工作計劃

時間：2021-02-25 19:27:44 工作計劃我要投稿

工作計劃合集5篇

　　時間過得飛快，我們又將接觸新的知識，學(xué)習(xí)新的技能，積累新的經(jīng)驗，現(xiàn)在這個時候，你會有怎樣的計劃呢？那么你真正懂得怎么寫好工作計劃嗎？以下是小編精心整理的工作計劃5篇，歡迎閱讀與收藏。

工作計劃合集5篇

工作計劃篇1

　　在科學(xué)分析，充分討論醞釀的基礎(chǔ)上，初步確定20xx年全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展的思路：全鄉(xiāng)進一步貫徹落實各級經(jīng)濟工作會議精神，圍繞“魅力**”建設(shè)，進一步突破工業(yè)，加快駐地改造和物流園區(qū)推進，全面落實“六個建設(shè)”，促進全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會健康發(fā)展。

　　1、著力推進城鄉(xiāng)一體化進程，努力建設(shè)“美麗**”。

　　切實增強“小城鎮(zhèn)，大戰(zhàn)略”意識，加快推進城鎮(zhèn)化進程，進一步統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展。一是努力完善城鎮(zhèn)功能。按照“規(guī)劃超前，分步實施，逐年到位，梯度推進”的發(fā)展思路，盡快完成新一輪城鎮(zhèn)總體規(guī)劃修編工作。充分發(fā)揮**的輻射帶動作用，實施小城鎮(zhèn)改造工程，努力實現(xiàn)外延擴張與內(nèi)涵提升并進。二是進一步規(guī)范城鎮(zhèn)管理。加大基礎(chǔ)設(shè)施管護，加強保潔隊伍建設(shè)，確保小城鎮(zhèn)區(qū)域主要路段全天候保潔。加大對駐地居民及商戶管理，健全長效監(jiān)管機制，努力打造“環(huán)境優(yōu)美、設(shè)施齊全、功能完善、商貿(mào)繁榮”的新城鎮(zhèn)。三是大力開展生態(tài)文明村創(chuàng)建，不斷改善農(nóng)村人居環(huán)境。加強對村莊規(guī)劃建設(shè)的管理，積極培育中心村、扶持一般村、提升特色村，合理布局公共服務(wù)設(shè)施，統(tǒng)籌農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。宣傳綠色文明生產(chǎn)生活方式，扎實完成上級下達的生態(tài)文明村創(chuàng)建任務(wù)。

　　2、著力推進非農(nóng)經(jīng)濟發(fā)展，努力建設(shè)“活力**”。

　　立足區(qū)域優(yōu)勢，按照“沿路物流區(qū)、駐地商貿(mào)區(qū)”發(fā)展思路，全力構(gòu)筑區(qū)域發(fā)展新平臺，進一步增強區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展后勁。一是突出“招大引強”。堅定不移地把招商引資作為加快發(fā)展的第一要務(wù)，堅持科學(xué)招商、理性招商，嚴格項目落戶把關(guān)，積極引進一批符合國家產(chǎn)業(yè)政策、增值高、貢獻大、帶動力強的項目，實現(xiàn)招商引資向招商引稅、選商選資轉(zhuǎn)變。健全客商服務(wù)機制，營造親商、安商、惠商、富商的良好氛圍。確保全年完成**億元的招商引資任務(wù)。二是加快園區(qū)建設(shè)和項目推進。做好**工業(yè)園規(guī)劃，以發(fā)展現(xiàn)代物流、新型能源、裝備制造、新型建材等產(chǎn)業(yè)為重點，通過市場化運作，組織進展緩慢、效益不高的項目進行整改重組，進一步盤活，充分整合土地資源。將園區(qū)建設(shè)、支柱產(chǎn)業(yè)培植和推進高新產(chǎn)業(yè)緊密結(jié)合起來，實施重點企業(yè)、重點項目、重點產(chǎn)業(yè)帶動戰(zhàn)略，建立健全重大項目督促落實等制度，集中力量推進，突出抓**、**物流園區(qū)等一批重點項目的推進速度，爭取早建成、早投產(chǎn)、早收益。三是服務(wù)好重點工作。做好服務(wù)協(xié)調(diào)，努力營造良好施工環(huán)境，為**、**、**、**等一大批重點工程的順利建設(shè)提供有效保障，確保工程順利實施，早日改變我鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施條件。

