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    公司的通知

    時(shí)間:2022-09-12 12:05:46 通知范文 我要投稿

    【熱門】公司的通知范文六篇

      在當(dāng)下社會(huì),很多情況下我們需要用到通知,通知的種類比較多,根據(jù)其不同的作用可主分為轉(zhuǎn)文性通知、指示性通知、事務(wù)性通知、任免通知等。那要怎么寫好通知呢?以下是小編收集整理的公司的通知6篇,歡迎閱讀與收藏。

    【熱門】公司的通知范文六篇

    公司的通知 篇1

    各位同事:

      大家好!

      上個(gè)月我們共同分享了**教授的課程——《好員工》,相信大家都有了不少的收獲和啟發(fā),希望能夠給大家?guī)?lái)了一定的幫助。

      接下來(lái)我們將繼續(xù)分享《好員工》的下半部分,接下來(lái)分享的內(nèi)容更加精彩,**教授將對(duì)“如何成為企業(yè)核心價(jià)值員工”做進(jìn)一步的分析和講解。

      培訓(xùn)時(shí)間:****年**月**日下午14:30

      ****年**月**日下午14:30

      地點(diǎn):行政樓2樓培訓(xùn)室

      此次培訓(xùn)兩次內(nèi)容一致,希望大家根據(jù)自己的工作時(shí)間來(lái)安排具體參加培訓(xùn)的.時(shí)間,保障每位同事至少能夠參加一次。

      請(qǐng)大家提前5分鐘簽到,遲到、缺勤者按照《考勤管理辦法》執(zhí)行。

      zz集團(tuán)人力資源部

      20xx-**-**

    公司的通知 篇2

    尊敬的xxx:

      您好!

      雞年舊歲,狗迎新年,一路走來(lái),感恩有您相伴!感謝您一直以來(lái)對(duì)我們的信任和支持,我們才能做得更好!

      公司上班時(shí)間定于20xx年2月15日(初八)恢復(fù)正常上班!

      xxx

      年月日

    公司的通知 篇3

      ****公司:

      截至****年**月31日,我公司帳面尚有貴公司欠款****元(大寫人民幣****元整)。按照與貴公司的有關(guān)合同協(xié)議的約定,貴公司應(yīng)當(dāng)在****年**月**日之前支付上述款項(xiàng),但我公司至今仍未受到該筆款項(xiàng)。因此,特請(qǐng)貴公司能夠在近期內(nèi)及時(shí)向我公司支付上述款項(xiàng)。

      此致

      ****公司(印章)

      ****年**月**日

    公司的通知 篇4

      各系處:

      為總結(jié)交流20xx年11月份工作,部署落實(shí)20xx年12月份工作,現(xiàn)就月度工作會(huì)議有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

      一、時(shí)間:20xx年12月2日下午2:40

      二、地點(diǎn):研發(fā)中心15樓會(huì)議室

      三、出席對(duì)象:院領(lǐng)導(dǎo)班子、各系處主要負(fù)責(zé)人

      四、會(huì)議主要議程:

      1、各系處簡(jiǎn)要匯報(bào)11月份工作完成情況,12月份工作安排;

      2、院領(lǐng)導(dǎo)講話。

      五、相關(guān)要求:

      1、各系處要認(rèn)真做好準(zhǔn)備匯報(bào)交流,科學(xué)安排12月份主要工作,于11月26日前發(fā)送至內(nèi)網(wǎng)辦公室王俊峰郵箱。

      2、各行政處室匯報(bào)時(shí)間控制在5分鐘之內(nèi),各教學(xué)系匯報(bào)時(shí)間控制在8分鐘以內(nèi)。匯報(bào)要簡(jiǎn)明扼要,抓住重點(diǎn),突出亮點(diǎn),提高會(huì)議效率。

      3、與會(huì)人員提前5分鐘就座,不得遲到、早退。相關(guān)處室要提前做好會(huì)場(chǎng)會(huì)務(wù)安排以及相關(guān)會(huì)議材料的準(zhǔn)備工作。

      特此通知。

      20xx年11月26日

    公司的通知 篇5

    各分公司、總公司行政綜合部、財(cái)務(wù)部:

      20xx年即將過(guò)去,為肯定成績(jī),表彰先進(jìn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),盡早籌劃明年工作,實(shí)現(xiàn)20xx年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。現(xiàn)就做好20xx年度工作總結(jié)的有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

      一、總結(jié)主要內(nèi)容

      (一)單位總結(jié)

      1、20xx年工作完成情況。各部門在個(gè)人總結(jié)的基礎(chǔ)上,對(duì)20xx年的工作進(jìn)行全面、認(rèn)真的總結(jié)和回顧,結(jié)合部門績(jī)效考核,突出工作重點(diǎn)、工作成效,做到內(nèi)容實(shí)在,數(shù)字準(zhǔn)確,不講大話、套話。2、要深入分析本單位存在的問題及原因,認(rèn)真吸取教訓(xùn),制定切實(shí)可行的整改措施。3、要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹董事長(zhǎng)及總公司的要求指示,結(jié)合實(shí)際情況,研究制定20xx年工作思路和目標(biāo),做到思路清晰、目標(biāo)明確、措施扎實(shí),為開拓性做好20xx年工作打下良好的基礎(chǔ)。

