公司員工在職證明書

時(shí)間：2023-12-18 08:26:02 在職證明我要投稿

公司員工在職證明書

　　在平凡的學(xué)習(xí)、工作、生活中，大家都不可避免地要接觸到證明吧，當(dāng)我們要想證明某個(gè)事實(shí)是真的時(shí)，最好的辦法就是出具證明。到底應(yīng)如何擬定證明呢？下面是小編為大家收集的公司員工在職證明書，僅供參考，大家一起來看看吧。

公司員工在職證明書

　　公司員工在職證明書篇1

　　在職證明

　　茲證明_先生/女士，出生日期xx年xx月xx日，性別xx，身份證號(hào)碼xxx于xx年xx月起在xxx公司xx部門任xx職務(wù)，月薪xxx元。

　　特此證明

　　公司名稱（公章）

　　法定代表人或負(fù)責(zé)人簽字：

　　xx年xx月xx日

　　單位詳細(xì)地址：xxx

　　單位聯(lián)系人：xxx

　　公司員工在職證明書篇2

　　茲證明XXX，男，出生于XXXX年X月X日，身份證號(hào)碼為：XXXX，于XXXX年X月起至今在我公司任職，為我公司正式員工。

　　特此證明！

公司名稱（蓋章）：XXX

負(fù)責(zé)人簽名：XXX

日期：XXXX年X月X日

　　公司員工在職證明書篇3

　　茲證明XXX女士，出生日期XXXX年X月X日，性別，身份證號(hào)碼，于XXXX職務(wù)。

　　XXXX年X月起在公司部門任職特此證明。

公司名稱（公章）：XXX

　　XXX法定代表人簽字：XXX

　　XXXX年X月X日

　　公司員工在職證明書篇4

　　茲證明為我司員工XXX，性別X，身份證號(hào)XXX，現(xiàn)任我司X部門職務(wù)。

　　特此證明！

　　本證明僅用于證明我司員工的工作，不作為我司對該員工任何形式的擔(dān)保文件！

公司全稱、蓋章：XXXX

　　XXXX年X月X日

　　公司員工在職證明書篇5

　　茲證明_先生/女士,出生日期_____年___月___日,性別______,身份證號(hào)碼_于_____年____月起在_公司________部門任_職務(wù),月薪________元.

　　特此證明

　　公司名稱(公章)

　　法定代表人或負(fù)責(zé)人簽字：

　　_____年____月____日

　　單位詳細(xì)地址：

　　單位聯(lián)系人：

　　公司員工在職證明書篇6

　　茲證明XXX，身份證號(hào)XXX，自XX年XX月起為我公司員工，現(xiàn)仍在職公司電話，證明人簽章公司印日期如果有公司的行頭紙最好用公司的`。行頭紙

　　工作職務(wù)年限證明

　　茲有xxx，在我公司任人力資源部正副負(fù)責(zé)人及以上職務(wù)，公司員工在職證明書。

　　我公司屬于xxx行業(yè)的中型企業(yè)，從業(yè)人數(shù)達(dá)xxx，銷售額達(dá)xxx。

　　特此證明。

　　xxxx單位名稱（蓋章）

　　日期

　　公司員工在職證明書篇7

　　茲有我單位____(姓名)_________(護(hù)照號(hào)碼)申請前往貴國旅行。____為我單位____(職務(wù))，____(年/月)進(jìn)入我單位，為單位服務(wù)____年，年收入____元。我單位同意____于____(月/日)至____(月/日)期間休假，在貴國期間一切費(fèi)用(包括機(jī)票、住宿、醫(yī)療保險(xiǎn)及其他費(fèi)用)將由其本人承擔(dān)。___在旅行結(jié)束后，將按時(shí)回國，繼續(xù)為我公司服務(wù)。

　　單位名稱(并蓋公章)：________

　　單位電話：________

日期：______年___月___日

　　公司員工在職證明書篇8

__有限公司(單位名稱)

　　茲證明___，性別___，___年___月___日出生，系我單位(公司)正式員工，自___年___月在我單位工作，現(xiàn)任(職務(wù))___，年薪___。他(她)將于___年___月___日前往臺(tái)灣旅游，我司擔(dān)保其在臺(tái)灣期間遵守臺(tái)灣法律，在旅游結(jié)束后按期返回，繼續(xù)在我司工作。

　　特此證明

　　公司名稱：

　　負(fù)責(zé)人或主管人員簽名：

　　公司章

　　負(fù)責(zé)人或主管人員電話：

　　公司地址并加蓋公司章：

　　開具日期：