- 相關(guān)推薦
農(nóng)村務(wù)工人員夜校培訓(xùn)方案
為了確保工作或事情能有條不紊地開展,就不得不需要事先制定方案,方案一般包括指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。寫方案需要注意哪些格式呢?下面是小編為大家收集的農(nóng)村務(wù)工人員夜校培訓(xùn)方案,僅供參考,歡迎大家閱讀。
為進(jìn)一步提高農(nóng)村勞動力自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)能力,加快富余勞動力向二三產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,轉(zhuǎn)變農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展方式,切實增加農(nóng)民收入,推進(jìn)城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展,縣政府決定在馬樹鎮(zhèn)開展務(wù)工人員夜校培訓(xùn)。為切實抓好務(wù)工人員夜校培訓(xùn)工作,特制定本方案。
一、總體要求、基本原則和工作目標(biāo)
(一)總體要求。高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實市委二屆十次全會、農(nóng)村工作會議和市二屆人大六次會議精神,堅持“培訓(xùn)提高,轉(zhuǎn)移輸出,回引創(chuàng)業(yè)”的工作思路,面向需求和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化要求,多層次、多形式開展務(wù)工人員夜校培訓(xùn),使農(nóng)民掌握1至2門適用技術(shù)、市場競爭力和轉(zhuǎn)移就業(yè)能力不斷增強、收入水平不斷提高,促進(jìn)人力資源向人力資本轉(zhuǎn)變,為農(nóng)村經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供強有力的人才保證和智力支持。
(二)基本原則。
1.堅持因地制宜,注重實用的原則。根據(jù)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)的實際需要,因地制宜開展用得著、能賺錢的適用技能培訓(xùn),確保農(nóng)民素質(zhì)穩(wěn)步提高,增加群眾收入。
2.堅持因材施教,分類培訓(xùn)的原則。根據(jù)農(nóng)村勞動力的性別、文化、年齡、務(wù)工需求等分別進(jìn)行摸底統(tǒng)計,因材施教,開展分類分層培訓(xùn)。
3.堅持形式多樣,方便群眾的原則。深入村組宣傳發(fā)動,采取集中辦班、發(fā)放學(xué)習(xí)資料、廣播、板報等各種有效形式組織培訓(xùn),就地就近方便群眾。
4.堅持適應(yīng)市場,注重引導(dǎo)的原則。結(jié)合用工企業(yè)需求,大力開展引導(dǎo)性培訓(xùn)和技能訂單培訓(xùn),有針對性地做好就業(yè)指導(dǎo)、跟蹤維權(quán)等服務(wù)。
(三)工作目標(biāo)。xxx年,選擇馬樹鎮(zhèn)開展務(wù)工人員夜校培訓(xùn)試點,實現(xiàn)每戶農(nóng)戶有1名勞動力參加培訓(xùn),全鎮(zhèn)*年農(nóng)民人均純收入增長20%以上。計劃培訓(xùn)3000人次,其中,務(wù)工技能培訓(xùn)730人次,確保有280人以上獲得職業(yè)資格證書;務(wù)工引導(dǎo)性培訓(xùn)1360人次,經(jīng)營能人、種養(yǎng)業(yè)能手培訓(xùn)910人次。
二、培訓(xùn)時間、內(nèi)容與方式
(一)培訓(xùn)時間。xx年x月至xxx年xx月xx日。
(二)培訓(xùn)內(nèi)容。在充分聽取群眾意見、自愿擇業(yè)和市場需求的基礎(chǔ)上,對年滿16周歲至50周歲的農(nóng)村勞動力,開展木工、支砌工、縫紉、電工、家政、烹飪、機修、電焊、刺繡、竹藝編織、水晶玻璃工藝加工等各種務(wù)工技能培訓(xùn)。同時,著力抓好經(jīng)營能人、種養(yǎng)業(yè)帶頭人的適用技術(shù)培訓(xùn)。
(三)培訓(xùn)方式。按現(xiàn)有農(nóng)村勞動力資源和市場需求,以提高自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)為目的,增強夜校培訓(xùn)的針對性和實效性,采取多種方式,就近組織農(nóng)民集中在鄉(xiāng)村夜校開展務(wù)工培訓(xùn),培訓(xùn)后建立完善培訓(xùn)就業(yè)臺帳。
(四)教材編寫。培訓(xùn)教材由參與夜校培訓(xùn)項目實施的培訓(xùn)機構(gòu)按農(nóng)民所需的技能培訓(xùn)要求,組織專業(yè)人員編寫;教材編寫后,由縣人力辦組織相關(guān)專家評審定稿,培訓(xùn)時做到培訓(xùn)人員人手1冊。
