住房獎勵(激勵)合同

　　在人們愈發(fā)重視契約的社會中，合同的用途越來越廣泛，合同是企業(yè)發(fā)展中一個非常重要的因素。你知道合同的主要內容是什么嗎？以下是小編幫大家整理的住房獎勵(激勵)合同，希望能夠幫助到大家。

　　獎勵方：山東_______有限公司（下稱甲方或者稱公司）

　　住所：山東省濟南市歷下區(qū)_______路____號

　　法定代表人：_______，職務：董事長

　　被獎勵方：______________（下稱乙方）

　　現(xiàn)住址：____________________________

　　身份證號：__________________________

　　為解決公司中層及中層以上職工住房問題、激發(fā)和鼓勵乙方的工作能力和熱情，穩(wěn)定公司管理人才隊伍、體現(xiàn)公司成長共贏的經(jīng)營理念、實現(xiàn)公司做大做強的目標，根據(jù)公司分房方案的規(guī)定，公司決定對符合分房方案規(guī)定條件的中高層管理骨干給予住房獎勵和激勵。為明確甲乙雙方的權利義務，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立以下協(xié)議：

　　第一條 獎勵住房狀況

　　甲方獎勵給乙方的住房位于濟南市歷城區(qū)__________路___號_______小區(qū)___號樓___單元___室，建筑面積___平方米，地下室___平方米。該房屋屬于拆遷安置房，暫無房屋所有權證書，房屋質量一般。

　　第二條 獎勵住房的產(chǎn)權歸屬及移交

　　1、在本合同第三條約定的乙方為甲方工作期滿前，該房屋產(chǎn)權歸甲方所有，乙方享有該房屋的承租使用權，不享有買賣等處分權。甲乙雙方在簽訂本合同的同時簽訂《房屋租賃合同》作為本合同的從合同；在此期間，如辦理房屋所有權證書，則先登記在甲方名下。

　　2、甲乙雙方在簽訂完畢本合同及《房屋租賃合同》且完善勞動合同后五日內，甲方將房屋移交乙方，并辦理移交手續(xù)。

　　3、待本合同第三條約定的乙方為甲方工作期滿后，該房屋產(chǎn)權轉歸乙方所有，雙方配合辦理房屋所有權轉移的有關手續(xù)，由此產(chǎn)生的費用由甲乙雙方各承擔一半。

　　4、如該房屋在乙方工作期滿前被拆遷，甲方根據(jù)拆遷安置補償方案的規(guī)定，優(yōu)先選擇拆遷安置房屋，如果不能選擇拆遷安置房屋而選擇拆遷貨幣補償款的，則此補償款在乙方工作期滿后由甲方一次性無息返還乙方。

　　第三條 乙方享受住房獎勵的工作年限前置資格條件

　　1、簽訂本合同時，乙方在甲方任__________職務，根據(jù)公司分房方案等規(guī)定，乙方需為甲方至少工作___年才能最終享受房屋產(chǎn)權轉移資格，即自______年___月___日起至______年___月___日止。在乙方工作期滿前，如乙方職務有所變化，此工作年限不變，不再按照新的職務確定工作年限。

　　2、在簽訂本合同后，未簽訂勞動合同的應補簽勞動合同；已簽訂勞動合同的，乙方應配合甲方完善勞動合同中工作年限條款，如勞動合同中約定的工作年限長于本合同約定工作年限的，勞動合同中的約定不變；如短于本合同約定工作年限的，應延長到本合同約定的工作年限，乙方應遵照甲方的要求通過變更或者重簽等形式完善勞動合同。

　　3、本合同系獨立于勞動合同的激勵性協(xié)議，不影響乙方根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。若因本合同而產(chǎn)生爭議，屬于平等主體間的民事爭議，不屬于勞動爭議事項。

　　第四條 因乙方工作年限未滿喪失住房獎勵資格的情形

　　在本合同履行期間，乙方出現(xiàn)包括但不限于下列情形之一的，即視為乙方工作年限未滿而喪失住房獎勵資格：

　　1、因辭職、辭退、解雇、退休、離職、被甲方依法解除勞動合同等原因解除或者終止勞動合同關系的；

　　2、喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的；

　　3、因工傷、生病、個人原因請假等因素造成不在崗時間達一年以上的；

　　4、因職務侵占、商業(yè)賄賂、挪用資金、泄露商業(yè)秘密等原因被追究刑事責任的；

　　5、違反法律法規(guī)或者公司章程的規(guī)定執(zhí)行職務，致使公司利益受到重大損失的，或者經(jīng)公司認定對公司虧損、經(jīng)營業(yè)績嚴重下降負有直接或者領導責任的；

