務虛工作匯報（精選12篇）

　　在學習、工作生活中，很多事情都需要整合，進行匯報，匯報可以是任務開始前，也可以是任務結(jié)束之后進行的，每個階段的匯報重點不一樣，說了那么多，你會寫匯報嗎？下面是小編整理的務虛工作匯報，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　務虛工作匯報 1

　　20xx年，在鎮(zhèn)黨委政府正確領導和區(qū)林業(yè)局具體指導下，林業(yè)站以建設生態(tài)旅游鎮(zhèn)為總抓手，強化措施，大力推進荒山造林和環(huán)境綠化步伐，突出林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和森林資源保護工作，全面提升林業(yè)建設整體水平，確保森林生態(tài)資源持續(xù)穩(wěn)定增長，全鎮(zhèn)林業(yè)生產(chǎn)發(fā)展取得顯著成效。截至目前，全鎮(zhèn)共完成荒山造林3100畝，新建設經(jīng)濟林面積1800畝，森林撫育完成7100畝，育苗500畝，義務植樹完成25萬余株，鎮(zhèn)域內(nèi)xx沂路東西兩線綠化帶得到進一步補植和完善，道路景觀得到新的提升。

　　今年林業(yè)站主要做了以下工作：

　　一、全力以赴抓好森林防火工作。

　　鎮(zhèn)林業(yè)站一直把防火工作放在重要位置常抓不懈，根據(jù)全鎮(zhèn)森林分布特點和防火形勢要求，防火期內(nèi)：

　　一是設立了3處防火值班點，兩處瞭望哨，實行全天候值班備勤，保持通訊暢通；

　　二是完善防火基礎設施建設，改善防火值班食宿條件，對滅火機具和撲火器材及時進行維修、更新，確保防火需要和撲火效能；

　　三是狠抓護林員管理和撲火隊伍建設，加強撲火技能和安全知識培訓，防火期內(nèi)要求護林防火隊伍全部到崗到位，確保山有人管，火有人救，責有人擔；

　　四是加大巡查力度，利用防火車組織人員，統(tǒng)一服裝，及時查處違規(guī)用火行為，既起到及時發(fā)現(xiàn)火情及時處置的作用，震懾了違規(guī)用火者，又起到了宣傳教育的作用，取得了良好效果。

　　在全鎮(zhèn)上下的共同努力下，今年我鎮(zhèn)防火形勢總體穩(wěn)定，基本未出現(xiàn)大的火情。

　　二、造林綠化工作成效顯著

　　根據(jù)上級下達的任務目標要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，今年鎮(zhèn)林業(yè)站早動手、早準備，提前踏勘地形，安排造林地點，一是入汛后，緊緊抓住雨季雨量豐沛的有利時機，在劉家臺、下莊、朱東、朱北、北xx山、王家莊等村組織專業(yè)隊迅速開展荒山造林活動，完成造林面積3100畝。二是做好xx沂路東西兩線道路綠化工作，對鄭家莊村南和上莊、下莊沿線林帶進行補植，通過澆水、扶正、整修樹盤等管理措施，進一步提高了林木成活率和保存率，道路景觀得到有效提升。

　　三、突出抓好特色經(jīng)濟林園區(qū)和示范基地建設

　　以轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)為主線，以建設有機農(nóng)業(yè)鎮(zhèn)、生態(tài)旅游鎮(zhèn)為目標，以土地流轉(zhuǎn)為突破，堅持公司化運作為主，積極落實資本進山、項目進山的發(fā)展思路，創(chuàng)新發(fā)展模式，引進的山東山里阿哥、xx泉、龍燁、得茂實等一批農(nóng)業(yè)發(fā)展公司，新建藍莓、高鈣果、大榛子、板栗、黃桃等經(jīng)濟林示范基地和特色園區(qū)1500余畝，目前全鎮(zhèn)經(jīng)濟林示范基地面積已達5000余畝，為xx山鎮(zhèn)有機農(nóng)業(yè)和生態(tài)旅游建設發(fā)展增添了新的'活力，同時也為廣大群眾發(fā)家致富拓寬了新的門路。

　　四、花卉苗木基地建設取得新突破

　　先后引進成立的恒生、楓葉、鴻康、金吉特、xx泉等公司和專業(yè)合作社以市場為導向，積極流轉(zhuǎn)土地，建設花卉苗木基地，南邢、青楊杭、鄭家莊、朱南、上莊、謝家店、五老峪等村新建苗木基地800畝，目前全鎮(zhèn)苗木基地面積已達20xx余畝。

　　五、其他工作

　　積極開展森林病蟲害查防工作，降低蟲口率，基本未發(fā)現(xiàn)美國白蛾，楊小舟蛾等病蟲害危害癥狀；繼續(xù)深化林權制度改革，為涉林單位積極提供服務和咨詢；在查處林木案件、維護林木秩序，為有關單位辦理相關手續(xù)以及包村和鎮(zhèn)中心工作等方面也做了一定工作，圓滿完成了各項任務目標。

　　20xx年，林業(yè)站總的思路是以發(fā)展生態(tài)旅游為總抓手，以造林綠化為基礎，以“兩防”（防火、防病蟲害）為保障，以特色園區(qū)和苗圃基地建設為重點，創(chuàng)新舉措，借助外力，突出特色，重點推進，進一步增加綠量，提升檔次，打造良好的生態(tài)環(huán)境。主要做好以下工作：

　　一、時刻繃緊防火弦，毫不松懈做好防火工作，火是森林的大敵。重點做好兩方面工作，一是抓隊伍建設，二是抓好防火設施建設。

　　二、以招商引資為契機，繼續(xù)吸引項目進山，資金進山，人才進山，技術進山，努力為xx泉、山里阿哥、楓和以及其他公司、合作社等單位提供服務和咨詢，幫助辦理相關手續(xù)，搞好特色園區(qū)建設和山林流轉(zhuǎn)工作。

　　三、重點做好xx沂路東西兩線道路綠化工作，形成綠化帶、節(jié)點綠化、苗圃園區(qū)三位一體的道路景觀格局，打造生態(tài)綠道，改造提升道路景觀水平，在繼續(xù)完善提高xx沂東線道路綠化和景觀基礎上，全力協(xié)助xx沂路西線北邢、青楊杭、南中、南東、王家莊等沿線各村做好苗圃基地和特色園區(qū)建設。

　　四、繼續(xù)按照上級要求完成荒山工程造林工作，努力把xx沂路東西兩線第一山脊線內(nèi)荒山列入上級規(guī)劃，做好補綠工作，適時做好生態(tài)路網(wǎng)綠化工作。

