質(zhì)管部工作職責(zé)（通用21篇）

　　現(xiàn)如今，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，任何崗位職責(zé)都是一個責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢？下面是小編為大家收集的質(zhì)管部工作崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

　　質(zhì)管部工作職責(zé) 1

　　1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的檢驗分析及報告的出具工作;

　　2.負(fù)責(zé)公司新供應(yīng)商樣品檢驗及檢驗報告出具工作;

　　3.負(fù)責(zé)公司常規(guī)物料的非常規(guī)定檢試驗工作;

　　4.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的質(zhì)量檢測，發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)的產(chǎn)品中存在的質(zhì)量問題，保證合格的產(chǎn)品流到下一個工序，減少客訴，從而滿足客戶的`品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)。

　　5.配合上級安排的工作任務(wù)。

　　質(zhì)管部工作職責(zé) 2

　　1.進貨檢驗，來料檢驗;

　　2.負(fù)責(zé)合格證標(biāo)牌打印，核對產(chǎn)品與吊牌信息。

　　3.做好出貨產(chǎn)品質(zhì)量檢查及合格證檢驗。

　　4.驗收單的整理及文檔整理工作。

　　5.對檢驗中判定的不合格品按程序進行標(biāo)識記錄隔離，填報不合格品處理單。

　　質(zhì)管部工作職責(zé) 3

　　1、根據(jù)車間提交的'采購申請單，ERP錄入料號，并進行采購及跟催，月末對賬;

　　2、每供應(yīng)商對賬，付款申請等采購工作;

　　3、外協(xié)日常文職類工作：訂單蓋章，付款申請單，報銷簽核，考勤統(tǒng)計，數(shù)據(jù)錄入等;

　　4、前臺工作：面試/參觀人員通知及接待;

　　5、協(xié)調(diào)好公司各部門的關(guān)系;

　　6、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　質(zhì)管部工作職責(zé) 4

　　1、經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)，負(fù)責(zé)對店內(nèi)整體的質(zhì)量檢查，對各職能部門進行全面的檢查、監(jiān)督和協(xié)調(diào)。

　　2、在開展質(zhì)檢工作時，應(yīng)秉公辦事，一切依照制度辦事，根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營方針和各項工作標(biāo)準(zhǔn)制定企業(yè)的質(zhì)量管理計劃和開展質(zhì)量活動方案，并組織實施。

　　3、收集、整理、分析、調(diào)研、儲存、反饋、傳遞質(zhì)檢信息，并確保信息的真實性，切合實際地提出合理化建議和處理措施。

　　4、負(fù)責(zé)制定質(zhì)量管理的.考核標(biāo)準(zhǔn)和考核表格并組織實施。

　　5、負(fù)責(zé)組織建立企業(yè)的質(zhì)量管理體系，健全質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò)，開展系列質(zhì)量管理活動，使企業(yè)的質(zhì)量管理日趨完善，達到經(jīng)常化、標(biāo)準(zhǔn)化。

　　6、在檢查過程中，如遇重大問題，有責(zé)任報店內(nèi)當(dāng)班最高領(lǐng)導(dǎo)(不直接參與指揮)，確保企業(yè)出售的服務(wù)保質(zhì)保量，維護企業(yè)的信譽和消費者利益。

　　7、負(fù)責(zé)到各服務(wù)工作現(xiàn)場開展經(jīng)常的、不同形式的檢查、監(jiān)督、考核、調(diào)研工作，及時糾正企業(yè)在質(zhì)量管理中存在的問題。有權(quán)監(jiān)督各部門執(zhí)行服務(wù)工作、生產(chǎn)、操作規(guī)程、規(guī)范;建議制止不符合質(zhì)量要求的服務(wù)、商品等賣品售給賓客。

　　8、制定和不斷完善企業(yè)質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)，建立一套科學(xué)的、有效的質(zhì)量保證體系，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行企業(yè)制度，嚴(yán)格進行檢查考核工作。

