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    2022年會計勞動合同

    時間:2022-12-09 19:38:48 勞動合同 我要投稿

    2022年會計勞動合同通用

      在人民愈發(fā)重視法律的社會中,越來越多事情需要用到合同,簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?以下是小編為大家整理的2022年會計勞動合同通用,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    2022年會計勞動合同通用

      甲方:

      法定代表人:

      通訊地址:

      乙方(姓名):

      居民身份證號碼:

      出生日期 年 月 日

      家庭住址:

      戶口所在地:

      通訊地址:

      聯(lián)系電話:

      甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,共同決定建立勞務關系,自愿簽訂本合同,共同遵守合同所列條款。

      一、合同期限

      本合同期限自______年____月____日起,至____年____月____日止。合同期滿時,雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。

      二、工作條件

      甲方應根據(jù)國家有關規(guī)定,為乙方提供符合職業(yè)安全衛(wèi)生條件的工作環(huán)境。

      三、工作范圍:

      1.根據(jù)甲方提供的單據(jù)、資料,進行建賬、記賬(含整理原始憑證,裝訂會計憑證/賬薄)、稅務申報;核算店內(nèi)員工每月工資、考勤;核算利潤和成本;審核每日的收銀單、打印日報表。

      2.做好各類納稅報表,憑證及帳冊,每年年底之前做好各類綜合報表,年鑒報表等各種財務所需帳目憑證,保證甲方正常營業(yè),并順利通過稅務審計以及甲方年檢。

      3.甲方遇到查帳或?qū)徲嫞曳綉枰耘浜希退捎玫臅嬚叩茸鞒鼋忉尅?/p>

      4.完成甲方交付的其它工作任務。

      四、職業(yè)要求

      1.具有良好的職業(yè)道德、工作嚴謹、責任感強、溝通、協(xié)調(diào)、協(xié)作能力。

      2.熟悉財務軟件及計算機應用軟件的應用、熟練操作電子辦公軟件。

      3.有一年以上餐飲業(yè)會計專業(yè)的經(jīng)驗。

      4.需持有會計證才能上崗。

      五、甲方權利和義務

      1.甲方有權為乙方安排財務會計工作,分配任務;并檢查乙方的工作情況。

      2.甲方提供給乙方的會計資料必須是統(tǒng)一會計制度規(guī)定的原始憑證,原始憑證應當真實,合法,準確。

      3.甲方按照約定勞務報酬及時足額的支付乙方勞務報酬。

      六、乙方權利和義務

      1.根據(jù)甲方提供的原始憑證和其他資料,進行會計核算,并負責妥善保管好甲方的相關財務單據(jù),原始憑證和資料等。

      2.在提供勞務期間,乙方應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定;遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度,乙方自行承擔人身安全責任。

      3.為甲方提供會計、稅務等方面的咨詢服務,使甲方在合法合理前提下,享受稅務政策,提高經(jīng)濟利益。

      4.乙方對甲方提供的各項原始憑證進行會計核算,保證會計憑證,賬簿及報表的真實性,合法性和準確性。

      5.乙方不得從事有損于甲方聲譽的活動,嚴禁泄漏甲方的商業(yè)秘密和有關財務數(shù)據(jù),若乙方泄露甲方商業(yè)秘密或者財務數(shù)據(jù),甲方有權要求乙方支付金額為三個月勞務報酬的'違約金,并承擔相應賠償責任。

      七、勞務報酬與保證金

      甲乙雙方約定,乙方勞務報酬每月為________元(人民幣)。

      乙方正式入職后需交納 元(人民幣)保證金,離職后保證金如數(shù)退還給乙方。

      八、合同的解除與終止

      1.乙方因病或人身意外事故無法繼續(xù)履行職務,合同自行解除。

      2.在本合同履行期限內(nèi),乙方辭職,須提前一個月提出書面申請。否則甲方有權要求乙方支付金額為三個月勞務報酬的違約金。但甲方不按本合同約定提供勞務報酬時,乙方可以隨時解除本協(xié)議,不受提前通知的限制。

      3.乙方提供勞務不符合要求或者乙方違反工作紀律或違背職業(yè)道德,甲方有權隨時單方解除本合同。

      4.甲乙雙方無論因何原因解除或終止本合同,乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等離職手續(xù)。具體程序如下:

      乙方離職時應按規(guī)定交還公司用品等,直到離職手續(xù)完成為止,公司才發(fā)放最后一次勞務報酬;如離職時沒有完成歸還甲方財、物等離職手續(xù)而離開,甲方有權在不違反公布及可公開獲悉的法律、法規(guī)的原則下,扣除乙方相應的勞務報酬。

      九、其他

      1.乙方的人事檔案仍由原單位管理,甲方不負責處理與乙方人事檔案有關的任何事宜。

      2.甲乙雙方約定,乙方自行購買意外傷害保險,乙方在為甲方提供勞務過程中發(fā)生意外傷害均與甲方無關。

      3.雙方如因履行合同發(fā)生爭議,應首先友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,任何一方都有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

      4.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。

      甲方(蓋章): 乙方(簽字):

      日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

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