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    行政部經(jīng)理競(jìng)聘演講稿

    時(shí)間:2024-09-23 10:40:51 淼榮 演講稿 我要投稿

    關(guān)于行政部經(jīng)理競(jìng)聘演講稿(通用14篇)

      演講稿具有觀(guān)點(diǎn)鮮明,內(nèi)容具有鼓動(dòng)性的特點(diǎn)。在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,演講稿使用的情況越來(lái)越多,相信很多朋友都對(duì)寫(xiě)演講稿感到非常苦惱吧,以下是小編整理的關(guān)于行政部經(jīng)理競(jìng)聘演講稿,歡迎大家分享。

    關(guān)于行政部經(jīng)理競(jìng)聘演講稿(通用14篇)

      行政部經(jīng)理競(jìng)聘演講稿 1

    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

      感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任和支持,給我們這次參加行政部經(jīng)理公開(kāi)競(jìng)聘的機(jī)會(huì),使我能夠有機(jī)會(huì)展示自己,為xx公司的發(fā)展奉獻(xiàn)自己的聰明和才干。

      這些工作經(jīng)歷使我具備了一定的組織協(xié)調(diào)能力、綜合管理能力、文字表達(dá)能力和調(diào)查研究能力,而這些能力是行政部經(jīng)理所需要的。

      我競(jìng)聘這個(gè)職位,還具有以下三個(gè)優(yōu)勢(shì):

      一是有較為扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。自參加工作以來(lái),我始終不忘記學(xué)習(xí),勤鉆研,善思考,多研究,不斷地豐富自己。工作期間先后接受過(guò)各項(xiàng)行政相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí),積累了較扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

      二是熟悉行政管理工作規(guī)程。通過(guò)在較長(zhǎng)時(shí)間的工作和實(shí)踐,基本掌握了行政部的任務(wù)、目標(biāo)、職責(zé),深知行政部在公司工作中的地位,明白行政部工作人員所必備的素質(zhì)和要求,悟出了搞好行政綜合工作的方法、策略。

      三是有較強(qiáng)的年齡優(yōu)勢(shì)。我正值年輕,身體健康,精力旺盛,敬業(yè)精神強(qiáng),能夠全身心地投入到自己所熱愛(ài)的工作當(dāng)中去。

      行政部是一個(gè)重要的綜合協(xié)調(diào)部門(mén),它的主要職責(zé)概括來(lái)說(shuō),就是要參與政務(wù),處理事務(wù),搞好服務(wù)。

      假若我能夠競(jìng)爭(zhēng)上崗,我相信自己有信心有能力做好行政部工作,我的工作思路是:

      明確目標(biāo):

      把綜合部建設(shè)成為精干、高效、協(xié)調(diào)有序、團(tuán)結(jié)勤奮的辦事機(jī)構(gòu),充分發(fā)揮參謀作用、助手作用、協(xié)調(diào)作用、樞紐作用和保障作用。

      確定重點(diǎn):

      扎實(shí)履行好督查職責(zé)。在全面開(kāi)展工作的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)做好對(duì)公司各個(gè)單位、部、室工作現(xiàn)場(chǎng)的督查工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)上報(bào)有關(guān)部門(mén)并依據(jù)有關(guān)規(guī)定提出處理意見(jiàn);認(rèn)真詢(xún)查各單位、部、室運(yùn)行情況,數(shù)據(jù)記錄、傳遞情況,例會(huì)執(zhí)行情況,確保各個(gè)工作環(huán)節(jié)按標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)作。加強(qiáng)對(duì)環(huán)境衛(wèi)生檢查,創(chuàng)造公司良好的外部環(huán)境,不留任何衛(wèi)生死角。同時(shí),嚴(yán)格查處其它一些有損公司利益、榮譽(yù)的事情及違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。

      提高服務(wù):

      一是科學(xué)規(guī)范地做好日常事務(wù)工作。行政部承擔(dān)著督查、文秘、印章、企業(yè)文化、檔案管理、文件、接待、車(chē)輛管理、職工食堂等工作,是信息傳遞、政策落實(shí)、上下內(nèi)外溝通的`窗口,是為各單位、部、室工作起輔助作用的綜合部門(mén),既要承擔(dān)瑣的事務(wù),又要參與政務(wù)。我將根據(jù)實(shí)際情況,進(jìn)行合理分工,合理調(diào)度,認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制,確保行政綜合事務(wù)性工作井然有序。

      二是搞好綜合協(xié)調(diào),確保政令暢通。及時(shí)傳達(dá)貫徹公司決策,加強(qiáng)督辦檢查,促進(jìn)各項(xiàng)決策的落實(shí)。認(rèn)真、科學(xué)地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、部室與部室之間的溝通協(xié)調(diào)工作,避免互相扯皮、推委,出現(xiàn)工作空檔,確保各方面通力合作,默契配合,步調(diào)一致,共同完成大業(yè)。

      三是當(dāng)好參謀助手,服從理事長(zhǎng)決策。及時(shí)準(zhǔn)確地掌握公司各方面的工作動(dòng)態(tài),及時(shí)地向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息,注重調(diào)查分析,主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,對(duì)各種情況進(jìn)行科學(xué)的分析和判斷,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。對(duì)外廣泛宣傳,提高知名度,樹(shù)立良好形象。

      為確保上述目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),我將進(jìn)一步加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),練好基本功。從事行政部工作光榮而辛苦,需要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,需要有較強(qiáng)的工作能力和工作藝術(shù)。我將不斷地加強(qiáng)黨性鍛煉,堅(jiān)決服從組織安排,言行與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)保持高度一致,自覺(jué)講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣、講紀(jì)律,顧全大局,維護(hù)團(tuán)結(jié),維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)形象,調(diào)動(dòng)行政部全體工作人員的積極性,團(tuán)結(jié)部?jī)?nèi)人員一道共同搞好工作,提高服務(wù)質(zhì)量,力爭(zhēng)在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工作中形成動(dòng)力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力。

      以上是我參加公開(kāi)競(jìng)聘演講的主要內(nèi)容,如果組織上給予信任,我將按照我的指導(dǎo)思想和工作思路,以我的熱情,使行政部的工作更上一層樓,如果公司沒(méi)有聘我,我也將一如既往地努力工作,為公司的發(fā)展盡自己的最大力量。

      行政部經(jīng)理競(jìng)聘演講稿 2

    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同事們:

      大家好!管理學(xué)家約翰洛克菲勒說(shuō)過(guò):“工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái)。”借助xx教育這個(gè)平臺(tái),讓自己一展抱負(fù)是我的理想。我競(jìng)聘的是行政經(jīng)理。

      我叫xxx,我一直深?lèi)?ài)著xx校區(qū)這個(gè)團(tuán)結(jié)又溫暖的大家庭。如果說(shuō)一直以來(lái)我能有所進(jìn)步的話(huà),那也是各位領(lǐng)導(dǎo)以及同事們指導(dǎo)、幫助和關(guān)心、支持的結(jié)果。在此,我衷心說(shuō)聲謝謝!

      行政部經(jīng)理要負(fù)責(zé)全公司系統(tǒng)思想、文化建設(shè)和精神文明建設(shè),籌劃各種增強(qiáng)職工凝聚力的宣傳、教育活動(dòng)等十多項(xiàng)工作。所以,當(dāng)好行政部經(jīng)理不容易。但正如一首歌里唱道的那樣:今夜我們又從走進(jìn)風(fēng)雨。但只要心還在,夢(mèng)就在。行動(dòng)的腳步依然是那樣果敢;奮斗的信念依然是這樣堅(jiān)定。我認(rèn)為自己已具備競(jìng)爭(zhēng)上崗的這些素質(zhì)和才能。

      我具有較好的個(gè)人修養(yǎng),工作態(tài)度端正,勤奮、踏實(shí),有開(kāi)拓創(chuàng)新精神,有著滿(mǎn)腔的熱情追求優(yōu)秀,追求卓越。這是我的第一個(gè)優(yōu)勢(shì)。

      我具有豐富的管理工作經(jīng)驗(yàn)。我熟悉人力資源日常管理工作流程,熟悉招聘流程和技巧、在人才的發(fā)現(xiàn)與引進(jìn)、薪酬福利設(shè)計(jì)、績(jī)效激勵(lì)考核、崗位培訓(xùn)、員工職業(yè)生涯規(guī)劃、行政管理等方面具有一定實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。這是我的第二個(gè)優(yōu)勢(shì)。

      我極具親和力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。我信奉“三個(gè)臭皮匠,賽過(guò)諸葛亮”。工作中遇到難以解決的`問(wèn)題,相信集體的力量。這是我的第三個(gè)優(yōu)勢(shì)。

      我有熱愛(ài)教育的心,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來(lái)”的道理。我非常珍惜現(xiàn)在的工作,在工作中,我一絲不茍,努力做到最好。這是我的第四個(gè)優(yōu)勢(shì)。

      千帆競(jìng)技,百舸爭(zhēng)流。假如這次我能夠競(jìng)聘成功,我將履行職責(zé),在校區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的指引下,全力協(xié)助總經(jīng)理的工作,圍繞xx教育中心工作,使xx教育教學(xué)工作有新的突破。

      我的工作思路如下:

      一、盡快進(jìn)入行政部經(jīng)理角色。

      只有團(tuán)結(jié)的領(lǐng)導(dǎo)班子,才能帶出一流的隊(duì)伍,創(chuàng)造一流的業(yè)績(jī)。在團(tuán)結(jié)方面,我擺正自己的位置,當(dāng)好總經(jīng)理的參謀和助手,努力做到工作主動(dòng)不越位,協(xié)助管理不越權(quán),建言獻(xiàn)策不添亂。同時(shí)我將協(xié)助總經(jīng)理積極做好部門(mén)之間的協(xié)調(diào)工作,加強(qiáng)行政部?jī)?nèi)部的溝通與交流,努力營(yíng)造和諧、寬松的工作氛圍。

      二、對(duì)相關(guān)人力資源進(jìn)行有效運(yùn)用。

      在總經(jīng)理的指導(dǎo)下,通過(guò)招聘、甄選、培訓(xùn)、報(bào)酬等管理形式對(duì)組織內(nèi)外相關(guān)人力資源進(jìn)行有效運(yùn)用,滿(mǎn)足組織當(dāng)前及未來(lái)發(fā)展的需要,保證組織目標(biāo)實(shí)現(xiàn)與成員發(fā)展的最大化。

      三、整體素質(zhì)、管理和效益的提高。

      把企業(yè)價(jià)值觀(guān)滲透到企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)方面、各個(gè)層次和全過(guò)程,用文化的手段、文化的功能、文化的力量,去促進(jìn)企業(yè)整體素質(zhì)、管理水平和經(jīng)濟(jì)效益的提高。

      四、建立企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制和管理制度。

      建立科學(xué)的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制和組織管理制度,調(diào)節(jié)所有者、經(jīng)營(yíng)者和員工之間的關(guān)系,形成激勵(lì)和約束相結(jié)合的經(jīng)營(yíng)機(jī)制。

      幾分鐘的行政經(jīng)理競(jìng)聘演講,并不能盡述我對(duì)做好今后工作的諸多設(shè)想,然而卻足以表達(dá)我對(duì)威特教育的熱愛(ài)。如果我競(jìng)聘成功,我將在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識(shí)自己,在積極進(jìn)取中塑造自己,在拼搏奮斗中奉獻(xiàn)自己,在崗位競(jìng)爭(zhēng)中完善自己,用出色的工作表現(xiàn)回報(bào)大家的厚愛(ài),盡情揮灑我的熱誠(chéng),攀登xx教育的更高峰!我會(huì)以這次競(jìng)聘為契機(jī),用十足的勤奮對(duì)待工作,做最好的自己!

      我的競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿完畢。謝謝大家!

      行政部經(jīng)理競(jìng)聘演講稿 3

    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

      大家好!

      非常高興有這個(gè)機(jī)會(huì)走上演講臺(tái)來(lái)展現(xiàn)自我,鍛煉一下自己,我叫xxx,我參加的是人事行政經(jīng)理競(jìng)聘。

      下面我從幾個(gè)方面闡述一下我對(duì)工作的認(rèn)識(shí)與思路:

      一、加強(qiáng)日常事務(wù)管理,樹(shù)立安全第一、全方位服務(wù)理念

      xx家居本就屬于服務(wù)行業(yè),對(duì)內(nèi)要服務(wù)商戶(hù),對(duì)外要服務(wù)顧客,只有贏得商戶(hù)與顧客的信任與認(rèn)同,企業(yè)才有生存與發(fā)展的生機(jī)。作為服務(wù)企業(yè)的服務(wù)部門(mén),更要站在全局的角度,把服務(wù)與安全意識(shí)擺在首位,當(dāng)好后勤總管,做好總經(jīng)理的'幫手和參謀。

      二、重視人力資源管理,為企業(yè)留住優(yōu)秀人才

      在培訓(xùn)方面,xx公司目前的重點(diǎn)主要在于抓好兩方面的培訓(xùn),其一是新員工入職培訓(xùn),包括公司的歷史、背景、經(jīng)營(yíng)理念、愿景、使命、價(jià)值觀(guān)等的企業(yè)概況,公司的組織架構(gòu),規(guī)章制度,績(jī)效管理基礎(chǔ)知識(shí)、員工的服務(wù)禮儀及行為規(guī)范等內(nèi)容,這些培訓(xùn)一般由人事行政部組織進(jìn)行;其二是與員工崗位密切相關(guān)的專(zhuān)業(yè)性、針對(duì)性的培訓(xùn),包括員工的崗位職責(zé)、崗位流程、崗位設(shè)施、崗位技能等內(nèi)容,一般交由各部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行培訓(xùn)。隨著公司行政文員競(jìng)聘演講稿業(yè)績(jī)的逐步提高,員工隊(duì)伍的日漸穩(wěn)定,以后也可以嘗試進(jìn)行一些相關(guān)方面的拓展培訓(xùn)。

      三、推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè),加強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力

      隨著企業(yè)的不斷發(fā)展,地域的逐漸擴(kuò)充,員工隊(duì)伍的日益壯大,如何培養(yǎng)員工的團(tuán)隊(duì)精神,加強(qiáng)公司的團(tuán)隊(duì)建設(shè),如何讓歐亞達(dá)文化一代接一代傳承下去,讓這種觀(guān)念形態(tài)的企業(yè)文化轉(zhuǎn)化為員工的價(jià)值觀(guān),形成為企業(yè)的內(nèi)在動(dòng)力,以增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,加強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,我想,這對(duì)所有歐亞達(dá)的人事行政工作者來(lái)說(shuō)是責(zé)無(wú)旁貸的。

      謝謝大家!

      行政部經(jīng)理競(jìng)聘演講稿 4

    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:

      大家好!

      我是來(lái)自食堂財(cái)務(wù)管理與保管科的xxx。今天,站在這里,我很榮幸,也有點(diǎn)緊張。首先,我要感謝集團(tuán)、感謝人力資源部給我們提供了這樣一個(gè)試飛的平臺(tái),也要感謝在座各位領(lǐng)導(dǎo)的熱情與支持。

      我首先向大家簡(jiǎn)要介紹一下自己的個(gè)人簡(jiǎn)歷和工作經(jīng)歷,好讓大家對(duì)我有一個(gè)更加全面的認(rèn)識(shí)和了解。

      我今年xx歲,參加工作已經(jīng)xx年了,xx年來(lái),我先后從事過(guò)很多工作,從事過(guò)教育,做過(guò)牧業(yè)接待,房產(chǎn)分房委員會(huì)等工作,現(xiàn)在醫(yī)學(xué)科學(xué)院任(員)。

      多年來(lái),我一直堅(jiān)持自學(xué),先后取得國(guó)家教師證書(shū)、牧業(yè)經(jīng)理證書(shū)、會(huì)計(jì)證等專(zhuān)業(yè)證書(shū),明年還將取得本科學(xué)歷。可以說(shuō),多年不間斷的學(xué)習(xí),不僅使我各個(gè)方面的知識(shí)得到進(jìn)一步的積累,也更加鍛煉了我理性分析問(wèn)題的能力。

      我目前在食堂財(cái)務(wù)管理與保管科干得不錯(cuò),工作也已經(jīng)快一年了,業(yè)務(wù)已經(jīng)輕車(chē)熟路。此次我競(jìng)聘的目的是希望能為我院的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,能在更廣闊的天地里實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

      客觀(guān)地說(shuō),我競(jìng)聘行政綜合管理崗位有優(yōu)勢(shì)也有劣勢(shì)。下面先向各位領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)委分析一下我自己的劣勢(shì)。因?yàn)槲乙幌蛘J(rèn)為只有能看清楚自己弱點(diǎn)的人才能對(duì)自己做出準(zhǔn)確的判斷,也才能找準(zhǔn)努力的方向爭(zhēng)取做得更好。與有過(guò)在行政綜合管理崗位工作的競(jìng)聘者相比,我認(rèn)為他們都是行家里手,屬于專(zhuān)家型的人才,而我以前主要從事房產(chǎn)、食堂管理等工作,缺乏對(duì)行政綜合管理崗位的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),勿庸置疑,這可以說(shuō)是我的劣勢(shì)所在。在前來(lái)應(yīng)聘之前,我對(duì)此已經(jīng)有了充分的認(rèn)識(shí)。

      還好,世界上任何事物都不是絕對(duì)的。就行政綜合管理崗位的業(yè)務(wù)來(lái)說(shuō),雖然有一定程度上的不同,但都大同小異。只要我熱愛(ài)這份工作,并一心想做好它,我相信,我一定能行。古語(yǔ)有云,世上無(wú)難事,只要肯攀登。愛(ài)因斯坦也曾說(shuō)過(guò),熱愛(ài)是最好的老師。也正是基于這一點(diǎn),我對(duì)勝任行政綜合管理崗位的工作也是非常有自信的。

      至于優(yōu)勢(shì)而言,首先,我講究組織原則,我人民教師出身,在學(xué)校及工作的多年實(shí)踐以來(lái),鍛煉了我良好的自身素質(zhì),培養(yǎng)了光明磊落、有正義感、樂(lè)于助人的品德。工作中生活中,我還注重加強(qiáng)自身修養(yǎng),做事堅(jiān)持原則,遵紀(jì)守法,思想進(jìn)步,工作遵紀(jì)守法,講黨性,深受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任。

      其次,我具有較強(qiáng)的工作能力和實(shí)踐能力。在我擔(dān)任過(guò)教師,從事過(guò)牧業(yè)接待及房產(chǎn)等工作,工作中,我總是不斷創(chuàng)新,遇到問(wèn)題肯鉆研,不懂的就問(wèn)。通過(guò)多年的磨練,養(yǎng)成了我很強(qiáng)的工作能力和吃苦耐勞的習(xí)慣,對(duì)勝任各項(xiàng)工作,我還是有信心的。

