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動力總成崗位職責
在不斷進步的時代，越來越多人會接觸到崗位職責，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？下面是小編精心整理的動力總成崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
動力總成崗位職責1
崗位職責：
1、負責平臺類總成產(chǎn)品項目的技術統(tǒng)籌和組織；
2、負責組織項目技術對接、系統(tǒng)方案設計、產(chǎn)品需求定義、技術開口項管理和客戶技術交付，組織客戶項目技術管理與優(yōu)化；
3、負責組織試驗相關需求提出、臺架和整車試驗跟蹤，解耦技術問題原因及措施，組織完成系統(tǒng)方案設計的閉環(huán)驗證和優(yōu)化；
4、負責組織相關政策法規(guī)和標準的'跟蹤、解讀與設計貫標；
（二）任職要求：
1、本科及以上學歷，車輛工程或電氣自動化等相關專業(yè)；
2、具有新能源動力總成應用與需求定義工作經(jīng)驗；
3、對整車、電機、電控、傳動等領域具有系統(tǒng)全面性的了解，熟悉新能源行業(yè)技術現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢；
4、有電控系統(tǒng)工程師、電機系統(tǒng)工程師及減速箱系統(tǒng)工程師經(jīng)驗優(yōu)先。
動力總成崗位職責2
職責描述：
1、冷卻系統(tǒng)開發(fā)：負責傳統(tǒng)發(fā)動機、混合動力、純電動等車型冷卻系統(tǒng)零部件選型、匹配、優(yōu)化、驗證；
冷卻系統(tǒng)零部件開發(fā)與認可；冷卻系統(tǒng)臺架及整車環(huán)模試驗驗證等
2、空調系統(tǒng)開發(fā)：負責整車空調系統(tǒng)的模擬仿真分析、選型、系統(tǒng)匹配及驗證；空調器、鼓風機、風道、出風口、壓縮機、冷凝器、制冷管路、暖風水管等零部件設計及認可；空調系統(tǒng)臺架及整車環(huán)模試驗驗證等
3、空調控制（電氣）系統(tǒng)開發(fā)：空調控制（器）系統(tǒng)的開發(fā)與驗證；空調用傳感器的.開發(fā)與驗證；空調控制系統(tǒng)整車環(huán)模、路試標定；空調開關及面板的人機交互設計；空氣凈化及檢測系統(tǒng)（零部件）開發(fā)等
任職要求：
1、國家統(tǒng)招大學本科以上學歷，并獲得相應學位；
2、本科學歷外語水平通過國家四級，碩士學歷需通過國家六級；
3、三年以上相關工作經(jīng)驗；
4、身體健康，具備良好的計算機應用能力及相關專業(yè)軟件應用能力。
動力總成崗位職責3
崗位職責：
1、負責新能源汽車車以及各車型動力總成采購項目管理；
2、供應商選擇計劃的制定與提案，供應商選擇方案的.制定與提案；
3、組織召開發(fā)包計劃和發(fā)包決定相關會議；
4、參加新車動力總成展開會，協(xié)調解決開發(fā)中采購問題；
5、動力總成零件的追加國產(chǎn)化協(xié)調推進；
6、新能源汽車車單臺采購成本目標的達成及管理；
7、現(xiàn)行車動力總成單臺采購成本目標的達成及管理；
8、新車動力總成單臺采購成本目標的達成及管理。
任職資格：
1、英語cet—6或日語jlpt—1；
2、從事項目管理相關工作經(jīng)驗3年左右；
3、具備良好的溝通及協(xié)調能力；
4、具備良好的英語聽說讀寫能力，會日語者優(yōu)先；
5、具備項目管理相關經(jīng)驗者優(yōu)先；
6、具備汽車行業(yè)相關經(jīng)驗者優(yōu)先。
動力總成崗位職責4
任職資格：
1、5年以上工作經(jīng)驗；
2、熟悉整車標定流程；
3、熟悉汽車動力總成系統(tǒng)匹配及標定；
4、了解發(fā)動機、電機、變速器及電池的基本工作原理。工作職責：動力總成系統(tǒng)匹配及標定。
任職資格：
1、5年以上工作經(jīng)驗；
2、熟悉整車標定流程；
3、熟悉汽車動力總成系統(tǒng)匹配及標定；
4、了解發(fā)動機、電機、變速器及電池的基本工作原理。
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