　　3、著力調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，努力建設(shè)“富裕**”。

　　加快農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展，不斷促進農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收。一是努力改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件。加大投入，進一步完善水利設(shè)施，力爭完成三分干節(jié)水襯砌工程，實施轄區(qū)**等灌溉主渠道清淤治理。積極爭取各類農(nóng)業(yè)開發(fā)項目，改良土地，進一步改善北部農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件，夯實群眾增收基礎(chǔ)。二是大力調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。充分發(fā)揮**、**等合作社作用，推廣西瓜套種新模式，種植新品種，與**集團合作，引進棉花新品種。不斷完善**園、**園建設(shè)，充分發(fā)揮其龍頭帶動作用，采用公司+基地+農(nóng)戶的方式，發(fā)展水產(chǎn)養(yǎng)殖、畜禽養(yǎng)殖，帶動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增效。三是積極培育農(nóng)村實用人才。完善充實農(nóng)村實用人才信息庫，搭建農(nóng)村實用人才發(fā)揮作用平臺。實施科技興農(nóng)，以**園、**為基地，開展多種實用技術(shù)培訓(xùn)，依托各級農(nóng)技推廣、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，培養(yǎng)更多的致富能手和實用人才，不斷拓寬群眾增收渠道。

　　4、著力推進事業(yè)民生，努力建設(shè)“和諧**”。

　　堅持以人為本，大力發(fā)展社會事業(yè)，注重保障和改善民生，開創(chuàng)社會和諧局面。全面發(fā)展科教文衛(wèi)等各項社會事業(yè)。繼續(xù)加大教育投入，創(chuàng)新學(xué)前教育發(fā)展思路，加強教育內(nèi)部管理，提高教師素質(zhì)，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。深入開展創(chuàng)建“人民群眾滿意醫(yī)院”活動，大力發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)，提高醫(yī)療服務(wù)水平，加強突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急、疾病預(yù)防控制等體系建設(shè)，確保新農(nóng)合參合率99%以上。創(chuàng)新管理服務(wù)方式，維護低生育水平，推進人口和計劃生育工作健康發(fā)展。依托北方影視基地開發(fā)，推動文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展，充分利用社區(qū)、村活動場所，健全公共文化服務(wù)體系，鼓勵群眾積極參與文化下鄉(xiāng)、廣場文化活動以及自編自演的各類文藝活動，豐富群眾精神生活，讓廣大群眾共享文化建設(shè)成果，培育積極健康向上的村風(fēng)民風(fēng)。建設(shè)社區(qū)服務(wù)中心，實現(xiàn)與鄉(xiāng)服務(wù)中心聯(lián)網(wǎng)，充分發(fā)揮中心窗口職能，完善服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，提升服務(wù)群眾的水平。進一步健全社會保障體系。做好新農(nóng)保工作，力爭覆蓋面達100%。加強技能培訓(xùn)，拓寬就業(yè)渠道。高度關(guān)注弱勢群體，加大低保困難群眾救助力度，確保應(yīng)保盡保。確保全鄉(xiāng)五保戶集中供養(yǎng)率達到90%以上，實行開門辦敬老院，面向社會開展服務(wù)，提高供養(yǎng)標準，改善老人生活、居住條件，組織開展適合老年人的活動，豐富老人的精神生活，實現(xiàn)“老有所依、老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所為”。

　　5、著力創(chuàng)新社會管理，努力建設(shè)“平安**”。

　　一是全面深化綜合治理。進一步完善“黨委、政府主導(dǎo)，警、村、企聯(lián)動”的治安防范網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，構(gòu)建“打、防、控、疏”的工作機制，進一步完善天、地、人“三網(wǎng)”建設(shè)，加大技防投入，在主要路段區(qū)域安裝電子監(jiān)控探頭，提高綜合防范水平。采取有效措施，嚴厲打擊各類違法犯罪活動，增強群眾安全感，不斷優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。二是高度重視信訪工作。認真做好矛盾糾紛排查，深入落實信訪工作責任制和領(lǐng)導(dǎo)干部信訪接待日、重點案件包案等制度，著力解決在土地調(diào)整、宅基安排、農(nóng)村財務(wù)、征地補償、涉法訴訟中群眾反映強烈的問題，暢通群眾依法合理反映訴求的渠道，力爭把矛盾和問題化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。三是健全社會應(yīng)急管理體系和應(yīng)急機制，加強對網(wǎng)絡(luò)輿情的引導(dǎo)，提高應(yīng)對突發(fā)公共事件的能力。完善安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機制，保障人民群眾生命財產(chǎn)安全。