　　6、 營私舞弊，直接或者間接從事與公司主營競爭性業(yè)務，或者其他嚴重違反公司規(guī)章制度的行為的。

　　第五條 乙方的承諾與保證：

　　1、承諾對甲方負有忠實義務和勤勉義務，忠于職守，遵守法律法規(guī)、公司章程及公司規(guī)章制度，不從事任何損害公司利益和形象的行為。

　　2、承諾絕對不直接或間接擁有管理、經(jīng)營、控制與甲方（包括控股或者參股企業(yè)）所從事業(yè)務相類似或相競爭的業(yè)務。

　　3、保證不存在任何未經(jīng)披露與任何第三方合作與公司業(yè)務相競爭情形，也未為投資之目的充當任何第三方受托人或代理人。

　　4、為確保公司的持續(xù)經(jīng)營，乙方保證在工作年限內不離職，并保證在離職后兩年內不從事與本人在甲方工作期間相同的業(yè)務經(jīng)營活動，無論何時也不泄露原掌握的公司商業(yè)秘密。

　　第六條 乙方工作年限未滿后的處理。

　　1、乙方如出現(xiàn)本合同第四條情形的，本合同及《房屋租賃合同》同時解除，本住房獎勵即行終止。

　　2、自獎勵終止之日起五日內，乙方必須無條件搬離房屋，將房屋退還甲方。若乙方拒絕搬離，甲方有權強行乙方搬離，或者通過訴訟等方式解決，并有權按市場租金價格的兩倍要求乙方支付房屋占用費等賠償。如在本獎勵終止時，該房屋已被拆遷安置而領取了拆遷補償款的，則該拆遷補償款歸甲方所有。

　　3、獎勵終止之日前，在乙方居住期間所產(chǎn)生的水、電、暖、氣、有線電視收視費、物業(yè)管理費等費用由乙方結清。房屋租金自乙方搬離之日起不再收取。

　　第七條 違約責任

　　本合同一經(jīng)簽訂，任何一方不得違約，否則，除本合同另有約定外，守約方有權要求繼續(xù)履行、解除合同等權利，給對方造成損失的，應向對方承擔賠償責任。

　　第八條 關于免責的聲明

　　發(fā)生下列情形之一的，甲、乙雙方均不承擔責任：

　　1、因不能預見且發(fā)生后果不能防止或不可避免的不可抗力，造成一方不能履行或不能完全履行本合同時，任何一方均不承擔違約或者侵權責任。但遇有不可抗力一方，應立即書面通知對方。

　　2、在本合同履行過程中，如遇法律、政策等的變化致使雙方或者任何一方無法履行本合同的。

　　3、 甲方因并購、重組、改制、分立、合并、注冊資本增減等原因致使法定代表人喪失公司實際控制人地位的，本合同可不再履行而終止。

　　4、甲方因破產(chǎn)、解散、注銷、吊銷營業(yè)執(zhí)照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續(xù)營業(yè)的，本合同可不再履行而自行終止。

　　第九條 本合同的變更、解除與終止

　　除本合同另有約定外，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本合同內容或者解除、終止本合同。

　　第十條 其他事項

　　1、本合同已經(jīng)甲乙雙方充分閱讀，且甲方對合同條款作出充分解釋后與乙方簽訂，不存在欺詐、脅迫、重大誤解、顯失公平等違反合同真實意思表示的情況。

　　2、本合同未盡事宜由雙方友好協(xié)商解決，簽訂補充協(xié)議。

　　3、因履行本合同而發(fā)生爭議的，雙方首先應當友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可向甲方所在地人民法院起訴。

　　4、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力，自雙方簽字或蓋章后生效。

　　甲方：（簽章）乙方：（簽字）

　　法定代表人

　　或授權代表（簽字）：

　　_____年___月___日 _____年___月___日

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