招標采購主管崗位職責

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？下面是小編為大家收集的招標采購主管崗位職責，希望能夠幫助到大家。

招標采購主管崗位職責1

　　職責描述:

　　1.優(yōu)化完善招標管理流程與制度,建立標準化管控體系;

　　2.根據(jù)計劃完成相關(guān)專業(yè)工程的招標工作,包含單項招標計劃的編制、供應(yīng)商的考察、招標文件的匯編、組織評標及談判、《定標推薦報告》編制、合同的'簽訂、合同交底、供應(yīng)商履約評估等工作;

　　3.處理權(quán)限范圍內(nèi)來自供應(yīng)商和項目的問題;

　　4.相關(guān)招標資料整理存檔工作;

　　任職要求:

　　1.工民建、造價等相關(guān)類專業(yè);

　　2.本科學歷;

　　3.2至3年房地產(chǎn)(甲方)工程施工類(總包,土建、機電、裝修、園林專業(yè)分包工程)招標工作經(jīng)驗;

　　材料設(shè)備類

　　職責描述:

　　1.根據(jù)計劃完成相關(guān)甲供類或甲指乙購類材料/設(shè)備的招標采購工作,包含單項招標計劃的編制、供應(yīng)商的考察、招標文件的匯編、組織評標及談判、《定標推薦報告》編制、合同的簽訂、合同交底、供應(yīng)商履約評估等工作;

　　2.定期到項目現(xiàn)場了解物料的到貨和質(zhì)量、品牌使用等情況;

　　3.處理權(quán)限范圍內(nèi)來自供應(yīng)商和項目的問題;

　　4.反饋相關(guān)市場價格數(shù)據(jù)和信息;

　　5.做好采購資料存檔工作;

　　任職要求:

　　1.本科學歷;

　　2.2至3年材料設(shè)備類(土建、機電、裝修、園林)招標工作經(jīng)驗;

　　3.有戰(zhàn)略招標經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

招標采購主管崗位職責2

　　成本控制部招標造價師/招標主管重慶萬達城投資有限公司重慶萬達城投資有限公司,萬達城1.制定招標計劃,組織完成各項招標工作;

　　2.協(xié)助各專業(yè)造價師對本專業(yè)部分材料及專業(yè)分包工程限價;

　　3.協(xié)助編制各種報表;

　　4.協(xié)助管理外部招標代理公司及成本顧問公司,管理客戶關(guān)系及客戶資料;

　　5.整理工程造價文件的資料整理,并轉(zhuǎn)移到檔案室。

招標采購主管崗位職責3

　　崗位職責:

　　1、負責土建精裝類供應(yīng)商收集、資格預(yù)審、組織考察、編制考察報告;

　　2、負責選擇入圍投標單位并報審批、根據(jù)范本編制招標文件及合同,提交招標方案審批;

　　3、負責土建精裝類專業(yè)發(fā)標、評標、商務(wù)約談、協(xié)助定標;

　　4、負責合同簽訂,合同交底并及時跟進和評審合同的執(zhí)行情況,負責合同糾紛處理;

　　5、負責材料設(shè)備產(chǎn)品價格信息庫的長期建設(shè)及維護管理;

　　6、負責集團戰(zhàn)略采購的招標文件、合同的組織編制和流程審核的跟進工作、發(fā)標和評標、協(xié)助定標的具體工作;

　　7、負責組織設(shè)計、施工材料樣板的評審,材料樣板的'移交;

　　8、負責及時跟進供應(yīng)商履約情況,協(xié)調(diào)供應(yīng)商履約進度,負責供應(yīng)商履約評估,負責供應(yīng)商庫長期建設(shè)及維護管理。

　　任職資格:

　　1、本科及以上學歷,建筑類相關(guān)專業(yè);

　　2、6年以上工程預(yù)算或招標采購類工作經(jīng)驗,其中3年以上知名房地產(chǎn)公司招標采購以及合約類工作經(jīng)驗;

　　3、有豐富的知名房地產(chǎn)企業(yè)供應(yīng)商資源或獲取供應(yīng)商渠道豐富;

　　4、熟悉招標采購流程及合同管理流程;具備較強的招標文件及合同編制及管理能力;

　　5、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、高效的執(zhí)行能力、較強的供應(yīng)商資源分析、鑒別整合與管理能力。

　　土建招標主管崗位

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