　　6、著力筑牢干事創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)，努力建設(shè)“團結(jié)**”。

　　加強機關(guān)干部隊伍建設(shè)，按照綜合考核管理細則和“一崗多責”有關(guān)要求，切實增強服務(wù)意識、敬業(yè)意識和自律意識，在新一屆鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)下凝心聚力，干事創(chuàng)業(yè)。落實“四有”保障工程，加強新一屆村“兩委”班子建設(shè)，明確職責、團結(jié)協(xié)作，完善培訓(xùn)、考核、激勵機制，切實增強帶領(lǐng)群眾加快發(fā)展的能力。以農(nóng)村財務(wù)管理為切入點，以“民主議政日”為平臺，切實推進黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)“三公開”，不斷加強民主政治建設(shè)。認真抓好黨員隊伍管理，實施黨員素質(zhì)提升工程，從黨員發(fā)展培養(yǎng)上著手，選好入黨積極分子，不斷優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)，夯實黨的基層組織。進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，在全鄉(xiāng)形成各級黨員干部團結(jié)干事、激情干事、干凈干事的良好氛圍，深入推進全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會各項事業(yè)發(fā)展。

工作計劃篇2

　　為了讓學(xué)生了解心理健康的基本知識，幫助學(xué)生掌握自我調(diào)節(jié)、消除心理困惑的技巧，促進家庭親子關(guān)系的溝通以及師生的友好交往，培養(yǎng)兒童健全人格和對環(huán)境的適應(yīng)能力，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，培養(yǎng)“自尊、自信、自強”的信念，使學(xué)生能順利度過在校期間的學(xué)習(xí)和生活，為今后的學(xué)習(xí)與工作打下良好基礎(chǔ)，根據(jù)《中共中央關(guān)于進一步加強和改革學(xué)校德育工作的若干意見》中提出：“通過各種方式對不同年齡層次的學(xué)生進行心理健康教育和指導(dǎo)，幫助學(xué)生提高心理素質(zhì)，健全人格，增強承受挫折，適應(yīng)環(huán)境的能力”文件的精神，在校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，我校建安中心小學(xué)正式成立“小學(xué)生心理健康教育工作室”。

　　新學(xué)期、新面貌、新發(fā)展。帶著虔誠、熱情和夢想，20xx-20xx學(xué)年，建安中心小學(xué)心理健康教育工作力求把理論與實踐結(jié)合起來，努力去創(chuàng)造更為美好輝煌的明天。

　　一、開展宣傳教育，普及心理健康知識。

　　本學(xué)期，心理健康教育工作室將通過宣傳欄、“陽光信箱”、“陽光小屋”以及與校園廣播站的《心靈之聲》欄目等宣傳方式，擴大心理健康教育工作的影響。吸引更多學(xué)生走進心理健康教育工作室，及時與輔導(dǎo)老師溝通交流，提高自己的心理健康水平。

　　二、積極有效地開展個別心理咨詢工作。

　　本學(xué)期，心理健康教育工作室將設(shè)立“心理咨詢?nèi)铡薄ⅰ瓣柟庑畔洹保⒅朴喿稍儐T值班制度，加強“陽光信箱”管理，落實來信回復(fù)制度。每周星期三開一次“陽光信箱”，并指定咨詢室教師進行信件回復(fù)，做到來信及時回復(fù)。充分發(fā)揮心理咨詢的作用，對個別存在心理問題或出現(xiàn)心理障礙

　　的學(xué)生及時進行認真、耐心、科學(xué)的心理輔導(dǎo)，幫助學(xué)生解除心理障礙。咨詢教師在交流中應(yīng)給予熱情真誠的啟發(fā)引導(dǎo)，讓學(xué)生將心理不愉快的感受盡情地訴說。充分發(fā)揮紅領(lǐng)巾播音室“心靈之聲”欄目的作用，對學(xué)生存在的共性和個性的心理問題進行解答。

