公司錄用通知書

時(shí)間：2022-01-08 12:54:23 通知我要投稿

公司錄用通知書精選15篇

　　在我們平凡的日常里，我們越來越需要通知，通知的種類比較多，根據(jù)其不同的作用可主分為轉(zhuǎn)文性通知、指示性通知、事務(wù)性通知、任免通知等。那么，怎么去寫通知呢？下面是小編精心整理的公司錄用通知書，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

公司錄用通知書精選15篇

公司錄用通知書1

XX，您好。

　　您已經(jīng)通過我公司錄用考核，被我公司XXX部門聘用，聘為XX員(師)。月薪(年薪)XXXXX元。試用期xx月。自聘用之日起簽訂x年期勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金。

　　請于XXXX年XX月XX日前來公司報(bào)到(如未能按時(shí)報(bào)到者本公司將不再予以聘用)。報(bào)到時(shí)請攜帶學(xué)歷證明原件、身份證原件、戶口本本人頁原件或職稱證明原件。

　　報(bào)到時(shí)保留好交通費(fèi)用單據(jù)，單位將予以報(bào)銷。

　　XXXXXXX公司

20xx年x月x日

公司錄用通知書2

　　（先生/女士）：您好！

　　恭喜您成為**房地產(chǎn)開發(fā)有限公司的一員！現(xiàn)將您入職的相關(guān)事宜說明如下：

　　試用期部門：

　　試用期崗位：

　　試用期工資：元/月（試用期內(nèi)不享受獎(jiǎng)金）

　　試用期為個(gè)月。

　　試用期轉(zhuǎn)正原則：公司實(shí)行新員工試用政策，試用期結(jié)束后，將由用人部門和人力資源部共同進(jìn)行考核評(píng)定，若考核不合格或尚不足以證明勝任崗位要求，則可能終止試用或延長試用期。

　　若您能順利通過試用期，您的薪酬包括月薪、獎(jiǎng)金和福利三部分。公司將根據(jù)您試用期的表現(xiàn)以及各方面能力的綜合評(píng)價(jià)，并結(jié)合公司《薪酬管理制度》及同類崗位定級(jí)情況確定您的薪酬。

　　若對(duì)上述內(nèi)容確認(rèn)無異議，請于年月日攜帶下列證件及資料來公司人力資源部報(bào)到：

　　1、身份證原件和復(fù)印件；

　　2、與原單位終止或解除勞動(dòng)合同關(guān)系的證明；

　　3、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等相關(guān)證書原件和復(fù)印件；

　　4、戶口本復(fù)印件；

　　5、一寸證件照三張。

　　再次熱忱歡迎您的加盟！預(yù)祝您在公司工作愉快！

　　聯(lián)系人：聯(lián)系電話：

　　**房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

　　年月日

公司錄用通知書3

尊敬的xxx先生：

　　鑒于您在面試中的優(yōu)異表現(xiàn)，xx公司決定錄用您為公司員工!為確保相關(guān)工作順利進(jìn)行，現(xiàn)就錄取后工作安排告知如下：

　　一、入司體檢

　　請您在收到錄取信息后，一周之內(nèi)到具備體檢資格醫(yī)院(校醫(yī)院及以上級(jí)別醫(yī)院)體檢。體檢項(xiàng)目應(yīng)包括內(nèi)外科、心電圖、胸透、血常規(guī)等基本四項(xiàng)，體檢完成后，要求醫(yī)院出具正規(guī)體檢報(bào)告(蓋公章)。

　　二、簽約

　　請您在完成入司體檢后，在10月25日17：00前將體檢報(bào)告及填寫完整的《就業(yè)協(xié)議書》(完成個(gè)人部分填寫并蓋章)以快遞方式郵寄到公司人力資源部。公司在收到就業(yè)協(xié)議書后，將在一周內(nèi)完成簽約并回寄。公司將在學(xué)校固定協(xié)議書的基礎(chǔ)上約定以下條款：

