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    遠程培訓研修總結

    時間:2024-11-01 06:53:43 研修總結 我要投稿

    遠程培訓研修總結[薦]

      總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,不妨讓我們認真地完成總結吧。總結怎么寫才不會千篇一律呢?下面是小編為大家整理的遠程培訓研修總結,希望對大家有所幫助。

    遠程培訓研修總結[薦]

    遠程培訓研修總結1

      為了全面推進素質教育,提高物理教學質量,更新觀念,提高自身的業(yè)務素質和教學水平,我參加了河北省初中教師全員遠程培訓學習。這一次培訓,給廣大一線教師提供了一個交流、討論的機會,使全體教師進一步增強了憂患意識、進取意識,逐步樹立了正確的教育觀念,更新了知識體系,完善了知識結構,掌握了課程改革和教學改革的最新動態(tài),提高了廣大教師的師德水平、教育教學素質和業(yè)務能力,大大推進了廣大教師盡快適應新時代教育教學的新步伐!

      一、全員教師遠程研修給我們教師提供了學習、交流的平臺

      遠程研修給我們提供了一個非常好的學習平臺。遠程網(wǎng)絡中有非常豐富的教育資源。而遠程研修網(wǎng)正好可以發(fā)揮網(wǎng)絡資源共享的優(yōu)勢,使每一個參訓教師都能享受到最優(yōu)質的資源,從而使我們的學習有質的提高和突破。

      二、教師在培訓中得到提高和成長

      遠程研修能針對新課程的'特點和教師們的實際情況,結合目前的基礎教育課程改革合理地安排了培訓內容,注重了培訓的實效性。這些教育專家們有著精深的理論知識和豐富的實踐經(jīng)驗,使我的理論知識得到提高。組織和引導并對自己的教學實踐進行反思、研究,以取得更好的教育教學效果。通過學習,使我進一步認識到在自己的教育教學實踐中如何去客觀、公正、全面、科學地評價一個學生,意識到如何去適應新課改、貫徹新課標、實踐新教材,明確了教育科研在教育教學實踐中的重要意義,增強了進行教育科研的意識,很多專家講座使我的理論水平得到了進一步的提高,視野也更加開闊了。

      總之,培訓給了我們一個互相學習,展示自我的平臺,在培訓中我們從各個角度重新審視了自己的日常教學,得到許多啟示。

    遠程培訓研修總結2

      隨著學習的推進,在培訓和學習的過程中我的確感覺到受益匪淺。培訓期間我每天在電腦旁邊的時間基本上都超過了6個小時,有時候感覺很累,不過我很慶幸的是自己收獲很大,下面我簡單總結我在研修中的幾點收獲:

      1、我的確是轉變了學習的觀念,知道了學習的重要性,只有通過培訓才會促進自己的專業(yè)知識和理論水平。

      2、認識上和學習的自覺性上發(fā)生了改變,這也是遠程培訓的優(yōu)越性,專家設計的程序,還有視頻和各地的老師交流互動,很大程度上體現(xiàn)了網(wǎng)絡培訓的魅力所在,這種形式從參與的程度上可以看出受到廣大老師的認可。

      3、培訓內容豐富多彩,生動有趣的案例很多,易于接受,從而也認同了培訓的內容,我從內心愿意接受這樣的培訓。

      4、在本次培訓給我提供了展示自己的舞臺,在不斷的交流互動中涌現(xiàn)出許許多多優(yōu)秀的文章,評論,特別是每天老師的文章和評論得到老師和專家的點評指導,及時的反饋信息。我在閱讀中也得到了學習,及時的寫出反思,或者是一些困惑的地方發(fā)帖和老師交流。

      5、本次培訓學習了多位專家的講座內容,幾位專家的.講座可謂:深刻獨到、旁征博引、通俗易懂、生動有趣、發(fā)人深省。

      學了之后確實獲益匪淺。課改,高考制度的改革,如何教會學生學習,力求事半功倍,永遠是教師最關注的內容,也是教師最值得尋覓探求的地方,更是教師一生追求所在。這次的學習讓我如沐春雨,使我明白了許多:學生學習應該是有意義的、有動力的、有效的學習,應該是會學、會用的學習,總體來講應該是真正能夠促進學生發(fā)展的學習;教師的成長離不開自身的素養(yǎng),人格的魅力,離不開廣博的知識,離不開把握、駕馭課堂的能力,離不開民主、開放的管理能力,離不開探索、研究的精神;教師要促進學生學習、自身成長就要始終以學生為本,以學生的發(fā)展為己任,以愛為動力,以課堂教學為主陣地。不然就會走偏,難以實現(xiàn)教育的真正目的。專家指出:提升課堂教學的有效性是當前深化課程改革的關鍵和根本要求。有效教學走向優(yōu)質教學,也就意味著教師從一般教師走向優(yōu)秀教師。怎樣提升教學的有效性,在從有效性走向優(yōu)質教學呢?我認真學習專家在講座中的每一句話,思考著每一個觀點。從學習中使我深刻的領悟到了:在教學中應不斷探索運用多種教學手段,處理好知識與能力、過程與方法、情感態(tài)度價值觀之間的關系,處理好課堂欲設與生成等等之間的關系。教師要不斷提升自己的師德修養(yǎng)和教學素養(yǎng),不斷完善自己。此次的研修學習,形式多樣,讓我最感興趣的是在網(wǎng)上與同仁互動式交流、評論,在交流、評論中教師共同探究、集思廣益、各抒己見,大家的觀點來得更直接、更樸素、更真實。在交流中得到啟發(fā),得到快樂。通過這次研修我的意志品質也得到了一次很好的歷練,使我在這短暫的學習中獲得了一筆精神財富!不僅如此,培訓學習所獲得的更是一筆精神財富! 十分感謝這次遠程研修!我一定把這次遠程研修所得運用到自己的教育教學實踐中去,做一名優(yōu)秀的人民教師。

    遠程培訓研修總結3

      農(nóng)村初中班主任遠程培訓總結

      班級管理,班級活動設計與組織,未成年人思想道德建設,學校安全工作,班主任工作基本規(guī)范,學生心理健康教育指導,想想,哪一樣是我們今天或是明天的班主任工作中可以或缺的呢?我明白,本期遠程教育培訓已經(jīng)結束,但對于我們班主任的培訓永遠沒有停止,教育生涯里的每一天,我們都在成長!回顧一個多月來的培訓工作,我深深感到中學班主任迫切需要高質量的培訓,需要通過培訓改變我的教育行為,提升我開展班主任工作的能力。通過本次培訓,我認為以下幾個主要方面在今后的培訓中應該繼續(xù)堅持和加強:

      1、有針對性的培訓課程內容

      培訓課程是保證培訓質量的首要因素。只有做到課程的內容和形式符合學員的學習需求,富有針對性、適應性,才能真正調動起學員的學習主動性和積極性,并能夠自覺地轉化為教育教學行為。本次培訓課程結合新時期班主任工作實際,針對班主任工作的新情況,解決班主任工作的新問題和焦點問題,富有理論指導性和一定的現(xiàn)實針對性,這是取得良好培訓效果的重要因素。

      2、比較充分的課程學習指導

      遠程培訓的學習時間自主、學習地點自主等特點,使得統(tǒng)一指導有一定的困難。項目辦聘請全國知名學者和優(yōu)秀班主任擔任主講教師,通過視頻會議進行答疑解惑,給予指導,深受學員歡迎。每個班配備一名輔導教師,組織學員進行網(wǎng)上、網(wǎng)下研討活動,引導學員學習、交流,解決學員學習問題,是學習指導的重要補充。這是培訓實效性的重要保證。

