員工曠工警告通知書(shū)通用

　　在不斷進(jìn)步的時(shí)代，我們用到通知的地方越來(lái)越多，通知是運(yùn)用廣泛的知照性公文。那么你有了解過(guò)通知嗎？以下是小編收集整理的.員工曠工警告通知書(shū)通用，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

員工曠工警告通知書(shū)通用1

部門：

　　同事：

　　根據(jù)《員工紀(jì)律辦法》，如員工，將給予書(shū)面警告或記小過(guò)處分。按照考勤統(tǒng)計(jì)，你于年月至年月期間，累計(jì)遲到已達(dá)次。經(jīng)研究，現(xiàn)向你發(fā)出書(shū)面警告。遵章守紀(jì)是員工應(yīng)恪守的基本行為準(zhǔn)則，希望你糾正遲到行為，按時(shí)出勤，否則將會(huì)受到進(jìn)一步的紀(jì)律處分。

　　人力資源部

　　年月日

員工曠工警告通知書(shū)通用2

　　茲有我廠職工，男，現(xiàn)年XX歲，系XX車間工種。

　　該同志自XX年XX月XX日到XX年XX月XX日連續(xù)曠工XX日，廠辦多次通知拒不到廠報(bào)到，其行為違反了我廠規(guī)定，屬于嚴(yán)重的違紀(jì)行為，為嚴(yán)肅廠紀(jì)，從即日起給予XX處分。

　　特此通知

　　X廠辦

　　XX年XX月XX日

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