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    稅務(wù)會計會計的述職報告

    時間:2021-12-02 12:13:36 報告 我要投稿

    稅務(wù)會計會計的述職報告范文(精選5篇)

      光陰如水,忙碌而又充實的工作又將告一段落了,回顧這段時間的工作,取得的收獲不是一星半點的,將過去的成績匯集成一份述職報告吧。相信大家又在為寫述職報告犯愁了吧!以下是小編收集整理的稅務(wù)會計會計的述職報告范文(精選5篇),歡迎閱讀與收藏。

    稅務(wù)會計會計的述職報告范文(精選5篇)

      稅務(wù)會計會計的述職報告1

      20xx年已經(jīng)過去,回顧近一年來的工作,感觸良多,收獲不小。近一年來,在財務(wù)部和公司的正確領(lǐng)導下,各部門的全力支持下,財務(wù)全體成員的鼎力相助下,嚴格自律,規(guī)范管理,踏實工作,熱情服務(wù),履職盡責,任勞任怨,較為圓滿完成各項任務(wù),實現(xiàn)了既定目標,達到了預期效果,鍛煉了自己,提高了財務(wù)管理水平。當然,在取得一定成績的同時也存在些許不足,在此,對大家給予我的關(guān)愛和幫助表示衷心的感謝!下面就我近一年的工作情況向各位領(lǐng)導和同仁作簡要匯報:

      一、會計基礎(chǔ)工作學習及理解

      (1)認真學習執(zhí)行《會計法》,進一步加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的學習,規(guī)范和學習記賬憑證的編制,特別是對財務(wù)軟件的學習和利用,掌握了帳套的設(shè)置和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的轉(zhuǎn)化,以及系統(tǒng)管理員的基本操作,固定資產(chǎn)模塊的設(shè)置及基礎(chǔ)的錄入。全面掌握了該財務(wù)軟件的基本操作。

      (2)學習了局里及礦上的財務(wù)發(fā)展和核算的內(nèi)部制度,重點了解我局的內(nèi)部銀行的設(shè)置,和局往來賬戶的管理,對局和我礦的承包財務(wù)結(jié)算有了很好的認識和理解,為自己在以后的發(fā)展有了很好的基矗。

      (3)學習了編制礦上需要的各種類型的財務(wù)報表及申報各項稅金。由于我單位是以采礦為主,材料品種多,成本項目多,并且涉及到很多,所以需要編制很多的財務(wù)報表,這點也是我們財務(wù)工作的難點。重點是報表的準確性和及時性,隨時為上級單位提供準確的財務(wù)資料。

      二、費用成本、在建工程方面的學習。

      (1)學習了的材料核算的管理,明確了成本費用的分類,項目管理,分部門項目管理,真實反映當期的成本,為績效管理提供參考依據(jù)。我礦也算是一個比較大的煤礦,每月的材料不但數(shù)量多,而且品種多,這也給財務(wù)成本和材料的管理帶來了很大的不便,雖然我們試用過存貨材料的軟件管理,但是就因為材料品種多,出入平凡,所以存貨管理軟件不適合我們的礦的材料的管理。因此我礦就用人工分工的管理方法,取得了很好的效果。

      但材料管理好了,到結(jié)轉(zhuǎn)成本的時候又遇到了很大的問題,我們成本項目共十三類,還要按各個部門分類,而且又要符合我們礦上的內(nèi)部考核,這樣我們的工作量很大。通過認真的學習和探討,我們把部門核算和內(nèi)部考試實質(zhì)性的結(jié)合在一起,再結(jié)合我們的財務(wù)總賬,很明顯的減少了我們的工作量,使得工作更簡化和明了。通過這件事我明白了,干財務(wù)工作只有你自己經(jīng)歷過,你才能明白它說明了什么問題,更能好好的改進和完善財務(wù)核算辦法。

      (2)學習了成本核算管理,全面地掌握了材料成本差異管理。

      從材料采購到材料入庫再到材料分配的管理都得到了很好的學習。但是材料會計學習中最重要的要說材料成本差異,這是干好這項工作的關(guān)鍵。我們單位是采用計劃成本核算,也就是每月的入庫就是按照我礦預訂好的材料單價入庫,但我們實際的單價還是和我的計劃有一定的差異,這就是材料成本差異,但在實際做中會遇到很多的問題,比如說正負差異的處理,差異率的計算等。從這點我學習到理論和實際結(jié)合得運用,使我更好地掌握了差異的核算。

