采購崗位職責(zé)（精選25篇）

　　在不斷進(jìn)步的社會中，很多地方都會使用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多，你確定會寫嗎？以下是小編幫大家整理的采購崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

　　采購崗位職責(zé) 篇1

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)超市休閑食品、基礎(chǔ)食品、百貨商品的采購工作;

　　2、根據(jù)公司需求開發(fā)符合標(biāo)準(zhǔn)的供應(yīng)商資源;收集市場信息,比值論價;

　　3、與供應(yīng)商建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系,完成公司采購任務(wù)同時保證貨品質(zhì)量與價格;

　　4、負(fù)責(zé)與超市店長銜接貨品的銷售與周轉(zhuǎn)以及促銷活動方案;根據(jù)市場情況提出可行性建議;

　　5、根據(jù)具體銷售商品流轉(zhuǎn)速度、毛利等情況調(diào)整進(jìn)貨以及其他應(yīng)對措施;

　　6、配合財務(wù)部付款報銷以及賬目核查工作;

　　7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。

　　任職資格:

　　1、經(jīng)驗(yàn)要求:5年以上大型超市采購工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、技能要求:熟悉采購工作流程,具有良好的溝通判斷能力和成本意識,對價格談判、訂單管理、賬務(wù)處理、供應(yīng)商開發(fā)等具有比較豐富的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、工作態(tài)度積極,思路清晰,做事有計劃性及良好的執(zhí)行力。

　　采購崗位職責(zé) 篇2

　　工作職責(zé):

　　1、主要協(xié)助采購總監(jiān)編制采購計劃,經(jīng)過總經(jīng)理的審核后組織實(shí)施;

　　2、對采購工作進(jìn)行統(tǒng)籌策劃,合理的控制商品的采購價格;

　　3、組織實(shí)施采購,參與退、換貨的管理;

　　任職資格:

　　1、2年以上相關(guān)行業(yè)采購經(jīng)驗(yàn),

　　2、精通藥品/保健品/otc采購及招標(biāo)流程;

　　3、有藥品/保健品/otc廠家資源;

　　4、大專或以上學(xué)歷,醫(yī)藥類專業(yè)優(yōu)先;

　　5、優(yōu)秀的管理能力、表達(dá)溝通及協(xié)調(diào)能力,抗壓力強(qiáng)。

　　采購崗位職責(zé) 篇3

　　1、建立酒店采購政策管理流程、制度細(xì)則并監(jiān)督執(zhí)行。

　　2、確保采購程序的運(yùn)作，在不降低標(biāo)準(zhǔn)的前提下，選擇最合適的價格，對比價格后選擇合適的供應(yīng)商；

　　3、掌握各類物資的名稱、型號、規(guī)格、單價、用途和產(chǎn)地，檢查采購物資是否符合要求，確保供應(yīng)鏈順暢；

　　4、確保酒店采購所有物品均有相應(yīng)的產(chǎn)品合格證，尤其煙酒類等專賣類項(xiàng)目，必須同時提供主管部門簽發(fā)的專賣許可證；

　　5、和收貨部門一起監(jiān)督物品的進(jìn)庫程序，確保所收物品已有收貨記錄及達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；

