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    就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)

    時間:2023-04-27 16:13:16 崗位職責(zé) 我要投稿
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    就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)

      在生活中,很多地方都會使用到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?下面是小編為大家收集的就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

    就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)

    就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)1

      一、部門職責(zé)

      ㈠市場調(diào)研、策劃:宏觀調(diào)查;區(qū)域內(nèi)外市場供、需調(diào)查;競爭樓盤調(diào)查;相關(guān)市場調(diào)查報告編寫(包括綜合及個案分析報告);相關(guān)項目的各種文案策劃及推廣素材積累;消費者座談會及時掌握了解準客戶需求積累收集相關(guān)信息和資料并對產(chǎn)品的定位隨時進行調(diào)整;編寫項目可行性研究報告及論證(內(nèi)、外部環(huán)境分析及市場、技術(shù)、經(jīng)濟的可行性分析)。

      ㈡項目投資營銷策劃:項目用地周邊環(huán)境分析;地塊區(qū)域發(fā)展現(xiàn)狀及其趨勢判斷;土地SWOT分析;項目市場定位(包括形象、目標客戶、功能、規(guī)劃形態(tài)等);項目投入產(chǎn)出分析(項目成本估算報告編寫);項目定價模擬;投資風(fēng)險分析及其規(guī)避方式提示;開發(fā)進度總計劃擬定。

      ㈢項目建筑規(guī)劃的營銷策劃:項目規(guī)劃任務(wù)設(shè)計書編寫、論證;項目地塊分析;物業(yè)形態(tài)定位、總體規(guī)劃布局;建筑風(fēng)格、外立面風(fēng)格、色彩定位;戶型配比定位、戶型結(jié)構(gòu)設(shè)計定位;建筑工藝、主要建材、設(shè)備選擇定位建議;室內(nèi)空間布局裝修概念提示;項目環(huán)境設(shè)計及藝術(shù)風(fēng)格提示;營銷中心概念設(shè)計提示;小區(qū)未來生活方式提示。

      ㈣各種資源的整合能力:適應(yīng)公司發(fā)展及項目開發(fā)、推廣需要的各種優(yōu)勢資源的有效整合;廣告、園林景觀公司、模型、印刷、展覽設(shè)計相關(guān)合作單位甄選;合作單位的管理。

      ㈤項目形象展示策劃:項目模型、效果圖、3D動畫設(shè)計;樓書、海報、宣傳冊、紙袋;項目視覺識別系統(tǒng)核心部分;延展及應(yīng)用部分(包括戶外、車身等);工地環(huán)境包裝設(shè)計;售樓中心包裝設(shè)計;物業(yè)管理系統(tǒng)包裝設(shè)計。

      ㈥項目營銷推廣策劃:客戶群定位分析;價格定位及策略;入市時機策劃;物業(yè)強勢、弱勢提示與處置方法;主賣點及廣告語薈萃、儲備、;分階段廣告策略及主題制訂;媒介策略及組合;階段性系列公關(guān)活動策劃、現(xiàn)場包裝、組織實施;推廣費用預(yù)算、計劃;對營銷推廣效果的監(jiān)控、評估及修正。

      ㈦其它工作:銷售部架構(gòu)策劃及組建工作;市場信息收集整理反饋;公司品牌建設(shè)策劃;企業(yè)刊物編輯工作;公司網(wǎng)站建設(shè);配合其他職能部門充分發(fā)揮團隊精神完成項目的各項策劃工作;完成公司布置的其他工作。

      二、崗位職責(zé)㈠總監(jiān)

      1、主持策劃部的全面工作;

      2、負責(zé)公司房地產(chǎn)全程營銷策劃工作,3、組織制定項目的相關(guān)策劃推廣案、市場調(diào)查報告、促銷策略及廣告創(chuàng)意等;

      4、組織設(shè)計、制作、采購各類營銷宣傳品;

      5、整合各種優(yōu)勢資源,與廣告商、各類媒體建立良好的合作關(guān)系;