　　本著家校教育協(xié)同合作的理念，本學(xué)期，心理健康教育工作室將協(xié)同少先隊大隊做好與社區(qū)、家長同心共崗的“三位一體”教育網(wǎng)絡(luò)，積極動員與爭取家長的'配合與支持，暢通與建立有利于學(xué)生發(fā)展的理性社會系統(tǒng)。熱心真誠地為家長們在家庭教育中出現(xiàn)的困惑提供幫助，并且與教師配合，對相關(guān)學(xué)生進行疏導(dǎo)，同時幫助改變家長一些不合理的家教觀念，使學(xué)校教育工作得到全面的穩(wěn)固。全方位啟發(fā)學(xué)生自己認識自己，自己接納自己，自己幫助自己，自強自立，健康快樂的成長。

　　心理咨詢的方式有：電話咨詢、書信咨詢、網(wǎng)絡(luò)咨詢、面對面交流等。心理健康教育工作室每周星期四下午第三節(jié)課集中對學(xué)生開放。地址：學(xué)校辦公樓二樓，小學(xué)生心理健康教育工作室、“陽光小屋”

　　三、開設(shè)心理講座。加強對師生的心理指導(dǎo)小學(xué)心理健康教育計劃本學(xué)期，心理健康教育工作室將從不同年級的學(xué)生特點出發(fā)，每學(xué)期舉辦一次心理健康教育講座及心理咨詢專場活動，有步驟、有計劃地開展一系列有針對性的心理講座，為同學(xué)們切實解決一些問題。如“什么是健康的心理”“成長中的心理衛(wèi)生”知識講座、“考試情緒的調(diào)適”輔導(dǎo)和“小學(xué)生消費心理輔導(dǎo)”等進行心理疏導(dǎo)。

　　鑒于當前學(xué)生中產(chǎn)生一些心理障礙有不少是師源性的，而近年來經(jīng)調(diào)查，教師的心理健康狀況也不容樂觀，為豐富教師的心理知識，提高心理學(xué)涵養(yǎng)和科研意識，因此，本學(xué)期，心理健康教育工作室在加強對學(xué)生的

　　心理疏導(dǎo)的同時，也將關(guān)注教師這個群體，適時請進心理專家來傳授經(jīng)驗，針對難點熱點的心理現(xiàn)象、問題開展講座。幫助教師加強對自我心理行為的控制和調(diào)節(jié)，保持健康積極的心理狀態(tài)，以促進發(fā)展良好的師生關(guān)系，不斷完善、提升自我，達到良性循環(huán)。

　　四、加強學(xué)生的心理健康教育工作室建設(shè)

　　本學(xué)期工作重點是搞好心理健康教育工作室建設(shè)，制定各種管理制度，布置好心理健康教育工作室，添加有關(guān)設(shè)施設(shè)備，收集整理相關(guān)材料和書籍，完善心理健康教育工作室的檔案資料：①學(xué)生心理調(diào)查記錄表；②個案記載與分析；③《心靈之聲》廣播稿、講座稿、學(xué)生來信；④心理健康教育科研文件、論文、課題。保證心理咨詢工作的延續(xù)性。在此基礎(chǔ)上，在下學(xué)期對學(xué)生進行心理健康狀況的抽樣摸底測試，并認真進行分析總結(jié)，及時向?qū)W校進行反饋，并逐步為每個受訪學(xué)生建好心理檔案，從而為以后教育工作提供方向和依據(jù)。

　　五、加強網(wǎng)站“陽光小屋”欄目建設(shè)。充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)交流平臺作用在心理健康教育過程中合理有效地利用互聯(lián)網(wǎng)，不僅可以改變傳統(tǒng)的教育模式，而且將會促進教育觀念、教育思想的轉(zhuǎn)變。互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用，不僅可以大大拓展教師和學(xué)生的視野及交流空間而且有利于培養(yǎng)學(xué)生多維度的心理，提高學(xué)生獲取信息、分析信息、處理信息的能力和適應(yīng)現(xiàn)代社會的能力。本學(xué)期，學(xué)校網(wǎng)站將開辟“陽光地帶”欄目的建設(shè)，這將充分發(fā)揮我校心理健康教育的優(yōu)勢和輻射作用。