　　6、對申請部門所需采購物品進(jìn)行建議，如質(zhì)量、數(shù)量、及送貨時間；

　　7、在合理的價格基礎(chǔ)上選擇誠信可靠的供應(yīng)商，保證酒店每天所需的食品酒水的供應(yīng)；

　　8、確保通過總代理授權(quán)的零售商直接采購貨物；

　　9、對其他使用部門的采購疑問能提供專業(yè)的服務(wù)；

　　10、與收貨部門、應(yīng)付主管一起督促預(yù)付貨款的貨物按時到達(dá)酒店并向財務(wù)總監(jiān)匯報；

　　11、對日常的采購問題進(jìn)行及時有效的解決；

　　12、每月一次市場詢價并及時匯報物品價格的`變動；

　　13、對庫內(nèi)供應(yīng)商及其貨品進(jìn)行定期測試評估、考察、更新，確保貨品質(zhì)優(yōu)價廉，保持價格優(yōu)勢；

　　14、遵紀(jì)守法，不勒索不受賄，平等互利條件下展開業(yè)務(wù)工作，培養(yǎng)下屬對工作的責(zé)任感和對本部門的歸屬感；

　　15、要求有高度的商業(yè)保密意識，嚴(yán)禁向外泄露酒店的商業(yè)秘密；

　　16、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　采購崗位職責(zé) 篇4

　　職責(zé)描述：

　　1.負(fù)責(zé)分公司采購工作，制定分公司采購策略；

　　2.編制分公司供應(yīng)商開發(fā)計劃.采購計劃，并組織實(shí)施；

　　3.規(guī)劃分公司采購預(yù)算，控制采購成本；

　　4.建設(shè)和維護(hù)分伺供應(yīng)商管理體系。

　　5.分公司采購團(tuán)隊(duì)管理。

　　任職要求：

　　1.中專及以上學(xué)歷，中藥學(xué)、藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)；

　　2.5年以上采購管理工作經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)藥行業(yè)采購經(jīng)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　3.精通采購原理及成本控制，具備優(yōu)秀的合同談判和簽約能力，良好的決策判斷能力和計劃組織能力；

　　4.具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)，抗壓性強(qiáng)，有創(chuàng)新力，善于溝通。

　　采購崗位職責(zé) 篇5

　　工作職責(zé):

　　1、新供應(yīng)商開發(fā)、評估、選擇、扶持、優(yōu)化;

　　2、協(xié)助品質(zhì),支持研發(fā)新產(chǎn)品的開發(fā);

　　3、制定成本降低計劃和具體實(shí)施(開發(fā)具有價格優(yōu)勢的供應(yīng)商);

　　4、負(fù)責(zé)所管轄物料的需求匯總、計劃、訂單下達(dá)、跟進(jìn)、異常處理等;

　　5、原材料價格行情波動時的價格調(diào)整及審核。庫存控制、呆滯物料利用和協(xié)調(diào)處理。

　　任職資格:

　　1、本科,工科專業(yè);

　　2、具有5-7年工作經(jīng)驗(yàn),有大宗采購經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心。

　　采購崗位職責(zé) 篇6

　　工作內(nèi)容描述：

　　1、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的選型推薦，采購原物料及時報價、議價、核價。

　　2、負(fù)責(zé)老產(chǎn)品的年度降價談判及實(shí)施。

　　3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品及供應(yīng)商開發(fā)。

　　4、負(fù)責(zé)新品訂單的異常處理

　　5、負(fù)責(zé)現(xiàn)有供方的管理及維護(hù)（考核，組織審核，組織培訓(xùn)等）

　　6、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時性工作任務(wù)。

　　專業(yè)知識及技能

　　1、熟悉包材類產(chǎn)品及供貨渠道，具備相關(guān)評價分析和專業(yè)知識能力。

　　2、具備采購、供應(yīng)商管理的能力，有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

　　3、熟悉公司的包材的成本及構(gòu)成，掌握市場行業(yè)物料信息。

　　4、需熟知化妝品行業(yè)包材生產(chǎn)工藝流程。

　　5、對化妝品行業(yè)包裝、開發(fā)流程有一定的了解。

　　6、對化妝品相關(guān)法律有一定的了解。

　　特殊要求

　　1、以公司利益為優(yōu)先，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，客觀，具工作責(zé)任感，敢于擔(dān)當(dāng)。

　　2、思路清晰，有較強(qiáng)語言表達(dá)能力，善于溝通。

　　3、發(fā)生問題，善于分析，較強(qiáng)的應(yīng)變能力。

　　4、工作態(tài)度積極，有較強(qiáng)的工作抗壓力。

　　采購崗位職責(zé) 篇7

　　采購經(jīng)理/面輔料開發(fā)

　　1、負(fù)責(zé)男裝品類產(chǎn)品開發(fā)、及成衣（休閑男裝、夾克、羽絨服）采購工作；

　　2、熟悉面輔料檢測標(biāo)準(zhǔn)，成本控制，執(zhí)行品質(zhì)管控流程；

　　3、對產(chǎn)品成本的預(yù)估和供應(yīng)商報價核定，收集公司歷史服裝生產(chǎn)成本核算數(shù)據(jù)，建立生產(chǎn)系統(tǒng)成本核定體系，提高與供應(yīng)商的議價能力；