      6、統(tǒng)觀大局,深刻認知房地產(chǎn)宏觀、微觀市場動態(tài),掌握房地產(chǎn)的各種信息和相關(guān)理論,并將其演繹到房地產(chǎn)的全程開發(fā)之中;

      7、加強管理工作,工作要有目標和計劃,過程要監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題隨時進行修正,結(jié)果要考核,信息要及時反饋;

      8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。㈡文案策劃師

      1、按照總監(jiān)要求,做好項目文案的策劃工作;

      2、制定項目策劃推廣、促銷策略,建立相關(guān)素材推廣庫;

      5、獨立完成項目的相關(guān)策劃文案、市場調(diào)查報告、企業(yè)刊物文案、廣告策劃案的編寫;

      6、編寫項目樓書、各種宣傳冊、宣傳期刊等;

      7、配合廣告公司做好項目報版廣告主題擬定及廣告創(chuàng)意設(shè)計;

      8、深刻認知房地產(chǎn)宏觀、微觀市場動態(tài),掌握房地產(chǎn)的各種信息和相關(guān)理論;

      9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。㈢平面廣告設(shè)計師

      1、按照總監(jiān)以及項目文案要求,做好相關(guān)廣告設(shè)計工作;

      3、做好VI系統(tǒng)延展、設(shè)計應(yīng)用、集團員工手冊設(shè)計、公司畫冊設(shè)計;

      4、參與戶外廣告設(shè)計、項目裝飾設(shè)計及制作、售樓處平面布局示意圖設(shè)計;售樓處銷控表及其它銷售資料設(shè)計;

      5、設(shè)計制作項目施工現(xiàn)場看板設(shè)計、指示圖;

      6、擬定及運作印刷品廣告方案;

      7、負責(zé)項目促銷及公關(guān)廣告活動的現(xiàn)場設(shè)計,參與項目房交會展銷展示活動設(shè)計及制作;

      8、項設(shè)計及制作目樓書、各種宣傳冊、宣傳期刊,參與電視廣告、廣播廣告的策劃設(shè)計;

      9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

      三、考核規(guī)定

      策劃部是企業(yè)執(zhí)行前營銷的主要職能部門,80%的工作應(yīng)該在項目的前期定位階段,20%需要貫穿在整個項目開發(fā)的各個環(huán)節(jié)中,為項目的開發(fā)和銷售提供支持的平臺。

      策劃部是公司的技術(shù)部門,工作專業(yè)性強。策劃部工作考核按崗位工作績效、勞動紀律、工作標準三部分進行,工作績效與勞動紀律范疇的.獎懲,分別按策劃人員績效考核制度與公司相關(guān)規(guī)章制度實施。各崗位工作標準的獎懲規(guī)定如下:

      ㈠獎勵

      1、策劃、文案、市場研究及設(shè)計崗位評選獎勵以提拔制度為準;

      2、設(shè)計作品發(fā)表年鑒類200元/項目;

      3、課題類獎勵;

      4、特別事宜獎勵單項申請?zhí)幚恚?/p>

      5、業(yè)務(wù)范圍類有提成標準核定不作額外獎勵。㈡罰則

      1、策劃、文案崗位:

      ⑴出街的設(shè)計作品中,如出現(xiàn)錯、別字,處以撰稿人50元/字的罰款;

      ⑵策劃報告或市場研究報告大量采用網(wǎng)上下載資料者,視為剽竊及盜用他人作品的行為,處以500元罰款;

      ⑶泄露公司拓展項目資料者,處以1000元罰款;給公司造成重大損失者,公司有權(quán)解聘及追究其法律責(zé)任;

      ⑷作品印刷之前,撰稿人簽字確認,否則罰款50元;⑸數(shù)據(jù)或論據(jù)不真實或錯誤處以200元罰款。

      無論是哪個崗位,若同樣的錯誤出現(xiàn)二次以上(含二次),無論事發(fā)間隔時限長短,一律對直接責(zé)任人處以行政級別降一級的處罰。

      2、平面設(shè)計崗位

      ⑴出街的設(shè)計作品中,如在色標偏差上出現(xiàn)問題(除印刷廠因素),處以100元罰款;⑵出街的設(shè)計作品中,如缺少重要項目資料(如:地圖、電話、開發(fā)商、整合推廣、效果圖等)及出現(xiàn)不符合或與本項目無關(guān)的圖片或資料,處以200元罰款;