　　(1)本協(xié)議不因考研、公務(wù)員等原因而自動(dòng)解除;

　　(2)協(xié)議雙方如有違約，違約方需向另一方支付違約金貳仟元(20xx元)。收件地址：xxxxxxxxxxxxxxxx有限公司人力資源部

　　郵政編碼：435100收件人：xxx聯(lián)系電話：xxxxxxxxxxx

　　三、其它說明

　　1、如在上述期限內(nèi)未收到您的回復(fù)，或您未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求提供相關(guān)資料，視同您自動(dòng)放棄與公司簽約的機(jī)會(huì)，本通知也將失效。

　　2、未通過入司體檢的，公司將不簽約，本通知也將失效。

　　3、在簽訂就業(yè)協(xié)議期間，如有不清楚事項(xiàng)，請致電xx有限公司人力資源部xxx.

　　xx有限公司

　　xxxx年x月x日

公司錄用通知書4

各位考生：

　　根據(jù)省委組織部、省人社廳、省公務(wù)員局《XX省20xx年考試錄用公務(wù)員工作實(shí)施方案》(皖人社發(fā)〔20xx〕8號(hào))和省委組織部、省人社廳《關(guān)于認(rèn)真做好全省20xx年考試錄用公務(wù)員體檢、考察、審批錄用等工作的通知》(皖人社明電〔20xx〕65號(hào))等文件規(guī)定，請張婷等9名考生(具體名單見附件)持本人身份證、筆試準(zhǔn)考證，于9月4日至9月5日期間到中共XX市委組織部干部二科領(lǐng)取《錄用通知書》。

　　1、地址：XX市鳩江區(qū)政通路66號(hào)市政務(wù)文化中心A區(qū)612室。可乘坐4路、7路、15路、40路、42路、45路公交車到達(dá)政務(wù)中心。

　　2、聯(lián)系電話：05XX-38XXXXX。

市委組織部干部二科

　　20xx年9月4日

公司錄用通知書5

xx先生/小姐：

　　您好！

　　您誠意應(yīng)聘本公司職位，經(jīng)初審合格，依本公司員工錄用管理規(guī)定給予錄取，竭誠歡迎您加入本公司行列。有關(guān)報(bào)到事項(xiàng)如下，敬請參照辦理。

　　一、報(bào)到日期：xxxx年xx月xx日(星期x)xx時(shí)。地點(diǎn)：xx市xx區(qū)號(hào)，xxxx有限公司。

　　二、攜帶資料、物品：

　　(一)錄用通知書

　　(二)居民身份證(復(fù)印后退還)

　　(三)最近xx個(gè)月內(nèi)正面半身xx寸照片xx張

　　(四)學(xué)歷證明正本(復(fù)印后退還)

　　(五)職稱證(有職稱者)

　　(六)體檢表或身體健康證明表

　　(七)待業(yè)證或原工作單位終止勞動(dòng)合同的證明

　　(八)自帶飯盆、水杯，以及其他生活用品

　　三、按本公司之規(guī)定新進(jìn)員工，必須先行試用xxxx個(gè)月，試用薪資xxxx元∕月。

　　四、以上事項(xiàng)若有疑問或困難，請與本公辦公室聯(lián)系

　　聯(lián)系電話：xxxxxxxxxxxx

　　乘車路線：xxxxxxxxxxxx

　　xx火車站：可乘坐路、路、路公交車到下，向前走xx米，xx對(duì)面無錫東站：可乘坐xx路、xx路公交車到xx站下車，往回走xx米，xx對(duì)面xx有限公司xx年xx月xx日

公司錄用通知書6

xx先生/女士：

　　通過我司的招聘選拔程序，您已被確定符合崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請您仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容，按要求備齊相關(guān)資料，在指定時(shí)間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報(bào)到手續(xù)。