　　五、完成上級和鎮(zhèn)黨委政府交辦的各項工作。

　　務虛工作匯報 2

　　一、20xx年怎么看

　　1.成績

　　20xx年統(tǒng)計站圓滿完成了上級部門布置的所有調(diào)查任務。除了完成一系列的常規(guī)調(diào)查工作：農(nóng)業(yè)農(nóng)調(diào)調(diào)查、勞動工資調(diào)查、固定資產(chǎn)上報等，20xx年開始的全國經(jīng)濟普查的所有核查工作都集中在20xx年上半年完成。還是全市八個一體化住戶調(diào)查點之一，工作量較大。在年底的考核中，按要求完成了固定資產(chǎn)投資的任務數(shù)。20xx年的`統(tǒng)計工作總體來看，呈現(xiàn)出有壓力、有成效的局面，有壓力主要體現(xiàn)在經(jīng)濟任務比較重，統(tǒng)計業(yè)務量大但工作人員有限等方面；有成效主要得益于全鄉(xiāng)各項基礎工作扎實、主要領導調(diào)度有力等。

　　2.不足

　　因為統(tǒng)計站兩名工作人員都兼職其他工作，對農(nóng)調(diào)戶及一體化住戶的入戶指導遠遠未達到上級部門要求的次數(shù)。20xx年未對記賬戶進行任何的培訓，造成了收起來的賬本質(zhì)量不高。對記賬戶關心不夠，年初有兩戶提出不想記賬請求。

　　二、20xx年怎么干

　　20xx年，在黨委政府的關心下，統(tǒng)計站新進了人員，這將大大提高統(tǒng)計站的工作效率。統(tǒng)計站將盡力完成所有的調(diào)查任務。常規(guī)的工作程序不能少，創(chuàng)新的工作辦法爭取有。盡量克服困難，對記賬戶多進行入戶指導，提高記賬質(zhì)量。加強與旅游、國土等部門的聯(lián)系，第一時間了解全鄉(xiāng)的固定資產(chǎn)投資情況。

　　具體地說，一是在農(nóng)調(diào)和一體化工作中，深入記賬戶了解家庭情況，尤其是20xx年該家庭的預計主要收入來源渠道，搞清收入來源及在時間上的分布情況，有針對性的督促及時記好賬，保證收入不漏。根據(jù)實際情況每個季度至少入戶指導一次。

　　二是在固定資產(chǎn)投資方面，圍繞旅游項目、企業(yè)技改情況、公共投入項目等達到固定資產(chǎn)上報要求的投資項目，加強與旅游、企業(yè)、民生、交通以及供電等相關單位、部門的聯(lián)系，實現(xiàn)投資項目的信息共享和反饋，及時把項目挖掘出來，確保如實反映好固定資產(chǎn)投資情況。

　　三是做好決策服務工作，針對全鄉(xiāng)農(nóng)調(diào)、一體化、固定資產(chǎn)投資以及其他統(tǒng)計指標，根據(jù)統(tǒng)計調(diào)查情況，每個季度進行一次綜合分析，形成分析調(diào)研報告，為黨委政府決策和調(diào)度提供依據(jù)。四是做好考核工作，統(tǒng)計工作承擔主要經(jīng)濟指標的考核任務，根據(jù)上級賦予的經(jīng)濟任務，全力做好考核工作。

　　務虛工作匯報 3

　　下面我就北xx郵政局20xx年的工作及明年的發(fā)展計劃向各位領導做一下匯報。

　　北xx郵政局現(xiàn)有員工8人，其中支局長一人，理財經(jīng)理一人，營業(yè)員四人，投遞員兩名。服務范圍包括北xx村在內(nèi)原有的北xx鎮(zhèn)16個行政村。

　　為了更好地服務廣大的群眾，近年來郵政業(yè)務種類逐年增加。現(xiàn)在我們主要的業(yè)務有郵政儲蓄，基金保險理財，電子商務，農(nóng)資酒水分銷，報刊訂閱，集郵函件等。

　　20xx年1-10月份通過全體員工的努力，我們北xx郵政局的業(yè)務收入已經(jīng)超出了計劃的三個百分點，名列全區(qū)前列，各項業(yè)務均衡發(fā)展。

　　進入20xx年以來，我局積極響應中央一號文件鼓勵郵政企業(yè)服務三農(nóng)的.精神，在服務轄區(qū)村莊內(nèi)建設三農(nóng)站，便民站，助農(nóng)取款點，為廣大群眾提供便捷的服務。老百姓從我們?nèi)�農(nóng)站購買農(nóng)資更加放心。因為我們所經(jīng)營的農(nóng)資品種，都是我們郵政集團公司統(tǒng)簽的項目，項目簽訂之前都要進行嚴格的審批，并對所有品種不定期抽查，保證讓老百姓用到優(yōu)質(zhì)的農(nóng)資產(chǎn)品。截止目前我們已經(jīng)銷售農(nóng)資300多噸。通過郭莊、五福裕、邀兔等村的使用，得到了廣大村民的認可，特別是五福裕村在用了我們的農(nóng)資之后，產(chǎn)量、品質(zhì)都有了大幅度的提升，儲存時間從原來的春節(jié)前后延長到次年六月份左右，給村民帶來更大的收益。

　　我們成立的便民服務站解決了群眾交納電費，電話費的問題讓老百姓不出村就可體驗到，聯(lián)通，電信，移動，電費一站交清的優(yōu)質(zhì)服務，并且可以購買飛機票，火車票等。

　　我們新建的助農(nóng)取款點，更是解決了群眾到我們網(wǎng)點辦業(yè)務路途遙遠，交通不便的問題。村民可以在村里直接通過取款點辦理小額存取款業(yè)務。

　　目前我們通過整合，把三站合一，這樣群眾就可以通過我們的綜合平臺做到刷卡繳費，刷卡消費。現(xiàn)在我局已經(jīng)建成綜合平臺12處，方便了群眾，得到了老百姓的一致好評。我們后期還會繼續(xù)將這項業(yè)務進行推廣，讓更多的群眾享受的我們郵政給他們帶來的便捷。

　　以上工作的順利開展離不開鎮(zhèn)黨委政府領導的關心和幫助。在此我代表我們北xx郵政局全體員工向政黨委政府領導表示深深地感謝。20xx年的工作即將結(jié)束，對20xx年的工作我們做了以下的工作安排，首先在原有的便民綜合平臺的基礎上，把我們服務的范圍內(nèi)的所有村莊全覆蓋。3000人以上的村莊建設2處，配合鎮(zhèn)黨委打造有機農(nóng)業(yè)強鎮(zhèn)的目標，積極與市局溝通，在原有農(nóng)資基礎上新增碧野有機肥等多個品種。

　　大力發(fā)展儲蓄助力地方經(jīng)濟，提高員工服務水平。確保通信質(zhì)量為群眾提供更加優(yōu)質(zhì)的便民服務。

　　匯報完畢!

