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怎樣在新形勢下加快推進總隊統(tǒng)計調查工作
尊敬的各位領導、同事們：
上午好！今天能夠代表城鎮(zhèn)住戶處參加這次演講比賽，我感到非常榮幸，非常感謝總隊領導給了我們大家一個展示自己的舞臺。站在這里，看著大家，我的心里不知怎么的，突然有一股勁兒在流動。我感到，那是一種力量，一種精神。因為我仿佛看到了多年前，看到了朋玲副總隊長、黃永秀老師在辦公桌上打著算盤，計算著當月的城市居民可支配收入，那算珠的噼啪聲呀，你噼里啪啦，聲聲打在我的心坎上。那是一段激情燃燒的歲月，那是一段無悔的青春。在座的各位領導和老師，是你們用熱血和激情，用青春和歲月筑就了統(tǒng)計人不辭辛勞，頑強拼搏的精神。我們這一代年輕人最最缺乏的就是你們艱苦創(chuàng)業(yè)的精神，下面，我想談談在新的形勢下，在新的起點上，自己這個初出茅廬的統(tǒng)計青年對總隊統(tǒng)計工作的一點看法，不當之處請各位領導和同事們指正。我演講的題目是：
如何在新形勢下加快推進總隊統(tǒng)計調查工作
當前是我市抗旱救災工作如火如荼的初戰(zhàn)告捷期；當前是我市工作重心從“庫區(qū)牌”向“直轄牌”轉變的轉型期；當前是國家統(tǒng)計局調查隊管理體制改革由省隊轉向區(qū)縣隊的深入改革期；當前也是我調查總隊上下一心，眾志成城，各項事業(yè)蒸蒸日上的發(fā)展期。按照曾培炎副總理在視察國家局時的要求，要努力做好新形勢下的統(tǒng)計工作，必須大力推進統(tǒng)計方法制度改革，不斷擴大統(tǒng)計服務范圍，建立健全統(tǒng)計評價體系，使統(tǒng)計信息更好地為科學發(fā)展服務、為社會進步服務、為人民群眾根本利益服務。面對新形勢、新任務和新要求，今天的統(tǒng)計人必須解放思想、更新觀念，打破過去禁錮統(tǒng)計發(fā)展的條條框框，積極探索建立利于改革和發(fā)展的長效機制。解放思想要求我們要敢想、敢做、敢探索，不唯上、不唯書、只唯實；更新觀念要求我們不因循守舊、不迷信權威。因此，結合當前總隊的實際情況，我認為，要在新形勢下加快推進總隊各項工作，應該考慮從以下幾方面著手：
一、創(chuàng)新方法制度和工作流程
古語云：“不以規(guī)矩，不成方圓”。干好每一件事情務必要有科學的方法。統(tǒng)計工作講求準確及時，更加需要專業(yè)的方法制度和工作流程。然而，過去計劃經濟體制下形成的方法制度已經或多或少無法適應現(xiàn)代統(tǒng)計的需要。要根據(jù)重慶的實際情況，以突出效能、節(jié)約成本為目的，從調查制度、調查方式、報表格式、業(yè)務整合等方面進行大膽改革和創(chuàng)新。從創(chuàng)新層面來看，一要向國家局獻言獻策，反映基層呼聲，積極參與國家的方法制度改革；二要調整總隊內部資源分配和業(yè)務工作，減少重復工作，避免浪費，打造一支精干實效的隊伍；三要整合區(qū)縣調查網絡，理順區(qū)縣統(tǒng)計局與總隊的關系，合理安排工作任務，切實為基層統(tǒng)計減負。
二、擴大服務范圍，提高服務質量
統(tǒng)計工作要為黨政部門和社會各界提供服務這是毫無疑問的,但是,唯有高質量的服務才能體現(xiàn)統(tǒng)計工作的價值，才能體現(xiàn)統(tǒng)計是經濟運行溫度計、晴雨表的作用。具體而言，一要在數(shù)據(jù)準確性上下功夫。對外公布的數(shù)據(jù)要求真求準，嚴格把關，堅決杜絕同一指標多個數(shù)據(jù)；二要在分析研究上下功夫。調研分析要結合重慶地區(qū)發(fā)展的實際，關注熱點難點問題，做到分析有深度、有針對性；三要在服務對象上下功夫。統(tǒng)計服務對象要分層次，分內容，有秩序，要做到既能滿足政府部門和老百姓對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的需要，又絕不泄露國家的數(shù)據(jù)機密。
三、健全數(shù)據(jù)評估體系，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)科學、實效、準確、全面
統(tǒng)計數(shù)據(jù)離不開數(shù)據(jù)評估，不經過數(shù)據(jù)評估的數(shù)據(jù)缺乏科學依據(jù)。對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的評估不是簡單的估計，也不是幾個公式的套算。評估數(shù)據(jù)需要一套完整的、科學的評估體系。健全評估體系離不開統(tǒng)計部門領導的支持，離不開專業(yè)的統(tǒng)計計量方法，離不開統(tǒng)計工作者的工作經驗，離不開統(tǒng)計各個專業(yè)的互相比配。通過對評估內容分類、對評估流程監(jiān)督和對評估辦法制度化，統(tǒng)計調查數(shù)據(jù)評估工作才能進一步走向科學化、系統(tǒng)化、規(guī)范化、制度化的軌道。
四、積極培養(yǎng)青年干部努力成為處室業(yè)務骨干
總隊的發(fā)展離不開青年同志的成長，青年同志要成才也離不開總隊良好的大環(huán)境。我們青年人思維活躍、接受新鮮事物快，但也容易遇挫碰壁。只有在各級領導和老同志們的幫助和支持下，總隊充分地信任青年，重視青年，依靠青年，給青年同志加壓加任務，才能促使青年同志快速成才。同時，我們青年人也不要怕犯錯誤，敢于創(chuàng)新、敢于挑擔子，敢于成為骨干。我相信，在總隊領導的正確領導下，通過內因和外因相結合，通過老同志們良好的模范帶頭作用，讓我們青年人得到啟發(fā)，得到鍛煉，較快地進入角色，逐漸成為各個處室的業(yè)務骨干。
“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”；“雄關漫道真如鐵，而今邁步重頭躍。”調查隊風風雨雨二十多年。現(xiàn)在，在座的各位領導、各位老師、各位同事，請讓我們手牽手（手勢）、心連心，一起為總隊的統(tǒng)計調查事業(yè)努力奮斗，一起邁向更加美好輝煌的明天！！！（手勢）
謝謝大家！（鞠躬）
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