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機械結構工程師的崗位職責
在當下社會,崗位職責的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢?以下是小編精心整理的機械結構工程師的崗位職責,歡迎大家分享。
機械結構工程師的崗位職責1
職責
1、線架與爬行器機械系統(tǒng)結構設計;根據產品設計要求,完成機械結構零部件設計、動力元器件及傳感器選型;
2、負責項目可實現性的評審,完成符合功能性能要求和質量標準的`設計任務;
3、負責完成設計資料;包含:(零部件圖、裝配工藝流程、BOM表、包裝),并參與生產技術支持;
4、設計文檔編制、歸檔和產品生命周期中技術文件的維護;
5、配合、參與設計開發(fā)各個階段的評審工作;
6、參與生產導入和產品生命周期維護;
7、參與機械設計規(guī)范與設計開發(fā)標準文件的編制;
8、領導安排的其它相關結構設計方面的工作。
任職要求
1、機械類本科及以上學歷;
2、熟悉機械傳動原理,熟悉常用工程材料特性及其性能等;
3、熟練應用Pro/E,AutoCAD,Solidwords等設計軟件;
4、5年以上機械設計經驗;熟練鈑金,機架,機械傳動結構設計,有仿真、模擬經驗;熟知產品結構開發(fā)設計流程,獨立完成設計;
5、熟悉激光,數沖,機加工,折彎,焊接工藝;表面處理工藝和熱處理工藝;有生產、加工、安裝調試技術支持及產品裝配的工作經驗;
6、責任心強,善于溝通,工作嚴謹,極積主動。
機械結構工程師的崗位職責2
職責:
1、開發(fā)新產品,包括測繪,三維模型設計,二維圖紙繪制;
2、變更及改進產品設計,三維模型及圖紙修改;
3、向公司內部提供技術支持,如生產異常協(xié)助處理、品質異常處理、工藝改善等;
4、向公司外部各部門提供技術支持,如營業(yè)、供應商、客戶等;
5、建立并維護準確的物料清單(BOM);
6、產品說明書及其它技術資料的編寫;
7、服從上級安排,完成上級交代的其它任務。
知識技能要求:
1、專業(yè)技術能力、自我管理能力力、團隊合作能力、現場處理能力;
2、精通有限元分析、傳動專業(yè)知識、加工工藝等;
3、精通繪圖軟件(CAD/SOLIDWORKS);
資格要求:
1、本科或以上學歷,機械設計相關專業(yè);
2、兩年及以上機械類設計工作經驗,能獨立完成設計工作;
3、有農機行業(yè)、工程機械行業(yè)設計經驗者優(yōu)先;
機械結構工程師的.崗位職責3
職責
1、參與產品、模具與檢具的設計工作,完成機械結構的`設計、材料選型、技術要求編制、加工圖紙輸出等工作;
2、負責產品在試制中的跟蹤,問題分析,及工藝改進與技術支持;
3、總結產品研發(fā)經驗,持續(xù)改進產品性能,參與產品問題分析及改進,完成產品定型工作;
4、負責各產品技術文件的編號、歸類與整理;
5、掌握各種測量設備的基本使用方法;
6、配合其他日常工作。
任職資格
1、大學專科或以上學歷,熱能與動力、機械設計及制造(或相關)專業(yè);
2、2-3年與專業(yè)相關工作經驗;有產品開發(fā)或項目跟進、管理經驗者優(yōu)先;
3、熟練使用CAD,PRO/E或CREO;
4、能夠熟練地繪制與修改二維工程圖(公司偏重二維加工圖);
5、工作積極主動,學習、動手能力強,思路清晰,目標明確,效率高,有良好的溝通與組織協(xié)調能力。
機械結構工程師的崗位職責4
職責:
1、負責光機電一體化儀器和設備的總體結構框架、運動控制、機械部分的研發(fā)和設計;
