企業(yè)高管求職簡歷范文

　　在企業(yè)高管簡歷中其教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷等等需要針對其職位來寫才能更有效果。還有就是自身的專業(yè)能力，即便是能力在高，在求職的職位上用不到，也是沒有多大的效果。

　　個(gè)人信息

　　yjbys

　　性 別： 男

　　年 齡： 45歲 民 族： 漢族

　　工作經(jīng)驗(yàn)： 10年以上 居 住 地： 浙江臺(tái)州 椒江區(qū)

　　身 高： CM 戶 口： 江蘇連云港 灌云縣

　　自 我 評(píng) 價(jià)

　　善組織，協(xié)調(diào),執(zhí)行力強(qiáng) 有較好的親和力

　　耿直誠信

　　文字功底較好為人誠實(shí)正派，善組織協(xié)調(diào)，執(zhí)行力強(qiáng)，親和力強(qiáng)，善于把握大局!

　　職業(yè)技能/專長：

　　1、精通企業(yè)全面現(xiàn)場管理;

　　2、擅長團(tuán)隊(duì)建設(shè);

　　3、熟悉ERP運(yùn)作;

　　4、精通質(zhì)量體系運(yùn)作

　　自我評(píng)價(jià)：

　　1、良好的職業(yè)素養(yǎng)，優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力;

　　2、10年以上大中型企業(yè)(國企和私企)管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、對企業(yè)戰(zhàn)略、人力資源、行政、物控、生產(chǎn)、品質(zhì)有自己的見解;

　　4、對組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、職能規(guī)劃、流程設(shè)計(jì)以及制度的建設(shè)有豐富的經(jīng)驗(yàn);

　　5、有良好的執(zhí)行能力;

　　6、有較好的文字功底;

　　7、擅長規(guī)劃、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)以及數(shù)據(jù)分析。

　　會(huì)駕車，有A2照

　　求 職 意 向

　　希望崗位： 經(jīng)營/管理類-總經(jīng)理助理 　經(jīng)營/管理類-廠長/副廠長 　工業(yè)/工廠類-生產(chǎn)經(jīng)理/主管

　　尋求職位： 廠長，副總經(jīng)理，總經(jīng)理

　　希望工作地點(diǎn)： 浙江臺(tái)州

　　期望工資： /月(可面議)　(要求提供住房)　到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗

　　工作目標(biāo) / 發(fā)展方向

　　總經(jīng)理，(常務(wù)、行政、生產(chǎn))副總經(jīng)理 , 廠長 企業(yè)管理顧問

　　工 作 經(jīng) 歷

　　▌2014-02--2016-03：臺(tái)州市一塑業(yè)公司

　　所屬行業(yè)： 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)(私營企業(yè))

　　擔(dān)任崗位： 計(jì)算機(jī)-開發(fā)/應(yīng)用/軟件設(shè)計(jì)師

　　職位名稱： 常務(wù)副總

　　職位描述：組織企業(yè)全面生產(chǎn)運(yùn)作工作:

　　▌2010-01--2014-01：臺(tái)州一塑機(jī)廠

　　所屬行業(yè)： 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)(私營企業(yè))

　　擔(dān)任崗位： 計(jì)算機(jī)-開發(fā)/應(yīng)用/軟件設(shè)計(jì)師

　　職位名稱： 常務(wù)副總

　　職位描述：公司性質(zhì)：私營企業(yè) 公司規(guī)模：200-500人 職位名稱：總管 工作地點(diǎn)：黃巖

　　工作業(yè)績：全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)運(yùn)作管理

　　1 全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)，技術(shù)，質(zhì)量，生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)，現(xiàn)場及安全管理工作，確保生產(chǎn)的正常運(yùn)行。

　　2 負(fù)責(zé)督導(dǎo)生產(chǎn)計(jì)劃安排及生產(chǎn)過程的監(jiān)控，確保保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)。

　　3 加強(qiáng)班組建設(shè)，搞好員工的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。

　　4 負(fù)責(zé)定期召開質(zhì)量，產(chǎn)量及生產(chǎn)成本分析例會(huì)，并督導(dǎo)各項(xiàng)措施的落實(shí)工作。

　　▌2005-01--2009-12：臺(tái)州一閥門公司

　　所屬行業(yè)： 儀器儀表、電工設(shè)備(私營企業(yè))

　　擔(dān)任崗位： 經(jīng)營/管理類/(正/副)總裁/總經(jīng)理/CEO

　　職位名稱： 副總

　　職位描述：公司規(guī)模：300-500人 職位名稱：常副總 工作地點(diǎn)：臺(tái)州

　　工作業(yè)績：全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)經(jīng)營運(yùn)作工作

　　1、組織建立和完善生產(chǎn)管理系統(tǒng);

　　2、合理安排生產(chǎn)計(jì)劃，定期檢查、監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場工作，確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成;

　　3、根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)行計(jì)劃，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，協(xié)調(diào)各生產(chǎn)車間工作安排;

