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    年度學習工作計劃

    時間:2022-12-06 10:21:16 學習計劃 我要投稿

    年度學習工作計劃

      時間過得可真快,從來都不等人,又將迎來新的工作,新的挑戰(zhàn),讓我們一起來學習寫計劃吧。你所接觸過的計劃都是什么樣子的呢?以下是小編為大家整理的年度學習工作計劃,希望對大家有所幫助。

    年度學習工作計劃

    年度學習工作計劃1

      為了更好地搞好日常學習,豐富同學們的學習生活,更好地展開學習部的工作,現(xiàn)特制定工作計劃如下:

      一、日常工作計劃

      1、為了及時了解各學班的學習情況,加強學系間的學習交流,將適時召開各班的學習委員會議,進行工作交流。

      2、組織同學參加校內(nèi)外各類學習競賽活動,定期開展內(nèi)容豐富的學術(shù)活動,營造良好的學風和學術(shù)氛圍。

      3、加強與各系的學生干部的聯(lián)系,進行工作交流。

      4、協(xié)助教務(wù)辦搞好系部的各項教學工作。

      5、定期召開部委員會議,不斷提高本部門委員素質(zhì)。這主要通過召開本部門例會的形式,大致2—3周一次,大家一起學習其他部門經(jīng)驗,總結(jié)本部門組織的各項活動,提高工作效率和質(zhì)量。

      6、學習部不僅檢查早讀情況,可以組織部門委員定期檢查同學們的上課情況,還有晚自習情況,畢竟晚自習與上課效率遠決定結(jié)果,雖說不能把同學管的太死,需要自覺,可是"重棍之下出秀才!"

      全校的學風檢查是學習部的日常工作,首先建議重新制定一個考勤表格,規(guī)范各干事的考勤,讓他們的考勤有據(jù)可依。

      1、早讀:每組小組長在周二和周四早讀前把表格發(fā)放到位,每日六點半前到教學樓516,簽到,準備考勤,爭取大一每個教室都考勤過,考勤結(jié)束考勤表交由小組長統(tǒng)計。缺到的考勤者要公開提出批評。

      2、上課:

      1)要求學習委員必須做好必要的準備,課前點名,課上也要監(jiān)督紀律,和老師一起管理班級紀律,表格書寫規(guī)范,登記清楚,周四交到508,學習部委員輔助管理,學習部不定期抽查上課情況,一周結(jié)束將表交負責人統(tǒng)計,負責人交給學習部長。

      2)學生會的干事應積極配合學習部的工作,以此作為下屆競選的依據(jù)。

      3、晚自習:

      各干事負責考勤必須態(tài)度端正,嚴格要求,不詢私舞弊,堅持原則,考勤組長在自習前拿到表格,考勤后交給統(tǒng)計人員,統(tǒng)計人員交給部長,具體同早自習。

      4、協(xié)助教務(wù)處老師及時記錄同學們的上課缺勤情況,與各系經(jīng)常交流,要把查課卻到人員給予一定處置,(如對曠課的或早退的同學我們要及時地告知相應班級的班主任或輔導員,使其可以及時地處理。)以免大家有恃無恐,另外,督促同學們充分利用可利用的學習時間。

      二、關(guān)于CE3和CET4考試的工作。

      今年6月份是大部分在校同學的3級考試和4級時間,這學期學習部會組織英語講座、學習報告等來喚起同學們?yōu)?級考試好好準備的熱情,并介紹學習方法等方面的必備知識。

      三、其他工作

      (一)、組織多種主題的演講比賽、辯論賽、論壇。比如促進英語學習的英語演講比賽、促進同學們文學交流的文學論壇等。

      (二)、促進我院各系團結(jié),能通過干事和各系學習部,充分了解同學學習上遇到的各種情況,努力發(fā)動廣大同學為學習部開展工作提供幫助,會充分聽取各方面的建議,盡可能多開展有利于學習的各項活動。

      (三)、積極配合系團委、學生會其他部門開展活動。在五月份舉辦的感恩活動中,協(xié)調(diào)支持院部的工作。

      1、作文競賽,計算親情賬征文(名稱自定)要充分調(diào)動大家積極性。

      2、為了抓好學風建設(shè),營造良好的學習氛圍,學習部定期召開各班的學習委員討論會。

      新的學期已經(jīng)開始,學校各部門的工作已逐漸走上正規(guī)。學生會作為學生組織,更應該行動起來,發(fā)揮"服務(wù)性"的宗旨,為學生的學習和生活做點實事。

    年度學習工作計劃2

      一、指導思想

      1、作為和客戶后續(xù)溝通的主要渠道,客服部扮演著重要的角色,包括客戶數(shù)據(jù)收集,服務(wù)產(chǎn)品監(jiān)查,客戶關(guān)系的維系都是客戶服務(wù)的工作。以“客戶為中心”為宗旨,以“客戶滿意度”為目標,努力做好客戶服務(wù)的工作;樹立精品服務(wù)形象,提高售后服務(wù)管理水平,建立專業(yè)化隊伍,將售后服務(wù)提高到一個新的高度和水平。

      2、圍繞公司20xx年產(chǎn)銷15萬臺目標需要很好的服務(wù)支持,需要打造一支吃得了苦充滿活力的年輕化、知識化、專業(yè)化團隊,需要一套管理這個團隊的行之有效的管理制度和考核制度,要充分發(fā)揮服務(wù)人員身處市場第一線的優(yōu)勢,收集行業(yè)內(nèi)先進的技術(shù)信息和潛在的客戶需求信息,要及時反饋外部質(zhì)量信息和多提合理化建議,要塑造良好的“窗口”形象,要牢固樹立“服務(wù)營銷”的理念。

      二、部門總體工作思路

      按照工作目標的要求及化、可量化、可考核的原則:

      1、延伸服務(wù)功能,做到售前、售中、售后、信息反饋的全方位服務(wù)。

      2、縮短服務(wù)流程,避免多頭服務(wù),實現(xiàn)“來電一撥就通,一通就服務(wù)到底”的一站式服務(wù)。

      3、加強團隊建設(shè),提高服務(wù)人員整體素質(zhì),全面改善服務(wù)形象。

      4、根據(jù)產(chǎn)品銷量及分布區(qū)域,逐步增加巡回服務(wù)人員數(shù)量,縮短服務(wù)到場時間。

      5、加強客戶檔案管理和利用,提高回訪頻率,堅定用戶再次購買信心。

      6、認真貫徹執(zhí)行公司方針,是售后工作的必須,對以往的成果要加以保持,在服務(wù)體系運作過程中發(fā)現(xiàn)的矛盾以公司目標為準。

      7、服務(wù)體系素質(zhì)建設(shè),堅決推行服務(wù)有關(guān)管理制度,為內(nèi)外部服務(wù)人員的工作建立細化的指標,除現(xiàn)有考核內(nèi)容外,增補月度工作總結(jié)、服務(wù)過程記錄等,實施內(nèi)部培訓。

      三、工作目標

      1、保修期內(nèi)客戶回訪率為100%。

      2、服務(wù)滿意率98%以上。

      3、配件出貨正確率為98%以上。

      四、人員要求

      1、人員編制的完善;隨著客服工作的開展,部門人員配備需要完善。

      2、完善客服內(nèi)部流程,管理培訓,及相關(guān)管理制度;包括客服部主要內(nèi)容的描述;客服中心員工守則;客服崗位職責;回訪制度;客戶抱怨/投訴制度的制定與實施。