　　1、建設(shè)師生互動交流平臺。

　　2、加強交流與學(xué)習(xí)。

　　網(wǎng)上咨詢是具有保密便捷的特點，當前一種比較讓人接受的方式，充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，創(chuàng)建并維護好網(wǎng)絡(luò)的心理咨詢室也是本學(xué)期我們努力的一個方向，利用這一類的咨詢方式，可以盡可能快地為孩子們提供幫助，使學(xué)生意識到這些咨詢不僅僅是擺設(shè)，讓學(xué)生感受到心理咨詢老師的真誠，也可以讓學(xué)生在網(wǎng)絡(luò)上暢所欲言相互鼓勵支持，從而敞開心扉，積極咨詢，最后達到互助自助的效果。

　　以上是本學(xué)期心理健康工作室制定的本學(xué)期開展心理健康教育工作的計劃，由于我校心理健康工作正處于起步階段，難免有疏漏和不合理之處，屆時將根據(jù)具體情況和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)老師的指導(dǎo)不斷完善，使計劃得到有效的落實。一切為了孩子，相信通過我們的不懈努力，學(xué)校心理健康教育活動會愈辦愈好，更上一臺階。

工作計劃篇3

　　一、指導(dǎo)思想

　　貫徹落實新課改《語文課程標準》，以新課程改革為鍥機，立足課堂，狠抓實效。緊緊抓住教學(xué)主渠道，以學(xué)生為本、以質(zhì)量為魂，繼續(xù)落實教學(xué)常規(guī)、規(guī)范，落實、優(yōu)化教學(xué)過程，扎扎實實地提高教學(xué)質(zhì)量。組內(nèi)活動以教學(xué)內(nèi)容研討為重點，以備課組建設(shè)為抓手，強化每次活動的針對性。開展語文教學(xué)研究，在實踐中思考，在思考中提升，促進組內(nèi)教師專業(yè)化發(fā)展。通過理論學(xué)習(xí)、備課與聽課評課、作業(yè)批改、學(xué)生輔導(dǎo)等活動，把教研工作落到實處，提高語文學(xué)科教學(xué)效益與質(zhì)量。

　　二、工作目標

　　1.認真開展備課組活動，本組成員積極投入教研實踐活動，提高自身素質(zhì)，提高四十分鐘質(zhì)量，在課堂教學(xué)中以學(xué)生展示為主，精講點撥，給學(xué)生更多自主發(fā)展的空間和時間。

　　2. 貫徹、落實語文課程新標準，深入課堂教學(xué)研究，積極配合學(xué)校開展課堂教學(xué)改革，激發(fā)學(xué)生主動探究意識，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力，努力提高學(xué)生語文素養(yǎng)。

　　3. 以課堂教學(xué)為中心進行教學(xué)改革，結(jié)合學(xué)校高效課堂模式的操作實施，加強教學(xué)的探討活動，提高教學(xué)實效。切實有效的制定好導(dǎo)學(xué)案。

　　4.加強集體備課，各組員的精誠團結(jié)，注重合作，做到提高效益、資源共享，切實注重教學(xué)效果，提高整體教學(xué)質(zhì)量。

　　5. 開展形式多樣、內(nèi)容豐富、生動有趣的語文學(xué)科活動，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)語文的興趣，在自主活動中提高學(xué)生的語言實踐能力，促進學(xué)生個性的和諧發(fā)展。

　　三、實施策略及步驟

　　(一)、堅持每周一次教研活動。教研組長帶領(lǐng)本組老師，切實利用好教研時間，開展集體備課。做到內(nèi)容提前準備，研討人人參與，記錄全面具體。

　　(二)、備課流程：備課組分工→個人單元備課→集體單元備課→個性化修改→教后反思修改。

　　1、備課組長按單元進行分工，確定個人的備課單元，排好各單元集體備課時間，并在網(wǎng)上公布。備課組教師根據(jù)分工深入研讀單元教材，收集相關(guān)素材，在規(guī)定的時間內(nèi)備好整個單元的課，提交到學(xué)校教師博客。單元教學(xué)設(shè)計要求教學(xué)目標明確;教學(xué)內(nèi)容科學(xué)、合理;教學(xué)過程符合學(xué)生實際;教學(xué)方式與學(xué)習(xí)方式靈活;習(xí)題具有多樣性、層次性。

　　2、備課組長在單元教學(xué)前一周安排2課時時間進行集體備課。在集體備課時，由中心發(fā)言人詳細介紹本單元在教材中的地位及前后聯(lián)系，單元教學(xué)目的，三維教學(xué)目標，教材重點難點，突出重點和突破難點的方法，每課課時分配，作業(yè)與練習(xí)配備，教學(xué)方法的設(shè)想等。

