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    經(jīng)發(fā)辦第一季度工作計劃

    時間:2024-09-06 23:27:01 工作計劃 我要投稿
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    經(jīng)發(fā)辦2020年第一季度工作計劃范本

      經(jīng)發(fā)辦2020年第一季度工作計劃范本一:

      2020年是我鎮(zhèn)社會經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵年,根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府以及鎮(zhèn)黨委、政府各項工作部署和要求,結(jié)合部門工作實際,制定如下工作計劃:

    經(jīng)發(fā)辦2020年第一季度工作計劃范本

      一、加強區(qū)域統(tǒng)籌,提升經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量

      積極推進“區(qū)區(qū)合作”促進轉(zhuǎn)型發(fā)展。加速光華路景觀設(shè)計進程,在成立上海光華創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司的基礎(chǔ)上,計劃明年啟動辦公,啟動產(chǎn)業(yè)園區(qū)的設(shè)計布局。積極配合,做好協(xié)調(diào),推進產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。

      做好基礎(chǔ)騰地工作,著力加強與莘莊工業(yè)區(qū)聯(lián)動開發(fā)。一是在2020年第一季度完成向陽工業(yè)區(qū)24-01地塊110畝地塊的動遷騰地工作。爭取完成莘莊工業(yè)區(qū)的優(yōu)秀項目—贏雙機電的項目落地。二是加快北橋村產(chǎn)業(yè)地塊內(nèi)65A-03A地塊85畝土地儲備及產(chǎn)業(yè)項目的前期對接工作,力爭完成項目儲備和土地出讓前的手續(xù)辦理。三是在2020年啟動北橋村地塊內(nèi)63A-03A地塊72畝產(chǎn)業(yè)用地的騰地動遷工作,全年目標(biāo)完成90戶的動遷騰地。四是啟動向陽工業(yè)園區(qū)內(nèi)10-03地塊82畝土地的動遷騰地工作,全年計劃完成35戶。五是推進向陽工業(yè)園區(qū)22-05地塊14畝產(chǎn)業(yè)用地的動遷騰地任務(wù),上半年完成最后兩戶的動遷工作。加速完成區(qū)域動遷騰地工作,做好基礎(chǔ)工作。通過與莘莊工業(yè)區(qū)的溝通協(xié)調(diào)和緊密合作,促進傳統(tǒng)園區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型和業(yè)態(tài)升級,加速存量土地二次開發(fā),實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)層次新躍升,經(jīng)濟發(fā)展有活力。

      二、加速規(guī)劃落地,推進重大項目進展

      2020年一季度將全面啟動中心村生態(tài)園區(qū)非居住搬遷工作,計劃一季度完成非居房屋評估工作約40戶。加緊開展動遷談判,擬于一季度完成簽約10戶。同時加快推進中心村項目專項規(guī)劃市級批復(fù)及“城中村”改造實施方案批復(fù)。繼續(xù)加緊與龍湖地產(chǎn)的溝通談判,就項目實施方案進行討論磋商,力爭年底開啟劍川路項目建設(shè)。加速萬達廣場建設(shè),做好跟蹤服務(wù),配合安全監(jiān)管部門做好工程建設(shè)安全監(jiān)督工作。元江路商務(wù)區(qū)設(shè)計任務(wù)書已獲市規(guī)土局批復(fù),力爭市規(guī)土局對初步方案的審批落地。

      三、提升“五違”成效,建設(shè)美麗鄉(xiāng)村

      以創(chuàng)建“全國文明城區(qū)”為抓手,以建設(shè)和諧顓橋為目標(biāo),切實鞏固“五違”整治成果,提升整治成效,推進“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)。2020年初,計劃以光明村為建設(shè)試點單位,以“整潔性”村莊為建設(shè)目標(biāo),鞏固拆違成果。一季度工作主要圍繞摸清村宅實際情況,制定實施方案,做好部門間的溝通銜接。確保利用全年時間,完成光明村“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè),樹立工作典范。

      四、摸清“家底”,做好國有資產(chǎn)清查工作

      為加強顓橋鎮(zhèn)國有資產(chǎn)管理,經(jīng)發(fā)辦擬于2020年1月底前協(xié)同財政所、鎮(zhèn)財務(wù)中心、資產(chǎn)公司等部門在政府辦的統(tǒng)一安排下做好全鎮(zhèn)國有資產(chǎn)清查工作。根據(jù)工作目標(biāo)制定工作計劃,明確任務(wù)分工,工作落實到人,確保資產(chǎn)清查工作按時完成。

      五、推進村經(jīng)改革,做好撤隊分配

      2020年計劃完成黃二、顓橋撤村建制,中溝9隊、集體1隊的撤隊工作。一季度主要做好前期宣傳,擴大知曉率,使廣大村民了解改革的目的.和意義,講清楚怎么改,改什么。聽取村民意見和建議,搜集村民反饋的各種問題,做好答疑解問,切實理順前期問題,為后續(xù)順利推進工作做好準(zhǔn)備。