      3、開放靈活的學習支持服務

      遠程學習需要一定的學習支持服務系統(tǒng)來滿足學員的各種學習需求。否則,學員的學習積極性將受到影響。本次培訓的“培訓公告”使學員能夠及時了解有關培訓要求,“交流園地”和“培訓論壇”給學員提供了互動交流的平臺,“答疑解惑”使學員能夠得到學習重點、難點問題的指導,“班級簡報”有效地激勵學員學習。特別是項目辦公布的'聯(lián)系方式,建立了方便快捷的溝通渠道。開放靈活的學習支持服務,是本次培訓的一大亮點。

      培訓結束之前,我發(fā)現(xiàn)本次培訓存在的問題主要有:

      1、培訓內容缺乏適應性

      我市學員多數(shù)來自農(nóng)村中學,本次培訓在內容上脫離農(nóng)村班主任工作實際,有的案例缺乏時代感,缺少符合農(nóng)村學校現(xiàn)狀的班主任工作案例和經(jīng)驗介紹,有“隔靴搔癢”之感。

      2、專家跟進指導不充分

      我對于多數(shù)主講教師不能給予經(jīng)常的“答疑解惑”深感遺憾,專家團隊沒有發(fā)揮跟進指導的作用感到失望,如交流文章的評價、作業(yè)和思考題的批閱等。

      3、周期時間安排欠合理

      我覺得學習負擔重,難以及時消化接受,影響了培訓效果。網(wǎng)絡條件的制約,以致我花上更多的時間用于學習,影響了正常教育教學工作。

      4、學習評價“人文性”不足

      通過現(xiàn)代化的計算機管理系統(tǒng)進行學習監(jiān)控和學習評價,本身是無可厚非的。但是,在積極實施發(fā)展性評價的教育評價背景下,主要依靠計算機評價管理系統(tǒng)進行量化評價,漠視學習組織評價、學員之間的互評和學員自評的結合,淡出質性評價等做法,評價不能以人為本。

      總之,在近兩個月的培訓中,我在精神上得到了徹底的洗禮。不僅收獲了班主任工作的方方面面知識,還改變了老師的思維方式和學習方式真希望這樣的培訓工作能過延續(xù)下去。

    遠程培訓研修總結4

      幸福和快樂的時光永遠都是那么的短暫,通過教師遠程研修培訓,內容是那么的豐富,專家的教育教學理念、人格魅力和治學精神深深地烙印在我心中。他們所講內容深刻獨到、通俗易懂、發(fā)人深省。讓我最感興趣的是參與班級學員在線研討,與老師、同仁互動式交流、評論,在交流、評論中教師共同探究、集思廣益、各抒己見,大家的觀點來得更直接、更樸素、更真實,在交流中得到啟發(fā),得到快樂!

      一、研修網(wǎng),攜我同飛翔

      回首1988年自己剛剛步上三尺講臺時,感到滿腔的熱血都在奔涌,滿腔的熱情在等待自己去釋放……可就在面對著那幾十雙對知識充滿渴求的小眼睛時,自己反而顯得是那么的手足無措!感覺在學校時候的所學,距離現(xiàn)實中的教學是那么的遙遠。還好,自己從來就沒有放棄過,努力,上進,再努力,再上進!

      從此,自己和老教師走得更近了,教室里,校道上,樹蔭下,圖書室……總能看到自己求教時忙碌的身影。艱辛的付出,終會有所收獲,感謝組織上的推進,感謝導師們對自己的考核。通過網(wǎng)上的遠程研修,自己有幸聆聽了名師的講座,不僅讓自己了解到了前沿的教育教學改革動態(tài),而且還學到了先進的教學理念,在專家講授的一些教育教學實例中產(chǎn)生了共鳴,從而讓我能從理論的層次來解釋自己在教育教學中碰到的一些現(xiàn)象,也為我今后的課堂教學工作指明了方向。

      二、一點一滴,促我成長

      1、重視實踐,提高能力

      輕松愉快的教學實踐活動,可以引導學生走進知識的殿堂,獲得學習知識的體驗,同時又增強了學生學習的自信心,對發(fā)展學生的想象力、創(chuàng)造力及工些常規(guī)的學習能力都有益處。

      回想自己以往的課堂教學實踐,的確有著許多的不足之處。為此,在以后的教育教學實踐當中,自己將根據(jù)學生的年齡特點,開展一些輕松有趣的課堂游戲活動,為學生創(chuàng)設一個自由、輕松、和諧的學習環(huán)境,讓學生在玩中認識、體驗、創(chuàng)造性的學習,培養(yǎng)他們的各種學習能力,達到新理念的最終目的。2“教”與“研”相長

      教師是在行動研究中成長起來的。在我們的教學環(huán)境周圍,不難發(fā)現(xiàn),以往的“課題研究”好多都是為了結題而研究,不是針對學生,而是為了能夠更早更快的完成上級所安排的任務,久而久之,老師們對于課題的興趣和積極性也蕩然無存,再加上我們疲于應付日常教學,課題對于我們來說反而成了負擔。

      由此看來,我們并沒有真正認識到課題的本質和重要性。時常都聽到同行們大聲的宣傳“校本研訓”“校本教材”……可是真正能夠稱得上道的又有幾何?聽了專家們對于教學研究的講座后,我才真正感到自己過去錯失了那么多的'素材,身處教育教學的一線,自己一定要面向全體學生,善于用自己獨到的眼光去發(fā)現(xiàn)和挖掘每一個教育中的閃光點,讓教育教學理念緊密的聯(lián)系自己的教育教學實踐,真正實現(xiàn)教學與教研的教學相長!

      3反思提升

      想想自己身為一線的畢業(yè)班教師,能像專家們所說的那樣:靜下心來深入思考,反思自身與學生發(fā)展的機會也許并不多。借助遠程教研網(wǎng)的這個平臺,和著名的教育教學專家們架設起了心靈上的橋梁,讓我更加認識到自身在教育理論、專業(yè)素質等方面的欠缺,對發(fā)展缺乏長期、科學的規(guī)劃。

      現(xiàn)代教育不是簡單地傳授知識,重要的是要培養(yǎng)學生的能力,作為一名當代的人民教師,我們要時刻為自己敲警鐘,才能適應現(xiàn)代教育的要求:

      三、激勵自我,展望未來

      培訓雖然是短暫的,但收獲是充實的,學習更是永無止境的。通過了這次遠程教研網(wǎng)培訓,讓我站在了一個嶄新的平臺上重新審視了自己的語文教學,使我對今后的工作有了更加明確的方向:

      我要將所學的教育教學理念,咀嚼、消化,內化為自己的教學理念,并指導著自己的教學實踐,不斷搜集教育信息,學習教育理論,增長專業(yè)知識,撰寫教學反思,教育隨筆和教學論文……未來的路還很長,無知的眼睛還是那么多,身處的環(huán)境是那么的簡陋,教育設備是那么的缺乏……但是,我堅信這一切都將是自己磨礪成為一名語文教學專長型骨干教師的鋪路石!培訓只是一形式,培訓只是一種學習的開端,我將自強不息,努力向前,更有信心在未來的道路上通過學習讓自己走得更遠,更高!