　　任職資格

　　1、了解服裝生產(chǎn)工藝流程，面輔料開發(fā)知識，了解服裝成本結(jié)構(gòu)；

　　2、5年以上服裝行業(yè)成衣采購經(jīng)驗(yàn)，有知名品牌男裝成衣采購經(jīng)驗(yàn)佳；

　　3、具有較強(qiáng)的系統(tǒng)思維能力、對事物的變化有很強(qiáng)的分析能力、計劃能力。

　　采購崗位職責(zé) 篇8

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)公司電氣、控制類物料采購,收集和分析供應(yīng)商信息及采購市場趨勢,落實(shí)供應(yīng)商開發(fā)并制定有效的采購策略,建立穩(wěn)定的供貨渠道;

　　2、負(fù)責(zé)該類物料成本分析,價格談判和供應(yīng)商管理;

　　3、搜集行業(yè)技術(shù)發(fā)展信息,推動研發(fā)和制造的技術(shù)變革。

　　任職要求:

　　1、本科以上學(xué)歷,5年以上供應(yīng)鏈工作經(jīng)驗(yàn),從事過電氣、測控系統(tǒng)的采購工作,熟練掌握電氣系統(tǒng)軟硬件和相關(guān)測試知識,有航空航天從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、了解電纜、傳感器、控制器等電氣元件市場及發(fā)展,熟悉其技術(shù)指標(biāo)和質(zhì)量體系,優(yōu)選航空,汽車行業(yè);

　　3、優(yōu)秀的成本分析和管理能力,參與過新品研制和降成本項(xiàng)目;

　　4、豐富的供應(yīng)商開發(fā)和管理經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的談判、分析判斷、承壓能力和團(tuán)隊(duì)合作意識。

　　采購崗位職責(zé) 篇9

　　任職要求：

　　1、年齡28-36歲，具有染廠三年以上的工作經(jīng)驗(yàn)或染整、紡織工程等相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷。

　　2、五年以上男女裝、童裝中高檔品牌面料開發(fā)和采購的工作經(jīng)驗(yàn)。

　　3、熟練操作常用辦公軟件；能獨(dú)立完成前期供應(yīng)商開發(fā)、選樣、放樣、風(fēng)險評估、大貨訂購、質(zhì)量跟進(jìn)等實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)；熟悉各面輔料大市場，擁有優(yōu)秀的供應(yīng)商資源。

　　4、對針?biāo)竺媪系奶匦浴⒉少徢�道、生產(chǎn)工藝、印花、質(zhì)量和收貨標(biāo)準(zhǔn)等專業(yè)知識有較深的了解。

　　5、了解面料市場行情及流行趨勢；良好的成本意識和核算能力及商務(wù)談判能力。

　　6、工作積極主動，計劃性強(qiáng)，善于溝通交流，做事沉穩(wěn)細(xì)致，有很強(qiáng)的責(zé)任心。

　　7、有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和執(zhí)行力，良好的風(fēng)險控制能力及異常問題應(yīng)變解決能力。

　　8、具有良好的職業(yè)操守和較高的忠誠度。

　　工作職責(zé)：

　　1、根據(jù)市場流行趨勢，結(jié)合品牌定位風(fēng)格，對面料市場信息進(jìn)行收集、整理，將訊息和新產(chǎn)品提供設(shè)計師參考與選用。

　　2、按設(shè)計中心需求進(jìn)行開發(fā)放樣和取樣，負(fù)責(zé)面輔料開發(fā)計劃的制定，跟進(jìn)開發(fā)進(jìn)度，確保開發(fā)的時效性和成功率；并及時提供給物料編碼員錄入ERP系統(tǒng)。

　　3、供應(yīng)商的開發(fā)、篩選、考核、評審及維護(hù)；按面料品類不斷的進(jìn)行供應(yīng)商資源的開發(fā)與整合，需要效達(dá)到三家或以上的優(yōu)秀供應(yīng)商，完善比價體系。

