校長工作職責（精選20篇）

　　在不斷進步的時代，我們可以接觸到制度的地方越來越多，制度就是在人類社會當中人們行為的準則。制度到底怎么擬定才合適呢？下面是小編收集整理的校長工作職責，希望對大家有所幫助。

　　校長工作職責 篇1

　　1、教師管理

　　（1）負責師德教育。

　　（2）負責行風測評及教師滿意度調(diào)查。

　　（3）配合校長室做好違紀教師的教育處理。

　　2、班主任管理

　　（1）負責班主任選聘、考核與評價。

　　（2）負責班主任的業(yè)務培訓及班級管理研討活動。

　　（3）幫助班主任解決班級突出問題。

　　3、學生管理

　　（1）負責養(yǎng)成教育、法制教育。

　　（2）制定相應的學生管理制度。

　　（3）糾正學生中存在的不良風氣。

　　4、常規(guī)管理

　　（1）制定常規(guī)管理辦法與評價細則。

　　（2）負責值日員（值日生）的選聘、培訓及評價。

　　（3）安排組織常規(guī)紀律衛(wèi)生的檢查評比。

　　（4）負責先進德育工作者或模范班主任的評選。

　　（5）組織相關(guān)人員不定期進行常規(guī)檢查。

　　5、部門關(guān)系

　　（1）協(xié)助校長做好學校的綜合治理工作。

　　（2）協(xié)同教導處負責一個學科的管理與評價。

　　校長工作職責 篇2

　　1、認真貫徹教育方針，嚴格執(zhí)行國家的政策、法令、結(jié)合學校實際制定和落實學年工作計劃。

　　2、主持校務、行政、教學會議，討論決定學校的重大問題。

　　3、建立健全學校各項管理制度，確保學校各項工作按章有序進行。

　　4、全面負責學校的教學、思想政治教育和體育衛(wèi)生、安全穩(wěn)定工作。

　　5、突出抓好教學工作，組織開展教學研究和教學改革，努力提高教學質(zhì)量。

　　6、切實做好為教學服務、為師生服務工作，充分調(diào)動全體教職員工的工作積極性和創(chuàng)造性。

　　7、組織教職工學習政治、文化和教育理論，抓好教師進修培訓工作，不斷提高教職工的思想、文化和業(yè)務素質(zhì)。

　　8、關(guān)心支持學校團隊工作，促進學生德智體全面發(fā)展。

　　9、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　校長工作職責 篇3

　　一、全面貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策、法規(guī)，堅持正確的政治方向，按教育規(guī)律辦學，努力為社會主義現(xiàn)代化和當?shù)亟?jīng)濟建設培養(yǎng)合格人才。

　　二、制訂并組織實施學校的發(fā)展規(guī)劃，學年和學期工作計劃。

　　三、指揮協(xié)調(diào)各處（室）的工作，對各處（室）的工作進行指導、督促、檢查和評價。

　　四、把德育工作放在首位，堅持管理育人、教書育人、服務育人、環(huán)境育人的工作方針，抓好德育隊伍建設，扎實地提高德育效果。

　　五、堅持學校工作以教學為主的原則，按照國家統(tǒng)一編制的教學計劃、教學大綱組織教學，遵循教學規(guī)律，建立和完善教學常規(guī)管理，努力提高教學質(zhì)量。

　　六、加強對體育、衛(wèi)生、美育、勞動教育工作的領(lǐng)導管理，全面實施素質(zhì)教育。

　　七、重視教師隊伍建設，定期組織教師學習政治理論、文化業(yè)務知識，不斷提高教師的政治思想、職業(yè)道德、文化業(yè)務素質(zhì)，充分調(diào)動他們教書育人的主動性、積極性和創(chuàng)造性。

