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    理發(fā)店衛(wèi)生管理制度

    時(shí)間:2024-11-02 18:29:29 晶敏 制度 我要投稿

    理發(fā)店衛(wèi)生管理制度(精選19篇)

      在學(xué)習(xí)、工作、生活中,制度使用的頻率越來(lái)越高,制度是國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企事業(yè)單位,為了維護(hù)正常的工作、勞動(dòng)、學(xué)習(xí)、生活的秩序,保證國(guó)家各項(xiàng)政策的順利執(zhí)行和各項(xiàng)工作的正常開(kāi)展,依照法律、法令、政策而制訂的具有法規(guī)性或指導(dǎo)性與約束力的應(yīng)用文。那么制度怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編精心整理的理發(fā)店衛(wèi)生管理制度,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    理發(fā)店衛(wèi)生管理制度(精選19篇)

      理發(fā)店衛(wèi)生管理制度 1

      1、理發(fā)美容店經(jīng)營(yíng)單位必須領(lǐng)取“公共場(chǎng)所衛(wèi)生許可證”方能營(yíng)業(yè)。“公共場(chǎng)所衛(wèi)生許可證”必須懸掛在店內(nèi)醒目處,并按國(guó)家規(guī)定定期到衛(wèi)生監(jiān)督部門復(fù)核。逾期3個(gè)月未復(fù)核,原“公共場(chǎng)所衛(wèi)生許可證”自行失效。

      2、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的衛(wèi)生條件、衛(wèi)生設(shè)施和用品用具必須符合有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

      3、應(yīng)建立衛(wèi)生管理制度和衛(wèi)生管理組織,配備專職或兼職衛(wèi)生管理人員,支持和接受衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)的監(jiān)督、監(jiān)測(cè)。

      4、從業(yè)人員必須持有效“健康證明”和“衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)證明”方可上崗。

      5、空調(diào)場(chǎng)所應(yīng)有新風(fēng)供應(yīng),新風(fēng)入口應(yīng)設(shè)在室外,遠(yuǎn)離污染源,空調(diào)器過(guò)濾材料應(yīng)定期清洗更換。

      6、必須備有供患頭癬等皮膚病的`顧客專用的理發(fā)用具,用后及時(shí)消毒。專用具必須單獨(dú)消毒。

      7、應(yīng)有齊全的、有明顯標(biāo)志的消毒設(shè)施和消毒制度,配備足夠數(shù)量供消毒周轉(zhuǎn)用的理發(fā)用具和毛巾。毛巾須做到一客一換一消毒。

      8、理發(fā)用毛巾應(yīng)與燙發(fā)染發(fā)用毛巾分開(kāi),干凈毛巾應(yīng)存放在帶門的專用存放柜內(nèi)。

      9、剃須應(yīng)使用一次性剃須球或一次性剃須刀片。理發(fā)工具應(yīng)使用理發(fā)工具消毒箱進(jìn)行消毒。

      10、室內(nèi)禁止吸煙,并有明顯的禁煙標(biāo)志。

      11、理發(fā)、燙發(fā)、染發(fā)用的化學(xué)制劑、化妝品應(yīng)符合《化妝品衛(wèi)生監(jiān)督條例》和《化妝品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》的有關(guān)規(guī)定。

      理發(fā)店衛(wèi)生管理制度 2

      一、“公共場(chǎng)所”經(jīng)營(yíng)單位位,需取得“衛(wèi)生許可證”后方可開(kāi)業(yè),“衛(wèi)生許可證”需掛在顯目處。

      二、從業(yè)人員(包括臨時(shí)工)每年進(jìn)行一次健康檢查,檢查合格后持有效健康證明上崗。

      三、從業(yè)人員需每年進(jìn)行法律法規(guī)及衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn),經(jīng)考核合格領(lǐng)取培訓(xùn)合格證后上崗。

      四、公共場(chǎng)所經(jīng)營(yíng)單位必須建立、健全相應(yīng)的衛(wèi)生管理制度,指定專人負(fù)責(zé)衛(wèi)生管理工作

      五、定期清理室內(nèi)衛(wèi)生,保持環(huán)境整潔。

      衛(wèi)生組織制度專(兼)職衛(wèi)生管理人員:

