1.在職業(yè)生涯發(fā)展的道路上，重要的不是你現(xiàn)在所處的位置，而是邁出下一步的方向。

　　2.職業(yè)生涯開發(fā)與管理：只要開始，永遠不晚;只要進步，總有空間。

　　3.職業(yè)生涯的每一次質(zhì)躍發(fā)展都是以學習新知識、建立新觀念為前提條件的

　　4.在職業(yè)生涯早期，對自己鍛煉最大的工作是最好的工作;

　　在職業(yè)生涯中期，掙錢最多的工作是最好的工作;

　　在職業(yè)生涯后期，實現(xiàn)人生價值最大的工作是最好的工作。

　　5.在職業(yè)生涯發(fā)展的進程中，什么時候你的工作熱情、努力程度不為工資待遇不高、不為上級評價不公而減少，從那時起你就開始為自己打工了。更多相關(guān)了解點擊>>>職業(yè)規(guī)劃師

　　6.千萬不要把你的主要精力放在幫助你的上級改正缺點錯誤上，用同樣的時間和精力，你能從他身上學到的優(yōu)點，一定多于能幫他改正的缺點。

　　7.確定你的職業(yè)錨之日，就是你的職業(yè)轉(zhuǎn)變?yōu)槟愕氖聵I(yè)之時。

　　8.在職業(yè)生涯發(fā)展的道路上沒有空白點;每一種環(huán)境、每一項工作都是一種鍛煉，每一個困難、每一次失敗都是一次機會。

　　9.在職業(yè)生涯發(fā)展的道路上，只要不放棄目標，每一次挫折、每一次失敗都是、有價值的。

　　10.在職業(yè)生涯初期，我們可能做的是自己不喜歡而且不想從事一生的工作。要分清：喜歡不喜歡這份工作是一件事，應該不應該做好這份工作、是否有能力做好這份工作是另一件事。有關(guān)職業(yè)咨詢師提醒切記：職業(yè)生涯發(fā)展是從做好本職工作開始的。當你還沒有能力做好一件工作時，就沒有資格說不喜歡。

　　11.成功的人和不成功的人就差一點點：成功的人可以無數(shù)次修改方法，但絕不輕易放棄目標;不成功的人總改目標，就是不改方法。

　　12.職業(yè)生涯沒有目標不行，目標太多不行，目標總變也不行。對目標的處理方法是：選擇、明確、分解、組合，加上時間坐標。

　　12.目標分解是在現(xiàn)實處境與美好愿望的實現(xiàn)之間建立可拾級而上的階梯。

　　目標組合是找出不同目標之間互為因果、相互促進的內(nèi)在聯(lián)系。

　　13.求知是自我實現(xiàn)的前提，求美是自我實現(xiàn)的過程。

　　14.只有暫時沒有找到解決方法的困難，沒有解決不了的困難。

　　15.自我實現(xiàn)讓人興奮，天人合一使人平靜。

　　16.企業(yè)不僅是掙錢謀生的場所，更是學習進步、實現(xiàn)人生價值的舞臺。

　　17.內(nèi)職業(yè)生涯發(fā)展是外職業(yè)生涯發(fā)展的前提，內(nèi)職業(yè)生涯帶動外職業(yè)生涯的發(fā)展。

　　18.外職業(yè)生涯的因素通常由別人決定、給予，也容易被別人否定、剝奪。

　　內(nèi)職業(yè)生涯的因素主要*自己探索、獲得，并且不隨外職業(yè)生涯的因素改變而喪失。

　　19.外職業(yè)生涯略超前時有動力，超前較多時有壓力，超前太大時有毀滅力;

　　內(nèi)職業(yè)生涯略超前時很舒心，超前較多時很煩心，超前太大時要變心。

　　20.正確的角色定位需要理智，及時的角色轉(zhuǎn)換需要智慧。