      ⑶設(shè)計作品中有剽竊及盜用他人作品的行為,不屬原創(chuàng)(參考除外),處以500元罰款;對公司名譽造成重大損失者,公司有權(quán)解聘及追究其法律責(zé)任;

      ⑷泄露公司拓展項目資料者,處以1000元罰款;給公司造成重大損失者,公司有權(quán)解聘及追究其法律責(zé)任;

      ⑸印刷之前,設(shè)計師簽字確認,否則罰款50元。

    就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)2

      1、協(xié)助策劃經(jīng)理、項目策劃負責(zé)人完成項目前期市場調(diào)研工作,協(xié)助撰寫項目可行性分析報告,參與項目核心策劃案的制定工作。

      2、項目運作時,配合策劃經(jīng)理、項目策劃負責(zé)人、項目經(jīng)理與各單位、部門聯(lián)系,撰寫廣告文案及軟文。

      3、撰寫策劃報告并負責(zé)對有關(guān)方面講解。

      4、負責(zé)每月策劃部會議的記錄工作,會議后第二天將會議記錄遞交總經(jīng)理。

      5、負責(zé)策劃部辦公用品的`配備、管理,負責(zé)策劃部日常的文件打印、排版和校對等工作。

      6、對策劃部進行其他必要性的工作。

      7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

    就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)3

      1、遵守公司的各項規(guī)章管理制度,認同并傳承公司企業(yè)文化;

      2、協(xié)助經(jīng)理、副經(jīng)理做好本部門的日常管理工作,執(zhí)行工作計劃;

      3、負責(zé)重要項目的策劃方案的撰寫與溝通匯報工作;

      4、協(xié)助策劃經(jīng)理、副經(jīng)理做好各項目營銷推廣工作把控與執(zhí)行監(jiān)督工作;

      5、負責(zé)公司操作項目與外拓項目所在區(qū)域的市場調(diào)研工作,撰寫市場調(diào)研報告、可行性研究報告與營銷策劃報告;

      6、與項目銷售經(jīng)理充分溝通,結(jié)合銷售業(yè)績目標,制定各階段的營銷推廣計劃;

      7、出席所負責(zé)項目的相關(guān)例會,負責(zé)與開發(fā)商、項目銷售經(jīng)理溝通及落實工作安排,保證工作的'有序開展;

      8、負責(zé)協(xié)助開發(fā)商與相關(guān)合作單位的談判工作,制定合理的推廣費用計劃;

      9、負責(zé)與設(shè)計部溝通物料制作、創(chuàng)意思路、物料制作的落實等工作;

      10、協(xié)助策劃經(jīng)理、副經(jīng)理組織展開企業(yè)文化工作,營造部門團結(jié)協(xié)作、銳意進取的良好氛圍;

      11、自覺維護公司利益與部門領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威;

      12、服從公司及部門領(lǐng)導(dǎo)的其他工作安排。

    就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)4

      一、策劃部部門職責(zé)

      1、負責(zé)房地產(chǎn)市場調(diào)研,項目可行性報告、項目的定位與策劃報告的撰寫;

      2、根據(jù)公司的經(jīng)營方針,結(jié)合各項目的銷售目標,制訂各項目各階段推廣方案,按時上報開發(fā)商主管

      部門;

      3、負責(zé)各階段營銷推廣計劃的執(zhí)行、落實及公關(guān)活動的組織、策劃、實施工作;

      4、負責(zé)協(xié)調(diào)與新聞媒體的公共關(guān)系;

      5、負責(zé)公司企業(yè)文化的創(chuàng)建、組織及開展工作;適時制定各季度員工文化活動。

      二、策劃部人員崗位職責(zé)