    遠程培訓研修總結5

      時光飛逝,歷時4個多月的“20xx知行中國—全國小學班主任遠程培訓”工作結束。學習的日子快樂而充實,那些鮮活的案例、精彩的點評、豐富的資源以及“三人行”網(wǎng)站的絢麗風采無不深深吸引著我們的參訓教師們去探究、去參與、去分享、去收獲。在培訓過程中,領導高度重視,多措并舉,管理到位;輔導教師和小組長日以繼夜,不計報酬,奮戰(zhàn)在培訓一線;參訓教師更是主動投身到轟轟烈烈的培訓熱潮中,克服了各種各樣的困難,在“知行”路上奮勇前進,圓滿完成了培訓任務。現(xiàn)對我校的培訓工作總結如下:

      一、基本情況:

      20xx年“知行中國”中小學班主任遠程培訓從啟動至今歷時幾個月,所有培訓任務順利結束,取得了非常不錯的效果。海明小學本次參訓學員共32名,參訓率和學習率都達到100%,實現(xiàn)了我們一個也不少的目標。截至11月6日的學習數(shù)據(jù),學習合格人數(shù)32人,學習合格率達100%;學員整體的學習質量和效果不錯,各項指標均達到培訓要求。我校有班主任43名,我們從中共選拔了32名班主任參加培訓,有1名赴京培訓的骨干輔導教師,并配備2名小組長落實監(jiān)督殘配教師。在主抓與主管校長的有力領導下,全體管理人員、輔導老師、學員同心協(xié)力,順利完成了這次培訓工作。培訓中存在著不同程度的困難,其中包括教師上網(wǎng)條件不足、老師們本身的計算機水平發(fā)展不平衡和部分教師學習的動力和積極性欠缺等。但是在主管部門領導的大力支持下,我校根據(jù)自身不同的情況采取適當?shù)拇胧O法克服困難,努力創(chuàng)造條件以保證參訓學員的遠程學習。進入學習后的學員們普遍對本次遠程培訓抱有很大的熱情和很高的積極性,他們通過六個模塊的學習,在平臺中從自己的視角提出在班級管理中的各種經(jīng)驗,各種看法,與學友、專家在線交流,在先進的理念引領下不知不覺提升自己的管理境界和思想理念。從而使得這次的培訓項目得以順利地完成。

      二、領導重視,嚴格管理、激勵促進

      1、學校領導高度重視網(wǎng)絡教研活動,安排主管校長、主任專職管理開展這項工作,并作為培訓的重要工作來抓。成立了以一把校長為組長的領導小組和以主管校長及年組教師為成員的網(wǎng)絡教研工作組,研究制定了學校網(wǎng)絡教研活動計劃建立健全了網(wǎng)絡教研、培訓評價管理工作制度,做到了有目的、有計劃地開展實施了網(wǎng)絡教研活動。召開網(wǎng)絡教研人員培訓會議,校長講明了網(wǎng)絡教研的目的意義:網(wǎng)絡教研平臺上,促進教師與專家、同行們交流教學經(jīng)驗,交換觀點建議,探究有效的學生管理方法,質疑解惑,促進班主任教師專業(yè)化發(fā)展。與教師們達成了在網(wǎng)絡教研平臺上學習、鍛煉、成長的共識,使全體教師都能積極主動地投身到網(wǎng)絡教研活動之中

      2、準備充分,宣傳到位,開局良好

      由于本次培訓規(guī)模大,涉及人數(shù)多,如何做好前期工作,做好宣傳工作就顯得非常重要。培訓預熱開始,首先做的事就是摸底排查,了解參訓教師的計算機操作水平,采取分批集中培訓的方式解決技術操作難題。其次是加強宣傳,使參訓教師充分認識到班主任培訓的意義及本次培訓的具體要求,積極參與到培訓中來。在這個過程中,有領導的大力支持,更有我校赴京培訓回來的輔導教師、小組長的無私奉獻,辛勤勞動,使得我成績喜人。這充分說明我校的培訓有了一個良好的開局,這個成績也極大地鼓舞了我省參訓教師,并且形成了人人愿意參加培訓,人人都想學習的氛圍,也為我們后期的學習奠定了良好的基礎

      3、分類指導,典型引路,推進全面工作

      由于這次培訓規(guī)模大,參訓教師計算機操作水平不一,我們就組織集中培訓。還有的自己沒有電腦,有的借用別人的、有的跑去網(wǎng)吧學習。在項目進行到中期,要求學完“六個模塊”的學員可以進行“三人行”網(wǎng)絡班級建設時,在參訓教師中引起了強烈的議論。由于客觀條件限制,學生家中沒有電腦,家長學生都無法上網(wǎng)參與活動,許多老師對該內容的學習產(chǎn)生了畏難、恐慌的情緒,認為該項任務根本無法完成,這時,我們馬上出臺引導培訓方向的方案。唐艷輝老師集中介紹“我如何創(chuàng)建三人行班級”,立刻引起了廣大學員極大關注,成為研修過程中的一次雪中送炭。有效引導了我校參培教師的三人行網(wǎng)絡班級建設。

      4、加大網(wǎng)絡班主任教研人員的培訓力度。培訓按照兩個層面開展實施:集中培訓和自我操作練習、發(fā)表日志。集中培訓由學校統(tǒng)一時間、地點、主講人的'形式進行。內容:一是教師在微機網(wǎng)絡教室觀看網(wǎng)絡研討主題,二是讓教師們利用網(wǎng)絡教研在線時間發(fā)表培養(yǎng)學生良好的學習習慣和良好的行為習慣;增強學生抗挫能力的經(jīng)驗和案例,在網(wǎng)絡研究平臺上,不斷提升自身教學能力和教學水平。

      5、監(jiān)督激勵的獎懲機制。為促進教師們積極、主動地參與到網(wǎng)絡研究活動中,從培訓開始,我們便實施激勵獎懲機制。如:培訓前期,出現(xiàn)部分教師的學習態(tài)度消極情況,學校作通報批評,督促其完成培訓學習的全部任務,并將學校將參與網(wǎng)絡教研活動情況列入班主任評價考核之中。此外,還對優(yōu)秀學員給予表彰和獎勵。

      6、明確網(wǎng)絡研究跟蹤分工,落實管理責任。此項工作由主管校長和電教室主任每天負責上網(wǎng)瀏覽跟蹤記錄教師們參與網(wǎng)絡教研活動的情況,表揚表現(xiàn)突出教師,促進網(wǎng)絡教研活動的有續(xù)發(fā)展。及時互通信息,加強上下級溝通協(xié)作。小組長向輔導教師匯報、輔導教師想主抓領導匯報學情進展中的問題,隨時保持網(wǎng)絡、電話溝通探討,針對培訓中出現(xiàn)的問題提出整改有效措施,及時有效地解決問題。表揚先進、督促落后,從而帶動了整個學員團隊的積極性。

      三、在網(wǎng)絡平臺上展示自我提升素質

      開展網(wǎng)絡教研活動以來,班主任教師們的參與積極性很高,很多教師都能積極、主動參與到網(wǎng)絡研究活動中來,把自己在平時數(shù)學教學中的經(jīng)驗、反思、工作案例等發(fā)表,與同行們共同分享,共同切磋,共同成長。我校領導更起到了率先引領作用,實踐充分證明:網(wǎng)絡教研是班主任培訓和行動研究的又一條切實可行的有效途徑,更是提升教師專業(yè)化素質的最佳展示、鍛練、成長的平臺。

      經(jīng)過這一輪的網(wǎng)上研討活動,使我們學校的老師受益匪淺,感謝進修學校,給我們教師提供了一個很好的學習機會,也給我們一個展示自我的一個平臺。由于本次培訓教育部高度重視,研修網(wǎng)組織嚴密,管理嚴格,措施得力,培訓資源貼近實際,培訓形式新穎別致,給參訓教師留下了深刻的印象,許多老師表示這是他們參加過的最好、最有成效的一次培訓。在培訓的具體實施過程中,我校的突出特點是實事求是,因地制宜,因人而異,以參訓教師為本,牢固樹立質量為先的理念,使老師們快樂研修,保證每個參訓教師收獲最大化。參訓教師的整體素質有了極大的提高。由于在培訓過程中,我們始終把質量為先的理念放在首位,參訓教師能夠端正學習態(tài)度,靜下心來深入學習。特別是參訓教師能夠將學到的理論和方法運用到自己的班主任工作實際中,使教師的班主任工作理念、工作方法等都有了很大改變,整體素質有了極大的提高。

