幼兒園聘用合同

時間：2023-04-06 14:17:22 聘用合同我要投稿

幼兒園聘用合同范本（精選12篇）

　　在人們愈發(fā)重視契約的社會中，我們用到合同的地方越來越多，簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎？以下是小編為大家整理的幼兒園聘用合同范本，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

幼兒園聘用合同范本（精選12篇）

　　幼兒園聘用合同篇1

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　根據(jù)民辦非企業(yè)單位用人辦法的有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上訂立本聘用合同。

　　第一條聘用合同期限

　　本聘用合同期限為：_________年；自_________年_________月至____年_________月。

　　第二條聘用崗位及其職責要求

　　（一）甲方根據(jù)工作需要及乙方所具備的工作能力，聘用乙方擔任甲方炊事員工作，在聘用期內(nèi)，甲方也可以根據(jù)工作需要，征得乙方同意，調(diào)整乙方工作崗位。

　　（二）熱受本職工作，樹立一切為幼兒服務的思想，努力提高服務質(zhì)量。

　　（三）努力鉆研業(yè)務，提高烹調(diào)技術(shù)，做到色香味俱全，米飯軟硬適當，花色品種多樣，促進幼兒的食欲，保證營養(yǎng)的質(zhì)量。

　　（四）嚴格執(zhí)行營養(yǎng)衛(wèi)生要求，把好食物的驗收關(guān)，蔬菜先洗后切，做到無沙、無塵、無雜質(zhì)，食具餐具消毒，熟食加蓋，生熟分開，嚴防食物中毒

　　（五）注意個人衛(wèi)生，上班要穿著干凈、整齊，上廁所或干臟活后要用肥皂把手洗凈，定期進行體檢。

　　（六）嚴格執(zhí)行幼兒園的作息制度，按時將飯菜備好。

　　（七）虛心聽取意見，服從園長安排和管理。

　　（八）積極參加園方安排的其它力所能及的公益勞動。

　　（九）乙方必須身體健康，無任何傳染病。

　　（十）乙方必須嚴格遵守各項安全操作規(guī)程，保護自己，責任自負。

　　第三條工作報酬

　　（一）甲方根據(jù)乙方工作崗位及完成工作任務的`情況，以貨幣形式按月支付乙方每月元的工資。

　　（二）享有園方給予各種獎勵。〈具體見我園獎懲制度〉。

　　第四條聘用合同的終止與解除

　　（一）聘用期間乙方觸犯法律，法規(guī)時本合同自行終止。

　　（二）聘用期間，如乙方違反園務制度，或嚴重失職，造成安全事故，甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同，并提前一個星期通知乙方。

　　（三）乙方如因病或因事不能完成工作任務時，甲方解除本合同。

　　（四）因行業(yè)及特殊性，乙方如果中途提出解除合同，需提前1月告知甲方

　　（五）如乙方在試用期滿后，不能勝任所聘崗位，本合同終止。

　　（六）因本崗位的特殊性，年齡不能太大，如年齡太大，甲方解除本合同。

　　第五條附則

　　（一）本合同有規(guī)定按規(guī)定辦，沒規(guī)定的按甲、乙雙方協(xié)商約定。

　　（二）甲、乙雙方都必須嚴格履行本合同。

　　（三）本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份。簽字蓋章后生效。

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　_________年_________月_________日

　　幼兒園聘用合同篇2

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　為了依法維護雙方權(quán)益，明確義務，根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，經(jīng)甲乙雙方商議，特訂立此合同，以便共同遵守。

　　一、聘用合同期限：本合同為有固定期限的聘用合同，合同期從__年__月__日起至__年__月__日止。合同執(zhí)行完畢，經(jīng)雙方協(xié)商，可續(xù)簽合同，否則，合同終止。

　　二、雙方的權(quán)利和義務：

　　(一)甲方的權(quán)利和義務：

　　1.對乙方進行黨和國家的政策、法規(guī)教育，教育教學業(yè)務培訓及輔導;

　　2.對乙方的工作進行考核、獎懲;

　　3.制訂嚴格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;