2、負責在項目中通過與客戶進行充分溝通,明確機械部分的設計指標,進行詳細設計,具體包括機械結構、機械部件的設計、器件的調研選型、機械建模和繪制工程圖等;
3、善于與其他部門(如光學、電子電氣和軟件)溝通協(xié)作,必須嚴格把控自動化及機械部分的'設計任務和時間截點;
4、配合生產部門進行樣機的安裝和調試;
5、具有儀器和設備外觀設計經驗者優(yōu)先;
6、其他領導交辦的任務。
任職資格:
1、機械制造專業(yè)或機械自動化專業(yè)本科及以上學歷;
2、三年以上光機電一體化儀器和設備研發(fā)經驗和工作經歷;
3、具有儀器/設備外觀設計、工業(yè)設計經驗者優(yōu)先;
4、工作認真負責,必須具備獨立工作能力和嚴格按照時間截點完成工作任務的精神;
5、有良好的職業(yè)道德和團隊精神;忠于企業(yè),敬業(yè)愛崗,遵紀守法,誠信自律。
機械結構工程師的崗位職責5
職責:
1、根據兩輪車的整車安全性要求,制作后平叉與電機外殼結構件的設計標準,確保后平叉制作與電機固定在在理論上的可行性。
2、獨立設計兩輪車的后平叉及電機外殼連接,出具工程圖紙與3D圖,確保工程圖紙與設計效果圖相匹配;
3、結合現有的車架,對電機與后平叉的結構設計改動。確保方案的可靠性,符合改進結果并通過驗證;
4、制作后平叉與電機外殼的三維數據,檢驗車架與零部件的匹配并進行改進;
5、根據樣車車體在試裝過程中遇到的問題,參與整車試裝評審工作;
6、實時了解車架振動路試等驗證工作,分析在此過程中所出現的`各類問題,以最終確定車架工程設計圖紙;
7、協(xié)調車架廠進行焊臺設計、制作,確保車架樣品能及時出樣;
8、負責與外協(xié)車架廠技術對接,協(xié)調解決車架制作問題,共同完成車架制作并確保品質
9、上級領導交辦的其他事項
任職要求:
1、5年以上電動車、摩托車等制作企業(yè),結構研發(fā)、具有后平叉與電機外殼結構設計工作經驗;
2、精通CAD使用,掌握UG、CATIA、PRO/E、SolidWorks等三維軟件中的一款,熟練使用Office辦公軟件;
3、具備計劃、溝通協(xié)調、分析預測能力,有較強的責任心與執(zhí)行力;
4、從事過摩托車及電動車技術開發(fā)工作的優(yōu)先錄用。
機械結構工程師的崗位職責6
1、聲屏障及其他吸隔聲產品結構設計、材料選型;
2、進行樣品制作過程中材料的理化性能試驗及分析;
3、對新產品中各材料成本分析
4、編寫材料部分設計方案、分析報告、專利等文案
5、配合檢測院進行樣品理化性能檢測
6、協(xié)助部門經理進行研發(fā)項目的評估、立項、實施、結項和評審工作,完成產品研發(fā)工作;
7、負責聲屏障及其他吸隔聲產品的結構、機械、零部件、鈑金件設計,編制相應的技術規(guī)格書、工藝文件和方案設計報告;
8、負責設計產品的'材料選擇及解決加工工藝問題;
9、解決生產中出現的技術問題;
10、負責產品的加工、裝配工藝制定,車間裝配工藝等文件的編制工作;
11、新產品的前期調研、設計調試和技術文檔的擬定;
12、結合聲學控制的需要,和聲學工程師配合,完成產品的聲學結構設計工作;
機械結構工程師的崗位職責7
職責:
1、參與公司的產品開發(fā)過程,對公司產品的結構設計提出建設性的'意見或建議;
2、負責產品結構設計;
3、負責新產品的材料選用、表面處理等確認;
4、負責新開發(fā)產品樣板的測試及ITEM申請;
5、負責新開發(fā)產品技術文件的編寫及產品半制品BOM的建立;
6、負責新模改模及試模的跟進及舊模新開的跟進,文件資料的更改、
要求:
1、大專以上,機械、設計類相關專業(yè);
2、熟練使用PRO/E、UG/CAD等繪圖軟件;
