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    因工作失誤向領導承認錯誤檢討書

    時間:2024-07-21 01:54:23 檢討書 我要投稿
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    因工作失誤向領導承認錯誤檢討書(通用11篇)

      在學習、工作或生活中犯錯后,為了避免再犯,往往被要求寫檢討書來自我反思,寫檢討書一定要態(tài)度要誠懇、端正。大家知道正規(guī)的檢討書怎么寫嗎?以下是小編幫大家整理的因工作失誤向領導承認錯誤檢討書(通用11篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    因工作失誤向領導承認錯誤檢討書(通用11篇)

      因工作失誤向領導承認錯誤檢討書 篇1

    尊敬的領導:

      您好!

      我因為近期在自我管理上的不重視,導致在x月x日的工作中犯下了十分嚴重的錯誤!對此,我感到十分的抱歉。寫下這份檢討,這正是為了檢討自己在工作中的錯誤和自身思想上的不足!

      回顧自己的工作,我自己其實也隱約能察覺到自己工作中的一些懈怠,但因為自身的懈怠,我卻沒有重視自己的不足,總是無視自己的一些不足,久而久之,這不僅形成了許多不好的習慣,甚至出現了工作中的錯誤認識,給自己的工作帶來了許多漏洞!

      如今,正因為這些在工作中的不好習慣和漏洞,讓我無意間犯下了這樣的錯誤!不僅讓自己的工作出現了很大的問題,甚至還影響到了周圍的同事們,給集體帶來了影響!

      對于自己在工作中的這次失誤,我認為很大一部分的問題都在在于我在思想上對自己的懈怠和放松!對此,我感到十分的慚愧!通過反思,我深刻的感受到自己在思想上對自己的要求的松懈和不在意!這是對自己十分不重視的思想,是對工作十分不負責的想法!對于自己這樣的問題,我深感抱歉!給您帶來了這樣大的麻煩,更是對不起!

      面對這次在工作上的錯誤,經過反思和仔細的思考,我感到十分的后怕。對與我們而言,保證自己工作的準確是十分重要的!但我卻在工作中不顧自己的責任,不重視的工作的要求!隨意的行動,結果犯下了這樣的錯誤,給團隊帶來了麻煩!這是我在責任心上的不重視,是我對工作的不耐心、不細心!這些,都會給我們的工作帶來麻煩,帶來影響!

      對于自身的錯誤,在經歷了檢討之后我也為自己制定了改進的'計劃:

      1.加強責任思想

      在今后的工作中,我會認真牢記公司的規(guī)定,認真梳理工作中的責任和要求。加強思想管理,提升對工作的責任心和耐心,細心完成工作任務!

      2.改進處理方式

      對于自己過去的工作方法,我會認真檢查和改進,對于其中一些不好的習慣,我會及時改進,并向優(yōu)秀的同事請教和學習,取長補短,讓自己在工作方面得到更大改進。

      3.學會總結

      在今后工作中,我會定時的總結自己,反思自己。認識自身的優(yōu)勢和不足,反省自己的錯誤,并即使的改進工作。讓自身能不斷完善工作方法,提高個人能力。

      在經歷了這次的反省之后,我更加清楚的認識了自己。很抱歉給您帶來這樣的麻煩,但我保證,我一定會嚴格的要求自己,再不會犯下這樣的錯誤和問題,請您原諒!

    此致

    敬禮!

    檢討人:xxx

      20xx年x月x日

      因工作失誤向領導承認錯誤檢討書 篇2

    尊敬的老板:

      您好!