　　不當之處敬請領導批評指正。

　　務虛工作匯報 4

　　一年來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導和幫助關懷下，在各村支部的大力配合下，在各企業(yè)、駐地單位的合作支持下，我社不斷創(chuàng)新工作思路，提高優(yōu)化服務質(zhì)量，各項業(yè)務取得了歷史性突破，現(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下：

　　一、存款方面：截止11月底，各項存款余額較年初增長3000萬元，較好地完成了聯(lián)社交給的任務，為貸款的投放打下了堅實的基礎。

　　二、貸款方面：20xx年全年貸款投放2700萬元，其中支持婦女創(chuàng)業(yè)貸款280萬元，機械加工制造類貸款1430萬元，汽車運輸類貸款320萬元，養(yǎng)殖種植業(yè)貸款500萬元，有效地支持了本地經(jīng)濟的更快更好發(fā)展。

　　三、創(chuàng)新工作思路，增加了服務項目。首先在部分村委會、社區(qū)委員會安裝農(nóng)村自助金融服務終端，讓百姓在家門口就能夠辦理存取款、繳費、查詢等業(yè)務，最大限度的實現(xiàn)了便民政策，受到了老百姓的熱烈歡迎。再者，為方便百姓繳納電費、電話費等業(yè)務，開通了網(wǎng)上銀行、手機財富在手卡等業(yè)務，讓老百姓足不出戶就能繳納各項費用。其中進村簽署電費代扣代繳協(xié)議7000余份，占本片區(qū)繳納電費總戶數(shù)的80%左右，有效地減少了客戶到營業(yè)網(wǎng)點辦理業(yè)務的等待時間。

　　20xx年我社按照我鎮(zhèn)建設有機農(nóng)業(yè)鎮(zhèn)、生態(tài)旅游鎮(zhèn)、和諧新城鎮(zhèn)的`總體規(guī)劃，將從以下幾個方面著力提高工作水平：

　　一、加大貸款的投放力度，對符合條件的貸款戶，用最快的工作效率為其辦理貸款，保證貸款的及時足額到位；尤其是加大對有機農(nóng)業(yè)項目的支持力度。

　　二、加大存款的實現(xiàn)力度。沒有存款就沒有貸款。貸款規(guī)劃的再好，沒有存款等于零，為此我們要加大宣傳力度，拓寬吸儲渠道，大力吸收存款，為貸款發(fā)放打下基礎。

　　三、加大電子銀行業(yè)務的宣傳力度。隨著社會的不斷進步，電子銀行、手機銀行的廣泛應用，勢必會取代一些傳統(tǒng)的銀行業(yè)務，為此，我社必須全面提高電子銀行業(yè)務的宣傳力度，使廣大客戶能夠熟練運用銀行業(yè)務。

　　四、不斷提高我社員工的業(yè)務處理能力，從而全面提升我社的服務質(zhì)量，更好的服務客戶、方便客戶，提升我社的整體形象和競爭力。

　　相信在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，新的一年里，我社一定會更好的完成各項經(jīng)營指標，做到信用環(huán)境、服務質(zhì)量、業(yè)務宣傳、經(jīng)營效益等各方面都有顯著提高。

　　務虛工作匯報 5

　　一、工作回顧

　　20xx年，龍尚社區(qū)在上級領導的正確指導和關心幫助下，以加快推動轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新、跨越發(fā)展為主旨，加快新農(nóng)村建設步伐，扎扎實實為群眾辦實事，想方設法增加農(nóng)民收入，努力發(fā)展村級經(jīng)濟，推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

　　今年我村已全面超額完成上級下達的各項經(jīng)濟指標，實現(xiàn)村級可支配收入502萬元，同比增長了23%；人均收入達到14043元，同比增長了17.2%；生產(chǎn)總值達到16834萬元以上，同比增長了18.6%；稅收入庫221萬元，同比增長了xx%。新增私營企業(yè)4家，新增個體工商戶10人，新增注冊資本410萬元。

　　一年來，我村共投入資金280萬元，著重在環(huán)境提升、美化、綠化、亮化等方面加大投入。守住青山綠水，保護生態(tài)資源。成功創(chuàng)建龍尚湖森林公園和升級、市級綠化新村各一個；新建村民健身休閑廣場一個；鋪設道路3200米；安裝太陽能路燈176盞；改造廁所260戶；新增沼氣農(nóng)戶50戶；創(chuàng)建低收入項目區(qū)和經(jīng)濟專業(yè)合作社各一個；新增設施高效農(nóng)業(yè)面積78畝，帶動了一批村民增收，村民的生產(chǎn)生活有了很大改善。

　　二、工作中的不足

　　回顧一年來的.工作，我們清醒地認識到工作中還存在很多不足，主要是以下幾點：

　　1、對照古泉標桿村，我村的經(jīng)濟總量、村級收入、農(nóng)民收入、整體環(huán)境等方面還有很大差距，特別是村級經(jīng)濟發(fā)展滯后，缺少造血功能。

　　2、影響社會穩(wěn)定的因素依然存在，群眾反映的一些熱點、難點問題還沒有得到全面解決。

　　3、農(nóng)業(yè)基礎比較薄弱，產(chǎn)業(yè)化程度不高，農(nóng)民增收緩慢。

　　4、班子整體的綜合素質(zhì)還需要進一步提高。

　　5、非生產(chǎn)性開支過高，必須壓縮。

　　以上這些問題必須引起高度重視，我們將在今后的工作中采取有力措施，逐步加以解決。

　　三、工作計劃

　　深入開展“三爭一創(chuàng)”活動，緊扣“三爭一創(chuàng)”主題，進一步增強大局意識、競爭意識、服務意識，認真對照我村選樹的標桿古泉社區(qū)，對標找差，奮力追趕，逐步縮小和標桿村的差距。

　　1、經(jīng)濟目標。緊緊圍繞發(fā)展這條主線，加強橫向縱向聯(lián)系，尋求商機的最大化，努力拓展增收渠道。20xx年實現(xiàn)村級可支配收入必成指標580萬元，爭取指標600萬元以上。生產(chǎn)總值18000萬元以上，人均收入16000元以上，入庫稅收300萬元以上。

　　2、創(chuàng)建計劃

　　（1）守住青山，擴大連片造林面積，創(chuàng)建市級綠化新村2個。

　　（2）加大環(huán)境提升力度，保護生態(tài)資源，創(chuàng)建區(qū)級生態(tài)村。

　　（3）全面完成改水改廁任務，創(chuàng)建區(qū)級衛(wèi)生示范村。

　　（4）加大民生基礎設施投入，創(chuàng)建省級康居示范村。

　　3、為民辦實事

　　（1）建尚莊村民健身廣場一座

　　（2）安裝三個自然村太陽能路燈xx0盞

　　（3）危房改造4戶

　　（4）新增沼氣農(nóng)戶50戶

　　（5）完成1個自然村的污水處理建設

　　（6）完成2個自然村的道路戶戶通建設

　　（7）完成上級下達的四項目標任務

　　務虛工作匯報 6

　　一年來，在以黃書記為班長的街道黨委、辦事處的正確領導下，我們位莊片牢牢把握“樹正氣、講團結(jié)、求發(fā)展”的總體要求，以“年年進位，項項爭先”為動力，努力爭創(chuàng)農(nóng)村工作先進片為目標，積極進取、努力工作各項工作進展順利。現(xiàn)將一年來的工作匯報如下：

