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    臨時勞動用工協(xié)議書

    時間:2024-11-02 09:04:54 志彬 用工協(xié)議書 我要投稿

    臨時勞動用工協(xié)議書(通用13篇)

      在社會一步步向前發(fā)展的今天,我們用到協(xié)議的地方越來越多,簽訂協(xié)議能夠最大程度的保障自己的合法權(quán)利。想寫協(xié)議卻不知道該請教誰?以下是小編為大家整理的臨時勞動用工協(xié)議書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    臨時勞動用工協(xié)議書(通用13篇)

      臨時勞動用工協(xié)議書 1

      甲方:______________________

      乙方:______________________

      甲、乙雙方在自愿的前提下,本著平等互利、共同發(fā)展的原則,特訂立本協(xié)議:

      一、甲方聘請乙方為該公司零售終端促銷員,負責該公司產(chǎn)品零售終端的促銷工作。

      二、甲方為乙方提供全面的培訓,乙方需通過培訓考核合格后方可上崗。

      三、甲方應保證在乙方工作期間貨物及時到位。

      四、基本待遇:乙方特賣十五天工薪每天______元,+提成(每期售出1萬元提一個點100元)

      五、乙方工作時間為周一至周五不少于6小時/天,周六周日不少于9小時/天。

      六、方應嚴格按時上下班,不得無故遲到早退、離崗,否則發(fā)現(xiàn)一次酌情扣罰工資5—10元。

      七、乙方上崗后應及時將工作、休息時間安排報公司備案,未經(jīng)批準不得更改。

      八、乙方請假需提前向公司領(lǐng)導申請,經(jīng)批準后補寫請假條備案,每月請假不得超過三天,請假期間每天扣發(fā)當日工資。

      九、乙方不得無故曠工,無故曠工或無重大原因請假超過三天的,一律予以辭退。

      十、乙方在法定節(jié)假日工作,待遇按日工資的`兩倍給付,其工作安排需提前一周報公司備案,否則一律視為無效。

      十一、乙方應在每月1—31日按時填報報表。主動配合主管檢查銷售卡。凡以各種方式阻撓檢查者,則當月銷售作廢并扣罰當月工資。報表須準確、真實,發(fā)現(xiàn)故意弄虛作假者一律辭退。

      十二、乙方不簽定勞動合同也不入保險在佳世客工作期間出現(xiàn)銷售以外的任何問題與甲方無關(guān),均由個人承擔一起責任。

      十三、勞動雙方如一方在本協(xié)議有效期內(nèi)提出解除協(xié)議,需提前15日通知對方。若違反此條,違反方需賠償對方損失。

      十四、本協(xié)議有效期三個月,一式兩份,本合同自簽字日開始生效。

      甲方:______(簽章)乙方:______(簽章)

      ______年______月______日______年______月______日

      臨時勞動用工協(xié)議書 2

      甲方:_______________

      乙方:__________

      根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

      一、協(xié)議期限甲方聘用乙方在甲方(忠義莊幼兒園)擔任門衛(wèi)工作。協(xié)議期限自________年________月________日至________年________月________日止。

      二、甲方負責乙方的日常人事管理。甲方在實施管理過程中,遵照國家法律法規(guī),保障乙方按甲方限定標準獲得合理的勞動報酬。

      三、乙方在工作期間,乙方按照甲方的門衛(wèi)職責進行門衛(wèi)的管理工作,確保甲方的師生能有序的開展教育教學活動;管好大門,勸阻及杜絕社會青年等人走進校園;遵守國家法律法規(guī),不得違反教師與門衛(wèi)的職業(yè)道德,在工作崗位上做一名合格的校園安全執(zhí)行者。工資報酬金額為每月______________元,甲方不再給乙方上繳社保醫(yī)保等費用,由乙方自行上繳醫(yī)保社保等費用。

      四、協(xié)議的變更、解除、終止

      (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除協(xié)議:

      1、屢次或嚴重違反勞動紀律和用人單位規(guī)章制度,損害單位權(quán)益;

      2、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

      3、違反規(guī)章制度,發(fā)生責任事故,造成經(jīng)濟損失的;

      (二)有下列情況之一的,乙方要求可以隨時通知甲方解除協(xié)議:

      1、甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;

      2、甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的.。

      五、違反協(xié)議的責任和爭議解決

      協(xié)議一經(jīng)簽訂具有法律效力。甲方與乙方雙方必須按照此用工勞動合同的協(xié)定全面履行好各自的責任義務。協(xié)議期未滿,又不符合解除協(xié)議條件單方解除協(xié)議的,要承擔違約責任。因解除協(xié)議甲、乙雙方發(fā)生爭議,應先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可以向有關(guān)仲裁機構(gòu)申訴。

      六、本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。此合同自簽字之日起生效。

      甲方:____________乙方:____________

      ____年________月________日____年________月________日

      臨時勞動用工協(xié)議書 3

      甲方:_______________

      乙方:_______________

      甲方因生產(chǎn)(工作)需要,同意雇傭___________為臨時工,根據(jù)國務院《全民所有制企業(yè)臨時工管理暫行規(guī)定》及________________區(qū)人民政府的有關(guān)規(guī)定,為保護甲、乙雙方的合法權(quán)益,經(jīng)雙方協(xié)商自愿簽訂本勞動合同。

      第一條合同期限:合同期限自________年________月________日起至________年________月________日止,合同期滿,本合同自行終止。

      第二條生產(chǎn)(工作)條件乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要,安排在崗位,承擔生產(chǎn)(工作)任務,在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整生產(chǎn)(工作)任務,需要變更乙方的崗位和任務,乙方應服從變更,如乙方難以適應變更崗位和任務,可以提出解除合同,雙方辦理解除合同手續(xù)。

      第三條勞動時間、勞動報酬與勞動責任:勞動時間:甲方實行綜合計算工作時間制度。

      勞動報酬:甲方結(jié)合本單位的實際情況和乙方的技能,合同期內(nèi)工資協(xié)商確定為:每月________元。試用期報酬相同(試用期一個月),試用期不滿不予支付報酬。

      勞動責任:若乙方在工作中因人為原因造成損壞照價賠償。

      第三條勞動保護及保險福利待遇根據(jù)工作崗位需要,并參照國家有關(guān)規(guī)定,甲方應配備必要的安全防護設(shè)施,并發(fā)給乙方必備的勞動保護用品。

      1、甲方為乙方辦理每年________元的人身意外傷害險,如乙方在合同期不滿3個月終止合同時,甲方有權(quán)從其報酬中扣除相應的保險費。

      2、乙方在甲方工作年滿一年,并同甲方簽訂了二年以上的聘用合同時,乙方可享受一年一次的探親假,并在返回后可報單程路費(硬座)。

      3、因乙方原因終止合同,甲方有權(quán)收回其勞動保護用品。

      第四條合同的.變更、解除、終止和續(xù)訂

      1、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

      2、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同。

      1)在試用期,被證明不符合錄用條件的。

      2)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度。

      3)嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損害的。

      4)被依法追究刑事責任的。

      5)事假、病舉超期曠工,全月累計超過4天以上的。

      3、下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應提前30天以書面形式通知乙方;

      1)乙方患病或非因工負傷、醫(yī)療期,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排工作的。

      2)乙方不能勝任工作,已培訓仍不能勝任工作的。

      3)因訂立合同的客觀依據(jù)發(fā)生變化,致使合同無法履行,雙方不能達成協(xié)議的。

      4、下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同在試用期內(nèi)的。

      1)甲方以暴力、監(jiān)禁或非法手段強迫勞動的。

      2)甲方不能按合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

      第六條在國家政策允許范圍內(nèi)雙方需要申明的其他事項:

      第七條違約責任:任何一方違反給對方造成經(jīng)濟損失的,對方有權(quán)根據(jù)其責任和造成的后果,追究違約金__元,賠償金___元。

      第八條因履行本合同發(fā)生爭議,當事人應在爭議發(fā)生六個月內(nèi)向本企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。

      第九條本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的,按國家的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。

      第十條本合同自雙方簽訂之日起產(chǎn)生法律效力。

      合同書一式二份,甲乙雙方各持一份,涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

      甲方(公章):_________

      乙方(公章):_________

      法定代表人(簽字):_________

      法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日

      _________年____月____日

      臨時勞動用工協(xié)議書 4

      甲方:

      乙方:

      根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和省市的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

      第一條勞動合同期限

      (1)、有固定期限勞動合同。本合同期限為____年(月),自____年_____月_____日起至____年_____月_____日止。

      (2)、以完成一定的工作為期限勞動合同。甲乙雙方的具體約定:

      第二條工作內(nèi)容

      甲方安排乙方從事工作,根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要,甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務。乙方應完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務。

      第三條勞動報酬

      甲方按照國家、省、市規(guī)定,通過集體協(xié)商或其他民主形式,制定內(nèi)部工資支付辦法,確定乙方工資支付形式和工資標準。甲方按本合同約定,按月支付乙方勞動報酬。甲方支付乙方的工資標準為__元/月,甲方應于每月__________日前以貨幣形式支付乙方工資。乙方的勞動報酬不得低于青島市政府規(guī)定的最低工資標準。具體支付辦法和約定內(nèi)容如下:乙方工資按照與甲方約定的計件工資,多勞多得,按月結(jié)算工資數(shù)量雙方簽字確認。甲方次月8日(節(jié)假日提前到最近的工作日)向工人支付生活費___元,剩余記在剩余戶,年底返鄉(xiāng)時一次性付清。

      第四條社會保險和福利待遇

      甲乙雙方根據(jù)有關(guān)規(guī)定依法參加社會保險和繳納社會保險費,雙方約定福利待遇如下:甲方向乙方支付工資內(nèi)包含各項社會保險,由乙方自行到指定地點繳納。第五條勞動保護和勞動條件

      (1)、甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定,給乙方提供安全衛(wèi)生的.勞動條件,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。

      (2)、甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓;乙方從事特種作業(yè)的,必須經(jīng)過專門培訓并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

      (3)、乙方在勞動過程中,應嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉、控告。

      第五條勞動紀律

      (1)、乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律。

      (2)、甲方有權(quán)依據(jù)國家和省市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度、勞動紀律對乙方實行管理。

      第六條本合同的解除、變更、終止

      (1)、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更或解除。

      (2)、以完成一定的工作為期限勞動合同,工作完成勞動合同終止。

      (3)、有固定期限的勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的,勞動合同終止。

      第七條違反本合同的責任及雙方約定的其它事項:

      工資的50%乘以剩余未履行合同月份進行賠償。

      第八條勞動爭議處理

      甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動爭議時,應協(xié)商解決;協(xié)商無效的,甲乙雙方任何一方可以直接向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

      第九條其它事項

      (1)、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的,按國家和省市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      (2)、本合同甲乙雙方簽字蓋章后生效,雙方必須嚴格遵照執(zhí)行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

      甲方:(蓋章)

      乙方:(簽字)

      ____年_____月_____日

      臨時勞動用工協(xié)議書 5

      合同編號:

      甲方:_____________________乙方:_____________________

      簽訂地點:_____________________簽訂日期:_____________________

      甲方:______________有限公司

      乙方:_____________________

      身份證號碼:______________

      根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本用工合同。

      一、合同期限合同期限為一年。即自_______年_____月___日起至_______年_____月___日止。

      二、工作內(nèi)容乙方同意按甲方工作需要,在_______崗位工作,履行職責,完成任務。乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。

      三、勞動保護和工作條件甲方為乙方提供生產(chǎn)所需的.勞動保護用品。乙方應嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。

      四、工作報酬按雙方商定的計件工資標準定時發(fā)放,不再享受其它福利待遇及費用。

      五、工作紀律

      1.乙方服從甲方的生產(chǎn)按排,完成生產(chǎn)任務,保證產(chǎn)品質(zhì)量。

      2.特殊情況不能上班時需事先請假。

      3.愛護公共財產(chǎn),保管好自己的工用具,發(fā)生丟失要給予賠償。

      4.未經(jīng)甲方允許,不得攜帶公司任何物品出崗。

      六、合同變更、終止、解除的條件如有違反甲方工作紀律的,甲方有權(quán)解除合同并提前通知乙方;乙方對甲方的工作安排、工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權(quán)解除合同,但需提前通知甲方。