      在此向您遞交這份工作失誤的檢討書,以表達我對自己態(tài)度不端正,違反工作規(guī)定的無比愧疚心情。

      對于我的工作失誤,我覺得很大程度上是因為我的態(tài)度不端正,對于工作怠慢與疏忽,我沒有很好的遵守的規(guī)章制度,沒有對自己工作嚴格要求,沒有嚴肅履行自己的職責義務,我的工作失誤違規(guī)和遲到也是最令自己感到心痛的錯誤,錯誤的發(fā)生,充分地暴露出了,我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺,在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽,我主觀的認識不深刻,給我犯下了如此工作埋下了隱患,從而發(fā)展的角度上,我個人這樣的工作失誤違規(guī)的錯誤如不加以改正繼續(xù)發(fā)展下去,會對自己今后的工作形成很大不利的因素,首先,我作為一名的員工,員工最基本的責任就是上班一定要準時,一切工作的順利開展都是建立在嚴格遵守的.的相關政策和規(guī)定的前提下的,而我卻在這段時間內放松了對自己的要求,沒有準時的到上班,而且在工作上出現了失誤,我這樣的工作失誤違規(guī)和上班遲到,對于的日常管理秩序和利益上造成了一定程度的消極影響。

      在此、我向蘇老板以及同事表示深深的歉意,并鄭重地向您說一句:“非常抱歉,我錯了”,以后我會準時上班并遵守好的規(guī)章制度,嚴格要求自己,工作上要認真對待,仔細檢查多遍,減少對利益造成的影響。

    此致

    敬禮!

      檢討人:xx

      20xx年x月x日

      因工作失誤向領導承認錯誤檢討書 篇3

    尊敬的領導:

      工作作風的不扎實,自然決定了工作能力的缺乏。我在工作上犯了這么多差錯,就是因為方法簡單、能力不強,沒有樹立雷厲風行的工作作風,沒有全局觀念和崗位意識,有些工作又缺乏主動性,造成了今天的一錯再錯,自己也很遺憾,更不要說領導的失望了。

      工作了一年多,還是犯這樣那樣的錯誤,我不得不去檢討自己的工作能力和辦事效率,很多基礎性工作需要在領導的反復催促下才能完成,有的還是未能達到領導的要求。現在連“傳達文件”和“會議通知”這樣的小事都辦不好,我實在是問心有愧,無地自容啊!

      作為xx工作的一個新人,通過這次教訓,我自覺還缺乏三股勁頭:一是面對新挑戰(zhàn)、新變化,有畏難情緒,缺乏頑強拼搏的“狠勁”;

      二是面對成績,容易產生自滿情緒,缺乏搶抓機遇、乘勢而上、再上新臺階的“韌勁”;

      三是面對形勢的變化,精力難以集中到辦公室工作的`這個中心上來,缺乏沉下心來、埋頭苦干的“鉆勁”。

      痛定思痛,我必須毅然決然地承擔責任,不能說挨了領導的批評,就心里不服,產生怨氣,更加消極怠工。只有眼光放長遠了,才能發(fā)現這次的教訓是非常及時的,借檢討的機會,我能充分看到自己的缺點,可以真正榨出衣服掩藏下的“小”來。

      這件事不能就這么過去,我必須書面檢討,以此鞭策。

    檢討人:xxx

      20xx年xx月xx日

      因工作失誤向領導承認錯誤檢討書 篇4

    尊敬的領導:

      于20xx年xx月xx日,我在整理呼叫系統(tǒng)數據時發(fā)生嚴重的操作失誤,對公司造成一定的損失。這起工作事故有其發(fā)生的必然因素,由于我對呼叫系統(tǒng)認知不夠,特向公司及領導作出深刻的檢討。

      經過認真分析,深刻反省,感到事件發(fā)生有以下幾個原因:

      1。認識不夠到位。數據清除是一項正規(guī)而嚴格的事情,要求我要以更認真的態(tài)度,進一步提高認識,將工作完成。

      2。工作沒能從更高的角度去認識和定位工作。在此次整理數據中,眼光局限于片面的工作管理,和佳和的`溝通相互間的交流理解存在偏差。

      3。工作措施落實不到位。盡管我確定了系統(tǒng)中“導出-清除-導入”功能可用,但沒排除系統(tǒng)會出錯機率,并和佳和技工提前做好全套數據備份處理,此后警惕我要在常態(tài)下做好備份的同時要常與佳和技工溝通,詢問備份服務器的備份情況。

      這起事故的發(fā)生教訓極為深刻,下一步我將引以為戒,對工作中的薄弱環(huán)節(jié),進一步強化工作措施,確保不發(fā)生類似事件:

      1。進一步提高工作重要性的認識。

      2。整理好這次事件所出現的問題,這周提交給佳和方面的人員,并要做好詳細的溝通和需求。

      3。對系統(tǒng)不確定性的功能先詢問清楚,確保有后續(xù)恢復的方案才可操作。

    此致

    敬禮!

