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    試用期辭退通知

    時間:2021-08-18 09:16:23 通知 我要投稿

    試用期辭退通知

      隨著社會不斷地進步,我們越來越需要通知,通知是運用廣泛的知照性公文。在寫之前,可以先參考范文,以下是小編收集整理的試用期辭退通知,歡迎閱讀與收藏。

    試用期辭退通知

    試用期辭退通知1

    ____(員工):

      鑒于你在試用期內(nèi),自____年____月____日起至____年____月____日連續(xù)曠工10天并且在收到公司曠工通知后仍繼續(xù)曠工。違反了員工手冊第七十一條第2款:月遲到或早退累計3次及以上者,或在連續(xù)12個月內(nèi)累計遲到早退10次及以上者,或者連續(xù)12個月內(nèi)累計曠工達3天或連續(xù)曠工2天及以上者的規(guī)定,以及公司的其他相關規(guī)定,構成嚴重違紀。現(xiàn)公司正式通知你:

      1、請你收到本通知后3日內(nèi)對上述行為向公司做出書面解釋,并提供相應的依據(jù)。逾期視為你放棄在本公司的工作,雙方勞動關系將該3日期滿后解除,公司不再另發(fā)通知。

      2、請你于勞動關系解除后3日內(nèi)配合主管辦理交接手續(xù),交接公司財物。特此通知!

      特此通知!

      ____公司

      人事部

      ____年____月____日

    試用期辭退通知2

    xxx:

      你于20xx年11月04日到我司從事作業(yè)員的工作,雙方建立了勞動關系。但在試用過程中,公司發(fā)現(xiàn)你不能勝任本職工作,勞動態(tài)度差。并且由于你的不良行為,還給公司造成了損失,本公司決定將你辭退,終止與你的勞動關系。 依據(jù)勞動法第二十五條:

      勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同: 一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

      二)嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的;

      三)嚴重失職,營私舞弊,對用人單位利益造成重大損害的;

      四)被依法追究刑事責任的。

      請你接到本辭退通知后,到公司相關部門辦理離職手續(xù)。同時,接到本辭退通知后,你不得以公司名義再開展任何業(yè)務活動,否則造成的一切后果由你本人承擔。

      此致

      xx塑膠制品有限公司

      20xx年11月21日

    試用期辭退通知3

    員工XXX:

      鑒于你在試用期內(nèi)的表現(xiàn),公司認為你不能勝任XX的崗位,現(xiàn)決定予以辭退,請在XX日前(或本日內(nèi)),前往人事部門辦理離職手續(xù),一并結算試用期內(nèi)工資。

      特此通知!

      XX公司 人事部

      XX年XX月XX日

    試用期辭退通知4

    xx:

      經(jīng)人事部門考核,您在試用期內(nèi)未達到本公司所公布的你應聘職位的錄用條件。特根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位給予辭退”予以辭退。

      請于年月日至公司人力資源部辦理離職移交手續(xù),并于年月日到財務部結算試用期內(nèi)工資。

      北京中駿投資基金

      xxxx年xx月xx日

    試用期辭退通知5

    ______(員工):

      由于你在試用期間經(jīng)常曠工遲到,影響到正常工作,給公司造成損失,經(jīng)公司研究,按照公司的《員工辭退辭職管理辦法》的規(guī)定,我公司給予辭退”予以辭退。

      請于____年____月____日至公司人力資源部辦理離職移交手續(xù),并于____年____月____日到財務部結算試用期內(nèi)工資。

      ________公司

      ____年____月____日

    試用期辭退通知6

    先生/女士:

      我公司與你于 年 月 日提供了 崗位,試用期 間,公司發(fā)現(xiàn)你不能勝任本職工作,因此試用期未通過考核,不符合本公司在錄用你之前所公布的你所在職位的錄用條件。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位給予辭退” 予以辭退。請你接到本辭退通知后,到公司相關部門辦理離職手續(xù),同時,接到本辭退通知后,你不得以公司名義再開展任何業(yè)務活動,否則造成的一切后果由你本人承擔。

      本通知自收到之日起生效。

      請于 年 月 日至公司人事部辦理離職移交手續(xù)。

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      人事部 行政部

    試用期辭退通知7

      經(jīng)人事部門考核,您在試用期內(nèi)未達到本公司所公布的你應聘職位的錄用條件。特根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的`規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位給予辭退”予以辭退。

      請于年月日至公司人力資源部辦理離職移交手續(xù),并于年月日到財務部結算試用期內(nèi)工資。

      北京中駿投資基金

      年月日

    試用期辭退通知8

    xx女士/先生:

      感謝你入職以來對公司的貢獻。

      依據(jù)公司與你的勞動合同約定,我們在你的試用期內(nèi)(時間:20xx年11月20日至20xx年1月12日 )對您進行了考核。由于您的考核結果不合格,公司很艱難的決定,與你解除勞動合同關系,敬請于20xx 年 月 日前前往人事部辦理離職手續(xù),逾期未辦理,公司將于試用期滿解除勞動關系。

      考核不合格,不代表您不優(yōu)秀,只意味著我們的工作崗位可能不適合你,希望你能夠找到適合你的工作崗位。

      上海數(shù)天信息科技有限公司人事部

      20xx年x月x日

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