　　9、總結(jié)整理經(jīng)常出現(xiàn)的問題，歸納成培訓(xùn)材料，給予員工及時的貫徹傳達，避免同一事件的再次發(fā)生。

　　10、經(jīng)常組織兼職質(zhì)檢員開展工作，公正的指出存在的問題，協(xié)助公司制定整改方案，并且監(jiān)督、檢查落實整改措施。

　　11、每周對各部門質(zhì)檢結(jié)果進行評比，并對重要問題和共性問題進行分析，提出合理化建議并上報、存檔。

　　質(zhì)管部工作職責(zé) 5

　　1、負(fù)責(zé)本部門部分文書的處理工作，文件的歸類、歸檔工作。

　　2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品驗證的下發(fā)與臺賬、

　　3、負(fù)責(zé)部門辦公用品、勞保用品的編制與領(lǐng)用保管。

　　4、永久性標(biāo)牌打字的'完整性、準(zhǔn)確性、消防產(chǎn)品身份標(biāo)識的管理。

　　5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。

　　質(zhì)管部工作職責(zé) 6

　　1.質(zhì)量控制。

　　為了滿足顧客要求和控制質(zhì)量損失，保持與外界的質(zhì)量聯(lián)系,掌握產(chǎn)品質(zhì)量動態(tài);根據(jù)公司的質(zhì)量政策和目標(biāo)，制訂質(zhì)量控

　　制的計劃和策略;為實現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)，組織建立和完善全公司的質(zhì)量控制系統(tǒng)，確保質(zhì)量控制活動有效運作;批準(zhǔn)質(zhì)量控制方案，批準(zhǔn)外購件樣品及新開發(fā)產(chǎn)品確認(rèn)報告;批準(zhǔn)檢驗指導(dǎo)文件;.監(jiān)督和指導(dǎo)全公司的質(zhì)量控制活動;策劃并直接指導(dǎo)重大項目的質(zhì)量控制。

　　2.質(zhì)量改進。

　　為不斷降低產(chǎn)品故障率和內(nèi)外部質(zhì)量損失成本，提高產(chǎn)品質(zhì)量，建立質(zhì)量改進的體系;推動全公司的質(zhì)量改進活動;組織并參與重大的質(zhì)量改進活動，尋求相關(guān)部門的支持和配合;每月匯總主要的質(zhì)量改進項目，向營運會議匯報。

　　3.管理。

　　為確保ACE在公司得到有效的.貫徹和實施，指導(dǎo)開展公司ACE推行管理、檢査和監(jiān)督的工作并大力推行ACE質(zhì)量管理體系，時刻監(jiān)控公司各個環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題，促使整個流程達到ACE管理的要求。

　　4.計量檢測管理。

　　為使計量器具滿足生產(chǎn)、安裝和檢驗使用要求，組織建立計量器具和測試設(shè)備的管理系統(tǒng);批準(zhǔn)計量儀器年檢計劃，批準(zhǔn)內(nèi)部校準(zhǔn)規(guī)程;監(jiān)督相關(guān)科室做好計量管理工作。

　　質(zhì)管部工作職責(zé) 7

　　1、堅決服從總經(jīng)理的指揮，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報;

　　2、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行其工作職責(zé);

　　3、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量管理、計量管質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)等管理制度的擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行;

　　4、負(fù)責(zé)組織編制年季月度產(chǎn)品質(zhì)量提高、改進、管理、計量管理等工作計劃。并組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核，及時處理和解決各種質(zhì)量糾紛;

　　5、負(fù)責(zé)建立和完善質(zhì)量保證體系。制定并組織實施公司質(zhì)量工作綱要，健全質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò)，制定和完善質(zhì)量管理目標(biāo)負(fù)責(zé)制，確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定提高;

　　6、配合人事部抓好全員質(zhì)量教育工作。定期組織質(zhì)量檢查員、計量員、管理人員、各級領(lǐng)導(dǎo)、營銷人員、維修人員、操作工等不同崗位的質(zhì)量教育培訓(xùn)，強化質(zhì)量管理，提高公司全員質(zhì)量意識和質(zhì)量管理水平，加強對計量、質(zhì)量人員培訓(xùn)考核力度，建立和完善計量、質(zhì)量員執(zhí)證上崗制度;

　　7、負(fù)責(zé)對公司產(chǎn)品、工作和服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)和管理;

　　8、負(fù)責(zé)搜集和掌握國內(nèi)外質(zhì)量管理先進經(jīng)驗，傳遞質(zhì)量信息;