    檢討人:xxx

      20xx年xx月xx日

      因工作失誤向領導承認錯誤檢討書 篇5

    尊敬的老板:

      您好!

      在此向您遞交這份工作失誤的檢討書,以表達我對自己態(tài)度不端正,違反公司工作規(guī)定的無比愧疚心情。

      對于我的工作失誤,我覺得很大程度上是因為我的態(tài)度不端正,對于工作怠慢與疏忽,我沒有很好的遵守公司的.規(guī)章制度,沒有對自己工作嚴格要求,沒有嚴肅履行自己的職責義務,我的工作失誤違規(guī)和遲到也是最令自己感到心痛的錯誤,錯誤的發(fā)生,充分地暴露出了,我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺,在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽,我主觀的認識不深刻,給我犯下了如此工作埋下了隱患,從而發(fā)展的角度上分析,我個人這樣的工作失誤違規(guī)的錯誤如不加以改正繼續(xù)發(fā)展下去,會對自己今后的工作形成很大不利的因素,首先,我作為一名公司的員工,員工最基本的責任就是上班一定要準時,一切工作的順利開展都是建立在嚴格遵守的公司的相關政策和規(guī)定的前提下的,而我卻在這段時間內放松了對自己的要求,沒有準時的到公司上班,而且在工作上出現了失誤,我這樣的工作失誤違規(guī)和上班遲到,對于公司的日常管理秩序和利益上造成了一定程度的消極影響。

      在此、我向x老板以及同事表示深深的歉意,并鄭重地向您說一句:“非常抱歉,我錯了,”以后我會準時上班并遵守好公司的規(guī)章制度,嚴格要求自己,工作上要認真對待,仔細檢查多遍,減少對公司利益造成的影響。

    此致

    敬禮!

      檢討書:xx

      20xx年xx月xx日

      因工作失誤向領導承認錯誤檢討書 篇6

    敬愛的各位領導:

      您們好!

      我叫xxx,是xx駕校的一名正式員工,實習教練。我駕駛的xx號車在20xx年x月x日x時許,因早晨送學員到學校乘車去xx市駕校考試中心考試,晚上接學員回家,在xx路段急轉彎路段發(fā)生了一起車子側翻道路邊的交通事故,造成x名學員輕傷,車輛外表損壞嚴重,給學校和社會造成一定的負面影響。

      首先,我要向學校、領導和同仁們道一聲:對不起!是我辜負了學校領導和同志們對我的信任和重托,沒有始終把安全工作放在第一位,給學校領導的`臉上抹了黑,壞了學校的名聲;給學校和個人造成了不必要的損失和傷害。在此,我必須向學校、領導和同仁們作出深刻檢討,必須永遠牢記這次血的教訓。我誠懇接受學校領導對我的任何處罰。對這次事故,我進行了深刻的反思,導致這次事故主要有以下原因:

      思想麻痹,安全意識差。常常認為自己開了多年的車,道路駕駛經驗豐富,輕車熟路,這種認識使自己產生了麻痹思想,學校的安全制度規(guī)定流于形式,停留在文件上、口頭上,并沒有真正在心中留下深刻的烙印,為自己發(fā)生交通事故埋下了禍根。

      今后我一定認真遵守交通安全規(guī)定,再不會讓這樣的事情發(fā)生。

      此致

    敬禮!

    xxx

    20xx年xx月xx日

      因工作失誤向領導承認錯誤檢討書 篇7

    尊敬的醫(yī)院領導:

      您好!

      這份檢討書,我是懷著內疚與深感沉重的心情寫下的,目的不是為自己的錯誤尋找理由與推脫借口;而是為了表達自己愧疚的心情與對關心我的人的道歉!

