饋信息、配合主管領導搞好本部和各部門之間相互配合、綜合協(xié)調(diào)工作。

　　2、嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認真履行本部門職責。

　　3、制定本部門所轄部門管理制度、并且監(jiān)督實施檢查、直至完善后，上報主管領導、最后落實、執(zhí)行、形成文件。

　　4、搞好單位與地方的各種關(guān)系，讓領導放心。

　　5、深入所轄各部檢查工作，實行年、季、月定期檢查單位水電以及與之配套的設施好壞，盡最大能力節(jié)約開支。

　　6、做好思想政治工作，關(guān)心員工生活，了解和詢問員工對工作、生活及單位福利意見，盡量解決，并以最好的服務、讓員工放心，安心在本單位工作。

　　7、落實安全責任制，維護單位內(nèi)部治安秩序，搞好治安綜合治理，預防犯罪、刑事案件和災害事故的發(fā)生，保護單位財產(chǎn)安全，確保生產(chǎn)工作順利。

　　8、建立以防火、防盜、防災害事故為內(nèi)容的安保制度，組織落實、嚴防發(fā)生案情、險情。

　　9、加強所轄各部門業(yè)務水平的提高、組織各部人員培訓學習，提高服務質(zhì)量，提升本單位形象。

　　10、協(xié)助領導統(tǒng)籌規(guī)劃房屋、場地使用，組織建立職工住房信息檔案管理系統(tǒng)，充分合理利用現(xiàn)有設備條件，盡量改善員工的工作環(huán)境。

