市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)
在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé),明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢?以下是小編為大家整理的市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)客戶(hù)的健康咨詢(xún)與指導(dǎo),為客戶(hù)提供健康服務(wù),并通過(guò)與客戶(hù)的溝通準(zhǔn)確的推薦公司的產(chǎn)品
2.能運(yùn)用醫(yī)學(xué)、營(yíng)養(yǎng)、運(yùn)動(dòng)、心理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)為顧客提供健康咨詢(xún)和管理服務(wù)
3.組織并運(yùn)行調(diào)查顧客健康管理需求,策劃、設(shè)計(jì)顧客健康管理的解決方案
4.協(xié)助開(kāi)展健康講座、健康沙龍、養(yǎng)生等活動(dòng)
5.負(fù)責(zé)建立客戶(hù)的信息數(shù)據(jù)、跟蹤回訪(fǎng)服務(wù)、信息反饋并及時(shí)解決客戶(hù)在使用產(chǎn)品和服務(wù)過(guò)程中遇到的'問(wèn)題
6.投訴信息的收集、登記、匯總、分析、傳遞、處理,以達(dá)到客戶(hù)的滿(mǎn)意度
7.完成部門(mén)安排的其他工作業(yè)務(wù),配合完成其它部門(mén)的相關(guān)需求;
任職要求:
1.21-40歲,一年以上從事健康管理、護(hù)理、營(yíng)養(yǎng)、心理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),形象好、氣質(zhì)佳。
2.有護(hù)理、醫(yī)師、營(yíng)養(yǎng)師、藥師、心理咨詢(xún)師、健康管理師等資格證書(shū)者優(yōu)先考慮
3.具備健康評(píng)估、健康指導(dǎo)、健康教育、健康服務(wù)的基本能力
4.富有親和力和耐心,具有優(yōu)秀的人際溝通技巧、應(yīng)變力和執(zhí)行力,善于與會(huì)員保持良好的人際關(guān)系
5.營(yíng)養(yǎng)師、護(hù)理、臨床、中西醫(yī)、心理學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)施耐德品牌在北京地區(qū)的線(xiàn)下零售及批發(fā)業(yè)務(wù)
2、施耐德產(chǎn)品的.市場(chǎng)信息收集及市場(chǎng)分析,從而調(diào)整公司施耐德產(chǎn)品的銷(xiāo)售目標(biāo)
3、提升公司代理品牌在北京市場(chǎng)的知名度及占有率、拓展線(xiàn)下市場(chǎng)
4、了解競(jìng)爭(zhēng)品牌的銷(xiāo)售及動(dòng)態(tài),做出及時(shí)有效的反應(yīng)及對(duì)策
5、負(fù)責(zé)月業(yè)績(jī)及年度整體目標(biāo)的達(dá)成
6、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作關(guān)系
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)本公司院內(nèi)導(dǎo)航及職能導(dǎo)診產(chǎn)品的推廣與銷(xiāo)售工作;
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)直銷(xiāo)客戶(hù)及分銷(xiāo)客戶(hù)的管理,充分利用自身資源,掌握終端客戶(hù)網(wǎng)絡(luò)化需求及信息反饋,挖掘客戶(hù)的項(xiàng)目信息并及時(shí)匯報(bào)直屬領(lǐng)導(dǎo),了解項(xiàng)目競(jìng)品相關(guān)信息,及時(shí)做出相應(yīng)的`策略調(diào)整,提出方案,積極跟進(jìn),進(jìn)行商務(wù)談判,合同簽訂等;
3、通過(guò)培訓(xùn)掌握產(chǎn)品技術(shù)知識(shí),能熟練解答客戶(hù)疑問(wèn);
4、合理分配區(qū)域銷(xiāo)售指標(biāo),利用資源完成或超額完成銷(xiāo)售指標(biāo);
5、客戶(hù)檔案的信息收集及建檔,各項(xiàng)工作報(bào)表的完成工作;
6、與客戶(hù)方主要負(fù)責(zé)人建立溝通渠道,挖掘客戶(hù)潛在要求,維護(hù)良好客情關(guān)系;
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1、已集團(tuán)現(xiàn)有西藏旅游資源優(yōu)勢(shì)為基礎(chǔ),負(fù)責(zé)策劃制定西藏地區(qū)優(yōu)于現(xiàn)有西藏的獨(dú)家精品旅游路線(xiàn)。
2、根據(jù)市場(chǎng)需求,發(fā)掘中高端客戶(hù)的市場(chǎng)潛在需求,基于客戶(hù)本身不同需要,定制全套安全、舒適的`西藏出行方案。
3、熟悉國(guó)內(nèi)旅游市場(chǎng)環(huán)境及西藏相關(guān)旅游線(xiàn)路,有獨(dú)特個(gè)人銷(xiāo)售和發(fā)掘推廣的見(jiàn)地。
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職責(zé):
1.了解相關(guān)政府行業(yè)或電力行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和方向;