      與此同時(shí),多個(gè)崗位的變遷,鍛煉了我不同的能力,積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn),具備了良好的組織協(xié)調(diào)能力。有人說(shuō),經(jīng)歷是一筆財(cái)富,而我更愿意把自己的經(jīng)歷當(dāng)成一種資源,一種在我今后的工作中可以利用、可以共享、可以整合的資源。

      當(dāng)然,優(yōu)勢(shì)再多,也只有轉(zhuǎn)化到工作上才能收到實(shí)實(shí)在在的效果,如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)厚愛(ài),讓我走上行政綜合管理崗位,我的工作思路如下:

      第一,扮好三個(gè)角色。

      三種角色即助手、領(lǐng)導(dǎo)和朋友。一是當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手。做到組織上服從而不盲從,奉命而不唯命,善上而不唯上;工作上主動(dòng)而不盲動(dòng),當(dāng)助手而不甩手,融合而不迎合;思想上尊重領(lǐng)導(dǎo),幫助領(lǐng)導(dǎo)排憂(yōu)解難。二是與員工多溝通,熟悉分管部門(mén)的工作情況,找準(zhǔn)工作重點(diǎn)和難點(diǎn),制定出有效的工作計(jì)劃和目標(biāo),有的放矢地開(kāi)展好工作。三是當(dāng)好職工的朋友,在工作中和生活上多關(guān)心職工,急職工之所急,想職工之所想。

      第二,真誠(chéng)講團(tuán)結(jié),積極協(xié)助主任做好本部門(mén)的管理工作。

      同事之間,支持、諒解和友誼比什么都重要。在團(tuán)結(jié)方面,一定要擺正自己位置,正確認(rèn)識(shí)和看待自己,當(dāng)好配角,服從主任的安排,積極做好愛(ài)國(guó)衛(wèi)生委員會(huì)、家屬委員會(huì)的組織工作,同時(shí)還要做好公管會(huì)的日常管理工作。在工作中,要率先垂范,積極協(xié)助主任做好部門(mén)的管理工作。

      第三,建立完善的內(nèi)部管理知識(shí),按照制度辦事。

      積極建立內(nèi)部崗位責(zé)任制、首問(wèn)責(zé)任制、在下屬單位中建立一整套的管理方案,對(duì)本部門(mén)負(fù)責(zé)在內(nèi)的.工作做好,做細(xì),防止一些漏洞。另外,我還將積極組織編制年、季、月度行政后勤、保衛(wèi)工作計(jì)劃。本著合理節(jié)約的原則,對(duì)各個(gè)下屬單位編制年、季、月度后勤用款計(jì)劃,搞好行政后勤決算工作,并組織計(jì)劃的實(shí)施和檢查。同時(shí),進(jìn)一步建立內(nèi)部管理制度,不管做任何事都要按照制度辦事,做到以制度管人管事,層層負(fù)責(zé),從制度上保障承諾的兌現(xiàn)。真正做到急事急辦、特事特辦,增強(qiáng)工作人員辦事的緊迫感和責(zé)任感,提高工作效率。

      第四,積極做好本部門(mén)的固定資產(chǎn)管理到位。

      工作中,我將積極做好本部門(mén)的固定資產(chǎn)清理工作,對(duì)各個(gè)部門(mén)做好服務(wù)工作。我還將運(yùn)用我所掌握的財(cái)務(wù)管理知識(shí),人力資源會(huì)計(jì)、預(yù)算會(huì)計(jì)等先進(jìn)會(huì)計(jì)理論和知識(shí),對(duì)部門(mén)的固定資產(chǎn)預(yù)算、支出和醫(yī)療活動(dòng)進(jìn)行管理,使得部門(mén)利益達(dá)到最大化。切實(shí)為我院的發(fā)展而貢獻(xiàn)自己的汗水。

      第五,我將努力提高自身素質(zhì)建設(shè)。

      打鐵先要自身硬。如果我能夠競(jìng)聘成功,我將努力加強(qiáng)自身修養(yǎng),勤奮學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)能力,增強(qiáng)自身綜合素質(zhì)。在我院的奮斗中樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),自覺(jué)經(jīng)受考驗(yàn),在紛繁復(fù)雜的社會(huì)里把握好人生之舵,校正好人生航向。把一顆赤誠(chéng)的心奉獻(xiàn)給我國(guó)偉大的醫(yī)療事業(yè)。

      可以毫不回避的講,這幾年的工作我沒(méi)有做到盡心盡力,更沒(méi)有做到十全十美,面對(duì)壓力有過(guò)退縮,面對(duì)困難有過(guò)妥協(xié),面對(duì)工作有過(guò)抱怨,我想這是一種潛藏在人性上的一些弱點(diǎn),在今后的工作中我會(huì)努力克服這些弱點(diǎn),使之不成為一種慣性的發(fā)展方向,不成為工作上的絆腳石,我會(huì)一步一個(gè)腳印踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作。我希望若干年后如果有機(jī)會(huì)再次走上這個(gè)講臺(tái),面對(duì)大家我可以毫無(wú)愧色自豪的說(shuō):對(duì)工作我真的盡力了!謝謝!

      行政部經(jīng)理競(jìng)聘演講稿 5

    各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們:

      大家下午好!

      我是來(lái)自南山外勤的區(qū)助李芝蓉,今天我要競(jìng)聘的職位是行政區(qū)經(jīng)理,09年的五月和七月本有兩次機(jī)會(huì)可以競(jìng)聘區(qū)經(jīng)的,但我放棄了,放棄并不代表我不進(jìn)取,而是那時(shí)的我自認(rèn)為還不能承擔(dān)區(qū)經(jīng)這份榮譽(yù)下所要肩負(fù)的責(zé)任,今天的我?guī)е鴿M(mǎn)滿(mǎn)的自信站在這兒感謝的人很多,因?yàn)槲沂菍毎埠湍仙皆杏鰜?lái)的混血兒,很感謝我現(xiàn)任的區(qū)經(jīng)唐艷霞區(qū)經(jīng),她大度的接納和信任我這個(gè)空降兵之所以今天把兩個(gè)新名詞“空降兵”“混血兒”用在這里,因?yàn)槲覀冊(cè)谧母魑粎^(qū)經(jīng),大部分都是從“空降兵”“混血兒”一路走來(lái)的,空降兵要在新團(tuán)隊(duì)里成功的發(fā)展,就一定對(duì)專(zhuān)業(yè)技能和團(tuán)隊(duì)人員的熟悉,以及良好處事(世)和應(yīng)變能力,融入到團(tuán)隊(duì),在經(jīng)過(guò)寶安到南山跨度中從不同的團(tuán)隊(duì),不同的領(lǐng)導(dǎo)那里學(xué)到很多很多!因此今天站在這里的我不再畏懼,我已做好了肩負(fù)區(qū)經(jīng)責(zé)任的準(zhǔn)備:以下將是我如果上任后的措施打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì),重點(diǎn)控制出錯(cuò)率,出錯(cuò)率大多都是來(lái)自于新人,對(duì)于新人的培訓(xùn)就一定要到位,我是外勤的講師,培訓(xùn)是我很擅長(zhǎng)的,我將會(huì)系統(tǒng)的對(duì)新人進(jìn)行《財(cái)務(wù)核單培訓(xùn)》、《財(cái)務(wù)流程培訓(xùn)》、《收款收據(jù)使用培訓(xùn)》、以上爭(zhēng)對(duì)新人出錯(cuò)率的培訓(xùn)是在南山已經(jīng)和唐區(qū)實(shí)驗(yàn)成功的有效方法,中心店的正常動(dòng)作以及結(jié)伴去總部相互核查都是降低出錯(cuò)率的有效方法,要高績(jī)效除了控制出錯(cuò)率,還必須提高員工的任職能力和專(zhuān)業(yè)能力,爭(zhēng)對(duì)任職能力開(kāi)發(fā)的課程是《分行日常管理及職場(chǎng)人際關(guān)系的處理》,爭(zhēng)對(duì)專(zhuān)業(yè)能力除了剛說(shuō)過(guò)的財(cái)務(wù)方面的培訓(xùn)還有《各部門(mén)的對(duì)接培訓(xùn)》。

      培訓(xùn)對(duì)于新人來(lái)說(shuō)是很效的,但新人也會(huì)變成老員工,老員工的績(jī)效怎樣提高呢。首先我自己要做為表率,對(duì)待工作積極熱情、負(fù)責(zé)任敢擔(dān)當(dāng),作為區(qū)經(jīng)工作的壓力不僅僅是下級(jí)和上級(jí)的`關(guān)系,更多的壓力來(lái)自于營(yíng)業(yè)部的總監(jiān)、區(qū)經(jīng),我必須有效的對(duì)工作壓力進(jìn)行調(diào)整,建立自己的人格魅力,能讓團(tuán)隊(duì)員工信服,從而帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)成員,并營(yíng)造和引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員有團(tuán)隊(duì)意識(shí)和凝聚力(例蛇口開(kāi)會(huì))管理素能方面對(duì)待下屬公平公正,一個(gè)不公平不公正的領(lǐng)導(dǎo)下面會(huì)有小團(tuán)體出現(xiàn),而且也無(wú)法讓下屬?gòu)男睦镄湃魏头䦶摹?duì)待工作要有獎(jiǎng)有罰,工作就是工作,工作就是要嚴(yán)謹(jǐn),在團(tuán)隊(duì)里建立標(biāo)兵,像我們南山外勤的馬江萍全年都沒(méi)有出過(guò)錯(cuò),她就是一個(gè)標(biāo)兵,既然是團(tuán)隊(duì)就要揚(yáng)長(zhǎng)避短,盡量讓她們每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)都要體現(xiàn)出來(lái),讓其實(shí)際自我價(jià)值,開(kāi)心快樂(lè)充實(shí)的工作,并在團(tuán)隊(duì)把人員階梯化培養(yǎng),人才都是培養(yǎng),歷練出來(lái)的。