      (3)學習在建工程的管理,及資金來源的核算管理。

      由于我礦剛剛起步,需要的設(shè)備在不斷的增加,以供生產(chǎn)的需要。所以每年的在建工程也在不斷的上升。學好工程的管理其實是資金來源的管理。你把資金來源弄清楚,工程也就弄清楚,這是我們在課本沒有學到的,只有在實際中才能學習。通過這點我認

      三、我對財務(wù)管理的總體影響及理解認識。

      財務(wù)管理是利潤的管理嗎?利潤大了,企業(yè)就盈利里嗎?我認為以利潤來考核企業(yè),第一,他沒有考慮到投入。比如說:a企業(yè)今年實現(xiàn)利潤100萬,b企業(yè)實現(xiàn)利潤150萬,你說哪個企業(yè)好,但很多人會認為當然是b企業(yè)了。其實他們是沒有考慮到投入和產(chǎn)出。假如a企業(yè)投入10萬,b企業(yè)投入100萬,你說那個企業(yè)好?其實這里面還要考慮財務(wù)風險,這只是我個人對財務(wù)的一點認識。

      在工作之中也存在很多不足,主要表現(xiàn)在:在本職工作上,由于經(jīng)驗和專業(yè)水平不足,有很多地方做的不到位,不夠熟練。總之,在工作中我享受到收獲的喜悅,也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題。在今后的工作中我應(yīng)不斷地學習新知識,努力提高思想及業(yè)務(wù)素質(zhì)。新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,更上一層樓。公司的快速發(fā)展催人奮進,我決心在今后的工作中,嚴于律已,勤奮學習,在本職崗位上做出更大的貢獻。

      稅務(wù)會計會計的述職報告2

      我局的機構(gòu)調(diào)整已經(jīng)過去1年了,這一年時間,在局領(lǐng)導的正確指揮下和同志們的共同努力下,我們圓滿完成了各項任務(wù),我對這一期間的工作和學習情況對領(lǐng)導和同志們做一匯報。在機構(gòu)調(diào)整的`一年時間里,我能夠認真學習政治業(yè)務(wù)理論知識,不斷提高個人的政治修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,積極貫徹黨的方針政策,正確執(zhí)行國家的稅收法律法規(guī),嚴格遵守各項規(guī)章制度,以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,遵紀守法,廉潔奉公,依法治稅,圓滿完成了各項工作。

      另一方面,對各個稅種的條例及其細則也堅持定期學習,使得各稅種的基礎(chǔ)知識牢記于心,不斷地更新業(yè)務(wù)知識和提高業(yè)務(wù)水平,為實際工作創(chuàng)造方便條件,通過對這些業(yè)務(wù)知識的學習,使自己能夠熟練地進行各種業(yè)務(wù)工作的操作,獨立地完成各項工作。

      在日常工作中,我能夠做好自己的本職工作,積極配合科長進行管理,對每一項工作和任務(wù)進行合理分配,日常該干的工作不拖不等,遇見工作量較大的任務(wù)時,勇于分擔重擔,以身作則,帶領(lǐng)大家及時、準確、保質(zhì)、保量地完成任務(wù)。對自己分管的工作,能夠認真負責,對所管的企業(yè)主動去了解情況,熟悉企業(yè)基本經(jīng)營狀況,掌握稅源變化。對企業(yè)報批的有關(guān)事項認真調(diào)查,及時上報。對業(yè)務(wù)科室要求的各種報表、數(shù)據(jù)積極配合,準確、及時地提供給有關(guān)科室。建立健全企業(yè)管理臺帳,認真整理征管資料并及時裝訂歸檔,把管理工作做的更好。根據(jù)以往的經(jīng)驗教訓,在資料歸檔管理上,堅持做到把所管企業(yè)的檔案資料及時整理歸檔,缺什么當時就補,不遺留問題。在記錄巡查記錄工作中,不走過場,合理安排巡查時間,在規(guī)定時間內(nèi)安排完巡查工作,在巡查中,堅持做到親自核實填寫有關(guān)數(shù)據(jù),使得自己能及時使了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況,掌握稅源變化,在工作中做到心中有數(shù)。一年時間里共巡查企業(yè)31戶次。

