人事任命通知七篇

　　在不斷進(jìn)步的時代，很多情況下我們需要用到通知，法規(guī)性文件經(jīng)有關(guān)部門制定以后，需要用通知的形式予以發(fā)布。相信許多人會覺得通知很難寫吧，以下是小編收集整理的人事任命通知7篇，歡迎大家分享。

人事任命通知 篇1

　　為實(shí)現(xiàn)公司 “xxxx”的戰(zhàn)略目標(biāo)，經(jīng)公司決定，茲任命如下：

　　（1）xxx：xx區(qū)區(qū)域銷售經(jīng)理兼建筑涂料新產(chǎn)品產(chǎn)品經(jīng)理，負(fù)責(zé)江、浙、滬等xx區(qū)域的銷售工作；向總經(jīng)理匯報(bào)工作。

　　（2）xxx：xx區(qū)區(qū)域銷售主管，具體工作由翁文新安排；向翁文新匯報(bào)工作。

　　（3）xxx：xx區(qū)區(qū)域銷售主管，負(fù)責(zé)京、津、冀、魯?shù)葂x區(qū)域的銷售工作；向總經(jīng)理匯報(bào)工作。

　　（4）xxx：西南區(qū)區(qū)域銷售主管，負(fù)責(zé)云、桂、川、黔等西南區(qū)域的銷售工作；向總經(jīng)理匯報(bào)工作。

　　（5） xxx：xx為一區(qū)區(qū)域銷售主管，負(fù)責(zé)深、湘、莞、廣州等xx一區(qū)的銷售工作；向總經(jīng)理匯報(bào)工作。

　　（6）xxx：xx為二區(qū)區(qū)域銷售主管，負(fù)責(zé)中山、佛山、江門等xx二區(qū)的銷售工作；向總經(jīng)理匯報(bào)工作。

　　本任命書自xx年x月x日起生效。

　　特此通知。

　　xx有限公司

20xx年 xx月 xx日

人事任命通知 篇2

　　根據(jù)公司市場發(fā)展的.需求、經(jīng)董事會提名備案、特此批準(zhǔn)！

　　茲任命：________先生兼任________有限公司________市場營銷總監(jiān)；并負(fù)責(zé)監(jiān)督督促和推廣________在全國的售前、售中、售后等服務(wù)工作。

　　以上任命書自20___年____月____日起即開始執(zhí)行。

　　________有限公司

　　20____年____月____日

人事任命通知 篇3

公司全體員工：

　　公司作出如下人事任命。

　　肖永凱，自20xx年x月12日起，擔(dān)任重慶小普網(wǎng)絡(luò)科技有限公司總經(jīng)理職務(wù)，全權(quán)負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)管理工作;杜靜波，不再擔(dān)任xx網(wǎng)絡(luò)科技有限公司總經(jīng)理職務(wù)。

　　特此通告!

　　xx網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

　　20xx年x月12日

人事任命通知 篇4

　　根據(jù)公司發(fā)展需要，同時也為了給員工提供更大的發(fā)展空間，經(jīng)總經(jīng)辦討論、商議決定，自20xx年11月15日起任命XXX為客服主管助理，負(fù)責(zé)協(xié)助客服主管管理和處理客服部事務(wù)工作。望全體員工知悉并予支持配合，希望劉軍燕在今后的工作中再接再歷，更創(chuàng)佳績。

　　特此通知！

　　廣州XXXXXXX有限公司

　　20xx年x月x日

人事任命通知 篇5

　　XXXXXXXXXXXXXX公司文件

　　成引字[20xx]0003號 簽發(fā)人：

　　人事任命通知書

　　為滿足公司發(fā)展需要，經(jīng)公司研究決定，對如下人員進(jìn)行職務(wù)任命： 任命XX為財(cái)務(wù)部經(jīng)理，全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理工作。 任命XX為生產(chǎn)部經(jīng)理，負(fù)責(zé)全面主持公司的生產(chǎn)管理工作，行使對公司產(chǎn)品生產(chǎn)過程工作的指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的權(quán)力，并承擔(dān)執(zhí)行公司制度及工作指令的義務(wù)。

　　任命XX為生產(chǎn)主管，負(fù)責(zé)協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理進(jìn)行公司日常生產(chǎn)管理工作。 任命XX為品質(zhì)部經(jīng)理，負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝技術(shù)改進(jìn)、工裝設(shè)備制作、原材料和成品檢驗(yàn)等。

　　本任命書自20xx年7月16日起生效。

　　特此通知

　　成XXXXXXXXXXX有限公司

人事任命通知 篇6

　　根據(jù)工作需要，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)集體研究，經(jīng)理決定，任命：公司副總工程師李春華同志為公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全三大管理體系管理者代表，全面負(fù)責(zé)管理體系工作，職責(zé)如下：

　　一、按照《質(zhì)量管理體系 要求》、《環(huán)境管理體系 要求及使用指南》、《職業(yè)健康安全管理體系 規(guī)范》等標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定組織建立、實(shí)施、保持和完善管理體系。

　　二、配合公司經(jīng)理及分管領(lǐng)導(dǎo)配置、協(xié)調(diào)、調(diào)度管理體系運(yùn)行過程中所需的資源。

　　三、負(fù)責(zé)與管理體系運(yùn)行相關(guān)的各方（包括公司內(nèi)部和外部）協(xié)調(diào)與聯(lián)絡(luò)工作，提高員工滿足顧客要求的意識。

　　四、向公司經(jīng)理及分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)管理體系運(yùn)行情況，為持續(xù)改進(jìn)管理體系提供決策依據(jù)。

　　五、主持管理體系內(nèi)部審核，組織監(jiān)督檢查。

　　六、協(xié)助公司總經(jīng)理組織籌備管理評審工作。

　　特此通知！

xxx有限公司

20xx年xx月xx日

人事任命通知 篇7

　　為適應(yīng)新形勢下公司經(jīng)營發(fā)展需要，經(jīng)公司管理層會議決議，決定對以下同事進(jìn)行新的人事任命，現(xiàn)予以公示：

　　任命 宋川 先生為公司常務(wù)副總經(jīng)理，負(fù)責(zé)公司日常的運(yùn)營管理，協(xié)助總經(jīng)理對公司計(jì)劃制度的實(shí)施和檢查；

　　任命 易鋅權(quán) 先生為公司副總經(jīng)理。

　　以上任命決定自10月08日起即開始執(zhí)行！

　　特此公告！

　　香港綠華電子科技國際有限公司

　　20xx年10月08日

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