　　公司后勤崗位職責 篇5

　　（一）負責公司各種文稿文件的打字、復印、校對。

　　（二）負責文印設備的正確使用和日常保養(yǎng)維護。

　　（三）負責公司所有文件檔案的收發(fā)管理，要求各類文件、合同、檔案分類存放，按年度、類別編碼，便于查找，借閱文件必須辦理登記手續(xù)。

　　（四）完成交辦的其他工作任務。

　　（五）保管兼資產(chǎn)管理崗位職責

　　（六）全面負責、統(tǒng)一管理公司各類資產(chǎn)實物。

　　（七）按部門建立資產(chǎn)管理臺賬，對固定資產(chǎn)、低值易耗品分設帳薄進行管理。

　　（八）對辦公用品用具、后勤物資及勞保福利用品的購置履行驗收、簽字、入庫、登帳、編號并辦理領用手續(xù)。

　　（九）帳本要分類記載，每月與財務部材料會計核對賬目，要做到帳帳相符、帳物相投。

　　（十）完成領導交辦的其它工作任務。

　　公司后勤崗位職責 篇6

　　一、行政人事主任崗位職責

　　1、協(xié)助分管副總裁做好公司行政人事工作的整體管理，提出有關(guān)整改意見和建議，督促有關(guān)規(guī)章、制度的貫徹落實。

　　2、負責公司各部門之間的日常工作情況交流，收集、整理、匯報公司動態(tài)信息材料。

　　3、負責公司總裁辦公會議的組織。

　　4、負責公司有關(guān)文件、制度、報告的初審和把關(guān)。

　　5、負責公司與上級主管部門的工作聯(lián)系。

　　6、整體負責公司人力資源管理工作，對人事任免、薪資調(diào)整提出處理建議，對勞動合同的簽、停、續(xù)提出處理意見。

　　7、負責組織項目立項申請的商務可行性分析和采購合同的審批。

　　9、整體負責公司設備物資、環(huán)境衛(wèi)生、安全保衛(wèi)等后勤管理工作。

　　10、完成領導交辦的其它工作。

　　二、人事主管崗位職責

　　1、負責制訂公司人力資源發(fā)展規(guī)劃，組織安排招聘工作，辦理聘用、錄用上崗手續(xù)。

　　2、負責公司員工人事檔案、勞動合同的管理，收集、整理用人部門對員工轉(zhuǎn)正、薪資定級、續(xù)聘、解聘的有關(guān)意見并做出處理建議。

　　3、負責公司員工培訓工作。收集整理公司各部門培訓需求，制訂年（季、月）度培訓計劃，并協(xié)助各部門組織安排培訓。

　　4、負責公司員工日常考核管理工作，收集員工獎罰情況，提出處理建議。

　　5、負責組織公司績效考核工作，收集、整理各部門員工薪資升降處理意見。

　　6、負責與社保管理部門的工作聯(lián)系，辦理公司員工社會保險統(tǒng)籌。

　　7、負責編制月工資表。

　　8、完成領導交辦的其它工作。

　　三、商務專員崗位（1）職責

　　1、負責公司項目立項申請的商務可行性分析。

　　2、負責公司大宗采購計劃的編制工作。

　　3、負責公司大宗物資采購工作。

　　4、負責公司采購合同的管理工作。

　　5、完成領導交辦的其它工作。

　　四、商務專員崗位

　　1、協(xié)助行政人事部主任與上級主管部門的工作聯(lián)系。

　　2、協(xié)助行政人事部主任監(jiān)督執(zhí)行各項行政管理制度，對違紀行為進行查處。

　　3、負責公司日常后勤服務工作的計劃、安排、協(xié)調(diào)、落實。

　　4、負責公司辦公用品的采購和管理。

　　5、完成領導交辦的其它工作。

　　五、商務專員崗位

　　1、負責公司辦公設備的管理和維修工作。

　　2、負責公司大宗采購物資的驗收工作。

　　3、負責公司倉儲管理工作。

　　4、負責公司圖書資料的保管、借閱管理工作。

　　5、完成領導交辦的其它工作。

　　六、車輛管理員崗位職責

　　1、保證安全行駛、車容整潔、車況良好、證照齊全。

　　2、嚴格執(zhí)行用車申請登記管理制度，配合行政人事部經(jīng)理統(tǒng)籌安排出車。

　　3、做好出車、收車檢查，認真熱情完成各項出車任務。

　　4、動態(tài)掌握公司車輛車況，按照規(guī)定程序統(tǒng)一安排車輛保養(yǎng)、維修、年檢、油票購買。

　　5、匯總統(tǒng)計各部門用車情況。

　　6、完成領導交辦的其它工作。

　　七、前臺接待員崗位

　　1、負責公司總機話務的接轉(zhuǎn)。

　　2、負責來訪的登記和接待。

　　3、負責公司信件、來文的登記、分發(fā)，報刊的訂閱、收發(fā)。

　　4、協(xié)助公司相關(guān)會議的籌備組織、會議材料的編印整理、會議決議的編印發(fā)放。

　　5、協(xié)助行政人事部經(jīng)理、行政主辦監(jiān)督執(zhí)行各項行政管理制度，協(xié)助人事主辦進行員工日常考勤管理，對違紀違規(guī)行為予以制止并報告請示處理。

　　6、完成領導交辦的其它工作

　　公司后勤崗位職責 篇7

　　1.尊重領導，團結(jié)同事，執(zhí)行上級的命令和指示，積極配合上級的工作。

　　2.模范帶頭，不遲到、不早退、不擅自脫崗、離崗，禁止干與工作無關(guān)的事情。

　　3.當班期間，集中精力，堅守崗位，盡職盡責。

　　5.根據(jù)季節(jié)，控制成本，合理制定員工餐的食譜。

　　6.依據(jù)食譜，每天擬定采購清單，并上報采購部。

　　7.負責廚房食品的驗收，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題，退回并上報領導。

　　8.負責員工清理餐廳的衛(wèi)生，做到無雜物、無污跡、無水跡、。

　　9.負責電器設備、煤氣房等的檢查，防止出現(xiàn)問題。

　　10.負責餐廳設備的報修。

　　公司后勤崗位職責 篇8

　　1、主持制定、修訂本部門工作程序及規(guī)章制度，經(jīng)批準后并定期組織職能檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，同時督促做好糾正和預防措施工作;

　　2、編寫公司行政公文、發(fā)布行政文件，常規(guī)會議的記錄、主持和召開;

　　3、對公司各項制度流程文件進行管理，關(guān)注文件的適用性、有效性及檔案完整性;

　　4、建立健全集團固定資產(chǎn)(含使用、監(jiān)督、運行、調(diào)撥、退出等)資產(chǎn)管理體系、相關(guān)制度和工作流程;主導資產(chǎn)管理系統(tǒng)實施及運作;

　　5、推進各項行政制度、流程、標準、計劃的監(jiān)督執(zhí)行;

　　6、負責協(xié)調(diào)公司系統(tǒng)間的合作關(guān)系，調(diào)節(jié)工作中出現(xiàn)的問題;