      具體工作:每月征期過后,堅持對所管企業(yè)的申報和報表進行核對,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。對企業(yè)上報的技術(shù)開發(fā)費進行調(diào)查核實,共調(diào)查企業(yè)3戶,非法人6戶,核減技術(shù)開發(fā)費1651萬元,補征稅款400多萬元及時處理企業(yè)的備案資料,共接收6戶企業(yè)上報備案資料,對所管理企業(yè)的安全設(shè)備、環(huán)保設(shè)備、采購國產(chǎn)設(shè)備、安置殘疾職工抵減所得稅等備案類資料進行審核、備案在今年5月,我局上新的征管系統(tǒng),我和大家放棄節(jié)假日,加班加點,認真細致的錄入資料,為確保新征管系統(tǒng)的運行成功。我們做了大量的工作,學習新系統(tǒng)的操作方法,遇到問題,及時向信息站的張洪濤同志請教,沒有耽誤工作的正常運行。新系統(tǒng)運行初始,每天都有幾十人來報驗,即使自己晚下班,也要把工作干完才走。

      6月份,市局在政府的安排下開展了整治稅收秩序的工作,我被抽調(diào)到市稽查局,帶領(lǐng)一個檢查組進行檢查,到6月底,共檢查了3戶企業(yè),查補稅款310萬元在廉正方面,我嚴格要求自己,做事堅持原則,秉公執(zhí)法,不貪不占,不殉私情,在稅務(wù)執(zhí)法檢查工作中正確行使權(quán)利,自覺維護我地稅形象,積極主動地為納稅人服務(wù)。

      堅持學習保持共產(chǎn)黨員先進性教育,以廉正法規(guī)為指導,做到執(zhí)法為民、聚財為國、廉潔從稅。珍惜自己的工作崗位、手中的權(quán)利和個人的榮譽。加強為稅清廉的觀念,筑牢思想防線。對照黨章和各項廉正規(guī)定,積極開展批評與自我批評,對自身存在的問題堅決自查徹底、堅決糾正,讓組織放心,自己安心,群眾滿意。

      在工作中也存在的不足和缺點。

      一是工作中有不細致的地方,在工作中出現(xiàn)了一些不該有的失誤。

      二是在工作中主動性、創(chuàng)造性的工作有些不足,缺乏主觀能動性。

      三是業(yè)務(wù)學習還有盲區(qū),學習不夠深入,有些業(yè)務(wù)知識掌握的不好,給工作造成一些被動。

      今后,在局班子的領(lǐng)導下,我一定認真學習,努力工作,為圓滿完成各項任務(wù)而盡心盡力。

      稅務(wù)會計會計的述職報告3

      道德,以它無所不在,無所不有的特性把我們每一位公民緊緊牽在一起。馬克思主義認為它是一種上層建筑和意識形態(tài)。我國早在孔孟時代就提出“禮義廉恥”等一套道德規(guī)范,并在漫長歷史中形成文化習慣。上世紀初,蔡元培曾經(jīng)這樣概括他所理解的當時歷史條件下的公民道德:所標揭者,曰自由、平等、親愛,道德之要者盡于是矣。一個古老國度的現(xiàn)代化進程走到今天,對于公民道德的認識和理解當然應(yīng)比一個世紀前更為深遠,也更加具有社會進步的時代內(nèi)涵。然而,曾幾何時,隨著改革開入的深入,越來越多的公民卻忘記了道德,忘記了自己是一名中國人。思緒繁亂之時,“好雨知時節(jié)”在二十一世紀,“公民道德建設(shè)實施綱要”說出了內(nèi)里的心聲。

      而作為一名共和國的稅務(wù)人,加強道德建設(shè),做一名真正的稅務(wù)人在新時代下顯得如此重要。嶄新的世紀大門已為我們開啟。每個人都渴望祖國建設(shè)的步伐不斷邁進。我們,一群為國聚財?shù)亩悇?wù)官,一群共和國的收稅人,唯有加強道德建設(shè),加強自身修養(yǎng),才能對得起這身海藍的稅服,對得起頭頂?shù)膰纾拍茏院赖卣f一聲,我是一名真正的稅務(wù)人。