　　3、主講教師根據(jù)集體備課后修改的教案執(zhí)教，并根據(jù)本班教學(xué)實際，及時反思修改教案，進行三次備課，再把教案上傳到學(xué)校“博客”中。同備課組教師跟蹤聽課、評課。

　　4、組內(nèi)教師根據(jù)學(xué)情，在上課前對集體討論的教案進行個性的修改，使教案更適合教師的教學(xué)風(fēng)格和班級實際情況。課后再及時反思修改教案。

工作計劃篇4

　　認真落實教導(dǎo)處的各項常規(guī)要求的同時加強團體備課。本學(xué)期團體備課活動時間，以確定的時間和不確定的時間相互合為主，每周確定的時間團體備課，平時利用不確定的時間交流教學(xué)心得、教學(xué)方法，本學(xué)期全組組教師進取相互之間隨堂聽課、評課。提倡教師深入班級作業(yè)面批和個別輔導(dǎo)。

　　一、指導(dǎo)思想

　　1、以新課標理念為指導(dǎo)，以數(shù)學(xué)教研組工作計劃為參考，以人的發(fā)展為目標，進一步加強年級備課組團體備課的力度，倡導(dǎo)以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐本事為重點的素質(zhì)教育，探索有效教學(xué)的新模式。

　　2、針對近年來河南中考數(shù)學(xué)命題的變化和趨勢進行研究，收集試卷，精選習(xí)題，建立題庫，努力把握中考方向，進取探索高效教學(xué)途徑，力求到達減負加壓增效，并關(guān)注學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展。

　　3、進一步加強科研力度，樹立科研興教思想

　　進一步加強教科研力度，樹立科研興教思想。全體教師應(yīng)自覺參與教科研實踐，加強教學(xué)研究，積累撰寫教學(xué)論文，提高自我的理論修養(yǎng)。結(jié)合自我的教育、教學(xué)經(jīng)驗，期末每人上交一篇論文。

　　4、組織好數(shù)學(xué)組成員做好申報“星級學(xué)校”各項準備工作。

　　5、認真，負責的準備數(shù)學(xué)會考、中考工作。

　　6、加強與上級教研部門及同類兄弟學(xué)校的聯(lián)系，要進取開展校際之間的交流與合作，進取參加市鎮(zhèn)公開課教學(xué)和經(jīng)驗交流活動，并進取參與研討。

　　二、基本情景及工作目標

　　本屆九年級學(xué)生整體情景并不是很夢想，尖子缺乏，數(shù)學(xué)基礎(chǔ)薄弱的學(xué)生多，基礎(chǔ)一般的學(xué)生缺乏學(xué)習(xí)的主動性和自主學(xué)習(xí)的本事。針對學(xué)生的特點，教學(xué)上打算在全面抓好“四基”的同時，拔出一部分尖子學(xué)生起領(lǐng)頭作用，對有學(xué)習(xí)進取性而基礎(chǔ)一般的學(xué)生給予大力的幫忙，提高他們的學(xué)習(xí)成績，采用分層輔導(dǎo)等方法培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)興趣，從而提高他們的學(xué)習(xí)成績。本學(xué)期是關(guān)鍵的一個學(xué)期，幾乎所有九年級新資料都在本學(xué)期完成。所以，在此學(xué)期中，我們要做到面向九年級全體學(xué)生，以課程標準為依據(jù)，以人教版初中數(shù)學(xué)教材為基本素材，突出重點，夯實基礎(chǔ)。在工作中注意以改善教法，狠抓“四基”的落實，努力提高課堂教學(xué)的質(zhì)量和效率，并注重學(xué)生的創(chuàng)新意識的培養(yǎng)，提高學(xué)生靈活運用知識的本事。爭取這屆九年級學(xué)生數(shù)學(xué)整體成績在以前的基礎(chǔ)上有較大的提高。