　　4.根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績，每月按時足額支付乙方的工資報酬;(每月扣工資100元作為押金，在學期結(jié)束后，乙方認真履定甲方鑒定份合同后，甲方一次性付給乙方所扣除的押金。甲方每月支付給乙方工資報酬為2100元，兩月后乙方按照甲方合同規(guī)定認真履行職責，甲方從第三個月開始給乙方上浮工資100元，(計2200元)工作一年后，若乙方繼續(xù)簽訂合同，甲方在前一年的基礎上調(diào)工資100元。)

　　5.根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件;

　　(二)乙方的權(quán)利和義務：

　　1.認真學習黨和國家的.方針、政策、法規(guī)，不斷提高政治素養(yǎng);

　　2.遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀律;

　　3.服從甲方工作安排，認真履行崗位職責;

　　4.熱愛教育事業(yè)，刻苦鉆研教育教學業(yè)務，積極投入教育改革，參與教育實驗工作;

　　5.乙方負責幼兒園全面工作，主抓教學、資料上報、參加上級召開的各種會議、檔案管理、會議安排記錄、特殊情況下負責一個班的教學工作。

　　6.乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同，有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。

　　三、聘用合同變更、終止、解除的條件

　　(一)聘用合同確需變更的，雙方應協(xié)商一致，按程序變更合同。

　　(二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，聘用合同即行終止。經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽聘用合同。

　　(三)乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同

　　1、聘期內(nèi)嚴重不履行合同的。

　　2 、乙方不服從甲方工作安排。

　　3、乙方嚴重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規(guī)章制度。

　　4、乙方工作隨便，不履行崗位職責，在幼兒園內(nèi)外造成不良影響。

　　5、乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作。

　　6、乙方如有上述其任意一條，甲方有權(quán)扣除乙方押金。

　　四、甲乙雙方都應遵守本合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應給對方賠償損失。如有爭議，由勞動部門仲裁。

　　五、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。

　　六、本合同于從__年__月__日起生效。

　　七、本合同未盡的其他事項，由雙方協(xié)商。

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　_________年_________月_________日

　　幼兒園聘用合同篇3

　　聘用單位：(以下為甲方)

　　受聘人員：(以下為乙方)

　　春田花花幼兒園因工作需要，聘用乙方為本園班幼兒教師，擔任教育教學工作。根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、政策規(guī)定，雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同如下：

　　一、合同期限：聘期從__年__月__日起至__年__月__日止。雙方約定的試用期至__年__月__日至，期限為6個月。

　　二、甲方的義務職責：

　　(1)甲方有權(quán)制定管理本園的規(guī)章制度，對工作中確有成績或違反紀律者，將按程序予以獎勵與處罰;

　　(2)甲方組織安排教師積極參加上級相關(guān)部門組織的各類培訓、進修等活動;

　　(3)甲方保證受聘人員享受有同類人員同等的學習、民主管理、政治榮譽等權(quán)利。

　　三、乙方的義務職責：

　　(1)乙方應遵紀守法，嚴格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度，接受甲方管理制度的獎懲;

　　(2)乙方應遵守本園的規(guī)章制度及工作時間，不得擅自離開工作崗位;

　　(2)學習業(yè)務，鉆研技術(shù)，努力完成崗位職責所規(guī)定的任務。

　　四、勞動報酬：實行月工資制，試用薪資為人民幣__元/月，轉(zhuǎn)正薪資為人民幣__元/月，均為稅前工資。

　　五、有下列情況之一的'，雙方可以解除合同：

　　1、試用不合格的：

　　2、乙方違法違紀或違反聘用單位規(guī)章制度的：

　　(1)屢次遲到，或曠工一天以上，或需長期請假;

　　(2)品行不正，造成不良社會效果;

　　(3)工作不負責，造成重大安全事故。

　　3、乙方不能勝任本職工作的：

　　(1)保教質(zhì)量差，不按時完成教學任務，情節(jié)嚴重;

　　(2)體罰幼兒，情節(jié)嚴重;

　　4、甲方不能履行合同規(guī)定的義務。

　　六、由于自然因素或者社會因素而發(fā)生了雙方當事人無法預料或者雖可預料但無法防止的不可抗拒的情況，致使勞動合同無法履行時，勞動合同可以終止。

　　七、雙方都應遵守合同，不得擅自違約。因行業(yè)特殊，乙方不得在學期中途提出解除合同，如乙方提出解除合同應于學期結(jié)束前一個月提出，并于學期期滿后才能離職，否則應向甲方支付元的違約金。