　　八、加強對總務工作的領(lǐng)導，貫徹勤儉辦學的原則，搞好校園建設，努力開展勤工儉學活動，逐步改善辦學條件和教職工的福利待遇。

　　九、加強與社會的聯(lián)系，調(diào)動社會各方面的辦學積極性，支持學校建設和教育教學工作。辦好家長學校，發(fā)揮家長委員會的作用。

　　校長工作職責 篇4

　　一、副校長協(xié)助校長完成各項工作，并按分工做好職責范圍內(nèi)的工作。

　　二、副校長應經(jīng)常向校長匯報自己分管工作的情況和處理意見，提出工作建議。

　　三、副校長有權(quán)代表校長按制度處理自己分管范圍內(nèi)的問題，重要問題先向校長請示，以求統(tǒng)一處理意見。

　　四、校長發(fā)現(xiàn)副校長對某些重大問題處理不當，應采取有利于工作的適當形式幫助糾正，或總結(jié)教訓，防止以后類似事情的發(fā)生。

　　五、副校長應于期中、期未考試后兩周內(nèi)就主管工作提出總結(jié)初稿，開學前兩周內(nèi)應提出下學期工作計劃初稿交校長審查。對一些重要的專項工作,分管副校長應及時將工作計劃或意見送校長審查。

　　六、加強對分管部門的領(lǐng)導和管理，提高工作人員素質(zhì)，嚴格工作制度，規(guī)范工作程序，協(xié)調(diào)各部門工作，保證工作質(zhì)量和工作效率。

　　七、完成校長委托的其他工作任務。

　　校長工作職責 篇5

　　校長辦公室是協(xié)助校長作好教職工的思想工作和學校的日常行政工作的科室，其主要職能是：

　　一、處理日常行政事務工作。

　　二、根據(jù)校長辦公會議的工作部署，交辦、催辦、督促、檢查學校工作計劃的落實情況。協(xié)助安排開學、放假、節(jié)假日事項及制定校歷等工作。

　　三、協(xié)調(diào)學校各處、室之間的關(guān)系，促使各部門之間互相支持密切配合協(xié)同工作。

　　四、密切聯(lián)系學校教職工及學生，了解教師的思想情況，收集信息，反饋意見及各項工作的進展情況向校長匯報，供校長決策參考。

　　五、做好校長辦公會議、行政會、黨政聯(lián)席會議、教職工大會的會議記錄工作，并受校長委托起草有關(guān)文字材料。

　　六、負責組織接待國內(nèi)外友好人士和兄弟學校的來訪、參觀、交流等各項活動；接待上級有關(guān)部門的檢查指導工作；協(xié)助校長做好學校的人事管理工作。

　　七、負責組織全校教職工大會，組織學校的社會性、公益性活動；負責學校重大活動、教職工大會的考勤。

　　八、負責學校人事檔案和文書檔案的管理工作，做好信訪、接待、外調(diào)、聯(lián)系等工作。

　　九、做好人事統(tǒng)計工作。協(xié)助校領(lǐng)導掌握全校人員編制和用人計劃，配合領(lǐng)導做好全校教職工的.履職考核、職稱報評、人事調(diào)配、獎懲、免、轉(zhuǎn)正定級、結(jié)構(gòu)工資審定造冊等工作。

　　十、負責管理文印室工作。

　　十一、完成校長交給的其他任務。

　　校長工作職責 篇6

　　1.負責學校的全面工作。確定學校發(fā)展規(guī)劃和近期奮斗目標，制定每學年、學期學校工作計劃。

　　2.建立健全學校各種規(guī)章制度，并認真檢查執(zhí)行情況保證學校的正常秩序。

　　3.主持校務會議和行政會議，討論、研究和決定學校工作，聽取匯報，接受監(jiān)督。

　　4.指導并協(xié)調(diào)各處工作，審查各處工作計劃、總結(jié)報告。

　　5.與教導主任共同抓好教學工作。有目的、有計劃地了解教師教學與學生學習的情況。從實際出發(fā)，提出教改要求和教研項目，引進先進的教學經(jīng)驗，引導教師不斷改進教法，以適應素質(zhì)教育的需要。

　　6.做好教職工的政治思想工作，提高文化業(yè)務水平，關(guān)心教職工生活，維護其合法權(quán)益。使學校形成團結(jié)、務實、創(chuàng)新的良好氛圍。

