保安會議記錄
保安會議記錄1
主持人：
時間：20xx年x月x日8：00
地點：保安室
參加會議人員會議考勤：
應到11
實到9
缺席記錄兩人休息
會議內容整理如下：
一．工作規(guī)章制度：
1、上下班時間要準時，不得離崗，不得和閑人胡侃，
2、交接班要及時，交接內容清楚后方可下班。
3、工作服統(tǒng)一，著裝整齊，佩戴廠牌，注意個人言行舉止。
4、上班時間嚴禁打瞌睡，打賭，若發(fā)現則罰款200。
二．工作態(tài)度
1、做事講究團隊精神，具備強烈的'責任感。
2、保安人員要服從陳隊長的安排。
三．工作內容
1、早晚站崗值班要按時執(zhí)行，不得懈怠。
2、安全上提高警惕，防止各種安全事件的發(fā)生。
3、安全巡檢制度。現場巡檢人員要根據制度對各個部位進行巡檢并登記。巡檢頻率較低，不按制度執(zhí)行的按相關規(guī)定處罰。加強夜間巡查，做好巡查防止安全事件發(fā)生。人員進出要詢問并做好登記。
4、廠內車輛管理。現在我們公司內車量較多，運輸車、來訪車輛等，要加強現場人員監(jiān)督管理，尤其運輸車輛，要勘查好車內物品。
四．安全問題
1、工作人員在上下班路上注意避讓車輛，安行出行。
保安會議記錄2
會議地點：項目會議室
參加人員：K4/K9保安、項目部安環(huán)部管理人員
會議主題：節(jié)日期間的安全保衛(wèi)工作
會議內容：
周向陽：
1、辦公區(qū)域的保衛(wèi)工作
(1)遇有外來人員必須進行登記、詢問后方可允許進入。
(2)當遇有勞務糾紛人員來項目部時，一定及時反應、匯報并做好
應急人員的組織、集合等工作。
(3)白天中午休息時間和夜間要加強對各部門門鎖的檢查和巡視。
2、對于現場保衛(wèi)工作的要求
(1)各門崗嚴格執(zhí)行交接班，接班人員未到崗時，嚴禁上班崗人員離開崗位。
(2)交接崗時注意交接班記錄的內容，對交接的.相關內容一定要做好記錄。
(3)職守崗亭人員要做到每隔半小時對所管區(qū)域進行巡視檢查，發(fā)現異常立即匯報保安隊長
(4)夜間職守人員的巡視路線交接點要兩個相鄰崗亭的人員約定時間，不得留有死角時間。
(5)對突發(fā)事件的匯報可直接匯報項目經理，尤其針對偷盜行為的，必要的可采取強制措施，但必須要把握尺度。
保安會議記錄3
會議時間：20xx年x月x日
會議地點：B2保安休息室
會議內容：3月工作安排例會
組織人：李俊
記錄人：翁杰
參加人：嚴平，李炳，陸基根，陶熊飛
會議發(fā)言紀要：
上周整改情況
會議主要內容：
1.收發(fā)中心的對接協調工作：
1)引入"春樂快遞有限公司"作為本大廈收發(fā)中心，預計本月底正式運行;
2)與客戶作好溝通工作，未來樓內平郵、快遞等包裹信件統(tǒng)一由該中心遞送：快遞人員引導其將快件送至收發(fā)中心;
3)運營初期實行每日兩次派送機制：上午10：00—11：00;下午16：00—17：00，該時間段盡量控制其他裝修人員使用貨梯;
4)配合收發(fā)中心作好配套解釋工作。
2.確定大廈停車管理制度和實行方案：
1)徐虹北路車道準許臨停10分鐘且駕駛員不得離開，保安員作好登記工作;
2)裙房外圍廣場杜絕長時間停放車輛現象;
3)地下車庫管理：未正式入駐客戶的無卡車輛準許臨停，并與租賃部溝通跟進租賃辦理進度;對已正式入駐客戶的無卡車輛，將車輛信息及時傳達至管理處并督促其盡快辦理租賃手續(xù)，一周后仍未辦理者，不予放行。
3.為提高外包服務品質，加強對外包公司管理，本月起管理處將每月組織召開例行
會議：
1)全安保安公司近期安排總部培訓部門入場，對大廈外委安保人員進行專業(yè)培訓;
2)規(guī)范換崗交接儀式;
3)對身高不符要求人員進行更換。
4.虹橋路崗亭外觀、材質、報價已審核通過，預計4月初可制作完成并投入使用;
5.加強26F電梯廳、展示區(qū)的`巡視和管理，杜絕"領航者"員工抽煙現象。
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