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修訂規(guī)章制度（精選15篇）
隨著社會不斷地進(jìn)步，接觸到制度的地方越來越多，好的制度可使各項工作按計劃按要求達(dá)到預(yù)計目標(biāo)。一般制度是怎么制定的呢？下面是小編精心整理的修訂規(guī)章制度，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
修訂規(guī)章制度 1
一、起因：
鑒于公司各類規(guī)章制度在實際實施過程中存在的一些問題及相關(guān)現(xiàn)實情況的變化，有必要對公司各類規(guī)章制度進(jìn)行一次全面的匯總、修訂、公示工作，以適應(yīng)現(xiàn)實發(fā)展的需要。
二、目的：
通過對公司各類規(guī)章制度的.匯總、修訂、公示，使之更加適應(yīng)實際情況及現(xiàn)實的發(fā)展變化需要，并通過公司板報逐步公示于眾。
三、實施機構(gòu)：
由公司綜合發(fā)展部牽頭實施，各部門指定一名熟悉部門內(nèi)部相關(guān)情況的聯(lián)絡(luò)人員（以中層為主），協(xié)助收集、研究、修訂等相關(guān)工作。
四、工作步驟：
1、由各部門聯(lián)絡(luò)人員負(fù)責(zé)收集匯總各自的部門規(guī)章制度，經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)審核是否全面、完整、詳細(xì)之后，報綜合發(fā)展部。
2、各部門聯(lián)絡(luò)人員要召集基層骨干、員工代表等，進(jìn)行部門內(nèi)部制度的研究、討論、修訂完善等工作，后經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)審核之后，報綜合發(fā)展部。
3、由綜合發(fā)展部會同各部門聯(lián)絡(luò)人員及員工代表三方，對部門修訂后制度進(jìn)行再修訂完善工作。
4、經(jīng)三方修訂完善后，報公司主要領(lǐng)導(dǎo)審核裁定。
5、最后，將公司各類規(guī)章制度逐步在公司報刊欄進(jìn)行公示。
修訂規(guī)章制度 2
一、嚴(yán)格遵守公司的一切規(guī)章制度。按時到崗、堅守工作崗位。服從工作安排，遇事要請假，未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自離開工作崗位。（違者罰款10元）
二、注意個人衛(wèi)生、做到勤洗手、勤剪指甲、勤換、勤洗工作服。（違者罰款20元）
三、堅決杜絕飯菜出現(xiàn)不熱、有雜質(zhì)、碗筷不潔等現(xiàn)象。（違者罰款10元）
四、堅持管理制度、餐廳做到餐餐打掃，一天一拖，三天一洗，操作間做到一菜一掃，一餐一沖，一天一洗，三天一消毒，工作，作料，碗筷擺放有序。（違者罰款10元）
五、計劃采購，嚴(yán)禁采購腐爛，變質(zhì)食物，防止食物中毒，除罰款外后果自負(fù)。（違者罰款10元）
六、所有員工就餐時必須排隊，嚴(yán)禁進(jìn)入食堂操作間，禁止酗酒、斗毆、大聲喧嘩、損壞公物和餐具照價賠償。
七、做好防火、防電、防盜等安全，使用炊事械具，遵守操作規(guī)程，防止事故發(fā)生，下班前仔細(xì)檢查電源開關(guān)、設(shè)備等設(shè)施。（違者罰款30元）
八、節(jié)約用水、用電、用油、不可鋪張浪費。（違者罰款10元）
修訂規(guī)章制度 3
1、辦公室值班時間：每日19：30——21：30（冬），19：30——22：00（夏）。
2、每日持流動鑰匙者必須提前10分鐘來開門，次日值班人員必須在下班前到辦公室取流動鑰匙。
