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    就業(yè)合同

    時間:2021-04-15 09:38:14 合同范本 我要投稿

    就業(yè)合同范文集合五篇

      隨著人們法律觀念的日益增強,越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編收集整理的就業(yè)合同5篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    就業(yè)合同范文集合五篇

    就業(yè)合同 篇1

      ____________________學(xué)校(以下簡稱甲方)

      學(xué)生____________________(以下簡稱乙方)

      乙方自愿報學(xué)甲方_____ 級_____專業(yè)并由甲方錄取,雙方的權(quán)力和義務(wù)如下:

      一、甲方對乙方負下列責(zé)任:

      1、保證乙方畢業(yè)后安排就業(yè)(本市或南方任選)。

      2、協(xié)助畢業(yè)生依據(jù)《勞動法》維護其合法權(quán)益。

      3、保證就業(yè)率達到100%。

      4、甲方按_____市物價部門的收費規(guī)定,不亂收費。對超出《收費一覽表》標(biāo)準(zhǔn)的收費,乙方有權(quán)拒付(見《收費一覽表》)。

      5、乙方入校清注冊費用后,即簽訂本合同。

      二、乙對甲方負下列責(zé)任:

      1、略2、略3、略

      4、在甲方安置的企業(yè)或甲方的勞務(wù)型企業(yè)與之簽訂就業(yè)合同,并購買養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上,不計較企業(yè)性質(zhì),企業(yè)規(guī)模大小。

      5、略6、略7、略8、略

      9、如系乙方自身原因被企業(yè)辭退或自行離開就業(yè)單位的責(zé)任自負,但有關(guān)就業(yè) 要求可由甲方的職業(yè)介紹所按規(guī)定解決。

      三、凡單方提出違反合同中的有關(guān)條款約定的,需向另一方支付違約金XX元,甲方不能保證乙方正常就業(yè)而非乙方正常就業(yè)而非乙方責(zé)任,則退還全部已交費用。

      四、雙方經(jīng)協(xié)商確定的其它事項:

      五、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,

      甲方:

      乙方:

      (簽章)

      代表人: (簽章)

      乙方家長:(簽章)

    就業(yè)合同 篇2

      甲方:

      乙方:三亞熱島假期會議會展服務(wù)有限公司

      甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方為甲方提供體驗式培訓(xùn)服務(wù)的有關(guān)事項達成如下一致意見:

      一、服務(wù)內(nèi)容:

      1、培訓(xùn)時間:自20xx年_月__日至20xx年_月__日止,共計_日。

      2、培訓(xùn)地點:

      3、培訓(xùn)內(nèi)容和程序:(見培訓(xùn)方案)

      二、費用與支付:

      1、費用

      培訓(xùn)費用:參加人數(shù)共計人,每人培訓(xùn)金額,

      總計金額人民幣¥元,(大寫)。

      費用說明:費用包括前期調(diào)研費、培訓(xùn)課件開發(fā)費用、場地器材使用費、培訓(xùn)師費用、培訓(xùn)后期服務(wù)費、稅金、中餐、保險費;

      2、支付方式:

      1、甲方在本合同簽署時支付%培訓(xùn)費用,共計人民幣,剩余費用須在培訓(xùn)后3日內(nèi)付清。

      3、在協(xié)議人數(shù)范圍內(nèi),如果培訓(xùn)當(dāng)天實際參加人數(shù)減少,則付款人數(shù)按協(xié)議人數(shù)計算;如果培訓(xùn)當(dāng)天實際參加人數(shù)增加,則付款人數(shù)按實際人數(shù)計算。

      三、雙方權(quán)責(zé):

      1、由于活動的特殊性,活動期間,甲方所有人員必須按照乙方培訓(xùn)中規(guī)定內(nèi)容行事,或服從乙方培訓(xùn)人員的安排。

      2、甲方應(yīng)妥善使用和保管乙方提供的各種活動器材,如有故意損壞,必須按價賠償;同時,甲方應(yīng)保障營地和周圍環(huán)境的清潔。

      3、甲方須在活動前2個工作日內(nèi)提供所有參訓(xùn)人員的名字及身份證號碼,供乙方為其購買保險;否則將視作甲方自動放棄保險權(quán)利處理。

      4、乙方組織及安排甲方按培訓(xùn)計劃進行活動,并盡量按甲方的現(xiàn)場要求,及時做出調(diào)整以使甲方滿意;但相應(yīng)地,乙方亦保留根據(jù)現(xiàn)場天氣、安全等因素而對培訓(xùn)做出調(diào)整的權(quán)利。

      5、在合同簽署后,甲方欲修改培訓(xùn)活動日期的,必須在培訓(xùn)活動實施前3個工作日之前書面通知乙方,然后根據(jù)雙方協(xié)商確定修改日期,確認(rèn)后作為本合同的附件。

      6、甲乙雙方確定參加培訓(xùn)人數(shù)之后,乙方即為甲方預(yù)定住宿及餐飲,若甲方實際參加人數(shù)有所減少。則乙方為甲方多預(yù)定的住房和餐飲數(shù)量,由甲方自行處理,其產(chǎn)生的費用均由甲方如實支付。