2.能夠及時(shí)維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,跟蹤客戶(hù)需求,深層次挖掘與客戶(hù)的業(yè)務(wù)合作;
3.完成公司規(guī)定的各項(xiàng)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)指標(biāo);
4.開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),拓寬產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍,建立和發(fā)展客戶(hù)關(guān)系;
5.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集及同行業(yè)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況分析。
要求
1.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,2.15年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有電力行業(yè)工作背景者優(yōu)先;
3.有電力行業(yè)工作背景,具備一定的'良好客戶(hù)資源(有國(guó)網(wǎng)系統(tǒng)的客戶(hù)資源) ;
4.10年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)6
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)競(jìng)品研究;針對(duì)階段性做市場(chǎng)趨勢(shì)分析研究、分析及監(jiān)測(cè)傳播環(huán)境,包括競(jìng)品階段性傳播核心、促銷(xiāo)活動(dòng)安排,有針對(duì)性、有目的性做制定凱翼應(yīng)對(duì)方案及措施,并結(jié)合市場(chǎng)變化做應(yīng)對(duì)調(diào)整預(yù)案;
2、負(fù)責(zé)階段性傳播及促銷(xiāo)策劃;結(jié)合凱翼產(chǎn)品上市、階段性促銷(xiāo)推廣、階段性傳播主題,制定凱翼終端傳播規(guī)劃、促銷(xiāo)活動(dòng)包裝及終端推廣安排,并對(duì)終端執(zhí)行有效性進(jìn)行評(píng)估,實(shí)時(shí)優(yōu)化傳播策略及執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)終端活動(dòng)管理及異常分析提升;結(jié)合凱翼階段性集客目標(biāo),制定階段性終端線(xiàn)下活動(dòng)策略,并統(tǒng)籌終端活動(dòng)開(kāi)展調(diào)度,集客目標(biāo)達(dá)成、及活動(dòng)效果評(píng)價(jià),發(fā)現(xiàn)異常,提出解決措施,并及時(shí)整改,提升終端人員集客能力,促進(jìn)成交;
4、負(fù)責(zé)制定并下發(fā)經(jīng)銷(xiāo)商年度、季度及月度集客目標(biāo);為確保集客目標(biāo)的達(dá)成,建立各階段目標(biāo)分解模型及原則,積極與大區(qū)經(jīng)銷(xiāo)商溝通目標(biāo)的完成情況,不斷完善目標(biāo)的合理性;并進(jìn)行階段性評(píng)估;
5、負(fù)責(zé)制定并下發(fā)經(jīng)銷(xiāo)商階段性終端廣宣費(fèi)用;為確保集客目標(biāo)的達(dá)成,建立階段性費(fèi)用分解模型及原則,給終端廣宣活動(dòng)提供支持。
任職要求:
1、教育與專(zhuān)業(yè):大專(zhuān)以上車(chē)輛類(lèi),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),廣告等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、工作經(jīng)驗(yàn)要求:大專(zhuān)需有8年、本科5年、碩士3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、職業(yè)素養(yǎng)要求:良好的'溝通能力,較強(qiáng)的邏輯能力,工作積極有結(jié)果、"
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)7
1、開(kāi)發(fā)維護(hù)市場(chǎng)資源,定期客戶(hù)溝通保持良好關(guān)系,維護(hù)景區(qū)合作資源。
2、參與景區(qū)各項(xiàng)宣傳活動(dòng),收集行業(yè)信息,整理開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源。
3、建立和拓展銷(xiāo)售渠道,提升市場(chǎng)占有率。
4、收集意見(jiàn),分析客戶(hù)需求,對(duì)景區(qū)發(fā)展和產(chǎn)品改善提供建議。
5、按部門(mén)管理制度有效完成各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)8
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)特定行業(yè)信息、客戶(hù)群體信息的搜集、調(diào)研與市場(chǎng)預(yù)測(cè)。
2.對(duì)競(jìng)爭(zhēng)品牌產(chǎn)品的性能、價(jià)格、促銷(xiāo)手段、廣告策略等的收集、整理和分析。
3.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃拓展銷(xiāo)售渠道,幫助實(shí)現(xiàn)企業(yè)銷(xiāo)售目標(biāo)。