      策劃總監(jiān)崗位職責(zé):

      1、遵守公司的各項規(guī)章管理制度,認同并傳承公司企業(yè)文化;

      2、領(lǐng)導(dǎo)公司策劃工作,審核部門工作計劃,并提出調(diào)整意見,上報公司副總;

      3、合理配置人力資源,負責(zé)部門人員的培訓(xùn)指導(dǎo)與管理人員的.績效考核工作;

      4、負責(zé)公司外拓業(yè)務(wù)策劃部工作的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督;

      5、負責(zé)公司企劃文化的組織開展工作,自覺提升公司文化形象,維護公司利益;

      6、服從公司的其他工作安排。

    就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)5

      1、配合公司行政部、策劃部等部門,設(shè)計公司標識、宣傳品、名片、文件及其他與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的材料。

      2、配合公司項目運作,設(shè)計項目所需的'各種材料,包括項目運行(賽事宣傳)期間所需的印刷品、戶內(nèi)戶外廣告牌、指示牌等。

      3、負責(zé)公司其它項目的所需設(shè)計工作。

      4、負責(zé)項目運作、設(shè)計制作發(fā)布于各種媒體的宣傳廣告。

      5、配合策劃經(jīng)理進行與設(shè)計制作有關(guān)的外聯(lián)、協(xié)調(diào)工作。

      6、學(xué)習(xí)本市及外省優(yōu)秀優(yōu)秀設(shè)計作品,并對本公司階段性產(chǎn)生的平面作品進行總結(jié)。

      7、提高自己的文學(xué)修養(yǎng)和廣告創(chuàng)意水平,不要把自己局限于平面操作員的水平。

    就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)6

      1、遵守公司的各項規(guī)章管理制度,認同并傳承公司企業(yè)文化;

      2、負責(zé)重要項目的策劃方案的撰寫與溝通匯報工作;

      3、負責(zé)公司操作項目與外拓項目所在區(qū)域的.市場調(diào)研工作,撰寫市場調(diào)研報告、可行性研究報告與營銷策劃報告;

      4、與項目銷售經(jīng)理充分溝通,結(jié)合銷售業(yè)績目標,制定各階段的營銷推廣計劃;

      5、出席所負責(zé)項目的相關(guān)例會,負責(zé)與開發(fā)商、項目銷售經(jīng)理溝通及落實工作安排,保證工作的有序開展;

      6、負責(zé)協(xié)助開發(fā)商與相關(guān)合作單位的談判工作,制定合理的推廣費用計劃;

      7、負責(zé)與設(shè)計部溝通物料制作、創(chuàng)意思路、物料制作的落實等工作;

      8、協(xié)助策劃經(jīng)理、副經(jīng)理組織展開企業(yè)文化工作,營造部門團結(jié)協(xié)作、銳意進取的良好氛圍;

      9、對中級策劃師、助理策劃師、實習(xí)策劃的日常工作予以幫助、指導(dǎo);

      10、自覺維護公司利益與部門領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威;

      11、服從公司及部門領(lǐng)導(dǎo)的其他工作安排。

    就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)7

      1、獨立完成廣告策劃方案、品牌推廣方案、方案設(shè)計報告的撰寫;

      2協(xié)調(diào)公司內(nèi)部的運作實施,并完成品牌、產(chǎn)品推廣的效果評估,提出改進方案。

      3、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)完成特技籃球項目的市場調(diào)研工作,協(xié)助撰寫項目可行性分析報告,參與項目核心策劃案的制定工作。

      4、在公司關(guān)于籃球項目運作時與各單位、部門聯(lián)系,撰寫策劃報告并負責(zé)對有關(guān)方面進行講解。

      5、保持和項目部的溝通,密切關(guān)注項目的市場招商情況,并制定合理的商業(yè)計劃書。負責(zé)與銷售經(jīng)理共同制定市場開發(fā)計劃,包括每月的銷售任務(wù)等。