      五、客戶信息管理

      1、客戶資料的管理:客戶資料要求按地區(qū)詳細登記每個客戶的完整資料,并做好日常維護工作,與銷售部保持良好溝通,對客戶地址、電話、負責人等有變更的要及時更改;配件供應廠商的信息要保證準確,以方便公司及客戶處售后工作的處理。

      2、用戶信息管理:客戶反回的售后回執(zhí)單,全部錄入系統(tǒng),方便查找和統(tǒng)計、分析等。

      3、產(chǎn)品質(zhì)量信息管理:收集客戶反饋回的各種產(chǎn)品方面的投訴,做好分類、整理、分析工作,及時的交公司相關(guān)部門處理。

      4、配件質(zhì)量信息管理:售后倉庫要做好配件質(zhì)量信息的反饋工作,針對重要零件如:電機、控制器、后橋、差速器、車架、前減震、輪輞焊合等做好數(shù)據(jù)監(jiān)控,及時將異常信息分類、整理、分析,并報品質(zhì)檢驗部以防批量事故的發(fā)生。

      六、加強客戶的培訓、監(jiān)控工作

      1、由巡回服務(wù)人員對其負責區(qū)域內(nèi)維修技能不高或新開發(fā)經(jīng)銷商的售后能力進行評估,現(xiàn)場進行技術(shù)指導或定期組織到公司進行培訓,提高維修技能,增強產(chǎn)品專業(yè)知識;對公司新產(chǎn)品、新技術(shù)要與客戶及時進行溝通并詳細講解。

      2、針對售后服務(wù)做的好的客戶;引導并幫助客戶建立獨立的售后服務(wù)店,獨立解決區(qū)域內(nèi)所售車輛的維修,配件更換等售后問題。

      3、加強對客戶售后服務(wù)工作的監(jiān)督檢查,不符合公司規(guī)定的要進行糾正指導,發(fā)現(xiàn)嚴重違規(guī)行為的要及時反映到客服部,根據(jù)《經(jīng)銷商合同書》相關(guān)規(guī)定進行相應處分。

      七、投訴管理

      在服務(wù)過程中出現(xiàn)的客戶投訴,應及時向上級領(lǐng)導反映,并詳細記錄實際情況。并整理及時交于上級領(lǐng)導等待處理;并嚴格按照客戶投訴處理流程操作。應并協(xié)助各部門做好投訴處理,待事件處理完畢時,整理投訴單和各項處理文件歸檔備案。

      八、客服人員培訓

      隨著新技術(shù)不斷應用,產(chǎn)品更新?lián)Q代周期縮短及客戶期望值的提高,客戶服務(wù)人員素質(zhì)及戰(zhàn)斗力須相應提高一個臺階,對培訓工作提出了更高的要求。為此做出如下工作計劃:

      1、加大培訓工作的頻次,分為定期和不定期的培訓考核;

      2、注重理論與實際工作相結(jié)合的培訓,對接待客戶要注重產(chǎn)品基本知識和實踐操作相結(jié)合,特別是實際接待能力的考核。巡回服務(wù)人員注重操作技能、常規(guī)故障排除能力和溝通技巧方面的的培訓,提高員工的整體戰(zhàn)斗力。

      九、團隊建設(shè)

      堅持以公平、公正、公開為原則,堅持只有團隊利益化,才能確保個人利益化,營造學習氛圍,提升員工服務(wù)理念及個人技能;進行職業(yè)道德、服務(wù)理念、主人翁意識培訓;塑造員工服務(wù)的工作態(tài)度,注重細節(jié)問題的發(fā)掘,促使員工主動提高自身素質(zhì)

      十、弱項完善

      1.日結(jié)周報,信息共享

      每周將回訪結(jié)果、客戶反映情況以書面形式發(fā)饋給相關(guān)部門,便于及時掌握客戶動態(tài)。利用質(zhì)量周會時間,全面總結(jié)客戶意見及反饋,總結(jié)當周服務(wù)質(zhì)量,并分門別類制定相關(guān)的整改措施,并重點檢查整改措施的執(zhí)行情況。

      2、各部門多方位合作,降低客戶投訴

      在接到客戶投訴,或者在公司內(nèi)部回訪過程中發(fā)現(xiàn)的客戶不滿意時,客服部以書面形式通知相關(guān)部門和人員。并且由客服部專人根據(jù)部門解決情況再次與客戶聯(lián)系,確認客戶滿意程度。

    年度學習工作計劃3

      我們學習部作為學校的學生自治組織,受到了學校和老師們的認可,賦予我們許多的工作。這是學校對我們來的期望,是同學們對我們的信任,因此我們也不能辜負學校的期望同學們信任。我們學習部必須要好好完成學校的任務(wù),好好做好同學們的服務(wù)工作,讓大家放心!因此學習部經(jīng)過老師們的指導建議,部門全體干事經(jīng)過詳細、認真、反復的討論,做出來如下20xx年度學習部工作計劃:

      一、干事的培訓工作

      去年,我們學習部共招進了三十二名大一新生,因為還是新生的原因,對學校各項工作都不是特別熟悉,所以并沒有交給他們特別多的工作。現(xiàn)在經(jīng)過一個學期的適應后,他們差不多熟悉下來了,所以今年,我們準備下學期繼續(xù)加深對他們的訓練,在部門學長學姐的帶領(lǐng)下,去完成我們學習部的早晨教科樓值班工作,中午和下午放學后的衛(wèi)生檢查工作,以及晚上晚自習的教室自習檢查。在上學期讓他們自己獨立完成工作,自己做好每一周各項工作的人員值班表的安排工作。

      二、新干事的招聘工作

      一年有學長學姐畢業(yè)離開學校,也有新生從高中進入學校,我們要做好人員的交替工作。所以我們學習部計劃在下半年也就是上學期,新生入學后招聘新生進入部門。我們這次計劃招聘能力更強的學生,性格要好,能夠更好完成部門工作,更好為同學服務(wù)。因為今年學校的新安排,工作量增加了,我們計劃招聘四十到五十人,這樣才能更好完成所有工作。

      三、新的工作安排,新的工作規(guī)劃

      為了同學們的學習更加好,學校在去年年末的時候下文件決定,在大一大二學生晚上沒課的學生必須晚自習之外,所有人還必須參加早自習。所以我們要在最短時間內(nèi)培訓好所有的干事,所有學習部所有人動員起來。學習部的負責人也必須帶起頭來,參與到晚自習的班級檢查中來,做好各班學生的登記與檢查。

      四、思想建設(shè)

      我們學習部負責學院所有學生的缺勤有否的記錄,關(guān)系學生和班級的紀律分,所以責任重大。所以我們學習部必須保證自己廉潔,每周周二的部門例會的時候,加強部門人員的思想建設(shè),明白事情重要性,平時也要加強部門的監(jiān)管。杜絕部門人員內(nèi)部的濫用權(quán)利給人銷記錄過惡意登記等行為。

    年度學習工作計劃4

      20xx年xx月xx日下午,“20xx年售后質(zhì)量報告暨20xx年工作計劃”會議在集團三樓報告廳隆重召開,制造公司320余名干部員工參加了會議。會議由制造公司副總莫長山主持。

      在會上,技術(shù)工藝部范強就20xx年售后反饋的質(zhì)量問題,尤其是出口機組的質(zhì)量問題以圖片的形式進行了匯編,并向大會作了通報,讓全體員工能夠更加清晰地感受和了解銷往國外的機組所發(fā)生的質(zhì)量問題,以便在今后的生產(chǎn)中加以避免和改進。

