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    處罰通知書

    時間:2024-11-09 05:59:46 通知 我要投稿

    處罰通知書 15篇

      在生活中,各種通知頻頻出現(xiàn),上級單位向下級單位對某一項工作的布置、要求、意見等往往用通知的形式傳達。相信寫通知是一個讓許多人都頭痛的問題,以下是小編為大家收集的處罰通知書 ,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    處罰通知書 15篇

    處罰通知書 1

      當(dāng)事人:_____________地址:_____________

      電話:_________________其他聯(lián)系方式:_________________

      駕駛證號:________________

      駕駛證檔案編號:_________________發(fā)證機關(guān):________________

      車輛牌號:_________________類型:________________

      當(dāng)事人于________________年___________月___________日___________時___________分,在___________________實施________________違法行為(代碼_________________)。

      以上事實有________________等證據(jù)證明。

      根據(jù)___________________等規(guī)定,決定給予:_________________

      □罰款________________元持本決定書在15日內(nèi)到________________銀行繳納。到期不繳納罰款的,每日按罰款數(shù)額3%加處罰款。逾期3個月不繳納罰款,或者連續(xù)兩次逾期不繳納罰款的,記12分。

      □暫扣駕駛證___________月駕駛證是否轉(zhuǎn)遞:_________________□是□否

      □吊銷駕駛證

      當(dāng)事人不服處罰決定的.,可以依照《中華人民共和國行政復(fù)議法》在60日內(nèi)向_____________申請行政復(fù)議;或者依照《中華人民共和國行政訴訟法》在3個月內(nèi)向_____________人民法院提起行政訴訟法。

      當(dāng)事人簽字:_____________備注:___________________

      (公安機關(guān)交通管理部門蓋章)

      ____年_____月_____日

    處罰通知書 2

    公司各部門:

      20xx年8月2日凌晨1:00左右,公司保安科組織對全廠下晚班員工所攜帶出廠物品進行突擊檢查,在檢查過程中發(fā)現(xiàn)員工魯小峰手提包有異常,要求其開包接受檢查,其手提包內(nèi)有公司產(chǎn)品且無任何出廠門憑證,屬于個人偷盜行為。

      為嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,經(jīng)公司研究決定,對魯偷盜行為作出如下處理:

      一、給予魯開除的.處分。

      二、給予罰款400元的處罰,并在本人的工資中扣除。

      特此通報!

      湖南X有限公司

      20xx年8月2日

    處罰通知書 3

      部門:

      同事:

      根據(jù)《員工紀(jì)律辦法》,如員工,將給予書面警告或記小過處分。按照考勤統(tǒng)計,你于年月至年月期間,累計遲到已達次。經(jīng)研究,現(xiàn)向你發(fā)出書面警告。遵章守紀(jì)是員工應(yīng)恪守的基本行為準(zhǔn)則,希望你糾正遲到行為,按時出勤,否則將會受到進一步的紀(jì)律處分。

      人力資源部

      年月日

    處罰通知書 4

    xx市建筑安裝工程有限責(zé)任公司:

      你公司在參加"合經(jīng)區(qū)消防大隊營區(qū)維修(室內(nèi))工程施工(項目編號[]G031號)"項目投標(biāo)中:不愿繳納低價風(fēng)險保證金,放棄成交資格。現(xiàn)針對你公司的上述行為,依據(jù)該項目詢價文件及相關(guān)規(guī)定,對你公司作出以下處罰規(guī)定:

      1.全額扣除報價保證金伍仟陸佰元整上繳合經(jīng)區(qū)財政專戶;

      2.禁止你公司自處罰通知書下達之日起一年內(nèi)參加經(jīng)開區(qū)政府采購中心任何招標(biāo)活動。

      特此通知

      經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)政府采購中心

      x年10月17日

    處罰通知書 5

      我公司x部門x員工在上班,利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人占用公司資源行為,違反了公司的員工規(guī)定第x條,在公司內(nèi)部造成了一定的不良影響。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定,為此公司決定對x處以警告(或元罰款),以此告示,望以戒之。

      (簽署人簽名、蓋章)

      年xx月xx日

    處罰通知書 6

    公司全體員工:

      針對最近車間出現(xiàn)的.隨意曠工、怠工現(xiàn)象,公司在此作以下通報批評:車間員工x,于20xx年x月x日起連續(xù)曠工3天,嚴(yán)重耽誤了工作,影響公司正常的工作秩序,對此,將按公司規(guī)章制度予以每一天100元的處罰。

      特此通報批評,望大家引以為戒,遵守廠規(guī)廠律,加強工作職責(zé)心,忌隨意曠工、怠工,后若出現(xiàn)此類不良現(xiàn)象,必將嚴(yán)懲不怠。

      x公司人力資源部

      20xx年x月x日

    處罰通知書 7

      近來有少數(shù)員工出現(xiàn)上班遲到現(xiàn)象,嚴(yán)重影響工作秩序和公司形象,為了加強勞動紀(jì)律,杜絕遲到現(xiàn)象發(fā)生,從xx月xx日起,凡員工遲到的,一律按公司xxxx管理制度進行考核,遲到1小時以內(nèi)扣一小時工資,1小時以上扣超過時數(shù)的兩倍工資。

      特此通知。

      xx公司辦公室

       年 月 日

    處罰通知書 8

    公司各部門:

      20xx年8月2日凌晨1:00左右,公司保安科組織對全廠下晚班員工所攜帶出廠物品進行突擊檢查,在檢查過程中發(fā)現(xiàn)員工魯小峰手提包有異常,要求其開包接受檢查,其手提包內(nèi)有公司產(chǎn)品且無任何出廠門憑證,屬于個人偷盜行為。

      為嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,經(jīng)公司研究決定,對魯xx的偷盜行為作出如下處理:

      一、給予魯xx開除的處分。

      二、給予罰款400元的.處罰,并在本人的工資中扣除。

      特此通報!