4.有實(shí)際銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉食品某細(xì)分行業(yè)市場(chǎng)。
5.建立和維系與各合作方、客戶(hù)方的`良好關(guān)系,獲取各類(lèi)優(yōu)勢(shì)資源,以推廣品牌和產(chǎn)品。
任職要求:
1、有休閑食品或肉制品相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或上游供應(yīng)商銷(xiāo)售/市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)。對(duì)肉制品或休閑食品行業(yè)市場(chǎng)信息深入了解。
2、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有良好的溝通和說(shuō)服能力,能承受較大的工作壓力,銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)3~5年。
3、具備一定的市場(chǎng)策劃、推廣能力、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和敬業(yè)精神。
4、掌握市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí),精通office/wps辦公軟件,精通文檔制作,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)9
1、根據(jù)項(xiàng)目的.發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定總體銷(xiāo)售戰(zhàn)略、線(xiàn)上線(xiàn)下銷(xiāo)售計(jì)劃及量化銷(xiāo)售目標(biāo);
2、全方位開(kāi)發(fā)市場(chǎng)銷(xiāo)售渠道,制定年度市場(chǎng)的銷(xiāo)售方案,制定全年銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算,以確保完成收益目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)制定公司品牌發(fā)展策略及公共關(guān)系維護(hù),公司市場(chǎng)推廣活動(dòng)的組織、策劃,塑造公司品牌價(jià)值;
4、具有市場(chǎng)調(diào)查和預(yù)測(cè)能力,能及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),并能綜合分析,及時(shí)的提出相應(yīng)銷(xiāo)售策略和經(jīng)營(yíng)策略的建議;
5、以周銷(xiāo)售計(jì)劃為基礎(chǔ),向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人提交銷(xiāo)售拜訪(fǎng)概況,和月銷(xiāo)售拜訪(fǎng)計(jì)劃。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)10
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)客戶(hù)的開(kāi)拓和業(yè)務(wù)跟進(jìn);
2.負(fù)責(zé)跟蹤市場(chǎng)動(dòng)態(tài),收集日常市場(chǎng)信息,不斷拓展新的市場(chǎng)領(lǐng)域,擬訂相應(yīng)的策略方案;
3.了解客戶(hù)的經(jīng)營(yíng)情況及信用程度,收集并建立完整的客戶(hù)檔案;
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的初步篩選、考察、洽談,對(duì)確定項(xiàng)目進(jìn)行詳細(xì)市場(chǎng)調(diào)查,并組織相關(guān)部門(mén)編制項(xiàng)目可行性研究報(bào)告,對(duì)項(xiàng)目的'成本核算和投資收益等提出全面的建議;
5.加強(qiáng)與同行業(yè)的合作及業(yè)務(wù)聯(lián)系,構(gòu)筑互助互利的業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò);
6.負(fù)責(zé)活動(dòng)前期的聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)工作,跟進(jìn)學(xué)生及溝通協(xié)調(diào)管理工作;
7.建立客戶(hù)維護(hù)網(wǎng)絡(luò),做好客戶(hù)關(guān)系維護(hù);每年定期回訪(fǎng)客戶(hù)。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者可放寬至大專(zhuān))形象氣質(zhì)佳;
2.具有良好的的人際關(guān)系能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及較強(qiáng)的抗壓能力;
3.較強(qiáng)的商業(yè)談判能力,寫(xiě)作能力和分析能力;市場(chǎng)洞察力、分析研究能力、項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力,能夠熟練撰寫(xiě)項(xiàng)目報(bào)告并清晰表達(dá);
4.有教育行業(yè)市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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工作職責(zé)