3、各部門成員按值班表輪流值班，由辦公室負(fù)責(zé)考勤和管理。
4、嚴(yán)禁請非科協(xié)人員代班，每學(xué)期每人換班次數(shù)不得超過三次。
5、值班人員不得遲到、早退、缺席或中途外出，如有特殊情況應(yīng)提前向負(fù)責(zé)人請假或找人代班。
6、值班期間不得因從事其他無關(guān)活動而影響正常工作。
7、值班時，必須認(rèn)真負(fù)責(zé)的對待每一位進(jìn)出辦公室的人，禁止對來客說“不知道”，并做好當(dāng)天值班的`詳細(xì)記錄，如有緊急情況，及時通知相關(guān)負(fù)責(zé)人或主席。
8、各值班人員應(yīng)充分了解科協(xié)近期活動及相關(guān)歷史，靈活的處理各類問題。
9、值班期間應(yīng)注意言行舉止，坐姿和站姿。不得嬉鬧、吸煙喝酒或進(jìn)行其他有損辦公室形象的活動。
10、值班期間必須保持辦公室桌面整潔，并分類整理好當(dāng)天的資料。
11、辦公室電腦不得進(jìn)行私人工作或與科協(xié)無關(guān)的其他工作。
12、下班之前打掃好辦公室衛(wèi)生，熄燈，關(guān)窗。
本制度自公布之日起執(zhí)行，解釋權(quán)歸學(xué)生科協(xié)辦公室。
修訂規(guī)章制度 4
教研室是教學(xué)研究活動的基層單位，為提高教學(xué)質(zhì)量，保證教研室工作的正常開展及嚴(yán)格管理，特指定教研室規(guī)章制度如下：
1、教研室全體同志必須遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，堅守工作崗位，認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保各項任務(wù)的'完成。
2、教研室全體教師應(yīng)高度重視教學(xué)工作，不得以任何理由遲到、早退和缺課，不得隨意自行調(diào)課、停課和擅自增減學(xué)時數(shù)。確因特殊情況需要調(diào)課等，需提前按規(guī)定程序申請批準(zhǔn)。堅決杜絕各類教學(xué)事故的發(fā)生。
3、每位教師應(yīng)認(rèn)真?zhèn)湔n、寫好教案、做好課件。所講章節(jié)的教案（含電子稿）和教學(xué)幻燈片，應(yīng)作好備份，每月由教研室負(fù)責(zé)人存檔一次。
4、為保證教學(xué)質(zhì)量，堅持教師試講制度，每位新任課教師和老教師講新課均要在教研室進(jìn)行試講。
5、為進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量，鼓勵教師在合理利用現(xiàn)代化教學(xué)手段和設(shè)備（如計算機網(wǎng)絡(luò)和多媒體）的同時積極探索教學(xué)方法的改革，堅持執(zhí)行集體備課制度。
6、堅持教研室例會制度，統(tǒng)一教學(xué)要求。
7、為了檢查和督導(dǎo)教學(xué)工作，教研室應(yīng)堅持聽課制度。
修訂規(guī)章制度 5
1、臨床主管醫(yī)生要認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握《醫(yī)院感染診斷標(biāo)準(zhǔn)》，并按照《醫(yī)院感染診斷標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行醫(yī)院感染病例初步診斷。
2、明確診斷后，由經(jīng)治醫(yī)生于24小時內(nèi)填寫醫(yī)院感染病例報告卡，報告醫(yī)院感染管理科，同時在出院病例首頁院內(nèi)感染名稱欄內(nèi)填寫醫(yī)院感染疾病名稱。