　　一、個(gè)人須準(zhǔn)備及提交的資料：

　　圖片已關(guān)閉顯示，點(diǎn)此查看

　　二、入職辦理：

入職辦理時(shí)間：xxxx年xx月xx日xx時(shí)。
辦理地點(diǎn)：xxxxxxxxxxxx

3.提示說明：個(gè)人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù)；

　4、月薪資(以下描述不包含門店績效提成薪資在內(nèi)，為稅前薪資)

　　試用期薪資xxxx元/月，轉(zhuǎn)正薪資xxxx元/月(該薪資由若干薪資結(jié)構(gòu)組合而成)；入職人須首先到公司人力資源部報(bào)到并辦理手續(xù)，未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔(dān)任何費(fèi)用。

　　xxxx有限公司

　　人力資源部20xx年xx月xx日

公司錄用通知書7

尊敬的女士：

　　我們非常榮幸的通知您，經(jīng)過綜合評(píng)估和慎重考慮，xx公司正式邀請您的加盟！此份錄用通知書同時(shí)提前知會(huì)您相關(guān)聘用條款，希望您同意并接受。

　　有關(guān)職位具體描述如下，將會(huì)在您正式接受委任時(shí)生效：

　　1、約定職位

　　2、報(bào)到時(shí)間：20xx年xx月xx日

　　3、合同期限：3年（從入職第一天開始計(jì)算）

　　4、試用期工資約定：您的試用期為3個(gè)月（從入職日起計(jì)算）。從您就職并簽訂勞動(dòng)合同時(shí)開始，試用期工資為xxx試用期結(jié)束后本公司將對(duì)您在試用期間的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估。

　　5、轉(zhuǎn)正工資約定：轉(zhuǎn)正工資為xxx

　　6、績效獎(jiǎng)金：3個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資（績效獎(jiǎng)金根據(jù)本公司經(jīng)營狀況及個(gè)人工作績效按比例發(fā)放），績優(yōu)員工可獲得高于3個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資的獎(jiǎng)金。

　　7、社會(huì)保險(xiǎn)：根據(jù)中國的相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)，本公司將為您辦理國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)福利。

　　8、醫(yī)療計(jì)劃：根據(jù)本公司的制度，在您轉(zhuǎn)正之后，可以享受本公司醫(yī)務(wù)所的醫(yī)療福利。

　　9、其他約定：

　　1、依據(jù)勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定及本公司政策，您必須在本公司職工醫(yī)院或指定醫(yī)院體檢合格后才能辦理入職手續(xù)；

　　2、您需要向我們提供您的個(gè)人資料，包括原公司離職證明原件1份、一寸照片2張、身份證復(fù)印件4份（正反面）、學(xué)位證、畢業(yè)證復(fù)印件各1份，并攜帶證書原件以備核查，如果你在過程中遇到任何問題，請及時(shí)與本公司人力資源部聯(lián)系。

公司錄用通知書8

xx先生：

　　通過我司的招聘選拔程序，您已被確定符合xx主管崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請您仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容，按要求備齊相關(guān)資料，在指定時(shí)間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報(bào)到手續(xù)。

　　一、個(gè)人須準(zhǔn)備及提交的資料：

　　1.本人近一年相片八張(紅底小一寸);

　　2.本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證、學(xué)位證(如有)、職稱證或職業(yè)資格證(如有)等有效證件的原件、復(fù)印件(人力資源部驗(yàn)證后歸還原件并留取復(fù)印件);

　　3.近期(三個(gè)月內(nèi)有效)體檢合格證明(須由我司指定醫(yī)院——xx醫(yī)院出具);

　　4.廣州市中國銀行的存折或卡的原件、復(fù)印件(本人須簽上名字);

　　5.廣州移動(dòng)手機(jī)號(hào)碼

　　6.最后任職公司離職證明(必須提供，應(yīng)屆生除外)。

　　二、入職辦理：

　　1.入職辦理時(shí)間：20xx年xx月xx日10：00時(shí)。

　　2.辦理地點(diǎn)：廣東省廣州市天河區(qū)xx大廈xx公司人力資源部

　　3.提示說明：個(gè)人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù);

