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客服顧問崗位職責
在不斷進步的社會中,崗位職責起到的作用越來越大,制定崗位職責有助于提高內(nèi)部競爭活力,提高工作效率。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,下面是小編為大家整理的客服顧問崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
客服顧問崗位職責1
崗位職責
1、負責指導(dǎo)學(xué)員了解課程,回答學(xué)員在線提出的問題,促成學(xué)員購買;
2、了解學(xué)員需求,推薦適合課程,有效管理自己的學(xué)員,進行定期回訪,促成訂單;
3、負責完成部門下達的工作任務(wù),在上級的幫助下不斷總結(jié)和提升自己。
【任職資格】
1、大專及以上學(xué)歷,接收應(yīng)屆生;具有優(yōu)良的`職業(yè)精神和服務(wù)態(tài)度;
2、分析客戶需求,了解客戶關(guān)注點,換位思考,制定合理學(xué)習計劃及改進學(xué)習方案,有針對性銷售;具有較強的溝通能力和表達能力。
3、具有良好的銷售意識、數(shù)據(jù)意識、和較強的談判能力;
4、積極熱情、愛崗敬業(yè)、學(xué)習能力強,良好的抗壓能力和團隊合作意識.
5、有無經(jīng)驗均可,公司有專業(yè)的培訓(xùn),但是要熱愛銷售工作。
【晉升發(fā)展】
1、管理路線: 管培生--銷售主管--銷售經(jīng)理--銷售總監(jiān);
2、培訓(xùn)路線: 管培生--培訓(xùn)師--培訓(xùn)主管--培訓(xùn)經(jīng)理;
3、項目路線: 管培生--項目助理--項目主管--項目經(jīng)理;
4、教學(xué)管理路線: 教學(xué)助理--教學(xué)主管--教學(xué)經(jīng)理
【帶薪培訓(xùn)】
1、 新人訓(xùn)練:包含企業(yè)文化、銷售理論、營銷學(xué)、客戶心里分析、產(chǎn)品項目知識、銷售技巧、銷售流程、攻單技巧、電話實操等新人成長步步高
2、 晉升培訓(xùn):不定期團隊管理培訓(xùn)
3、每周有經(jīng)理和公司高管管理經(jīng)驗分享會
客服顧問崗位職責2
職責描述:
1.可以獨立完成客戶相關(guān)業(yè)務(wù)的咨詢,對于客戶所提出的.問題,能跟蹤、反饋處理結(jié)果;
2.了解客戶需求,反饋客戶意見,對客戶所反應(yīng)問題善于歸類、統(tǒng)計、分析;
3.積極參與流程優(yōu)化改進工作,提出合理性建議;
4.協(xié)助部門分析,提出處理方案、建議;
5.檢查訂單的準確性和完整性,避免有錯誤發(fā)生;
6.配合財務(wù)部門督促客戶的收款和分賬工作。
職位要求:
1.普通話標準,口齒清楚,優(yōu)秀的語言表達能力和溝通能力;
2.有較強的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、抗壓能力,能獨立處理緊急問題;
3.工作細致認真,有良好的服務(wù)意識,有耐心和責任心,工作積極主動;
4.熟練使用word、excel等辦公軟件,有一定的計算機及互聯(lián)網(wǎng)操作基礎(chǔ);
5.有旅游或互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
客服顧問崗位職責3
崗位職責:
1、公司為網(wǎng)絡(luò)在線教育行業(yè),為意向?qū)W員提供咨詢解答,無需自己搜集學(xué)員資料;
2、通過與學(xué)員溝通,推薦合適課程,提供專業(yè)服務(wù),促成學(xué)生在本校報名學(xué)習;
3、做好潛在學(xué)員的回訪、跟蹤,提高學(xué)員滿意度與認知度;
4、無需外出,無需開發(fā)資源,公司提供;
5、顧問式營銷,有無銷售經(jīng)驗均可;
6、完成上級下達的'工作任務(wù)要求,在上級幫助下不斷總結(jié)和提升自我;
任職資格
1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
2、對銷售工作有較高的熱情;有過招生經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備較強的學(xué)習能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格外向,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
客服顧問崗位職責4
1.1在駐場物業(yè)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,對本部門行使管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、服務(wù)的職能。
1.2認真貫徹執(zhí)行關(guān)于物業(yè)管理的各項法規(guī)、政策,組織落實駐場物業(yè)經(jīng)理下達的'有關(guān)任務(wù)。
1.3根據(jù)質(zhì)量體系標準要求制定檢查計劃,進行周、月單項檢查,并對不合格服務(wù)項目的糾正情況進行跟進。