3、兩年以上電子產品的結構設計經驗;
4、熟悉電子產品加工成型工藝;
5、具備良好的溝通能力與團隊協(xié)作精神;
6、有安防行業(yè)工作經驗者優(yōu)先。
機械結構工程師的崗位職責8
職責:
1、參與產品項目立項可行性調研,參與系統(tǒng)方案設計;
2、擬制結構設計方案和項目計劃;
3、承擔產品結構、零部件的詳細設計、擬定結構件BOM表單;;
4、模具樣品檢討、設計更改和零件最終承認;
5、有良好的'個人素養(yǎng)和職業(yè)道德,溝通及分析能力,責任心強,有團隊合作精神。
6、完成上級交辦的其他工作;
崗位要求:
1、3年以上獨立設計結構能力和經驗;
2、機械結構制造專科以上學歷;
3、具備獨立設計能力,熟練使用Solidworks和AutoCAD軟件;
4、熟悉產品外觀設計、結構設計、機械加工材料表面處理技術;
5、有醫(yī)療器械產品設計經驗優(yōu)先考慮。
機械結構工程師的崗位職責9
職責:
1、負責關鍵機械結構方案詳細設計,圖紙的設計與繪制,負責外購件選型及物料BOM制作;
2、根據項目管理要求,負責制造、安裝、集成、操作系統(tǒng)調試及試運行;
3、配合電氣、控制和軟件工程師設計協(xié)調、調試工作;
4、負責項目機械技術問題的.解決,處理開發(fā)過程中的異常,并能及時提出有效的解決方案;
5、配合業(yè)務需要,到客戶現場對客戶需求進行了解,并與客戶進行溝通交流。
崗位要求:
1、本科以上學歷,35歲以下,5年以上機械結構、成套設備設計經驗;
2、掌握產品外觀、結構及零部件設計,機械加工、材料、表面處理、各類標準件應用等相關知識;
3、具備機電一體化產品機械/傳動結構設計的經驗;
4、工作細致嚴謹,思想靈活,具有良好的學習創(chuàng)新能力,具有較強的判斷、溝通、協(xié)調、計劃與執(zhí)行能力;優(yōu)異的職業(yè)素養(yǎng),注重團隊協(xié)作;
5、熟練使用AutoCAD,熟練使用SolidWorks,Inventor,CATIA、Pro-E等工具中的兩種。
機械結構工程師的崗位職責10
職責:
1、協(xié)助產品經理為新產品線及舊產品更新及拓展完成初步結構概念設計,并有一定的工業(yè)設計能力;
2、參與新產品的設計開發(fā),對新產品的制樣、試產、量產進行跟進。對現有產品進行設計改良具有熟悉的經驗;
3、協(xié)助產品經理和工廠進行對接和溝通,以完成產品開發(fā)的細化工作;
4、跟進產品出樣,解決出樣期間所有技術疑問,確保出樣及時,樣品達到客戶質量要求;
5、確保產品生產按照既定計劃執(zhí)行;任何影響生產的變更,及時調整交付時間并告知相關部門;
6、及時向主管匯報供應商不良交付的原因,配合尋求解決方案,并提出整改措施;
7、管理樣品和生產的.質量,配合主管實施質量改進措施;
8、做好相關供應商往來聯絡與輔助對賬工作,做好資料整理與保存。
崗位要求:
1、機械類專業(yè),光學工程專業(yè),大學英語4級以上;優(yōu)秀應屆生亦可。
2、2年以上機械加工或光學設計類工作經驗;有采購經驗尤佳;
3、熟悉產品開發(fā)流程,了解模具的相關知識;
4、能使用機械設計及辦公軟件、CAD或PRO/E、SOLIDWORKS三維畫圖工具;
5、良好的溝通能力和團隊精神;
6、積極主動解決問題,面對困難項目不輕易放棄;
機械結構工程師的崗位職責11
職責:
1:負責產品設計,根據產品開發(fā)計劃按時完成工作內容;
2:負責圖紙的輸出及技術文件編制,產品機械結構方面圖紙的起草,出BOM清單,解決生產中及售后的'技術問題;
3:負責產品的改進及優(yōu)化設計,具有較強動手能力;