      做一名真正的稅務(wù)人,我們就要赤誠。對國家赤誠,對人民赤誠。如果把祖國比作母親,稅收就是母親身上的血脈。那么我們共和國的收稅人,就是為偉大母親獻血的孩子,我們就要永遠對母親懷有一顆赤子之心。赤誠就是要求我們愛國。無論何時何地,愛國永遠是第一位的。作為中國人,要是不愛國,那就不成為中國人了。所以《公民道德建設(shè)實施綱要》在確定愛國、守法、明理、誠信、團結(jié)、友善、勤儉、自強、敬業(yè)、奉獻,這20個字的公民基本道德規(guī)范時,把愛國作為首要規(guī)范提出,就是要明確對祖國的熱愛,是公民最基本,也是最高尚的道德追求。今天,我們稅務(wù)人面對著各種以高科技為背景的經(jīng)濟挑戰(zhàn),這就要求我們以聰慧的大腦、廣博的知識、睿智的心靈和火一般的激情去為祖國譜下華彩樂章!真正的稅務(wù)人,便是那巍巍國魂下永不變心、永不褪色的赤誠!

      做一名真正的稅務(wù)人,我們就要敬業(yè)。加強道德建設(shè)不是口號,而是一種行動。社會日新月異,不進則退。隨著加入WTO后,要求我們掌握更新的稅務(wù)知識。敬業(yè)就是要我們熱愛稅收,踏實肯干,不斷學習,不斷進取。身穿稅服,心系稅務(wù)。前面收稅的道路盡管很崎嶇,需要烈日下我們頂著酷暑下鄉(xiāng),需要暴風雨中我們迎著狂風深入企業(yè)。但是,為了共和國的稅收,我們無怨無悔。真正的稅務(wù)人,便是那不怕苦不怕累日益進取的敬業(yè)精神。

      稅務(wù)會計會計的述職報告4

      XX年,我任第二稅務(wù)所所長,現(xiàn)將一年來的工作情況述職如下,請予評議。

      一、主要職責和工作目標

      (一)主要職責負責本所的全面工作;負責本所的隊伍建設(shè);組織完成各項稅收收入;對所內(nèi)各項工作遇到的問題及時向上級和相關(guān)科室反饋;負責對本所干部進行廉政教育及監(jiān)督;組織審定本所的工作制度、計劃、總結(jié);完成上級交辦的其他工作。

      (二)工作目標帶領(lǐng)全所干部以組織收入為中心,做到應(yīng)收盡收,超額完成稅收任務(wù),保質(zhì)保量地完成局黨組交辦的各項工作。與納稅人建立客戶服務(wù)型關(guān)系,充分考慮納稅人的差別需求,不斷探索納稅服務(wù)新模式;爭創(chuàng)區(qū)級青年文明號及文明科室;使納稅人滿意率達到百分之百;爭取各項工作走在本局前列。

      二、主要工作情況

      (一)積極籌建第二稅務(wù)所

      1、組織干部深入開展調(diào)研,采取電話、電子郵件、上門等方式征詢了50余戶企業(yè)的意見與服務(wù)需求,根據(jù)納稅人需求,結(jié)合本所實際向納稅人發(fā)放納稅服務(wù)承諾,以便納稅人監(jiān)督。

      2、為方便納稅人,組織干部認真編印了《涉稅操作指南》及VIP貴賓卡免費發(fā)放給納稅人。

      3、制作宣傳展版和滾動屏,向納稅人發(fā)放“致納稅人一封信”。

      4、完成崗位職責及設(shè)置,明確了工作內(nèi)容及要求。

      通過上述充分、積極地準備與醞釀,為第二稅務(wù)所的順利成立奠定了基礎(chǔ)。

      (二)做好稅源戶信息核查工作

      1、核查稅源戶基本信息。順利完成與其它兄弟稅務(wù)所145份稅源戶檔案移交工作。

      2、核查稅源戶欠稅情況。在全面了解稅源戶信息的基礎(chǔ)上,重點掌握企業(yè)欠繳稅款情況,大力清繳稅款。

      (三)健全制度,全面推行稅收管理員制度

      1、制定所內(nèi)各項管理制度,其中包括《學習制度》、《廉政制度》、《咨詢答復制度》、《欠稅管理制度》等涉及征管、服務(wù)、廉政、安全、考勤、學習六方面,十五項工作制度,在建所之初就讓各項工作都有了統(tǒng)一的標準和規(guī)范。

      2、制定崗位職責及設(shè)置,明確每位干部的專職及兼職崗位職責。

      3、制定《第二稅務(wù)所稅收管理員工作制度》,對稅收管理員的基本工作職責、臺帳維護、稅源監(jiān)控、征收管理、納稅服務(wù)、評估約談、監(jiān)督管理等七個方面的內(nèi)容作了明確規(guī)定,建立“管理到戶、責任到人、人戶對應(yīng)”的管理機制,對稅收管理員的工作進行了拓展和深化。