　　4、定期召開生產(chǎn)例會(huì)，分析生產(chǎn)形式，提出解決問題的方法及措施。

　　5、制定行政人事規(guī)劃。

　　6、考核各部門工作業(yè)績工作業(yè)績，參與公司運(yùn)營決策，協(xié)助總經(jīng)理制定公司經(jīng)營規(guī)劃。

　　▌2000-02--2004-12：福建全興(莆田)高分子發(fā)泡材料有限公司(臺(tái)資企業(yè))

　　所屬行業(yè)： 石油、化工業(yè)(外資企業(yè))

　　擔(dān)任崗位： 經(jīng)營/管理類/部門經(jīng)理

　　職位名稱： 行政經(jīng)理

　　職位描述：公司性質(zhì)：外資企業(yè) 公司規(guī)模：600-1000人 職位名稱：管理部經(jīng)理 工作地點(diǎn)：福建莆田

　　工作業(yè)績：

　　1、 在總經(jīng)理授權(quán)下，主持公司行政、人事工作。

　　2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程優(yōu)化公司組織結(jié)構(gòu)。

　　3、明確各部門職能及各管理崗位的工作職責(zé)，并明確各部門間的工作關(guān)系。

　　4、完善各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)與各部門的工作溝通，疏導(dǎo)關(guān)系，化解員工矛盾。

　　5、建立薪酬體系，崗位評(píng)定，推行績效考核。

　　6、完成總經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)

　　▌1996-02--1999-12：灌云縣界圩派出所

　　所屬行業(yè)： 政府公用事業(yè)、社區(qū)服務(wù)(行政機(jī)關(guān))

　　擔(dān)任崗位： 其他類/交通運(yùn)輸

　　職位名稱： 所長助理 站長助理

　　職位描述：協(xié)助所長處理日常工作，處理各村委會(huì)及各相機(jī)機(jī)關(guān)的矛盾糾紛 ，處理治安案件，審訊犯罪嫌疑人，做好縣級(jí)檢察院、法院、公安局等上級(jí)機(jī)關(guān)的接待工作及其配合工作。

　　教 育 經(jīng) 歷

　　1991-09-01--1995-07-02 江蘇省連云港市淮海工學(xué)院 管理類/工商企業(yè)管理 本科

　　技 能 專 長

　　語言能力： 英語：一般;　 中文普通話：良好

　　所在地方言：良好;

　　計(jì)算機(jī)能力： 初級(jí)

　　其它相關(guān)技能：

　　具有先進(jìn)的現(xiàn)代企業(yè)管理理念和管理知識(shí)及創(chuàng)新意識(shí)!

　　善于流程優(yōu)化，能夠高效利用和配置企業(yè)資源

　　凝聚力強(qiáng)，較好的親和力，善于組建積極向上的工作團(tuán)隊(duì)!

　　會(huì)駕車場 有A2照

　　拓展閱讀：是什么毀了求職者的個(gè)人簡歷

　　對于差不多條件的求職者，為什么有些求職者的個(gè)人簡歷能夠一發(fā)即中，有些求職者的個(gè)人簡歷屢戰(zhàn)屢敗，對于這種屢戰(zhàn)屢敗的求職者不要急著屢敗屢戰(zhàn)，先要找找你的個(gè)人簡歷是否出了問題。作為求職者你是否真的會(huì)制作個(gè)人簡歷?究竟是什么影響了求職者的就職成功率?接下來就讓我們一起來幫求職者分析是否有“老鼠屎”毀了你的個(gè)人簡歷?

　　細(xì)節(jié)決定個(gè)人簡歷的成敗

　　很多求職者在制作個(gè)人簡歷時(shí)，絲毫不注重個(gè)人簡歷的細(xì)節(jié)。從個(gè)人簡歷中的很多細(xì)節(jié)能體現(xiàn)出招聘者在工作中的表現(xiàn)。有些求職者在制作十分注重個(gè)人簡歷版面的編排，將個(gè)人簡歷的版面編排的有設(shè)計(jì)感還能使招聘官就看著十分舒服。

　　這種個(gè)人簡歷能做到吸引招聘官的眼球，自然能為自己贏得面試機(jī)會(huì)。而有的求職者就為了圖懶省事，隨便從網(wǎng)上找一個(gè)個(gè)人簡歷的模板，直接套用在自己的個(gè)人簡歷上，這種格式化的個(gè)人簡歷自然不會(huì)引起招聘官的興趣，這種格式化的個(gè)人簡歷又怎么能為求職者帶來面試機(jī)會(huì)呢?

　　個(gè)人簡歷中言語繁瑣

　　很多求職者在編寫個(gè)人簡歷時(shí)擔(dān)心不能將自己全面的表達(dá)給招聘官，于是將個(gè)人簡歷編寫成個(gè)人論文。長篇大論的在個(gè)人簡歷中夸夸其談，這種言語繁瑣的個(gè)人簡歷是最讓招聘官頭疼的。求職者都應(yīng)該知道，在編寫個(gè)人簡歷時(shí)要做到言簡意賅。只有言簡意賅的個(gè)人簡歷才能讓招聘官看著舒服。

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