(五)課程設(shè)置。根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容確定培訓(xùn)課時,力爭使每一位參學(xué)人員學(xué)懂、學(xué)會、能運用;發(fā)放職業(yè)技能資格證書的技能培訓(xùn)應(yīng)不少于20天,其中,理論知識占1/3,實踐操作占2/3;經(jīng)營能手、種養(yǎng)業(yè)能人的培訓(xùn),根據(jù)實際情況確定課時。
(六)《職業(yè)資格證》發(fā)放。由培訓(xùn)機構(gòu)自主選擇職業(yè)技能鑒定機構(gòu),鑒定機構(gòu)對參加技能培訓(xùn)的人員組織考評考核,發(fā)給國家認(rèn)可的職業(yè)資格證書。縣人力辦要監(jiān)督鑒定發(fā)證整個過程,確保鑒定發(fā)證真實有效。
三、資金來源、使用及
(一)資金來源。xx年務(wù)工人員夜校培訓(xùn)共投入資金66萬元,其中,整合中央和省級培訓(xùn)資金50萬元,市級財政投入10萬元,縣級按10%的比例配套6萬元工作經(jīng)費。
(二)資金使用。培訓(xùn)經(jīng)費按照渠道不變、管理不變的原則使用。省、市投入的培訓(xùn)資金主要用于培訓(xùn)補助,開支教師授課費、培訓(xùn)耗材費、技能鑒定費等,縣級配套經(jīng)費主要用于夜校培訓(xùn)工作經(jīng)費。
(三)資金管理。夜校培訓(xùn)資金實行財政專戶管理,按計劃分期分批撥付資金。培訓(xùn)資金要培訓(xùn)一期結(jié)算一期,確保讓老百姓受益。教師授課費以期為單位,有鄉(xiāng)村兩級證明、縣人力辦檢查驗收證明,方可報賬支付。培訓(xùn)耗材的采購由縣財政局、人力辦、馬樹鎮(zhèn)分別抽人組成詢價采購小組,統(tǒng)一采購,建立夜校培訓(xùn)物資采購表。夜校試點培訓(xùn)任務(wù)完成后,由縣審計局進(jìn)行審計。
四、保障措施
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。xx年的務(wù)工人員夜校培訓(xùn),是市政府在市人大二屆六次全會上向與會人大代表承諾辦理的10件惠民實事之一。各相關(guān)部門和馬樹鎮(zhèn)要高度重視,切實加強領(lǐng)導(dǎo),及時成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和工作機構(gòu),協(xié)調(diào)各方力量,落實各項措施,確保夜校培訓(xùn)的資金、師資、設(shè)備、人員到位,力求舉辦一期、成功一期,培訓(xùn)一批、轉(zhuǎn)移一批,帶動一片、致富一方,確保圓滿完成年度工作目標(biāo)任務(wù)。縣人力辦要負(fù)責(zé)師資到位,做好市場訂單、跟蹤問效和維權(quán)服務(wù)等工作,每月向市人力辦報送夜校培訓(xùn)工作情況。鎮(zhèn)、村兩級要切實做好務(wù)工人員夜校培訓(xùn)的宣傳發(fā)動工作,做好不同工種、不同專業(yè)學(xué)習(xí)人員的組織和轉(zhuǎn)移輸送等工作,確保務(wù)工人員夜校培訓(xùn)取得實效。
(二)明確工作責(zé)任。縣人力辦負(fù)責(zé)整個夜校培訓(xùn)的組織、實施和協(xié)調(diào)工作。包括培訓(xùn)方案的撰寫、申報及師資的整合、引導(dǎo)性培訓(xùn)教材的編寫、培訓(xùn)設(shè)備的詢價和購置、培訓(xùn)工作的檢查驗收、職業(yè)資格的考核、職業(yè)資格證書的發(fā)放等。縣財政局負(fù)責(zé)對項目資金的管理和使用進(jìn)行監(jiān)督,參與培訓(xùn)設(shè)備的詢價和購置。馬樹鎮(zhèn)負(fù)責(zé)夜校培訓(xùn)工作的宣傳發(fā)動、組織務(wù)工人員參加培訓(xùn),并做好培訓(xùn)場所的安排、布置;協(xié)助做好培訓(xùn)設(shè)備的詢價、購置及相關(guān)檔案資料的收集、整理和歸檔等。培訓(xùn)基地負(fù)責(zé)技能培訓(xùn)教材的編寫、培訓(xùn)聘用教師的推薦、勞動力的轉(zhuǎn)移就業(yè)等工作;并負(fù)責(zé)按要求完成培訓(xùn)及相關(guān)檔案資料的收集、整理和歸檔等。
(三)嚴(yán)格檢查考核。培訓(xùn)工作將列入縣政府*年的重點工作進(jìn)行督查。培訓(xùn)結(jié)束后,縣政府將組織檢查組對培訓(xùn)工作進(jìn)行檢查考核。要求務(wù)工培訓(xùn)的轉(zhuǎn)移率、穩(wěn)定就業(yè)率均必須達(dá)80%以上;經(jīng)營能手、種養(yǎng)業(yè)帶頭人的培訓(xùn),必須是本村組的種養(yǎng)業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工的帶頭人。檢查考核結(jié)果將納入馬樹鎮(zhèn)、相關(guān)部門“爭先創(chuàng)優(yōu)”考核內(nèi)容。
【農(nóng)村務(wù)工人員夜校培訓(xùn)方案】相關(guān)文章:
農(nóng)村電子商務(wù)培訓(xùn)方案03-03
掃盲和夜校散文04-29
農(nóng)村電子商務(wù)培訓(xùn)方案4篇03-03
農(nóng)村小學(xué)骨干教師培訓(xùn)方案12-04
農(nóng)民夜校的教學(xué)計劃02-22
農(nóng)村衛(wèi)生人員培訓(xùn)實施方案08-16
小學(xué)數(shù)學(xué)農(nóng)村骨干教師培訓(xùn)方案03-06
農(nóng)村取暖方案12-05