      本人參加工作的時間不短,但至融入到附院這個大家庭的時間尚不長;在這短短數月的時間里,我已經感受到同事、領導對我的關心和愛護;我為自己當初選擇來到附院工作感到幸慶,同時也為自己能有機會到附院工作而感到驕傲,因為附院代表著醫(yī)療系統(tǒng)的一個標志。

      護士,是一份很辛苦、繁瑣的工作;同時它也是一份要求個人素質極高的`工作;對于附院所要求的各項考試、實際操作都是一種對大家工作、學習的檢驗,也是不斷提高大家業(yè)務素質的一種積極方式,對維護本院的名譽與不斷提高工作人員的素質起著重要的作用。我對此有所體會,但從自身學習和要求上還是處在一種被動與大意的認識,放松了對學習的嚴格要求,甚至會有一些抵觸情緒,從而影響到工作。特別是這一次例考中,我沒有認真的復習、體驗操作,致使成績不佳;造成的不良后果。我為自己錯誤買單的代價是辜負了同事、領導的關心,愛護,我追悔莫及。

      痛醒反思,我深刻的認識到自己的不足與缺點;將來我將從這幾點入手,嚴格要求自己,認真學習業(yè)務知識,提高政治思想覺悟,細致對待日常工作,盡自身的努力來做好這份工作,力求將來能成為一名真正的“白衣天使”!

    檢討人:xxx

      20xx年x月x日

      因工作失誤向領導承認錯誤檢討書 篇8

    尊敬的老板:

      您好!

      在此向您遞交這份工作失誤的檢討書,以表達我對自己態(tài)度不端正,違反公司工作規(guī)定的無比愧疚心情。

      對于我的工作失誤,我覺得很大程度上是因為我的態(tài)度不端正,對于工作怠慢與疏忽,我沒有很好的遵守公司的規(guī)章制度,沒有對自己工作嚴格要求,沒有嚴肅履行自己的職責義務,我的工作失誤違規(guī)和遲到也是最令自己感到心痛的錯誤,錯誤的發(fā)生,充分地暴露出了,我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺,在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽,我主觀的認識不深刻,給我犯下了如此工作埋下了隱患,從而發(fā)展的角度上分析,我個人這樣的'工作失誤違規(guī)的錯誤如不加以改正繼續(xù)發(fā)展下去,會對自己今后的工作形成很大不利的因素,首先,我作為一名公司的員工,員工最基本的責任就是上班一定要準時,一切工作的順利開展都是建立在嚴格遵守的。公司的相關政策和規(guī)定的前提下的,而我卻在這段時間內放松了對自己的要求,沒有準時的到公司上班,而且在工作上出現了失誤,我這樣的工作失誤違規(guī)和上班遲到,對于公司的日常管理秩序和利益上造成了一定程度的消極影響。

      在此、我向x老板以及同事表示深深的歉意,并鄭重地向您說一句:“非常抱歉,我錯了,”以后我會準時上班并遵守好公司的規(guī)章制度,嚴格要求自己,工作上要認真對待,仔細檢查多遍,減少對公司利益造成的影響。

    此致

    敬禮!

      檢討人:xxx

      20xx年x月x日

      因工作失誤向領導承認錯誤檢討書 篇9

    尊敬的領導:

      你好!

      很感謝你今天批評了我,雖然批評不是那么直接但是我已經認識到我的錯誤,從昨天到今天一直都心神不定,這件事我做的不好,剛開始沒有發(fā)現到錯誤,當問題真正來臨了才知道我錯了。我沒有站在公司的角度考慮問題,沒有把公司的'利益放在第一位,回過頭來看看我都不知道自己怎么就犯了這么低級的錯誤。

      xx月xx日我來到司達到今天已經整整xx天了,在這xx天里我學會了很多很多東西,在司達這個大家庭里我感受到了很多愛,我很慶幸遇到這么好的領導,不斷地給我機會;慶幸遇到耐心教我的師傅,她把她所有的經驗都教給了我,她教我怎么適應職場,怎么做事,怎么做人;更慶幸是我遇到了這么優(yōu)秀的團隊,同事們對我?guī)椭继貏e大,無法用語言來表達內心的感激之情。我經常在想我的命為什么這么好,可以遇到這么多好人?