3、科室經(jīng)治醫(yī)生認(rèn)真填報醫(yī)院感染病例登記表，感染管理科于每月定期到各臨床科室調(diào)查和收集院感病倒報告及漏報情況。
4、確診為傳染病的醫(yī)院感染病例，除向感染管理科報告外，尚需按《中華人民共和國傳染病防治法》的`有關(guān)規(guī)定進(jìn)行報告。
5、對疑似醫(yī)院感染的診斷，主管醫(yī)生報告科主任，提交該科“醫(yī)院感染管理小組”討論，做好記錄，
6、小組討論尚不能認(rèn)定的，須將該病員的全部資料及討論的結(jié)果報醫(yī)院感染管理委員會，由委員會組織研究、分析，最后認(rèn)定或否定。
7、感染管理科必須每月及時對監(jiān)測資料進(jìn)行匯總、每季度寫出分析報告，并進(jìn)行效果評價，提出預(yù)防措施。特殊情況及時匯報和反饋。
修訂規(guī)章制度 6
一、全面主持保衛(wèi)科的工作，帶領(lǐng)科室人員完成各項工作目標(biāo)。
二、認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和法律專業(yè)知識，學(xué)習(xí)教育理論，帶頭遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度。
三、貫徹“教育為主，預(yù)防為先”的工作方針，制定保衛(wèi)科工作計劃，進(jìn)行年度總結(jié)。
四、重視法制宣傳和普法教育，努力提高學(xué)生的法制觀念，做好違法違紀(jì)學(xué)生的'幫教工作。
五、做好綜合治理工作，加強管理，消除各種事故隱患，預(yù)防學(xué)生違法犯罪，減少學(xué)生的違法率和違紀(jì)率，并隨時向?qū)W校報告。
六、重視學(xué)生財產(chǎn)的安全管理，落實防火、防盜措施。
七、組織力量迅速查處各種涉校的治安案件，處理學(xué)校發(fā)生的各種突發(fā)性事件，并提出處理意見。
八、調(diào)動本科室工作人員的積極性，做好內(nèi)部分工，對科室工作人員進(jìn)行考查，并向?qū)W校建議。
九、參加學(xué)校行政會議，匯報科室工作，提出治安保衛(wèi)工作建議，宣傳、落實學(xué)校工作意圖。
十、受學(xué)校指派參加有關(guān)會議，匯報學(xué)校治安和綜合治理工作，與公安機關(guān)介質(zhì)聯(lián)系，堅持校所聯(lián)防。
修訂規(guī)章制度 7
1、上下班必須按規(guī)定員工通道進(jìn)出，不遲到、早退，下班后不得無故在營業(yè)場所逗留。
2、上班前適當(dāng)修飾，按照規(guī)定著裝，保持莊重整潔的形象。
3、對工作要有責(zé)任心、投入感，能為客人提供妥善、周到、主動、熱情的效勞。
4、效勞客人要使用標(biāo)準(zhǔn)的禮貌用語，杜絕不良體語，不可以用有色眼光對待客人和同事，不可表露出不耐煩的'神情，要細(xì)心、耐心的答復(fù)客人、上司的提問。
5、團結(jié)同事，互助互愛，發(fā)揚團體精神，不在背后議論他人是與非，隨時配合其他工作者。
6、保持親切誠懇、時時微笑的態(tài)度工作，要精神飽滿、愉快，不準(zhǔn)帶私人情緒上班。
7、服從管理，對上司安排的工作應(yīng)盡快完成，不可以頂撞上司，要做到先服從后投訴。
8、賓客投訴時要細(xì)心聆聽并加以記錄，早職權(quán)范圍內(nèi)，應(yīng)先向賓客致歉并馬上采取補救措施，事后向上級部門反映，超出職權(quán)范圍時，向上級部門申報。
9、要保護公物，節(jié)約并控制本錢，損害公物者按原價賠償，情節(jié)嚴(yán)重者追究其責(zé)任。
10、嚴(yán)禁偷取客人或同事財務(wù)，如發(fā)現(xiàn)遺留物品應(yīng)及時上交，并不得向客人強索小費。