      在分行管理上每家分行形象一定要量化:分行的電腦電話(huà)電腦桌名片盒四物各一線(xiàn),統(tǒng)一文件標(biāo)識(shí)統(tǒng)一分行張貼物等等針對(duì)營(yíng)業(yè)部的對(duì)接如果對(duì)接南頭,南頭的高管離開(kāi)對(duì)基層業(yè)務(wù)員影響很大,現(xiàn)任的楊總是個(gè)空降司令,楊總現(xiàn)在對(duì)外勤給予很大的希望,我要做的就是帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)盡最大力量去幫助楊總,也借此提高南頭外勤的地位,地位是自己建立和維護(hù)的,不是別人給的,如果在楊總對(duì)我們給予厚望,我們沒(méi)能幫到他,后面營(yíng)業(yè)部成熟了,我們爭(zhēng)取地位很難了如果對(duì)接的是南山營(yíng)業(yè)部,因唐區(qū)的大力推薦和對(duì)我的信任,每次營(yíng)業(yè)部的區(qū)經(jīng)會(huì)議都讓我去參加,以及一些營(yíng)業(yè)部的事情讓我去跟進(jìn),也參與了南山營(yíng)業(yè)部20xx整年的計(jì)劃,爭(zhēng)對(duì)這些計(jì)劃外勤工作的安排已有一個(gè)清晰的輪廓,南山的王總說(shuō):留我們南山吧,雖然不是很正式的講,但也是對(duì)我的一種信任!不管是南山還是南頭我都有信心帶好自己的團(tuán)隊(duì),做好營(yíng)業(yè)部堅(jiān)強(qiáng)后盾!營(yíng)業(yè)部的高管信任著我,親愛(ài)的外勤的高管們請(qǐng)不要再猶豫我就是你們這次又要找的人,相信我,我一定不會(huì)讓你們失望!

      行政部經(jīng)理競(jìng)聘演講稿 6

    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委們:

      大家好!

      記得有人說(shuō)過(guò),人最大的不足不在于看不到自身的不足,而在于看不到自身巨大的潛能,80%的人只發(fā)揮了個(gè)人能力的20%。受這句話(huà)的激勵(lì),同時(shí)也憑著多年的工作經(jīng)驗(yàn),今天,我滿(mǎn)懷信心和激情地前來(lái)參加行政綜合管理崗位的競(jìng)聘,自信有能力挑起這副重?fù)?dān)!

      我在社會(huì)上摸爬滾打了14年,從一名人民教師成長(zhǎng)成了一名普通企業(yè)職工,我人生的歷程是豐富多彩的。先后在不同崗位、不同行業(yè)工作的經(jīng)歷,鍛煉了我的意志,豐富了我的知識(shí),增強(qiáng)了我的能力,拓展了我的視野,更重要的是培養(yǎng)了我樂(lè)觀(guān)豁達(dá)、冷靜沉穩(wěn)的性格和顧全大局、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神和作風(fēng),而這樣的性格和作風(fēng),無(wú)疑是一名行政綜合管理崗位人員所必備的素質(zhì)。

      我認(rèn)為,能否當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手、參謀,能否做到承上啟下、安內(nèi)調(diào)外是行政工作的靈魂。

      行政工作的優(yōu)劣,以及能否開(kāi)創(chuàng)新的局面,關(guān)鍵取決于是否有一個(gè)堅(jiān)定不移地貫徹了集團(tuán)的方針、政策,勇于改革、創(chuàng)新,具有較強(qiáng)的組織能力和良好的素質(zhì)修養(yǎng),善于博采眾長(zhǎng),帶領(lǐng)大家團(tuán)結(jié)一致、萬(wàn)眾一心、協(xié)調(diào)工作的領(lǐng)導(dǎo)集體。行政辦主任則是這個(gè)集休的核心。行政工作廣而說(shuō)之就是:積極參與政務(wù),認(rèn)真辦理事務(wù),熱心搞好服務(wù)。細(xì)而說(shuō)之,大到參與領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)重大問(wèn)題的討論和決策,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供重要情況和科學(xué)依據(jù);小到大量日常瑣碎的事務(wù),包括人事檔案的管理、人員的崗位培訓(xùn),安全、衛(wèi)生、保衛(wèi)工作,做好防火、防盜、保證正常的工作秩序和工作環(huán)境,辦公設(shè)施及用品的管理,協(xié)調(diào)各部門(mén)及外部的關(guān)系等等。一句話(huà),吃、喝、拉、撒、睡,無(wú)所不管,無(wú)所不包。所以有人風(fēng)趣的說(shuō)辦公室主任是“上管天,下管地,中間管大氣”,還有人說(shuō),辦公室主任要“一馬當(dāng)先,兩袖清風(fēng),三更半夜,四肢勤快”。總之,辦公室主任的職責(zé)十分繁雜,既要事事處理妥帖,又要處處帶頭實(shí)干。

      進(jìn)入21世紀(jì),隨著世貿(mào)大門(mén)向中國(guó)的'敞開(kāi),越來(lái)越多新的戰(zhàn)役在一片不見(jiàn)硝煙的戰(zhàn)場(chǎng)上展開(kāi)。21世紀(jì)的企業(yè)該如何應(yīng)對(duì)這已經(jīng)發(fā)生的和尚未發(fā)生的戰(zhàn)火呢?科技的研發(fā)、資金的累積、渠道的拓展,這一切的一切,掌控這場(chǎng)戰(zhàn)役的是優(yōu)秀的人才。現(xiàn)代的成功企業(yè)無(wú)不重視人才的開(kāi)發(fā)與培育。因此,在今天這個(gè)試飛的平臺(tái)上,如果我這只鈴木飛來(lái)的小小鳥(niǎo)真的展翅高飛了,××××我想我要做的便是為提升大眾集團(tuán)、萬(wàn)眾公司的企業(yè)文化盡一份綿薄之力。

      曾經(jīng)讀過(guò)時(shí)尚集團(tuán)關(guān)于企業(yè)文化的一篇文稿,讓我至今難忘的是其中提到要把企業(yè)辦得像一所學(xué)校,企業(yè)的所有員工都將是這所學(xué)校里的學(xué)生——不停的學(xué)習(xí)、無(wú)間斷的進(jìn)修,員工自身素質(zhì)及勞動(dòng)技能的提高不是恰恰推動(dòng)了企業(yè)的提升嗎?!要把企業(yè)辦得像個(gè)軍隊(duì),企業(yè)的所有員工都將是這個(gè)軍隊(duì)里的戰(zhàn)士——平日的操練,練就一身過(guò)硬的本領(lǐng),軍號(hào)吹響就是一支能打且善打硬仗的軍隊(duì)。最重要的是要讓企業(yè)像一個(gè)家,所有員工都是家庭的一員——為了家庭的富足、美滿(mǎn)他們不懈的努力……

      如果集團(tuán)的各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)上述觀(guān)點(diǎn)也給予與肯定及支持,那么為了這樣一所學(xué)校、這樣一支軍隊(duì)、這樣一個(gè)家,我將在熟悉公司的日常運(yùn)作后,××根據(jù)公司的自身特色、員工的大眾需求,在自己的職責(zé)、職權(quán)范圍內(nèi)開(kāi)展一系列的活動(dòng),力爭(zhēng)創(chuàng)造具有大眾集團(tuán)、萬(wàn)眾公司鮮明特色的一所學(xué)校、一支軍隊(duì)、一個(gè)家。本文的文章

      各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委,自從當(dāng)年選擇成為一名xx的起,我就將自己的前途與命運(yùn)和醫(yī)學(xué)科學(xué)院緊緊地連在了一起。此次競(jìng)聘,無(wú)論成功與否,我對(duì)事業(yè)的衷心、對(duì)同事的愛(ài)心、對(duì)醫(yī)學(xué)院的癡心都絲毫不會(huì)改變。如果我能有幸得到你們的信任,我將把自己全部的精力與心血都投入到新職位的工作中去,為創(chuàng)建一流的醫(yī)學(xué)科學(xué)院而努力奮斗!

      行政部經(jīng)理競(jìng)聘演講稿 7

    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

      你們好!