　　八、本合同于__年__月__日簽訂，從簽訂之日起生效。本合同一式兩份。雙方各執(zhí)一份，具有同等效力并受到法律保護。

　　甲方(公章)：_________

　　乙方(公章)：_________

　　_________年____月____日

　　幼兒園聘用合同篇4

　　甲方(聘用)：

　　乙方(受聘人員)：

　　甲方因安全工作需要，決定聘用乙方擔任哈鎮(zhèn)小太陽幼兒園保安工作。經(jīng)《共和國合同法》及規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商，特簽訂本合同。

　　一、保安工作職責：

　　1、嚴格遵守幼兒園各項規(guī)章制度，按規(guī)定、按時間開門、關(guān)門。

　　2、工作時間不得離崗，離崗時有人頂替才能離開。

　　3、衣著整潔，待人接物和氣有禮貌，不聚眾聊天。注意儀容儀表，講究團結(jié)協(xié)作，值班時間不得脫崗、誤崗、擅自調(diào)崗。

　　4、幼兒入離園時門衛(wèi)必須堅守崗位，在門前巡視。切實做好安全保衛(wèi)工作，嚴防幼兒走失。認真做好家長接待工作并及時進行傳達。幼兒走失一次扣工資300元,如造成嚴重后果將追究法律及刑事責任。

　　5、工作時間不得接待自己的朋友入園，嚴禁各類商販入園。值班期間嚴禁打牌、酗酒。

　　6、外來人員必須登記或出示證件后經(jīng)允許方能入園。維護幼兒園大門口的正常秩序，保證園門口及周邊的暢通。

　　7、做好清潔衛(wèi)生工作，每日清晨打掃大門內(nèi)外的衛(wèi)生，使幼兒進園時，感受到環(huán)境優(yōu)美整潔。

　　8、值班時，注意防火防盜，每天下午幼兒全部離園后，要檢查各班門窗和水電安全工作，如遇可疑情況及時報告園長。堅守崗位，及時發(fā)現(xiàn)、堵截各種違法犯罪嫌疑人員，協(xié)助公安機關(guān)做好幼兒園治安防范工作。

　　9、幼兒園財產(chǎn)物品，未經(jīng)園長同意禁止帶出。

　　10、上班時間，任何人離開幼兒園。保衛(wèi)人員都須詢問教職工離開幼兒園的原因，并做好登記。

　　11、隨時接受臨時安排的.工作任務。

　　12、未經(jīng)允許不得擅自留宿他人或擅自存放他人貨物。

　　13、如園內(nèi)發(fā)生打架斗毆、盜竊、火災、破壞財產(chǎn)等事件后，應沉著處理，并同時報告園領導處理。

　　14、乙方不得參與干涉幼兒園管理，更不得與幼兒園老師和學生家長發(fā)生矛盾。

　　二、薪資及福利

　　1、甲方應為乙方提供必須的執(zhí)勤裝備和必要的工作條件。

　　2、乙方的薪資由基本工資、崗位工資合計每月工資元整，工資發(fā)放時間為：在當月的月底發(fā)放工資，甲方不得無故拖欠。

　　3、乙方同意從工資內(nèi)扣除元( 000.00元)人民幣作為押金，押金到合同期滿時，乙方無違約行為的全額退還。

　　4、甲方有權(quán)對乙方違反勞動紀律的行為作出懲罰，對乙方在工作中確有成績的，將予以獎勵。

　　三、勞動紀律

　　甲方按照國家的有關(guān)法律、法規(guī)制定相關(guān)的各項規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德，保護甲方的名譽。有下列情況之一為嚴重違背勞動紀律，將視情況予以處罰：。

　　1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財物的。

　　2、私下將生源介紹到其他單位的。

　　3、故意或者過失泄漏本園教學方案、資料、教材等機密的。

　　4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成侵害的。

　　四、勞動合同的變更、續(xù)訂和終止

　　1、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容。勞動合同期滿，勞動合同即行終止。如經(jīng)雙方協(xié)商一致可以續(xù)訂勞動合同，