11、在公司范圍內(nèi)不得與客人或同事發(fā)生摩擦，甚至打架或斗毆，更不得恐嚇客人或同事。
12、要做到客來有迎聲，受助有致謝聲，麻煩別人有抱歉聲，客走有送聲，要本著顧客是上帝的宗旨來為客人提供周到快捷熱情的效勞。
修訂規(guī)章制度 8
為了保證學(xué)校教育教學(xué)秩序，確保我校大型活動的安全，規(guī)范我校大型活動的管理，特制定本規(guī)定。
一、學(xué)校大型活動實行審批制度。學(xué)校開展活動應(yīng)盡量控制規(guī)模。凡確需組織大型活動，舉辦先要擬訂方案，按程序報批。
1、學(xué)校組織的旅游、夏令營、社會實踐、社會公益活動等大型校外集體活動，必須上報教育局批準(zhǔn)，審批請示要附活動方案、安全管理措施和責(zé)任人名單。
2、學(xué)校在計劃內(nèi)安排的整班級外出活動，也必須報校長批準(zhǔn)。
二、我校辦大型活動貫徹“誰主管、誰負(fù)責(zé)”，“誰舉辦、誰負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)格安全工作責(zé)任制，責(zé)任人對活動安全問題承擔(dān)全部責(zé)任。
三、學(xué)校舉辦的各類大型活動，舉辦須提前五天申報，學(xué)校根據(jù)情況審查安全方案。
四、申報必須用書面形式。申報的內(nèi)容包括：舉辦人、責(zé)任人、活動時間、活動內(nèi)容、活動形式、舉辦地點、活動的`安全工作預(yù)案、安全措施、醫(yī)療急救方案等。
五、要落實安全防范措施，對活動場所治安秩序、消防安全、重點要害部位等實行實時監(jiān)控，嚴(yán)密防范，必要時報請公安機關(guān)參與大型活動的安全保衛(wèi)工作。
六、凡大型活動不申報或申報未獲批準(zhǔn)的，一律禁止舉辦。對于不申報或申報未獲批準(zhǔn)而擅自舉辦并造成嚴(yán)重后果或重大安全事故的，將依法追究舉辦人及責(zé)任人的法律責(zé)任。
修訂規(guī)章制度 9
一、鎮(zhèn)機關(guān)車輛使用實行分口負(fù)責(zé)、統(tǒng)一管理,分管領(lǐng)導(dǎo)對車輛的使用安全負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二、嚴(yán)禁司機私自出車或?qū)④囕v轉(zhuǎn)借給他人使用。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，要給予經(jīng)濟處罰，造成重大損失或事故的，由本人承擔(dān)全部責(zé)任。
三、正常工作日司機要保證24小時通信暢通，有事履行請假手續(xù)并報黨政辦。無出車任務(wù)時，所有司機不得遠(yuǎn)離，等候工作安排。
四、車輛實行油耗定量制度，油料由財政所統(tǒng)一購買。具體標(biāo)準(zhǔn)為：現(xiàn)代每100公里公升汽油，雪佛蘭每100公里公升汽油，普桑每100公里公升汽油，商務(wù)車每100公里公升汽油。
五、車輛需要保養(yǎng)與維修的'，主管領(lǐng)導(dǎo)報書記、鎮(zhèn)長同意后，由財政稅具體負(fù)責(zé)實施。車輛出差在外地維修的，由用車領(lǐng)導(dǎo)按規(guī)定程序辦理。
六、節(jié)假日期間所有車輛由黨政辦公室統(tǒng)一安排值班，司機要隨叫隨到，不準(zhǔn)出現(xiàn)脫崗、誤崗現(xiàn)象。
七、車輛無特殊情況一律不準(zhǔn)在外停放，晚上要及時回鎮(zhèn)大院停放保管，對違反車輛停放規(guī)定造成車輛丟失或損壞的，一切損失由司機本人負(fù)責(zé)。