      我很感謝你們對(duì)我的關(guān)心、培養(yǎng)和幫助,感謝你們給我一個(gè)展示自己的機(jī)會(huì)。記得美國(guó)著名政治家富蘭克林有句名言:“推動(dòng)你的事業(yè),而不要讓你的事業(yè)推動(dòng)你。”今天我本著鍛煉自己,為大家服務(wù)的宗旨,希望能得到各位領(lǐng)導(dǎo)的支持。

      在此,我的競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)有以下幾點(diǎn)。

      參加行政文員競(jìng)聘演講稿我認(rèn)為我的優(yōu)勢(shì)在于以下方面:

      優(yōu)勢(shì)一是我認(rèn)為自己具備良好的政治素養(yǎng)。

      優(yōu)勢(shì)二是我既有辦公室工作基礎(chǔ)又具有一定的管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),這有利于做好行政部的工作,做好各種服務(wù)。

      優(yōu)勢(shì)三是充滿(mǎn)激情的年齡優(yōu)勢(shì)給我?guī)?lái)了充分的自信。

      優(yōu)勢(shì)四是敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)。對(duì)自己的工作有一種使命感,能夠全身心投入到工作中去,做事有始有終。

      競(jìng)聘后的幾點(diǎn)想法:

      一、擺正位置,處理好與領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)系。

      二、完善并修訂行政部的工作目標(biāo),提高工作水平,提高運(yùn)行效率,提高服務(wù)質(zhì)量。

      三、做好協(xié)調(diào)工作。

      四、增進(jìn)辦公自動(dòng)化進(jìn)程,在公司財(cái)力允許的情況下改善公司的辦公條件,使用先進(jìn)的軟件為公司的管理工作錦上添花。

      五、緊密?chē)@公司發(fā)展和穩(wěn)定大局。

      今后工作的重點(diǎn):

      1、編制人事開(kāi)發(fā)規(guī)劃;

      2、加強(qiáng)行政主管競(jìng)聘稿管理制度建設(shè);

      3、研究勞動(dòng)組織管理的新形式;

      4、健全員工教育培訓(xùn)體系,抓好管理人員、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和技能人員教育;

      具體措施和做法:

      1、推進(jìn)二個(gè)創(chuàng)新,開(kāi)創(chuàng)人事人才工作新模式一是創(chuàng)新工作理念:要打破傳統(tǒng)的“用人必養(yǎng)”觀(guān)念,樹(shù)立起“不求所有,但求所用”的人才理念;樹(shù)立用適當(dāng)?shù)拇隽糇∪瞬拧⑽瞬诺睦砟睢6莿?chuàng)新工作方法:要把企業(yè)需求作為工作的出發(fā)點(diǎn),重新編制人才規(guī)劃,確定人才、智力的需求重點(diǎn)。把引得進(jìn)、留得住人才作為工作的眼點(diǎn),加強(qiáng)人才載體建設(shè),探索建立公司引進(jìn)、穩(wěn)定高素質(zhì)人才的激勱機(jī)制,讓各類(lèi)人才在企業(yè)都有所作為。

      2、合理配置人才,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)認(rèn)真分析公司目前人才總量、結(jié)構(gòu)、配置需求等現(xiàn)狀,本著適應(yīng)企業(yè)自身發(fā)展需要、提高企業(yè)員工整體素質(zhì)和適當(dāng)進(jìn)行人才儲(chǔ)備的原則。做出符合實(shí)際的需求計(jì)劃,嚴(yán)把人員進(jìn)口關(guān),建立競(jìng)爭(zhēng)型的吸引、使用配置用人管理機(jī)制,科學(xué)合理的配置人才。研究人事代理和聘用制管理模式,探索新的用工方式,實(shí)行“新人新辦法”。進(jìn)一步完善勞動(dòng)合同管理辦法,規(guī)范企業(yè)用工行為。

      3、加大人事開(kāi)發(fā)力度,全面提升員工素質(zhì)要根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)要求,編制員工教育培訓(xùn)規(guī)劃,建立健全員工教育培訓(xùn)管理體系。充分發(fā)揮培訓(xùn)在人事開(kāi)發(fā)工作的重要作用,逐步推行員工培訓(xùn)制度,把崗位工作要求與培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合起來(lái),變被動(dòng)培訓(xùn)為主動(dòng)培訓(xùn)。從制度上引導(dǎo)和約束員工變“要我培訓(xùn)”到“我要培訓(xùn)”,使公司成為全員終身培訓(xùn)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型企業(yè)。按照“重點(diǎn)干部重點(diǎn)培訓(xùn),優(yōu)秀人才加強(qiáng)培訓(xùn),緊缺人才抓緊培訓(xùn),普通人員經(jīng)常培訓(xùn)”的原則,抓好管理人員、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和技能人員三支隊(duì)伍的培訓(xùn)。以多層次、多方面、多形式培訓(xùn),全面提高員工的`素質(zhì)和能力。

      對(duì)行政助理競(jìng)聘演講稿結(jié)果的態(tài)度這次競(jìng)聘我抱這“一顆紅心,兩手準(zhǔn)備”心態(tài)。因?yàn)槲矣X(jué)得,結(jié)果不是目的,能夠參與,能夠在參與中檢驗(yàn)自己的能力、水平,激勵(lì)自己更加奮發(fā)努力做好工作,才是應(yīng)有的目的。如果競(jìng)聘成功,我會(huì)珍惜各位領(lǐng)導(dǎo)給我的這次機(jī)會(huì),不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取,踏實(shí)工作,做個(gè)稱(chēng)職主管,使公司的管理更上一層樓。如果競(jìng)聘失敗,說(shuō)明自己的知識(shí)有所欠缺,能力有待提高,我一定會(huì)在將來(lái)的工作中繼續(xù)努力,并將繼續(xù)協(xié)助好本部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)工作,使公司的明天更加輝煌!最后,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)機(jī)會(huì),讓我還您十分滿(mǎn)意。謝謝大家!

      行政部經(jīng)理競(jìng)聘演講稿 8

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

      大家好!

      今天很榮幸參加金碧天下客服中心客服部行政主管的競(jìng)聘,感謝公司給予我這次展示自我的機(jī)會(huì)和舞臺(tái)。美國(guó)政治家富蘭克林有句名言:推動(dòng)你的事業(yè),而不要讓你的事業(yè)推動(dòng)你。今天,我正是為繼續(xù)推動(dòng)我無(wú)比熱愛(ài)的客服中心的工作而來(lái),希望能得到大家的支持和鼓勵(lì)!

      一、個(gè)人簡(jiǎn)歷

      我x年x月畢業(yè)于xxx大學(xué)的國(guó)際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)。畢業(yè)后我進(jìn)入xx公司,從事xx工作。

      x年x月至xx年三月我在云南x(chóng)x有限公司,開(kāi)始作為銷(xiāo)售,后來(lái)負(fù)責(zé)客服部的工作。

      x年x月份我非常榮幸地加入金碧物業(yè)這個(gè)團(tuán)隊(duì),從事物業(yè)助理一職,開(kāi)始了我人生新的階段。在作為物業(yè)助理工作期間,維修調(diào)度單從剛開(kāi)始的1100多條維修條目跟進(jìn)到只有幾十條,從剛開(kāi)始的幾袋維修調(diào)度單跟進(jìn)到只有幾張。參與過(guò)公司的三次集中交房,接待業(yè)主數(shù)量一直在物業(yè)助理中靠前,而且除第一次交房拒接一套外,沒(méi)有被拒接的記錄。在這期間,我曾經(jīng)上過(guò)多位業(yè)主家屋頂,增加業(yè)主的信任,每天堅(jiān)持不懈跟進(jìn)裝修、維修等片區(qū)業(yè)主大小問(wèn)題,得到了大部分片區(qū)業(yè)主的認(rèn)可。

      在工作過(guò)程中,也學(xué)會(huì)了很多書(shū)本上學(xué)不到的知識(shí)。今年9月份,我調(diào)整崗位從事資產(chǎn)管理員一職,從事本崗位工作期間,我快速熟悉崗位的工作,努力做好分內(nèi)的每一項(xiàng)工作。回顧本人在客服中心近兩年的工作情況,認(rèn)真、及時(shí)的完成領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù),工作中嚴(yán)格要求自己,并能主動(dòng)思考,通過(guò)以往的工作經(jīng)歷和借鑒其他同事同行業(yè)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),摸索出一套關(guān)于自己的工作思路和方法。

      二、對(duì)崗位的認(rèn)識(shí)

      客服中心客服部的行政主管既可以說(shuō)是一個(gè)管理崗位,又可以說(shuō)是一個(gè)基礎(chǔ)崗位。需要管理好分配給各個(gè)口的資產(chǎn)、檔案資料、食堂管理等事物,又需要做會(huì)議紀(jì)要,檔案存檔等基礎(chǔ)性的事物。

      三、競(jìng)聘理由

      知人者智,自知者明。我認(rèn)為我競(jìng)聘行政主管主要緣于下面幾項(xiàng)項(xiàng)理由:

      1、具備較為出色的工作能力。自工作以來(lái),我就以“認(rèn)認(rèn)真真履行工作職責(zé),踏踏實(shí)實(shí)做好工作”為信條,踏實(shí)干事,工作嚴(yán)謹(jǐn),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)較為出色地完成了各項(xiàng)工作。經(jīng)過(guò)多年的`學(xué)習(xí)和鍛煉,自己的寫(xiě)作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、辦事能力都有了一定程度的提高。

      2、具備樂(lè)于奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神。一是做事有耐心,行政工作繁雜瑣碎,但我從不因此敷衍塞責(zé),一推了事;二是做事有恒心,對(duì)既定工作目標(biāo)專(zhuān)心一意努力;三是做事計(jì)劃性強(qiáng),能夠做到工作井井有條,計(jì)劃得當(dāng);四是做事有不畏艱難、扎實(shí)肯干、執(zhí)著追求的韌勁和敢于競(jìng)爭(zhēng)、拼搏進(jìn)取、不計(jì)成敗的秉性。

      3、具備良好綜合的職業(yè)素養(yǎng)。俗話(huà)說(shuō)“板凳要坐十年冷,文章不寫(xiě)半句空”,這正是我所堅(jiān)持的職業(yè)素養(yǎng)。在工作中我時(shí)刻提醒自己做到“不簡(jiǎn)單”和“不容易”。什么叫做不簡(jiǎn)單?就是把簡(jiǎn)單事情千百遍都做好;什么叫做不容易?就是把大家都認(rèn)為非常容易的事情非常認(rèn)真去做好它。在實(shí)踐歷練中,我堅(jiān)持“做人重德”這一理念,團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)烈,待人誠(chéng)懇、能寬容、和諧地與同事共同開(kāi)展工作。

