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    培訓合同

    時間:2022-06-08 12:26:55 培訓合同 我要投稿

    有關培訓合同模板匯總八篇

      在當今社會,人們對合同愈發(fā)重視,合同的法律效力與日俱增,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。合同有不同的類型,當然也有不同的目的,下面是小編為大家整理的培訓合同8篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    有關培訓合同模板匯總八篇

    培訓合同 篇1

      甲方:乙方:

      應甲方技能需求,于年 月 日將組織一批人員到乙方進行電腦技能培訓,為保證本次培訓質量,甲、乙雙方特訂立本協議,期內容如下:

      一、本次培訓為單位團體培訓,故人員的組織和管理由甲方完成,且保證參訓人員在人以上(以便乙方給出最優(yōu)惠的價格)。每個參訓人員都需在乙方簽字報到,以此作為經后的結算依據。

      二、 學習目地

      通過學習電腦的日常使用操作,達到運用辦公軟件操作及應用技能。

      三、 學習內容

      理論與實踐練習學習周期為一個月(年 月 日至 月 日),每周末為休息日,其余每天晚上7:30——9:00為固定上課學習時間,所有時間和周期不因人員沒到齊而延長或停課。

      四、 結業(yè)考核及質量要求

      參培人員學習期滿,由甲、乙雙方共商考題,舉行結業(yè)考試。對考試不合格的,可根據實際情況讓其免費進行補習。在學習中始終做到教師不離人,隨時為學員輔導,最終達到人人會應用、會使用現代無紙化辦公基本技能。

      五、 參培人員要求

      所有參培人員必須嚴格遵守學校的各項學習,規(guī)章制度,如有遲到,早退,缺課和違紀違法行為,概由自己負責,非校區(qū)內發(fā)生的一切安全責任事故與校方無關。

      六、結算方式

      商定此次培訓費的計算方式為 元/人(以實際報到人數計算),在簽訂本合同三日內甲方支付給乙方培訓資料費 元,最終結算只以以上定的學習周期結束日為止,且一周內付清全部費用。

      七、 本協議一式二份,雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章生效。如有未盡事宜,雙方可協商補充。

      八、 其它

      甲方(蓋章)

      年月乙方(蓋章) 日

    培訓合同 篇2

      訂立合同各方:

      培訓單位:____學院(或學校),以下簡稱甲方;

      委托培訓單位:____,以下簡稱乙方;

      學生:____,以下簡稱丙方。

      為了開辟人才培訓的渠道,加速智力開發(fā),保證受培人員的質量,明確培訓各方的責任,為社會主義現代化建設提供更多更好的人才,經甲、乙、丙三方協商一致,特訂立本合同,以便共同遵守。

      第一條 甲方對丙方的授課內容,應按照教育部對同類本科生(或大專、中專生)所規(guī)定(部屬學校按其系統的有關規(guī)定)的科目、學時安排,不得降低對丙方的要求。甲方對丙方在校期間的德、智、體發(fā)展情況,應于每學期末向乙方作一次詳細介紹。

      第二條 甲方如發(fā)現丙方有違反校紀校規(guī)的行為,應及時與乙方取得聯系,共同研究處理辦法,丙方在期末思想品德評為“差”等、學期內有三門功課不及格,一年之內有兩門功課補考不及格者,甲方有權勸其退學或取消其學籍。

      第三條 甲方負責丙方獎學金的評定和發(fā)放。獎學金每學期評定一次、分一、二、三等,具體評定和發(fā)放方法、標準,按甲方的統一規(guī)定辦理。

      第四條 乙方承擔丙方在校學習期間的全部學費和獎學金費。學費每人每學期__元,獎學金每人每學期__元,其它費用每人每學期__元。丙方的以上費用,乙方應于每學期學生報到時直接匯到甲方,或由丙方帶交給甲方。

      第五條 乙方應按規(guī)定發(fā)給丙方工資(標準工資加地區(qū)生活費補貼,不發(fā)獎金)和其它福利待遇,丙方如在甲方食宿,乙方按規(guī)定每天補助丙方生活費__元(如國家有新規(guī)定,按新規(guī)定執(zhí)行),向甲方支付丙方的寄宿費和代伙費。兩方節(jié)假日回家的來回路費,乙方按規(guī)定給予報銷。丙方如不在甲方食宿,其家離甲方兩公里以上,乙方應按國家規(guī)定按月發(fā)給交通費補貼。

