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    人事行政部崗位職責(zé)

    時(shí)間:2022-09-27 16:31:08 崗位職責(zé) 我要投稿

    人事行政部崗位職責(zé)集錦

      在當(dāng)下社會(huì),很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?以下是小編幫大家整理的人事行政部崗位職責(zé)集錦,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    人事行政部崗位職責(zé)集錦

    人事行政部崗位職責(zé)集錦1

      1、參與公司重大決策,就人力資源方面提出意見(jiàn)和建議,并負(fù)責(zé)解決相關(guān)問(wèn)題

      2、全面負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、薪酬、員工福利等計(jì)劃、政策的制定與實(shí)施,負(fù)責(zé)公司各部門(mén)定編、定崗工作

      3、負(fù)責(zé)各部門(mén)及員工的考核、晉級(jí)、任用、調(diào)整及初審中層以上管理人員的聘用資格

      4、審核公司各部門(mén)行政管理費(fèi)用的年度預(yù)、決算,審批各項(xiàng)行政性費(fèi)用的支出

    人事行政部崗位職責(zé)集錦2

      1、全日制本科及以上學(xué)歷;

      2、人力資源、行政管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

      3、具有3年以上本崗位實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn);

      4、認(rèn)同公司企業(yè)文化,并能積極推進(jìn)其發(fā)展;

      5、熟悉國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)人事方面的法律、法規(guī),有較強(qiáng)的`寫(xiě)作、表達(dá)、培訓(xùn)能力;

      6、有良好的溝通能力和組織、指揮、協(xié)調(diào)能力;

      7、有良好的職業(yè)道德,較強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任感,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);

      8、能夠熟練的使用各種辦公軟件;

      9、具有較強(qiáng)的觀察能力、分析能力,工作條理、思路敏捷,考慮事情全面周到。

    人事行政部崗位職責(zé)集錦3

      1、根據(jù)集團(tuán)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,擬定人力資源規(guī)劃,擬定人事、行政、后勤管理制度、權(quán)限和工作流程;

      2、根據(jù)集團(tuán)公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),擬定各部門(mén)、公司年度人員編制需求計(jì)劃;

      3、負(fù)責(zé)各部門(mén)、各分公司員工招聘、錄用、考核、調(diào)動(dòng)、離職管理工作;

      4、定期進(jìn)行市場(chǎng)薪酬調(diào)研,達(dá)到內(nèi)部平衡、外部平衡,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù);

      5、負(fù)責(zé)各部門(mén)、各分公司員工薪酬核算、制表;

      6、負(fù)責(zé)員工人事檔案、合同管理,集團(tuán)公司員工考勤、分公司員工考勤管理;

      7、制定實(shí)施集團(tuán)公司年度、季度、月度人力資源培訓(xùn)計(jì)劃,審核、監(jiān)督、檢查分公司人力資源培訓(xùn)計(jì)劃的制訂和實(shí)施工作;

      8、根據(jù)總經(jīng)理意見(jiàn),起草公司月度、季度、年度或階段性工作總結(jié)、工作計(jì)劃和其他綜合性文稿;

      9、負(fù)責(zé)公司、本部門(mén)各類(lèi)公文的起草、審核、打印及檔案管理工作;

      10、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司各類(lèi)公文的傳閱、上報(bào)、下發(fā)、存檔工作;

      11、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)會(huì)議、活動(dòng)的組織安排工作和會(huì)議記錄(總經(jīng)理指定會(huì)議除外);

      12、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)和信訪(fǎng)服務(wù)工作;

      13、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司除稅務(wù)證、貸款卡以外的其他證照年檢和管理;

      14、負(fù)責(zé)公司物品采購(gòu)、庫(kù)管、配發(fā)等一般財(cái)產(chǎn)、辦公用品和固定財(cái)產(chǎn)實(shí)物管理工作;

      15、負(fù)責(zé)公司水、電、暖、空調(diào)等設(shè)施設(shè)備的檢修、維護(hù)、報(bào)損等管理工作;

      16、負(fù)責(zé)公司車(chē)輛調(diào)配、年檢、維修保養(yǎng)、安全管理工作;

      17、負(fù)責(zé)公司食堂管理工作;

      18、負(fù)責(zé)公司安全、環(huán)境衛(wèi)生、物業(yè)等行政后勤日常管理工作;

      19、負(fù)責(zé)公司及各部門(mén)賓客的接待、食宿等安排工作;

      20、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

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