　　中心工作：

　　1、在今年春天的植樹造林工作中，我們重點抓了四溝以南接近300畝的經(jīng)濟片林，共植樹3萬多株；重點搞好了大岳、羅莊、欒莊三個村莊的街道綠化，共植國槐、芙蓉樹300多棵，冬青100多株。

　　2、在今年開展的閑散地集中清理工作中，盡職盡責，認真指導、嚴格把關，使集中清理活動不走過場，不流于形式，真正達到了預期的目的，全片共籌集清理資金13.5萬元，為各片之首。其中僅位莊村就達到了7.5萬元。通過清理真正起到了“一增一減一變化”的目的。即：增加村莊公共積累，減少群眾因宅基而引發(fā)的矛盾，村容村貌發(fā)生很大變化。

　　3、在黃水費和養(yǎng)路費征收工作中，都在辦事處規(guī)定的時間內(nèi)保質(zhì)保量的完成了任務。

　　4、自來水安裝共開挖自來水主管道4200多米，侯莊、三里兩個村莊98%的農(nóng)戶都安裝了自來水。

　　5、新農(nóng)合全片共籌集合作醫(yī)療款91660元，全片參合率達到了102%。

　　6、新農(nóng)村建設位莊村新修建了進1000米的環(huán)村路。

　　7、招商引資三里村利用村內(nèi)的閑置學校進行招租，引進一個投資30萬元的包裝箱加工廠。羅莊村劉寶興投資20多萬元新上紙箱廠一處。

　　8、是抓治理，促后進村轉(zhuǎn)化。通過調(diào)整干部，加強對新任干部的教育管理，讓他們加快從群眾到干部的轉(zhuǎn)變。我們片三個落后村三里、小馬、前街遺留問題基本得到解決，村情趨于穩(wěn)定。分管工作在計劃生其他人員的共同努力下，計劃生育工作在季度檢查中取得全縣第三的好名次。文教工作迎接了省、市、縣三級的學校規(guī)范化建設，受到了與會領導的.好評。

　　存在不足：

　　1、思想落后，進取心不強特別是在招商引資方面，沒有成型的項目，更沒有大的項目。

　　2、個別支部班子向三里、大馬等村盡管各項工作都能夠得以開展，但村內(nèi)還有一些矛盾隱患，缺乏凝聚力。而個別班子向候莊、前街盡管能夠跟的上節(jié)拍，但班子缺乏戰(zhàn)斗力。

　　3、工作標準底，創(chuàng)新意識不強。在工作中對任務要求標準底，只求過的去，而且容易滿足。缺乏工作的主動性，缺乏創(chuàng)新意識。

　　工作打算：

　　1、進一步加強班子建設，結(jié)合大村制的推進，對個別村莊班子進行調(diào)整充實，把能干事、會干事、干成事的干部充分利用好發(fā)揮好。

　　2、在欒莊理想牧業(yè)以西新上了兩處木片加工戶，把欒莊村作為我們片的工業(yè)園，起到龍頭帶動作用，帶動周圍村莊民營業(yè)戶的發(fā)展。

　　3、繼續(xù)抓好后進村的治理，不使后進村工作反彈。努力進取，扎實工作，力爭使位莊片達到農(nóng)村工作先進片。

　　4、抓好分管的文教衛(wèi)生、計劃生育、群團等工作，使各項工作再上新水平。

　　務虛工作匯報 7

　　一、武裝工作

　　20xx年總結(jié)：

　　1、根據(jù)區(qū)人武部要求，3月份開展民兵思想組織整頓工作，對民兵應急分隊、步兵分隊及鐵路護路分隊人員及時做好出入轉(zhuǎn)隊工作，加強了對民兵的思想政治教育，并順利的通過上級的點驗。

　　2、認真做好兵役登記工作，從4月份開始按照上級要求布置安排兵役登記工作，自5月1日正式開始，到淄博一中和區(qū)實驗中學對適齡青年進行登記，于7月份全面完成，我鎮(zhèn)共有245名適齡青年參加登記，登記率為100%，為征兵工作打下良好基礎。

　　3、積極參加各項訓練集訓，3月份參加了全市基層武裝部長集訓，6月份組織民兵參加森林消防集訓，并取得優(yōu)異成績。8月份按照上級要求，積極做好神九應急搜救備勤工作，并確保隊伍能拉得出、用得上，得到領導好評。

　　4、認真做好基層武裝部規(guī)范化建設工作，結(jié)合本鎮(zhèn)實際對三室一庫及檔案資料進行進一步分類整理。

　　5、認真做好冬季征兵工作。在開展兵役登記工作的基礎上，積極宣傳、動員適齡青年報名應征入伍，今年我鎮(zhèn)共有46名適齡青年參加初檢，有39名到區(qū)站體檢，目前有24名青年參加政治審查，現(xiàn)在政審工作正在進行中。

　　20xx年計劃：

　　1、認真抓好民兵隊伍思想建設，確保民兵隊伍政治合格。

　　2、做好民兵整組工作。

　　3、繼續(xù)做好基層武裝部規(guī)范化建設工作。

　　4、認真做好兵役登記及征兵工作。

　　5、加強民兵訓練，按照區(qū)人武部的要求，積極組織民兵參加各種軍事訓練。

　　6、積極組織動員民兵參加護林防火、防汛搶險等工作。

　　7、繼續(xù)做好民兵帶富工程，加大科技培訓，發(fā)揮先鋒模范作用。

　　二、老干工作

　　20xx年總結(jié)：

　　1、健全完善老干工作各項規(guī)章制度，積極按照制度規(guī)定開展工作，今年鎮(zhèn)老干支部被評為市級黨建工作示范點。

　　2、鎮(zhèn)黨委政府出資20xx余元給老干部訂閱報紙刊物，春節(jié)期間出資2萬余元走訪慰問全體離退休及離崗人員。

　　3、5月份扎實開展了“進老干部門，知老干部情，解老干部難，暖老干部心”活動，共走訪離休干部6人，離休干部遺屬8人，走訪探望生病住院離退休老干部4人，讓他們感受到鎮(zhèn)黨委政府的關心和溫暖。