      第六條 乙方要加強對丙方的管理和教育,要經常了解丙方的學習和思想品德狀況,如發(fā)現丙方有問題,應及時配合甲方教育和處理。

      第七條 丙方學習結束,經甲方考核、考試合格準予畢業(yè)后,乙方應根據丙方所學專業(yè)和甲方提供的丙方德、智、體發(fā)展情況,合理安排其工作。

      第八條 丙方必須自覺接受甲方和乙方的教育和管理,努力學習,遵紀守法,從德、智、體三方面全面發(fā)展,爭當“三好學生”。丙方如違反校規(guī)校紀,要自覺接受甲方和乙方的處理。丙方如中途退學,或被甲方勸其退學或取消學籍的,應承擔向甲方交付的各項費用,丙方如不交付,乙方有責任代丙方交付。

      第九條 丙方學習結束經考核、考試合格準予絲業(yè)后,必須到乙方單位工作,一般在__年內不得調出調離乙方單位。丙方如因特殊情況必須調出,必須符合上級的有關規(guī)定,經乙方同意后,方可辦理調離手續(xù)。丙方如畢業(yè)后不回乙方單位工作,或回乙方單位工作不到__年要求調離工作的,應向乙方償付丙方在校期間乙方支付的各類費用和工資。

      本合同自甲、乙、丙三方簽字之日起生效,于丙方學習期滿畢業(yè)后自行失效。

      甲、乙、丙三方均不得擅自修改或解除合同。合同中如有未盡事宜,須經三方共同協商,作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力,但不得與本合同內容抵觸。

      本合同正本一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份;合同副本一式__份,交__市教育局……等單位各留存一份。

      學院或學校(甲方):______(公章)

      代表人:_______(蓋章)

      電話:________

      銀行帳戶:______

      乙方:________(公章)

      代表人:________(蓋章)

      職務:_________

      電話:_________

      銀行帳戶:_________

      丙方:_______(蓋章)

      _____單位職工或干部。

      _____年_____月______日訂

    培訓合同 篇3

      **有限公司(以下簡稱甲方)與 (以下簡稱乙方)經平等協商,甲方同意乙方到 進行 培訓,并簽訂如下條款:

      一、甲方權利、義務

      1、為乙方提供良好的學習條件和環(huán)境。

      2、保證乙方在學習期間享受規(guī)定的工資待遇。

      3、乙方在培訓期間,發(fā)生任何有礙培訓正常進行的行為時,甲方有權停付乙方學習期間的一切費用,并要求乙方賠償甲方已支付的費用。

      4、乙方未按本合同規(guī)定履行義務時,有權要求乙方按公司規(guī)定的比例補償培訓費用。

      二、乙方的權利、義務

      1、乙方有權根據自己的實際情況,向甲方提出培訓申請。

      2、乙方有權不參加公司組織的培訓,但因乙方不參加培訓而造成的乙方能力不足,甲方有權視乙方具體情況解除相關協約。

      3.自覺遵守培訓單位的紀律,努力學習。

      4.從培訓結束之日起,應為甲方服務滿本合同規(guī)定的時間,否則按本合同規(guī)定向甲方支付補償費。

      三、服務期限及補償費

      1、培訓費用在3000元以上的(含3000元),乙方應為甲方服務滿三年,不滿三年的,按以下標準補償甲方為乙方支付的培訓費用:

      1) 服務滿二年的,補償30%;

      2) 服務滿一年的,補償60%;

      3) 服務不滿一年的,補償100%。

      四、培訓費用包括培訓費、考試費,合計共 元,如考試未通過,補考所需費用 元由本人承擔。

      五、乙方培訓結束之日為乙方結束培訓回公司上班的前一日。

      本次培訓開始之日為 年 月 日, 結束之日期為 年 月 日。

      六、乙方培訓截止后,應將培訓證書交甲方保存,雙方解除勞動合同后,甲方將培訓證書交還乙方。

      七、第四、五條內容應在乙方培訓截止后一周內填寫。

      八、由于甲方原因,甲方提出解除勞動合同時,乙方不補償培訓費用。

      九、本合同作為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充合同,具有同等法律效力,雙方應共同遵守。

      甲方:**公司 乙方:

      法定代表人委托代理人:

      二零 年 月 日 二零 年 月 日

      附:乙方培訓費用支出憑證復印件。

    培訓合同 篇4

      (培訓機構名稱):_________ 乙方(學員姓名):_____________法定代表人 :__________________學員身份證號:_________________學員單位 :____________________聯系電話:_____________________ 聯系電話:

      為維護甲乙雙方的合法權益,根據《中華人民共和國合同法》、《道路運輸條例》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,在公平、自愿的基礎上,雙方就機動車駕駛培訓達成如下協議:

      一、培訓內容

      乙方申報培訓準駕車型及類型為:____________,甲方在乙方完成報名、繳費手續(xù)后,按照乙方申報的準駕車型提供駕駛員理論及實操培訓服務。

      二、甲方義務

      1.甲方在乙方辦理報名手續(xù)及簽訂本合同前應向乙方出示《道路運輸經營許可證》、《收費許可證》及工商部門發(fā)放的《營業(yè)執(zhí)照》,如實向乙方說明本校的基本情況,并按照交通部的《機動車駕駛員培訓教學大綱》向乙方提供機動車駕駛培訓服務。

      2.甲方向乙方提供的教練員須持有交通部門頒發(fā)的教員《準教證》,教練車須在交通部門注冊登記。

      3.甲方應根據《教學大綱》要求制定教學計劃,每一培訓階段結束后書面告知乙方下階段教學安排;除雙方另有書面約定外,甲方安排實操培訓時每班不能同時預約超過核載人數使用同一輛教練車進行培訓。

      三、乙方義務

      1.乙方入學后,應配合甲方按照教學大綱完成培訓計劃,認真學習,服從教員指導,保證完成課目訓練,服從學校管理,遵守學校各項規(guī)章制度,達到交通部門所規(guī)定的培訓學時;

      2.按照本合同附件的約定,按時向甲方交付培訓費用及相關費用; 乙方如果考試不合格需參加補考,乙方按考試部門規(guī)定的金額的要求需另交與補考相關的費用,并由甲方按本合同第五條第1款的約定向乙方出具相關票據;

      3.乙方報名申請培訓時提供的證件及相關信息必須真實有效,如在各科考試過程中,因乙方提交的`證件或信息有失真實造成的損失,由乙方承擔相應的責任;

      4.乙方因違反相應法律法規(guī)或因拒不服從教練員指導而給甲方造成損失的, 應由乙方賠償經濟損失,并對其后果承擔法律責任。

      四、甲乙雙方的權利

      1.如有一方未遵守教學計劃、教學大綱要求的培訓學時,另一方有權拒絕在《教學日志》、《培訓記錄》上簽字。

      2.乙方未按照甲方通知的時間參加培訓或考試,超出駕駛技能證明有效期仍未取得駕駛證的,甲方有權不予退費;如未超出駕駛技能證明有效期的,可以由甲方安排乙方繼續(xù)參加培訓、考試。

      五、特別約定

      1.本合同簽訂后,甲方一次性收取費用_____元,包括所有報名費、培訓費及理論、場地駕駛、路面駕駛考試的報考費及相關費用。同時,針對以上發(fā)生的費用,甲方須向乙方開具發(fā)票或出具有效收費憑證。

      2.除本條第一款外,甲方教練員不得以任何方式或理由收取乙方錢物或要求乙方宴請及提供消費性娛樂活動。

      3.甲方必須嚴格按照交通部門規(guī)定的教學計劃、教學大綱對學員進行培訓,為乙方提供符合行業(yè)管理部門要求的理論教材、培訓教員、培訓場所,安排乙方到公安部門規(guī)定的路段訓練。除雙方約定外,甲方提供的培訓車輛應為符合公安考試部門規(guī)定并審驗合格的教練車;甲方必須保證學時及教學質量,甲方不得降低對乙方的培訓標準,如因甲方不按照《教學大綱》施教造成乙方不能通過公安部門考核,甲方應免費為乙方、提供對應科目的重新培訓及補考,并承擔有關合理費用;由于甲方教學不規(guī)范,給乙方或第三人造成人身、財產或其他損失的,應由甲方賠償經濟損失,并對其后果承擔法律責任。

      關于本協議未盡事宜,經甲乙雙方協商,按《中華人民共和國合同法》及《道路運輸條例》執(zhí)行。如不能達成一致,任何一方可向人民法院提出訟訴。

      本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。合同自甲乙雙方簽字之日起生效,至乙方取得駕駛證為止,合同最長有效期限以乙方駕駛技能證明的最后限期為準。