      4個多月的培訓學時仿佛很長,但是我們的參培教師在這次培訓中享受了、快樂了、收獲了。今后的工作中,讓我們帶著收獲,不斷反思與完味。實踐于班主任的實際工作中去。

    遠程培訓研修總結6

      班主任遠程培訓工作總結

      一、學習成果

      1、積極參與,認真學習

      在培訓中,我們都經(jīng)歷了“陌生到熟悉,從不愿意到投入”的過程。說實話,大家對這個陌生的新東西還心存好奇,但網(wǎng)上學習的幾個小時卻想著怎樣打發(fā),更煩的是還要考試。可當大家坐在電腦旁,卻被網(wǎng)上的內容吸引了,開初學基本操作和使用時,大家還叫苦不迭,老點的老師學習有點困難,但在大家互相幫助,互相指教下,還是學會了,學習是一種戰(zhàn)斗力,學習是一種生命力,學習是一種發(fā)展力,老師們?yōu)榱藢W會操作,都忘記了吃飯,忘記了回家,神情專注地投入到電腦學習中,“一分耕耘,一分收獲”,經(jīng)過老師們的努力,都能熟練操作,有些老師沒有電腦也買了電腦來家里練,電腦吸引了老師。

      2、學無止境,勤學向上

      網(wǎng)上許多班主任知識,讓大家受益匪淺,從培訓中學會了不少技巧,怎樣帶好班集體,如何了解學生心理狀態(tài),在實踐與不斷的網(wǎng)上學習中找經(jīng)驗,為完善學生的個性,培養(yǎng)他們良好性格,陶冶他們高尚的情操提供了經(jīng)驗,總而言之,培訓不僅收獲了班主任工作的方方面面的知識,還改變了老師的思維方式和學習方式,是今后利用所學班主任管理知識,努力探索,并實踐成為一名優(yōu)秀班主任的起點。

      二、改進意見

      1、課程內容的設置和培訓的模式上還缺乏針對性、實效性,理論上,實踐上的問題有哪些,如何使理論轉化為實際的工作行為?

      2、學員之間交流的時間少。培訓黨員中有相當一批高素質的優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教師,他們本身就是寶貴的'教師教育資源。

      3、部分學員過分強調實用,輕視教育理論的學習。

      4、培訓過程的管理力度需進一步加強,培訓結果的考核在落實上有一定差距。

      5、應加強培訓各類文檔,資料的收集、整理、積累。隨著教育理念的不斷提升,隨著新課改向縱深發(fā)展,今后課程設置需要不斷更新,培訓者也需要繼續(xù)培訓。

      在今后的工作中,我們將不斷地學習交流,把知識和能力有機結合,靈活運用到工作中,跟上時代的步伐,成為適應二十一世紀的學習型創(chuàng)新人才。

      通過培訓,我對今后的工作有以下規(guī)劃:

      1、要有一顆博愛之心,善于發(fā)現(xiàn)每個人的閃光點與不足點,及時對癥下藥,適時贊美他們,提醒他們,并教給他們贊美別人的方法,以及自我反省的方法。

      2、用孩子們喜歡的方式教育他們做人的道理,培養(yǎng)他們的情商,學會感恩。教育他們勇于

      承擔過錯,做一個誠實的人,并知錯改錯。

      3、賞罰分明,灌輸一種思想:不管是誰,只要努力,老師就喜歡;只要進步,老師就表揚。

      4、參與到孩子們的活動中,和他們一起玩樂,師愛無限。

      總之,通過這次班主任培訓,我的視野開闊了很多。在以后的班主任工作中,我會以更熱情飽滿的狀態(tài)面對學生,面對家長,向經(jīng)驗豐富的教師學習,不斷的提升和充實自己,為神圣的教育事業(yè)貢獻自己的一份微薄之力。

    遠程培訓研修總結7

      每天都在學習,天天都有收獲。通過學習,使我拓寬了視野,進一步對新課程標準有了更深的理解,對新教材有了一個新的認識,其中感觸最深的是新教材特別關注學生的全面發(fā)展。由原來過多地關注基礎知識和技能的形成轉變?yōu)樵趯W習基礎知識和技能的同時,更加關注學生的情感,態(tài)度、價值觀。新課程體現(xiàn)了基礎性,時代性,選擇性和可操作性。

      新課程以學生為中心,以活動為中心,讓學生在活動中學會探究,學會合作,新課程將以創(chuàng)新為中心,注重學生創(chuàng)新能力的培養(yǎng),激發(fā)學生創(chuàng)造的欲望,勇于創(chuàng)新。在日常教學中,就要貫徹新課標的指導思想,更新理念,改進教學方法,把新課程中的理念和方法很好的.融合在日常的教學中爭取早日成為合格的、成熟的適應新課程的。

      作為教師,我們應該以學生發(fā)展為本,指導學生合理選擇課程、制定學習計劃;幫助學生打好基礎,促進學生的科學觀的形成。我們要改變教學觀念,改進教學方法。我們不能一成不變的沿用原有的教學方法與教學手段,一味追求“題海戰(zhàn)術”而提高學生的應試能力。而應隨著時代的發(fā)展與要求,不斷創(chuàng)新教學觀念,運用現(xiàn)代教育技術手段進行教育教學。

      培訓結束了,但我們的學習遠沒有結束,希望在以后的日子里,多些這樣的培訓多些這樣的學習。本次培訓的結束也意味著新的課程的開始,讓我們在新課改的指導,在實際工作中奮發(fā)努力吧!

    遠程培訓研修總結8

      教育到底是什么?我們應該應該給孩子們怎樣的教育?疑惑、苦惱、矛盾占據(jù)了我的內心世界。怎么辦?我們參加了遠程研修,他給我們帶來了最新教育信息,就像一盞明燈,給我們這些迷茫趕路者指明了方向。

      遠程研修使我們再一次的感到教學是一種關愛和責任。教育專家、研修團隊之所以有較新的理念和教學方法,就在于他們站在中華民族復興的角度,站在學生終生發(fā)展的角度,去考慮教學設計看待教學。他們不僅研究了《課標》,還研究了《課標》制定的背景,研究了國家、民族、學生的今后發(fā)展方向。他們提出"把教教材轉變?yōu)榻陶n程",確立了大教育觀,作為我們研修成員必須向專家學習,學習他們的博大的情懷,學習他們先進的理念,學習他們先進的教學方式、方法,我們就進步了,就會逐漸的成為一名合格的教師。

      遠程研修使我們成為有思想的教師。笛卡爾說:"我思故我在"。教書育人是教師的天職。教師要完成這一根本任務,離不開教育教學思想。教師的思想,是指在教育教學實踐中形成的思想體系,涉及到教師的政治、哲學、教育思想等方面,但最主要是教師的教育思想。做一個有思想的教師,就是對教育教學有認識、有獨創(chuàng)見解并能自成體系的人,也就是善思考、會思考的教師。 研修的專家們淵博的知識,嚴謹?shù)闹螌W精神,使我們感受到要成為一名有思想的教師。教育者應該是一個思想者,因為教育首先是一個活生生的、尋根究底的、探索性的思考,沒有思考就沒有發(fā)現(xiàn),而沒有發(fā)現(xiàn)就談不上教育工作的創(chuàng)造性。高素質教師應該是一個思想觸覺十分靈敏的人。如果沒有扎實的基本功,沒有厚實的人文底蘊,沒有對教育事業(yè)的滿腔熱忱,沒有創(chuàng)新的意識與行動,只會空想。