      陳總在制造公司xx年的工作規(guī)劃中,首先對20xx年的工作進行了簡單的總結(jié),一方面肯定了xx年取得的成績,同時也指出了工作中存在的不足。同時,圍繞吳總“提高質(zhì)量、降低成本”的目標,明確xx年制造公司要重點做好的兩項工作,一是從細處著手,采取綜合措施,進一步提升產(chǎn)品質(zhì)量。二是全方位開展降耗活動,降低產(chǎn)品制造成本,特別是要作好板材、銅管、鋁箔、制冷劑、氣體、電線等物資的控制。

      質(zhì)量是企業(yè)生存之本,為使20xx年產(chǎn)品質(zhì)量再上新高,陳總要求作好如下工作:一是緊密跟蹤售后和檢驗,確保產(chǎn)品質(zhì)量問題得到有效、持續(xù)的改進,重點是老問題的跟蹤和新問題的改進落實;二是進一步完善和細化工藝,更好的保證產(chǎn)品質(zhì)量;三是車間嚴格首件檢驗和“三檢”制度,嚴把制造過程質(zhì)量關(guān);四是持續(xù)進行員工培訓,不斷提高其技能,以技能保證產(chǎn)品質(zhì)量。對出問題和易出問題的環(huán)節(jié)進行重點培訓;新員工和老員工培訓要有區(qū)別;出問題點與不出問題點培訓有區(qū)別;特殊工種、關(guān)鍵工種與一般工種培訓有區(qū)別;五是細化質(zhì)量責任制,加大考核力度,根除因責任心不強導致的質(zhì)量問題;六是嚴格按體系文件要求執(zhí)行,確保體系有效運行;七是學習國內(nèi)外同行業(yè)企業(yè)先進產(chǎn)品質(zhì)量管理方法,提升出口產(chǎn)品質(zhì)量。按照自找問題,自我否定的方法,提升水平。

      20xx年是管理提升年,為提升管理水平,陳總要求制造公司要建立和完善以下八項工作制度:

      1、車間調(diào)度會制度;

      2、車間質(zhì)量分析會制度;

      3、車間技術(shù)準備會制度;

      4、車間成本費用分析會制度;

      5、管路現(xiàn)場評審會制度;

      6、車間考評制度

      7、車間專檢制度;

      8、車間合理化建議獎勵制度。

      優(yōu)秀的干部員工隊伍是企業(yè)發(fā)展的重要保證。在人員培訓和梯隊建設(shè)方面,陳總也作了具體的安排和布署,要求各部門要發(fā)現(xiàn)人、培養(yǎng)人,用好人,做好員工的職業(yè)生涯規(guī)劃。

      號召全體干部員工要養(yǎng)成認真負責、兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,不論何種工作、不論事情大小,都要認真去做并且都要做好、做漂亮、做精致,使我們公司產(chǎn)品質(zhì)量和基礎(chǔ)管理在xx年的基礎(chǔ)上百尺竿頭,更進一步。

      要求大家只有緊密團結(jié)在以xx為核心的集團領(lǐng)導班子周圍,按照我們制定的計劃扎實開展工作,我們的目標就一定能夠?qū)崿F(xiàn)。

      這次會議的召開不僅使全體干部員工明確了工作重點和方向,同時也增強了大家為實現(xiàn)20xx年公司總目標的信心和決心。

    年度學習工作計劃5

      學習部為了更好完成工作,現(xiàn)做2020年年學習部年度工作計劃:

      一、團結(jié)部門,濃厚氣氛

      為了使學習部成員之間盡快相互了解,方便部門內(nèi)部工作的開展,活躍部門的氣氛,并使學習部變得更加的團結(jié),準備在最近幾天舉行一次小Party,讓成員之間增進友誼和經(jīng)驗的交流。繼續(xù)完善“學習部成長歷程”記錄冊的整理,并期望聯(lián)系前任部長建立學習部群,構(gòu)成學習部特色文化,使學習部艱苦奮斗的歷史得以銘記,學習部的故事得以流傳。

      二、響應院校,開展活動

      1、本部將在第三周承辦20xx級新生學習經(jīng)驗交流會,詣在幫忙20xx級新生解決開學來在學習生活上所遇到的諸多問題,以讓新生更快地適應大學的學習、生活方式。

      2、國慶前夕,學習部將用心協(xié)助學院舉行國慶游園活動。

      3、在xx月初我部門將與社會實踐部聯(lián)合開展主題為“我愛祖國”征稿大賽。稿件資料可包含愛國情懷、祖國的發(fā)展歷程、取得的成就、奧運等資料。

      4、xx月上旬,為了使廣大同學能夠提前適應英語四六級考試,熟悉考場紀律,感受臨場氣氛,最終提高學院英語四六級的過級率,本部門準備進行若干次的模擬考試。

      5、xx月,為鞏固同學們的學科知識,豐富同學們的課余生活,展現(xiàn)藥學人風采,本部門將舉辦一次化學競賽。

      三、拓展視野,舉辦講座

      1、“英語四六級考試”知識講座。

      2、“中醫(yī)的`未來”知識講座。

      四、濃厚學習氣氛

      1、整理學習資料。為了方便同學們的學習,提高同學們的讀書效率,方便同學們期末復習,學習部將幫忙藥學同學擁有屬于自我的一套學習資料,主要整理出大一到大三的學習資料。

      2、組織階段性考試。為了督促同學們能進行階段性地對所學知識進行鞏固整理,學習部將在各班學委的配合下舉行階段性考試,主要是讓同學們及時的回顧所學的知識,預計一學期舉行三次,時間分別是開學至期中的中間段,期中,期中至期末的中間段。

      此計劃僅是初步的,仍需在實踐操作中改善和補充。

    年度學習工作計劃6

      本校為了貫徹教育部下發(fā)的《關(guān)于加強中小學心理健康教育的若干意見》及《中小學生心理健康教育指導綱要》和成都市創(chuàng)建全國文明城市通知精神,促進學生身心健康成長,提高學生心理素質(zhì),構(gòu)建“以人為本”的和諧校園。以堅持育人為本,根據(jù)小學生生理、心理發(fā)展特點和規(guī)律,運用心理健康教育的理論和方法,培養(yǎng)中小學生良好的心理素質(zhì),促進他們身心全面和諧發(fā)展。再結(jié)合本校的實際情況特指定以下的工作計劃:

      一、目標

      小學心理健康教育的直接目標是提高全體學生的心理素質(zhì),最終目標是促進學生人格的健全發(fā)展。結(jié)合學生實際,確立我校的具體工作目標如下:了解自我。培養(yǎng)良好的學習適應能力、養(yǎng)成理想的人際交往習慣、養(yǎng)成理想的人際交往習慣、促進人格的健全發(fā)展。努力使小學生成為一個自信,自立,自強的合格的小學生。并對孩子的學習有個好的支持作用。

      二、實施方案

      1、根據(jù)學生心理發(fā)展特點和身心發(fā)展規(guī)律,面向全體學生有針對性地實施教育;

      2、面向全體學生,通過普遍開展教育活動,使學生對心理健康教育有積極的認識,使心理素質(zhì)逐步得到提高;

      3、關(guān)注個別差異,尊重學生的尊嚴和價值,根據(jù)不同學生的不同需要開展多種形式的教育和輔導,提高他們的心理健康水平;