      七、注意安全生產(chǎn),乙方如違反操作規(guī)程所出現(xiàn)的事故,由乙方承擔全部事故責任。

      八、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

      甲方(蓋章):______________乙方(簽章):______________

      _______年_____月___日_______年_____月___日

      臨時勞動用工協(xié)議書 6

      甲方:___________________

      乙方:___________________

      根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關(guān)事宜,達成如下協(xié)議:

      一、服務內(nèi)容:___________________

      二、服務時間:___________________

      三、服務費用:___________________

      1.服務費用為

      2.因特殊情況,乙方需要加班,則甲方須每晚另行支付

      四、甲方權(quán)利和義務

      1.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務內(nèi)容提供服務;

      2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)工作的情形,有權(quán)隨時解除合同;

      3.甲方有義務按時支付服務費用。

      五、乙方權(quán)利和義務

      1.乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務費用;

      2.乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;

      3.乙方須自覺履行上述服務項目,細心工作并服務好甲方營業(yè)的客人;

      4.乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應征得甲方同意;

      5.乙方工作期間,如因其過錯造成甲方及其家人的`人身傷害或財產(chǎn)損毀,應付賠償責任;

      6.乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

      7.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故,由其自己解決,甲方不承擔任何責任。

      六、合同的生效

      1.本合同自雙方簽字時生效。

      2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

      甲方:___________________乙方:___________________

      日期:___________________日期:___________________

      臨時勞動用工協(xié)議書 7

      甲方:______________________________有限公司

      乙方:_________身份證號碼:___________________________

      根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本用工合同。

      一、合同期限

      合同期限為一年。即自____________年_________月___日至____________年______月___日止。

      二、工作內(nèi)容

      乙方同意按甲方工作需要,在___________________________崗位工作,履行職責,完成任務。

      乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。

      三、勞動保護和工作條件

      甲方為乙方提供生產(chǎn)所需的.勞動保護用品。乙方應嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。

      四、工作報酬

      按雙方商定的計件工資標準定時發(fā)放,不再享受其它福利待遇及費用。

      五、工作紀律

      1.乙方服從甲方的生產(chǎn)按排,完成生產(chǎn)任務,保證產(chǎn)品質(zhì)量。

      2.特殊情況不能上班時需事先請假。

      3.愛護公共財產(chǎn),保管好自己的工用具,發(fā)生丟失要給予賠償。

      4.未經(jīng)甲方允許,不得攜帶公司任何物品出崗。

      六、合同變更、終止、解除的條件

      如有違反甲方工作紀律的,甲方有權(quán)解除合同并提前通知乙方;乙方對甲方的工作安排、工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權(quán)解除合同,但需提前通知甲方。

      七、注意安全生產(chǎn),乙方如違反操作規(guī)程所出現(xiàn)的事故,由乙方承擔全部事故責任。

      甲方(蓋章):____________________有限公司

      20_____年______月___日

      乙方(簽章):_________

      20____年______月___日

      臨時勞動用工協(xié)議書 8

      甲方:

      乙方:

      根據(jù)工作需要,甲方同意聘用乙方為臨時門衛(wèi)。為了切實維護雙方的權(quán)益,認真履行雙方的義務,按照雙方自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,簽定本合同。

      一、聘用期限:

      從________年____月____日起至________年____月____日。

      二、工資福利待遇:

      甲方的權(quán)利和義務:

      1、對乙方的工作進行考核、獎懲。

      2、制訂健全的工作制度規(guī)范乙方。

      3、為乙方提供必要的'工作和生活環(huán)境。

      乙方有下列情況之一,甲方有權(quán)隨時解聘乙方:

      乙方違紀、違法,不遵守甲方制定的工作制度。

      乙方不服從甲方工作安排。

      乙方工作隨便,不履行崗位職責,在甲方區(qū)域內(nèi)外造成不良影響。

      乙方違反門衛(wèi)職業(yè)道德規(guī)范。

      因其他原因無法勝任崗位工作。

      乙方的權(quán)利和義務

      1、使用甲方提供的工作和居住設(shè)施。

      2、乙方需保證自身健康,必須自覺遵守國家的法律法規(guī)和甲方所制定的規(guī)章制度。服從甲方工作安排,履行崗位職責。

      負責工作期間甲方大門的守護、關(guān)開、早晚落鎖,堅持晚上睡在門衛(wèi)室。

      負責工作期間來人來客的詢問與登記。注意傳達各種相關(guān)的信息和排查安全隱患的人、動物、交通工具。

      保管好門衛(wèi)室的財產(chǎn)。不經(jīng)過甲方允許,不得借給他人使用;門衛(wèi)室不得堆放私人雜物。

      3、甲方要求對外保密的材料、事情要做好保密工作。

      4、乙方在工作期間應注意保障自身安全,非因工作原因造成的意外由乙方自行承擔。

      5、乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,有權(quán)提出與甲方解除聘用合同。為了確保甲方正常的工作秩序,乙方須在正式與甲方解除聘用關(guān)系前一個月告知甲方。否則,甲方有權(quán)扣發(fā)乙方的當月工資。合同期未滿,乙方因特殊原因需中止合同不再受聘,應提前一個月書面通知甲方。

      本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽定合同之日起生效。

      甲方:

      乙方:

      ________年____月____日

      臨時勞動用工協(xié)議書 9

      合同編號:____________

      甲方:__________________________

      乙方:__________________________

      簽定日期:______________________

      根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

      一、據(jù)甲方生產(chǎn)需要招用季節(jié)性臨時工,乙方符合招工條件者自愿報名,經(jīng)考核合格者予以錄用。

      二、錄用后,生產(chǎn)期間,按計件工資標準,定時發(fā)放,不再享受其它任何費用。

      三、生產(chǎn)期間,甲方向乙方提供生產(chǎn)所需的勞動防護用品,不再享受生產(chǎn)以外勞保福利待遇。

      四、乙方必須遵守以下的廠紀廠規(guī)。

      1、按照規(guī)定上下班,服從甲方工作安排。

      2、不得找人代替。

      3、愛護公司財物,保管好自己的`工具用品。發(fā)生丟失要給予賠償。

      4、注意環(huán)境衛(wèi)生,進餐統(tǒng)一在公司食堂,不允許在車間內(nèi)進食。

      5、未經(jīng)甲方準許,不得攜帶廠內(nèi)任何物品出廠。

      6、嚴格按甲方各管理規(guī)定做好本職工作,保證產(chǎn)品質(zhì)量。

      7、滿25天以上才能計發(fā)工資,在公司規(guī)定日發(fā)放工資,其它時間不予發(fā)放。

      五、如違反上述廠規(guī)廠紀者,甲方有權(quán)解除合同予以辭退;乙方對工廠工作安排,工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權(quán)解除合同離廠。

      六、本合同于每年用工時開始簽訂,甲乙雙方簽字或蓋章后即生效,當年用工結(jié)束時即終止。

      七、注意安全生產(chǎn),乙方如違反操作規(guī)程所出現(xiàn)的事故,乙方應負責主要責任;乙方確因無法避免的工傷事故,甲方承擔醫(yī)療期間醫(yī)療費用及工資。

      甲方:_____________________

      乙方簽字:_________________

      乙方身份證號碼:___________

      家庭住址:_________________

      日期:__________

      臨時勞動用工協(xié)議書 10

      甲方:__________

      乙方:__________

      一、工作任務

      乙方同意并服從甲方的工作需求,在食堂崗位承擔工作。

      二、勞動紀律

      甲方應根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度,乙方在甲方工作期間內(nèi),應自覺遵守國家和省規(guī)定各項勞動紀律、法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。

      三、勞動的時間與勞動報酬

      1、甲方保證乙方在工作期間實行五天工作制。原則上不安排乙方加班,如確因工作需要,經(jīng)與勞動者協(xié)商后,適當加班。

      2、在假期若教師上課需用膳,食堂人員也需上班,且發(fā)基本工資,不發(fā)考核獎。

      3、甲方每月30日前如期發(fā)放工資,由學校統(tǒng)—發(fā)放。

      四、勞動保護和勞動條件

      1、國家有關(guān)勞動保護規(guī)定,切實做好乙方工作期間中的安全與健康。

      2、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)放乙方必要的`勞動保護用品。

      3、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,可以提出批評,并向有關(guān)部門檢舉、控告。

      五、終止解釋勞動合同條件

      1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者,用人單位可以提出解除勞動合同:

      (1)試用期間被證明不符合聘用條件的;