銷(xiāo)售拓展:能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),通過(guò)維持銷(xiāo)售額和利潤(rùn)穩(wěn)步增長(zhǎng)來(lái)實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo);
團(tuán)隊(duì)激勵(lì):能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司對(duì)店面及團(tuán)隊(duì)的要求和目標(biāo),營(yíng)造一個(gè)積極向上的環(huán)境,使員工潛能得到充分發(fā)揮,使業(yè)績(jī)得到持續(xù)增長(zhǎng);
業(yè)務(wù)培訓(xùn):負(fù)責(zé)培訓(xùn)和提高設(shè)計(jì)顧問(wèn)的產(chǎn)品知識(shí)和技能技巧,提升團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)度;
團(tuán)隊(duì)協(xié)作:協(xié)助店面總經(jīng)理招聘銷(xiāo)售人員和支持人員,能與各支持部門(mén)保持良好的溝通與合作,共同完成年度總目標(biāo)。
任職資格
1、28—38歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;
具有4年以上成功的零售管理經(jīng)驗(yàn);
至少具有1年直接管理6人以上零售行業(yè)團(tuán)隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn),家具、汽車(chē)、奢侈品等行業(yè)優(yōu)先;
有明確的職業(yè)規(guī)劃,較強(qiáng)的溝通和組織能力;
熱愛(ài)生活,喜歡關(guān)注時(shí)尚及品味生活。
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理
崗位職責(zé):
一、營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃管理
(1)根據(jù)公司、區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)及促銷(xiāo)日歷,完成城市全年?duì)I銷(xiāo)工作計(jì)劃,明確工作重點(diǎn)方向,合理利用營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用;
(2)以全年重要促銷(xiāo)期為節(jié)點(diǎn),在全年計(jì)劃的基礎(chǔ)上制定階段性蓄客計(jì)劃,并實(shí)施落地。
二、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)申請(qǐng)、策劃、執(zhí)行與反饋
(3)根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃或銷(xiāo)售情況發(fā)起營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),在系統(tǒng)中申請(qǐng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng);
(4)基于城市經(jīng)營(yíng)情況分析,提出城市范圍內(nèi)的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃思路,組織評(píng)審會(huì)對(duì)策劃思路進(jìn)行調(diào)整落實(shí),并參與營(yíng)銷(xiāo)方案評(píng)審會(huì)進(jìn)行確認(rèn);
(5)保證營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)執(zhí)行準(zhǔn)備到位,組織門(mén)店執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),監(jiān)督執(zhí)行過(guò)程并收集匯總各門(mén)店數(shù)據(jù),完成評(píng)估報(bào)告并提交區(qū)域。
三、渠道開(kāi)拓及維護(hù)(樓盤(pán)、設(shè)計(jì)師/設(shè)計(jì)公司、異業(yè)、同行業(yè))
(6)重點(diǎn)樓盤(pán)進(jìn)行跟蹤維護(hù);樣板間、樓盤(pán)活動(dòng)洽談及落地執(zhí)行;銷(xiāo)售營(yíng)銷(xiāo)、物業(yè)項(xiàng)目合作的開(kāi)展;隨需隨聘人員的簽署;
(7)通過(guò)設(shè)計(jì)師維護(hù)及營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的組織,增加設(shè)計(jì)師入會(huì)及帶單量。設(shè)計(jì)師入會(huì)相關(guān)操作;
(8)高端異業(yè)及同行業(yè)的渠道開(kāi)拓,擴(kuò)大品牌知名度,提升美譽(yù)度,為店面增加客流。
四、市場(chǎng)調(diào)研與反饋
(9)進(jìn)行城市市場(chǎng)調(diào)研與信息分析(市場(chǎng)、樓盤(pán)、競(jìng)品),制定響應(yīng)舉措并向區(qū)域、店面反饋相關(guān)信息;
五、數(shù)據(jù)日常統(tǒng)計(jì)工作
(10)日常對(duì)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作,通過(guò)數(shù)據(jù)分析,制定調(diào)整計(jì)劃,定期反饋區(qū)域及店面。