      遠程研修使我們成為一名研究者。這次研修,有專家指導、點評環(huán)節(jié),對困擾教師教學中存在的問題進行解答,使我明確了自己今后的教學目標,對現(xiàn)實存在的問題有了自己解決的心理準備,使我們知道了應該怎樣研究。我們首先要領會《課標》的內涵,解讀《課標》的每一句話,《課標》里的一句話就能生發(fā)出一篇論文或一部論著,樹立正確的教育新理念,設計出科學合理的教學目標,制定出適合學生學習的學習方法,我們的課堂教學水平才能逐步的提高,才能適應社會對教師的要求,才是一位合格的教師。

      遠程研修使我們成為一名導師。 研修團隊的課例打磨給我們展現(xiàn)了教師對學生的學習輔導、心理疏導,蹲下身來給學生交流,蹲下身來傾聽學生的心聲,課堂教學不急不躁,松弛有度,引導耐心,處處關心學生,呵護學生,捕捉每一個幼小心靈的火花,展現(xiàn)每一個學生進步點,托起每一個美麗的夢想,讓學生走向成才、走向成功。使我們從思想上更加明確了立足課堂教學,才能有效地提高學生的素質,只有堅持不懈努力,才能在教學中實踐中提煉出更多、更好的適應學生的`教學方法。即使我們的條件是有限的,但這并不能成為教師放棄教學而無所作為的借口,相反,作為農(nóng)村教師更應該努力克服重重困難,扎根沃土,立足于自己的課堂教學,主動積極地進行自我改革與提升,使自己更好地適應課程改革,在教學中發(fā)揮自己的專長,讓更多的學生從中獲得健康。

      作為一名教師應該不斷學習,一步一個腳印,將所學的知識運用到教學實踐中,學會從教材中挖掘素材,設計出高水平的教學環(huán)節(jié),上出高效率的課,并在課后不斷反思,盡快摸索出一條適合自己的、切實可行的教學路子,形成自己的教學風格。

      正如一位老師所說的:"這次培訓像梳子,幫我反思,梳理過去的教學理念;像春風,給我送來春的氣息;像舞臺,給我展示自我,收獲自信的機會;像明燈,照亮我努力的方向。認真領會到讓自己學有所學,學有所得,學有所悟,學有所獲,學有所成。

    遠程培訓研修總結9

      一、新課標思想上的定位和落實

      從學生活動特點對教育的啟示,到各個磨課案例的專項學習,課堂教學的新理念,都是以新課程的相關要求為視點,觀察課堂中教師與學生的行為方式的規(guī)范。只有深刻變化了的課堂,才能承載新課程的企盼,也才能將新課程真真切切地體現(xiàn)、落實到教育教學之中。

      二、“磨課”學習中的成長

      通過磨課案例的跟進式學習過程中,磨課的問題研究方式和構建,在頭腦中逐漸清晰。學習和感悟磨課的過程是煎熬的過程,就像是一個歷經(jīng)播種、勞作至收獲的過程;化蛹成蝶,在反復聆聽反復閱 第 4 頁 共 19 頁

      讀和揣摩中,提升自己。用心參與一節(jié)優(yōu)質課反復的調整和修改,緯度設計目的明確,觀課量表有利于數(shù)據(jù)的分析,都讓我們深刻的感覺到在磨課的過程中整個團隊的力量和智慧,每次呈現(xiàn)在我們面前的是多姿多彩的、立體感的多元化的課堂!

      集體遠程研修馬上進入尾聲,但研修已滲透于我們的血液,內化于我們日后的行動。今天,我們心手相牽,架起這份美好的情感,明天走上講臺的我們借研修的東風面對我們的孩子們時再次釋放我們的教育情懷!!

      借風行船——研修精神永遠我們同在

      面對即將結束的集中遠程研修,有幾分留戀、有幾分不舍更有幾分親情在其中。

      遠程研修在讓我們在新課標的繼續(xù)學習、內化、感悟,在磨課過程中從反復的咀嚼到初步的模仿,再到集體討論的探討,大家都在闡述著自己腦海最真、最本的想法。

      感謝研修,讓我們領略了專家風采,聆聽了同行心聲,更給了我們整個團隊像家人般共處,互相學習、互相欣賞、互相幫助的機會。家有90歲臥病在床老母的老師雖有幾分為難,但從未晚到一分鐘。兩個準媽媽坐在研修桌前,不時享受著老師們親人般的呵護,所有老教師一字一字認真的敲打著自己的感悟的情景,研修業(yè)務負責人的.隨時提醒和點撥,后勤負責人隨時的貼心服務。.。.。. 研修第一天傳出捷報,劉xx老師作業(yè)被推薦,感言被省專家推薦,第二天、第三天,耿x的作業(yè)感言、徐x、黃x、冉x等等一個 第 5 頁 共 19 頁

      個都先后開花,年滿50歲的教壇老將們更是大展風采,博客之星50多歲的老教師的隨筆感言被推薦,懷寶貴老師的最炫研修風推薦,劉xx老師的學習園地討論推薦,我們每次在高興的同時,都報以敬佩的、熱烈的掌聲,每次的喜訊和每天的一小結都成為我們大家共同繼續(xù)堅持的動力,喝彩不斷、驚喜不斷,喝彩過后的不是沾沾自喜而是大家更多的專注。真的很感動!!

      我們這個小小的集體,綻放這么多的精彩!!這是專家的引領,也是自我們成長的求知欲,自主探索的結晶。集體遠程研修馬上進入尾聲,但研修精神和我們同在,今天,我們心手相牽,架起這份美好的情感,明天走上講臺的我們借研修的東風面對我們的孩子們時再次釋放我們的教育情懷!!

    遠程培訓研修總結10

      為更好地提高自身的文化素養(yǎng)和業(yè)務水平,20xx年x月,在學校教導處安排下,我參加了為期三個月的“貴州省小學語文遠程培訓研修”學習。盡管工作非常忙,我仍然克服自身困難,每天都擠出時間來完成這次學習任務。

      每天打開電腦的第一件事,就是登陸我們的班級——黔東南小語7班。從網(wǎng)上的專家、學者那里學到了很多,也從身邊的優(yōu)秀教師發(fā)出的帖子和作業(yè)中學到了很多。這次的學習流程是按順序進行的,學完前一模塊,才能進入下一模塊的學習。而且這次培訓所獲得的知識、信息量大,讓我感受到知識、觀念的日新月異,培訓中的很多內容解除我在工作中遇到的困惑。在學習過程中,我觀看了相關的視頻材料,受益匪淺。從模塊二“教師專業(yè)標準解讀與教師道德素養(yǎng)提升”到模塊七“教師專業(yè)發(fā)展與語文教師素養(yǎng)”,這次的學習內容也非常豐富。在這次遠程研修學習中,我認真按照課程要求按時觀摩學習了每一個專題的講座,認真聽取了專家們對初中數(shù)學教學的指導和解讀。對每一個專題的問題都發(fā)帖請教和交流,廣泛閱讀了同學們提交的作業(yè)及發(fā)表的文章并及時做出評論,認真閱讀了班級輔導老師的學習提醒。