      成員及職責(zé):(客房、消毒等)

      理發(fā)、美容店衛(wèi)生制度

      一、理發(fā)店美容店的環(huán)境應(yīng)整潔、明亮、舒適。隨時(shí)清掃地面廢棄物、并有專門容器存放。

      二、有健全的衛(wèi)生制度,店內(nèi)應(yīng)有消毒設(shè)施或消毒間。

      三、工作人員操作時(shí)應(yīng)穿清潔干凈的工作服,清潔時(shí)要戴罩。

      四、理發(fā)用大小圍布要經(jīng)常清洗更換,臉巾應(yīng)清潔,每客用后應(yīng)清洗消毒。

      五、美容工具、理發(fā)工具、胡刷用后應(yīng)消毒。理發(fā)工具應(yīng)采用臭氧紫外線消毒,清洗消毒后的工具應(yīng)分類存放。

      六、對(duì)患有頭癬等皮膚傳染病的.顧客要有專用的理發(fā)工具,并有明顯標(biāo)志,用后及時(shí)消毒,并單獨(dú)存放。

      七、美容店工作人員在美容前雙手必須清洗消毒,工作時(shí)要戴口罩。

      八、美容用唇膏、唇筆等應(yīng)做到一次性使用。一般美容店不得做創(chuàng)作性美容術(shù)。

      九、供顧客使用的化妝品應(yīng)符合(化妝品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn))。

      理發(fā)店衛(wèi)生管理制度 3

      1、遵守《公共場(chǎng)所衛(wèi)生管理?xiàng)l例 》、《美容美發(fā)場(chǎng)所衛(wèi)生規(guī)范》、《理發(fā)店、美容店 衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》等法律法規(guī)和衛(wèi)生規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)規(guī)定,規(guī)范美容美發(fā)店經(jīng)營(yíng)行為,不符合衛(wèi)生規(guī)范要求的.,將立即整改到位;

      2、建立健全的衛(wèi)生管理制度和崗位責(zé)任制,設(shè)有衛(wèi)生組織機(jī)構(gòu),并配有專(兼)職衛(wèi)生管理人員;

      3、從業(yè)人員經(jīng)體檢培訓(xùn)取得健康證明后上崗;

      4、保持室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生整潔;

      5、理發(fā)、美容公共用具(理發(fā)刀具、胡刷、頭梳、毛巾、圍巾、修手工具、眉鉗、美容盆等)消毒設(shè)施和制度落實(shí)到位,能做到一客一用一消毒,美發(fā)場(chǎng)所配備的毛巾與座位比大于3:1,美發(fā)用品用具所配備的數(shù)量能滿足清洗消毒周轉(zhuǎn)的要求;

      6、理發(fā)、染(燙)發(fā)分區(qū)設(shè)置,染(燙)發(fā)區(qū)分別設(shè)置排氣通風(fēng)設(shè)施,且運(yùn)轉(zhuǎn)正常;

      7、備有供患頭癬 等皮膚病 傳染病顧客專用的理發(fā)工具。

      理發(fā)店衛(wèi)生管理制度 4

      美容美發(fā)、場(chǎng)所法定代表人或負(fù)責(zé)人是其場(chǎng)所衛(wèi)生管理第一責(zé)任人,對(duì)場(chǎng)所衛(wèi)生管理負(fù)全面責(zé)任。場(chǎng)所內(nèi)可設(shè)置兼職衛(wèi)生管理人員,負(fù)責(zé)人員和場(chǎng)所衛(wèi)生管理的具體工作。

      1、每天營(yíng)業(yè)之前,必須打掃、清潔地面、桌椅、門窗、墻角及工作的灰塵和蜘蛛網(wǎng),物品擺放整齊、到位,場(chǎng)所內(nèi)環(huán)境干凈、整潔、舒適、明亮。

      2、每天營(yíng)業(yè)之中,工作場(chǎng)所及所有的工具應(yīng)保持清潔衛(wèi)生,物品使用后及時(shí)歸位,地面、桌椅及工作臺(tái)上有多余的物品隨時(shí)清理。

