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    物業(yè)客服工作計劃

    時間:2022-11-11 19:18:30 工作計劃 我要投稿

    2023年物業(yè)客服工作計劃范文

      時間過得可真快,從來都不等人,我們又將接觸新的知識,學(xué)習(xí)新的技能,積累新的經(jīng)驗,是時候開始制定計劃了。你所接觸過的計劃都是什么樣子的呢?下面是小編精心整理的2023年物業(yè)客服工作計劃范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    2023年物業(yè)客服工作計劃范文

    2023年物業(yè)客服工作計劃范文1

      (一)繼續(xù)加強(qiáng)客戶服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,業(yè)主滿意率達(dá)到85%左右。

      (二)進(jìn)一步提高物業(yè)收費水平,確保收費率達(dá)到80%左右。

      (三)加強(qiáng)部門培訓(xùn)工作,確保客服員業(yè)務(wù)水平有顯著提高。

      (四)完善客服制度和流程,部門基本實現(xiàn)制度化管理。

      (五)密切配合各部門工作,及時、妥善處理業(yè)主糾紛和意見、建議。

      (六)加強(qiáng)保潔外包管理工作,做到有檢查、有考核,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。

      回顧xx年,工作中充滿了艱辛與坎坷,卻收獲了成長與成績,展望明年,迎接我們的是機(jī)遇和挑戰(zhàn)。為此,客服部全體員工在明年的工作中將繼續(xù)團(tuán)一致、齊心協(xié)力的去實現(xiàn)部門目標(biāo),為公司發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。

      1、狠抓團(tuán)隊的內(nèi)部建設(shè),工作紀(jì)律。

      2、定期思想交流總。

      3、建立經(jīng)理信箱,接受各員工建議,更好的為業(yè)主服務(wù)。

      4、完善管理制度,根據(jù)工作標(biāo)準(zhǔn),擬定操作標(biāo)準(zhǔn)。

      5、人員的招聘、培訓(xùn)。

      6、樓宇的.驗收內(nèi)容、實地的考察學(xué)習(xí)。

      7、交房工作的準(zhǔn)備、實施。

      8、空置單位的管理及代租代售業(yè)務(wù)。

      9、完善業(yè)主檔案。

      10、費用的收取及催繳。

      11、處理業(yè)主投訴咨詢問題及跟進(jìn)工作,建立回訪制度。

      12、組織學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高員工的工作水平、服務(wù)質(zhì)量。

      13、定期走訪,征求業(yè)主意見,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。

      14、組織開展社區(qū)文化活動及業(yè)主聯(lián)誼活動。

      15、負(fù)責(zé)辦理入住、驗房,交房、裝修的全部手續(xù)。

      16、簽訂物業(yè)服務(wù)合同、裝修協(xié)議等文書。

      17、根據(jù)業(yè)主要求開展其他有償服務(wù)。

      18、監(jiān)督檢查各部門的服務(wù)質(zhì)量,對不合格的服務(wù)及時進(jìn)行整改。

      19、定期召開各部門服務(wù)質(zhì)量評定會,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。

      20、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

    2023年物業(yè)客服工作計劃范文2

      一元復(fù)始,萬象更新。新的一年即將開始,綜合客服部也面臨了全新的環(huán)境與考驗,根據(jù)自身的情況,做出以下工作計劃:

      1以客戶為中心,大力提升服務(wù)質(zhì)量。

      1.1尋找、創(chuàng)造機(jī)會采取多種形式與客戶加強(qiáng)溝通,比如:上門走訪、顧客滿意度調(diào)查、往來文件、節(jié)日期間的互動等等。及時掌握客戶的信息,把握客戶需求,并盡最大努力滿足客戶需求,為客戶提供高附加值的服務(wù)。提高顧客滿意度。