　　7.審定收支計劃，審批開支項目，控制開支手續(xù)，裁決教職工福利和待遇，關(guān)心師生生活，保護師生健康。

　　8.嚴于律己，師先重范，以身作則，不斷提高自身素質(zhì)修養(yǎng)，努力抓好班子和教師隊伍建設。

　　9.根據(jù)學校工作計劃和實際情況，作出每周工作安排，確保學校工作計劃的落實。

　　10.堅持勤儉辦學的方針，努力改善辦學條件。

　　11.做好社會教育工作。組織家長會議，向家長宣傳國家的教育方針、政策，讓家長了解學校的工作情況，以取得家長對學校工作的支持。

　　12.校長不在時，教導主任代行其職權(quán)。

　　校長工作職責 篇7

　　1. 根據(jù)學校工作計劃，結(jié)合學生實際，創(chuàng)造性地制定學期工作計劃，并提出具體實施措施。

　　2. 認真完成校行政布置的工作，當好校長的助手。

　　3. 及時了解和掌握同學的思想、學習和生活情況，積極聽取同學對學校工作的意見和建議，及時匯總并上報，發(fā)揮好橋梁作用。

　　4. 組織好同學的常規(guī)管理、常規(guī)活動個常規(guī)教育，實現(xiàn)同學的自主管理、自我發(fā)展。

　　5. 加強校長助理隊伍的自身建設，健全以校長助理為首的學生自我管理隊伍。

　　6. 健全各項規(guī)章制度，做好建檔工作，做到科學管理。

　　7. 根據(jù)青年學生的特點，有針對性地組織開展豐富多彩的主題活動。

　　8. 加強相互間的協(xié)調(diào)與配合，形成工作合力。

　　9. 按時值班并做好值班記錄。

　　校長工作職責 篇8

　　1、貫徹執(zhí)行教育方針和黨的各項政策、法令、并結(jié)合學校實際制度或?qū)W期工作計劃。組織人力、物力和財力認真實施。并把實施情況總結(jié)上報。

　　2、推行校務公開制，實行民主管理和民主監(jiān)督，以利有章可循，確保學校各項工作有秩序地進行，努力實現(xiàn)學校管理的目標、任務。

　　3、主持召開行政會議、校務會議、主管學校人事工作和后勤工作，領(lǐng)導教師總體實施工作。

　　4、領(lǐng)導學校教學、思想政治教育和體育衛(wèi)生工作。堅定不移地以德育為首、育人為本、合理安排全面工作，對全校人員進行德、能、勤、績的考核工作。

　　5、領(lǐng)導總務工作，切實做到為教育服務，為師生服務，改善辦學條件和教學條件。

　　6、抓好教師的隊伍建設，組織教職工學習政治、文化和教育理論，積極吸取外地的教育信息，逐步提高教職工的思想，文化和業(yè)務素質(zhì)。

　　7、指導和幫助學校的團、隊工作，關(guān)心和支持教育工會和其他群眾組織開展活動，注意發(fā)揮這些組織的作用。

　　8、指導各級家委會開展工作，組織好家長會、辦好家長學校，搞好社會、家庭、學校三結(jié)合教育。

　　9、推行校長負責制。組織本校教職工實施聘任制工作，建立優(yōu)勝劣汰的競爭機制，促進人才的合理流動，形成教師隊伍的優(yōu)化組合，激發(fā)教職工教書育人的積極性和自覺性。

　　10、代表學校，作為法人處理學校對外一切事務。

　　校長工作職責 篇9

　　一、分管教務處、教科室工作。每周定期召開兩處處務會議，加強兩處全體工作人員職業(yè)道德教育，及時布置各項工作。

　　二、指導教務處制定全校教學工作計劃、教學常規(guī)和教師工作規(guī)范，建立正常的教學秩序，檢查教學計劃的完成情況。督促教科室落實各項教科研計劃。檢查科研課題的申報、中期驗收及成果鑒定情況。