　　4、開發(fā)過程中把控風(fēng)險面料的使用，并與供應(yīng)商完成產(chǎn)前風(fēng)險評估。

　　5、大貨采購訂單和合同的簽訂，質(zhì)量、交期的跟進(jìn)，異常問題的反饋與協(xié)商處理。

　　6、應(yīng)付款對賬資料的整理與核對。

　　采購崗位職責(zé) 篇10

　　1、負(fù)責(zé)公司行政采購全面工作，提出公司行政物資采購計劃并提報預(yù)算，確保各項(xiàng)采購任務(wù)完成；

　　2、行政采購下單并跟進(jìn)供應(yīng)商供貨情況，及采購物資到貨后的清點(diǎn)驗(yàn)收工作；

　　3、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行對賬及付款工作，完成每月行政運(yùn)營數(shù)據(jù)整理登記及按各公司情況分?jǐn)倲?shù)據(jù)；

　　4、負(fù)責(zé)門店租賃合同談判、裝修材料采購、市場宣傳物料采購、辦公用品采購；

　　5、負(fù)責(zé)制定相關(guān)常用采購物品的標(biāo)準(zhǔn)價格；

　　6、對供應(yīng)商進(jìn)行階段性的工作評估并提報；

　　采購崗位職責(zé) 篇11

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助部門經(jīng)理完成成本控制工作。

　　2、負(fù)責(zé)根據(jù)研發(fā)計劃對所需服裝面輔料的價格進(jìn)行調(diào)研詢價、審核，并負(fù)責(zé)對公司采購的材料進(jìn)行談判工作；

　　3、對供應(yīng)商進(jìn)行資格預(yù)審，索取相關(guān)資料（資質(zhì)文件、檢測報告等）；

　　4、負(fù)責(zé)收集和整理服裝面輔料及相關(guān)供應(yīng)商的最新市場行情、信息，收集整理與服裝研發(fā)相關(guān)的施工工藝、新技術(shù)、新產(chǎn)品以及各種服裝行業(yè)材料的相關(guān)信息；

　　5、協(xié)助部門經(jīng)理完成研發(fā)期間物料的風(fēng)險預(yù)警及投產(chǎn)大貨后面輔料質(zhì)量的抽樣檢查。

　　任職要求：

　　1、大學(xué)專科以上學(xué)歷，3年以上服裝行業(yè)面輔料采購經(jīng)驗(yàn)；

　　2、熟悉服裝企業(yè)面輔料采購知識，熟練使用各種辦公軟件；

　　3、能夠適應(yīng)加班；為人正直，溝通協(xié)調(diào)力強(qiáng)。

　　采購崗位職責(zé) 篇12

　　固定資產(chǎn)：辦公用品、固定資產(chǎn)和項(xiàng)目采購、使用、維護(hù)等，維護(hù)采購及供應(yīng)商臺賬，做好采購數(shù)據(jù)統(tǒng)計及有效控制成本；

　　辦公環(huán)境維護(hù)：負(fù)責(zé)不定期進(jìn)行環(huán)境衛(wèi)生抽檢，確保辦公區(qū)域環(huán)境清潔、美觀；

　　倉庫管理：項(xiàng)目采購的物資，及時入庫、出庫、打印標(biāo)簽，做好物品對應(yīng)項(xiàng)目的準(zhǔn)確性；

　　項(xiàng)目申報：維護(hù)及優(yōu)化國家相關(guān)（政府項(xiàng)目申報、專利、知識產(chǎn)權(quán)、軟著等）補(bǔ)貼申請及供應(yīng)商管理，

　　盡調(diào)：根據(jù)投資方要求，給予相匹配的數(shù)據(jù)，并審查數(shù)據(jù)是否可以給予

　　采購崗位職責(zé) 篇13

　　1、組織開展工程、材料設(shè)備招標(biāo)相關(guān)工作，包括供方現(xiàn)場考察、資質(zhì)預(yù)審、確定入圍單位、編制招標(biāo)/議標(biāo)文件、發(fā)標(biāo)、答疑、開標(biāo)、評標(biāo)、定標(biāo)、商務(wù)談判等；