　　4、重陽節(jié)前夕，鎮(zhèn)黨委政府專門召開第26個老人節(jié)座談會，讓老同志們重點參觀了今年以來我鎮(zhèn)的.生態(tài)路網(wǎng)及有機園區(qū)建設工作，鎮(zhèn)黨委政府主要領導和老同志們親切座談，認真聽取他們的意見和建議，老同志們對黨委政府的工作給予了高度評價。也充分體現(xiàn)了鎮(zhèn)黨委政府對老同志們的關心和愛護。

　　20xx年計劃：

　　1、繼續(xù)做好老干之家及淄博日報的訂閱工作

　　2、做好春節(jié)走訪慰問工作

　　3、認真執(zhí)行老干工作各項規(guī)章制度， 和老干部多溝通多交流，使老干工作有目標、有重點、有成效

　　4、認真做好鎮(zhèn)黨委政府安排老干支部的各項工作并積極開展好第27個老人節(jié)活動。

　　三、人防工作

　　20xx年總結(jié)：積極推進人防法規(guī)和放空、防災技能教育培訓，提高干部群眾的人防意識和技能，完善人員安置和教育方案，提高應急能力，建立人防工作志愿者隊伍，為人防工作向基層推進打好基礎。

　　20xx年計劃：繼續(xù)做好人防法規(guī)的宣傳教育，進一步提高人民群眾的人防意識；認真完成鎮(zhèn)黨委政府和上級業(yè)務部門交給的各項工作任務。

　　務虛工作匯報 8

　　xx月20日，我部門召開20xx年工作務虛會，分析了部門存在問題，探討解決措施，并對20xx年工作提出建議，特匯報如下：

　　一、部門存在的實際困難：主要說目前存在問題和困難深入分析20xx年面臨的形勢

　　20xx年是一個檢查年考核年，面對越來越嚴格的管理和考核機制。財務部拿出全部的干勁，嚴格各項規(guī)章制度，夯實基礎工作，順利完成各項檢查任務。財務部緊緊圍繞公司年度重點工作任務及新疆公司年度財務工作重點，全面推進財務集中核算工作。

　　1.預算資金管理面：為加強資金計劃跟蹤分析和監(jiān)控，提升資金計劃效力和準確性，新疆公司重新制定了月度考核。由以前單純的月度計劃流入（流出）執(zhí)行準確率改為月度綜合計劃執(zhí)行準確率，全面覆蓋月、周、日資金計劃。

　　根據(jù)報銷內(nèi)容正確選擇所屬預算。（如20xx年集中報銷平臺內(nèi)實際提報辦公費63.5萬元，年底入賬金額59.00萬元，而20xx年五項管理費用預算總額按20xx年實際支付額度撥付，造成五項管理費用預算額度減少）

　　2.費用管控方面

　　3.資產(chǎn)管理方面：倉儲公司油庫分布廣，資產(chǎn)價值大，需要積極實施資產(chǎn)輕量化運營戰(zhàn)略，科學動態(tài)的管理資產(chǎn)，提升公司資產(chǎn)質(zhì)量和資產(chǎn)創(chuàng)效能力，確保資產(chǎn)管理工作有序推進，確保公司資產(chǎn)狀態(tài)完整、數(shù)據(jù)準確，盈虧真實。

　　二、改進建議

　　1、積極推進標準成本試點工作，組織業(yè)務部門學習相關定額以及預、決算模板，明確每個階段的責任人員，確保各項工作順利完成。在預算管理工作中，按月對預算執(zhí)行情況進行分析、反饋；修訂預算管理及考核辦法，嚴格預算管理考核，確保預算剛性。

　　2、進一步夯實財務基礎管理工作，從審定記賬憑證、憑證裝訂、報表審核、印章管理等基礎工作做起，細化財務工作流程，結(jié)合內(nèi)控，每月進行自查與自檢工作。

　　繼續(xù)發(fā)揮預算機制的引領和管控作用，做好20xx年各項財務指標的預測工作，確保財務指標達到預定的標準。

　　加強對油庫的對標分析，做好油庫購銷存財務數(shù)據(jù)的核對，積極參與對油庫的`盤點、損耗處理，努力降低運營成本。

　　精細費用管理，持續(xù)降本控費，每月及時上報降本增效實施進展情況，加強對管理性費用的跟蹤分析，嚴格費用的審批和使用，將年度費用總額控制在標準范圍之內(nèi)。

　　3、按資產(chǎn)系統(tǒng)中流程規(guī)定，嚴格執(zhí)行相關制度，明確業(yè)務部門資產(chǎn)管理職責。資產(chǎn)管理工作是一個長期動態(tài)優(yōu)化的過程，要加強宣傳，引導管理人員和一線員工樹立資產(chǎn)輕量化理念，從追求規(guī)模向更加注重資產(chǎn)質(zhì)量和效益轉(zhuǎn)變，穩(wěn)步提升公司資產(chǎn)收益率和投資回報率。深化資產(chǎn)輕量化相關知識、介紹典型經(jīng)驗與做法中深入貫徹和落實資產(chǎn)輕量化工作，為公司的生產(chǎn)經(jīng)營做好服務。

　　三、對公司建議

　　包含對倉儲公司和對新疆公司建議

　　1、研究提升公司整體核心競爭力的途徑和手段，商議20xx年公司重大部署和重點工作的建議。

　　2、通過對業(yè)務部門進行預算管理培訓，提升業(yè)務部門的預算管控能力。建議修訂考核辦法，考慮業(yè)務部門預算管控難度，同時嚴格預算考核，充分調(diào)動業(yè)務部門的預算管理積極性。

　　3、實物管理部門加強業(yè)務規(guī)范管理，確保各項信息完整、準確，盈虧真實。工程管理方面，加強對項目安全、施工管理人員培訓，提升專業(yè)管理能力。并對項目施工方案進行細致審核，減少施工后出現(xiàn)變更，有效控制造價。加強培訓，提高施工現(xiàn)場管理水平；明確施工中甲乙雙方責任，加入施工現(xiàn)場考核內(nèi)容，增強相互間的工作主動性，按時完成每年各項工程的驗收、結(jié)算、審計、入賬等工作。

　　務虛工作匯報 9

　　一、20xx年工作取得的成績和特色工作

　　20xx年，財務部緊緊圍繞公司年度重點工作任務及省、市公司年度財務工作重點，全面推進財務集約化工作，實現(xiàn)財務管控系統(tǒng)成功上線應用。主要工作如下：

　　1、開展供電所發(fā)票清查回收工作，對以前年度的舊欠電費發(fā)票進行了清理，制訂下發(fā)了《鳳陽供電公司供電所發(fā)票管理辦法》，進一步規(guī)范供電所發(fā)票管理；