      這一次培訓,各位教授及專家針對新課程的特點和教師們的實際情況,結合目前的基礎教育課程改革合理地安排了培訓內容,注重了培訓的實效性。很多專家的視頻講座使我的理論水平得到了進一步的提高,視野也更加開闊了。這些教育專家們精深的理論知識和豐富的實踐經(jīng)驗,使我的'理論知識得到提高。通過近三個月時間的學習,使我進一步認識到在自己的教育教學實踐中如何去客觀、公正、全面、科學地評價一個學生,意識到如何去適應新課改、貫徹新課標、實踐新教材,明確了教育科研在教育教學實踐中的重要意義,增強了進行教育科研的意識。為了讓我們順利完成這次培訓,班級輔導教師每天都要瀏覽學員們的作業(yè)及帖子,因為工作耽誤學習的學員,班級輔導老師都會給學員提醒,以保證每位學員不掉隊。培訓過程中,學員們互相學習,互相看帖、跟帖,及時從各個角度重新審視了自己的日常教學行為。

      參加這次培訓,我深入地了解到寫一份教學設計方案所需的步驟,即教學前端分析、教學目標分析、教學重難點分析、教學資源、教學過程設計、教學反思。說心里話,為更好地完成這項作業(yè),我查閱了“教學前端分析”所包括的內容(它包括學習需要分析、學習內容分析、學生特征分析)。模塊二內容學習中,我讀完《我的批評》這個案例,我很佩服案里中“我”的策略,面對班級的問題學生,“我”由“嚴厲批評”——與“家長聯(lián)系”——與“問題學生”的真誠交談,使班級中那位所謂的“問題學生”的潛能優(yōu)勢逐漸被挖掘出來:他很少遲到、他的學習成績也有了一定的進步——這位學生知道了用成績去回報老師的苦心。從教這么多年來,每一屆學生中,這樣的“問題學生”在班級中不多見,我的班級也有一位這樣的“問題學生”:同學發(fā)言時,他在桌面玩自己的學習用品;同學讀書時,他鉆到桌底下玩自己的學習用品??后來在課余時間打電話跟家長溝通,才了解到這個學生的家庭出了問題,父母因為互相猜疑對方有外遇,天天吵,忽略了對孩子的管教。之后,我多次找這位學生談話,聽他的想法,希望他不要為家里的事影響自己的學習,并希望他每天及時上交老師布置的作業(yè)。

      從此以后,作業(yè)堆里出現(xiàn)了這位問題學生本子,雖然他的字不及其他同學的漂亮,但是我很高興他的這一轉變。在一次的作業(yè)中,有一道題,除了他的答案是正確的,其他同學的答案都錯,于是我當著全班同學的面表揚了他,我看到了他臉上少有的羞澀與喜悅。是呀,“堅冰”的溶解是需要時間的,身為班主任,只要有耐心和愛心,“堅冰”會溶解成晶瑩透亮的水珠。

      在模塊六內容學習中,就“究竟什么是一堂好課”這一話題,學員們是以《一堂“失敗”的好課》這個案例中羅老師的一堂自然課展開討論的,大家的發(fā)言都很積極。《一堂“失敗”的好課》案例中,羅老師的這堂課看似失敗,其實它是一節(jié)好課。這節(jié)課好在我們可以看到課堂的真實性。課前,羅老師預設的教學目標雖然沒有達成,但是并不覺得遺憾,正如座談會上一位教授說的“課堂只有真實才有研究價值”。孩子們在課堂上的發(fā)言都源于各自真實的生活經(jīng)驗,所以他們的答案沒有錯。如果由我來上這堂課,我會以學生在生活中接觸的液體導入授課內容,接著把學生分組將不同的液體進行實驗,最后再匯報實驗結果。學生在實驗過程中獲得體驗的同時也掌握了液體“熱漲冷縮”的性質,不亦樂乎!一堂好課的標準,除了看教師教學目標是否達成,還可以看師生之間的角色轉換了沒有、看課堂上學生“學”的程度(學生是不是主動去探究了、學生的回答是不是多元化、學生的價值觀方向對了沒有)等等。

      “教師是終生的學習者”,在此次培訓中不但學有所獲,更重要的是一定要做到學有所用,把學到的知識應用到今后的教學實踐中去。緊張的學習任務即將結束,但它將是我起航個人學習的開始,我會在今后的教學工作中,繼續(xù)探討自己未知的領域,不斷學習,以不斷提高自己的教學水平,做一名與時俱進的教師,為培養(yǎng)符合社會需要的人才做出自己應有的貢獻。

      培訓后的一些想法:

      模塊三和模塊四的內容對語文教學很有幫助,如果有關專家的視頻講座能夠下載,必將把教師們的教學水平推向一個新的臺階!

    遠程培訓研修總結11

      在遠程研修過程中,我收獲頗多,通過“觀看視頻案例分析和主講教師視頻講課,閱讀主講教師講稿和推薦的相關文章,參與在線研討和交流,完成提交作業(yè),完成并提交學習總結”的過程。使我在知識結構上產(chǎn)生了一個極大的飛躍。積累了一些經(jīng)驗,取得了一些理論上和方法上的突破。

      國培計劃培訓讓我改變了以往單一的學業(yè)成績的評價方式,倡導評價目標多元化和評價方式的多樣化,堅持終結性評價與過程性評價相結合、定性評價與定量評價相結合、學生自評互評與他人評價相結合,努力將評價貫穿于學生學習的全過程。并且新課程提倡自主、探究、合作學習,這就要求教師評價語言要多樣化,要多用鼓勵式的教學評價語言來促進學生主動參與到教學過程中,想方設法地激發(fā)學生潛在的能力,充分的調動學生的積極性,讓學生通過自身的活動,充實教學內容,豐富教學形式,真正體現(xiàn)了在樂中學、趣中學、動中學、做中學,讓學生真正成為學習的主人。

      國培的魅力更在于真實、實效、即時、互動。真實的課堂實錄讓自己在學習中尋找著差距,實效問題的解決正是教師的內需,即時自主安排可以合理利用時間,互動交流,資源共享達到更有效的進步。

      在本次培訓中您提交了一些問題。如:

      1、英語學科如何滲透美育教育?

      2、如何提高課堂教學的有效性?

      3、如何培養(yǎng)學生的口語水平?

      4、如何培養(yǎng)學生的聽力能力?

      5、如何提升課堂教學的有效性?

      6、如何引導學生留心生活中英語的信息?

      參與了一些班級主題研討活動。

      如:如何提高學生的口語能力?怎樣培養(yǎng)學生的交流對話能力?

      指導學生參與合作學習的基本方法和途徑指導學生參與合作學習的基本方法和途徑學習英語之前要做好哪些必要的準備工作?如何培養(yǎng)學生自主學習能力?如何培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力?如何培養(yǎng)學生合作能力?通過學習我的收獲是:

      一、開闊了視野,擴展了見識

      遠程研修平臺上的老師都在努力地學習,積極地發(fā)表文章和評論,他們的文章觀點獨特新穎、方法行之有效、行文優(yōu)雅俊秀。在和這些老師交流的過程中,我深深感到自身的淺薄,感到加強學習的重要性。遠程研修的過程中,我一直抱著向其他老師學習的態(tài)度參與的,多學習他們的經(jīng)驗,結合自己的教學來思考,反思自己的教學。那些經(jīng)驗和教訓,對我來說真是彌足珍貴。專家們的課程深入淺出,大量鮮活生動的教學案例讓我們感到就在自己身邊。案例背后的思考與解讀,更是讓我們深受啟發(fā)、大開眼界,引起深層次的反思。專家們高深的理論見解,豐富的實踐經(jīng)驗和各具特色的授課風格,也深深地吸引了我。

      這種大空間的網(wǎng)絡培訓,從傳統(tǒng)的培訓模式中走向網(wǎng)絡平臺時,產(chǎn)生了極大新鮮感和神奇感,更重要的是這個平臺給我們提供了無限廣闊的交流空間,我們在課程改革的實踐中有許多問題,困惑、思考、收獲很難有機會傾情表達,在這里我們可以通過研修平臺共同與專家團隊、指導教師、班主任、所有在線的上萬同仁們,一起進行交流、研討。通過遠程網(wǎng)絡教學研修的學習,使我比較直觀的領略到了教育專家和一線知名教師的風采。