　　2、組織項(xiàng)目工程合同管理；

　　3、組織項(xiàng)目材料設(shè)備管理；

　　4、配合相關(guān)部門工作，參加相關(guān)專業(yè)的會議并積極提供意見或建議。

　　采購崗位職責(zé) 篇14

　　1、全面負(fù)責(zé)酒店籌備期各項(xiàng)物資的采購。

　　2、確保采購部門與其他部門密切合作，在給定的價格范圍內(nèi)，采購合適的物品。

　　3、參與服務(wù)合同的商討。

　　4、識別的開發(fā)可靠的供貨渠道。

　　5、每月開展市場調(diào)研，獲取最合適的價格。

　　6、熟悉各類采購協(xié)議。

　　采購崗位職責(zé) 篇15

　　職位描述

　　執(zhí)行采購訂單和采購合同,落實(shí)具體采購流程;

　　負(fù)責(zé)按照采購申請單接收、采購、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期;

　　執(zhí)行并完善成本降低及控制方案;

　　開發(fā)、評審、管理供應(yīng)商,維護(hù)與其關(guān)系;

　　整理采購相關(guān)記錄,提交采購分析和總結(jié)報告;

　　完成采購主管安排的其它工作。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷,工科專業(yè)背景;

　　2、1-2年采購經(jīng)驗(yàn),有超市行業(yè)采購經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　3、良好的采購談判能力和協(xié)調(diào)能力;

　　4、熟悉采購流程,熟悉供應(yīng)商評估、考核,熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)

　　采購崗位職責(zé) 篇16

　　職責(zé)描述:

　　1、全面管理公司采購業(yè)務(wù);

　　2、負(fù)責(zé)建筑行業(yè)材料、設(shè)備及辦公設(shè)施設(shè)備等采購;

　　3、建筑工程、造價、預(yù)算相關(guān)專業(yè);

　　5、熟悉裝飾材料及施工工藝流程,掌握新技術(shù),了解新材料和國內(nèi)工程造價動態(tài);

　　6、掌握進(jìn)度計劃、材料進(jìn)場計劃、勞動力計劃的安排與表達(dá),了解現(xiàn)場總平面布置方法;

　　7、能指導(dǎo)投標(biāo)助理完成技術(shù)標(biāo)編制工作;

　　8、熟練裝飾及04計價表及08規(guī)范,掌握裝飾工程的預(yù)算定額。

　　任職資格:

　　1、大專以上學(xué)歷,有4年以上建筑業(yè)采購經(jīng)驗(yàn);

　　2、熟悉辦公與繪圖軟件;

　　采購崗位職責(zé) 篇17

　　職責(zé)描述:

　　1、制定公司物料選型標(biāo)準(zhǔn):負(fù)責(zé)建立公司物料選型的標(biāo)準(zhǔn)流程,參與公司物料選型過程,并代表供應(yīng)鏈從物料的可供應(yīng)性、成本、競爭充分性方面進(jìn)行評審;

　　2、負(fù)責(zé)公司物料優(yōu)選庫的維護(hù):負(fù)責(zé)建立和維護(hù)公司物料的優(yōu)選庫,供公司進(jìn)行選擇,以推動物料的標(biāo)準(zhǔn)化和通用化 ;

　　3、負(fù)責(zé)物料編碼維護(hù)與管理:負(fù)責(zé)制定設(shè)備、備件、物料等相關(guān)采購物資的物料編碼規(guī)則的制定和編碼的管理(新增、凍結(jié)、刪除等),避免一物多碼,一碼多物,描述不清晰等問題;

　　4、潛在供應(yīng)商篩選:

　　1)負(fù)責(zé)公司物料的分級管理,重點(diǎn)物料的行業(yè)和市場分析

　　2)結(jié)合需求進(jìn)行潛在供應(yīng)商的摸底調(diào)研,尋找潛在的供應(yīng)資源

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,能用英文處理相關(guān)文件;

　　2、具有2年以上非標(biāo)自動化設(shè)備采購經(jīng)驗(yàn);