　　4、薪資(以下描述包含績效薪資在內(nèi)，為稅前薪資)

　　試用期薪資3800元/月，轉(zhuǎn)正薪資4500元/月(該薪資由若干薪資結(jié)構(gòu)組合而成);

　　5、公司提供公司所在地免費(fèi)食宿(個(gè)人需承擔(dān)宿舍的水電費(fèi))，個(gè)人用品自理。入職人須首先到公司人力資源部報(bào)到并辦理手續(xù)，未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔(dān)任何費(fèi)用。

廣州市xx有限公司人力資源部

　　20xx年xx月xx日

公司錄用通知書9

xxx女士/先生：

　　我們向您表示祝賀！我們現(xiàn)在很榮幸的通知您已被我公司錄用。我們衷心希望您能接受該職位的工作，我們會(huì)為您提供良好的工作環(huán)境，優(yōu)厚的薪酬以及極好的發(fā)展機(jī)會(huì)。我們希望在20xx年xx月xx日之前獲得您是否接受該職位的消息。您如果有任何問題，請及時(shí)與我公司聯(lián)系。

　　聯(lián)系電話：

　　期盼您的答復(fù)！

此致

敬禮

　xxx

　　20xx年xx月xx日

公司錄用通知書10

xxx先生：

　　一、個(gè)人須準(zhǔn)備及提交的資料：

　　1、本人近一年相片八張（紅底小一寸）；

　　2、本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證、學(xué)位證（如有）、職稱證或職業(yè)資格證（如有）等有效證件的原件、復(fù)印件（人力資源部驗(yàn)證后歸還原件并留取復(fù)印件）；

　　3、近期（三個(gè)月內(nèi)有效）體檢合格證明（須由我司指定醫(yī)院——xxxx醫(yī)院出具）；

　　4、廣州市中國銀行的存折或卡的原件、復(fù)印件（本人須簽上名字）；

　　5、廣州移動(dòng)手機(jī)號(hào)碼

　　6、最后任職公司離職證明（必須提供，應(yīng)屆生除外）。

　　二、入職辦理：

　　1、入職辦理時(shí)間：xx月xx日10時(shí)。

　　2、辦理地點(diǎn)：廣東省廣州市天河區(qū)xxxx大廈xxxx公司人力資源部

　　3、提示說明：個(gè)人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù)；

　　4、薪資（以下描述包含績效薪資在內(nèi)，為稅前薪資）gongxen、1keji新員工錄用通知書模板n、com/zt/f新員工錄用通知書模板ngji新員工錄用通知書模板tongzhi/

　　試用期薪資3800元/月，轉(zhuǎn)正薪資4500元/月（該薪資由若干薪資結(jié)構(gòu)組合而成）；

　　5、公司提供公司所在地免費(fèi)食宿（個(gè)人需承擔(dān)宿舍的水電費(fèi)），個(gè)人用品自理。入職人須首先到公司人力資源部報(bào)到并辦理手續(xù)，未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔(dān)任何費(fèi)用。

　　xxxx有限公司人力資源部

　　20xx年xx月xx日

公司錄用通知書11

xx先生/小姐：

　　您好!

　　一、報(bào)到日期：年月日(星期)時(shí)。地點(diǎn)：無錫市XX區(qū)號(hào)，有限公司。

　　二、攜帶資料、物品：

　　(一)錄用通知書

　　(二)居民身份證(復(fù)印后退還)

　　(三)最近三個(gè)月內(nèi)正面半身1寸照片一張

　　(四)學(xué)歷證明正本(復(fù)印后退還)

　　(五)職稱證(有職稱者)