　　三、指導教務處組織全體教師學習教育教學理論、現(xiàn)代教育技術(shù)、新教學大綱和新課程標準，定期或不定期檢查各教研組教學、教研計劃、教學進度。

　　四、嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的課時計劃，定期組織和開展形式多樣的教學研究活動，探索和總結(jié)交流教改經(jīng)驗，努力提高教學質(zhì)量。

　　五、督促教務處定期檢查教師教學“五認真”情況，通過有計劃地聽課、檢查教案和作業(yè)、問卷調(diào)查、召開學生及家長座談會等形式全面檢查教與學的情況，幫助教師改進教學。

　　六、積極組織教師參加多種形式的進修、培訓等繼續(xù)教育。指導教務處做好新老教師“結(jié)對”工作，加強教師隊伍建設。

　　七、指導教務處、教科室有計劃地組織學科興趣小組、競賽小組和科技、文體活動，做好檢查、督促工作。

　　八、組織教務處全體人員安排好各項考試，及時統(tǒng)計、分析成績。抓好學生的學風和考風建設。

　　九、指導教務處抓好學生的學籍管理、招生、編班、考勤、休學、退學、轉(zhuǎn)學、畢業(yè)等各項工作。

　　十、制定嚴格的管理制度，督促教務處、教科室做好實驗室、圖書館、閱覽室、體育保管室、語音室、微機室多媒體教室、文印室、音樂、美術(shù)活動室等的管理工作。

　　十一、指導教務處編制全校各班和任課教師的課表以及全校作息時間表。提出教師課務安排的建議名單，報校長審批。

　　校長工作職責 篇10

　　1、協(xié)助學校領(lǐng)導貫徹落實國家教育部、省教育廳、上級各有關(guān)部門及學校校長辦公會有關(guān)精神，負責起草相關(guān)文件。

　　2、隨時了解和掌握學校工作動態(tài)，負責安排全校行政性日常事務工作，組織擬定學校行政工作計劃、總結(jié)、報告、規(guī)章制度等。

　　3、協(xié)調(diào)各學院及行政職能部門的工作，負責學校總體情況的上情下達，下情上傳工作，保障政令暢通。

　　4、嚴格遵守保密制度，做好保密工作。

　　5、開展工作調(diào)研和信息收集，了解和掌握全校動態(tài)，當好領(lǐng)導的參謀和助手，為領(lǐng)導決策提供相關(guān)信息。

　　6、建立和完善全校性的規(guī)章制度，并督促檢查規(guī)章制度、措施、辦法、實施意見等文件精神的貫徹落實情況；督辦學校校長辦公會議精神及學校領(lǐng)導交辦事宜。

　　7、負責學校行政會議和重大活動的組織、會務、記錄、整理、歸檔等工作。

　　8、負責完成全校行政性各類重要材料、報表的起草、統(tǒng)計和上報工作。

　　9、負責學校印章、介紹信、信函及公文的中轉(zhuǎn)與管理。

　　10、負責學校大事記及各種資料、圖片的收集整理、《xx學院年鑒》編輯、檔案、信訪及保密工作。

　　11、負責對外聯(lián)絡、接待工作；負責車隊的管理、調(diào)度工作；負責雅莊賓館的監(jiān)管工作。

　　校長工作職責 篇11

　　一、協(xié)助校長室籌備校長辦公會議和行政辦公會議，做好會議記錄，記好學校大事，組織制定學校學年工作計劃和學期工作計劃，督促各處室實施，及時做好學期和學年工作總結(jié)。

　　二、加強與政教處、教務處和總務處及教代會、工會、團委會的橫向聯(lián)系，及時向?qū)W校領(lǐng)導提供有關(guān)信息，協(xié)調(diào)辦理涉及各個部門的綜合性工作。

　　三、負責學校行政性公文、公函的收發(fā)處理，及時進行文件、資料的收發(fā)、登記、分類、傳遞、編目、造冊和保管工作，嚴格保衛(wèi)保密制度。

　　四、協(xié)同各處室做好教職員工的考勤考績及月份、學期、學年度考勤考績記錄。負責教職工校內(nèi)結(jié)構(gòu)工資的核定、造冊工作，負責教職工繼續(xù)教育，年度考核與職務評聘等業(yè)務性工作。