　　3、精通金蝶k3、易飛erp、office等辦公軟件;

　　4、熟悉常見plc、氣缸、線軌、感應(yīng)器、直線模組等標(biāo)準(zhǔn)件的應(yīng)用;

　　5、熟悉常用非標(biāo)材料的選用,加工工藝、表面處理工藝等;

　　6、具有良好的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力,有較強(qiáng)的動手能力和抗壓能力,有高度的事業(yè)心和責(zé)任感,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、服務(wù)意識,有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。

　　采購崗位職責(zé) 篇18

　　工作職責(zé):

　　1、新供應(yīng)商開發(fā)、評估、選擇、扶持、優(yōu)化;

　　2、協(xié)助品質(zhì),支持研發(fā)新產(chǎn)品的開發(fā);

　　3、制定成本降低計劃和具體實(shí)施(開發(fā)具有價格優(yōu)勢的供應(yīng)商);

　　4、負(fù)責(zé)所管轄物料的需求匯總、計劃、訂單下達(dá)、跟進(jìn)、異常處理等;

　　5、原材料價格行情波動時的價格調(diào)整及審核。庫存控制、呆滯物料利用和協(xié)調(diào)處理。

　　任職資格:

　　1、本科,工科專業(yè);

　　2、具有5-7年工作經(jīng)驗(yàn),有大宗采購經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心。

　　采購崗位職責(zé) 篇19

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)獨(dú)立開發(fā)外協(xié)供應(yīng)商,對供應(yīng)商進(jìn)行評審;

　　2、負(fù)責(zé)采購訂單的下達(dá)和訂單進(jìn)度的跟蹤、協(xié)調(diào)和溝通;

　　3、合理管控供應(yīng)商,確保供應(yīng)商按照公司要求運(yùn)營及提供服務(wù);

　　4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。

　　任職資格:

　　1、知識技能:大專及以上學(xué)歷,機(jī)械、機(jī)電、數(shù)控或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、工作經(jīng)驗(yàn):5年以上刀具采購和供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn),熟悉刀具成本分析工作者優(yōu)先;

　　3、專業(yè)知識:熟悉蘇州及周邊地區(qū)的刀具供應(yīng)商資源及渠道,有判斷供應(yīng)商產(chǎn)能、品質(zhì)的能力。

　　4、商務(wù)能力:具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,商務(wù)談判技能及成本觀念與風(fēng)險意識。

　　采購崗位職責(zé) 篇20

　　一、愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、廉潔自律。

　　二、負(fù)責(zé)部門的管理，擬定工作計劃，并督導(dǎo)執(zhí)行。

　　三、了解行業(yè)市場信息，把握市場脈搏，根據(jù)市場需求合理制定采購計劃。

　　四、貨比三家，嚴(yán)控采購、運(yùn)輸成本，爭取效益最大化。

　　五、負(fù)責(zé)對公司銷售商品質(zhì)量、數(shù)量和價格的核對工作。

　　六、負(fù)責(zé)訂貨單、供應(yīng)商的返利文件（原件交付財務(wù)部）、退貨托運(yùn)單的保存，做好供應(yīng)商的返利核對。

　　七、每月負(fù)責(zé)配合財務(wù)核對供應(yīng)商往來賬款。

　　八、負(fù)責(zé)島內(nèi)散貨采購、報銷及運(yùn)費(fèi)審核。

　　九、采購量超過兩月銷售周期的貨物及價格變動必須及時上報上級領(lǐng)導(dǎo)。

　　十、完成經(jīng)理及公司交辦的其他工作。

　　采購崗位職責(zé) 篇21

　　對供應(yīng)商進(jìn)行有效管理;

　　制定物料采購策略,對物料消耗進(jìn)行統(tǒng)計,制定改善措施和執(zhí)行,降低部門物資消耗水平;

　　物料跟蹤:根據(jù)訂單交期、生產(chǎn)計劃、物料采購周期,周轉(zhuǎn)運(yùn)輸,須做好物料到位跟蹤;

　　制定原材料庫存分析、控制、降低,材料代用等各項(xiàng)計劃并推動其執(zhí)行;