　　(六)體檢表或身體健康證明表

　　(七)待業(yè)證或原工作單位終止勞動(dòng)合同的證明

　　(八)自帶飯盆、水杯，以及其他生活用品

　　三、按本公司之規(guī)定新進(jìn)員工，必須先行試用個(gè)月，試用薪資元∕月。

　　四、以上事項(xiàng)若有疑問或困難，請與本公辦公室聯(lián)系

　　聯(lián)系電話：05XX—XXXXXXXX

　　乘車路線：

　　無錫火車站：可乘坐路、路、路公交車到下，向前走200米，XXX對(duì)面

　　無錫東站：可乘坐路、路公交車到站下車，往回走200米，XXX對(duì)面

　　XX有限公司

　　xxxx年xx月xx日

公司錄用通知書12

Dear XXX：

　　我非常高興地通知您，經(jīng)過我公司的面試和討論，我們一致認(rèn)為您是我公司XX部XXX崗位的合適人選。根據(jù)公司的薪資福利政策，我們將給您提供以下薪酬福利待遇：

　　一、現(xiàn)金薪酬：

　　您的年度目標(biāo)總現(xiàn)金收入為稅前RMB XX萬元，由以下三個(gè)部分構(gòu)成：

　　1、月固定工資：X萬元/月

　　2、年度服務(wù)獎(jiǎng)金：年度結(jié)束后，公司將為您提供相當(dāng)于一個(gè)月固定工資的年度服務(wù)獎(jiǎng)金

　　3、績效獎(jiǎng)金：您目標(biāo)年度總現(xiàn)金收入的%作為年度績效獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)(相當(dāng)于X倍月固定工資)，年度績效獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí)，將根據(jù)當(dāng)年度公司、個(gè)人績效表現(xiàn)進(jìn)行浮動(dòng)。

　　關(guān)于年度服務(wù)獎(jiǎng)及績效獎(jiǎng)的特別說明：如您在月日前加入公司方能參與分配;入職未滿一年的員工根據(jù)入職時(shí)間按比例折算，15日前入職按全月計(jì)算，15日后入職按半月計(jì)算。

　　二、長期激勵(lì)：

　　在您入職后，公司將在最近的統(tǒng)一期權(quán)授予日授予您X萬股期權(quán)。期權(quán)自授予日1年后開始，每年可行使20%。

　　三、福利：

　　根據(jù)公司福利政策，公司為您提供以下福利項(xiàng)目：

　　1、社會(huì)保險(xiǎn)：為您提供國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn);

　　2、通訊補(bǔ)助：公司為您提供XXX/月的.通訊費(fèi)補(bǔ)貼。

　　3、商業(yè)保險(xiǎn)：公司為您提供最高保額XX萬元的人身意外傷害保險(xiǎn)和最高保額XX萬元的重大疾病保險(xiǎn)。

　　4、車補(bǔ)：享有車輛補(bǔ)助XXX元/月。

　　5、帶薪假期：按照公司規(guī)定，當(dāng)您入職滿X年后，每年可享受X天的帶薪假期;當(dāng)您入職滿1年后，每年可享受X天的帶薪假期;當(dāng)您入職滿X年后，每年可享受XX天的帶薪假期;當(dāng)您入職滿X年后，每年可享受XX天的帶薪假期;

　　除以上福利項(xiàng)目外，公司還會(huì)為您提供節(jié)日費(fèi)、員工婚育禮金等，并資助員工的各項(xiàng)活動(dòng)。XX公司和諧的企業(yè)文化氛圍一定會(huì)讓您感受到集體的溫暖。(以上員工福利待遇信息為保密資料，請勿向公司內(nèi)外的其他人員透露。同時(shí)公司禁止兼職，并嚴(yán)格要求IPR保護(hù)及競業(yè)限制等)