      4、尊重學生,以學生為主體,充分啟發(fā)和調(diào)動學生的積極性。積極做到心理健康教育的科學性和針對性相結(jié)合;

      5、面對全體學生與關(guān)注個別差異相結(jié)合;

      6、預防和矯治相結(jié)合;

      7、教師的科學輔導和學生的主動參與相結(jié)合;

      8、助人與自助相結(jié)合

      9、心理教育宣傳和心理輔導相結(jié)合

      三、具體工作內(nèi)容安排

      四、具體時間安排

      周一至周五:中午12:50——13:50

      下午16:10——17:10

      (其它時間的咨詢輔導由學生另行預約)

    年度學習工作計劃7

      學習部為了更好完成工作,現(xiàn)做20xx年年學習部年度工作計劃:

      一、結(jié)合本部門的情況,制定新的招收新干部的要求,確保招收高素質(zhì)的新成員進入學習部

      由于刊物審稿工作的要求有所提高,下學期對與新干部的要求明顯要嚴格,初步計劃如下:

      1、招干分兩批次:一是學習部日常工作成員的招收。主要側(cè)重于其團體合作精神及管理能力的培養(yǎng)。

      2、要求各院系學習部有專門的通訊員,和我部成立通訊小組,負責活動的通訊報道。

      3、邀請學校記者團干部對我們的干部進行寫作和通訊報道方面的指導和培訓,提升內(nèi)部寫作水平。

      4、加強新成員的培訓與能力培養(yǎng),使其盡快適應部門工作環(huán)境。并加強各院系新一屆部長與我部新成員的溝通。

      二、加強學風建設(shè),嚴肅考紀考風,展示我校廣大學生的文化修養(yǎng),展現(xiàn)當代大學生健康向上的精神風貌

      學習部一直本著服務(wù)大家的宗旨,努力營造良好的校園學習氛圍。端正學風,強化紀律觀念,調(diào)動大家的學習熱情,培養(yǎng)全院學生具有積極的學習態(tài)度和較強的自學能力,更好地發(fā)揮本部責能,

      三、《xx專刊》的征稿、審稿、排版以及出版系列工作

      《xx》的工作將是下學期又一大工作重心,汲取20xx年的《xx》的經(jīng)驗,我們務(wù)必作好充分準備,爭取一開始軍訓的同時馬上開始《xx》的宣傳及征稿工作,責任落實到位,堅持以各系部長和本部門成員為小組直接到班進行大力宣傳,以保證所征集的稿件有更好的質(zhì)量。

      四、《xx》征稿、審稿、出版系列工作

      《xx》工作一直是本部門的中心工作,下學期,我們將繼續(xù)對《xx》的稿件內(nèi)容質(zhì)量把好關(guān),并對其內(nèi)容及排版進行進一步改進,保證文章內(nèi)容文明健康、新穎有特色,使得《xx》逐漸成熟化,更加有創(chuàng)意。

      《xx》的質(zhì)量問題是至關(guān)重要的,“杜絕抄襲,支持原創(chuàng)”依然是我們的征稿原則,務(wù)必嚴把質(zhì)量關(guān)。為此,我們在新一年會著重加強內(nèi)部干部寫作水平的培訓,同時合理進行人手分工,責任到位。

      五、院運會的審稿小組工作

      以院運會審稿工作為鍥機,加強新舊干部的溝通與交流,提高新一批學習部成員的辦事能力及管理能力,繼續(xù)保持校與院系學習部間的和諧關(guān)系,增強友誼,建立友好的工作關(guān)系。其次,以各院系學習部部長為主要審稿人員,內(nèi)部成員為輔助工作者,保證運動會的稿件數(shù)量及質(zhì)量,并做到公平、公正、公開,使得稿件審查工作得以順利進行。

      六、加強例會監(jiān)督力度,保證每次例會以高質(zhì)量召開,并保證工作落實到位

      根據(jù)本部門例會制度,對例會時間及質(zhì)量作出明確規(guī)定,加強本部與各院系部門交流,工作任務(wù)安排到位,達到預期效果。收集各系部門例會工作匯報表,了解各院系學習部對會議內(nèi)容的明確程度和近段時間的工作計劃、成績、總結(jié)及相關(guān)報道,作出匯總存檔。

      七、規(guī)范資料管理制度

      秘書組要規(guī)范管理資料文件(包括部門制度、征稿啟示、月結(jié)表、會議記錄、工作計劃及總結(jié)、學生干部檔案表等),形成一定的歷史資料為新一屆學習部工作提供經(jīng)驗教訓,作參考。學習部檔案分為:章程制度、活動策劃、工作總結(jié)等。

      八、通訊錄的更新

      新的一個學期,通訊錄也要進行一次全面的更新,目的是保證每一次例會能按時按質(zhì)的進行以及能夠迅速安排工作任務(wù)。同時,也繼續(xù)實行“一對一責任制”工作原則,提高工作效率。

      九、舉行豐富多彩的校園文化活動

      有了本學期的文明修身演講比賽的經(jīng)驗,我們決定再舉辦一次由學習部組織的大型活動,提高各干部的工作組織能力及協(xié)調(diào)能力。其次,根據(jù)各院系特點,落實任務(wù),初步計劃以幾個系為單位聯(lián)手合作開展活動,加強院系間的溝通。

    年度學習工作計劃8

      結(jié)合我校的實際情況,特制訂本計劃,采取積極有效的措施,推進我校心理健康教育發(fā)展,以創(chuàng)新的思路推進心理健康教育校本模式的持續(xù)發(fā)展,全面促進學生健康成長。增加學生心理健康教育的實效性,減少和預防學生心理問題的產(chǎn)生與發(fā)展,積極挽救有心理疾病的學生。

      一、 做好心理咨詢室的常規(guī)工作

      1、認真上好每一堂心理課,使學生對心理健康有一個正確的認識,充分挖掘?qū)W生的主觀能動性,由不情不愿到發(fā)自內(nèi)心的需要。

      2、每天定時、定人堅持做好“心理咨詢室”的開放工作;

      3、對于年級中反映的心理狀況異常的學生給予重點關(guān)注

      4、特別關(guān)注生活在特殊家庭中的學生;

      5、及時為“尖子生”提供有效支持;

      6、與班主任老師共同學習有關(guān)班級心理輔導的內(nèi)容;

      7、主動作好與家長的溝通互動;

      8、搞好心理輔導的科研工作,開設(shè)講座。

      9、根據(jù)心理咨詢情況,及時與老師、家長取得聯(lián)系,共同引導學生。

      二、 心理輔導工作在學校領(lǐng)導的關(guān)心指導下,除了做好常規(guī)工作外,在思想、組織、宣傳、硬件等方面進一步做到規(guī)范。

      1、作為心理輔導老師首先在思想上要以學生發(fā)展為本,要充分認識到學生不規(guī)范的行為或多或少都與心理問題有關(guān),都是自己份內(nèi)的事,要主動出擊而不僅僅是“守株待兔”。

      2、要大力宣傳心理健康的重要性,建立宣傳工作的四個體系:

      面向全體教師、面向全體學生、面向家長、面向心理偏差學生

      設(shè)立一個心理健康宣傳周,利用廣播、黑板報、知識競賽等,推動全校師生共同關(guān)心心理健康問題。

      3、在組織上要給予落實,擬建立學校心理宣傳、保健兩條三級網(wǎng)絡(luò)。

      建立學校心理宣傳三級網(wǎng)絡(luò):

      班主任——全校教職工(一言一行都跟學生的心理活動有關(guān))