      (二)個(gè)人總結(jié)

      1、要認(rèn)真回顧本人一年來(lái)做的哪些工作?取得了哪些成效?有哪些經(jīng)驗(yàn)?存在哪些問題和不足?2、一年來(lái),本人自學(xué)了哪些業(yè)務(wù)知識(shí),參加了哪些內(nèi)部及外部培訓(xùn),有哪些收獲和體會(huì)?自身能力素質(zhì)有哪些提高?3、結(jié)合自身實(shí)際,提出對(duì)部門和公司的具體意見建議。

      二、會(huì)議時(shí)間及議程

      年度總結(jié)大會(huì)預(yù)計(jì)20xx年1月15日左右召開。會(huì)期1天時(shí)間,會(huì)議議程:1、各分公司、財(cái)務(wù)部及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行總結(jié)發(fā)言;2、總經(jīng)理做20xx年度工作報(bào)告,并對(duì)20xx年工作進(jìn)行安排部署;3、對(duì)先進(jìn)工作者進(jìn)行通報(bào)表彰;4、董事長(zhǎng)做重要講話;5、全體與會(huì)人員聚餐。

      三、幾點(diǎn)要求

      1、各單位要充分認(rèn)清做好年終總結(jié)的重要性和必要性,認(rèn)真負(fù)責(zé)地組織好、實(shí)施好本單位的年度總結(jié)。各單位總結(jié)的時(shí)間結(jié)合本部門情況自行把握,務(wù)必于1月5日前完成,所有部門及個(gè)人均要撰寫總結(jié)材料。

      2、年終總結(jié)要體現(xiàn)“真、像、實(shí)”的精神,把成績(jī)講夠,把問題找準(zhǔn),把措施定實(shí),以主人翁的姿態(tài)多提有利于公司發(fā)展的意見建議。

      3、把總結(jié)的過(guò)程變成“自我學(xué)習(xí)、自我教育、自我提高”的過(guò)程,變成“講正氣、鼓實(shí)勁、干實(shí)事”的過(guò)程。

      4、各部門的總結(jié)于20xx年1月5日前報(bào)行政綜合部,以便行政綜合部及時(shí)收集材料,撰寫總公司年度工作總結(jié)。個(gè)人總結(jié)書面材料由各部門統(tǒng)一收集后于20xx年1月5日前交行政綜合部,部門及重要崗位人員的總結(jié)材料,行政綜合部要提請(qǐng)董事長(zhǎng)及公司主要領(lǐng)導(dǎo)審閱。

      XXXX有限公司

      二〇一四年十二月二十五日

    公司的通知 篇6

      為了使新員工能更好的了解公司,融入公司,以及更加清楚公司的規(guī)章制度,企業(yè)概況和企業(yè)文化,增強(qiáng)新員工的工作信心和工作意識(shí),使其盡快地投入到工作中。公司人力資源部決定組織一次新進(jìn)員工的培訓(xùn)計(jì)劃,現(xiàn)將計(jì)劃通知如下:

      一.培訓(xùn)對(duì)象

      公司所有的新進(jìn)員工

      二.培訓(xùn)內(nèi)容

      清楚公司的規(guī)章制度,了解公司的背景,企業(yè)文化,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),掌握基本的銷售技能。

      三.培訓(xùn)時(shí)間

      20xx年11月25日——11月27日

      四.培訓(xùn)地點(diǎn)

      公司禮堂

      五.培訓(xùn)方式

      由公司人力資源部總監(jiān)進(jìn)行培訓(xùn)

      六.培訓(xùn)要求

      1. 所有新員工必須到場(chǎng)參加,不得缺席遲到。

      2. 參加的員工需著正式服裝參訓(xùn)(男士著襯衫,打領(lǐng)帶。女式著正式套服)

      3. 培訓(xùn)期間應(yīng)遵守紀(jì)律,尊重講師。課堂中應(yīng)關(guān)閉手機(jī)或調(diào)成震動(dòng)或無(wú)聲模式,不得在課堂上接聽電話。不得隨意進(jìn)出教室。

      4. 請(qǐng)注意維護(hù)培訓(xùn)地點(diǎn)的清潔衛(wèi)生,隨手將垃圾放在垃圾桶中,不得隨意亂丟垃圾。

      七.注意事項(xiàng)

      1. 所有準(zhǔn)備入司的新人必須參加這次培訓(xùn),只有全程參加培訓(xùn)并且考核合格者,才能辦理入司手續(xù)。

      2. 請(qǐng)各位學(xué)院認(rèn)真遵守培訓(xùn)紀(jì)律,嚴(yán)重違反紀(jì)律者將被取消本次培訓(xùn)資格,敬請(qǐng)各位學(xué)員認(rèn)真配合,以免造成不必要的損失。

      特此通知

      公司人力資源部

      20xx.X.X

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