　　四、其他

　　1、工作地點(diǎn)：

　　2、勞動(dòng)合同期限：x年，其中試用期x個(gè)月。

　　3、報(bào)到時(shí)間：20xx年x月x日

　　4、報(bào)到地點(diǎn)：

　　5、報(bào)到時(shí)請攜帶以下材料：

　　a)身份證

　　b)最高學(xué)歷證書原件

　　c)原單位離職證明

　　d)其他資歷、資格證書

　　e)寸相片張

　　f)個(gè)月內(nèi)當(dāng)?shù)卣?guī)醫(yī)院出具的健康證明

　　如接受我公司的Offer，請回復(fù)郵件說明;如對(duì)Offer有任何疑問，也請盡快回復(fù)郵件說明，或致電0755-XXXXXXXX轉(zhuǎn)XXXX人力資源部XXX聯(lián)系。

　　備注：此錄用Offer已確認(rèn)了您的專業(yè)資格，如果您確認(rèn)此錄用Offer，我司相關(guān)人員將通知您入職資格(體檢、驗(yàn)證等)的審核事宜。若入職資格的審核(體檢、驗(yàn)證等)不符要求，此Offer將自動(dòng)取消。故提醒您在前任單位離職前，先與我司做入職資格(體檢、驗(yàn)證等)的確認(rèn)。

　　真誠地歡迎您的加盟，讓我們一同秉承企業(yè)的使命，為XX成為國內(nèi)一流、國際知名、極具競爭力的企業(yè)而共同努力!

　　此致!

　　XX股份有限公司人力資源部(需加蓋章)

20xx年xx月xx日

公司錄用通知書13

先生/女士：

　　您好！

　　您誠意應(yīng)聘本公司職位，經(jīng)面試合格，依本公司招聘和錄用管理制度給予錄取，竭誠歡迎您加入本公司。有關(guān)報(bào)到事項(xiàng)如下，敬請參照辦理。

　　一、報(bào)到日期：

　　年月日（星期）時(shí)。

　　地點(diǎn)：市區(qū)號(hào)，有限公司人力資源部。

　　二、攜帶資料、物品：

　　（一）身份證原件及復(fù)印件；

　　（二）個(gè)人簡歷；

　　（三）錄用通知書；

　　（四）高中以上畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件；

　　（五）二寸免冠照片三張；

　　（六）戶口薄原件及復(fù)印件；

　　（七）就失業(yè)證原件；

　　（八）保險(xiǎn)手冊原件；

　　（九）解除/終止勞動(dòng)合同證明原件及復(fù)印件；

　　（十）本人銀行賬戶信息及相關(guān)憑證。

　　三、本公司擬與你約定試用期個(gè)月，試用薪資元∕月。

　　四、未獲得本公司書面許可，如你在年月日未到職，本錄用通知自動(dòng)失效，同時(shí)本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　五、如本通知與雙方簽訂的勞動(dòng)合同、保密協(xié)議等相關(guān)協(xié)議有不一致的，以雙方后簽訂的協(xié)議為準(zhǔn)。

　　六、以上事項(xiàng)若有疑問或困難，請與本公司人力資源部聯(lián)系。

　　聯(lián)系電話：

　　有限公司

　　年月日

公司錄用通知書14

尊敬的xxx先生/小姐：

　　我代表xx公司xx分公司很高興地通知您，您已經(jīng)通過了公司的筆試/面試考核，公司擬錄用您為正式員工并擬與您簽訂正式勞動(dòng)合同。歡迎您加入公司部，任職位xx，目前您的匯報(bào)對(duì)象是。您入職后的工作職責(zé)請與您的直屬上級(jí)確認(rèn)。

　　您入職后的薪酬待遇：xxxxxxxxxxxx

　　您轉(zhuǎn)正后的稅前月固定工資是人民幣xxxx元整，全年個(gè)xxxxx月薪資，月績效xx基數(shù)元，隨月度工作情況浮動(dòng)發(fā)放，試用期薪資是轉(zhuǎn)正后薪資的xx%，試用期xx個(gè)月。公司將從您的月工資中按國家勞動(dòng)法規(guī)定代扣您個(gè)人所得稅的個(gè)人繳納部分。