　　五、接待上級領(lǐng)導、兄弟單位及國內(nèi)外交流人員來校考察、指導、調(diào)研、參觀、訪問。

　　六、處理校長室委派或交辦的有關(guān)工作責任人的聯(lián)系、召集等工作。做好重大節(jié)日和校內(nèi)重大活動的籌備、安排工作。

　　七、保管和使用學校印章。

　　八、填好政府及教育行政部門下達的各種行政報表，組織好年報材料，完成年報工作。

　　九、負責外事接待工作，做好與外籍教師工作、生活有關(guān)的各項工作。安排本校人員外事出訪工作。

　　十、配合學校做好與教職工的職稱評審、工資晉級及有關(guān)榮譽稱號申報、招聘教師的審核、退休教師手續(xù)辦理工作。

　　十一、協(xié)調(diào)、調(diào)配車輛。

　　校長工作職責 篇12

　　一、在校長領(lǐng)導下，協(xié)助校長開展各項工作。

　　二、認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，貫徹執(zhí)行上級黨委和行政部門的指示和決定，落實學校教代會的決定。

　　三、協(xié)助校長制訂學校各項規(guī)章制度，發(fā)展規(guī)劃，學年、學期工作計劃，按分管職責認真組織實施，并及時做好總結(jié)。

　　四、領(lǐng)導和組織教學工作，堅持以教學為中心，嚴格執(zhí)行國家的課程計劃、課程標準，完善和實施教學管理制度。組織實施德育大綱，認真執(zhí)行上級有關(guān)德育工作的新要求，促進學生全面發(fā)展。

　　五、組織教師進行業(yè)務學習和進修，加強校本培訓，組織全校性教學研討和經(jīng)驗交流，加強骨干教師和青年教師的培養(yǎng)，建設一支敬業(yè)愛生、業(yè)務過硬的師資隊伍。帶領(lǐng)全校德育工作者不斷探索德育規(guī)律和方法，強化德育工作者的科研意識，提高德育工作的針對性和實效性。

　　六、認真實施二期課改，正確處理好基礎(chǔ)課、拓展課、研究課之間的關(guān)系，領(lǐng)導和統(tǒng)籌好各類競賽。加強對學校教科研工作的領(lǐng)導，提升師生的研究能力和水平。

　　七、全面安排好各類課程，配備好任課教師，負責對教師、備課組長、教研組長及中層干部的考核和評價。經(jīng)常深入教學第一線，每學期聽課不少于30節(jié)，召開各種形式的座談會，或問卷調(diào)查，了解分析學校教學現(xiàn)狀，及時向校長提出整改措施和建議并加以落實，促進學校教學質(zhì)量的提高。

　　八、探索對學校不同層面的德育工作者的考核、評價機制，切實提高德育工作者的積極性和創(chuàng)造性。加強校園文化建設，完善學校、家庭、社區(qū)教育體系，為學生成長創(chuàng)設良好的發(fā)展空間。

　　九、及時完成學校交辦的其他任務。

　　校長工作職責 篇13

　　1.圍繞黨委中心工作，負責收集信息，反映動態(tài)，做好調(diào)查研究工作，并及時向黨委和上級有關(guān)部門匯報情況。

　　2.負責督促檢查黨委決議、決定等的貫徹執(zhí)行情況，負責上級黨委及領(lǐng)導批示的轉(zhuǎn)達和催辦落實。

　　3.負責黨委會等重要會議的安排及服務，組織好全校性的重大活動，并負責學校各項重大活動的報道工作。

　　4.負責起草黨委工作計劃、報告、決定、總結(jié)等重要文件材料。

　　5.負責黨務文件、內(nèi)部刊物的收發(fā)、傳閱、督辦、落實、整理、歸檔等工作。

　　6.負責黨委、黨辦印信的管理和使用，做好學校所有印章的制發(fā)、收繳管理工作。做好機要保密、安全保衛(wèi)、值班以及市府黨政網(wǎng)的收發(fā)工作。