      從學校剛出來不久,可能還帶著很多學生氣,態(tài)度不認真,做事情不成熟,想問題不全面,還希望x哥、x姐能夠諒解,我會努力工作提高自己的成績。我希望你和x姐能把我當成妹妹,做的不好的地方狠狠的批評,只有這樣我才能成長。

      以上是我對這次工作失誤的檢討,希望領導能夠原諒,別的話也不知道怎么去表達,只能講謝謝,謝謝!

    此致

    敬禮!

      檢討人:xxx

      20xx年x月x日

      因工作失誤向領導承認錯誤檢討書 篇10

    尊敬的科長:

      在此我懷著愧疚的心情遞交這份檢討,以反省我過去一段時間不佳的工作表現。回顧過去這段時間,我在工作上比較懶散,沒有嚴格的紀律性、組織性,對于自身的工作任務沒有足夠重視,工作完成得不是很有效率,拖拖拉拉,沒有足夠的干勁。

      現如今,科長指出我的問題,我深表愧疚。我認為錯誤的發(fā)生充分地暴露出我的諸多問題:

      1,對于自身工作職責沒有形成足夠的重視,思想方面產生了松懈、怠慢。

          2,進入工作以來,實在沒有能夠準確掌握工作方法,不能夠完全適應工作節(jié)奏,跟部門同事不能形成良好默契

          3,自身的上進心、進取心不足,沒有對工作有足夠的熱愛。

      這次科長批評我,讓我知道自身的`問題,鞭笞我努力奮斗,讓我有所感觸。現在,我經過深刻反省,發(fā)現了自身這些問題,我有所醒悟。為此,我決心努力改正錯誤。

      在此,我向科長及各位部門同事保證:從今往后,我一定要以一顆熱愛工作的心投身工作,努力學習與掌握工作方法,努力使得自己能夠很好地融入我們小組的工作氛圍,學會與部門同事們默契配合、協調工作。此外,我還要加強對于工作意義的認識,要做到“以勤奮工作為榮,以慵懶工作為恥”。

      請科長相信我,請部門同事們監(jiān)督我的今后工作。

      此致

    敬禮!

      檢討人

      20xx年x月x日

      因工作失誤向領導承認錯誤檢討書 篇11

    尊敬的單位領導:

      現如今,我已經深刻認識自身問題,我欠缺的恰恰是一種覺悟,一種意識。古來單槍匹馬的烈士沒有不死的(我沒有嘲諷他們的意思,僅作一番表述),唯有真正富有團隊智慧的人才能給與環(huán)境協調統(tǒng)一,出奇制勝。

      通過參加戴老師課程學習,我深刻地認識到了自身問題所在。與其說是我的工作能力不足,倒不如說是我不擅與人協調溝通合作,不擅與團隊形成默契配合,只一味尋求單槍匹馬,只顧做好個人工作,不顧團隊集體效益。

      我過去這樣不好的工作作風很明顯與戴老師分享先進工作理念相悖,而與人溝通合作的能力,更是一種人類適應環(huán)境的能力,假如沒有這種能力,那也可以認為我漸漸要被環(huán)境淘汰,成為生態(tài)系統(tǒng)當中的弱者!

      個人醒悟:今后我在個人工作當中一定要注意與團隊協調配合,當然具體工作要具體處理,可是這一思想要堅決落實。舉例來說,平常我若是遇到客觀上不能及時完成的.工作,我就要與領導及時通報,在對同事溝通當中,我要注意準確使用描述語言,讓同事直白清晰地明白我的意思。

      并且,我也要定期總結分析工作當中存在的問題,通過與同事溝通、開會討論等方式,解決問題,以不斷積累工作經驗,提高個人工作能力,為提高整個單位的市場競爭力貢獻自己的一份力量。

     檢討人

      20xx年x月x日


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