      六、做好前期準(zhǔn)備,全面推進并完成農(nóng)業(yè)普查

      2020年將在前期做好集中宣傳、方案制定、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、地塊劃分、明確分工的基礎(chǔ)上,正式開展農(nóng)業(yè)普查。經(jīng)發(fā)辦根據(jù)上級部門的總體部署和統(tǒng)一要求,分解工作量,安排工作時間,確保農(nóng)普工作保質(zhì)保量完成。第一季度主要組織普查工作人員完成農(nóng)戶普查表、規(guī)模農(nóng)業(yè)經(jīng)營普查表、規(guī)模農(nóng)業(yè)經(jīng)營戶普查表、農(nóng)業(yè)經(jīng)營單位普查表,使用PDA進行數(shù)據(jù)采集,做好即時訪問登記,即時上報并完成質(zhì)量檢查工作,保證農(nóng)業(yè)普查數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確,為后續(xù)完善普查信息、全面推進我鎮(zhèn)農(nóng)普工作打好頭陣。

      七、強化管理制度,促進工作提升

      (一)全面實施“村財鎮(zhèn)管”。嚴(yán)格執(zhí)行集體資產(chǎn)監(jiān)管制度體系,做到事前審核、事中指導(dǎo)、事后審計,進行全程監(jiān)管。在執(zhí)行中找問題、查漏洞,在解決問題中不斷完善制度,將集體資產(chǎn)監(jiān)管工作推上新高度。抓好大額資金使用、公開招租等環(huán)節(jié),確保資金合法合規(guī)使用,確保環(huán)節(jié)緊密銜接、流程公平公正。實時掌握全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展的實際情況,每季度做好經(jīng)濟運行中風(fēng)險點的分析,制定有針對性的防控措施,建立風(fēng)險防控體系,確保臺賬統(tǒng)一,規(guī)范有序。確保經(jīng)濟活動合法合規(guī),保障全鎮(zhèn)經(jīng)濟的穩(wěn)定健康發(fā)展。

      (二)抓好考核方案的制定。結(jié)合2016年的考核工作,梳理工作中的不足,完善2020年經(jīng)發(fā)辦對村、鎮(zhèn)屬公司的考核細則、扣分標(biāo)準(zhǔn)等并上報鎮(zhèn)考核領(lǐng)導(dǎo)小組。通過公平公正的考核,發(fā)揮考核工作的導(dǎo)向作用、激勵作用、監(jiān)督作用。

      經(jīng)發(fā)辦2020年第一季度工作計劃范本二:

      一是完成鎮(zhèn)農(nóng)產(chǎn)品安監(jiān)測室,但目前缺人還沒有開展運行。

      二是定期到涉農(nóng)企業(yè)投入口的`安全督查工作。

      三是協(xié)助安監(jiān)辦配合對漁船及農(nóng)機安全的檢查工作。

      四是配合天燃氣和液化氣經(jīng)營企業(yè)做好安全巡查工作。

      五是等待驗收項目:寶豐柑橘示范園人行路便道工程、中坪村蔬菜項目(正在完善資料)。

      六是家庭規(guī)模農(nóng)場3個項目,實施結(jié)束,等縣驗收。

      總之,經(jīng)發(fā)辦全體人員,做了大量的工作,但仍還存在工作中的不足,具體表現(xiàn)在如下幾點:

      一是涉農(nóng)項目優(yōu)質(zhì)工程不多,實施進度較慢,軟件資料滯后,導(dǎo)致報賬兌現(xiàn)難;例如:20xx年下達我鎮(zhèn)100戶沼氣池建設(shè)項目,實施部份,至今沒有報賬。

      二是產(chǎn)業(yè)增收難,農(nóng)戶管護柑橘積極性不高;

      1.農(nóng)業(yè)機械化推廣難度較大,基礎(chǔ)配套差。今年,縣下達云陽縣紅源農(nóng)機專業(yè)合作社梅柏村水稻機械化全程服務(wù)326畝項目,機械無法下田,而沒能實施;

      2.柑橘產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展難,現(xiàn)有柑橘園流轉(zhuǎn)不動也無業(yè)主有轉(zhuǎn),管護難度大,導(dǎo)致柑橘產(chǎn)業(yè)戶與戶收入差距大、樹與樹長勢有強有弱、地塊與地塊之間良莠不齊、村與村發(fā)展不平衡,不成規(guī)模效益差,更無亮點可言。

      三是村財管理方面有待加強,培訓(xùn)提高村(社區(qū))報賬員的業(yè)務(wù)水平,強化村(社區(qū))支書、主任理財管理能力,增加透明度,提升民生滿意度。

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