      二、教育、教學觀念的轉變、提高自身認識

      作為一名教師,在教學過程中不應受傳統(tǒng)教學方式的束縛,需新思想、新理念血液的輸入,新課程倡導的“確立學生主體地位,尊重學生、關注學生的個性差異,讓學生體驗獲得知識的過程”的理念,“自主探索,合作交流”成為學生學習的主要方式,所以在教學中我主要扮演的是組織者、引導者的角色。同時我也對自己的.教學實踐進行反思、研究,以取得更好的教育教學效果。遠程研修讓我轉變了思想,更新了觀念。在這次遠程研修中,只要投如足夠的精力和熱情,就一定能夠取得豐碩的成果。

      三、掌握方法,提高能力

      對于一線教師來說,轉變觀念似乎是說起來容易做起來難的事,也就是說,轉變觀念在認識上容易做到,但在具體的課堂教學中,仍然會重復走老路子。通過觀摩和在線交流,使我深刻感到轉變觀念不能只停留在認識上,更應該落到課堂教學中去取得實效;通過觀摩和在線交流,我還知道應該如何在課堂教學中樹立新型的師生關系,創(chuàng)設豐富有趣生活化的學習情境,開展學生自主、合作探究的學習活動,提供行之有效的教學媒體,關注學生的學習過程,真正使每一位學生學有所獲,得到較好的發(fā)展。觀摩學習,使我學到了一些好的教育教學方法,提高了專業(yè)技能,同時,也增強了自己適應新課程改革的能力。遠程研修平臺的課程資源當中的一些新的教育方法和理念,我以前是聞所未聞,見所未見的。這些課程資源給了我很大的啟發(fā),也給了我很大的幫助,讓我認識到自己在教育教學和新方法理念運用上的不足,為我以后的工作指明了方向。

      學習是教師的終身必修課,通過這次網(wǎng)絡研修培訓,我學到了許多,我應該更加努力學習,提高自己的業(yè)務水平。這次遠程培訓,為我營造了一個嶄新的學習環(huán)境,從根本上改變了我原先的傳統(tǒng)學習模式,更給我?guī)砹诵碌膶W習觀念、學習方式和教學理念,為我今后的人生開辟了新環(huán)境。

      最希望今后的工作中能聆聽到更多的學友們不同的課改心聲。今后的培訓在課堂教學的學法指導上能多做講解與展示。不斷學習,不斷收獲,我快樂。

    遠程培訓研修總結12

      六個快樂充實進步的日夜像奔騰不息的河流一閃而過,我們依依不舍!不舍的是名師專家細致入微的答疑解惑;不舍的是自己如饑似渴的求知之心!在這富有激情、富有魅力、富有感染力的珍貴課堂中,終于使我浮躁自負的心,平靜了下來;終于做到了肯直擊自己的另一面;終于決定跨出教育事業(yè)的轉折步!

      這次遠程培訓,為我提供了豐富的精神食糧;我仔細地觀看學習、交流反思、認真地做作業(yè)、期待著專家、指導教師的點評,專家教授諄諄教誨猶如一縷縷清涼的春風徐徐吹來,指導教師、研修組長一語中的的點評好似一股股清澈的泉水滋潤著我饑渴的心田。

      研修平臺像一扇窗口,讓我眼界更加寬廣,教學思路更加清晰。因為遠程研修開辟了一條普通教師與全國知名教育專家,緊密接觸的通道。讓我們隨時聆聽專家的講座,領略專家科學的教育理論和先進的教學方法,從根本上轉變了教育觀念。網(wǎng)絡研修雖然不能面對面,但是全省同行們用心與心,用思想與思想,架起了一座座更為通暢的橋梁。每當看到一篇篇精彩作業(yè),看到一個個新穎詳實的教學設計和專家們精彩的點評,更讓我深刻體會了該如何在教學過程中去深入挖掘教材的內涵,該如何去把握教學深度,該如何去落實新課程的教育理念,這些都將對我今后的教學工作產(chǎn)生重要的影響。

      培訓之初,雖然對新課程理念的'把握還不夠,但是我認定用新課改的理念來武裝自己,以學生的終身教育為目標來體現(xiàn)教學。我堅信教師不僅應該認真學習新課改的理念,還要變成一種自發(fā)的意識,這樣才能很好的貫徹落實到教學中。隨著培訓進程的深入,我對新課程理念下的教學過程有了理論認識,學到了以前體會不深的知識。我開始靜下心來,仔細體會專家的講解和案例的分析。不知不覺一天就這樣度過了,發(fā)帖,看帖,交作業(yè)。通過這次培訓,我深深地體會到:一個人專業(yè)發(fā)展的過程,實質是一個不斷學習,不斷實踐,不斷反思,研究的過程。

      想想培訓的這段時間的生活,更多的是喜悅、欣慰和收獲。遠程培訓為我提供了一個學習先進教學方法的平臺。課程標準遠程培訓讓我轉變了學習觀念,更加了堅定養(yǎng)成終身學習的習慣。遠程培訓使我開闊了眼界,豐富了知識,結識了許多良師益友,感受到名師就在身邊,讓我受益匪淺。

      我深深為自己能夠參加這次培訓感到慶幸!

    遠程培訓研修總結13

      20xx年的研修讓我們嘗到了甜頭,足不出戶就能聆聽專家的先進理念,觀摩同行的教育實踐,表達自己的教育困惑,一年來它像一盞明燈一直指引著我們如何環(huán)境創(chuàng)設,如何設計活動目標,如何有效觀察記錄幼兒。于是,在20xx年的研修中我園積極報名參加,精密部署,嚴格制度,讓研修豐滿我園成長的羽翼。

      整裝待發(fā):制定研修方案,嚴格研修制度。園領導根據(jù)省市教育主管部門的要求,協(xié)商制定研修方案,并將其發(fā)布在幼兒園網(wǎng)站上;請電腦技術人員對全園電腦進行維護;組織人員參加遠程培訓視頻會;創(chuàng)建QQ群,便于大家交流;召開研修動員大會,重申研修制度,要求每日簽到,聽候組長安排,接受指導教師指導,嚴禁作業(yè)抄襲,研修期間的表現(xiàn)與年度個人考核掛鉤。

      專注學習:集體觀看視頻,積極參見研討。每天上午8:00整,全體教師集中在多功能活動室,一把小椅子、一張小桌子、一管筆、一個本兒開始了一上午的精彩升華,先是由指導教師帶領大家一起瀏覽簡報、學習園地、欣賞前一天的精華文章;接著大家共同來觀看專家們的精彩視頻,視頻看完后,大家再回去看作業(yè),覺得還有困惑,于是再集體回放觀看有關部分;最后大家就專題的話題討論展開小組內交流,每人發(fā)言3—5分鐘,有專人記錄。

      用心做業(yè):線上聆聽同行心聲,線下向組長請教。專題作業(yè)是連接我們實踐和研修課程的橋梁,通過作業(yè)我們可以對實踐進行反思,對教育中的零散經(jīng)驗進行提升和內化,因此每次作業(yè)老師們都先查閱資料,參照先前自己積累的教育札記或觀察記錄,然后進行起草,經(jīng)過向組長請教,然后再發(fā)表作業(yè)。這樣,真正做到讓專家的講座引領我們的`實踐。