1.4協(xié)助駐場物業(yè)經(jīng)理做好管理評審工作。
1.5承接物業(yè)管理業(yè)務(wù),制定管理方案,完成樓宇的交接驗收工作。
1.6借鑒先進管理方法,提高管理處物業(yè)服務(wù)質(zhì)量。
1.7負責質(zhì)量體系文件的修改,及制訂有關(guān)制度及流程。
1.8配合管理處其它部門,完成有關(guān)工作。
客服顧問崗位職責5
崗位職責:
1、入職帶薪培訓(xùn)15天。
2、負責跟蹤、服務(wù)公司提供的客戶;
3、回答客戶咨詢的`相關(guān)問題;
4、建立維護好客戶關(guān)系;
5、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系;
6、嚴格保密公司提供的客戶數(shù)據(jù),不得外泄;
任職資格:
1、22-32歲,專業(yè)不限,行業(yè)不限;
2、擅長于網(wǎng)絡(luò)在線交流,會熟練的電腦打字;
3、能吃苦耐勞,頭腦靈活;
4、具備較強的學(xué)習能力和優(yōu)秀的溝通能力;
5、有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度;
客服顧問崗位職責6
崗位職責:
1、負責阿里巴巴支付寶金融產(chǎn)品的推廣,完成業(yè)績;
2、跟蹤金融服務(wù)項目從接單到回款全過程,并及時處理其間發(fā)生的問題;
3、維護客戶關(guān)系,及時處理及更新客戶信息,不斷挖掘客戶需求,提供一站式供應(yīng)鏈金融服務(wù);
4、向客戶解答與公司及產(chǎn)品有關(guān)的`一切疑問。
職位要求:
1、服務(wù)意識強、親和力佳、普通話口齒清晰;
2、有耐性、工作細心、條理分明;
3、具有溝通能力和邏輯分析能力,能快速理解公司的業(yè)務(wù)和客戶的需求;
4、有良好的團隊精神,具有高尚的職業(yè)素養(yǎng),對待工作認真主動,能承受壓力,具有較強的進取心,事業(yè)心。
崗位要求:
學(xué)歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
客服顧問崗位職責7
崗位職責:
1.主要負責客戶服務(wù)的售后更換,確認客戶更換需求、幫助客戶重新匹配合適的需求,并完成更換后的簽約工作,做好售后更換環(huán)節(jié)客戶信息記錄等;
2.處理由售后所帶來的`退款問題,幫助客戶完成退款流程;
3.在客戶投訴問題中,配合城市解決處理客戶投訴,建立良好公司形象;
4.幫助老客戶完成續(xù)費服務(wù)。
任職資格:
1.熱愛互聯(lián)網(wǎng)o2o行業(yè)
2.外向開朗、敢想敢做,有團隊合作精神
3.具有較強的抗壓能力,能吃苦、執(zhí)行力強
4.有售后工作經(jīng)驗者優(yōu)先
客服顧問崗位職責8
職責描述:
1、快速掌握公司的新政策、新業(yè)務(wù);
2、受理客戶申請的.業(yè)務(wù)、客戶投訴電話并準確記錄投訴內(nèi)容,及時反饋;
3、做好用戶的咨詢與投訴處理,做好用戶的障礙申告與派單,總結(jié)反饋用戶的建議與意見;
4、座機接聽,幫助客戶了解公司產(chǎn)品。
5、 登記接聽登記本,不管客戶來點咨詢或需維修或投訴,應(yīng)按進來電話登記在本,并說明原因或處理情況。
崗位為正常雙休崗位。
職位要求:
1,工作認真負責,有耐心,邏輯思維清晰;
2、18-36周歲,本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
3、有無工作經(jīng)驗均可(公司提供帶薪培訓(xùn));
4、戶籍不限,性別不限,年齡在18-36周歲之間;
5、性格外向開朗,能吃苦耐勞,具團隊合作精神;
崗位要求:
學(xué)歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
客服顧問崗位職責9
崗位職責:
4.1.負責接聽公司熱線報名咨詢電話,挖掘家長實際需求,并提出合理的建議和分析報告;負責主動電話聯(lián)系家長,邀約家長及學(xué)生試聽課程
2.面對面與家長溝通,根據(jù)學(xué)生的學(xué)習狀況做出分析與診斷有針對性的推薦相關(guān)教育產(chǎn)品、幫助家長及學(xué)生更詳細的了解公司的服務(wù)模式、促成學(xué)生在本機構(gòu)學(xué)習。
3、負責撰寫咨詢服務(wù)的文案文本,保證咨詢服務(wù)的'質(zhì)量;
4、負責拓展業(yè)務(wù),不斷開發(fā)新的客戶、維持老客戶;
5、負責和相關(guān)部門進行具體項目的溝通,保證咨詢項目的順利進行。
職位要求:
1 形象好、氣質(zhì)佳、具有較強的親和力,本科及以上學(xué)歷,教育學(xué),心理學(xué),營銷類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 。
2 具有良好的表達能力,善于與人溝通,樂觀開朗,積極向上。
3 熱愛教育事業(yè),具有良好的服務(wù)意識,敬業(yè)精神,并且團隊合作精神強,能承受一定的工作壓力。
向往高收入,愿意為之付出努力者
崗位要求:
學(xué)歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-5年