      (四)以組織收入為中心,加強稅源監(jiān)控強化稅收征管,實現(xiàn)科學化、精細化管理。20XX年5-12月,年我所完成各項收入10。4億元。主要做法是:

      1、建立稅收管理員電子臺帳,加強征管資料的“一戶式”管理,實現(xiàn)征管的數(shù)據(jù)化、科學化。

      2、加強稅控裝置及發(fā)票管理工作,對全所245臺稅控裝置的品牌、型號、安裝地點進行核對,根據(jù)企業(yè)需要調(diào)整發(fā)票月核定量。

      3、對企業(yè)實行分行業(yè)管理,對房地產(chǎn)業(yè)、物流業(yè)、航空運輸?shù)刃袠I(yè)重點監(jiān)控、管理。組織分行業(yè)、分稅種的小規(guī)模納稅人輔導會。

      4、始終把登記率、申報率、入庫率作為對每名干部量化考核的重要指標,同時采取多項措施提高“三率”。通過努力,我所各稅的申報率都在99%以上,登記率、入庫率均達到了100%。

      5、對重點行業(yè)進行重點監(jiān)控,建立房地產(chǎn)企業(yè)庫存、銷售月報制度,對房地產(chǎn)企業(yè)的發(fā)展情況做到時時監(jiān)控。

      6、對所內(nèi)的110戶重點企業(yè)每月進行兩次稅收預測,準確率均達到我局要求,為全局的收入預測提供了準確的數(shù)據(jù)依據(jù)。

      (五)加強納稅服務(wù)工作,全面提升納稅服務(wù)的層次

      在建所之初就提出以“預約服務(wù)、個性化服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)”為基礎(chǔ)的“兩條預約通道,三項輔導制度、四點個性化服務(wù)、五大網(wǎng)絡(luò)手段”的具體服務(wù)措施。

      1、咨詢服務(wù)。積極幫助納稅人協(xié)調(diào)有關(guān)部門,促進涉稅問題解決。通過稅收政策管理科協(xié)調(diào),召開由北京市地稅局營業(yè)稅處、地方稅處、征管處、票證中心參加的“vip服務(wù)日”座談會,以解決大田-聯(lián)邦快遞的疑難涉稅問題。與我局稅政科、市局個人所得稅處相關(guān)負責人共同走入現(xiàn)代汽車、飛機維修等企業(yè),現(xiàn)場辦公,上門為企業(yè)解決問題;

      2、網(wǎng)絡(luò)信息服務(wù)。在充分利用現(xiàn)有的稅銀庫聯(lián)網(wǎng)、稅收管理員平臺辦稅系統(tǒng)的基礎(chǔ)上,建立、完善稅務(wù)所網(wǎng)站。充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,個人郵箱與市局免費郵箱捆綁使用。積極開發(fā)網(wǎng)絡(luò)視頻服務(wù),對部分納稅人免費提供網(wǎng)絡(luò)視頻設(shè)備,實現(xiàn)點對點的交流。通過網(wǎng)絡(luò)郵箱共發(fā)送業(yè)務(wù)資料1500余份次,使納稅人減少了頻繁往返稅務(wù)機關(guān)的情況,在有效地為納稅人提供便利的同時,實現(xiàn)“一對一”的精細化管理。

      3、稅情懇談會。在開放日活動中,第二稅務(wù)所召開了“我請納稅人到我家”稅情懇談會,給企業(yè)創(chuàng)造一個宣傳平臺,以“稅”為媒,真正實現(xiàn)納稅人與稅務(wù)機關(guān)之間的零距離。

      4、政策培訓會。充分利用投影設(shè)備,把納稅人培訓會的培訓資料整理為電子演示文稿,打破以往單純的“說教”式培訓會的形式,充分利用視頻的直觀性,增強了培訓效果。同時邀請稅控服務(wù)商、CA認證中心人員講解相關(guān)業(yè)務(wù)問題,并把培訓會資料發(fā)布在稅務(wù)所網(wǎng)站,發(fā)送到納稅人郵箱。增強培訓會效果。

      5、納稅服務(wù)座談會。為充分了解稅務(wù)所納稅服務(wù)水平,提高納稅服務(wù)質(zhì)量,市局納稅服務(wù)中心與我局征管科共同組織召開了“促進和諧征納關(guān)系優(yōu)化納稅服務(wù)環(huán)境”座談會。通過此次座談會,受到了納稅人的好評的同時收到了許多寶貴的意見及建議。