      7、甲乙雙方均有義務(wù)對本合同所規(guī)定的條款和價格保密,不得向任何第三方透露。

      8、在培訓(xùn)過程中,乙方應(yīng)對甲方的安全負責(zé),若甲方人員遭到意外傷害,則乙方應(yīng)承擔(dān)由此造成的保險條款內(nèi)的全部醫(yī)療費用。費用按保險公司的賠付條款執(zhí)行。

      四、爭議的解決與合同形式:

      1、本合同執(zhí)行過程中,有任何爭議之處,雙方將盡量協(xié)商解決,如有不可協(xié)調(diào)之處,任一方可向當(dāng)?shù)胤ㄔ浩鹪V;

      2、本合同壹式兩份,雙方各執(zhí)壹份,經(jīng)雙方代表簽字生效,附件同正文具同等法律效力。

      五、備注:

      甲方:乙方:

      電話:電話:

      傳真:傳真:

      地址:地址:

      代表人:代表人:

      時間:時間:

    就業(yè)合同 篇3

      甲方(用人單位):

      住所:

      法定代表人(或負責(zé)人):

      乙方(勞動者):

      住址:

      身份證號碼:

      甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規(guī)定,就甲方招用乙方一事,經(jīng)協(xié)商一致達成本合同,供雙方遵照執(zhí)行:

      第一條、勞動合同期限:

      1、本勞動合同為(選擇其中一項并填寫完整) :

      A、有固定期限勞動合同: 年月日至 年 月 日;

      B、無固定期限勞動合同,自 年 月 日起。

      C、以完成 工作為期限。

      2、本合同包含 3個月的試用期(自 年月 日至 年月日)。

      第二條、工作地點:

      第三條、工作內(nèi)容:

      1、乙方同意在甲方 部門(或崗位)擔(dān)任 職務(wù),乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行。

      2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同,經(jīng)濟補償金按照國家規(guī)定發(fā)放。

      3、在工作過程中,因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的,甲方有權(quán)向乙方追償。

      第四條、工作時間和休息休假:

      1、工作時間:標(biāo)準(zhǔn)工時制,甲方保證乙方每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排,乙方應(yīng)當(dāng)服從。

      2、休息休假:甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。

      第五條、勞動報酬:

      1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣 20xx元,其中試用期內(nèi)工資為人民幣 1800元;

      (若實行計件工資的按照以下標(biāo)準(zhǔn)計法工資: )。

      2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費。

      3、甲方保證按月發(fā)放工資,具體發(fā)放日期為 。

      第六條、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護:

      甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所,以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件,并依法采取安全防范措施,預(yù)防職業(yè)病。

      第七條、甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度,乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。

      第八條、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

      第九條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時,未與其他任何單位保持勞動關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則,給其他單位造成損失的,由乙方單獨承擔(dān)責(zé)任,與甲方無關(guān)。

      第十條、勞動合同解除或終止:

      1、若乙方需解除勞動合同書,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面的形式通知甲方,書面通知以送達甲方 (具體部門、職務(wù))為準(zhǔn);

      2、有關(guān)解除或終止勞動合同的事項,按照《勞動合同法》等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      3、在解除或者終止勞動合同時,乙方應(yīng)當(dāng)將正在負責(zé)的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。

      4、因解除或者終止勞動合同,乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟補償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經(jīng)濟補償金。

      第十一條、因履行本合同發(fā)生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

      第十三條、本合同未約定的事項,按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。 第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式二份,雙方各執(zhí)一份,本合同的任何條款的變更,應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。

      甲方(蓋章):

      乙方(簽字):

      日期: 年 月 日 日期:年 月 日

    就業(yè)合同 篇4

      甲方:

      乙方:

      經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂如下合同:

      1、甲方根據(jù)國家關(guān)于中等專業(yè)學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn),招收乙方為 屆 專業(yè)的學(xué)生,學(xué)制三年。

      2、 乙方根據(jù)甲方的要求,三年學(xué)習(xí)期滿,各科成績(包括補考成績)合格,遵守甲方規(guī)章制度,并交清各項費用,甲方安排乙方到委托培養(yǎng)單位(根據(jù)需要可適當(dāng)變動)就業(yè)上崗。

      3、甲方的權(quán)利和義務(wù)

      (1) 甲方有權(quán)檢查和督促乙方完成所修各科的學(xué)習(xí)任務(wù),并定期對乙方進行成績測驗和各項指標(biāo)的考核。

      (2) 乙方在學(xué)習(xí)期間,甲方有權(quán)對乙方的違紀(jì)行為進行批評教育直至處分。

      (3) 乙方修業(yè)期滿,各科成績合格,在一年內(nèi)必須安排乙方到委托培養(yǎng)單位就業(yè)上崗。

      (4) 乙方到就業(yè)單位后,甲方必須跟蹤服務(wù)一年。

      4、乙方的`權(quán)利和義務(wù)