六、公眾平臺(tái)的'維護(hù)與合作
(11)微信平臺(tái)信息的發(fā)布及活動(dòng)推廣;
(12)做好媒體公關(guān),維護(hù)與各個(gè)公眾媒體的關(guān)系,創(chuàng)造合作機(jī)會(huì)。
任職要求:
1、28—38歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、具有較強(qiáng)的觀(guān)察、分析、計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通談判能力及較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力;
3、有3年以上營(yíng)銷(xiāo)銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn);
4、在所轄城市有較強(qiáng)的人脈基礎(chǔ),業(yè)務(wù)輻射面比較廣泛;
5、圍繞業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展懂得如何整合異業(yè)資源開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)工作;
6、責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)12
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)拓展國(guó)內(nèi)做海外移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的客戶(hù)(印度/越南/日本市場(chǎng));
2、跟蹤及處理客戶(hù)反饋,維護(hù)客戶(hù)關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)跟國(guó)際市場(chǎng)信息的收集和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
4、參與日常與合作方之間的商務(wù)談判,合同簽訂。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,語(yǔ)言—印度/越南/日語(yǔ);1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、工作積極主動(dòng)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,為人誠(chéng)信,責(zé)任心強(qiáng),富有開(kāi)拓精神;
3、具有高度的.數(shù)據(jù)敏感性,能夠從數(shù)據(jù)中挖掘和關(guān)聯(lián)信息;
4、熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng),對(duì)于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)商務(wù)模式有初步的認(rèn)識(shí),一定的互聯(lián)網(wǎng)廣告從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。加分。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)13
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)擬定年度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,組織實(shí)施公司相關(guān)工作計(jì)劃和安排,拓展市場(chǎng)和擴(kuò)大公司產(chǎn)品市場(chǎng)占有率;
2、關(guān)注國(guó)內(nèi)外傳感器產(chǎn)品類(lèi)及汽車(chē)整車(chē)市場(chǎng),收集分析相關(guān)政策信息、行業(yè)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)者動(dòng)態(tài)和客戶(hù)信息,定期或不定時(shí)提供相關(guān)報(bào)告或向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);
3、組織搜集、分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品的性能、價(jià)格、技術(shù)和市場(chǎng)手段等信息,并定期作匯報(bào);
4、負(fù)責(zé)新市場(chǎng)、新業(yè)務(wù)的拓展,負(fù)責(zé)收集潛在客戶(hù)的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方向,掌握客戶(hù)開(kāi)發(fā)供應(yīng)商動(dòng)向;
5、建立和維護(hù)企業(yè)形象,維護(hù)老客戶(hù),爭(zhēng)取新品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目;
6、做好銷(xiāo)售環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)管控,做好核對(duì)帳務(wù)、開(kāi)具發(fā)票、掛賬等相關(guān)事宜管理;
7、負(fù)責(zé)根據(jù)市場(chǎng)變化,向項(xiàng)目管理下達(dá)新產(chǎn)品項(xiàng)目啟動(dòng)、暫停的指令;及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品銷(xiāo)售計(jì)劃并通知相關(guān)部門(mén),并做好與客戶(hù)協(xié)調(diào)的'工作;