      四、就職打算

      1、加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),盡快熟悉、熟練行政主管的事物,增強(qiáng)自身工作能力,努力提高自身綜合素質(zhì)。

      2、正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值,正確處理苦與樂(lè)、得與失、個(gè)人利益與集體利益的關(guān)系。把“耐得平淡、舍得付出”作為一切工作的準(zhǔn)則,堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、腳踏實(shí)地、埋頭苦干的工作作風(fēng)。堅(jiān)持因人安崗,因崗定責(zé),人盡其才,在工作上放心放手,讓大家在實(shí)踐中歷練成長(zhǎng),共同進(jìn)步。

      3、認(rèn)真履行職責(zé),努力做好行政管理工作。行政類(lèi)工作是一項(xiàng)綜合管理的工作,工作紛繁復(fù)雜,只有抓住關(guān)鍵,把握重點(diǎn),才能取得事半功倍的效果。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好行政管理。認(rèn)真做好公司各項(xiàng)會(huì)議的組織、準(zhǔn)備和記錄工作。認(rèn)真做好材料的撰寫(xiě)、打印、信息上報(bào)和檔案管理工作,確保及時(shí)撰寫(xiě)和上報(bào)。做好各種文件的收發(fā)、復(fù)印工作,及時(shí)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)閱辦,規(guī)范文件傳閱、轉(zhuǎn)發(fā)程序。

      4、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),把握服務(wù)重心,充分發(fā)揮行政服務(wù)職能作用 行政崗位所處的地位和所屬的工作性質(zhì),決定著綜合管理部的實(shí)質(zhì)就是一個(gè)單位的服務(wù)中樞,行政崗位工作的核心就是服務(wù)。從抓學(xué)習(xí)教育,提高思想認(rèn)識(shí)著手,明確工作性質(zhì),樹(shù)立行政服務(wù)的良好形象。高效辦事,當(dāng)好“服務(wù)員”。

      人往高處走,水往低處流。如果我能夠競(jìng)選成功,成為一名主管,我將以幫助金碧物業(yè)發(fā)展成為最好的公司為奮斗目標(biāo),以提高金碧物業(yè)全員服務(wù)質(zhì)量為己任,謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)的教誨,采納其他同事的意見(jiàn),在失敗中總結(jié)教訓(xùn),在成功中提取方法,在鋪助金碧物業(yè)走向輝煌的同事全面發(fā)展自己,更好的為金碧物業(yè)服務(wù),實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值。如果我今天沒(méi)有競(jìng)選成功,說(shuō)明我還有很多地方要進(jìn)一步提高,我將多多發(fā)現(xiàn)自身的缺點(diǎn)并加以改進(jìn),向好的榜樣請(qǐng)教,學(xué)習(xí),采納領(lǐng)導(dǎo)和同事給我提出的寶貴意見(jiàn),提升自己的能力,早日走入管理者的行列,更好的用自身的價(jià)值為恒大服務(wù)。

      最后,在這里我要感謝金碧物業(yè),不僅提供給我的是一個(gè)工作平臺(tái),更是一個(gè)學(xué)習(xí)管理的平臺(tái),管理永遠(yuǎn)是一個(gè)劃時(shí)代的課題,沒(méi)有統(tǒng)一的范本,管理是活的,在金碧物業(yè)管理的熔爐里,每天都是抱著學(xué)以致用的態(tài)度去學(xué)習(xí),以更好的狀態(tài)投入到工作和管理中。

      行政部經(jīng)理競(jìng)聘演講稿 9

    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

      你們好!

      我很感謝你們對(duì)我的關(guān)心、培養(yǎng)和幫助,感謝你們給我一個(gè)展示自己的機(jī)會(huì),使我在人生歷程中多了一次挑戰(zhàn),多了一次抉擇,在這里我真誠(chéng)地說(shuō)一聲“謝謝大家”。記得美國(guó)著名政治家富蘭克林有句名言:“推動(dòng)你的事業(yè),而不要讓你的事業(yè)推動(dòng)你。”今天我本著鍛煉自己,為大家服務(wù)的宗旨,競(jìng)聘行政人事主管,希望能得到各位領(lǐng)導(dǎo)的'支持。

      首先,向大家作自我介紹我叫楊英,今年24歲,團(tuán)員,漢族,人力資源管理師、助理館員職稱(chēng)。20xx年8月至20xx年7月在株洲藍(lán)馬汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司先后從事文秘兼檔案管理員、行政人事專(zhuān)干、團(tuán)支部書(shū)記、行政人事主管的工作,并被授予過(guò)“先進(jìn)個(gè)人”的榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。20xx年9月份,我很榮幸的成為了家潤(rùn)多物業(yè)公司的一員,因工作需要,從進(jìn)入公司之初就一直從事行政人事工作,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下、在各部門(mén)經(jīng)理的悉心指導(dǎo)及各位同事的熱心幫助下,我從各方面嚴(yán)格要求自己,努力克服工作環(huán)境改變、公司業(yè)務(wù)性質(zhì)不熟悉等客觀(guān)因素,較快的融入了這個(gè)大家庭,較好地完成了自己的本職工作。按照崗位職責(zé)要求,我主要負(fù)責(zé)處理辦公室日常行政性事務(wù)管理工作,具體負(fù)責(zé)公司人事管理、行政后勤工作,同時(shí)協(xié)助部門(mén)經(jīng)理承擔(dān)協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的職責(zé),并協(xié)助公司的其他部門(mén)正常開(kāi)展工作。

      行政部經(jīng)理競(jìng)聘演講稿 10

    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

      大家上午(下午)好!

      今天,很榮幸我能站在這個(gè)講臺(tái)上,參加此次我們紀(jì)委行政副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位的競(jìng)選。在這里,首先我感謝我們區(qū)紀(jì)委組織這次競(jìng)選活動(dòng),給予了我這個(gè)挑戰(zhàn)自我、展示自我的機(jī)會(huì)和平臺(tái);其次,我感謝我們紀(jì)委和糾風(fēng)室各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的鼓勵(lì)和支持,可以讓我在這里得到更好地鍛煉和學(xué)習(xí);最后,我感謝各位同事對(duì)我的理解與幫助,可以讓我在工作中不斷成長(zhǎng)與茁壯,今天我才會(huì)有信心站在個(gè)講臺(tái)上。

      首先,我介紹一下我個(gè)人的基本情況:

      我今年35歲,大學(xué)本科學(xué)歷,中共黨員。2001年大學(xué)畢業(yè)后先后在我們勞動(dòng)保障所、就業(yè)局等多個(gè)崗位工作過(guò),后因?yàn)楣ぷ鳂I(yè)績(jī)突出被選拔至我們紀(jì)委工作,積累了豐富的業(yè)務(wù)知識(shí)和基層管理經(jīng)驗(yàn)。現(xiàn)任崗位為科員崗位。

      今天,我參與競(jìng)聘的`崗位是紀(jì)委行政副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位,下面,結(jié)合我個(gè)人的工作經(jīng)歷,我把自己的競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)向大家逐一匯報(bào)。

      第一,我熱愛(ài)本職工作,一直秉持吃苦耐勞、兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,在工作中始終要求自己立足本職,爭(zhēng)創(chuàng)一流。

      第二,我工作勤謹(jǐn)務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,個(gè)人素質(zhì)過(guò)硬,并且堅(jiān)持不懈學(xué)習(xí),積極進(jìn)取開(kāi)拓。

      第三,在工作中,我嚴(yán)于律己、誠(chéng)信為本,并且始終堅(jiān)持公平、公正的團(tuán)隊(duì)管理精神,具有良好的組織協(xié)調(diào)能力。

      凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢,如果此次競(jìng)聘成功,我向大家匯報(bào)一下我的下一步工作思路:

      第一,履職履能,積極服從安排。

      第二,團(tuán)隊(duì)分管,責(zé)任落實(shí)到人。

      各位領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委,短短數(shù)分鐘時(shí)間,很難完全表達(dá)我對(duì)新崗位工作的設(shè)想與規(guī)劃,但是卻可以讓大家了解我始終如一的工作思路,無(wú)論此次競(jìng)聘成功與否,在以后的工作中我都將繼續(xù)保持不懈進(jìn)取的毅力,為我們xx紀(jì)委工作的全面推進(jìn)貢獻(xiàn)我全部的力量。

      謝謝大家!

      行政部經(jīng)理競(jìng)聘演講稿 11

    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛(ài)的同事們:

      大家好!