      3、每天營(yíng)業(yè)之后,必須對(duì)地面、工作臺(tái)進(jìn)行打掃、清潔、消毒,去除灰塵、污物,及時(shí)處理廢棄物。同時(shí),用品用具進(jìn)行分類清潔、消毒。

      4、美容美發(fā)、場(chǎng)所的通風(fēng)設(shè)施應(yīng)完備,空氣流向合理,保持室內(nèi)、衛(wèi)生間、地板無(wú)異味。

      5、場(chǎng)所內(nèi)應(yīng)配有數(shù)量充足的毛巾(面巾)等公共用品用具,其配備的數(shù)量應(yīng)當(dāng)滿足消毒周轉(zhuǎn)的要求。

      6、從業(yè)人員上崗前應(yīng)當(dāng)取得“健康合格證明”。每年年審合格后方可繼續(xù)從事直接為顧客服務(wù)的工作。從業(yè)人員患有有礙公眾健康疾病者,治愈之前不得從事直接為顧客服務(wù)的工作。

      7、從業(yè)人員應(yīng)保持良好的個(gè)人衛(wèi)生,不留長(zhǎng)指甲,勤剪發(fā)、勤修甲、勤洗澡、勤換衣。工作時(shí)應(yīng)著專用工作服裝,著裝保持整潔。

      8、從業(yè)人員不宜在工作區(qū)域內(nèi)食、宿,不宜在工作場(chǎng)所擺放私人物品。

      美容美發(fā)院常規(guī)消毒步驟及注意事項(xiàng):

      (1)常規(guī)消毒步驟:

      ①用肥皂與熱水徹底清潔工具。

      ②用清水把工具上的殘留肥皂沖洗干凈。

      ③將工具浸入殺菌液中,浸入時(shí)間請(qǐng)參考表4―1美容院使用的殺菌劑名稱形態(tài)強(qiáng)度浸泡時(shí)間酒精的液體70%溶液10分鐘以上新潔爾滅液體10分鐘以上

      ④取出工具,用清水沖洗后用干凈的.毛巾擦。

      ⑤將消毒果的工具分別用塑膠套包起來(lái),并放入消毒柜中備用,對(duì)美容院地板、抽水馬桶消毒,可使用一般家用消毒品。

      (2)使用消毒劑劑殺菌劑的注意事項(xiàng):

      ①工作前必須先洗手并做消毒。

      ②工作場(chǎng)地以及所有使用的工具都要保持清潔與衛(wèi)生。

      ③東西要放好,避免意外溢出或打破。

      ④工作完畢后,用過(guò)的工具及工作場(chǎng)地必須徹底清潔與消毒。

      ⑤為了避免傳染,從容器中取物時(shí)不可用手拿。可用鑷子取,沒(méi)用完的產(chǎn)品絕對(duì)不可再放入罐內(nèi)。

      ⑥消毒劑及殺菌劑必須封好放在安全的地方,同時(shí)貼上標(biāo)簽,不要和其他瓶子弄混。

      ⑦使用殺菌劑時(shí)最好戴上橡皮套,并注意通風(fēng)良好。

      理發(fā)店衛(wèi)生管理制度 5

      一、公司男、女衛(wèi)生間管理由專人負(fù)責(zé)。

      二、衛(wèi)生間務(wù)必保證設(shè)施完好,標(biāo)志醒目,上下水道暢通,無(wú)跑、冒、滴、漏現(xiàn)象,如有損壞要及時(shí)維修。

      三、訂時(shí)打掃,全天保潔,通風(fēng)良好,做到各種設(shè)施干凈無(wú)污垢,地面無(wú)積水、無(wú)痰跡、無(wú)異味、無(wú)蠅蛆和煙頭。

      四、衛(wèi)生潔具做到清潔,無(wú)水跡、無(wú)浮塵、無(wú)頭發(fā)、無(wú)銹斑、無(wú)異味,墻面四角持續(xù)干燥,無(wú)蛛網(wǎng),地面無(wú)腳印、無(wú)雜物。