8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理公司售出產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題和交期問(wèn)題,以降低質(zhì)量損失,提升顧客滿(mǎn)意度;
9、負(fù)責(zé)應(yīng)收貨款的催收工作,制定和實(shí)施收款計(jì)劃,保證發(fā)出產(chǎn)品、貨款的安全,做到貨款回收及時(shí)、準(zhǔn)確;
10、熟悉外貿(mào)產(chǎn)品的報(bào)價(jià)環(huán)節(jié)以及公司產(chǎn)品在市場(chǎng)上的定位,熟知外貿(mào)結(jié)算規(guī)則和交付規(guī)則,為外貿(mào)產(chǎn)品的報(bào)價(jià)提供建議;
11、策劃市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作計(jì)劃和方案,報(bào)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,英語(yǔ)運(yùn)用能力較強(qiáng);
2、曾經(jīng)從事傳感器行業(yè)的銷(xiāo)售、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作;
3、具備傳感器產(chǎn)品的基本知識(shí),具有同類(lèi)型行業(yè)的經(jīng)驗(yàn);
4、在汽車(chē)行業(yè)做過(guò)銷(xiāo)售經(jīng)理的優(yōu)先;
5、靈活多變的處事能力;
6、具備較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)14
職責(zé)描述:
1、有效傳遞公司產(chǎn)品信息,實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo);
2、根據(jù)公司整體運(yùn)營(yíng)策略,提煉出適合各區(qū)域市場(chǎng)的.運(yùn)作模式;
3、簡(jiǎn)歷地區(qū)經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò),整合資源實(shí)現(xiàn)公司銷(xiāo)售總目標(biāo);
4、協(xié)助公司進(jìn)行客戶(hù)、產(chǎn)品等資料手機(jī)工作,及時(shí)反饋市場(chǎng)、競(jìng)品信息;
5、完成月度、季度和年底區(qū)域銷(xiāo)售預(yù)測(cè),定期匯報(bào)工作;
6、參與制定市場(chǎng)推廣活動(dòng)及計(jì)劃。
任職要求:
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,生物、動(dòng)醫(yī)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、在寵物行業(yè)有1—3年的經(jīng)驗(yàn),有一定經(jīng)銷(xiāo)渠道優(yōu)先;
3、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,樂(lè)于接受挑戰(zhàn),有良好的溝通能力;
4、吃苦耐勞,抗壓力強(qiáng);
5、能夠適應(yīng)出差。
市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)15
任職要求:
1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓以中小型房地產(chǎn)中介為主的分銷(xiāo)渠道,促進(jìn)公司與其在一手房市場(chǎng)的分銷(xiāo)合作關(guān)系,從而推進(jìn)各樓盤(pán)項(xiàng)目的銷(xiāo)售進(jìn)展;
2、維護(hù)與原有渠道的良好關(guān)系,隨時(shí)了解客戶(hù)狀態(tài)、需求,幫助渠道收集客戶(hù)信息,開(kāi)拓客戶(hù)資源;
3、與案場(chǎng)人員進(jìn)行工作對(duì)接,完成客戶(hù)資料的報(bào)備,做好售樓處與分銷(xiāo)渠道的銜接工作;
4、公司及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)
5、熟悉渠道拓展、門(mén)店宣講,具有良好的營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)
6、貫徹宣導(dǎo)公司代理政策,確保渠道工作順利開(kāi)展;
7、良好的職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和較強(qiáng)的`敬業(yè)精神,有較好的抗壓能力;
8、具備良好的溝通、人際交往和維護(hù)客戶(hù)關(guān)系的能力;
9、有敏銳的市場(chǎng)洞察力和分析能力,有優(yōu)質(zhì)的大客戶(hù)及渠道開(kāi)拓維護(hù)能力
崗位要求:
1、有渠道經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2、有客戶(hù)資源、有渠道開(kāi)拓能力
3、有團(tuán)隊(duì)管理能力
4、對(duì)一二線(xiàn)地產(chǎn)市場(chǎng)有一定的了解
市場(chǎng)銷(xiāo)售渠道經(jīng)理崗位
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