　　7.協(xié)助黨委領(lǐng)導做好對外接待和來信來訪工作。

　　8.負責編印《杭師大動態(tài)》，組織編寫學校大事記。

　　9.負責校保密委員會的日常工作。

　　10.協(xié)調(diào)、了解黨委各部門、群眾團體和民主黨派的工作。

　　11.完成黨委及領(lǐng)導交辦的其他任務。

　　校長工作職責 篇14

　　分管教學工作副校長崗位職責一、協(xié)助校長分管學校教學工作，主抓教務處、教科研室的工作，審查兩處的工作計劃，檢查和督促工作計劃的落實。

　　二、要以主要精力提高學校的教學質(zhì)量。深入課堂聽課；參加學科教研活動；聽取各教研組長工作匯報；召開學生座談會，聽取對學校教學工作意見，確定學校教學科研課題，并帶領(lǐng)教研組成員從事學校教學科研課題的研究。

　　三、深入了解教學活動，檢查督促教學常規(guī)的落實，針對教學中存在的問題，采取措施，組織檢查各項教學規(guī)章制度的執(zhí)行情況，負責領(lǐng)導對教師教學工作考核評價工作。制定考核評價的方案，并指導教務處在實際工作中貫徹和實施。

　　四、負責教學管理，培養(yǎng)教師良好的教風。從政治、思想、業(yè)務、生活上關(guān)心教師，組織教師業(yè)務進修，總結(jié)教學經(jīng)驗，進行教育思想、教學方法、教育信息方面的交流，不斷提高教學水平。總結(jié)歸納青年教師的成長規(guī)律，培養(yǎng)青年教師盡快成長。

　　五、負責提出每學年學科課時計劃和教學人員的工作安排。

　　六、從學校實際出發(fā)，提出學校教學改革方案和計劃，并負責領(lǐng)導實施。

　　七、切實抓好教師隊伍的建設，有計劃、有措施，不斷提高教師的業(yè)務水平和教學水平。

　　八、負責提出全校考試、教學檢查的方案及具體組織工作，負責全校第二課堂、興趣小組、競賽輔導的組織工作。

　　九、領(lǐng)導圖書館工作，使學校向現(xiàn)代化的信息資料中心、教學研究中心的方向發(fā)展。

　　十、指導教務處抓好理化生實驗室和電教室的工作，根據(jù)教學需要向上級部門申請調(diào)撥或向校長建議購置器材。完成好每一次的理化生實驗大檢查及驗收活動。監(jiān)督教學設備的使用和管理，促進我校現(xiàn)代化教學手段的發(fā)展，提高現(xiàn)代化教學設備的利用率。

　　十一、定期就全校教學工作做出總結(jié)，并向全體教職工匯報。

　　校長工作職責 篇15

　　1、負責全校家長學校的組織安排工作，指導督促各年級家長學校的工作。

　　2、制定全校家長學校活動計劃，并保證按計劃開展工作。

　　3、聘任家長學校顧問、“五老”成員及家長委員會人員，并負責對家長學校人員進行考核。

　　4、負責協(xié)調(diào)家長學校與有關(guān)部門關(guān)系，為家長學校正常工作創(chuàng)造良好的環(huán)境。

　　5、負責年級優(yōu)秀家長學校、優(yōu)秀教員、優(yōu)秀學員的評比工作。

　　校長工作職責 篇16

　　一、在校長領(lǐng)導下，負責組織領(lǐng)導學校教育教學工作，協(xié)同校長制定教育教學工作的決策、規(guī)劃與計劃。

　　二、認真貫徹黨和國家的教育方針和有關(guān)教育教學方面的政策、法規(guī)，執(zhí)行上級教育行政部門的指示和有關(guān)教育教學方面的決議，以正確的教育思想和現(xiàn)代教育理念領(lǐng)導與指導教育教學工作，全面完成教育教學任務。