      學生社團——學生自主活動(心理輔導的目的就是助人自助)

      心理咨詢室——“悄悄話”信箱

      建立學校心理保健三級網(wǎng)絡(luò):心理信息員——班主任——心理輔導室

      (1)每班設(shè)有心理信息員,在班級中關(guān)心同學、團結(jié)同學,在各方面起表率作用;但要注意保密性,有情況及時反映。

      (2)班主任充當學生的心理健康保健醫(yī)生,及時反映情況。

      (3)面向全校學生,每天中午、放學后向?qū)W生提供心理輔導的時間。

      4、在硬件上要進一步落實:信箱、電話、網(wǎng)絡(luò)、心理咨詢室等

      5、嘗試社會化。學校、家庭、社會、社區(qū)都是環(huán)境,對學生心理健康很重要,讓學生了解社會,才會確定自己的人格。在條件成熟的情況下,組織學生開展走進社區(qū)等活動。

    年度學習工作計劃9

      為了進一步推進全區(qū)學習型黨組織建設(shè)活動進程,按照街道辦事處《關(guān)于建設(shè)學習型黨組織活動實施方案》的要求,結(jié)合社區(qū)工作實際,制定本活動計劃:

      一、指導思想

      以貫徹黨的十七屆四中全會精神為主線,按照科學理論武裝、具有世界眼光、善于把握規(guī)律、富有創(chuàng)新精神的總要求,引導全區(qū)廣大黨員干部認真學習,努力掌握和運用科學的新思想、新知識、新經(jīng)驗,不斷提高全體黨員的思想道德和科學文化素質(zhì)。通過學習型黨組織建設(shè),使黨員的先鋒模范作用充分發(fā)揮,使黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強,為實現(xiàn)和諧社區(qū)提供理論支持和思想保證。

      二、工作目標

      第一,用一年時間集中在社區(qū)開展建設(shè)學習型黨組織活動。力爭達到學習型黨組織要求。

      第二,通過開展豐富多樣的學習型黨組織創(chuàng)建活動,進一步加強和改進社區(qū)廣大黨員干部的學習,積極營造良好的學習氛圍,建設(shè)一支高素質(zhì)學習型黨員隊伍。通過學習型黨組織創(chuàng)建活動,帶動和引領(lǐng)學習型社區(qū)的建立,推進黨組織及黨員達到創(chuàng)建學習型黨組織和學習型黨員評選要求。

      三、學習重點

      1、妥善解決民生問題,促進社會和諧穩(wěn)定;

      2、充分認識加強黨風廉政建設(shè)的重要意義,深入開展反XX斗爭。

      3、深刻領(lǐng)會建設(shè)學習型黨組織的重大意義和目標任務(wù),著力推進思想政治教育創(chuàng)新;

      4、建設(shè)學習型黨組織,全力開創(chuàng)黨的基層組織建設(shè)新局面;

      四、載體活動

      1、舉辦讀書會活動(四月末)。對四個重點分別邀請領(lǐng)導、專家、學者授課,讓領(lǐng)導干部帶頭走上講臺,為普通黨員作時事報告;組織黨員、干部開展學習交流,取長補短,提高本領(lǐng),提高廣大黨員、干部思想政治素質(zhì)和科學文化水平。《以推進學習型黨組織建設(shè)讀本》、《十七屆四中全會輔導百問》、《社會主義核心價值體系讀本》等書籍為(資/料來.源,于:gzu521學;習/網(wǎng) ]gzu521.com重點讀書資料,采取座談、朗誦、交流體會等多種形式,確保活動扎實推進。

      2、設(shè)立“學習日”活動(全年)。社區(qū)結(jié)合實際在每月16日選定為 “學習日”,在“學習日”集中組織開展各種形式的主題學習教育活動。運用讀書會、報告會、座談會等多種形式,特別是結(jié)合黨和國家重大政策法規(guī)出臺、重大節(jié)慶日及歷史事件紀念日等活動契機,不斷豐富和完善“學習日”的學習內(nèi)容。社區(qū)干部要建立“學習日”檔案,保證學習有內(nèi)容、有記錄,有學習心得。

      3、評先進樹典型(年末)。抓好學習型黨組織建設(shè)“評先進樹典型”活動。評選學習型黨員先進個人,認真總結(jié)活動經(jīng)驗,選樹典型加以宣傳。

      五、實施步驟

      抓好組織實施是確保整個活動取得預期成效的關(guān)鍵所在,要精心設(shè)計和組織好三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

      一是啟動階段:20xx年4月末至5月初。在此期間主要明確活動內(nèi)容、理清學習思路、層層制訂全區(qū)學習型黨組織建設(shè)實施方案和學習計劃,組織召開社區(qū)推進學習型黨組織建設(shè)活動推進會,明確任務(wù)、落實責任。

      二是實施階段:20xx年5月初至10月末。在宣傳發(fā)動的基礎(chǔ)上,結(jié)合實際,創(chuàng)新活動載體,認真實施具體活動計劃,全面開展建設(shè)學習型黨組織活動。此間要抓好典型的培養(yǎng)和選樹。主要是通過學習型黨組織建設(shè)活動的深入開展,培育、選樹學習型黨組織建設(shè)典型,加強宣傳,擴大影響。

      社區(qū)黨總支高度重視,社區(qū)書記牽頭負總責,周密制定本黨總支的具體學習活動計劃。努力形成黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導、主管領(lǐng)導具體負責、相關(guān)部門緊密配合、社區(qū)黨組織全力推進、黨支部和廣大黨員積極參與的工作局面,切實把學習型黨組織創(chuàng)建活動抓實抓好

    年度學習工作計劃10

      學習委員這一重大的職務(wù),我很感謝愿意相信我的老師和同學,我很珍惜這些信任,這些信任是我的動力,我會用自己的行動及成果來回報這些珍貴的信任。

      接下來是我目前的工作計劃。

      一、我會以責任、誠信、創(chuàng)新、想到做到作為學習委員應具備的基本條件,并時刻保持著…

      二、我會及時傳達給每一位同學(包括有事不能來上課的同學)輔導員老師和教務(wù)處的通知,各種會議的內(nèi)容,任課老師關(guān)于學習方面的任務(wù)和要求。記錄好每科老師布置的作業(yè),管理好作業(yè)的上交情況。全面掌握好班級每個人的學習情況!如:英語四、六級等的考試情況!

      三、從自身的角度來講,在學習態(tài)度方面,我必須讓自己成為班級同學的典范,成為一個標準;在學習成績方面,我會找到有效的學習方法、制定自己的學習時間,盡量快速提升自己的學習成績,讓自己在學習方面也能快點成為班級同學的榜樣。對于自己的要求要非常嚴格,如果沒有什么特殊情況盡量保持每天晚上都去自習……詳細計劃會另行起草!

      四、對于班級的同學,學習態(tài)度和成績較好的同學,我會鼓勵他們繼續(xù)保持住,堅持到底,做最后的贏家;學習態(tài)度和成績欠缺的同學,我會經(jīng)常與他們聊天、談話,提高他們對學習重要性的認知,鼓勵他們克服懶散的狀態(tài),提高學習的主動性,對于那些學習態(tài)度改善的同學,我會組織班級里較優(yōu)秀的同學熱心幫助解決他們在學習中遇到的困難。對于大家都有疑惑的問題,我會及時向任課教師請求幫助!

      我希望能讓每一位同學走出迷茫,真正的無悔于自己美好的青春時光!