　　2、在供電所全面推行財務信息管理系統(tǒng)及物資管理系統(tǒng)，統(tǒng)一供電所管理模式，實現(xiàn)供電所財務、物資的集約化管理。

　　3、積極推進標準作業(yè)成本試點工作，召開作業(yè)成本工作會議，組織生產(chǎn)部、修試工區(qū)學習相關定額以及預、決算模板，明確每個階段的責任人員，確保作業(yè)成本試點工作順利完成。

　　4、通過實施月度進賬計劃管控，提升成本費用進賬率，加快項目轉(zhuǎn)資；根據(jù)經(jīng)營情況變化，及時組織有關部門開展經(jīng)營指標預測、分析，確保公司關鍵指標的可控、再控。

　　5、在預算管理工作中，按月對預算執(zhí)行情況進行分析、反饋；修訂預算管理及考核辦法，嚴格預算管理考核，確保預算剛性。組織業(yè)務部門完成財務管控系統(tǒng)中20xx年預算調(diào)整及20xx年預算編制工作，初步實現(xiàn)了預算管理向業(yè)務部門延伸。

　　二、存在的問題

　　1、在預算管理中仍存在業(yè)務預算編制不準確、預算調(diào)整比例大等問題。尤其是財務管控系統(tǒng)中資金預算模塊的上線啟用，對業(yè)務部門的'預算管控能力提出了更高的要求。

　　2、資產(chǎn)管理工作距全壽命周期資產(chǎn)管理還存在差距，業(yè)務部門未能有效利用SAP系統(tǒng)對設備進行管理，導致部分資產(chǎn)賬實不符。

　　三、解決措施

　　1、通過對業(yè)務部門進行預算管理培訓，提升業(yè)務部門的預算管控能力。建議修訂經(jīng)濟責任制考核辦法，考慮業(yè)務部門預算管控難度系數(shù)，同時嚴格預算考核，充分調(diào)動業(yè)務部門的預算管理積極性。

　　2、由財務部牽頭，組織業(yè)務部門開展資產(chǎn)清查工作，及時根據(jù)盤點結(jié)果對SAP系統(tǒng)中的設備進行維護，確保賬實相符。

　　四、20xx年工作思路

　　20xx年財務工作以財務集約化、信息化深化應用為契機，圍繞公司20xx年工作思路，爭取在指標管控、預算、資金、資產(chǎn)、供電所管理方面實現(xiàn)新的突破。

　　1、在指標管控方面，認真研讀國一流考核細則，確保公司指標符合國一流要求；運用趨勢分析法，定期組織開展指標分析、預測工作，為公司決策提供依據(jù)。

　　2、在預算管理方面，以財務管控系統(tǒng)為平臺，繼續(xù)做好年度資本性支出、成本、農(nóng)維費等項目預算的管控工作，以年度預算為基礎，實施月度進賬計劃管控，確保成本費用進賬均衡性。以“拖延加倍法”為原則，修訂預算管理考核辦法，加大預算考核力度。

　　3、在資金管理方面，以SG186營銷系統(tǒng)為平臺，實現(xiàn)供電所電費統(tǒng)一核算；撤銷供電所電費賬戶，統(tǒng)一開設電費集中賬戶，實現(xiàn)供電所資金集中管理。加強公司月度現(xiàn)金預算管控，按省公司統(tǒng)一部署，對業(yè)務部門現(xiàn)金預算的編報進行考核，逐步實現(xiàn)由按月控制到按旬、日控制。

　　4、在資產(chǎn)管理方面，按SAP系統(tǒng)中流程規(guī)定，重新修訂相關制度，明確業(yè)務部門資產(chǎn)管理職責；開展固定資產(chǎn)資產(chǎn)清查工作，對ERP系統(tǒng)中設備資產(chǎn)進行清理，防止系統(tǒng)上線后資產(chǎn)管理工作前清后亂，確保資產(chǎn)賬、卡、物一致。

　　5、加強對ERP系統(tǒng)財務關鍵指標的分析，通過改變業(yè)務報銷流程等控制方法，確保集成業(yè)務憑證比例、項目轉(zhuǎn)資率等財務指標均高于省均值。

　　6、在供電所管理方面，實現(xiàn)供電所財務信息系統(tǒng)單軌運行；加強對后備核算員的培訓力度，開展供電所核算員崗位競聘；組建供電所會計核算中心，實現(xiàn)以兩個“中心”（電費管理中心、會計核算中心）為主體的供電所財務管理新模式。

　　務虛工作匯報 10

　　首先感謝各位領導和同志們過去一年對我工作的關心、理解和支持。

　　下面簡單匯報一下我過去一年的主要工作。

　　一、我將負責處理北海市的專利數(shù)據(jù)工作，并嚴格按照每月規(guī)定的數(shù)量和時間完成任務。根據(jù)不同的發(fā)明指標，我會將專利數(shù)據(jù)分配給相應的單位，并及時通報各單位完成情況，督促責任單位積極跟進發(fā)明工作。同時，我也會對數(shù)據(jù)進行精細化處理，以確保數(shù)據(jù)的準確性和完整性，為北海市的專利管理提供更好的支持。

　　二、負責接聽各類知識產(chǎn)權相關咨詢電話，并熱情解答來訪人員的問題，確保每一次咨詢服務都得到滿意的結(jié)果。同時，也要及時接待前來辦理知識產(chǎn)權事務的客戶，提供專業(yè)、高效的服務。我們始終堅持以客戶為中心的.理念，竭誠為廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)的知識產(chǎn)權服務。

　　三、負責科技局和專利辦的自治區(qū)科技計劃項目的申請、中期考核及驗收申請工作，并積極參與項目實施工作。

　　四、受理本年度所有的專利資助獎勵申請，對接好各個申請人。

　　五、支持組織和推進知識產(chǎn)權相關的各種活動，如知識產(chǎn)權宣傳周、廣西發(fā)明展、知識產(chǎn)權維權援助培訓等。通過這些活動，提高公眾對知識產(chǎn)權保護的認識和意識，推廣創(chuàng)新創(chuàng)造，促進知識產(chǎn)權保護與利用。

　　六、處理知識產(chǎn)權相關的來文及配合知識產(chǎn)權科完成各類工作。

　　其次，就一年來的工作提出以下建議。

　　一是我們要對所有重要的工作進行詳細的進度安排，把工作分配到具體的人員，并且規(guī)劃好時間，這樣可以提高工作效率，避免后續(xù)不必要的重復協(xié)調(diào)。具體而言，我們需要制定詳細的計劃表，確保每個環(huán)節(jié)都有明確的責任和時間節(jié)點。這樣可以更好地完成任務，并且避免由于溝通不暢等問題導致的延誤和錯誤。