      湖南XXX有限公司

      20xx年8月2日

    處罰通知書 9

    xxxx:

      根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度第條規(guī)定:“職工無正當(dāng)理由經(jīng)常曠工,經(jīng)批評教育無效,連續(xù)曠工時光超過十五天,或者一年內(nèi)累計曠工三十天的,企業(yè)有權(quán)予以解除勞動合同。”經(jīng)查考勤報表,截至xxxx月xxxx日你已經(jīng)連續(xù)曠工xxxx天;年內(nèi)累計曠工xx天,經(jīng)研究對你提出的勸告,請你于xx月xxxx日前到廠上班,逾期將按有關(guān)規(guī)定處理。

      特此通知

      xx簽發(fā)

      xx年xx月xx日

    處罰通知書 10

      20__年_月_日,公司售后部員工___在從事售后服務(wù)工作時,因服務(wù)態(tài)度惡劣原因?qū)е骂櫩屯对V,經(jīng)調(diào)查情景屬實。根據(jù)公司員工守則_章_條_款之規(guī)定,鑒于員工___在從事售后服務(wù)工作時的不應(yīng)有表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,給予___ 同 志現(xiàn)金罰款___元決定。

      特此通告。

      公司___部

      20__年_月_日

    處罰通知書 11

      xx部門員工xxx,于xx年x月x日在上班時間內(nèi)玩電腦游戲,違反公司紀(jì)律規(guī)定。公司在多次紀(jì)律要求中,一向強調(diào)上班紀(jì)律、服裝要求,但該員工一向無視公司規(guī)定,自身紀(jì)律散漫。為杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生,根據(jù)公司的.上班紀(jì)律規(guī)定,經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)研究決定,現(xiàn)暫對xx部門員工xxx的違紀(jì)行為予以通報批評并警告。

      期望全體同事以此為戒!嚴(yán)格遵守公司的管理規(guī)定,如再發(fā)生類似現(xiàn)象,公司將給予從重處理!特此通告!

      xxx

      20xx年xx月xx日

    處罰通知書 12

      部門:x,于x年x月x日,因違反(犯)了公司x規(guī)定,經(jīng)批準(zhǔn),予以處罰。

      事項描述:xxxxxxxxxxxxx。

      處罰方式:

      □罰款:元□記分:□警告□通報批評□辭退

      部門經(jīng)理:xxx

      行政經(jīng)理:xxx

      總經(jīng)理:xxx

      公司簽章:xxx

      說明:罰款將從下個月工資共扣除;若有異議請到經(jīng)理辦公室提出質(zhì)疑說明。

      20xx年x月x日

    處罰通知書 13

    全體員工:

      大家好!因公司油漆部員工xxx(工號:xxx)于20xx年3月24日無故曠工,其行為嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度,現(xiàn)處以200元/天罰款以示警告,在當(dāng)月工資中扣除,望全體員工引以為戒,遵守公司各項制度。

      切記!

    xx有限公司

      xx年xx月xx日

    處罰通知書 14

    合肥市義興建筑安裝工程有限責(zé)任公司:

      你公司在參加“合經(jīng)區(qū)消防大隊營區(qū)維修(室內(nèi))工程施工(項目編號HJQCGZX[20xx]G031號)”項目投標(biāo)中:不愿繳納低價風(fēng)險保證金,放棄成交資格。現(xiàn)針對你公司的上述行為,依據(jù)該項目詢價文件及相關(guān)規(guī)定,對你公司作出以下處罰規(guī)定:

      1、全額扣除報價保證金伍仟陸佰元整上繳合經(jīng)區(qū)財政專戶;

      2、禁止你公司自處罰通知書下達之日起一年內(nèi)參加合肥經(jīng)開區(qū)政府采購中心任何招標(biāo)活動。

      特此通知

      xxx經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)政府采購中心

      20xx年10月17日

    處罰通知書 15

      3月16日,xx車間員工xx未到公司上班,也未請假,依照公司規(guī)章制度視為曠工一天,將按公司考勤制度進行處罰,望各位員工引以為戒!

      相關(guān)紀(jì)律及獎懲條例

      1、遲到5分鐘內(nèi)罰款3元/次,5—10分鐘罰款5元/次,10—30分鐘罰款10元/次,超過30分鐘扣半天工資。寫景的文章

      2、曠工半天扣1天工資,曠工1天扣2天工資,以此類推。曠工5日以上作自動離職處理。

      3、嚴(yán)禁代替他人打卡和委托他人打卡(門口有監(jiān)控、打卡機有攝像頭拍照),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),重罰;并對舉報者給予獎勵。

      4、請假:務(wù)必寫請假條,手續(xù)不完或未辦理請假手續(xù)不上班的,一律視為曠工處理。請假1天以內(nèi)(含一天),由組長直接簽字批準(zhǔn);請假3天以內(nèi)(含三天),向組長請假,組長簽字后報上一級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);請假3天以上的.,向組長請假并報上一級領(lǐng)導(dǎo)交總經(jīng)理批準(zhǔn)。

      為了塑造我們自己及公司形象,確保車間生產(chǎn)有序、穩(wěn)定、高效進行,及車間現(xiàn)場整潔舒適;請各位員工務(wù)必熟讀《員工守則》及《車間6S現(xiàn)場管理制度》,并嚴(yán)格執(zhí)行!

      浙江xxxx

      生產(chǎn)部

      20xx年x月x日

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