      附件:

      1.學時計劃及時間安排:

      理論培訓:____________學時 路面培訓:____________學時

      場地培訓:____________學時 其 他:____________學時

      合計:____________學時(1小時/學時)

      甲方(蓋章)_________________ 乙方簽字:___________________甲方委托受理人簽字:_______

      _________年_______月_______日 _________年_______月_______日

    培訓合同 篇5

      合同管理工作是企業(yè)的一項重要管理內容,在市場經濟日益發(fā)達的現代社會,企業(yè)的“重合同、守信用”已成為企業(yè)在市場競爭中不可或缺的重要標簽。管理層已認識到企業(yè)能否進行較好合同管理將直接關系到企業(yè)的發(fā)展?jié)摿臀磥恚瑫r,對企業(yè)合同管理的好壞又是企業(yè)能否獲得效益的關鍵環(huán)節(jié)。因此加強對企業(yè)合同的管理工作,已成為上下的共識。“重合同、守信用”已成為我企業(yè)不斷鞭策自身持續(xù)改進的口號。

      回顧合同管理工作,我們在合同管理工作的規(guī)范化、信息化、標準化方面又邁上了新的臺階。

      一、加強管理 制度到位

      為使合同管理工作能夠健康有序的進行,我們首先必須做到組織健全,機構完善,分工明確,職責到位。應建立健全各項規(guī)章制度,特別是我們嚴格按照公司的有關合同管理規(guī)定及時調整、修訂適合本項目的合同管理制度。其次,從合同簽訂、評審、履行、驗收、監(jiān)督、歸檔,以及發(fā)生糾紛的處理等環(huán)節(jié)都按照嚴格按照公司規(guī)范,使合同管理做到了有人負責、有據可查、有章可循。

      二、注重合同 及時簽約

      1、對勞務隊進場前必須及時簽訂勞務合同,規(guī)范雙方的權利與義務,勞務單價、付款方式等一系列問題避免出現與勞務隊之間的糾紛,為企業(yè)創(chuàng)造效益獲得利潤創(chuàng)造了條件。

      2、在供應商供貨方面,采用質量管理體系的標準區(qū)分大批量供

      貨與偶爾購貨,針對經常性的采購,意向供貨方仍啟用以往信譽良好供應方,按年度對供供方進行評審,對符合要求供應方繼續(xù)留用,對不合格供應商,列入黑名單,不再使用。對于發(fā)生的大宗材料采購,項目應進行考察、咨詢、聯系,在綜合各方面因素確定供應商后形成書面資料,并起草合同交由各部門審核后,報項目經理審批后,給予蓋章,并轉交財務一份。

      三、在實際合同管理履行過程中一些比較常見的法律問題及項目該采取防范措施現在闡述一下:

      1、約定不明的風險及防范:

      根據合同法的規(guī)定合同生效后,當事人就質量、價款或者報酬、履行地點等內容沒有約定或者約定不明確的,可以協議補充;不能達成補充協議的,按照合同有關條款或者交易習慣確定。

      如果無法達成補充協議且無法按照合同相關條款或交易習慣確定的,可根據以下規(guī)定執(zhí)行:

      (一)質量要求不明確的,按照國家標準、行業(yè)標準履行;沒有國家標準、行業(yè)標準的,按照通常標準或者符合合同目的的特定標準履行。

      (二)價款或者報酬不明確的,按照訂立合同時履行地的市場價格履行;依法應當執(zhí)行政府定價或者政府指導價的,按照規(guī)定履行。

      (三)履行地點不明確,給付貨幣的,在接受貨幣一方所在地履行;交付不動產的,在不動產所在地履行;其他標的,在履行義務一方所在地履行。

      (四)履行期限不明確的,債務人可以隨時履行,債權人也可以隨時要求履行,但應當給對方必要的準備時間。

      (五)履行方式不明確的,按照有利于實現合同目的的方式履行。

      (六)履行費用的負擔不明確的,由履行義務一方負擔。

      在這里要注意:執(zhí)行政府定價或者政府指導價的,在合同約定的交付期限內政府價格調整時,按照交付時的價格計價。逾期交付標的物的,遇價格上漲時,按照原價格執(zhí)行;價格下降時,按照新價格執(zhí)行。逾期提取標的物或者逾期付款的,遇價格上漲時,按照新價格執(zhí)行;價格下降時,按照原價格執(zhí)行。