　　9、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量事故的處理。參與由于產(chǎn)品出錯引起質(zhì)量異議、退貨、索賠等質(zhì)量事件的`處理。牽頭組織調(diào)查、分析、仲裁、協(xié)調(diào)各種質(zhì)量糾紛，并明確的提出處理意見。一般質(zhì)量事故，由本部全權(quán)處理，重大質(zhì)量事故，本部提出處理意見，報主管副總簽署意見后，報總經(jīng)理辦公會議討論，經(jīng)總經(jīng)理簽字同意批準(zhǔn)后，下文處理;

　　10、負(fù)責(zé)建立和健全質(zhì)量崗位責(zé)任感。明確各崗位職責(zé)、權(quán)力和義務(wù)，及時制訂或修改并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行各項操作規(guī)程，教育員工嚴(yán)格遵守技術(shù)經(jīng)律;

　　11、負(fù)責(zé)收集公司產(chǎn)品售后質(zhì)量服務(wù)資料。定期或不定期的進行市場調(diào)查、客戶抽查，及時擇寫質(zhì)量市場調(diào)查分析報告，提出改進意見和建議，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù);

　　12、負(fù)責(zé)編制年、季、月度產(chǎn)品質(zhì)量統(tǒng)計報表。建立和規(guī)范原始記錄、臺帳、統(tǒng)計報表質(zhì)量統(tǒng)計核程序，培訓(xùn)專、兼職質(zhì)量統(tǒng)計人員，提高其業(yè)務(wù)水平和工作質(zhì)量;

　　13、負(fù)責(zé)定期進行質(zhì)量工作匯報。定期在年、季、月度的生產(chǎn)經(jīng)營計劃平衡會用口頭或書面匯報，對于重大事故，組織專題分析會集中匯報，特殊應(yīng)急情況向主管領(lǐng)導(dǎo)或總經(jīng)理個別匯報;

　　14、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù);

　　質(zhì)管部工作職責(zé) 8

　　崗位:

　　1、負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量管理工作。

　　2、進行不定期巡查，及時發(fā)現(xiàn)并制止質(zhì)量管理方面的違章行為。

　　3、協(xié)助倉庫做好藥品質(zhì)量檢查和養(yǎng)護工作。

　　4、負(fù)責(zé)建立藥品質(zhì)量檔案和收集質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　5、負(fù)責(zé)在庫藥品的質(zhì)量查詢工作。

　　要求；

　　1、大專以上學(xué)歷，身體健康，無不良嗜好；

　　2、醫(yī)藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，需持執(zhí)業(yè)藥師資格證

　　周末雙休

　　福利:五險+員工體檢+員工旅游+中餐+油補+節(jié)假日福利等

　　質(zhì)管部工作職責(zé) 9

　　崗位職責(zé)

　　1、協(xié)助部門經(jīng)理保證公司質(zhì)量體系的有效性和正常運行。

　　2、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系文件的管理工作。

　　3、負(fù)責(zé)物料，中間體，產(chǎn)品的`放行工作。

　　4、負(fù)責(zé)會同相關(guān)部門對物料供應(yīng)商的評審工作。

　　5、負(fù)責(zé)不合品的處理工作。

　　6、協(xié)助經(jīng)理組織公司質(zhì)量體系的內(nèi)審和管理評審工作及負(fù)責(zé)部門的管理工作。

　　7、與質(zhì)量有關(guān)的對外事務(wù)聯(lián)絡(luò)。

　　職位要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷；

　　2、具有三年以上相關(guān)的qa/qc工作經(jīng)驗，有主管部管理工作經(jīng)驗1年以上；

　　3、較強的組織、管理、協(xié)調(diào)能力，從事過懂iso質(zhì)量管理體系工作。

　　質(zhì)管部工作職責(zé) 10

　　1、負(fù)責(zé)組織執(zhí)行國家有關(guān)藥品管理的法律、法規(guī)和行政規(guī)章。

　　2、負(fù)責(zé)組織公司質(zhì)量管理制度、質(zhì)量責(zé)任及經(jīng)營環(huán)節(jié)的工作程序的審核工作，并指導(dǎo)監(jiān)督執(zhí)行。