　　及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報計劃工作組的工作執(zhí)行情況,完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。

　　采購崗位職責(zé) 篇22

　　1、熟知采購部工作的管理及異常問題的處理。

　　2、熟知面輔料的生產(chǎn)工藝及特性，并能了解每季流行趨勢。

　　3、負(fù)責(zé)采購部的日常管理及運(yùn)作，要求善于溝通，處事高效，對于異常工作可獨(dú)立提供處理方案。

　　4、大專及相關(guān)染整專業(yè)文化程度優(yōu)先。

　　5、有女裝品牌同職位工作經(jīng)驗(yàn)5年以上。

　　6、有豐富的面輔料資源優(yōu)先。

　　采購崗位職責(zé) 篇23

　　（1）根據(jù)上級產(chǎn)品需求，在相應(yīng)的供應(yīng)商池尋找對口供應(yīng)商，并進(jìn)行篩選；（主要是在1688等供應(yīng)鏈平臺尋找）

　　（2）圈定供應(yīng)商范圍后，進(jìn)行資質(zhì)審核及樣品需求

　　（3）收到樣品后，搜集產(chǎn)品相關(guān)資料并整理給到上級；

　　（4）整理符合要求的供應(yīng)商，進(jìn)行歸檔；

　　（5）要求每天有效新供應(yīng)商數(shù)量15家以上；

　　（6）會熟練使用office軟件；

　　（7）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)事務(wù)

　　采購崗位職責(zé) 篇24

　　一、愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、廉潔自律。

　　二、負(fù)責(zé)訂貨單及退貨單的跟蹤。

　　三、積極配合部門主管及倉管，及時準(zhǔn)確地將產(chǎn)品入庫。如有價格變動第一時間通知總經(jīng)理及部門扶著人。

　　四、填寫匯款單以及傳真電匯單（告知對方付款時間及金額）。

　　五、歸類整理質(zhì)檢報告，盡量及時有效地向客戶提供產(chǎn)品質(zhì)檢。

　　六、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商的賬款核對。

　　七、認(rèn)真登記部分產(chǎn)品的返利情況。

　　八、瀏覽庫存明細(xì)，了解產(chǎn)品銷售進(jìn)度，根據(jù)實(shí)際需要下訂單。

　　九、完成公司部門主管交辦的其它工作。

　　十、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

　　采購崗位職責(zé) 篇25

　　1、負(fù)責(zé)擬定采購部門的工作方針與目標(biāo)，遞交上級領(lǐng)導(dǎo)審批。

　　2、負(fù)責(zé)建立并不斷調(diào)整改善采購制度和流程。

　　3、負(fù)責(zé)及時提供有效的市場信息。

　　4、負(fù)責(zé)管理和監(jiān)督控制采購部門的工作負(fù)擔(dān)。

　　5、負(fù)責(zé)主持與參與采購部門的會議，協(xié)調(diào)溝通本部門的各種關(guān)系。

　　6、負(fù)責(zé)規(guī)劃和配置組織采購部門的人員需求。

　　7、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、開發(fā)和考核采購人員，推動采購人員的晉升、調(diào)遷和職業(yè)發(fā)展。

　　8、負(fù)責(zé)監(jiān)控采購人員的作業(yè)進(jìn)度。

　　9、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商建立良好的關(guān)系，掌握供應(yīng)商物料供應(yīng)制造與供應(yīng)能力。

　　10、負(fù)責(zé)約束和規(guī)范檢查采購人員的道德行為規(guī)范。

　　11、負(fù)責(zé)審核訂購單與采購合約，核查采購每日物料追蹤情況。

　　12、負(fù)責(zé)分析評估所采購物料成本和產(chǎn)品成本、分析競爭情況。

　　13、負(fù)責(zé)審核采購案件項(xiàng)目與供應(yīng)商的付款、運(yùn)送條件。

　　14、負(fù)責(zé)監(jiān)督采購物料到位情況，監(jiān)督進(jìn)料品質(zhì)，協(xié)調(diào)物料供應(yīng)管理流程。

　　15、負(fù)責(zé)建立并維持緊急需求物料的采購物料渠道。

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