客服顧問崗位職責10
崗位職責:
1、負責接聽項目客房預(yù)定電話,通過微信跟客戶溝通交流。做好客房銷售登記,房態(tài)更新等銷售相關(guān)表格。
2、熟悉掌握公司各項目基本情況,在銷售過程中完成對外宣傳介紹,及時收集客戶住宿需求信息。
3、及時配合線下項目工作人員解決客戶入住問題。
4、做好客戶入住反饋記錄,定期匯總反饋意見。
注:公司有資源,無需主動對外銷售,需接聽客戶電話后進行產(chǎn)品介紹及住房推薦。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,年齡:22-35適宜。普通話標準,有電話或網(wǎng)站客服工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、為人踏實,要求有責任心、耐心、細心。
3、有計算機基礎(chǔ),會應(yīng)用WORD和EXCEL表格。
客服顧問崗位職責11
崗位職責
1、熱衷于健康養(yǎng)生工作,有吃苦耐勞、樂于奉獻的精神;
2、能夠充分了解產(chǎn)品,建立好售前、售中和售后服務(wù)關(guān)系;
3、在職期間,能嚴格遵守公司規(guī)章制度,遵守職業(yè)道德,保守商業(yè)機密;
3、組織參加業(yè)務(wù)及醫(yī)學(xué)專業(yè)培訓(xùn);
4、客戶健康檔案管理及維護;
5、公司產(chǎn)品的.銷售。
任職資格
1、男女不限,大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力;
3、有團隊合作精神,性格樂觀、積極主動;
4、有愛心,有親和力,有責任心有良好的客戶服務(wù)意識;
5、具有較強的學(xué)習能力、理解能力及推斷能力。
客服顧問崗位職責12
崗位職責:
1、根據(jù)公司提供的客戶電話,向客戶推廣公司的產(chǎn)品服務(wù);
2、負責接聽客戶熱線,為客戶講解、推廣產(chǎn)品;
3、通過電話負責客戶的.約訪工作;
4、協(xié)助配合銷售團隊,創(chuàng)造銷售業(yè)績。
崗位要求:
1、聲音甜美,普通話標準,溝通表達能力佳;
2、良好的執(zhí)行力和團隊合作精神;
3、熟悉電話銷售或客戶服務(wù)的業(yè)務(wù)模式,有電話銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作時間:9:00-12:00,13:30-18:00.周末雙休,法定節(jié)假日休息。
客服顧問崗位職責13
工作職責:
1. 制定客戶服務(wù)標準,培訓(xùn)外包客服
2. 外包人員任務(wù)分配和任務(wù)質(zhì)量監(jiān)督(質(zhì)檢)
3. 跨部門溝通協(xié)調(diào)
4. 推進服務(wù)流程優(yōu)化
5. 所負責項目推進及總結(jié)
崗位要求:
1. 具有全局思考能力,擁有很強的分析總結(jié)能力;
2. 具有良好的團隊協(xié)作意識、綜合溝通能力;
3. 能夠很好地組織和協(xié)調(diào)跨職能、跨部門資源解決問題、達成目標;
4. 有客服管理相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
客服顧問崗位職責14
崗位職責:
1、負責致電客戶確認有關(guān)其手提電話的高用量跟蹤進服務(wù);
2、提供相關(guān)的增值服務(wù)的.申請及取消的處理工作;
3、記錄客人的用量情況與相關(guān)費用的投訴事項。
任職要求:
1、英語及粵語表達流暢,有英語等級證書者優(yōu)先考慮,懂計算機操作;
2、大專以上學(xué)歷;
3、有強烈的服務(wù)意識、樂于耐心聆聽、有良好表達能力及理解能力
4、有電訊類熱線行業(yè)經(jīng)驗者有先。
客服顧問崗位職責15
職位描述:
1、根據(jù)醫(yī)院經(jīng)營目標分解的個人銷售目標,通過客戶開發(fā)、挖潛、完善服務(wù)等方式,配合促銷計劃。
2、負責顧客的到院接待,為患者提供專業(yè)的病種咨詢;
3、負責整理顧客檔案資料;
4、積極參加業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)學(xué)習,完善自身知識體系;
5、與顧客做好溝通,維持好醫(yī)患之間的'關(guān)系;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)其他交辦的工作,服從合理的協(xié)調(diào)安排。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,醫(yī)藥類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、一年以上醫(yī)療市場、咨詢及接待工作經(jīng)驗(必須);
3、形象氣質(zhì)佳,語音清晰,普通話標準,應(yīng)變及溝通能力強,良好的演講能力;
4、熱愛醫(yī)療健康行業(yè)及咨詢工作,能夠承受工作壓力,良好的團隊激勵能力;
5、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
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