　　3、根據(jù)公司質(zhì)量方針和目標(biāo)、年度工作計劃，落實相應(yīng)措施以確保質(zhì)量目標(biāo)的實現(xiàn)。

　　4、按質(zhì)量領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，組織質(zhì)量管理體系的內(nèi)部評審，對各項質(zhì)量管理制度的`執(zhí)行情況進行檢查和考核。

　　5、負(fù)責(zé)定期組織藥品進貨質(zhì)量評審。

　　6、負(fù)責(zé)首營企業(yè)和首營品種的質(zhì)量審核，必要時會同產(chǎn)品部實地考察供貨單位的質(zhì)量保證能力情況，確保從合法的供貨單位購進合法和質(zhì)量可靠的藥品。

　　7、負(fù)責(zé)首營客戶資質(zhì)的審核，將藥品銷售給合法的購貨單位，并對購貨單位的證明文件、采購人員及提貨人員的身份證明進行核實，保證藥品銷售流向真實合法。

　　8、負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量事故、質(zhì)量投訴的處理及報告。

　　9、指導(dǎo)員工的質(zhì)量教育、培訓(xùn)工作。

　　10、負(fù)責(zé)質(zhì)量不合格藥品的審核，并對其處理過程實施監(jiān)督。

　　11、負(fù)責(zé)質(zhì)量信息的管理，保證信息的傳遞通暢、準(zhǔn)確、及時。

　　12、負(fù)責(zé)藥品不良反應(yīng)信息的上報。

　　13、負(fù)責(zé)公司相關(guān)證照到期換證前的資料準(zhǔn)備、網(wǎng)上申報、現(xiàn)場報送資料，與藥監(jiān)之間的溝通協(xié)調(diào)。

　　14、負(fù)責(zé)藥監(jiān)部門相關(guān)檢查前的各部門協(xié)調(diào)工作、資料準(zhǔn)備、復(fù)查等工作。

　　15、負(fù)責(zé)各地藥監(jiān)部門需備案的相關(guān)產(chǎn)品的資料準(zhǔn)備、溝通協(xié)調(diào)工作。

　　16、每月將溫濕度和進銷存上傳數(shù)據(jù)整理成報表上報南京市食品藥品監(jiān)督管理局。

　　17、負(fù)責(zé)南京市醫(yī)藥行業(yè)協(xié)會數(shù)據(jù)統(tǒng)計的上報工作。

　　質(zhì)管部工作職責(zé) 11

　　崗位職責(zé):

　　1.協(xié)助質(zhì)量負(fù)責(zé)人完成質(zhì)管部工作；

　　2.協(xié)助審核和上傳資料；

　　3.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職要求:

　　1.中專及以上學(xué)歷，藥學(xué)，醫(yī)學(xué)，生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　2.熟悉辦公軟件操作；

　　3.有團隊意識和抗壓能力。

　　質(zhì)管部工作職責(zé) 12

　　1、全面負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量管理工作，獨立履行職責(zé)，在企業(yè)內(nèi)部對藥品質(zhì)量管理具有裁決權(quán)。

　　2、根據(jù)公司的質(zhì)量方針和目標(biāo)，編制滿足顧客需求，符合相關(guān)法律、法規(guī)要求的質(zhì)量管理體系文件，并指導(dǎo)、監(jiān)督執(zhí)行。

　　3、對質(zhì)量管理體系的運行進行有效監(jiān)測、分析和改進。

　　4、負(fù)責(zé)重大藥品質(zhì)量事故或質(zhì)量投訴的.調(diào)查、處理及報告。當(dāng)經(jīng)營管理或質(zhì)量管理改善時，提出和采取必要的糾正、預(yù)防措施。

　　5、負(fù)責(zé)公司工作作業(yè)流程和管理技術(shù)的改進。

　　6、對質(zhì)量管理部的工作進行指導(dǎo)和督促。

　　7、加強對業(yè)務(wù)經(jīng)營人員的質(zhì)量教育，對業(yè)務(wù)經(jīng)營關(guān)鍵崗位的人員進行質(zhì)量意識考核。

　　8、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理制度、首營企業(yè)、首營品種、上下游客戶資質(zhì)、不合格藥品處理記錄等有關(guān)質(zhì)量內(nèi)容的最終審核。