      五、關(guān)于班級學風和凝聚力的問題,這是我的工作重點之一。

      我打算在班級開展一些真正具有可行性的有關(guān)提高班級學風和凝聚力的活動。初步計劃有以下幾個方面。

      1。創(chuàng)建學習園地班報:學習園地是本班學風的象征,我認為很有必要讓每一位同學參加繪制出屬于我們班級的學習園地,起名可以起個具有優(yōu)良學風和高凝聚力響亮的名字!由于沒有固定教師,可以印刷成海報和報紙的形式,人手一份!

      2。制定短期的學習計劃:我計劃讓每一位同學寫出自己本學期目標,其中包括自己對學習狀況的認識,對學習態(tài)度的調(diào)整,制定現(xiàn)在起到本學期截止的學習計劃,以及保證自己能按計劃執(zhí)行的方法。還有對期末自己計劃結(jié)果的預測!此計劃可由老師或本人保管!

      3。一學期中開展2次關(guān)于“激勵班級同學”的演講活動,請輔導員老師有時間的時候參加(這樣能提高同學對此事的重視程度),要求每位同學精心準備激勵除自己以外的同學的演講…。開展并不完全是專業(yè)知識的交流活動,目的:以學習增進交流,以交流增進友誼!

      4。自習時間,對平時集體自習時間不做硬性規(guī)定,此工作難度較大,有待具體改善,但在臨近任何考試的時候要求每周一天晚上為本班的自習時間,18:00————20:00,地點有待勘察!

      5。建議同學多去聽講座,多參加對學習有益的活動,增長我們的知識面,提高我們的水平!

      6。所有的活動都不能靠我一個人的想法,所以我會在各種活動和機會中組織與同學之間的交流,聽取大家的想法,收集可行的提高班級學風的建議性活動!同學們才是班級的主人!這類事情必須讓每位同學的想法都有所表達,讓他們的想法有所施展的平臺!還有我希望大家能及時指出我工作中的錯誤和努力支持我工作的展開,目的只有一個:讓大家快樂的學習生活!

      7。我會團結(jié)并支持每一位班里的其他班干,讓我們的班級越來越好,越來越和諧!

      綜上所述:我的工作可預計的結(jié)果我并不確定,因為以上的工作計劃到底有多少可行,順利的展開我并不確定,但是我會盡力,據(jù)我估計,班級的學風一定會有所提高,某些同學的學習態(tài)度和成績亦會有所提高!每一位同學也一定會越來越了解我工作的目的與難度,以后的工作會越來越容易進行!

      我希望我的同學們能珍惜現(xiàn)在,把握現(xiàn)在,真誠彼此關(guān)心和幫助,共同走過美好的我們美好的青春時代,在未來畢業(yè)走向工作崗位的一天,讓09軟件六班成為我們永遠懷念的對象,讓現(xiàn)在的時光,成為我們?nèi)松忻篮糜洃浀臉它c!

      以上是我本學期的工作計劃!我會克服一切困難努力執(zhí)行,不負那些給予我信任的人!在此對你們深表感謝!

    年度學習工作計劃11

      1、整理客戶資料、建立客戶檔案

      客戶送車進廠維修養(yǎng)護或來公司咨詢、商洽有關(guān)汽車技術(shù)服務(wù),在辦完有關(guān)手續(xù)或商談完后,業(yè)務(wù)部應于二日內(nèi)將客戶有關(guān)情況整理制表并建立檔案,裝入檔案袋,4s店售后工作計劃。客戶有關(guān)情況包括:客戶名稱、地址、電話、送修或來訪日期,送修車輛的車型、車號、車種、維修養(yǎng)護項目,保養(yǎng)周期、下一次保養(yǎng)期,客戶希望得到的服務(wù),在本公司維修、保養(yǎng)記錄(詳見“客戶檔案基本資料表”)。

      2、根據(jù)客戶檔案資料,研究客戶的需求

      業(yè)務(wù)人員根據(jù)客戶檔案資料,研究客戶對汽車維修保養(yǎng)及其相關(guān)方面的服務(wù)的需求,找出“下一次”服務(wù)的內(nèi)容,如通知客戶按期保養(yǎng)、通知客戶參與本公司聯(lián)誼活動、告之本公司優(yōu)惠活動、通知客戶按時進廠維修或免費檢測等等。

      3、與客戶進行電話、信函聯(lián)系,開展跟蹤服務(wù)

      業(yè)務(wù)人員通過電話聯(lián)系,讓客戶得到以下服務(wù):

      (1)詢問客戶用車情況和對本公司服務(wù)有何意見;

      (2)詢問客戶近期有無新的服務(wù)需求需我公司效勞;

      (3)告之相關(guān)的汽車運用知識和注意事項;

      (4)介紹本公司近期為客戶提供的各種服務(wù)、特別是新的服務(wù)內(nèi)容;

      (5)介紹本公司近期為客戶安排的各類優(yōu)惠聯(lián)誼活動,如免費檢測周,優(yōu)惠服務(wù)月,汽車運用新知識晚會等,內(nèi)容、日期、地址要告之清楚;

      (6)咨詢服務(wù);

      (7)走訪客戶

    年度學習工作計劃12

      上一學期,學習生活部在院學生會、團委的帶領(lǐng)下開展了一系列豐富多彩的活動,切實履行了自身職責,發(fā)揮了作用,受到了同學們、老師的一致好評。本學期,學習生活部將再接再厲,繼續(xù)本著“實實在在服務(wù)同學”的原則,在配合好學生會、團委工作的同時,開展一系列與自身特色相結(jié)合的活動。大致的工作計劃如下:

      一、加強部門建設(shè)

      在這一學期,學習生活部將著力加強部門的建設(shè),建立小組機制,強調(diào)合作與良性競爭。介紹學習生活部的工作范圍、工作事項以及身為學生會一員的注意事項,樹立良好的精神面貌。構(gòu)建協(xié)作能力強的團隊,提升部門的戰(zhàn)斗力,發(fā)掘具有能力的人才。

      二、鞏固學風建設(shè)成果

      上學期在法學院全體教師學生以及學習生活部聯(lián)合紀檢部的努力下,法學院的學風建設(shè)取得了階段性的成果,出勤率曾排到學校前列,但是,在后期階段卻出現(xiàn)嚴重的早晚自習不來或者早退現(xiàn)象,被嚴格批評。因此,我部決定,繼續(xù)聯(lián)合紀檢部門,展開“愛學習,好學習”的浪潮,鞏固學風,使得早晚自習出勤率位居學院前列,年終考試不及格率有顯著降低,使學風日漸濃厚,在學院上下形成了積極向上的學習風氣,同學們保持著一種危機感和緊迫意識。

      首先,學習生活部將繼續(xù)配合紀檢部,在紀檢部踏實做好考勤記錄,完善考勤辦法的情形下,實行學習委員和學習生活部雙重考核的考核辦法,堅持每周做周報,監(jiān)督學生的上課情況。

      其次,本學期發(fā)動全院各班在班級內(nèi)開展一次關(guān)于學風建設(shè)的主題班會或主題團日活動,為各班提供資料,開展一次大討論,從而激發(fā)同學們學習的熱情。

      第三,開展正確對待網(wǎng)絡(luò),正確利用網(wǎng)絡(luò)的宣傳活動,引導同學們利用網(wǎng)絡(luò)進行學習,增長見識。預防和警醒沉迷網(wǎng)絡(luò)的情況。對于尋求脫離網(wǎng)絡(luò)束縛的同學,給予特別幫助。