      五、便后及時(shí)沖洗,做到手紙入簍,當(dāng)天清理,便池內(nèi)嚴(yán)禁丟棄報(bào)紙和雜物,以免造成管道堵塞。

      六、衛(wèi)生間墻壁上嚴(yán)禁亂寫亂畫,對(duì)故意損壞衛(wèi)生設(shè)施者,將根據(jù)情節(jié)輕重罰款。

      理發(fā)店衛(wèi)生管理制度 6

      一、衛(wèi)生管理組織機(jī)構(gòu)

      1、美容美發(fā)場(chǎng)所應(yīng)設(shè)立衛(wèi)生管理組織機(jī)構(gòu),其法定代表人或負(fù)責(zé)人是該場(chǎng)所衛(wèi)生管理第一責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)衛(wèi)生管理工作。

      2、美容美發(fā)場(chǎng)所應(yīng)設(shè)置衛(wèi)生管理職責(zé)部門或?qū)#妫┞毿l(wèi)生管理人員,負(fù)責(zé)具體的衛(wèi)生管理工作。

      二、衛(wèi)生管理人員職責(zé)

      1、制定場(chǎng)所衛(wèi)生管理制度和崗位衛(wèi)生責(zé)任制,制定衛(wèi)生檢查計(jì)劃,規(guī)定檢查時(shí)間,項(xiàng)目及考核標(biāo)準(zhǔn),記錄檢查情況,對(duì)不符合衛(wèi)生要求的`情況提出處理意見(jiàn)。

      2、制定從業(yè)人員衛(wèi)生培訓(xùn)計(jì)劃,組織從業(yè)人員參加衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、培訓(xùn)學(xué)習(xí)和考核,建立從業(yè)人員衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)檔案。

      3、組織從業(yè)人員進(jìn)行健康檢查,督促有礙公眾健康疾病的人員調(diào)離,建立從業(yè)人員健康檔案。

      4、配合衛(wèi)生執(zhí)法人員對(duì)本場(chǎng)所進(jìn)行衛(wèi)生監(jiān)督檢查,并如實(shí)提供相關(guān)情況。

      理發(fā)店衛(wèi)生管理制度 7

      1、全體員工按照本店編排表,準(zhǔn)時(shí)上下班、休息,不得遲到、早退、曠工,病、事假應(yīng)辦理請(qǐng)假手續(xù),上班時(shí)間衣冠整齊干凈,一律穿工作服,工作服要整潔,工作證佩戴在左上胸。不能請(qǐng)霸王假,工休按店內(nèi)輪休制執(zhí)行。臨時(shí)事假須上班時(shí)間前請(qǐng)示店長(zhǎng)批準(zhǔn);請(qǐng)假須真實(shí)映。

      2、熱情接待顧客美發(fā)店員工合同,面帶微笑,耐心回答客人的詢問(wèn)。以許的態(tài)度為顧客做好接待工作,存放手袋、物品等事宜。

      3、做好客人進(jìn)來(lái)的.接送工作,要做到“一帶二送三介紹”(即帶位、送茶、介紹產(chǎn)品、發(fā)質(zhì)知識(shí))。

      4、掌握顧客情況,對(duì)異常顧客要留心觀察,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)報(bào)告。

      5、上班時(shí)不得會(huì)見(jiàn)親友,不準(zhǔn)打私人電話,嚴(yán)禁在工作場(chǎng)所內(nèi)吸煙、喝酒、吃東西、追逐打鬧、以及做其他與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)美發(fā)店規(guī)章制度,離開(kāi)工作場(chǎng)所必須要征得主管同意。

      6、不準(zhǔn)私片帶他人進(jìn)入工作地點(diǎn),不得私自將本店物氣出本店或贈(zèng)予他人,更不能有偷竊行為

      7、工具使用前后必須清理干凈美發(fā)店員工管理,擺放整齊,工作地點(diǎn)不得擺放與工作無(wú)關(guān)物品,設(shè)備用完后,必須放回原處美發(fā)店衛(wèi)生管理制度美發(fā)店的衛(wèi)生制度,并清理干凈。