      我是[你的名字],非常榮幸能夠站在這里,參與行政部經(jīng)理的競(jìng)聘。首先,我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這樣一個(gè)公平、公正、公開(kāi)的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái),讓我們有機(jī)會(huì)展示自己的才能和實(shí)力。

      在公司的這些年里,我一直從事行政工作,積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。我深知行政部在公司中的重要性,它是公司的綜合管理部門(mén),承擔(dān)著協(xié)調(diào)各方、服務(wù)全局的重要職責(zé)。如果我有幸競(jìng)聘成功,我將以高度的責(zé)任感和使命感,全力以赴做好行政部的各項(xiàng)工作,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

      一、對(duì)行政部經(jīng)理崗位的認(rèn)識(shí)

      行政部經(jīng)理是公司行政工作的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,其主要職責(zé)包括:制定和完善公司的行政管理制度,規(guī)范公司的行政管理行為;組織協(xié)調(diào)公司各部門(mén)之間的工作,確保公司各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行;負(fù)責(zé)公司的公文處理、會(huì)議組織、檔案管理等工作,提高公司的行政效率;加強(qiáng)公司的企業(yè)文化建設(shè),增強(qiáng)員工的凝聚力和向心力;做好公司的后勤保障工作,為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

      二、我的優(yōu)勢(shì)

      1. 豐富的行政工作經(jīng)驗(yàn)

      在過(guò)去的工作中,我積累了豐富的行政工作經(jīng)驗(yàn),熟悉公司的行政管理流程和各項(xiàng)規(guī)章制度。我能夠熟練處理公文、組織會(huì)議、協(xié)調(diào)工作等,具備較強(qiáng)的行政工作能力。

      2. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力

      行政工作需要與公司各部門(mén)進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),我具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與不同部門(mén)的人員進(jìn)行有效的溝通和合作。我善于傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)和建議,能夠及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的問(wèn)題和矛盾。

      3. 較強(qiáng)的組織管理能力

      作為行政部經(jīng)理,需要具備較強(qiáng)的組織管理能力。我在工作中注重細(xì)節(jié),能夠合理安排工作任務(wù),確保各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。我善于調(diào)動(dòng)員工的積極性和主動(dòng)性,提高團(tuán)隊(duì)的工作效率和執(zhí)行力。

      4. 高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神

      我對(duì)工作充滿(mǎn)熱情,具有高度的`責(zé)任心和敬業(yè)精神。我能夠認(rèn)真履行自己的職責(zé),盡心盡力做好每一項(xiàng)工作。我注重學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。

      三、工作思路和措施

      如果我競(jìng)聘成功,我將圍繞以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作:

      1. 完善行政管理制度

      結(jié)合公司的實(shí)際情況,制定和完善公司的行政管理制度,規(guī)范公司的行政管理行為。加強(qiáng)對(duì)制度的宣傳和培訓(xùn),確保制度的有效執(zhí)行。建立健全考核機(jī)制,對(duì)行政工作進(jìn)行定期考核和評(píng)價(jià),提高行政工作的質(zhì)量和效率。

      2. 加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)

      注重團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)和教育,提高員工的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。建立良好的溝通機(jī)制,及時(shí)了解員工的需求和意見(jiàn),為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

      3. 提高行政效率

      優(yōu)化行政工作流程,提高行政效率。加強(qiáng)公文處理、會(huì)議組織、檔案管理等工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),提高工作質(zhì)量和效率。建立信息化管理平臺(tái),實(shí)現(xiàn)行政工作的信息化、智能化管理。

      4. 加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)

      積極開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng),增強(qiáng)員工的凝聚力和向心力。加強(qiáng)對(duì)企業(yè)文化的宣傳和推廣,讓企業(yè)文化深入人心。組織開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng),豐富員工的業(yè)余生活。

      5. 做好后勤保障工作

      加強(qiáng)后勤保障工作,為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。做好辦公用品的采購(gòu)和管理工作,確保辦公用品的充足供應(yīng)。加強(qiáng)對(duì)辦公設(shè)施的維護(hù)和管理,確保辦公設(shè)施的正常運(yùn)行。做好員工的福利保障工作,提高員工的滿(mǎn)意度。

      四、結(jié)束語(yǔ)

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛(ài)的同事們,我相信,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的支持和幫助下,我有能力勝任行政部經(jīng)理這一崗位。如果我競(jìng)聘成功,我將不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任和期望,努力工作,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。如果我沒(méi)有競(jìng)聘成功,我也不會(huì)氣餒,我會(huì)繼續(xù)努力,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì),為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

      謝謝大家!

      行政部經(jīng)理競(jìng)聘演講稿 12

    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛(ài)的同事們:

      大家好!

      我是xx,非常榮幸能夠站在這里,參與行政部經(jīng)理的競(jìng)聘。首先,我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這樣一個(gè)公平、公正、公開(kāi)的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái),讓我們有機(jī)會(huì)展示自己的才能和實(shí)力。

      我深知行政部經(jīng)理這個(gè)崗位的重要性和挑戰(zhàn)性。行政部作為公司的綜合管理部門(mén),承擔(dān)著上傳下達(dá)、協(xié)調(diào)各方、服務(wù)員工等重要職責(zé)。行政部經(jīng)理不僅要有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和豐富的管理經(jīng)驗(yàn),還要有良好的溝通能力、組織能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。我認(rèn)為,我具備勝任這個(gè)崗位的能力和素質(zhì)。

      一、我的工作經(jīng)歷和優(yōu)勢(shì)

      1. 豐富的工作經(jīng)驗(yàn)

      我在公司工作了xx年,先后在多個(gè)部門(mén)擔(dān)任過(guò)不同的職務(wù),積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。我熟悉公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程,了解公司的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。我能夠快速適應(yīng)新的工作環(huán)境和任務(wù)要求,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

      2. 扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)

      我畢業(yè)于[專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)]專(zhuān)業(yè),擁有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和理論基礎(chǔ)。我通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,掌握了行政管理、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理等方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能。我能夠運(yùn)用所學(xué)知識(shí),為公司的管理和決策提供科學(xué)的依據(jù)和建議。

      3. 良好的溝通能力

      作為行政部經(jīng)理,需要與公司內(nèi)部各個(gè)部門(mén)和外部客戶(hù)進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。我具備良好的溝通能力和人際交往能力,能夠與不同層次的人員進(jìn)行有效的溝通和交流。我能夠傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)和建議,理解他人的需求和期望,及時(shí)解決問(wèn)題和矛盾,為公司的發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

      4. 較強(qiáng)的組織能力

      行政部的工作繁雜瑣碎,需要有較強(qiáng)的組織能力和協(xié)調(diào)能力。我具備較強(qiáng)的組織能力和協(xié)調(diào)能力,能夠合理安排工作任務(wù)和時(shí)間,確保各項(xiàng)工作的順利完成。我能夠組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)部的各種活動(dòng)和會(huì)議,提高員工的凝聚力和向心力。

      5. 高度的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神

      我對(duì)工作充滿(mǎn)熱情,具有高度的`責(zé)任心和敬業(yè)精神。我能夠認(rèn)真履行自己的職責(zé),為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。我注重團(tuán)隊(duì)合作,能夠與同事們密切配合,共同完成工作任務(wù)。我相信,只有團(tuán)隊(duì)的成功,才是個(gè)人的成功。

      二、我的工作思路和目標(biāo)

      如果我有幸競(jìng)聘成功,我將以“服務(wù)、協(xié)調(diào)、管理”為工作思路,以“提高工作效率、提升服務(wù)質(zhì)量、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)”為工作目標(biāo),努力做好以下幾個(gè)方面的工作:

      1. 加強(qiáng)內(nèi)部管理,提高工作效率

      (1)完善行政部的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程,明確工作職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn),提高工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化水平。

      (2)加強(qiáng)對(duì)行政部員工的培訓(xùn)和考核,提高員工的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì),打造一支高素質(zhì)的行政團(tuán)隊(duì)。

      (3)優(yōu)化工作流程,提高工作效率。采用信息化管理手段,實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化,減少繁瑣的手工操作,提高工作效率。

      2. 強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),提升服務(wù)質(zhì)量

      (1)樹(shù)立“以客戶(hù)為中心”的服務(wù)理念,不斷提高服務(wù)意識(shí)和服務(wù)水平。加強(qiáng)與公司內(nèi)部各個(gè)部門(mén)和外部客戶(hù)的溝通和協(xié)調(diào),及時(shí)了解他們的需求和期望,為他們提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

      (2)加強(qiáng)對(duì)公司辦公環(huán)境的管理和維護(hù),營(yíng)造整潔、舒適、安全的辦公環(huán)境。加強(qiáng)對(duì)公司辦公用品的管理和采購(gòu),確保辦公用品的及時(shí)供應(yīng)和合理使用。

      (3)加強(qiáng)對(duì)公司車(chē)輛的管理和調(diào)度,確保車(chē)輛的安全運(yùn)行和合理使用。加強(qiáng)對(duì)公司食堂的管理和監(jiān)督,提高食堂的服務(wù)質(zhì)量和衛(wèi)生水平。

      3. 加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高團(tuán)隊(duì)凝聚力

      (1)加強(qiáng)對(duì)行政部員工的思想政治教育和職業(yè)道德教育,提高員工的政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平。

      (2)組織開(kāi)展各種形式的團(tuán)隊(duì)活動(dòng),增強(qiáng)員工之間的溝通和交流,提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力。

      (3)建立健全激勵(lì)機(jī)制,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的員工進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì),激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造性。

      三、我的承諾和決心

      如果我競(jìng)聘成功,我將以飽滿(mǎn)的熱情和高度的責(zé)任心,認(rèn)真履行自己的職責(zé),努力做好行政部的各項(xiàng)工作。我將以公司的發(fā)展為己任,不斷提高自己的管理水平和業(yè)務(wù)能力,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。我相信,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的共同努力下,我們一定能夠?qū)崿F(xiàn)公司的發(fā)展目標(biāo),創(chuàng)造更加輝煌的業(yè)績(jī)!

      謝謝大家!

      行政部經(jīng)理競(jìng)聘演講稿 13

    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛(ài)的同事們:

      大家好!