　　三、有效地領(lǐng)導和組織教育教學工作。組織制定與實施德、智、體、美、勞各育學年、學期工作計劃，提出明確的要求和措施，并經(jīng)常進行督導、檢查，及時提出調(diào)控措施；領(lǐng)導與主持有關(guān)教育教學工作會議；組織與領(lǐng)導教育教學改革實驗研究工作以及教學研究活動；組織與領(lǐng)導教師教育教學質(zhì)量的檢查與評估。

　　四、堅持以教學為中心，安排好各項工作，組織制定學校教學常規(guī)、教學活動安排，規(guī)范與完善教學過程的每一個環(huán)節(jié)，抓好教學常規(guī)管理，建立科學正常的教學秩序。

　　五、組織檢查并考核村級小學工作；領(lǐng)導、檢查并考核教導處工作。

　　六、經(jīng)常深入教育教學第一線，有目的、有計劃地了解、檢查教師教學和學生學習的情況，及時反饋，及時糾正偏差，及時幫助教師解決教學中的困難與問題，抓好教育教學質(zhì)量的管理。

　　七、建立健全教育教學管理的各項規(guī)章制度，并認真實施與檢查，使教育教學管理科學化、規(guī)范化。

　　校長工作職責 篇17

　　德育副校長協(xié)助領(lǐng)導和主持學生德育工作，其主要職責是：

　　一、貫徹教育方針，堅持德育為首，處理好德育工作同教學工作的關(guān)系，領(lǐng)導制訂和組織實施學校德育工作計劃。

　　二、組織、定期了解、分析學生的思想狀況，研究德育工作規(guī)律，提出學生思想教育和管理的指導性意見。貫徹落實各級教育行政部門關(guān)于德育工作的要求。

　　三、抓好班主任隊伍建設，經(jīng)常了解班主任工作情況，采取措施不斷提高班主任隊伍素質(zhì)，批準班主任人事安排，提出對班主任進行獎懲的建議。

　　四、支持和指導學校共青團、少先隊、學生會工作，培養(yǎng)學生的自治、自理的能力。

　　五、抓好校風建設，形成有特色的良好的校風。

　　六、指導學生并搞好學生學藉管理，批準政教處提出的對學生進行獎懲的建議。

　　校長工作職責 篇18

　　一、分管德育的副校長工作制度

　　在校長的領(lǐng)導下，分管全校的政教工作。其主要職責是：

　　1、認真貫徹執(zhí)行教育方針及各項政策法規(guī)，組織實施依法治校工作。

　　2、組織實施師生員工的思想政治教育工作，調(diào)動師生員工的積極性。

　　3、草擬學校教育工作計劃、總結(jié)，提交校務會討論，并負責學校大型材料的把關(guān)工作。

　　4、審定處室制定的教育工作計劃，審定團支部、少先隊的工作計劃，并督促實施。

　　5、領(lǐng)導班主任工作，對班主任工作進行考核與評定，充分調(diào)動班主任工作的積極性。

　　6、負責學校家長委員會、關(guān)心下一代協(xié)會的工作，管理教育宣傳工作。

　　7、負責校園文化建設及其他臨時性工作。

　　二、分管教學的副校長工作制度

　　在校長的領(lǐng)導下，分管全校教學、教研、科研工作，主要職責是：

　　1、認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針，按照教學計劃和教學大綱要求組織教學工作，按期完成各項教學任務。

　　2、草擬學校教學工作計劃、總結(jié)，并及時提交校長室審定。

　　3、負責審定教務處和教研組工作計劃，主持學校設備教學工作和教學工作會議，組織教師業(yè)務學習和教學經(jīng)驗交流活動，進行教學改革，提高教學質(zhì)量。