　　2、雙方應該在合同失效之前的三十日內(nèi)提出關(guān)于續(xù)約與否的決定，如雙方均未提出，合同到期后自動終止。

　　五、雇傭期限：

　　年月日至年月日止。

　　六、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字后生效。

　　甲方簽字：

　　乙方簽字：

　　簽訂時間：

　　幼兒園聘用合同篇5

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)幼兒園工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，甲方聘用乙方負責幼兒園安全保衛(wèi)工作(以下簡稱：保安)。雙方同意簽訂勞動合同共同遵守本合同所列各項條款。

　　一、乙方工作職責：

　　1、嚴格遵守工作規(guī)范，認真履行工作職責，注意儀容儀表，講究團結(jié)協(xié)作。保安上崗時間必須穿著統(tǒng)一的保安服裝。值班時間不得脫崗、誤崗、擅自調(diào)崗。

　　2、保安人員全面負責校園內(nèi)的安全保衛(wèi)工作，執(zhí)行幼兒園的各項管理規(guī)定，服從幼兒園的安全工作調(diào)度。保安人員全年實行每天24小時輪崗值班制(時間見安排表)，值班期間執(zhí)行校園巡邏。上下班必須交接清楚，并將值班情況記錄在《保安工作情況登記表》中，方可交接班。

　　3、要全面了解校園內(nèi)的`電力設施、水路管道、消防設施、監(jiān)控和報警設備的基本狀況，掌握搶險、滅火、防護的基本技能。如校園內(nèi)發(fā)生打架斗毆、盜竊、火災、破壞財產(chǎn)等事件后，應沉著處理，并同時報告值班人員或園領導處理。

　　4、幼兒園實行半軍事化封閉式管理，保安應協(xié)助值班人員從周一至周五早上出操催寢工作，保證上、下午上課期間沒有幼兒在宿舍內(nèi)逗留和在校園內(nèi)溜達，負責幼兒就寢時間的巡邏和處理緊急事件;周六、日協(xié)助幼兒科或教務科做好教師、幼兒活動保衛(wèi)工作

　　二、甲乙雙方權(quán)利和義務：

　　1、甲方應給乙方提供必要的工作條件，保安冬夏服裝由甲方提供。

　　2、若發(fā)現(xiàn)保安人員脫崗或巡邏不到位，導致工作失誤或?qū)π@內(nèi)的打架斗毆、破壞公物等事件沒有及時制止，由保安本人負責;因脫崗、擅離職守導致重大事件發(fā)生的，甲方有權(quán)提前解除乙方，終止合同。

　　3、甲乙雙方若要解除合同，應提前通知對方;若乙方提出解除合同，則應將書面報告提前30天送監(jiān)管部門，經(jīng)主管校長批準后，由甲方監(jiān)管部門辦理解除合同手續(xù)，并退還服裝押金。

　　4、乙方有事須先請假，經(jīng)甲方同意后方可離開，病、事假1天扣當天日工資，無故曠工1天，扣除本人日工資的2倍。

　　5、試用期為一個月。

　　6、未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

　　7、此協(xié)議一式四份，甲方及監(jiān)管部門和財務、乙方各執(zhí)一份，簽字生效。

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　_________年_________月_________日

　　幼兒園聘用合同篇6

　　聘方（甲方）：___________

　　應聘方（乙方）：___________

　　一、為確立勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商同意，簽訂本合同。

　　聘用期限：自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日（___年）

　　二、聘請待遇：

　　（一）甲方應遵循按勞分配原則，實行同工同酬，并根據(jù)乙方的工作崗位，確定每月工資報酬。試用期工資為____元/月，試用期后工資為基本工資加提成約合計____元/月。并于每月________日支付給乙方。