　　7、組織做好公司團隊融合，組織公司團建、體檢、旅游、節(jié)日活動、年會等，提升部門凝聚力。

　　公司后勤崗位職責 篇9

　　1.做好公司行政事務性工作，為辦公室主任當好參謀和助手，搞好辦公室內(nèi)部服務;

　　公司辦公室各項行政性事務多請示，多匯報，聽從領導指揮，服從領導安排，對領導交辦的各項任務，堅定不移地貫徹執(zhí)行。

　　2.負責各級部門來電、來文、來函的登記、傳閱和資料信件的收發(fā)處理及立卷歸檔工作;

　　對各級部門的文件當天進行登記造冊，填寫文件處理單，經(jīng)相關(guān)領導批復后按要求填寫傳閱單，并進行傳閱，原文件自領導批復之日起歸檔。

　　3.負責各類文件的收發(fā)處理，并定期整理送交檔案室，協(xié)助檔案管理員做好文件立卷歸檔工作;

　　辦公室歸口的各類文件做到當天處理，及時歸結(jié)。文件每周送交一次檔案室，協(xié)助檔案管理員在送達之日起一周內(nèi)做好立卷歸類工作。

　　4.負責上級領導和有關(guān)外來人員的接待、服務工作，以及電話接聽工作；及時做好上級領導及外來人員的來訪登記，接待時做到儀態(tài)端莊、舉止得體。對來訪人反映的重大問題填寫備忘錄，送達相關(guān)領導。接聽電話做到文明禮貌，禁止各種服務忌語，重要來電及時做好登記，當天轉(zhuǎn)達相關(guān)部門及領導。

　　5.負責文件、材料的打英復印及登記管理；在交辦者規(guī)定的時限內(nèi)完成各種文件、材料打英復印工作，確保文件準確無誤;文件打英復印完后按要求及時進行各項登記。

　　6.負責總經(jīng)理室衛(wèi)生和文件整理，制定公司節(jié)假日值班與辦公區(qū)域衛(wèi)生劃分及衛(wèi)生檢查工作；總經(jīng)理辦公室衛(wèi)生保持早、中、晚各清理一次，

　　公司后勤崗位職責 篇10

　　1、同市衛(wèi)生局聯(lián)系，按衛(wèi)生局的衛(wèi)生標準對公司的衛(wèi)生做了細致的改進。

　　2、每天進行衛(wèi)生檢查，發(fā)現(xiàn)有不合適的地方及時清理，做好及時保潔。

　　3、同菏澤專業(yè)的消殺公司聯(lián)系，學習捕鼠方法和除“四害”方法，并對公司進行定期的消殺工作，獲得了衛(wèi)生部門的好評。

　　4、對公司的死角進行了不停的循環(huán)作業(yè)，使公司平時不合理的空地更為平整，為公司的防火、防盜、美觀上做出了應有的貢獻。

　　5、做好公用物品的養(yǎng)護和維修工作，使其每時每刻都處于一個正常使用的狀態(tài)。

　　公司后勤崗位職責 篇11

　　財務后勤崗位職責

　　1、負責公司日常行政后勤工作。

　　2、負責公司所有資料的整理存檔。

　　3、負責公司日常支出單據(jù)整理,懂得財務知識。

　　4、做好客戶的接待工作。

　　5、協(xié)助銷售人員做宣講工作。

　　6、領導安排的其他工作。

　　公司后勤崗位職責 篇12

　　1.負責未決案件的管理、催收、清理工作。

　　2.負責理賠客戶前臺接待,收集賠案資料。

　　3.負責已決賠案的支付管理,清理已決未付案件。

　　4.負責協(xié)助理賠服務部負責人進行理賠數(shù)據(jù)管理與分析。

　　5.負責已決賠案的檔案管理。

　　6.完成上級領導交辦的其他工作。

　　公司后勤崗位職責 篇13

　　1.負責新房直銷項目案場的運營與維護;

　　2.負責與開發(fā)商的日常對接工作,關(guān)系維護，保證案場帶看成交的順暢化;

　　3.負責與分銷經(jīng)紀人的案場對接，及時處理經(jīng)紀人和客戶所反映的問題，協(xié)助與溝通等;

　　4.對負責項目的宣導，并拉動經(jīng)紀人帶看成交;