　　二是在企業(yè)服務工作中，我們發(fā)現(xiàn)很多企業(yè)對于相關政策，尤其是收益政策并不十分了解。為了更好地服務企業(yè)，我們需要加強與企業(yè)的溝通和聯(lián)系，了解他們的需求和問題，切實幫助解決困難。只有服務好企業(yè)，才能為局內(nèi)開展工作奠定良好基礎，也能促進企業(yè)更好地配合我們的工作。因此，我們需要加強與企業(yè)的互動和交流，積極提供優(yōu)質(zhì)服務，為企業(yè)營造一個良好的發(fā)展環(huán)境。

　　務虛工作匯報 11

　　一、堅持產(chǎn)業(yè)項目帶動，增強經(jīng)濟發(fā)展動能

　　一是夯實農(nóng)業(yè)基礎。嚴守耕地保護紅線和糧食安全底線，全力推進耕地“非糧化”“非農(nóng)化”整治，狠抓違法圖斑整改，加大政策宣傳力度，做到既消除“現(xiàn)有量”，又遏制“新增量”。大力發(fā)展香蕉、火龍果、肉牛、肉雞等特色種養(yǎng)殖業(yè)，依托火龍果種植示范園、畜禽養(yǎng)殖科技扶貧產(chǎn)業(yè)示范園等，帶動種養(yǎng)殖業(yè)規(guī)模化、標準化發(fā)展。二是突出工業(yè)主導。繼續(xù)實行“一個項目、一名分管領導、一套班子、一抓到底”的“四個一”工作專班機制，全力服務新天地產(chǎn)業(yè)園、瑞興二期等重點項目。強化項目用地、用電等基礎保障，加快推進110千伏福瑞送變點工程站建設，向上對接協(xié)調(diào)新天地產(chǎn)業(yè)園土方消納問題，爭取年內(nèi)繼續(xù)實施水利發(fā)電項目。支持和服務企業(yè)做大做強，推動華納公司早日上市，配合做好瑞興分散式風電場項目前期工作，扶持太興石場打造自治區(qū)級綠色礦山，指導太興、石埠等石場早日入規(guī)，力爭年內(nèi)新增1家規(guī)上企業(yè)。大力推介新天地產(chǎn)業(yè)園，以瑞興公司為龍頭，引進“補鏈、延鏈、強鏈”項目，推進世邦涂料項目、瑞興填充母粒項目取得實質(zhì)進展。三是激發(fā)第三產(chǎn)業(yè)活力。加快推進羅天山莊二期項目建設，拓展研學、露營、戶外運動等功能，開發(fā)二次消費、豐富夜間經(jīng)濟、盤活周邊資源。依托秀靈至騰翔公路，打造“四庫嶺—羅天水庫—太平湖—瞭望水庫”休閑騎行路線，實現(xiàn)“體旅”深度融合。

　　二、緊扣鄉(xiāng)村振興主線，提升民生福祉水平

　　一是切實鞏固拓展脫貧攻堅成果。常態(tài)化開展防返貧動態(tài)監(jiān)測，加強動態(tài)管理，做到“應納盡納、應扶盡扶、應消盡消”。落實落細各項幫扶政策，以產(chǎn)業(yè)發(fā)展和穩(wěn)崗就業(yè)為重要抓手，促進脫貧群眾持續(xù)穩(wěn)定增收。實施“一村一策”壯大村級集體經(jīng)濟，充分挖掘各村（社區(qū)）資源，創(chuàng)造新的經(jīng)濟增長點，拓寬鎮(zhèn)級投資公司增收渠道。二是將補充耕地工作與助力鄉(xiāng)村振興相結(jié)合。寫好補充耕地“后半篇文章”，將流轉(zhuǎn)回來的土地交由村集體或村投公司代種代收，引進農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)對集中流轉(zhuǎn)地塊進行連片打造、規(guī)模種植，發(fā)展香蕉、玉米、南瓜、甘蔗、牧草等特色產(chǎn)業(yè)。在發(fā)展產(chǎn)業(yè)過程中為附近村民特別脫貧戶、監(jiān)測戶提供就業(yè)崗位，讓村民在家門口實現(xiàn)就業(yè)增收。村投公司實現(xiàn)收入后，按比例分紅至各村（社區(qū)），用于村屯道路、垃圾處理等基礎設施建設，改善農(nóng)村人居環(huán)境。三是持續(xù)推進鄉(xiāng)村建設。加快編制鎮(zhèn)級國土空間規(guī)劃，用好定村莊規(guī)劃，積極爭取指標開展平頂村、羅旺村村莊規(guī)劃編制工作，服務新天地產(chǎn)業(yè)園及重點項目建設。完善排污、小型水利等鎮(zhèn)村基礎設施建設，組織各村（社區(qū)）結(jié)合實際申報2024年農(nóng)村公益事業(yè)財政獎補建設項目，利用人大代表建議辦理專項資金實施平南社區(qū)圩三街小巷排污渠道、瞭望社區(qū)法治宣傳廣場等項目，加快推進平頂小學、社區(qū)小學周轉(zhuǎn)房項目建設，謀劃建設社區(qū)農(nóng)產(chǎn)業(yè)交易市場。堅決遏制“兩違”新增，持續(xù)加大政策宣傳及日常巡查力度，發(fā)現(xiàn)一宗、整治一宗。

　　三、筑牢安全穩(wěn)定根基，營造和諧發(fā)展環(huán)境

　　一是堅決守好安全底線。扎實開展專項整治三年行動、“企業(yè)主要負責人履職專項治理深化年”專項治理行動等，強化日常巡查檢查，加大聯(lián)合執(zhí)法力度，堅決防范和遏制重特大事故發(fā)生。二是深化平安建設。常態(tài)化開展掃黑除惡斗爭，嚴厲打擊各類違法犯罪活動。實行“雙月研判、一站式調(diào)處、雙向化解”機制，深入排查化解各類矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素。嚴格落實信訪包保，堅持一案一專班、一案一對策，做好重點時期重點人員管控工作。三是推進鄉(xiāng)村善治。充分發(fā)揮各村（社區(qū)）鄉(xiāng)賢在鄉(xiāng)村治理中的獨特作用，引導鄉(xiāng)賢參與矛盾化解、民風引導、環(huán)境整治、基礎設施建設等，打造基層治理“五治融合”示范點，構(gòu)建共建共治共享新格局。支持我鎮(zhèn)基金會發(fā)展壯大，動員廣大鄉(xiāng)賢、企業(yè)家和社會各界人士繼續(xù)扶貧幫困、捐資助學，用實際行動為鄉(xiāng)村振興事業(yè)發(fā)展獻愛心、做實事。