　　三、工作措施

　　1、做好備課工作，實施“實效課堂”。按照學(xué)校對團體備課的要求，本學(xué)期定在每周五上午3、4節(jié)課團體備課，組內(nèi)教師輪流做中心發(fā)言人(見具體安排)。每個中心發(fā)言人要對安排的課進行詳細的準備，要對準備好的電子稿，結(jié)合自我的特長，備教材的目標、重難點以及突破方法、備學(xué)生易錯、易忽視的知識點，交流學(xué)生中的“亮點”、備試題、備總結(jié)交流等等(如自我覺得有困難，可事先和其他教師先作交流，研討，杜絕出現(xiàn)說我還沒準備好，沒什么可說的之類的話)。要求每次把一星期課的教學(xué)目標、教學(xué)思路、課堂安排等各方面進行詳細說課，同組教師互相磋商(非中心發(fā)言人在團體備課前也要對本周的上課資料作初步的備課，在備課時對中心發(fā)言人的資料加以補充)，學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成問題也可拿出來討論，尋求有效的做法，同時做好每次備課記錄。上完課后，教師之間可根據(jù)上課存在的各種問題，進行討論、交流，取長補短。

　　2、做好拉差補缺的工作。針對九年級學(xué)生數(shù)學(xué)成績兩極分化較為嚴重的現(xiàn)狀，平時在教學(xué)過程中教師要注意培優(yōu)補差的工作。既要培養(yǎng)尖子生，又要使基礎(chǔ)較差的學(xué)生不掉隊。故在平時上課中就有意識的貫徹分層教學(xué)的思想，作業(yè)分層，做到兩頭兼顧。研究到整個九年級還有相當數(shù)量的數(shù)學(xué)基礎(chǔ)薄弱生，他們學(xué)習(xí)缺乏興趣、理解本事不夠等特點，作業(yè)和考試采取分層的方法，尤其對兩類學(xué)生采取“日日清”的方法，“一對一”實行講解與面批相結(jié)合，盡量當天解決問題，做到當天作業(yè)出現(xiàn)的錯誤及時解疑，不使問題積累起來。對其他同學(xué)的練習(xí)、作業(yè)、考卷將嚴格把握，不搞偏，難，怪的題目，重點“四基”的落實，教學(xué)初期要對學(xué)生的解題規(guī)范作要求。對大部分學(xué)生學(xué)習(xí)中所存在的問題采用“周周清”、“月月清”的方法，提高整體的成績。

　　3、切實開展好聽課、評課活動，同組教師之間每周至少要互相聽一節(jié)課，并交流教學(xué)體會。組織備課組教師參加市、區(qū)、校級各項教研活動，了解教學(xué)動態(tài)，獲取教學(xué)信息。加強與兄弟學(xué)校之間的信息交流，包括考卷的交流，研究中相互促進，使多方面工作不斷完善。

　　4、進取進行教育總結(jié)，組織全組教師進取撰寫教育論文、教學(xué)案例、教學(xué)設(shè)計、教學(xué)反思。整理好相關(guān)材料。

工作計劃篇5

　　一、企業(yè)文化的塑造與宣貫

　　1、對所有新進員工，不僅做好行政培訓(xùn)和產(chǎn)品知識培訓(xùn)，還要做好企業(yè)文化的培訓(xùn)。

　　2、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完善公司各項管理規(guī)章制度，定期或不定期對各部門的制度執(zhí)行情況進行檢查，保證公司的管理規(guī)章制度切實可行。其中包括：《關(guān)于公司月辦公例會的規(guī)定》、《關(guān)于實行任務(wù)交辦制的規(guī)定》、《任務(wù)交辦書》、以及銷售部門各規(guī)定等。

　　3、建立內(nèi)部溝通機制，促進公司部門之間、上下級之間、建立和諧的內(nèi)部關(guān)系，避免因溝通障礙而導(dǎo)致的人際關(guān)系緊張、工作配合度低等不良傾向。為此專門設(shè)立一個“合理化意見箱”，員工可對公司建設(shè)各個方面、公司內(nèi)部每個工作環(huán)節(jié)提出個人意見和建議。