　　質(zhì)管部工作職責(zé) 13

　　職位要求

　　1.組織紀(jì)律好能堅決執(zhí)行上級決議；

　　2.工作原則性強、不怕得罪人、不計較個人得失、以大局為重，實事求是的處理問題；

　　3.講求工作效率、思維敏捷、反映速度快、處理問題及時果斷，具有較強的組織指揮能力；

　　4.工作嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè)責(zé)任心強工作態(tài)度積極樂觀能承受工作壓力；

　　5.有較強的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力執(zhí)行能力強有說服力。

　　崗位職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)的貫徹落實，改善公司的質(zhì)量管理工作；

　　2.負(fù)責(zé)公司各種質(zhì)量管理制度的制定與實施，以及各種質(zhì)量管理活動的執(zhí)行與推動；

　　3.組織不合格品的控制，制定不合格品的'預(yù)防和糾正措施，并予以督導(dǎo)執(zhí)行職責(zé)；

　　4.負(fù)責(zé)檢驗儀器、量具、實驗設(shè)備的管理工作；

　　5.監(jiān)督、檢查質(zhì)量記錄，組織分析質(zhì)量數(shù)據(jù)；

　　6.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理信息的收集、傳導(dǎo)、回復(fù)，以及質(zhì)量成本的分析與控制工作；

　　7.負(fù)責(zé)全面質(zhì)量管理在公司的推行，并對各部門的工作進行內(nèi)部質(zhì)量審核；

　　8.建立、實施公司質(zhì)量管理體系，組織編寫質(zhì)量手冊等質(zhì)量文件，并進行審核。

　　質(zhì)管部工作職責(zé) 14

　　職責(zé)描述:

　　1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略，參與公司重大經(jīng)營決策，并為戰(zhàn)略和決策制定提供質(zhì)量信息依據(jù)

　　2.負(fù)責(zé)部門工作目標(biāo)規(guī)劃、培訓(xùn)、考核、輔導(dǎo)；

　　3.負(fù)責(zé)質(zhì)量方針計劃、落實；

　　4.負(fù)責(zé)質(zhì)量改進、改善制程任何品質(zhì)事項；

　　5.負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量審核；

　　6.負(fù)責(zé)iatf16949質(zhì)量體系運行及推進；

　　7.負(fù)責(zé)制訂產(chǎn)品檢驗規(guī)格文件，對應(yīng)部門的質(zhì)量策劃、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量控制程序的制定。

　　任職要求:

　　1.5年以上汽車底盤懸掛系統(tǒng)生產(chǎn)企業(yè)質(zhì)量經(jīng)理以上工作經(jīng)驗；

　　2.熟練運用5大工具并能開展培訓(xùn)；

　　3.精通現(xiàn)代企業(yè)管理理念，熟悉企業(yè)制度化和流程化管理，具備決策能力，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力

　　4.具備優(yōu)秀的'團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊協(xié)作精神，具備良好的管理能力、溝通表達能力和敬業(yè)精神，工作積極主動，富有激情，能對各部門的經(jīng)營活動進行有效的指導(dǎo)。

　　質(zhì)管部工作職責(zé) 15

　　1、負(fù)責(zé)本部門部分文書的處理工作，文件的歸類、歸檔工作。

　　2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品驗證的`下發(fā)與臺賬、

　　3、負(fù)責(zé)部門辦公用品、勞保用品的編制與領(lǐng)用保管。

　　4、永久性標(biāo)牌打字的完整性、準(zhǔn)確性、消防產(chǎn)品身份標(biāo)識的管理。

　　5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。

　　質(zhì)管部工作職責(zé) 16

　　1目的

　　明確本崗位的'職責(zé)，以加強質(zhì)量管理的責(zé)任感，提高工作質(zhì)量，從而確保產(chǎn)品質(zhì)量。

　　2范圍

　　適用于本廠化驗室主任崗位工作。

　　3責(zé)任

　　化驗室主任。

　　4內(nèi)容

　　4.1組織檢驗人員按照相關(guān)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗操作規(guī)程完成日常檢驗工作，并對檢驗人員的操作進行監(jiān)督和指導(dǎo)。

　　4.2參與制定和修訂物料、中間產(chǎn)品、成品的內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)和檢驗操作規(guī)程及化驗室的有關(guān)規(guī)章制度。