　　5.對負責項目日常數(shù)據(jù)的統(tǒng)計，相關(guān)資料的保管等;

　　公司后勤崗位職責 篇14

　　1.在園長領導下全面負責幼兒園安全防護、后勤保障、保育保健、膳食營養(yǎng)的管理工作;

　　2.負責幼兒園所有硬件設施設備維護與管理工作;

　　3.負責園內(nèi)固定資產(chǎn)的管理工作，建立規(guī)范的物資入庫、出庫流程與統(tǒng)計工作，審核并制訂合理的物資采購計劃;

　　4.負責指導和規(guī)范保健醫(yī)生、廚師、保潔等后勤人員的一日工作流程，定期對他們的工作進行評估與考核，保證人員工作效率和質(zhì)量;

　　5.制定和落實幼兒園的各項安全防護制度，明確各崗人員安全崗位職責，確保幼兒與員工的生命安全;

　　6.負責幼兒園的園林綠化、衛(wèi)生消毒、職工食宿和福利的管理工作，打造安全衛(wèi)生、和諧優(yōu)美的園所環(huán)境;

　　7.負責協(xié)調(diào)園內(nèi)外的組織關(guān)系，完成上級領導交辦的其它工作。

　　公司后勤崗位職責 篇15

　　1、負責接聽辦公室來電。

　　2、負責客戶下單、開單、采購及與生產(chǎn)溝通相關(guān)事宜。

　　3、負責處理客戶的相關(guān)問題及時反饋生產(chǎn)溝通協(xié)調(diào)。

　　4、負責資料收集整理等日常工作。

　　5、服從領導安排的工作任務

　　公司后勤崗位職責 篇16

　　1、負責廠區(qū)內(nèi)宿舍區(qū)的常規(guī)值守;

　　2、做好住宿員工的安全、衛(wèi)生管理工作，發(fā)現(xiàn)事故(件)苗頭及發(fā)生突發(fā)事件和其他重大問題要及時報告，并做好疏導、勸解、制止等工作;

　　3、負責宿舍設施、設備的管理和維護工作;

　　4、做好宿舍日常巡視及檢查工作;

　　5、負責清潔宿舍樓梯、過道等公共區(qū)域的衛(wèi)生維護。

　　公司后勤崗位職責 篇17

　　1、推進醫(yī)用織物、醫(yī)療廢物、中央運輸?shù)柔t(yī)輔相關(guān)運營籌備工作;

　　2、推進醫(yī)院后勤信息化平臺相關(guān)籌備工作;

　　3、推進醫(yī)院后勤開業(yè)所需物資、器材的籌備工作;

　　4、協(xié)助編制后勤管理制度、流程及各類預案等體系文件;

　　5、籌備期工程檔案的接收整理;

　　6、運營期醫(yī)用織物、醫(yī)療廢物、中央運輸?shù)柔t(yī)輔管理工作;

　　7、協(xié)助做好后勤信息化平臺建設及系統(tǒng)維護工作;

　　8、運營期后勤文書、工程檔案、后勤物資及倉庫管理工作。

　　公司后勤崗位職責 篇18

　　1.負責整個校區(qū)區(qū)域日常清潔工作,包括但不限于辦公室、教室、衛(wèi)生間、走廊過道;

　　2.保證按質(zhì)按量的完成所分配的任務;

　　3.聽從分配和安排;

　　4.住在上海市普陀區(qū)長壽路附近的優(yōu)先考慮;

　　公司后勤崗位職責 篇19

　　1、全面統(tǒng)籌后勤事務工作開展(安保、保潔、食堂、宿舍等);

　　2、負責后勤保障、財產(chǎn)、安全、衛(wèi)生環(huán)境等工作;

　　3、負責員工宿舍、食堂管理和規(guī)范，定期組織人員查檢;

　　4、協(xié)助會務接待的工作安排，及與相關(guān)部門的溝通與聯(lián)系;

　　5、領導安排的其他工作。

　　公司后勤崗位職責 篇20

　　1、協(xié)助修訂總務相關(guān)的規(guī)章制度，公司合同文書管理;

　　2、公司固定資產(chǎn)、辦公用品的出入庫管理;

　　3、負責大小會議的場地預約，各項大型活動的組織安排;

　　4、負責公司接待工作的交通、住宿、餐食等安排。

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