　　您入職后的福利待遇：xxxxxxxxxxxxxxxxxx

　　社會(huì)福利：按照國家及地方政府規(guī)定繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金，公司將從您的月工資中代扣個(gè)人應(yīng)繳部分；

　　公司福利：帶薪休假、年度體檢、生日禮物等。

　　您入職后的年度薪酬調(diào)整：

　　公司每年將結(jié)合市場薪酬水平、崗位調(diào)整、個(gè)人績效考核的結(jié)果進(jìn)行薪酬調(diào)整。本通知書的確認(rèn)及報(bào)到；

　　請您于xxxx年xx月xx日前回復(fù)確認(rèn)接受此錄用通知書并于xxxx年xx月xx日攜帶已簽字確認(rèn)的錄用通知書到公司報(bào)到。第一天入職時(shí)，您需要攜帶以下文件：

　　離職證明原件(由您工作過的最近一家單位人事部門開具，需加蓋人事部門章或者公司公章)身份證(原件及復(fù)印件)

　　畢業(yè)證和學(xué)位證(原件及復(fù)印件)

　　xx寸照片(xx張)：近期免冠白底彩色照片

　　醫(yī)療藍(lán)本或社保卡

　　本人銀行一卡通賬號(hào)

　　xx年內(nèi)體檢報(bào)告(保留收費(fèi)單據(jù)待轉(zhuǎn)正后報(bào)銷，金額上限人民幣xxxx元)逾期未確認(rèn)接受此錄用通知書或逾期未報(bào)到，以及報(bào)到時(shí)不能提供上述真實(shí)有效文件的，本通知書自始不發(fā)生法律效力。

　　其他說明：

　　1.工作時(shí)間：公司的工作時(shí)間為早晨xx：xx至下午xx：xx。中午xx：xx至：為午餐及休息時(shí)間。第一天入職時(shí)間是上午：xx：xx。

　　2.您有義務(wù)對(duì)您的薪資內(nèi)容保密，不將其告知第三方。

　　3.辦公地點(diǎn)：xxxxxxxx

　　4.如您接受本聘書，請回復(fù)人力資源部，以方便公司盡快為您做入職準(zhǔn)備。特別提示：

　　本通知書的生效是以您向我公司提供的信息全面、真實(shí)為前提。您對(duì)本通知書的確認(rèn)并不表示雙方勞動(dòng)關(guān)系的建立，只有在您按照本通知書的要求報(bào)道、提供的上述材料真實(shí)有效的前提下，才具備簽訂勞動(dòng)合同的條件，雙方勞動(dòng)關(guān)系的建立以及具體的權(quán)利義務(wù)最終將以我公司與您簽訂的書面勞動(dòng)合同為準(zhǔn)。如果您向我公司提供的學(xué)歷、工作經(jīng)歷等信息不真實(shí)，或向我公司隱瞞了以前的不良記錄(包括但不限于信用記錄、違法記錄等)，或未向我公司披露與其他

　　雇主尚未解除的勞動(dòng)關(guān)系，或?qū)η肮椭魅匀回?fù)有競業(yè)限制等義務(wù)，本通知書自始不發(fā)生法律效力且公司有權(quán)立即解除與您的勞動(dòng)合同。

　　本通知書中的內(nèi)容屬我公司機(jī)密，不得向第三方透露，否則也將導(dǎo)致本通知書的失效。我們真誠歡迎您的加入，我們期待與您共同成長。

　　若有任何疑問，請隨時(shí)來電或發(fā)送郵件提出。

　　tel：xx

　　mobile：xx

　　em公司錄用通知書il：xx

　　xxxxx公司

　　日期：xxxx年xx月xx日

　　本人確認(rèn)接受本錄用通知書的職位及與其相關(guān)的上述所列的條款與條件。擬被錄用人簽名：xxx

　　(請確保您的簽名和身份證姓名一致)

　　日期：xxxx年xx月xx日