      合同管理工作是一個復雜而長期性的工作,我們必須持之以恒的堅持才能把這項工作做好,為項目降低法律風險。現在我們仍要看到,工作仍存在較大不足,合同簽訂不及時及對各項內容的約束存在漏洞現象還存在,合同管理工作仍要加強,合同管理制度需進一步完善。

    培訓合同 篇6

      甲方:

      乙方:

      為提高員工業(yè)務能力、促進員工自身發(fā)展,公司鼓勵并支持員工參加職業(yè)培訓。為確保公司的穩(wěn)定性和可持續(xù)發(fā)展,根據《勞動法》等有關規(guī)定,甲乙雙方經協商一致達成如下協議:

      一、甲方同意乙方到 參加 業(yè)務培訓(進修)。在業(yè)務培訓(進修)期間,甲方負責乙方培訓(進修)費,該費用由乙方先行繳付,培訓結束后按甲方《員工培訓管理制度》規(guī)定報銷。

      二、乙方應珍惜此次培訓機會,認真參加培訓,自覺遵守培訓單位的紀律。凡因違規(guī)違紀受到培訓單位處分的,甲方將視同在本公司內的違規(guī)行為,按公司制度追加懲處。

      三、乙方參加培訓后,須達到此次培訓的目的。培訓結束后,乙方應將培訓成績單、培訓證書交甲方檢驗,復印件存入員工檔案。如乙方未取得培訓機構頒發(fā)培訓合格的成績單、相關證書、證明材料等,則甲方有權不為乙方報銷培訓費用,并按甲方相關制度扣除已發(fā)相關費用。

      四、培訓結束后,乙方須在合理時間內返回甲方報到。否則,因此產生的費用自理,同時按逾期報到的天數做曠工處理。

      五、甲方責任與義務

      1、保證向乙方支付約定范圍內的各項培訓費用;

      2、保證向乙方提供必要的服務和條件;

      3、在培訓期間,做好培訓指導、監(jiān)督、協調和服務工作。

      4、保證在乙方完成培訓任務后,安排在適合的工作崗位或職務,并給予相應的工資待遇。

      六、乙方責任與義務

      1、保證完成培訓目標和學習任務,取得相關學習證件證明材料;

      2、保證在培訓期服從管理,不違反甲方與培訓單位的各項政策、制度與規(guī)定;

      3、保證在培訓期內服從甲方各項安排;

      4、保證在培訓期內定期向甲方溝通,匯報學習情況;

      5、保證在培訓期結束后,回到甲方參加工作,服從甲方分配,勝任    工作崗位。

      七、服務期限及補償費:

      1、培訓費用在 元以下,乙方應為甲方服務滿三年,不滿三年的,按以下標準補償甲方為乙方支付的培訓費用。

      服務滿二年、不滿三年的,補償 %;

      服務滿一年、不滿兩年的,補償 %;

      服務不滿一年的,補償100%。

      2、培訓費用在 元以上的,乙方應為甲方服務滿五年,不滿五年的,按以下標準補償甲方為乙方支付的培訓費用。

      服務滿四年、不滿五年的,補償20%;

      服務滿三年、不滿四年的,補償40%;

      服務滿二年、不滿三年的,補償60%;

      服務滿一年、不滿二年的,補償80%;

      服務不滿一年的,補償100%。

      八、合同期間,由于甲方原因,甲方提出解除勞動合同的,乙方不補償培訓費用。乙方因違紀被公司辭退的須全額補交培訓費用。

      九、本合同作為甲、乙雙方簽訂的勞動合同的補充合同,具有同等法律效力,雙方應共同遵守。

      十、本協議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

      甲方: 乙方:

      年 月 日 年 月 日

    培訓合同 篇7

      委托方:_________

      法定代表人或負責人:_________

      服務方:_________

      法定代表人或負責人:_________

      根據《中華人民共和國合同法》的有關規(guī)定,經雙方當事人協商一致,簽訂本合同。

      第一條 項目名稱

      _________。

      第二條 培訓的內容和要求

      _________。

      第三條 培訓計劃、進度、期限

      _________。

      第四條 培訓地點和方式

      _________。

      第五條 服務方(教師)的資歷和水平

      _________。

      第六條 學員的人數和質量

      _________。

      第七條 教員、學員的食宿、交通、醫(yī)療費用的支付和安排

      _________。

      第八條 報酬及其支付方式

      _________。

      第九條 委托方的違約責任

      1.委托方未按合同提供培訓條件,影響合同履行的,約定的報酬仍應如數支付;