      6、出具行業(yè)綜合報告。通過調(diào)查同一行業(yè)的不同企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況和財務(wù)資金等情況,為企業(yè)出具在同行業(yè)中的綜合對比情況分析報告,做好企業(yè)的稅收參謀,同時使稅務(wù)機關(guān)充分掌握同一行業(yè)企業(yè)的各項財務(wù)數(shù)據(jù)指標,動態(tài)掌握企業(yè)發(fā)展狀況和涉稅過程中的各種問題。

      7、制作展板。公示第二稅務(wù)所服務(wù)理念、服務(wù)措施、道德規(guī)范及每位干部的職位職責、工作目標,以時時接受納稅人監(jiān)督。同時公示納稅人權(quán)利與義務(wù),讓納稅人充分享受權(quán)利和履行義務(wù)。

      (六)在完成各科室布置的工作基礎(chǔ)之上,結(jié)合本所實際開展有特色的重點工作

      1、帶領(lǐng)全所干部完成全國營業(yè)稅、企業(yè)所得稅稅收資料普查;

      2、活動及日常評估工作;組織物流行業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)進行集體約談;順利完成發(fā)票稅控網(wǎng)三期系統(tǒng)上線;《公路、內(nèi)河貨物運輸業(yè)發(fā)票》協(xié)查;完成20XX年下半年收入信心指數(shù)調(diào)查;順利完成財稅庫行聯(lián)網(wǎng)工作、稅務(wù)登記證換征工作、代征殘保金工作。認真進行每季度稅收法制學習,參加20XX年專項稅收執(zhí)法檢查。相關(guān)稅務(wù)證明開具工作等。

      3、帶領(lǐng)全所干部認真配合我局迎接爭創(chuàng)文明行業(yè)考評組的考評;組織全所人員參加紀念建黨85周年歌曲演唱會;參加我局第三屆運動會。積極參與青年文明號爭創(chuàng)。

      4、結(jié)合本所實際開展有特色的重點工作:積極推行個人所得稅全員全額申報;組織物流行業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)共40戶納稅人進行集體約談;聯(lián)合稅政科共同建立“集團企業(yè)小規(guī)模座談會制度”,現(xiàn)場為企業(yè)解決提出的政策問題;為所轄全部稅源戶企業(yè)出具一份“企業(yè)繳稅情況通知書”;為所轄全部稅源戶發(fā)放新年賀卡和新年致辭。

      三、廉政情況

      1、不斷加強思想政治教育和廉政教育。并利用業(yè)余時間,全面學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想。

      2、與每位干部簽訂廉政責任書,按照市、區(qū)兩局的要求,做好每月的廉政學習,每個節(jié)前重點加強對干部廉政教育,學習各項廉政制度和各級部門的黨風廉政建設(shè)文件及典型案例,做好長抓不懈,警鐘長鳴。

      3、在所內(nèi)的宣傳欄中明示廉政警語、稅務(wù)人員十要十不準、稅務(wù)人員“十五不準”、社會主義榮辱觀。

      4、組織召開“明榮辱揚正氣稅企共建話廉政”座談會。用正確的價值觀指導自己,求真務(wù)實,自覺過好權(quán)力關(guān)、思想道德關(guān),聯(lián)系群眾關(guān)、廉潔自律關(guān)、監(jiān)督管理關(guān),不斷增強自律意識和抗腐防變能力,嚴格按照廉政規(guī)定辦事,不搞以權(quán)謀私、以稅謀私,自覺接受領(lǐng)導、群眾監(jiān)督,在思想深處筑起牢固的防線。用實際行動為全所干部做出表率。

      稅務(wù)會計會計的述職報告5

      去年x月,我通過競爭上崗走上辦公室副主任崗位,主要負責文秘方面的工作。在當時的競職中,我曾經(jīng)說過:不管競職能否成功,作為在辦公室崗位工作的一名,我都要努力到五勤、誠心當好四員。五勤就是眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤,四員就是為各級領(lǐng)導和地稅事業(yè)當好參謀員、信息員、宣傳員和服務(wù)員。一年來,我主要從四個方面著自己的諾言,力爭做到更高、更強、更優(yōu)。下面,我就這一年的工作情況向各位領(lǐng)導作個簡要匯報,以接受大家評議。