　　（二）乙方在國家規(guī)定的工作時間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的工作任務。

　　三、乙方嚴格履行幼兒園幼兒園教師崗位職責及幼兒園教育教學管理制度。

　　四、聘任合同的解除與終止：

　　1、乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同：

　　（1）聘期內(nèi)嚴重不履行合同的。

　　（2）乙方不服從甲方工作安排。

　　（3）乙方嚴重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規(guī)章制度。

　　（4）因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成損害的。

　　（5）乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作。

　　（6）與本園教師不能和睦相處，挑撥是非，或在家長中反響不良，教育質(zhì)量嚴重下滑。

　　（7）體罰或變相體罰造成嚴重后果的。

　　（8）私下將生源先容到其他單位，故意泄露本單位工作秘密的。

　　2、乙方有下列情形之一的，甲方不得解除勞動合同：

　　（1）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

　　（2）患病或者因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

　　五、乙方需提出解除合同的，應在學期結(jié)束前一月提出。未按規(guī)定私自離崗者扣下欠乙方的工資。

　　六、乙方在本園外（如往返路途中）所發(fā)生的`一切事故，甲方不付任何責任，由乙方自行承擔。

　　七、違反勞動合同的責任

　　1、甲乙雙方違約不履行本合同，應由違約方賠償給對方違約金5000元。

　　2、乙方的各種技能，合同期間，甲方可能會根據(jù)情況出資派乙方參加各種進修、培訓學習。培訓、學習結(jié)束后，未滿甲方要求的工作年限而辭職離園的，須全額退還報銷的學習培訓費及餐旅住宿等費用。

　　本合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方必須履行。本協(xié)議自_______年___月___日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)1份。

　　甲方：___________（簽字或蓋章）

　　乙方：___________（簽字或蓋章）

　　______年______月______日

　　幼兒園聘用合同篇7

　　甲方(聘用單位)：

　　乙方(受聘職員)：

　　甲方因安全工作需要敬老院門衛(wèi)值班制度職員，決定聘用乙方擔任樂嘟嘟幼兒園門衛(wèi)工作。根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方同等自愿協(xié)商一致，特簽訂本合同。

　　一、門衛(wèi)職員工作職責：

　　1、嚴格遵守幼兒園各項制度，按規(guī)定時間開公文書信門、關(guān)門。

　　2、工作時間不能離崗，離崗時必須有人頂替。

　　3、衣著整潔，待人接物和氣，工作時間不聚眾聊天。

　　4、幼兒進離園時門衛(wèi)職員必須堅守崗位，在門前巡視。切實做好安全保衛(wèi)工作，嚴防幼兒走失。認真做好家長接待工作并及時進行傳達。

　　5、工作時間非公尋訪不得接待，嚴禁各類商販進園。

　　6、外來職員必須登記或出示有效證件后經(jīng)答應方能進園。

　　7、做好包干區(qū)的清潔衛(wèi)生工作，逐日清晨打掃大門內(nèi)外的`衛(wèi)生，使幼兒進園時，感小學生掃街活動匯報受到環(huán)境優(yōu)美整潔。

　　9、門衛(wèi)值班時，留意防火、防盜、天天要檢查班級門窗和水、電安全工作，如遇可疑情況，及時通知園長或報公安機關(guān)。

　　10、幼兒園物品、財產(chǎn)，未經(jīng)領導批準禁止帶出。

　　11、及時收發(fā)各種報刊雜志和教職工的信件工作。

　　12、加強節(jié)、假日值班保衛(wèi)工作，切實保障園內(nèi)財產(chǎn)安全。

　　二、本合同有護士工作失誤的檢討書效期一年。在合同到期前15日，雙方如愿意，應重新簽訂合同。

　　三、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

　　四、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份。從簽訂之日生效。

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　_________年_________月_________日

　　幼兒園聘用合同篇8

　　甲方：

　　乙方：

　　甲方因工作需要，聘用乙方為甲方專職校園接送幼兒駕駛員，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同。

　　一、合同期限

　　本合同期限為_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

　　二、工作內(nèi)容

　　1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任專職駕駛員工作，專門接送在本園上學的幼兒及其它需要完成的接送工作。

　　2.乙方同意根據(jù)甲方的規(guī)定，按照崗位責任的要求，完成本崗位工作的任務，保障甲方一切用車需要。

　　三、勞動報酬、福利待遇

　　1.甲方每月以貨幣形式支付乙方工資_____元。

　　2.甲方從_____年_____月起為乙方辦理養(yǎng)老保險。

　　四、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

　　1.本合同期限屆滿，即行終止。

　　2.訂立本合同所依據(jù)的`客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

　　3.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　4.乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。