　　四、推進全面從嚴治黨，提升基層質(zhì)量

　　一是進一步深化主題教育質(zhì)效。堅持把“嚴實效”要求貫穿主題教育始終，扎實做好問題整改和成果轉(zhuǎn)化“后半篇文章”。用好檢視問題的“放大鏡”，動真碰硬抓好整改整治，做到解決真問題、真解決問題。把主題教育的落腳點放在推動中心工作上，讓人民群眾切實感受到實實在在成效和變化。二是持續(xù)強“五基”促“三化”。常態(tài)化開展軟弱渙散（后進）村黨組織排查整頓，抓好“兩新”組織設立和管理工作，鞏固提升黨支部標準化規(guī)范化建設成果。三是集中力量打造黨建特色亮點。加快推進“村企共建”黨建示范點二期項目，利用村委門前小廣場，建設村企共建活動室、休閑文化小廣場及五老工作站，以點帶面形成示范效應。四是加強黨風廉政建設。堅持常態(tài)化監(jiān)督檢查，做實“一月一監(jiān)督”主題活動，圍繞推動鞏固拓展脫貧攻堅成果、全面落實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略等任務跟進監(jiān)督、全程監(jiān)督、精準監(jiān)督。用好問責利器，對在耕地保護等中心工作中不擔當、不作為、慢作為的`領導干部嚴肅追責問責。強化村級監(jiān)督，重點對各村（社區(qū)）的村集體收入、資金使用和管理情況等方面進行督查，進一步理清村級債權債務，組織村監(jiān)委通過催收、約談等方式，回收欠賬村集體經(jīng)濟項目收益，促進村集體經(jīng)濟健康發(fā)展。

　　務虛工作匯報 12

　　縣委編辦以全面檢驗部門核心職責履行情況為切入點，探索構(gòu)建多維度聯(lián)動、多層級量化的履職評估體系，強化事中事后監(jiān)管，優(yōu)化機構(gòu)編制資源配置，推動部門配合協(xié)同高效、履職效能全面提升。根據(jù)會議安排，現(xiàn)將有關工作進展情況匯報如下：

　　考評范圍典型化。圍繞中心工作，明確重點目標任務，畫好履職評估“一個圈”。制定工作方案。在深入學習《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》《機構(gòu)編制監(jiān)督檢查工作辦法》《省機構(gòu)編制執(zhí)行情況和使用效益評估試點工作實施方案》等文件精神的基礎上，研究制定《縣部門單位履職情況和效益評估工作方案》。確定評估對象。綜合考慮涉及重要民生領域、工作任務比較繁重和職責職能調(diào)整較多等因素，聚焦提升服務發(fā)展能力，圍繞全縣“狠抓項目年全力拼經(jīng)濟”工作目標，選取農(nóng)業(yè)農(nóng)村局等31個經(jīng)濟社會發(fā)展類部門作為評估試點單位。建立工作機制。建立“1個評估工作專班+3個評估小組”的組織架構(gòu)，各試點單位也明確專門工作力量負責評估工作，采用模塊化管理，將評估工作分為前期準備、動員部署、集中培訓、組織實施、全面總結(jié)五個階段，通過定責任、定程序、定任務、定時限，確保工作無縫對接，壓茬推進。

　　考評指標精細化。科學設計指標，構(gòu)建公正考核體系，繪好履職評估“一張圖”。搭建指標體系確保科學性。從黨管機構(gòu)編制原則落實、職能職責履行、機構(gòu)編制管理規(guī)范、社會評價和附加指標五個方面優(yōu)化、細化、量化部門單位履職評估考核體系。同時注重突出部門職責定位和主責主業(yè)，加大核心職責履職情況的分值權重。反復論證指標確保合理性。堅持評估指標盡可能量化，對評估指標、評估要點、評估方式及評估標準反復研討優(yōu)化，力求做到客觀全面、可操作性強。在確定評估指標的基礎上，制定機構(gòu)編制配備情況表、主要職責履行情況評估表和人員配備情況評估表等表格，提升評估精準度。結(jié)合日常管理確保全面性。將日常機構(gòu)編制管理和監(jiān)督檢查工作掌握的信息作為評估體系相關指標項評分的重要參考，注重依托機構(gòu)編制實名制系統(tǒng)，加強比較分析，了解單位是否嚴格執(zhí)行機構(gòu)設置、編制種類和總量、領導職數(shù)等規(guī)定。

　　考評方式立體化。精準考核畫像，多措并舉齊力推進，織好履職評估“一張網(wǎng)”。自我畫像自評自糾。充分發(fā)揮試點單位主觀能動性，各試點單位嚴格按照評估指標、要點和標準，對照“三定”規(guī)定及相關機構(gòu)編制批復文件進行自查自評，全面系統(tǒng)分析本單位履職盡責情況和機構(gòu)編制使用效益，并撰寫自評報告。靶向定位實地督評。評估組結(jié)合自評結(jié)果，帶著問題深入到各試點單位，通過聽取履職情況匯報、與干部座談交流、開展問卷調(diào)查、實地檢查并查閱相關資料等方式，最大限度延展評估的廣度與深度，找準查實問題，提出整改建議，進行精準反饋。創(chuàng)新方式部門聯(lián)評。通過向組織部、巡察辦、網(wǎng)信辦、信訪局、行政審批局等部門單位函詢核實試點單位相關業(yè)務辦理情況和縣長熱線、網(wǎng)絡輿情等熱點難點問題解決情況，組織縣直部門單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）對31家試點單位進行滿意度測評，多角度了解試點單位履職成效和服務對象滿意度。

　　考評結(jié)果實效化。充分運用結(jié)果，形成聯(lián)評聯(lián)動格局，下好履職評估“一盤棋”。及時反饋問題促整改。綜合評定完成后向試點單位反饋評估報告和問題清單。同時建立評估發(fā)現(xiàn)問題整改機制，對能夠整改的督促立行立改、能改盡改；一時不能整改到位的.，參照巡察反饋問題整改模式，建立問題整改臺賬，實行逐一對賬銷號，確保限期整改到位。內(nèi)部聯(lián)動管理促規(guī)范。積極推進履職評估與機構(gòu)編制日常管理融合，將評估結(jié)果作為機構(gòu)編制動態(tài)調(diào)整的重要依據(jù)，建立評估與審批聯(lián)動機制。對于履職效益較高的，優(yōu)先保障機構(gòu)編制資源使用需求，對于履職效益一般的，加大內(nèi)部挖潛和統(tǒng)籌力度，對于履職效益較差的，按規(guī)定做出撤并機構(gòu)、核銷編制處理，促使機構(gòu)編制管理更加科學規(guī)范。部門信息共享促高效。將評估結(jié)果同步反饋給組織部門與財政部門，作為相關綜合考核評價、領導干部能上能下、財政資金預算管理等方面的參考依據(jù)，推動勇于擔當，促進主動作為；將評估結(jié)果與績效考核相結(jié)合，充分發(fā)揮績效考核指揮棒、風向標、助推器作用，推動部門單位規(guī)范高效履職。

　　匯報完畢，謝謝大家！

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