      2.擅自將服務方要求保密的技術資料引用、發(fā)表和提供給第三方,應支付數額為_________的違約金;

      第十條 服務方的違約責任:

      1.服務方未按合同制訂培訓計劃,影響培訓工作質量的,應當減收_________%的報酬;

      2.服務方提供的師資不符合合同要求,服務方有義務予以重新配備;未按合同規(guī)定完成培訓工作的,應免收報酬。

      第十一條 保密條款

      當事人雙方應對下列技術資料承擔保密義務:

      _________。

      第十二條 技術成果歸屬

      在履行合同過程中,服務方利用委托方提供的技術資料和工作條件所完成的新的技術成果,屬于服務方;委托方利用服務方的工作成果所完成的新技術成果,屬于委托方。對新的技術成果享有就該技術成果取得的精神權利(如獲得獎金、獎章、榮譽證書的權利)、經濟權利(如專利權、非專利技術的轉讓權,使用權等)和其它利益。

      第十三條 本合同爭議的解決辦法

      _________。

      本合同自雙方當事人簽字、蓋章后生效。

      委托方(蓋章):_________ 服務方(蓋章):_________

      負責人(或授權代表)(簽字):_________負責人(或授權代表)(簽字):_________

      開戶銀行:_________ 開戶銀行:_________

      帳號:_________ 帳號:_________

      擔保人(名稱)(蓋章):_________ 擔保人(名稱)(蓋章):_________

      _________年____月____日 _________年____月____日

      簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________

    培訓合同 篇8

      甲方:杭州×××有限公司

      乙方:×××保安服務總公司×××分公司

      甲方派遣乙方人員(××名)參加消防大隊組織的“消防系統工程操作培訓,經甲乙雙方協商特訂立本培訓合同。

      一、培訓目的和時間:

      1、甲方為加強消防系統工程操作能力,為培養(yǎng)優(yōu)秀的保安人才等,決定委派乙方(××名)到消防大隊進行消防系統培訓。消防培訓的目的在于使乙方掌握或提高消防專業(yè)知識與技能,以適應甲方的消防安全生產需要,更好地為甲方服務并作出更大貢獻;

      2、培訓期間,由甲方出資安排乙方進行培訓內容,乙方要服從甲方的安排,完成消防培訓的目標任務。如乙方在培訓期間拒絕參加培訓訓練或未完成最低必要培訓時間的情況下,乙方必須將甲方培訓所負擔的費用償還給甲方,(即每人××元的培訓費共計××元);

      3、乙方受訓人員保證在培訓期間及今后在甲方任職工作時不僅主動積極地向自己的下屬及同事積極傳授通過培訓所學技術專業(yè)知識與技能,而且充分發(fā)揮消防培訓的經驗成果,為提高甲方的消防安全的整體水平而堅持不懈努力工作。

      二、甲乙雙方的義務與權利

      1、乙方受訓人員必須遵守國家的所有法律與法規(guī),遵守甲方和甲方的相關機構的規(guī)章制度。如乙方有違反國家法律,自負法律責任;如有違反甲方之規(guī)章制度的情況,按照甲方的相關規(guī)章制度接受處罰;

      2、因乙方受訓人員違反甲方之規(guī)章制度給甲方帶來負面影響及經濟損失時,甲方需開除乙方受訓人員時,乙方需賠償該經濟損失及照價賠償本次培訓費用,每人培訓費××元,其他經濟損失按實際損失賠付;

      3、乙方必須保證所受訓人員于××××年××月××日至××××年××月××日在甲方服務,如不能完成,按每人培訓費××元給予賠付違約金。

      三、乙方受訓人員:××名:××、××、××、××、×

      四、乙方受訓人員合同簽訂:自××××年××月××日 至××××年××月××日止

      五、其他:

      本合同未盡事宜,依據國家法律、甲方及甲方的相關機構的相關規(guī)章制度執(zhí)行。本合同一式三份,甲乙雙方及鑒證機構各執(zhí)一份。

      本合同經有關部門鑒證具有法律效力,雙方必須嚴格履行。

      甲 方:(蓋 章) 乙 方:(蓋 章)

      單位名稱:×××有限公司 單位名稱:×××保安服務總公司 ×××分公司

      電 話: 電 話:

      簽字代表: 簽字代表:

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