      遠程研修雖然只是短短的六天,它卻可以影響我們一年甚至更長時間的工作;遠程研修雖然只是研磨教師,它卻可以給我們的孩子帶來最大的福音;遠程研修雖然只是文字話語串起來的,它卻可以觸動每個幼教人的靈魂,讓我們踏踏實實將三部曲進行到底,因為我們知道遠程研修,任重道遠。

    遠程培訓研修總結14

      從傳統(tǒng)的培訓模式走向網(wǎng)絡平臺研修,是近年來教師繼續(xù)教育培訓所采取的主要形式,雖然每個教師的教學、批閱作業(yè)、班級管理任務都很繁重,每年我還是按時參加這樣的培訓,這是全省中小學教師全員參加的一項繼續(xù)教育任務。以前完成課時學習提交了作業(yè)即完成了當年的培訓任務,今年的研修與往年又有所不同,在完成往年學習任務的基礎上,又增加了提交研修總結這一內容。那么回顧近年來的教師遠程研修培訓,我有以下體會和收獲:

      一、更新了教學理念開拓了視野

      參加研修活動,我深知培訓團隊中的專家老師他們肯定是有豐富的學識和許多寶貴的的教育教學經(jīng)驗。因此每個視頻講座和文本資料我都認真學習、有些自己更感興趣的材料我還要反復觀看做些記錄。通過一段時間的學習聆聽專家精彩的講座,在思想上得到了洗禮,更新了教學理念,我深感自己思想的淺薄、知識的匱乏。從許多教師身上,讓我認識到專家之所以稱之為專家,是他們發(fā)至內心的對這一學科孜孜以求的研究與學習,一個不斷學習、不斷反思的老師才是一個真正的`好老師。本次研修工作使我拓寬了視野。使我能站在更高的角度來審視自己的教育教學工作,對自己的教學實踐活動進行剖析,努力提升到一定的理論高度。做到從挖掘教材入手來激發(fā)學生學習興趣,提高課堂教學效益。

      二、找到了自身的差距與不足

      通過參加這次研修活動,聆聽了專家的講座、看了優(yōu)秀教師的示范課,與同行互相交流,學到了不少好的教學經(jīng)驗和方法。通過學習找到了自身的差距,我認識到語文教學原來是這樣的豐富多彩。比如“課前五分鐘”說話訓練、綜合實踐活動的組織開展、名著閱讀的指導、作文的選材與立意等等。這些內容的教學都需要講究一定的藝術技巧。這就需要語文教師有著更高的素質。

      本次研修活動我積極投入到網(wǎng)絡教研的學習當中去,課堂實例教學結合專家點評,讓我得到了很多的實用性的啟發(fā)和教學靈感,同時也讓我感覺到了自己和其他優(yōu)秀的教師差距還很大,思想?yún)R報范文讓我感受到了自己的專業(yè)知識和非專業(yè)知識的欠缺,激發(fā)起我努力學習,不斷向前的動力,在今后的教學中我應該更加努力學習,提高自己的業(yè)務水平,不斷更新教學方法,樹立終身學習的思想。

      感謝這次遠程研修,把我從近乎迷茫和自得中解救了出來。今后我將用全新的激情和眼光去面對我的學生、面對我的同事,我也將用全新的思想和認識來面對我所從事的語文教學。

      感謝網(wǎng)絡研修平臺,讓我聽到了那么多默默無聞的教育工作者,實踐探索的腳步聲;感謝網(wǎng)絡研修平臺,讓我看到了那么多心懷高遠的執(zhí)著尋夢人;感謝付出智慧和辛苦的教育專家和同行們,從你們精彩講座和教學案例點評交流中,讓我體會到了作為一名教育工作者呈現(xiàn)的精彩人生,無限風景!

    遠程培訓研修總結15

      經(jīng)歷了昨天的初遇,第二天,對于"遠程研修",老師們調動了自己的所有感官,全方位的感觸和體會到了他的魅力。用眼睛觀看文字資料,用耳朵傾聽專家理論,用手指敲擊鍵盤,寫出自己的感悟。經(jīng)歷了一天的接觸,淺層的感觸化為深層的體會,思想的觸手開始撫摸"遠程研修"的面龐,心靈的嗅覺仿佛聞到了淡淡的研修成果的清香,而靈魂的味蕾,也開始蠢蠢欲動,品味著"遠程研修"與原來的"暑期培訓"大有不同的這道獨特菜品,舌尖上的"遠程研修",向我們這些最最平凡,最最簡單的老師,詮釋著獨特的味覺審美。

      舌尖上的"遠程研修"之鮮。鮮,一向是和新奇、新穎、清新、獨特這些詞匯聯(lián)系在一起的。今年的"遠程研修",很特別。他獨出心裁的從前些年的教育理論中走出來,迎著教育信息化的清風,專業(yè)的,執(zhí)拗的,走出了一道亮麗的風景線。它用一種素面朝天的鮮美,引領教師走進現(xiàn)代教育的全新領域。其實,"遠程研修"這種研修形式,本身就是一種教育形式,一種以全省教師為教育對象的教育技術。

      舌尖上的"遠程研修"之辣。辣的味道,一向是蘊含有剛猛熱烈的意味。開朗、堅韌、果斷,有些"潑辣"的遠程研修,在這個初秋,迅猛地刺激著我們的味蕾,侵略著我們的'味覺,讓我們胃口大開。今年的遠程研修,給人一個很特別的感覺就是:威嚴,正義,堅韌,不容侵犯。只要有一個區(qū)域你沒有打開,沒有閱讀,沒有評論,他就會把你拒之門外,絕不手軟,不留一點情面。而也正是這種正義凜然的辣,讓老師們從輕松逛街式的學習方式中走出來,認真而嚴謹?shù)模鎸γ恳粋研修細節(jié)。看似束縛的研修方式,強迫式地讓老師們品嘗了一道酣暢淋漓的教育技術大餐。

      舌尖上的"遠程研修"之苦。苦,其實也是我們的味覺審美中很重要的一項,俗話說"苦盡甘來",當人們在熱烈追求甜美時,苦味,往往是一個必不可少的過程。因為遠程研修的"辣",因為它的"鮮",很多老師在培訓的開始表現(xiàn)出明顯的不適應。從開始的進入界面,到達到學習要求。第一天的培訓,就這樣在探索中,在交流中,在苦苦的摸索中結束了,這一天,每個人對自己的要求都不高,認識遠程研修,熟悉它,仿佛成了很多老師最淳樸、最簡單,也是最終極的追求。追求的過程充滿了艱辛,每一滴汗水,都用苦澀的滋味告訴我們:教育技術培訓,真的很有必要。同時,在苦澀滋味的引領下,我們,向甜美,又邁進了一步。

      舌尖上的"遠程研修"之甜。甜,一向是一種很傳統(tǒng)的味覺追求。甜美的感覺,往往不僅僅停留于味覺,更多的,是沉淀于心底。甜美,是讓人沉醉和沉迷的,而追求甜美的過程,其實卻簡單而單純——也許只是一個小小的綠色的對號,也許只是一句簡單的贊美,也許只是一個淺顯的領悟。甜,其實就是收獲的味道。當我們品嘗著"遠程研修"這道大餐時,所有的付出,所有的努力,所有的苦澀,都化作甜美的收獲,停留在老師們的舌尖上,淺淺地沉積在了心底里。

      今年的"遠程研修",跳躍在我們舌尖上的,是風的味道,陽光的味道,情感的味道,這些味道,已經(jīng)在經(jīng)歷了四年的時光之后,和堅韌,和追求,和夢想等等情感和信念混合在一起,才下舌尖,又上心間,讓我們幾乎分不清哪一個是滋味,哪一種是情懷。而這,恰恰就是我們的遠程培訓,呈現(xiàn)給我們的——舌尖上和心靈上的雙重美感。

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