      (2)嚴重違反勞動紀律或?qū)W校規(guī)章制度的;

      (3)無理取鬧,打架斗毆者;

      (4)不履行合同,不按質(zhì)量要求完成工作或年度考核不稱職的;

      (5)學校因教學、管理、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化,使原勞動合同無法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員;

      六、違反合同責任

      一方違反合同,給對方造成經(jīng)濟損失的,應根據(jù)其后果和責任,按有關(guān)政策予以適當賠償。

      甲方:__________

      乙方:__________

      時間:__________

      臨時勞動用工協(xié)議書 11

      甲方(用人單位)名稱:__________

      企業(yè)類別:__________

      法定代表人:__________

      職務:__________

      地址:__________

      乙方負責人(勞動者)姓名:__________

      年齡:__________

      性別:__________

      民族:__________

      現(xiàn)住址:__________

      根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

      第一條協(xié)議期限

      本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。

      第二條勞動崗位

      甲方安排乙方從事__________工作,乙方應完成甲方分配的生產(chǎn)任務。

      第三條勞動報酬

      甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位,支付乙方勞動報酬,勞動報酬于辭職當天結(jié)清,不得有拖欠現(xiàn)象。

      第四條工作時間和休假

      甲方實行每日工作不超過八小時。因生產(chǎn)經(jīng)營的.需要,雙方協(xié)商可延長工作時間或加班,但不得違反《勞動法》有關(guān)規(guī)定,并支付加班費。

      第五條勞動紀律

      (一)乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密。

      (二)甲方有權(quán)按國家和江陰市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。

      (三)乙方在工作期間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的和從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的。用人單位應當依法申請工傷認定。

      第六條本協(xié)議的解除、變更、終止

      (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。

      (二)本協(xié)議到期,自行終止。

      甲方:________(蓋章)

      乙方負責人(簽字):________

      法定代表人或委托人:________(簽字或蓋章)

      ________年________月________日

      ________年________月________日

      臨時勞動用工協(xié)議書 12

      甲方(單位)名稱:______

      乙方(工人)姓名:______

      甲方因工作需要,同意招用乙方為臨時工,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議,并共同遵守如下條款:

      一、 協(xié)議期限

      自 _____年 _____月 _____日起至_____年_____ 月_____ 日止。協(xié)議期滿,本協(xié)議自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用,經(jīng)雙方協(xié)商可以續(xù)訂協(xié)議,并辦理簽訂手續(xù)。

      二、 工作任務

      甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在崗位,承擔臨時工作任務。在協(xié)議期內(nèi)甲方因調(diào)整工作任務,需要變更乙方的崗位和任務,需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意,可提出辭職,雙方辦理解除協(xié)議手續(xù)。

      三、勞動時間與勞動報酬

      (一)勞動時間:甲方實行每周嚴格控制加班加點,確因工作需要加班加點的,加班要提前通知乙方,由甲乙雙方商定,按規(guī)定發(fā)給加班加點費。

      (二)勞動報酬:按單位的相關(guān)管理規(guī)章制度,根據(jù)乙方的崗位和承擔任務,甲乙雙方協(xié)商定為每月______元,標準工時為21.75天。乙方不享受獎金及其它福利。

      (三)甲方不為招用的臨時工繳納社會統(tǒng)籌保險。

      (四)乙方在勞動期間應嚴格遵守勞動制度,注意勞動安全,因工作疏忽等自身原因造成的傷害,由乙方自理,甲方不承擔任何責任。

      (五)根據(jù)工作崗位需要,并參照國家有關(guān)規(guī)定,甲方發(fā)給乙方勞動保護用品。

      (六)甲方為乙方提供午餐補助。

      四、勞動紀律

      (一)按時上下班,不得遲到早退。

      (二)愛護單位財產(chǎn),不無故損壞公物。

      (三)聽從指揮,服從調(diào)動。

      (四)保質(zhì)保量完成任務。

      五、勞動協(xié)議的.變更、終止、解除和辭職

      (一)甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),調(diào)整生產(chǎn)項目或者由于情況變化,可以變更協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容。

      (二)協(xié)議期滿后即終止執(zhí)行,并辦理終止協(xié)議手續(xù)。如工作需要,甲方繼續(xù)招用乙方,需要經(jīng)乙方同意,雙方重新簽訂協(xié)議。