八、因公出車發(fā)生事故，按照交警部門劃分責(zé)任，由保險公司和單位負(fù)責(zé)賠償；私自出車造成事故，由駕車司機負(fù)責(zé)全額賠償。車輛轉(zhuǎn)借給他人駕駛造成事故的，由借車司機承擔(dān)責(zé)任并賠償損失。
修訂規(guī)章制度 10
一、食品倉庫必須專用，禁止存放有毒、有害物品及個人生活物品、
二、食品庫房實行專人負(fù)責(zé)管理、對入庫的各種食品必須進(jìn)行驗收和登記，設(shè)立食品出、入庫臺賬，及時掌握食品的進(jìn)出狀態(tài)，做到先進(jìn)先出，盡量縮短儲存時間、
三、食品庫房周圍不能有毒、有害污染源及蟻蠅滋生地，庫房內(nèi)通風(fēng)良好，地面平整，貨架避免陽光直接入射，保持所需溫度和濕度、定期清潔、消毒、換氣，保持環(huán)境整潔、
四、庫房內(nèi)有良好的防蠅、防塵、防鼠及防潮設(shè)施，所有食品分庫或分類、分架貯存，按照先進(jìn)先出、生熟分開的原則設(shè)專區(qū)存放，并有明顯標(biāo)識、根據(jù)食品貯存條件要求，配置必要的低溫貯存設(shè)備，包括冷藏庫（柜）和冷凍庫（柜），貨架、地面及各種食品包裝箱和容器應(yīng)保持清潔，不留異味，沒有異常的.積水和結(jié)冰、有專人定時檢查貯存設(shè)備溫庫、食品存放設(shè)隔離地面的平臺和層架，離墻30厘米，最底層隔離地面40厘米以上，防止食品發(fā)霉、變質(zhì)、生蟲、
五、庫房中設(shè)有不安全食品暫存區(qū)域及專柜，定期對庫房內(nèi)食品進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)變質(zhì)或超過保質(zhì)期限的食品及時處理并做好記錄、
六、庫房內(nèi)非食品存放區(qū)域設(shè)置密閉的垃圾容器，要及時清理，定期做好清潔和消毒，對廢料廢品進(jìn)行破碎處理，嚴(yán)禁將過期或變質(zhì)食品再次包裝銷售、
修訂規(guī)章制度 11
1、編制目的
為了加強員工更衣室、淋浴室的管理，給員工營造一個舒適的洗澡環(huán)境，保持更衣室、淋浴室的衛(wèi)生及設(shè)施的完好，制定此制度。
2、適用范圍
本制度適用于本公司全體員工的管理。
3、浴室開放時間
每日下午15:30至第二日上午9:00
4、管理內(nèi)容
4.1公司內(nèi)部員工使用考勤卡進(jìn)入更衣室、浴室，嚴(yán)禁外來人員進(jìn)入，每發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。
4.2員工洗浴時一定要妥善保管好自己的物品，盡量不要將貴重物品帶入浴室，若在浴室內(nèi)丟失物品，公司概不負(fù)責(zé)。
4.3員工在洗浴時應(yīng)注意安全，防止滑倒、摔傷以及燙傷。嚴(yán)禁在浴室內(nèi)大聲喧嘩、嬉戲打鬧以及打架斗毆等，違者視情節(jié)情況給予一定罰款。
4.4員工不得擅自改變、搬動和破壞更衣柜。
4.5員工應(yīng)自覺愛護浴室的設(shè)備設(shè)施，不得擅自拆、移淋浴設(shè)施。如不小心損壞了，需立即報管理部。如被查出屬惡意破壞的`，責(zé)任人應(yīng)給予100元以上的處罰并賠償公司損失。
4.6員工應(yīng)有較強的環(huán)保意識和節(jié)約意識，沐浴時必須節(jié)約用水。
4.7員工嚴(yán)禁在浴室內(nèi)洗、晾衣服，嚴(yán)禁在更衣室外的走廊窗臺上晾鞋子，對違規(guī)者給予20元以上罰款。
4.8自覺保持室內(nèi)衛(wèi)生，不準(zhǔn)在室內(nèi)亂寫、亂畫以及亂丟垃圾。
4.9衣服、安全帽、鞋子放進(jìn)更衣柜，嚴(yán)禁放在地上或更衣柜的頂上，違者罰款20元。