      一、努力學習,全面提高自身素質(zhì)

      辦公室工作是一個特殊的崗位,它要求永無止境地更新知識和提高素質(zhì)。為達到這一要求,我十分注重學習提高O一是向書本學。工作之余,我總要利用一切可利用的時間向書本學習,除了認真閱讀《中國稅務(wù)報》、《中國稅務(wù)》、《稅務(wù)研究》等報刊雜志外,我還經(jīng)常自費購買一些工作需要的參考書。如去年省局在我們這里召開精神文明研討會時,為了高質(zhì)量地完成會議材料,我自費到書店買了一百多元錢的書。通過博采眾長,我撰寫的會議材料得到與會專家學者的一致好評。

      二是向領(lǐng)導學。在辦公室工作,與領(lǐng)導接觸的機會比較多。一年來,我親身感受了市局各位領(lǐng)導的人格魅力、領(lǐng)導風范和工作藝術(shù),使我受益匪淺,收獲甚豐。

      三是向同事學。古人說,三人行必有我?guī)煛N矣X得,市局機關(guān)的每位同事都是我的老師,他們中有業(yè)務(wù)專家,有科技尖兵,有文字高手。正是不斷地虛心向他們求教,我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高,工作才能基本勝任。在市局機關(guān)工作一年多,我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都有了很大的進步,工作業(yè)績也得到了領(lǐng)導的肯定,年底被評為優(yōu)秀和先進工作者。

      二、加強修養(yǎng),時刻注意自我約束

      在辦公室工作,與上下左右及社會各界聯(lián)系非常廣泛,我始終牢記自己是地稅局的一員,是領(lǐng)導身邊的一兵,言行舉止都注重約束自己。對上級機關(guān)和各級領(lǐng)導,做到謙虛謹慎,尊重服從;對基層對同事,做到嚴于律己,寬以待人;對社會對外界,做到坦蕩處事,自重自愛。一句話,努力做到對上不輕漫,對下不。張狂,對外不卑不充,注意用自已的一言一行,維護市局機關(guān)和各級領(lǐng)導的威信,維護地稅部門的整體形象。

      三、勤奮工作,回報領(lǐng)導和同事的關(guān)愛

      我從基層調(diào)入市局工作以來,市局領(lǐng)導和機關(guān)的同志們給了我許多政治上的關(guān)心、工作上的幫助和生活上的關(guān)懷。我能有今天,永遠也不會忘記領(lǐng)導和同志們的關(guān)愛。我惟一的回報方式就是拼命地工作。我珍惜這份來之不易的工作,珍惜這良好的工作環(huán)境,同時,也被市局領(lǐng)導和機關(guān)全體同志的敬業(yè)精神深深感動。一年來,對領(lǐng)導安排的所有工作,我從不講任何客觀理由和條件,總是默默無聞地努力完成。多少個節(jié)假日,多少個不眠夜,我都是在拼命工作中度過的。據(jù)自已粗略統(tǒng)計,全年撰寫各類文字材料近xxx篇計xx余萬字,平均每天近xxxx字,地市級以上各類媒體采用xx篇。雖然常常感到身心疲憊,頭發(fā)也白了許多,但我的心情始終是舒暢的。每當我的工作得到領(lǐng)導和同志們的認可,每當看到自己的努力為我市地稅事業(yè)發(fā)展起了一些作用時,那種成就感,那種自豪感是任何語言也無法表達的。古人說:四十而不惑。年近四十的我對人生、對事業(yè)也有了自己的感悟。

      四、盡心履職,全心全意當好配角

      作為辦公室領(lǐng)導的副手,我的理解,沒有什么謀求利益和享受待遇的權(quán)力,只有承擔責任、帶頭工作的義務(wù)。在平時的工作中,對領(lǐng)導交辦的工作,從不討價還價,保質(zhì)保量完成;對自己分內(nèi)的工作也能積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失職。在同辦公室其他幾位同志的工作協(xié)調(diào)上,A做到真誠相待,互幫互學。一年來,辦公室的工作得到了省局、市局領(lǐng)導和同志們的認可,這是我們團結(jié)奮斗、共同努力的結(jié)果,從本人所處的角色看,可以說總體上是稱職的。

      總而言之,一年來的工作,我可以問心無愧地說:自己盡了心,努了力,流了汗。不管這次能否通過,我將一如既往地做事,一如既往地為人,也希望領(lǐng)導和同志們一如既往地待我。

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