      6、根據(jù)公司和部門的要求,參與其他項目的策劃研討,有義務(wù)向其他項目的運作提出各種意見并提供必要的幫助。

      7、負責(zé)接收公司項目的進展信息,并組織本部門員工及時學(xué)習(xí)。

      8、協(xié)助總經(jīng)理與分公司(俱樂部)的.日常溝通與協(xié)調(diào),負責(zé)協(xié)助總經(jīng)理進行賽事規(guī)則、賽事組織、運營等工作。并與廣告公司、媒體等相應(yīng)單位進行聯(lián)系、溝通和協(xié)調(diào)工作。

      9、了解相關(guān)行業(yè)的市場最新動態(tài),并根據(jù)公司的發(fā)展方向進行創(chuàng)新、制定每月的發(fā)展目標。

      10、工作計劃,定期進行工作總結(jié),安排、計劃各階段工作;

    就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)8

      1、遵守公司的各項規(guī)章管理制度,認同并傳承公司企業(yè)文化;

      2、負責(zé)制定部門工作計劃安排提交策劃總監(jiān),對部門成員的`工作予以監(jiān)督、指導(dǎo);

      3、負責(zé)部門人員初步面試、培訓(xùn)與績效考核工作;

      4、負責(zé)與設(shè)計部溝通,把控各項目推廣設(shè)計的調(diào)性定位及推廣主線;

      5、負責(zé)審核各項目的宣傳推廣計劃,并跟蹤執(zhí)行實施過程;

      6、負責(zé)重點項目開發(fā)商的高層溝通與對接工作,保持良好的業(yè)務(wù)關(guān)系;

      7、負責(zé)公司外拓項目的前期調(diào)研,及時完成定位工作的組織、落實與實施;

      8、負責(zé)公司企劃文化的組織開展工作,自覺提升公司文化形象,維護公司利益;

      9、服從公司的其他工作安排。

    就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)9

      1、遵守公司的各項規(guī)章管理制度,認同并傳承公司企業(yè)文化;

      2、協(xié)助策劃經(jīng)理做好部門的`日常管理工作,組織本部成員執(zhí)行工作計劃;

      3、負責(zé)重點項目的策劃方案的撰寫與溝通匯報工作;

      4、協(xié)助策劃經(jīng)理做好各項目營銷推廣工作把控與執(zhí)行監(jiān)督工作;

      5、負責(zé)組織部門成員的培訓(xùn),對其工作予以指導(dǎo)與幫助;

      6、負責(zé)組織公司外拓項目的市場調(diào)研工作;

      7、負責(zé)與銷售部、設(shè)計部溝通,做好各項推廣執(zhí)行的落實工作;

      8、協(xié)助策劃經(jīng)理組織展開企業(yè)文化工作,營造部門團結(jié)協(xié)作、銳意進取的良好氛圍;

      9、自覺維護公司利益與部門經(jīng)理權(quán)威;

      10、服從公司及經(jīng)理的其他工作安排。

    就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)10

      1、遵守公司的各項規(guī)章管理制度,認同并傳承公司企業(yè)文化;

      2、對策劃助理的日常工作予以幫助、指導(dǎo);

      3、負責(zé)操作項目所在區(qū)域的房地產(chǎn)市場分析,競爭樓盤的動態(tài)分析,并上報市場調(diào)研報告;

      4、與項目銷售經(jīng)理充分溝通,結(jié)合銷售業(yè)績目標,制定各階段的營銷推廣計劃;

      5、出席所負責(zé)項目的營銷例會,與開發(fā)商、項目銷售經(jīng)理溝通及落實工作安排;

      6、負責(zé)公司外拓項目的市場調(diào)查研究工作,并撰寫市場調(diào)查報告、項目可行性報告與營銷策劃報告;

      7、負責(zé)協(xié)助開發(fā)商與相關(guān)合作單位的談判工作,制定合理的.推廣費用計劃;

      8、負責(zé)與設(shè)計部溝通物料制作、創(chuàng)意思路、物料制作的落實等工作;

      9、自覺維護公司利益與部門領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威;

      10、服從公司及部門領(lǐng)導(dǎo)的其他工作安排。

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