      我叫xx,非常榮幸能夠站在這里,參與行政部經(jīng)理的競(jìng)聘。首先,我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這樣一個(gè)公平、公正、公開(kāi)的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái),讓我們有機(jī)會(huì)展示自己的才能和實(shí)力。同時(shí),我也要感謝各位同事在工作中對(duì)我的支持和幫助,讓我不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步。

      我深知行政部經(jīng)理這個(gè)崗位的重要性和挑戰(zhàn)性。行政部是公司的綜合管理部門(mén),擔(dān)負(fù)著上傳下達(dá)、協(xié)調(diào)左右、服務(wù)全局的重要職責(zé)。作為行政部經(jīng)理,不僅要有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和豐富的管理經(jīng)驗(yàn),還要有良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。我認(rèn)為,我具備勝任這個(gè)崗位的能力和素質(zhì)。

      一、專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí)

      我畢業(yè)于[畢業(yè)院校],[專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)]專(zhuān)業(yè),擁有扎實(shí)的行政管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)。在工作中,我不斷學(xué)習(xí)和積累,掌握了人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、企業(yè)文化建設(shè)等方面的知識(shí)和技能,能夠?yàn)楣镜陌l(fā)展提供全面的行政支持。

      二、管理經(jīng)驗(yàn)豐富

      我在[公司名稱(chēng)]工作了[工作年限]年,先后擔(dān)任過(guò)[職位名稱(chēng) 1]、[職位名稱(chēng) 2]等職務(wù),積累了豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。在工作中,我注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)和員工培養(yǎng),能夠充分調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性,提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時(shí),我也注重制度建設(shè)和流程優(yōu)化,能夠建立健全公司的行政管理體系,提高公司的'管理水平和工作效率。

      三、溝通能力良好

      作為行政部經(jīng)理,需要與公司內(nèi)部各個(gè)部門(mén)進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),也需要與外部客戶(hù)、合作伙伴進(jìn)行溝通交流。我具備良好的溝通能力和人際交往能力,能夠有效地協(xié)調(diào)各方關(guān)系,解決各種問(wèn)題。在工作中,我注重傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)和建議,能夠充分理解他人的需求和想法,為公司的發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

      四、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)

      行政部的工作涉及到公司的各個(gè)方面,需要組織協(xié)調(diào)各種資源,確保公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。我具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力,能夠有效地組織開(kāi)展各項(xiàng)工作,確保工作任務(wù)的順利完成。在工作中,我注重細(xì)節(jié)管理和過(guò)程控制,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題,確保工作質(zhì)量和工作效率。

      五、團(tuán)隊(duì)合作精神佳

      我深知團(tuán)隊(duì)合作的重要性,也明白只有團(tuán)隊(duì)成員之間相互支持、相互配合,才能實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)和價(jià)值。在工作中,我注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)和團(tuán)隊(duì)合作,能夠與團(tuán)隊(duì)成員建立良好的合作關(guān)系,共同完成工作任務(wù)。同時(shí),我也注重發(fā)揮團(tuán)隊(duì)成員的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng),能夠充分調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)成員的積極性和創(chuàng)造性,提高團(tuán)隊(duì)的整體實(shí)力。

      如果我有幸競(jìng)聘成功,我將以更加飽滿(mǎn)的熱情和更加扎實(shí)的工作作風(fēng),認(rèn)真履行行政部經(jīng)理的職責(zé),努力為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。我將從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作:

      一、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)

      打造一支高素質(zhì)、高效率的行政團(tuán)隊(duì)是做好行政工作的關(guān)鍵。我將加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),注重員工培養(yǎng)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,提高團(tuán)隊(duì)成員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。同時(shí),我也將建立健全團(tuán)隊(duì)激勵(lì)機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)成員的積極性和創(chuàng)造性,提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

      二、完善制度建設(shè)

      制度建設(shè)是企業(yè)管理的基礎(chǔ)。我將完善公司的行政管理體系,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程,確保公司的各項(xiàng)工作有章可循、有據(jù)可依。同時(shí),我也將加強(qiáng)制度的執(zhí)行和監(jiān)督,確保制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。

      三、優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量

      行政部是公司的服務(wù)部門(mén),服務(wù)質(zhì)量的好壞直接影響到公司的形象和發(fā)展。我將優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量,提高服務(wù)水平,為公司內(nèi)部各個(gè)部門(mén)和外部客戶(hù)、合作伙伴提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。同時(shí),我也將加強(qiáng)與各部門(mén)之間的溝通協(xié)調(diào),及時(shí)了解各部門(mén)的需求和意見(jiàn),為各部門(mén)提供個(gè)性化的服務(wù)。

      四、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)

      企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂。我將加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),提煉公司的核心價(jià)值觀(guān)和企業(yè)精神,營(yíng)造積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作的企業(yè)文化氛圍。同時(shí),我也將組織開(kāi)展各種文化活動(dòng),豐富員工的業(yè)余生活,增強(qiáng)員工的歸屬感和認(rèn)同感。

      五、提升自身素質(zhì)

      作為行政部經(jīng)理,我將不斷提升自身素質(zhì),加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,提高自己的管理水平和業(yè)務(wù)能力。同時(shí),我也將以身作則,嚴(yán)格要求自己,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,為團(tuán)隊(duì)成員樹(shù)立良好的榜樣。

      各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,我相信,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各位同事的支持和幫助下,我一定能夠勝任行政部經(jīng)理這個(gè)崗位,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。請(qǐng)大家相信我、支持我!

      謝謝大家!

      行政部經(jīng)理競(jìng)聘演講稿 14

    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛(ài)的同事們:

      大家好!

      我是xx,非常榮幸能夠站在這里,參與行政部經(jīng)理的競(jìng)聘。首先,我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這樣一個(gè)公平、公正、公開(kāi)的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái),讓我們有機(jī)會(huì)展示自己的才能和實(shí)力。同時(shí),我也要感謝各位同事在工作中對(duì)我的支持和幫助,讓我不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步。

      我之所以競(jìng)聘行政部經(jīng)理這個(gè)崗位,是因?yàn)槲覍?duì)這個(gè)崗位有著濃厚的興趣和熱情,并且我認(rèn)為自己具備勝任這個(gè)崗位的能力和條件。

      一、我對(duì)行政部經(jīng)理崗位的認(rèn)識(shí)

      行政部是公司的綜合管理部門(mén),承擔(dān)著公司的行政管理、人力資源管理、后勤保障管理等多項(xiàng)重要職責(zé)。行政部經(jīng)理作為行政部的負(fù)責(zé)人,需要具備較高的綜合素質(zhì)和管理能力,能夠有效地協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的關(guān)系,為公司的發(fā)展提供有力的`支持和保障。

      二、我的優(yōu)勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)力

      1. 豐富的工作經(jīng)驗(yàn)

      我在公司已經(jīng)工作了xx年,先后在多個(gè)部門(mén)擔(dān)任過(guò)不同的職務(wù),積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。在工作中,我始終保持著高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,認(rèn)真履行自己的職責(zé),不斷提高自己的工作能力和業(yè)務(wù)水平。

      2. 較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力

      行政部的工作涉及到公司的各個(gè)方面,需要與各部門(mén)進(jìn)行密切的溝通和協(xié)調(diào)。在工作中,我注重與各部門(mén)之間的合作,能夠有效地協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的關(guān)系,解決工作中出現(xiàn)的問(wèn)題和矛盾。

      3. 良好的溝通能力

      作為行政部經(jīng)理,需要與公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門(mén)負(fù)責(zé)人以及員工進(jìn)行廣泛的溝通和交流。在工作中,我注重與他人的溝通和交流,能夠傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)和建議,并且能夠清晰地表達(dá)自己的觀(guān)點(diǎn)和想法。

      4. 較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力

      隨著公司的不斷發(fā)展和壯大,行政部的工作也在不斷地變化和創(chuàng)新。在工作中,我注重學(xué)習(xí)和掌握新的知識(shí)和技能,不斷提高自己的綜合素質(zhì)和管理能力,以適應(yīng)公司發(fā)展的需要。

      三、我的工作思路和計(jì)劃

      如果我有幸競(jìng)聘成功,我將以“服務(wù)公司、服務(wù)員工”為宗旨,以“提高工作效率、提高服務(wù)質(zhì)量”為目標(biāo),努力做好以下幾個(gè)方面的工作:

      1. 加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)

      行政部是一個(gè)團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)的力量是無(wú)窮的。我將加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。我將注重員工的培訓(xùn)和發(fā)展,為員工提供廣闊的發(fā)展空間和機(jī)會(huì),讓員工在工作中不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步。

      2. 完善管理制度

      制度是管理的基礎(chǔ),沒(méi)有完善的制度,就沒(méi)有良好的管理。我將完善行政部的各項(xiàng)管理制度,規(guī)范工作流程,提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。我將注重制度的執(zhí)行和監(jiān)督,確保制度的有效實(shí)施。

      3. 加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)

      行政部的工作需要與各部門(mén)進(jìn)行密切的溝通和協(xié)調(diào)。我將加強(qiáng)與各部門(mén)之間的溝通和協(xié)調(diào),建立良好的合作關(guān)系。我將及時(shí)了解各部門(mén)的需求和意見(jiàn),為各部門(mén)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和支持。

      4. 提高服務(wù)質(zhì)量

      行政部的工作就是為公司和員工提供服務(wù)。我將提高服務(wù)質(zhì)量,為公司和員工提供更加優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。我將注重細(xì)節(jié),關(guān)注員工的需求和感受,讓員工在公司感受到家的溫暖。

      四、結(jié)束語(yǔ)

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛(ài)的同事們,我相信,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各位同事的支持和幫助下,我有能力勝任行政部經(jīng)理這個(gè)崗位。如果我競(jìng)聘成功,我將不辜負(fù)大家的期望,努力工作,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。如果我競(jìng)聘失敗,我也不會(huì)氣餒,我將繼續(xù)努力,不斷提高自己的綜合素質(zhì)和管理能力,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

      謝謝大家!

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