修訂規(guī)章制度 12
1、主食、副食分庫存放，食品與非食品不能混放，食品庫內(nèi)不得存放有毒有害物品，不得存放個人物品和雜物。
2、食品庫內(nèi)應(yīng)定期清掃，保持倉庫、貨架清潔衛(wèi)生，經(jīng)常開窗或用機械通風(fēng)設(shè)備通風(fēng)，保持干燥。
3、做好食品數(shù)量、質(zhì)量合格證明或檢疫證明的檢查驗收工作。腐爛變質(zhì)、發(fā)霉生蟲、有毒有害、摻雜摻假、質(zhì)量不新鮮的食品，無衛(wèi)生許可證的生產(chǎn)經(jīng)營者提供的`食品、未索證的食品不得驗收入庫。
4、做好食品數(shù)量、質(zhì)量入庫登記，做到先進(jìn)先出，易壞先用。禽蛋倒箱入庫。
5、食品按類別、品種分架、隔墻、離地整齊擺放，散裝食品及原料儲存容器加蓋密封，同時經(jīng)常檢查，防止霉變。
6、肉類、水產(chǎn)品、禽蛋等易腐食品應(yīng)分別冷藏、冷凍貯存。
7、用于保存食品的冷藏設(shè)備，必須貼有明顯標(biāo)識并有溫度顯示裝置。生食品、熟食品、半成品去除外包裝，使用盛放食品的容器分柜存放，杜絕生熟混放，并且各類食品留有空隙，不得堆放、擠放。熟食品、半成品覆蓋保鮮膜。
8、冷凍設(shè)備定期除霜，保持霜薄（不得超過1cm），肉類、水產(chǎn)品去除外包裝，使用盛放食品的容器分柜存放。
9、經(jīng)常檢查食品質(zhì)量，及時發(fā)現(xiàn)和處理變質(zhì)、超過保質(zhì)期限的食品。
10、做好防鼠、防蠅、防蟑螂工作，安裝符合要求的擋鼠板及防蚊蠅設(shè)施，定期開展除四害工作。
修訂規(guī)章制度 13
一、樹立全心全意為病人服務(wù)的思想，發(fā)揚救死扶傷的`人道主義精神。隨時注意病人心理、生理及病情變化，關(guān)心病人。
二、努力鉆研業(yè)務(wù)，認(rèn)真完成實習(xí)計劃規(guī)定的各項任務(wù)。
三、病房實習(xí)，每個學(xué)生應(yīng)分管3～5張床以上；新病人入院后，應(yīng)立即進(jìn)行詢問病史和查體，并于24小時內(nèi)完成住院病歷書寫；對危重病人立即書寫病歷，認(rèn)真填寫醫(yī)療記錄，開出醫(yī)囑，并主動交教師修改。
四、實習(xí)醫(yī)師應(yīng)主動書寫醫(yī)療文件并記錄有關(guān)資料；各種檢查申請單、會診記錄、轉(zhuǎn)院轉(zhuǎn)科記錄、交接班記錄、各種醫(yī)囑、搶救記錄、死亡記錄、術(shù)前術(shù)后小結(jié)、階段小結(jié)。所有文字必須工整、準(zhǔn)確、無涂改。經(jīng)教師修改后的醫(yī)療文件應(yīng)重新謄寫。
五、積極參加科室會診、疑難、死亡病例及醫(yī)療事故的病案討論。如屬自己所管病人，應(yīng)充分作好準(zhǔn)備，詳細(xì)掌握病情，積極發(fā)言。請他科會診時，應(yīng)主動匯報病情，陪同會診醫(yī)師診視，詳細(xì)作好記錄。
六、學(xué)生應(yīng)提前15分鐘上班，巡視好所管病人，在上級醫(yī)師查房時，主動答問并提出自己的處理意見。
七、經(jīng)常巡視病房，對危重病人應(yīng)嚴(yán)密觀察病情，即使報告病情變化并做記錄。
八、參加急診、節(jié)假日夜班值班工作，實行24小時值班制。
九、實習(xí)醫(yī)師應(yīng)主動搞好科室、診室的清潔衛(wèi)生，并積極參加其他義務(wù)勞動。
十、嚴(yán)防醫(yī)療事故發(fā)生，如因粗枝大葉，工作不負(fù)責(zé)，造成醫(yī)療事故或不良影響，要嚴(yán)肅處理。
修訂規(guī)章制度 14
1、學(xué)校安全用電治理由校長、安全副校長、總務(wù)主任、安全辦公室主任全面負(fù)責(zé)，并落實責(zé)任到人。