      三、開展特色活動

      特色活動是學生活動的生命,學習作為學生的主業(yè),應該給予高度的重視,學習生活部要圍繞學習這條主線,結(jié)合法學專業(yè)的特色,開展特色的活動。

      第一,鑒于當代大學生接觸專業(yè)知識比較多,但是缺乏社會經(jīng)驗,因此,充分利用我院的講座資源,聯(lián)合法律學社以及宣傳部,為同學們提供各類法學專業(yè)講座的機會。

      第二,組織案例匯編的工作,為同學們組織編排一份全面求新的案例集錦,一方面擴大同學們的視野,另一方面為司法考試和考研的同學提供一份參考資料。

      第三,關(guān)注權(quán)威知名的法律網(wǎng)站以及英語站,為同學們提供學習司法和英語的途徑和法案。

      四、針對新生,做好應有職責

      12屆的新生馬上就要到來,在做好迎新工作以后,要深入了解新生的狀況和需求,為他們在西亞斯生活學習。

      第一,組織一次新老生學習生活交流會。構(gòu)建一個新生與老生,新生與新生之間交流的平臺,解答新生在學習,生活中遇到的各種困惑,老生同時有針對性的傳授學習經(jīng)驗,讓部分新生找到適合自己的學習方法,讓以后的學習更有目的性。

      第二,配合其他部門,搞好迎新晚會。配合文體部,宣傳部,辦好迎新晚會,使新生的生活多姿多彩。

      第三,依靠心理委員,建立新生心理咨詢機構(gòu)。許多新生由于剛剛踏入大學的大門,肯定會有許多心結(jié)待解,為了他們能夠盡快進入狀態(tài),全力為學,有必要將學習生活部的工作同心理委員結(jié)合起來,通過“日常走訪”“心理知識宣傳”等方式,使新生減輕心理包袱。

      第四,法制宣傳日做好法律宣傳。作為法學人,學法的同時也要普法,在12、04全國法律宣傳日,我部決定開展法律宣傳活動,聯(lián)合宣傳部,法律學社,開展包括有獎問答,知識競賽等為載體的普法活動,使校園中的每個人都多多少少了解法律,學會用法律武器維護自身權(quán)利。

      第五,創(chuàng)建網(wǎng)絡(luò)學習平臺。聯(lián)合記者團,法律學社,對互聯(lián)網(wǎng)資源充分利用,建立一個法學議論群,網(wǎng)羅社會熱點,結(jié)合專業(yè)知識,也為學生們提供各類有益于法律學習的資料,供大家分享,促進學習氛圍的提升。

      第六,一個月至少一次與部里干事溝通,通過干事的回饋,了解新生的學習生活狀況,以此調(diào)整工作方向。平時不定時組織部里聚會,調(diào)節(jié)工作壓力,增進部里成員間關(guān)系。

      第七,每個月進行一次工作小總,將各項活動以及溝通交流的訊息匯總,并從中汲取經(jīng)驗,為下一個月的活動

      以上便是我們學習生活部的簡要的且不成熟的工作計劃,希望您給出您的寶貴意見和建議。新學期,新起點,學習生活部將揚帆起航。

      學習生活部

    年度學習工作計劃13

      (一)常規(guī)活動

      1.迎新工作

      九月初,為做好團總支學生會布置的迎新工作,對學習部內(nèi)部人員進行分工,每天有固定的人員在新生接待處值班,為13級新生的到來做好引導工作。(九月初)

      2.新老生經(jīng)驗交流會

      針對新生對大學生活的各種困惑和大學學習的特殊性,特舉辦學習經(jīng)驗交流會,即新老學生經(jīng)驗交流會。(十月中旬)

      一、活動目的:幫助我院13級新生解決初入大學的迷茫心理,進一步了解大學的學習、工作、生活,指引他們走向積極、健康、充實的大學生活。

      二、活動宗旨:培養(yǎng)良好學習方法??形成積極工作態(tài)度

      養(yǎng)成健康生活習性??確立合理大學規(guī)劃

      三、活動時間:十月中旬

      四、活動對象:13級同學及受邀嘉賓(五位12級同學)

      五、活動流程:??

      ⒈主持人簡要介紹交流會嘉賓及活動目的;

      ⒉五位13級學生代表發(fā)言,說出他們對于大學各個方面的困惑,每人發(fā)言時間3分鐘左右;

      ⒊五位12級同學針對大學的學習、生活、工作等方面先后作報告,每人發(fā)言時間10分鐘左右;

      ⒋由13級同學對嘉賓進行自由提問,或以小紙條形式呈現(xiàn),由嘉賓進行解答;

      ⒌主持人進行總結(jié),宣布交流會結(jié)束

      3.考研就業(yè)經(jīng)驗交流會

      隨著新一輪考研的閉幕,考研問題越來越成為大家關(guān)注的焦點,為使11、12級同學明確考研方向,在考研路上做出理智的抉擇,特舉辦考研系列報告會。報告會將分專業(yè)進行,使優(yōu)秀畢業(yè)生能真正具有針對性的進行指導,也使各位在考研路上奮斗的同學從師哥師姐身上真正能夠有所收獲。(五月中旬)

      一、活動背景:

      人才競爭日益激烈的今天,考研為廣大學子充實豐盈自己和接受更高等專業(yè)得教育提供了一個契機,也為國家培育出許多專業(yè)化人才。因此,考研成為許多大學生的選擇。我校考研的氛圍越來越濃,許多正在考研準備中的同學希望與勝利歸來的學長們有一次交流的機會,以便更好的備戰(zhàn)考研。

      二、活動主題:

      本次交流會以“考研就業(yè)面對面”為主題,位同學們答疑解惑。

      三、參加對象:政治學院大二、大三學生(以11級各個專業(yè)的大班為單位進行)

      四、活動內(nèi)容:

      ?1.各位學長講解學習方法、參考書籍等各種經(jīng)驗。(就業(yè)經(jīng)驗和面試技巧)

      ?2.同學們將問題以紙條的形式或直接提問,面對面有針對性的講解。

      (二)特色活動

      1.“青春.中國”新生演講比賽

      青春融入夢想,生命走向輝煌。新生軍訓期間,為給13級學提供鍛煉自我、展示風采的舞臺,活躍校園文化,提高同學們的綜合素質(zhì),將組織院系演講比賽,請11、12級參加過校級比賽的同學對12級選手進行了培訓指導。(九月中旬)

      一、活動主題:青春·中國

      二、活動時間:九月中旬

      三、參與人員:13級全體新生

      四、活動流程:

      1.下達通知:向各連隊臨時負責人下發(fā)關(guān)于演講比賽的通知(為防止信息傳達不準確或不及時,在軍訓休息期間,可以派人以解釋內(nèi)容的名義,再次發(fā)布通知),讓其自行準備。

      2.比賽內(nèi)容:以各連隊為單位,對志愿參加者進行選拔。(注:對一個連隊的選拔要保證當天完成,防止連隊隊列或人員變動)

      題目為不同風格的段落朗誦,按各連隊參賽號抽取題目依次測試。(注:邀請在演講方面獲得過一定成績,普通話較好的同學擔任評委。另外,可以在不同時間邀請不同評委)

      3.與科創(chuàng)部、社會實踐部聯(lián)合舉辦科技創(chuàng)新實驗班

      活動背景:

      創(chuàng)新是一個民族的靈魂,是一個國家發(fā)展的不竭動力。學院歷來重視對大學生創(chuàng)新能力和實踐能力的培養(yǎng),始終以“崇尚科學,追求真知,勤奮學習,銳意創(chuàng)新,迎接挑戰(zhàn)”為宗旨,并將其作為教學中心工作的重要延伸,倡導鼓勵學生積極參加“挑戰(zhàn)杯”?“三下鄉(xiāng)”、“調(diào)研山東”以及齊魯創(chuàng)業(yè)大賽等比賽,并在比賽中均取得相當優(yōu)異的成績,涌現(xiàn)出了一批批社會實踐積極分子。但是,仍有部分同學對此類比賽不甚了解,也缺乏參加此類大賽的經(jīng)驗和專業(yè)知識。根據(jù)同學的實際狀況,政治與公共管理學院團總支學生會科技創(chuàng)新部、學習部及社會實踐部聯(lián)手策劃了科技創(chuàng)新實驗班的建設(shè)工作,以幫助我院學生掌握科技創(chuàng)新及社會實踐的專業(yè)知識,為我院比賽增磚添瓦,再創(chuàng)佳績。

      活動目的:

      科技創(chuàng)新實驗班的舉辦,本著為學院培養(yǎng)科技創(chuàng)新人才,進一步提高學院的科技創(chuàng)新的能力,進而為校級、省級、以及國家級科技創(chuàng)新比賽提前輸送優(yōu)秀作品的目的,使同學們在培訓及實踐過程中增強社會實踐能力、交流能力與臨場應變能力,提高綜合素質(zhì)。

    年度學習工作計劃14

      一、定期開展技能培訓,提升技能,加深其對部門內(nèi)務(wù)操作的了解

      具體措施:

      部長負責帶領(lǐng)干事,傳授干事一些學習部的基本常識和技能,如:考勤、檢查晨讀、教學反饋表……;

      預期效果:

      1、干事們對學習部的日常工作程序和操作過程能夠得到進一步的了解,以應對突發(fā)情況。既培養(yǎng)干事們的個人能力,也為部長分擔一些任務(wù)。

      2、強部長與干事之間的了解和互動,增進彼此的感情。

      3、挖掘每一個干事的淺能,讓每個人都能夠得到鍛煉,提高自身的能力。提高工作效率,增強各成員的技能。

      二、定期開展會議,加深交流

      具體措施:

      1、定期開展會議,就學習部近期的情況進行討論和研究,找出不足,發(fā)揚優(yōu)點;

      2、形式可以多樣化,例如吃飯,聊天,閑談等(具體事項待部長討論最終確定)

      預期效果:

      增進大家的交流與溝通,及時發(fā)現(xiàn)部門存在的問題,給予解決

      三、傳播學習部文化,加強與其他部門的溝通與合作

      具體措施:

      1、各大活動與其他部門加強交流,了解其工作程序和工作內(nèi)容;

      2、我們的干事與其他部門的干事多接觸,無論是學習上,還是工作上,增進各部門干事間的感情。

      預期效果:

      1、分貫徹“大家庭”的觀念,讓學生會的每個人都能夠和睦相處,互幫互助;

      2、培養(yǎng)部門各成員的交際能力,學會與人往來。

      學生會學習部年度個人工作計劃

      一、在新學期開始,我會做好我系20xx屆的迎新工作,我也將積極的配合學生會里其他的迎新活動,真正做到為心聲服務(wù),方便新生,是我系的迎新工作有條不紊的開展下去。

      二、有句話說的好“學習是學生的天職”相信大家也和我一樣,在大學學習了一年,更相信大家都知道大學和高中的學習有很大的差別,為使20xx屆的新生及早正確自己的定位,避免走彎路,我會根據(jù)我們部關(guān)于學習的特性來舉行一個學習交流會,讓新生初步了解大學,感受大學。

      三、在學風建設(shè)方面,繼續(xù)完善考勤制度,制定考勤規(guī)定和考勤表,統(tǒng)計各班課表及做好點名工作,考察上課出勤率,將這一措施落實到實處,這也是學習部日常工作之一,考察方案如下:

      1、首先,帶領(lǐng)XX屆的學生考勤,讓他們逐步了解學習部考勤的具體流程,讓他們熟悉在學習部所干的事物。

      2、然后,讓他們分小組,每天由專人負責每天的考勤情況。

      3、最后,有專人負責每周到辦公室統(tǒng)計出勤表,并公示缺勤人員名單。

      四、科技文化藝術(shù)節(jié)來臨之際,我會積極投入到各種活動中,引導他們組織各種活動,指導他們舉辦各種活動的流程,怎么做,我們會相繼開展演講比賽、詩詞文化大比拼系列活動、知識競賽、辯論賽等等。

    年度學習工作計劃15

      xx年新的一年,對剛成立二年多的xx電氣設(shè)備有限公司xx分公司來講,是一個布滿挑戰(zhàn)、機遇與壓力并存的一年,在這二年時間里,由于上級領(lǐng)導的悉心栽培和全員支持與配合下,客戶服務(wù)各項工作已逐漸完善。為了能夠盡快贏得客戶的認可,上風于其他廠商,提升公司在客戶心中的服務(wù)形象,特制定20xx年工作計劃,以下:

      (一)創(chuàng)建“服務(wù)形象”。嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,在與客戶溝通時使用文明用語;誠信為本,不輕易承諾諾客戶,承諾的事必須辦到、辦好;不可忽視細節(jié)題目;對著裝、儀表、手勢等需嚴格留意,

      (二)轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,把“要我服務(wù)”改變成“我要服務(wù)”。認真學習公司與品質(zhì)有關(guān)各種體系流程和業(yè)務(wù)流程,以便隨時應付客戶提出的關(guān)于品質(zhì)方面的各種題目,帶著“多學習,多溝通,積極主動”的態(tài)度,深進到質(zhì)量投訴的接收、與客戶溝通、客戶投訴的立即處理等各個工作中往,同時為客戶提供質(zhì)量三包處理(包修、包換、包退)

      (三)增強責任感、增強服務(wù)意識,團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處,減少服務(wù)時效,當接收到客戶質(zhì)量投訴,應立即處理,減少客戶因我司質(zhì)量題目,產(chǎn)生的抱怨感,盡可能減少沒必要要的損失,為顧客和公司帶來更大的利益,同時務(wù)必在三天之內(nèi)封閉客戶的質(zhì)量投訴題目。時刻堅持不懂就問,不明白就多學的態(tài)度,與同事多合作,與領(lǐng)導多匯報工作情況,來更好的完本錢職工作,同時也增強團隊合作能力,來更好的服務(wù)于客戶。

      (四)每次接收到的客戶投訴按客戶質(zhì)量投訴處理規(guī)定(wi-xg-s006),應即時反應給相干的制作部分(責任部分),同時并填寫客戶投訴處理報告,針對質(zhì)量投訴,制定糾正預防措施。每周對客戶投訴情況進行統(tǒng)計分析,以便于更好的統(tǒng)計出質(zhì)量題目的所在。每月月底將客戶投訴以月報情勢上報給上級領(lǐng)導,并送相干部分。(此段可納為工作總結(jié))

      以上,是我對xx年客服工作的計劃,可能還有很多不清楚,不明白的地方,希看領(lǐng)導、同事們多多給予支持與幫助。展看xx年,我會更加努力、認真負責的往對待本崗位工作,也力爭為公司贏取更多利潤,建立公司在客戶心目中光輝形象。

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