　　4.3負(fù)責(zé)實施對檢驗人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃，不斷采用新的檢測手段，努力提高測試水平。

　　4.4組織化驗員正確使用檢驗用儀器設(shè)備及計量器具，協(xié)同計量部門做好計量器具檢定等管理工作。

　　4.5負(fù)責(zé)對檢測數(shù)據(jù)和化驗結(jié)果進行復(fù)核，并要求檢驗人員如實地記錄所有檢驗、試驗情況。

　　4.6負(fù)責(zé)向有關(guān)部門和生產(chǎn)現(xiàn)場反饋質(zhì)量檢驗信息，為解決質(zhì)量問題和提高產(chǎn)品質(zhì)量提供依據(jù)。

　　4.7負(fù)責(zé)對滴定液、檢定用標(biāo)準(zhǔn)品（包括國家標(biāo)準(zhǔn)品，標(biāo)準(zhǔn)復(fù)制品、標(biāo)定基準(zhǔn)品，檢定菌種等）和標(biāo)準(zhǔn)曲線進行統(tǒng)一管理。 4.8對檢驗過程中弄虛作假的現(xiàn)象有權(quán)制止。

　　質(zhì)管部工作職責(zé) 17

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系和環(huán)境管理體系策劃、建置及推動持續(xù)改進；

　　2、品保部工作計劃展開及各相關(guān)職能單位(如品質(zhì)工程/制程品管/品檢/量測室/實驗室等)工作督導(dǎo)與績效考核；

　　3、主持公司品質(zhì)經(jīng)營月會，督導(dǎo)改進對策的'落實及確認(rèn)有效性；

　　4、主持重大品質(zhì)異常(含客訴)檢討及評審對策有效性；

　　5、新客戶或新產(chǎn)品品質(zhì)協(xié)議/相關(guān)品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)評審，新產(chǎn)品量產(chǎn)核準(zhǔn)；

　　6、協(xié)助公司人資進行品質(zhì)相關(guān)(如品質(zhì)理念、程序標(biāo)準(zhǔn)、品管工具等)的教育訓(xùn)練。

　　任職要求:

　　1、本科或以上學(xué)歷，機械專業(yè)優(yōu)先；

　　2、從事品保方面工作6年以上，懂得運用各種品控管理工具以及熟悉精益管理模式優(yōu)先；

　　3、英語六級，具備良好的溝通能力。

　　質(zhì)管部工作職責(zé) 18

　　1.工商管理或機械電子等相關(guān)專業(yè)，具有5年以上電氣產(chǎn)品生產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　2.熟悉電氣產(chǎn)品質(zhì)量檢驗規(guī)程，質(zhì)量法規(guī)及相關(guān)質(zhì)量管理手法；

　　3.熟練操作質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)，深刻領(lǐng)會iso9000、ts16949體系內(nèi)涵，具備建立和維護質(zhì)量體系的實踐經(jīng)驗；

　　4.具備掌控金屬、塑料產(chǎn)品成型工藝全過程的能力；

　　5.具備良好的.決策、統(tǒng)籌、規(guī)劃、溝通協(xié)調(diào)能力；

　　6.熟練使用電腦辦公軟件。

　　質(zhì)管部工作職責(zé) 19

　　1、開展藥品質(zhì)量管理工作，對驗收員、養(yǎng)護員的業(yè)務(wù)進行指導(dǎo)。

　　2、指導(dǎo)在庫藥品的倉儲管理工作，確保在庫藥品碼放正確，各類標(biāo)志清楚，并定期檢查在庫藥品的存放條件是否符合要求，指導(dǎo)養(yǎng)護員做好在庫藥品養(yǎng)護工作。

　　3、在藥品質(zhì)量管理方面有效行使監(jiān)督權(quán)。

　　4、定期檢查各項質(zhì)量管理制度執(zhí)行情況，對存在的問題提出改進措施。

　　5、在公司各部門的協(xié)助下，做好質(zhì)量培訓(xùn)、教育工作。

　　6、收集各種藥品信息和有關(guān)質(zhì)量的意見和建議，將收集到的意見和建議傳遞給有關(guān)部門，并定期進行統(tǒng)計分析。

　　7、負(fù)責(zé)建立藥品質(zhì)量檔案和收集質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　8、負(fù)責(zé)各類質(zhì)量記錄、資料的收集存檔工作，保證各項質(zhì)量記錄的完整性、準(zhǔn)確性和可追溯性。