4:善于溝通、思路清晰,具有良好的團隊精神。
任職資格:
1:機械或機電相關專業(yè),碩士學歷2年以上工作經驗;
2:能看懂英文圖紙,具有鈑金加工行業(yè)技術工作經驗;
3:熟練使用Solidworks及Auto CAD等制圖軟件,能夠獨立完成3D2D圖紙的輸出;
4 : 熟悉GB機械制圖標準,熟悉鈑金加工機械工藝流程。
機械結構工程師的崗位職責12
職責:
1、新產品的外觀、結構、工藝評審,并提出改善意見;
2、新產品試產問題判定和收集,并提出有效改善對策;
3、處理生產異常問題,準確迅速地分析和解決問題并與其他部門進行有效溝通;
4、完成上級交代的'其它事宜。
任職要求:
1、性別不限,年齡在25-40之間,大學專科以上學歷,機械、機電或相關專業(yè);
2、三年以上工作經驗,具備較強的項目開發(fā)統(tǒng)籌能力及管理能力;
3、具備扎實的專業(yè)知識,熟悉五金、模具、塑膠等相關結構材料及應用;
4、熟練操作AutoCAD,PRO-E及其它相關設計軟件;
5、工作認真負責,責任心強,思維敏捷,具備良好的組織、溝通協(xié)調能力、團隊合作精神和敬業(yè)精神。
6、有電源廠工作經驗者優(yōu)先;
機械結構工程師的崗位職責13
職責:
1、根據產品設計計劃負責設計完成款式圖紙、效果圖以及試做圖紙;
2、負責組織生產可行性分析及設計圖紙論證會;
3、負責跟蹤新品的打樣進度,打樣組裝時現場進行指揮;
4、負責組織新品鑒定會,鑒定新品的各項參數符合要求;
5、對機械設備中存在的缺陷及時進行技術改造和調整;
6、負責協(xié)助BOM表專員制作新品材料BOM表;
7、負責在新品投產前組織新品發(fā)布會;
8、負責對圖紙進行分類歸檔,修改圖紙并確認與會簽下發(fā);
9、負責對新產品和原材料的風險評估審核;
10、負責按時完成上級安排的.其他工作。
任職要求:
1、大專以上,機械設計、土木工程相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、性別不限,年齡:28-40歲;
3、熟悉一般消費產品的設計開發(fā)流程;熟悉產品的制造工藝,機械類;
4、熟悉相關的材料、模具和表面處理工藝等知識;
5、熟練使用Solidworks繪圖軟件;
6、有醫(yī)療設備與按摩設備或者家具類的設計6年以上經驗者優(yōu)先。
機械結構工程師的崗位職責14
職責:
1、負責公司產品結構設計相關工作。
2、研發(fā)新產品,進行詳細結構設計及評審。產品尺寸的確認及改善方法是制定。
3、模具試模跟進,物料成型、涂裝、組裝等跟進,現場解決各種突發(fā)事件。
4、對驗證部門提出的實驗、外觀、組裝性等問題進行分析、解決及驗證。對手板進行手工加工,驗證改善方案的正確性。
5、試產組裝跟進并現場解決組裝問題。
6、研發(fā)和生產過程的相關技術和流程文檔輸出。
崗位要求:
1、機械相關專業(yè)本科及以上學歷,3年以上機械結構與注塑開模產品設計工作經驗,有小型可運動復雜產品的'機械結構設計經驗優(yōu)先。
2、熟悉機械結構動作原理、機械加工工藝,產品表面的處理要求;基礎知識扎實,思路清晰,對產品開發(fā)流程熟悉。
3、熟練使用繪圖軟件;熟悉鈑金、膠件、傳動設計,對塑膠件、鈑金件模具有一定了解;
4、對消費類電子產品需要進行的各種實驗標準和方法有清晰的了解,并能夠提前規(guī)避可能出現的問題或提出多種解決方案。
5、善于溝通,工作細心,責任心強,工作主動性強,具有較強的獨立解決問題的能力和團隊精神。
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