      (三)有下列情形之一的,可以解除勞動協(xié)議:

      (1)雙方一致同意的;

      (2)乙方不符合錄用條件或乙方不愿意供職的;

      (3)乙方非因工負傷,治療終結(jié)兩個月仍不能復工的。

      (四)有下列情形之一的,本協(xié)議自行解除:

      (1)甲方宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;

      (2)乙方被除名開除、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。

      (五)乙方在協(xié)議期內(nèi)有下列情形之一的,甲方可以辭退;

      (1)嚴重違犯勞動紀律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;

      (2)違反操作規(guī)程,損壞設(shè)備、工具,浪費原材料、能源,造成經(jīng)濟損失的;

      (3)服務態(tài)度惡劣,損害甲方利益的;

      (4)有、盜竊、賭博,營私舞弊等違法行為,尚未構(gòu)成刑事責任的;

      (5)無理取鬧、打架斗毆,嚴重影響社會秩序或犯有其他嚴重錯誤的。

      (六)甲方有下列情形之一的,乙方可以申請辭職:

      (1)經(jīng)國家有關(guān)部門確認,勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,無有效勞動保護措施,嚴重損害工人身體健康的;

      (2)甲方不按協(xié)議規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的;

      (3)人格受到甲方負責人侮辱的;

      (4)甲方不履行勞動協(xié)議,或違反國家勞動法律、政策,侵害工人合法權(quán)益的。

      六、違約責任

      甲方違反協(xié)議有關(guān)條款或無正當理由在協(xié)議期內(nèi)辭退乙方的,按國家有關(guān)規(guī)定給予乙方賠償,最高賠償金額不超過乙方一個月工資。

      乙方違反本協(xié)議有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟損失的,乙方按照實際損失予以經(jīng)濟賠償。

      七、未盡事宜

      本協(xié)議自雙方簽訂之日起,任何一方不得擅自修改或變更。本協(xié)議未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補充規(guī)定,經(jīng)鑒證與本協(xié)議具有同等效力。

      九、本協(xié)議自鑒證之日起生效,一式貳兩份,甲乙雙方各持壹份,涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

      甲方(蓋章):

      乙方(簽字):

      _______年____月____日

      臨時勞動用工協(xié)議書 13

      甲方:________________________

      乙方:________________________

      根據(jù)《勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

      一、合同期限:

      甲方聘用乙方在甲方的門衛(wèi)管理辦公室擔任臨時管理員崗位工作。合同期限為__________個月,自____________年____________月____________日至____________年____________月____________日。

      二、乙方工作內(nèi)容及職責:

      乙方:____(執(zhí)業(yè)藥師)(身份證號碼:____)

      一、甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方藥店聘用乙方為職務一事達成協(xié)議如下:

      三、聘用期限由____年____月____日至____年____月____日

      三、聘金為____人民幣。

      四、甲方僅使用乙方的藥師資格證辦理藥店相關(guān)證照及相關(guān)手續(xù),藥店盈虧及其他一切經(jīng)營責任均與乙方無關(guān)。

      五、聘用期內(nèi)甲方如需乙方到現(xiàn)場協(xié)助檢查、認證等工作。

      六、乙方保證提供的證件真實有效,在聘用期內(nèi)收到甲方通知時配合甲方工作,如果認證驗收時乙方不能及時到達,導致認證不能通過,乙方須退回預付款、在協(xié)議期滿后如需要延續(xù),雙方提前2個月協(xié)商,從新簽訂協(xié)議,如不再延續(xù),甲方有義務提供相關(guān)證明文件協(xié)助乙方辦理變更、再注冊、注銷等手續(xù)

      七、雙方合作期滿或合同終止,甲方投資的'藥房不動產(chǎn)和藥品歸甲方自行處理,相關(guān)責任與乙方無關(guān)、本協(xié)議到期自行終止,如需續(xù)約,則要另訂協(xié)議方為有效。

      八、本協(xié)議一式二份,本預約協(xié)議經(jīng)雙方或雙方代表簽字后立即生效,甲、乙雙方各持一份。

      甲方:________________

      ____年____月____日

      乙方:________________

      ____年____月____日

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