　　9、負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量查詢，對顧客反映的質(zhì)量問題及時查找原因，盡快予以答復(fù)解決；協(xié)助藥品質(zhì)量事故、質(zhì)量投訴的調(diào)查處理。

　　10、負(fù)責(zé)對不合格藥品的'監(jiān)督管理，參與不合格藥品的報損、銷毀工作。

　　11、負(fù)責(zé)首營企業(yè)、首營品種、首營客戶基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的錄入和修改，資料的及時更新、整理和歸檔。

　　12、負(fù)責(zé)客戶所需首營資料的準(zhǔn)備，確保發(fā)出去的資料完整、及時、效期最新。

　　質(zhì)管部工作職責(zé) 20

　　1.配合經(jīng)理做好綜合管理體系文件的編輯、制定、整理、修改等工作。

　　2.配合經(jīng)理進行綜合管理體系文件的年度內(nèi)審及管理評審工作。

　　3.按照綜合管理體系要求進行統(tǒng)計技術(shù)的.應(yīng)用。

　　4.配合經(jīng)理定期檢查各物管中心服務(wù)實施情況,包括:客戶關(guān)系、環(huán)境衛(wèi)生、服務(wù)的實施、投訴處理、物業(yè)管理的服務(wù)查詢、信息收集控制和管理。

　　5.及時了解、收集、整理各類物業(yè)管理信息及需求。

　　6.定期參加部門管理例會,負(fù)責(zé)記錄整理會議紀(jì)要。

　　7.負(fù)責(zé)協(xié)助撰寫本部門的有關(guān)文件,匯總整理部門的各種總結(jié)、月報及相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計歸檔工作。

　　8.協(xié)助經(jīng)理做好本部門的對外聯(lián)絡(luò)工作。

　　9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

　　質(zhì)管部工作職責(zé) 21

　　1、督促相關(guān)部門和崗位人員執(zhí)行藥品管理的法律法規(guī)及本規(guī)范； 、組織制訂質(zhì)量管理體系文件，并指導(dǎo)、監(jiān)督文件的執(zhí)行；

　　2、負(fù)責(zé)對供貨單位和購貨單位的合法性、購進藥品的合法性以及供貨單位銷售人員、購貨單位采購人員的合法資格進行審核，并根據(jù)審核內(nèi)容的變化進行動態(tài)管理；

　　3、負(fù)責(zé)質(zhì)量信息的收集和管理，并建立藥品質(zhì)量檔案；

　　4、負(fù)責(zé)藥品的驗收，指導(dǎo)并監(jiān)督藥品采購、收貨、儲存、養(yǎng)護、銷售、退貨、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)的質(zhì)量管理工作；

　　5、負(fù)責(zé)不合格藥品的.確認(rèn)，對不合格藥品的處理過程實施監(jiān)督；

　　6、負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量投訴和質(zhì)量事故的調(diào)查、處理及報告；

　　7、負(fù)責(zé)假劣藥品的報告；

　　8、負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量查詢；

　　9、負(fù)責(zé)指導(dǎo)設(shè)定計算機系統(tǒng)質(zhì)量控制功能；

　　10、負(fù)責(zé)計算機系統(tǒng)操作權(quán)限的審核和質(zhì)量管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的建立及更新；

　　11、組織驗證、校準(zhǔn)相關(guān)設(shè)施設(shè)備；

　　12、負(fù)責(zé)藥品召回的管理；

　　13、負(fù)責(zé)藥品不良反應(yīng)的報告；

　　14、組織質(zhì)量管理體系的內(nèi)審和風(fēng)險評估；

　　15、組織對藥品供貨單位及購貨單位質(zhì)量管理體系和服務(wù)質(zhì)量的考察和評價；

　　16、協(xié)助開展質(zhì)量管理教育和培訓(xùn)；

　　17、組織對被委托運輸?shù)某羞\方運輸條件和質(zhì)量保障能力的審查；

　　18、其他應(yīng)當(dāng)由質(zhì)量管理部門履行的職責(zé)。

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