　　(1)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

　　(2)不服從管理或在工作中嚴重有損甲方單位形象的;

　　(3)嚴重失職，對甲方利益造成重大損害的;

　　(4)不加強車輛保養(yǎng)，致使延誤接送幼兒達三次以上的;

　　(5)違反國家法律法規(guī)，被國家依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的。

　　5.下列情況之一，甲方可以解除合同，但應提前_____日以書面形式通知乙方：

　　(1)乙方因病或因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事駕駛員工作的;

　　(2)乙方不能勝任工作的;

　　(3)雙方不能依據(jù)本合同第四條第二款變更合同達成協(xié)議的;

　　6.乙方解除本合同，應提前_____日以書面形式通知甲方，否則甲方不予辦理相關(guān)手續(xù)。

　　7.本合同期滿，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

　　五、本合同未盡事宜或與今后國家規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　六、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方(蓋章)

　　乙方(蓋章)

　　年月日

　　幼兒園聘用合同篇9

　　聘用單位(甲方)：

　　受聘人員(乙方)：

　　權(quán)利與義務：

　　第一條乙方在受聘期間應當按照甲方依法制定的規(guī)章制度和相應崗位職責履行義務。

　　第二條甲方應當為乙方提供必需的工作條件和生活條件。

　　第三條乙方違反規(guī)章制度或工作紀律的，甲方可按規(guī)定予以處罰。

　　第四條乙方必須要完成甲方每學期制定的'各項工作任務。

　　第五條甲方應保證在每月15號前，及時足額支付乙方上月的工資報酬，工資情況由甲乙雙方約定(月工資元)。未及時對付報酬時，乙方有權(quán)向甲方索要 5%利息。

　　第六條乙方有下列情形之一的，甲方可以進行經(jīng)濟處罰，甚至單方面解除聘用合同：

　　(一) 校車行駛出校門期間，必須打開喇叭，車速不超過50公里/小時，未按規(guī)定操作發(fā)生的一切不安全事故，均由司機承擔;嚴格按照規(guī)定操作發(fā)生的不安全事故由乙方全部承擔。

　　(二) 乙方在工作期間向甲方請假必須經(jīng)校長同意，且扣罰當天工資，曠工一天扣罰兩天工資，連續(xù)曠工超過一周時，甲方有權(quán)解除勞動合同，并將扣罰當月工資作為處罰。

　　(三)由于乙方大意、放任、或者嚴重失職發(fā)生安全責任事故，造成嚴重后果的;乙方負責處理事故發(fā)生費用，且甲方有權(quán)解除合同。

　　(四)乙方只能在接送學生時使用校車，不得隨意更改路線，或者改變車輛使用意圖，如有其他用途使用的，必須請示校長同意后，方可使用。未經(jīng)批準的，每次扣發(fā)司機50元。

　　(五)乙方每天在出車前、或者收車以后必須要先檢查車況、如發(fā)現(xiàn)什么問題要及時報告校長進行修理。如果不及時報告出現(xiàn)不安全事故，處罰司機100元。校車保養(yǎng)、修理由校方負責。

　　(六)乙方每天要保持校車車內(nèi)、車外的干凈、整潔。基本保證每天下午收車后打掃一次，每周擦洗車內(nèi)外衛(wèi)生兩次。

　　(七)乙方每天必須嚴格按照學校規(guī)定的時間，按時到崗，按時出車，按時收車，出現(xiàn)一次延誤時間的扣發(fā)當天工資，造成嚴重后果的扣發(fā)工資50元。

　　第七條本合同期限為一學期，每學期結(jié)束時經(jīng)雙方協(xié)商，可以續(xù)訂聘用合同。乙方如果想提前解除勞動合同，必須提前一月前向校長提出，等待校長招聘到新司機后方可解除，否則扣罰乙方當月工資。