2、總務(wù)主任、安全辦公室主任要常常檢查教學(xué)用電、生活用電是否正常，是否完好。
3、學(xué)校信息組負(fù)責(zé)多功能教室、微機室的用電線路以及用電器的`使用和檢查。
4、值班教師每天交接要巡察學(xué)校電源線路、照明、插座、生活用電、電教設(shè)備、做到安全使用，發(fā)覺問題要報告總務(wù)主任、安全辦公室主任，并要準(zhǔn)時修理。
5、辦公室線路不得私自任意更改、移位、拆裝和亂接。
6、發(fā)覺電器有故障時，應(yīng)準(zhǔn)時關(guān)閉電源，不得隨便拆卸，要經(jīng)過學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)請專業(yè)人員進(jìn)展修理。
7、做到節(jié)省用電，班主任、各功能室負(fù)責(zé)人下班前要把自己負(fù)責(zé)區(qū)域的電燈、用電器以及電源關(guān)閉。
8、班主任教師要常常通過安全課、放學(xué)前一分鐘安全教育等形式教育學(xué)生安全用電，不得任意損壞電源設(shè)施、設(shè)備。
9、各教室、辦公室、值班室制止使用電爐子、電褥子等大功率用電器。安裝大容量的電器設(shè)備，必需經(jīng)電業(yè)治理部門批準(zhǔn)，擅自安裝的予以沒收。不允許安裝大容量用電器的地方，一律制止安裝。
10、電器在使用過程中，發(fā)生打火、異味、高熱、怪聲等特別狀況時，必需馬上停頓操作，關(guān)閉電源，并準(zhǔn)時找電工檢查、修理，確認(rèn)能安全運行時，才能連續(xù)使用。
11、安全用電必需堅持定期檢查制度，學(xué)校每月要進(jìn)展一次徹底檢查，對擔(dān)心全隱患準(zhǔn)時整改。
修訂規(guī)章制度 15
1、嚴(yán)禁總臺、吧臺人員工作期間擅自離崗、脫崗，如有違反者，查明原因，給予經(jīng)濟處罰。
2、收銀員、輸單員因工作業(yè)務(wù)不熟練，導(dǎo)致工作程序錯誤或造成客人投訴以及給企業(yè)帶來經(jīng)濟損失者，將處以20元以上罰款(經(jīng)濟損失按價賠償)。
3、工作期間，嚴(yán)禁總臺、吧臺人員攜帶大量現(xiàn)金(不允許超過10元/人)，特殊情況需請示經(jīng)理，未經(jīng)請示，一經(jīng)查處超出規(guī)定額度，超額部分一律沒收上交財務(wù)，并追究當(dāng)事人責(zé)任給予罰款。
4、實行帳錢分離，不許一人即管帳又管錢，不許自作主張少收客人的現(xiàn)金，出現(xiàn)挪用公款、私自外借(老板允許方可)、錢財，視情節(jié)輕重給予罰款、開除或送司法機關(guān)處理。
5、輸單員漏輸單據(jù)或輸錯消費項目均按經(jīng)濟損失賠償。如每月有5次(或5次以上)漏輸單據(jù)現(xiàn)象，給予勸退處理。
6、輸單員如漏輸或輸錯單據(jù)處以5元/次罰款。
7、保守公司商業(yè)秘密，不能私自向外界提供或泄露公司的財務(wù)信息，堅持原則，愛崗敬業(yè)。
8、客人結(jié)帳時實行“唱收唱付”制，正確識別假鈔。如誤收由收銀全額賠償。
9、收銀臺發(fā)票管理，要嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)定的'發(fā)放登記程序，盡量壓縮發(fā)票使用量，嚴(yán)禁私開、私售發(fā)票，一經(jīng)查處，給予重罰。
10、禁止一切閑雜人員進(jìn)入總臺、吧臺(經(jīng)理、財務(wù)人員除外),違者給予10元/次罰款。
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