　　二、行政管理工作

　　1、協(xié)助上級做好了各部門的協(xié)調(diào)工作，并組織召開一、二次各部門溝通交流會。

　　2、按時收取公司企業(yè)郵箱的郵件，妥善處理郵件。在公司網(wǎng)站后臺操作方面，及時更新員工照片，上傳員工活動照片。

　　3、負責公司OA系統(tǒng)的管理，對新入職的員工在通過7天見習(xí)期考核后開通OA帳戶；對離職人員及時地刪除其OA。

　　4、會議安排：根據(jù)會議議程做好會前通知、安排和簽到，會中要求，會后作出詳細的會議紀要，并發(fā)放到每個參會人員。并對會議紀要進行編號，分類存放。

　　5、協(xié)助財務(wù)部的工作，在10日前辦理新員工入職兩個月后的轉(zhuǎn)正手續(xù)及轉(zhuǎn)正工資，對銷售部新員工的考核工資進行評定，及業(yè)務(wù)員的銷售業(yè)績統(tǒng)計匯總，不延誤工資的發(fā)放日期。

　　6、每周休息日按值班制度進行輪流值班，并要求值班人員在值班時作好相關(guān)的電話記錄、登記好其它工作情況。

　　7、檢查與跟蹤部門員工工作進度和其他部門員工工作進度，提高各級人員的工作效率。

　　8、負責公司日常的事務(wù)接待和一些突發(fā)事件的處理。

　　9、完成上級交辦的文書文案工作。

　　三、文件檔案管理

　　1、規(guī)范了全公司所有員工的人事檔案，補齊5名老員工的人事資料。并每天更新入職人員和離職人員資料信息。

　　2、負責公司文件資料、除合同外人事資料的管理，除了對文件實行分類歸檔，還將進行編號，做到有據(jù)可查。

　　3、負責公司文件的收發(fā)、張貼和管理工作。

　　四、行政人事工作

　　1、收集各部門崗位需求信息，擬訂招聘計劃，本月將以招聘銷售人員為主，計劃采取的招聘方式：以現(xiàn)場招聘會和網(wǎng)絡(luò)招聘，根據(jù)實際情況變化，還將不定期參加各類招聘會。長期保持義烏秀才網(wǎng)的網(wǎng)上招聘。

　　2、面試意見的匯集、錄用與否的通知，對新入職的員工進行7天見習(xí)期進行追蹤，由部門經(jīng)理審核填寫《見習(xí)期員工考核表》，審批后轉(zhuǎn)入試用期，7天后簽定勞動合同，最長不超過15天。同時將其OA開通，發(fā)放工作牌、考勤卡，完成各類人事手續(xù)的辦理。

　　3、協(xié)助人事助理編制公司新員工崗前培訓(xùn)計劃，并考核。

　　4、在現(xiàn)有績效考核制度基礎(chǔ)上，實現(xiàn)績效評價體系的完善與正常運行，將對全體職員進行績效考核，并與薪資掛鉤，從而提高績效考核的性、有效性。此項工作將貫徹全年。5、將員工的福利工作落實到位，《關(guān)于工齡工資的補充規(guī)定》將在八月份開始實施。

　　6、將計劃進行一次“乙肝三系”檢查，送總經(jīng)理審批后再組織進行。

　　7、做好人員流動率的控制與勞資關(guān)系、糾紛的預(yù)見與處理。這是我們目前行政人事工作的難點，為有效控制人員流動，只有嚴守用人關(guān)，對應(yīng)聘人員的工作能力、忠誠度進行綜合測評，及時地掌握員工思想動態(tài)，做好員工思想工作，并了解每一位辭職員工的真正離職原因，從中做好分析，找出應(yīng)對方法，確保避免員工不正常流動。另外爭取在八月份完成《勞動合同》的簽定，除《勞動合同》外，與相關(guān)部門一些職位職員簽定《保密協(xié)議書》。

　　五、勞動紀律管理

　　1、加強辦公秩序和紀律遵守的管理，對違反規(guī)定者一律按規(guī)定處罰。

　　2、對職員工作牌的佩戴、禮節(jié)禮貌的規(guī)范，都將在日常工作中加強監(jiān)督檢查。

　　3、不定時地對員工宿舍按《宿舍管理規(guī)定》進行檢查。

　　六、通訊業(yè)務(wù)的辦理

　　1、8日后打印上月的電話費用總清單，送審后將數(shù)據(jù)提交到財務(wù)部；

　　2、26日前統(tǒng)計需要辦理公司虛擬網(wǎng)業(yè)務(wù)的員工，送移動公司辦理。

　　七、上級臨時交辦的任務(wù)

　　上級交辦事情執(zhí)行8小時復(fù)命制度，及時溝通、匯報。對于在規(guī)定時間內(nèi)不能解決的，及時向上級匯報新的情況,尋求其他的解決辦法。

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