      1.2利用helpdesk管理軟件,注重客戶信息的收集、分析、比較;根據(jù)客戶反饋信息,及時做出反映。

      1.3以客戶為中心,改善業(yè)務(wù)流程、操作程序。

      1.4推動拓展、發(fā)揮“貼心管家小組”職能,使每位成員真正和客戶“貼”起心來,及時為客戶解決問題。

      1.5規(guī)范、強(qiáng)化、細(xì)化客服人員的禮貌待客、熱情服務(wù)。

      2全力配合政府機(jī)關(guān),做好公共服務(wù)工作。

      2.1及時宣傳、傳達(dá)、落實政府部門的有關(guān)法律法規(guī)條文

      2.2一如既往的全力配合、支持、落實各級政府的各項政策指示,發(fā)揮我們應(yīng)有的作用。

      3、嚴(yán)控外包方,把好質(zhì)量關(guān)。

      3.1利用對外包方的“月會”制度,進(jìn)一步強(qiáng)化對外包方服務(wù)的質(zhì)量控制與管理。發(fā)現(xiàn)問題讓其限期整改。對于外包方的管理形成“嚴(yán)、細(xì)、實”的工作作風(fēng)。

      3.2對于像“外墻清洗”等類似的一次性外包服務(wù)活動,派專人跟進(jìn),發(fā)現(xiàn)問題,讓其立即整改,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。

      4暢通溝通平臺,做好宣傳工作。

      4.1發(fā)揮、利用宣傳欄的橋梁、窗口作用,及時更新豐富宣傳欄信息,將項目部的有關(guān)管理信息、服務(wù)信息及外來信息等及時發(fā)布給業(yè)主。

      4.2向廣大顧客全面展示、樹立物業(yè)部的良好形象。

      4.3對于業(yè)主普遍關(guān)心的問題,利用宣傳欄以專題的形式發(fā)布給業(yè)主。

      4.4進(jìn)一步暢通、拓寬與業(yè)主的溝通渠道。

      5強(qiáng)化員工培訓(xùn),提升員工素質(zhì)。

      5.1以《培訓(xùn)計劃表》為基礎(chǔ),側(cè)重培訓(xùn)客服人員的“服務(wù)意識、禮貌待客、案例分析”等,全面提升客服人員的綜合素質(zhì)。

      5.2開發(fā)各種形式的新課件,加大新課題,新思想的培訓(xùn);拓寬培訓(xùn)形式。

      5.3注重培訓(xùn)后的效果驗證與考核,最終達(dá)到提升服務(wù)品質(zhì)的目的。

      6加強(qiáng)內(nèi)部管理,執(zhí)行質(zhì)量體系要求

      6.1加強(qiáng)五常法的執(zhí)行檢查力度,使每位員工都能熟練掌握并有效運(yùn)用到工作中。

      6.2改進(jìn)電子檔案、文檔檔案的管理方法;明確檔案管理相關(guān)制度、管理流程;將一些應(yīng)急預(yù)案、方案、程序、流程等單獨裝訂成冊。

      6.3加強(qiáng)前臺服務(wù)、員工紀(jì)律方面的管理。

      6.4有效利用iso9001----這一管理工具,科學(xué)化管理,規(guī)范每一個服務(wù)過程、服務(wù)細(xì)節(jié),并記錄保留有效數(shù)據(jù),提升服務(wù)質(zhì)量。

      6.5加強(qiáng)各種計劃、流程的執(zhí)行監(jiān)察力度。

      7努力提高,適時跟進(jìn)

      7.1持續(xù)做好垃圾分類工作,爭取成為“北京市垃圾分類優(yōu)秀示范園區(qū)”。

      7.2提前做好美國白蛾的相關(guān)防范防治工作,避免美國白蛾在園區(qū)泛濫,給園區(qū)及公司造成損失。

      7.3爭取創(chuàng)建“花園式單位”,做好相關(guān)工作。

      7.4管理上強(qiáng)調(diào)以人為本,以情感人,以情動人,情滿園區(qū),著力打造和諧園區(qū)、情感園區(qū)。

      客服部將在完美時空項目部的領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)按照項目部的戰(zhàn)略部署及要求,協(xié)助項目部完成公司的各項指標(biāo),加強(qiáng)與業(yè)主溝通,提高服務(wù)品質(zhì)及為把實創(chuàng)上地物業(yè)得管理精髓發(fā)揚(yáng)光大而繼續(xù)努力。

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