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    超市員工聘用合同

    時(shí)間:2024-06-18 17:57:26 聘用合同 我要投稿
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    超市員工聘用合同范本

      隨著法律觀念的深入人心,合同的使用頻率呈上升趨勢(shì),它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。那么問題來(lái)了,到底應(yīng)如何擬定合同呢?以下是小編為大家整理的超市員工聘用合同范本,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

    超市員工聘用合同范本

      甲方名稱______________聯(lián)系電話______________

      地址______________

      乙方姓名______________性別______________居民身份證號(hào)碼______________

      住址______________文化程度______________出生日期______________

      聯(lián)系電話______________戶口所在地______________

      簽訂日期______________

      鑒于甲方已經(jīng)如實(shí)告知乙方工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、勞動(dòng)報(bào)酬以及乙方要求了解的其他情況。甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,在合法、公平、平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,加以雙方自愿訂立本勞動(dòng)合同,共同遵守本合同所列條款。

      第一條勞動(dòng)合同期限

      本合同為類型確定本合同期限(請(qǐng)選擇:_________________有固定期限、無(wú)固定期限)

      1、固定期限:_________________有效期自______年____月____日起至______年____月____日止,試用期自______年____月____日起至______年____月____日止。

      2、無(wú)固定期限:_________________有效期自______年____月____日起,試用期自______年____月____日起至______年____月____日止。

      第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

      1、根據(jù)甲方工作需要,乙方同意在甲方經(jīng)營(yíng)的店內(nèi)從事營(yíng)業(yè)員工作,工作崗位為,甲方保留根據(jù)需要修改乙方工作職責(zé)和職位說(shuō)明的權(quán)利。

      2、乙方同意:_________________甲方有權(quán)在特殊情形出現(xiàn)時(shí)調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、勞動(dòng)報(bào)酬。乙方應(yīng)服從甲方的安排。

      第三條工作時(shí)間和休假

      1、工作時(shí)間為:_________________

      2、乙方按照上述所選擇的營(yíng)業(yè)時(shí)間工作在商場(chǎng),營(yíng)業(yè)時(shí)間外乙方應(yīng)完成必要貨物的整理、擺放等甲方安排的工作。

      3、乙方享有每月天的假期。

      第四條勞動(dòng)報(bào)酬

      1、乙方的勞動(dòng)報(bào)酬由甲方依法確定并分配,乙方的工資方式為:_________________“基本工資+提成”構(gòu)成。

      2、乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)基本工資為_____元人民幣/月。

      3、乙方在試用期期間工資為_____元人民幣/月,其他績(jī)效部分依照上條。

      4、甲方以法定貨幣形式按月支付乙方工資,發(fā)薪日期每月日支付乙方上月的工資

      第五條勞動(dòng)紀(jì)律

      乙方必須遵守國(guó)家法律、法規(guī),嚴(yán)格遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度及員工守則、勞動(dòng)紀(jì)律。乙方應(yīng)遵守的甲方勞動(dòng)紀(jì)律包括但不限于下列條款:_________________

      1、嚴(yán)格遵守甲方的考勤制度,不得遲到、早退、曠工,未經(jīng)請(qǐng)假善自離開崗位的,按照曠工處理。

      2、結(jié)束在甲方的工作時(shí)間、應(yīng)當(dāng)做好交接工作,包括對(duì)甲方所屬分類文件及財(cái)務(wù)的交接。

      3、乙方不得損害甲方名譽(yù)和利益。

      4、乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

      第六條勞動(dòng)合同解除

      1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

      2、甲方有權(quán)根據(jù)本合同與乙方立即解除勞動(dòng)合同。

      3、乙方辭職應(yīng)提前__日(試用期內(nèi)提前__日)當(dāng)面通知甲方,并完成與甲方的工作交接,歸還甲方的財(cái)務(wù),履行與甲方約定的其他義務(wù)。否則,甲方可不予辦理解除合同手續(xù)。

      第七條違約責(zé)任

      1、甲乙雙方約定違反本合同規(guī)定給對(duì)方造成損失的,應(yīng)當(dāng)賠償對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失。

      2、乙方未提前__日內(nèi)通知甲方解除本合同,甲方有權(quán)要求乙方繼續(xù)履行合同,并有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

      第八條其他約定

      1、本合同的未盡事宜,雙方可以訂立補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議的規(guī)定與本合同不一致的,以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。雙方另有約定的以雙方約定為準(zhǔn),與國(guó)家、地方政府有關(guān)法律,法規(guī)相的,按照有關(guān)規(guī)律、法規(guī)執(zhí)行。

      2、本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

      3、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)行一份。

      甲方:_________________乙方:_________________

      簽字日期:_________________簽字日期:_________________

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