　　第八條本聘用合同一式兩份，乙方執(zhí)一份，一份學校留存。本合同自簽字之日起開始生效。

　　甲方(單位蓋章)：甲方法定代表人(簽字)：

　　乙方(簽字)：

　　簽訂日期: 年月日

　　幼兒園聘用合同篇10

　　聘用單位:__________________________

　　受聘人員:__________________________

　　說明

　　一、本聘用合同須經(jīng)甲乙雙方當事人簽訂，因故需要代簽的，須經(jīng)合法授權(quán)，否則無效。

　　二、本聘用合同一律用藍、黑墨水鋼筆填寫，涂改處必須加蓋校對章，否則無效。

　　三、本聘用合同內(nèi)的年、月、日一律用公歷和阿拉伯數(shù)字。

　　四、本聘用合同一式三份，當事人雙方各執(zhí)一份，一份所在小教留存。根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，簽訂本聘用合同以便共同遵守。

　　第一條乙方在受聘期間應當按照甲方依法制定的規(guī)章制度和相應崗位職責履行義務。

　　第二條甲方應當根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件。

　　第三條乙方應當遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀律。

　　第四條乙方違反規(guī)章制度或工作紀律的，甲方可按規(guī)定予以處理。

　　第五條甲方應每月按時足額支付乙方的工資報酬，工資情況由各校根據(jù)辦園規(guī)模及工作情況確定，原則上每月不得低于590元;如有特殊情況不能按時支付的，甲方須向乙方說明情況。

　　第六條乙方享有參與單位的民主管理和監(jiān)督的權(quán)利，參與參加黨組織和群團組織的'權(quán)利，參與培訓和繼續(xù)教育的權(quán)利。

　　第七條本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更，可以解除。

　　第八條乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時單方面解除聘用合同：

　　(一)在試用期內(nèi)違反規(guī)定巧立名目多收費的，收取款項未能按要求納入學校統(tǒng)一管理的，拒不參加學區(qū)安排的教研培訓等工作的。

　　(二)連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的;

　　(三)違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，或者失職、瀆職，造成嚴重后果的;

　　(四)教學不認真，保教質(zhì)量較差，群眾反映強烈的。

　　第九條乙方考入普通高等院校或被錄用到其他部門工作的，乙方可以提出解除聘用合同。若乙方提出解除聘用合同未能與甲方協(xié)商一致的，乙方應當堅持正常工作，繼續(xù)履行聘用合同;6個月后再次提出解除聘用合同仍未能與甲方協(xié)商一致的，即可單方面解除聘用合同。

　　第十條本合同聘期一年，期滿終止后，經(jīng)雙方協(xié)商，可以續(xù)訂聘用合同。

　　甲方(單位蓋章)：

　　乙方(簽字)：

　　甲方法定代表人(簽字)

　　簽訂日期: 年月日

　　幼兒園聘用合同篇11

　　甲方：

　　乙方：

　　經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，同意簽訂本合同，共同遵守。

　　一、聘用期限：

　　本合同自　年月日至　年月日止。

　　二、合同期間：雙方必須執(zhí)行國家教委正式頒布的《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園管理條例》，遵守幼兒園的各項規(guī)章制度。

　　三、合同期間雙方的基本權(quán)利和義務：

　　甲方：

　　1、負責乙方的業(yè)務培訓和思想政治工作，提供適宜的工作環(huán)境，保護乙方的合法權(quán)益。

　　2、根據(jù)工作需要和單位的規(guī)章制度對乙方進行管理與安排，并對其思想、工作等表現(xiàn)，實施考核和獎勵。

　　3、聘用期內(nèi)甲方不得無故解聘乙方，但有類似下列六種情形之一的可解聘，并視情節(jié)輕重，追究其責任。

　　①體罰和變相體罰幼兒，造成影響或嚴重后果的;

　　②挪用幼兒園經(jīng)費的，造成后果的;

　　③教育、教學管理、后勤服務失職，造成后果的;

　　④不服從工作安排，鬧情緒的。

　　4、聘用期滿，甲方根據(jù)工作需要和乙方在聘用期內(nèi)的德才表現(xiàn)、工作實績、身體狀況，考慮是否繼續(xù)聘用。

　　5、甲方發(fā)放工資時，當月的`工資在下個月的20日發(fā)放。(即，第一個月的20天的工資，在放假時一次結(jié)清。)