　　4、負責審定各科室工作計劃，組織教師參加科研工作，督促教師按時高質(zhì)量完成教育科研課題的研究工作。

　　5、做好師生的思想教育工作，檢查多項教學規(guī)章制度的執(zhí)行情況，對教師工作進行考核與評定。

　　6、抓好圖書室、實驗室、電教室的建設，為教學工作創(chuàng)造良好條件。

　　校長工作職責 篇19

　　1、按照黨和國家教育方針的要求，以培養(yǎng)學生德、智、體全面發(fā)展，成為有理想、有道德、有文化、有紀律、有創(chuàng)造能力的一代新人為目標，結(jié)合時代特點，針對學生思想實際，采取科學有效的教育方法，完成學校德育任務。負責制訂思想政治工作計劃，并檢查和推動工作計劃的落實。

　　2、領(lǐng)導政教處、團委工作，負責對政教處主任及工作人員的工作進行指導與檢查。

　　3、要經(jīng)常指導檢查班主任的工作，和班主任研討學生思想政治教育的方向與方法，組織班主任工作學習和經(jīng)驗交流。向校長報告班主任工作情況，提出改進班主任工作的建議。

　　4、深入到學生中去，經(jīng)常參加班會和課外教育活動，及時掌握團委的工作情況，指導校內(nèi)各職能部門有的放矢地做好學生的思想教育工作。

　　5、領(lǐng)導學校的精神文明建設工作。負責組織評選先進班集體、文明班集體、三好學生、優(yōu)秀學生干部的工作，使文明單位建設水平逐年提高。

　　6、負責學校的綜合治理工作。貫徹上級綜合治理工作的文件，起草學校綜合治理工作的計劃、總結(jié)，做好防火、防盜等安全防范工作，及時處理教職工之間或家庭內(nèi)部矛盾，建立穩(wěn)定的教育教學秩序。

　　7、負責教師業(yè)務考核匯總工作、教師職稱評定工作、評優(yōu)工作、檔案工作，在完善考核評定工作基礎(chǔ)上，使上述各項工作達到規(guī)范化、制度化管理。

　　8、負責德育、衛(wèi)生、健康教育、勞動教育工作，抓好課間操、體育活動課工作，抓好體育教師隊伍建設工作，提高體育課堂教學效率，上好健康課，建立衛(wèi)生室、心理咨詢室，切實發(fā)揮心理教師對師生的保健作用。

　　9、通過各種形式不斷加強師生思想政治教育，提高思想政治覺悟，加強校園環(huán)境管理，創(chuàng)造良好育人環(huán)境。

　　10、組織政教處經(jīng)常到班級檢查學生出勤情況，建立學生請假、班級匯報出勤情況制度。

　　11、及時總結(jié)學校思想品德教育工作的經(jīng)驗，定期向校長和師生報告學校思想品德教育情況。完成校長交辦的其他有關(guān)工作。

　　校長工作職責 篇20

　　負責全校學生的思想品德教育和政治教育工作。主要職責是：

　　1、負責制定并實施學生政治思想教育工作計劃，組織開展學生的政治思想教育工作，并及時檢查、落實、總結(jié)。

　　2、經(jīng)常了解和檢查學生執(zhí)行《小學生守則》及《小學生日常行為規(guī)范》落實的情況和學生校內(nèi)外思想品德情況。

　　3、根據(jù)小學生年齡特征，堅持對學生進行四項基本原則、正確的政治方向、愛國主義、集體主義、時事政治、民主與法制和共產(chǎn)主義道德品質(zhì)和文明禮貌教育。

　　4、組織優(yōu)秀班集體、優(yōu)秀學生班干部、三好學生的評定、獎勵工作。

　　5、指導和檢查德育處處主任、年段長、輔導員及班主任工作。

　　6、組織年段長、班主任學習《教育學》、《心理學》及上級有關(guān)思想政治工作文件，提高教育教學管理水平和理論科研水平。

　　7、深入年級、班級開展調(diào)查研究，了解學生思想狀況及開展教育工作的情況，幫助年級組長、班主任總結(jié)教育工作經(jīng)驗，改進教育方法，提高工作質(zhì)量。

　　8、及時了解和掌握學生思想狀況，指導和檢查年段、班主任教育特殊生的情況。總結(jié)積累推廣教育工作的經(jīng)驗。

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