      (1) 乙方必須努力學(xué)習(xí),積極完成所修各科的學(xué)習(xí)任務(wù)。

      (2) 乙方必須遵守甲方的校紀(jì)校規(guī),服從甲方的管理。

      (3) 乙方在學(xué)習(xí)期間,享受甲方其他中專學(xué)生同等的權(quán)利。

      (4) 乙方到就業(yè)單位工作期間,如因工作不滿意,可向甲方提出變更工作崗位的要求,甲方應(yīng)盡量向就業(yè)單位協(xié)調(diào)解決;若乙方自行辭職,甲方可拒絕再安置。

      5、乙方有下列情形之一,甲方不予安置。

      (1) 所修科目成績不合格,未取得中專畢業(yè)證者,或在學(xué)習(xí)期間,嚴(yán)重違反校紀(jì)校規(guī),受到記過以上處分者。

      (2) 乙方在學(xué)習(xí)期間因患病或其他原因,造成身體殘疾和有痼疾者。

      (3) 應(yīng)交費用未交齊者。

      (4) 學(xué)習(xí)期間,中途退學(xué)和轉(zhuǎn)學(xué)者。

      (5) 本人不要求甲方安置者。

      6、本合同從簽訂之日起開始生效,至乙方到單位就業(yè)一年后終止。

      7、本合同未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成,由當(dāng)?shù)貏趧又俨貌块T裁決。

      8、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,上級主管部門存檔一份。

      甲方: 乙 方:

      (蓋章)學(xué) 生(簽)

      代表:監(jiān)護人(簽)

      年 月 日 年 月 日

      就業(yè)合同正式本

      勞動就業(yè)合同

      甲 方 乙 方:

      法定代表人:

      性 別

      出生日期 年 月 日

      甲方地址 居民身份證號碼

      家庭住址

      根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

      一、勞動合同期限

      本公司采取按完成任務(wù)比例階梯式給予酬勞模式,如下

      1、完成任務(wù)100%,即年銷售達到 臺設(shè)備和銷售達到 萬包藥片,給付工資 萬薪酬。

      2、完成任務(wù)80%至100%,即年銷售達到 至 臺設(shè)備和銷售達到 萬包至 萬包藥片之間,按情況給付 萬至 萬薪酬。

      3、完成任務(wù)50%至80%,即年銷售達到 至 臺設(shè)備和銷售達到 萬包至 萬包藥片之間,按情況給付 萬至 萬薪酬。

      4、乙方每月從薪酬先中支付 元,結(jié)余部分薪酬的 %留作保證金,保證離開公司三年內(nèi)不做與本公司相同或者類似產(chǎn)品。結(jié)余部分年終時支付。

      方另行安排的工作的;

      2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

    就業(yè)合同 篇5

      甲方:_________

      乙方:_________(學(xué)員)

      為了保障全部學(xué)員的就業(yè)安置,更好地組織和實施教學(xué),履行各自的職責(zé),保障雙方權(quán)益,依據(jù)平等自愿的原則,雙方簽訂如下協(xié)議:

      一、甲方職責(zé)

      1.嚴(yán)格按照簡章規(guī)定的收費標(biāo)準(zhǔn)進行收費。

      2.提供足夠的師資和良好的教學(xué)環(huán)境,并根據(jù)教學(xué)要求安排相應(yīng)的實習(xí)。

      3.制定完善的規(guī)章制度,嚴(yán)格管理學(xué)生。

      4.提供必要的生活設(shè)施和活動場所。

      5.學(xué)習(xí)結(jié)束,經(jīng)考核合格者,為畢業(yè)學(xué)生頒發(fā)相應(yīng)證書。

      6.全面負責(zé)畢業(yè)學(xué)生的就業(yè)安置工作,并提供_________年的跟蹤服務(wù)。

      二、乙方職責(zé)

      1.了解招生要求、教學(xué)環(huán)境及辦學(xué)條件后,憑入學(xué)錄取通知書繳費注冊。

      2.交費入學(xué)后不退費。

      3.要具備良好的思想品德,嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,特別是不得私自外出、外宿。

      4.就業(yè)安置采取分期分批、雙向選擇的方式,學(xué)員要珍惜每一次的就業(yè)機會。不得連續(xù)_________次無理拒絕就業(yè)安置。

      5.離校后未經(jīng)甲方批準(zhǔn)不得私自回校上課或住宿。

      三、違約責(zé)任

      1.甲方違約,經(jīng)協(xié)商無效,乙方可向甲方索賠全部學(xué)雜費。

      2.乙方違約,經(jīng)甲方教育無效,將給予記過、留校察看、開除學(xué)籍、取消就業(yè)安置等處分,且費用一律不退;若屬違法行為,則提交司法機關(guān)處理。

      本協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方簽字后即行生效。

      甲方(蓋章):_________ 乙方(學(xué)生)(簽字):_________

      法定代理人(簽字):_________

      _________年____月____日 _________年____月____日

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