　　乙方：

　　1、享有所在崗位同職人員的同等政治、工作和生活待遇，享有國家法律、《教師法》保護和本合同明確的一切權(quán)益。

　　2、遵守國家法律、法規(guī)及甲方制定的規(guī)章制度。

　　3、積極履行保教義務，廉潔奉公，努力做好本職工作。

　　4、乙方不得無故終止合同，如要辭職，需提前一個月書面通知甲方，征得同意后方可辭職，如中途辭職，不再聘用。

　　四、乙方的工作任務及要求協(xié)定如下：

　　1、任務：依據(jù)保育與教育相結(jié)合的原則，對幼兒實施體、智、德、美諸方面全面發(fā)展的教育，促進其身心和諧發(fā)展。

　　2、乙方必須擁護黨的基本路線，熱愛幼兒教育事業(yè)，愛護尊重幼兒，努力學習專業(yè)知識和技能，提高學歷和專業(yè)水平，品行良好，為人師表，樂于奉獻，忠于職守，身體健康。

　　3、甲方根據(jù)工作量化標準，對乙方每學期進行績效考核，一個學年度綜合，采取末位淘汰制。

　　4、所有聘用人員一律實行月薪制，工資實行實干實發(fā)制。

　　五、本合同未盡事宜，按園董事會的補充決定或上級有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份。

　　甲方簽章：乙方簽章：

　　年月日

　　幼兒園聘用合同篇12

　　甲方：( 蓋章)

　　乙方： (應聘方)

　　為進一步充實師資力量，搞好教學工作，開展好幼兒園的各項工作，經(jīng)校領導班子商定，向社會公開招聘幼兒保育員，聘期為20xx年2月15日至20xx年6月30日。合同期滿后，同等條件下，甲方優(yōu)先考慮續(xù)聘乙方，經(jīng)雙方共同協(xié)商，簽訂如下合同。

　　一、甲方職責：

　　1、乙方待遇：每月基本工資為1100元，崗位津貼每月100元，出勤獎100元。學期末不足一月按天計算工資。

　　3、甲方保證按時足額支付乙方每月的工資，不得無故拖欠。

　　4、如因乙方身體和能力等自身原因不能繼續(xù)工作，甲方可終止與乙方的工作合同。

　　二、乙方職責：

　　1、嚴格遵守幼兒園的工作制度，認真履行保育員工作職責。

　　2、服從園領導的工作安排，愛護幼兒園的聲譽，維護幼兒園利益。

　　3、每天按時上班，不遲到、早退、串崗、離崗。否則，每次扣發(fā)工資20元

　　4、有事必須先請假，請假要自己安排好代班人，否則，每天扣發(fā)工資50元。

　　5、體罰或變相體罰幼兒的每發(fā)現(xiàn)一次扣100元。

　　6、高度重視幼兒人身安全，防止出現(xiàn)幼兒安全事故。凡因乙方原因而發(fā)生的幼兒摔傷、毆傷事件，視情節(jié)輕重每起扣發(fā)當月工資100元，如發(fā)生丟失、嚴重摔傷、燙傷等重大事故，甲方有權(quán)終止與乙方的'合同，情節(jié)嚴重的移交上級主管部門和司法機關(guān)查處。

　　7、愛護幼兒園設施和物品，積極作好園內(nèi)安全保衛(wèi)工作。

　　8、若乙方不能勝任工作，需要辭職的，需提前一個月告知甲方;同樣，甲方不聘用乙方的，甲方提前一個月告知乙方。如違約的，各付對方一個月的工資作為違約金。

　　9、安全保障

　　(1)同時具備下列三個條件發(fā)生的安全事故，由幼兒園負責。一是在幼兒園發(fā)生的;二是發(fā)生在工作時間;三是由于幼兒園的安全設施造成的。以上三個條件缺一不可。

　　(2)發(fā)生下列安全事故的，幼兒園一概不負責。

　　①具備第一條的其中三個條件，但是由于自身操作不當引發(fā)的事故。

　　②不同時具備第一條中所含的三個條件外發(fā)生的一切安全事故。

　　10、乙方在聘期內(nèi)被本園解聘或經(jīng)本園允許主動辭職，此協(xié)議自解聘之日起無效.

　　11、本合同一式兩份，保育員、學校各一份，簽字生效。

　　甲方： (蓋章)

　　乙方： (簽字)

　　年月日年月日