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    擅自離職通告

    時(shí)間:2024-03-16 00:34:30 好文 我要投稿

    擅自離職通告(優(yōu)秀5篇)

    擅自離職通告1

    公司全體員工:

    擅自離職通告(優(yōu)秀5篇)

      xxx部員工20xx,入職時(shí)間:20xx年xxx月xxx日。該員工自20xx年9月15日起未辦理任何請(qǐng)假或離職手續(xù),擅自離崗。按公司勞動(dòng)管理制度第xx章四xxx條規(guī)定:?jiǎn)T工辭職需提前30日提出書面申請(qǐng)方可辦理。部門領(lǐng)導(dǎo)已告知離職需按公司的管理制度辦理辭職手續(xù),但xxx不聽勸告,私自離崗,至今未回崗,已連續(xù)曠工超過三天。根據(jù)公司管理制度第xx章xxx之規(guī)定,連續(xù)曠工3日或當(dāng)月累計(jì)曠工3日以上,按自動(dòng)離職處理,屬嚴(yán)重違反公司管理規(guī)章制度,該員工于20xx年9月18日起與本公司解除勞動(dòng)關(guān)系,一切行為與公司無關(guān),同時(shí)公司不對(duì)其作任何經(jīng)濟(jì)結(jié)算,一切后果由員工本人自行負(fù)責(zé)。

      特此通報(bào)

      20xx20xxx公司

      20xx年九月十八日

    擅自離職通告2

      現(xiàn)有本公司員工xxx,無視公司規(guī)章制度,無視組織紀(jì)律,無視公司領(lǐng)導(dǎo)警告,不服從公司管理安排,連續(xù)多日無故曠工,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)短信電話都不理不接,鑒于此,根據(jù)本公司規(guī)章制度中測(cè)繪質(zhì)量保證體系獎(jiǎng)罰章程中相關(guān)條例,及公司與其本人所簽立勞動(dòng)合同第十九條相關(guān)規(guī)定,xxx此舉已屬自動(dòng)離職。本公司在此鄭重聲明,自本公告公布之刻起,xxx本人與本公司雙方終止勞動(dòng)關(guān)系,解除其原有本公司職工身份,雙方的權(quán)利、義務(wù)終止。

      特此通告

      20xx20xxx公司

      20xx-3-24

    擅自離職通告3

    各部門:

      經(jīng)核查生產(chǎn)部員工:

      xxx(工號(hào)xxx)、xxx(工號(hào)xxx)、xxx(工號(hào)xxx)、xxx(工號(hào)xxx)于xx年x月x日起未經(jīng)請(qǐng)假就私自離開,至今未回崗,已連續(xù)曠工超過三天。根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定,連續(xù)曠工兩天以上者,按自動(dòng)離職處理,自動(dòng)離職不結(jié)發(fā)薪水,并于xx年x月x日起與本公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

      特此通知

      行政部

      20xx年x月x

    擅自離職通告4

      現(xiàn)有本公司員工,無視公司規(guī)章制度,無視組織紀(jì)律,無視公司領(lǐng)導(dǎo)警告,不服從公司管理安排,連續(xù)多日無故曠工,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)短信電話都不理不接,鑒于此,根據(jù)本公司規(guī)章制度中測(cè)繪質(zhì)量保證體系獎(jiǎng)罰章程中相關(guān)條例,及公司與其本人所簽立勞動(dòng)合同第十九條相關(guān)規(guī)定,此舉已屬自動(dòng)離職。本公司在此鄭重聲明,自本公告公布之刻起,本人與本公司雙方終止勞動(dòng)關(guān)系,解除其原有本公司職工身份,雙方的權(quán)利、義務(wù)終止。

      特此通告

      X公司

      20xx—3—24

    擅自離職通告5

      茲有原商超企劃部主管、人資行政部前臺(tái)文員皆因個(gè)人原因已于xx年4月1日辦理離職手續(xù),即日起,、均無權(quán)參與本公司的相關(guān)事務(wù),以上人員的一切行為皆與本公司無關(guān)。各部門如有企劃方面的'工作需要,請(qǐng)直接聯(lián)系企劃經(jīng)理。望公司全體職員積極配合并嚴(yán)格執(zhí)行!

      特此通知!

      xx市X有限公司人資部

      20xx年x月x日

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