      8、全體員工要團(tuán)結(jié)一致,各盡其職,獻(xiàn)出真誠(chéng)服務(wù),做好本職工作。

      9、工作要認(rèn)真負(fù)責(zé),力求準(zhǔn)確無(wú)誤地完成工作任務(wù),如遇有疑難問(wèn)題要報(bào)告上級(jí),請(qǐng)示處理,因責(zé)任心不強(qiáng),不按服務(wù)規(guī)范操作而造成的人為錯(cuò)誤或影響發(fā)型效果,當(dāng)事人要受到經(jīng)濟(jì)處罰。

      10、按規(guī)定交接班美發(fā)店員工規(guī)章制度,如違規(guī)定造成損失,要受處罰。上班遲到5分10個(gè)臥操,遲到10分免休一天假,早下10分免休一天。

      理發(fā)店衛(wèi)生管理制度 8

      一、貫徹執(zhí)行國(guó)家衛(wèi)生法規(guī)及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),接受衛(wèi)生監(jiān)督部門的監(jiān)督監(jiān)測(cè)及衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)。

      二、從業(yè)人員(包括臨時(shí)工)須持有效的“健康合格證”及“衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)合格證”上崗。

      三、店內(nèi)環(huán)境應(yīng)整潔、明亮、舒適。

      四、應(yīng)有健全的衛(wèi)生制度,店內(nèi)應(yīng)有消毒設(shè)施或消毒間。

      五、工作人員操作時(shí)應(yīng)穿清潔干凈的工作服,潔面時(shí)應(yīng)戴口罩。

      六、理發(fā)用大、小圍布要經(jīng)常清洗更換。

      七、臉巾應(yīng)潔凈,每客用后應(yīng)清洗消毒。

      八、美容工具、理發(fā)工具、胡刷用后應(yīng)消毒,并分類存放,配備的數(shù)量應(yīng)滿足消毒周轉(zhuǎn)所需理發(fā)店衛(wèi)生規(guī)章制度理發(fā)店衛(wèi)生規(guī)章制度。

      九、必須備有供患頭癬等皮膚病顧客專用的'理發(fā)工具,并有明顯標(biāo)志,用后及時(shí)消毒,并單獨(dú)存放。

      十、供顧客使用的化妝品應(yīng)符合GB7916規(guī)定。

      理發(fā)店衛(wèi)生管理制度 9

      1、有良好的團(tuán)隊(duì)精神,以主人翁的心態(tài)關(guān)心本店管理情況,愛(ài)護(hù)店內(nèi)一切產(chǎn)品與設(shè)備(人為損壞需賠償)。

      2、顧客至上,服務(wù)第一,不得與顧客發(fā)生沖突。

      3、嚴(yán)格遵守店內(nèi)上下班時(shí)間,不得遲到、早退,擅自離崗及漏崗,員工休息需提前一天申請(qǐng),否則視為曠工,曠工7天視為自動(dòng)辭職。

      4、有顧客時(shí)不得聊天、看報(bào)、化妝、吃零食、打私人電話等,做與工作無(wú)關(guān)的'事情。保持室內(nèi)安靜,工作時(shí)間接私人電話不得超過(guò)2分鐘。

      5、員工每天必須穿工服、穿工鞋、化淡妝、束發(fā)、保持口腔清潔,操作時(shí)必須佩戴口罩,將頭發(fā)挽起,將手機(jī)調(diào)至靜音。

      6、接待顧客積極熱情,使用禮貌用語(yǔ):您好、歡迎光臨、里邊請(qǐng)、謝謝、請(qǐng)慢走、歡迎下次光臨。使用禮儀站姿,主動(dòng)接過(guò)顧客物品,如有丟失需賠償,員工送顧客時(shí)需將客人送出門口。

      7、不得在店內(nèi)吸煙、吐痰、扔其它廢物、打鬧戲耍,以及使用店內(nèi)的產(chǎn)品及設(shè)備。

      8、積極學(xué)習(xí)新技術(shù),了解新產(chǎn)品,服從公司安排,有問(wèn)題可以直接與負(fù)責(zé)人溝通,嚴(yán)禁煽動(dòng)影響他人工作情緒。

      9、保持室內(nèi)衛(wèi)生,毛巾、床單需要每天換洗,沒(méi)有顧客應(yīng)在晚上打掃衛(wèi)生,員工應(yīng)自覺(jué)管理好衛(wèi)生負(fù)責(zé)區(qū),做到時(shí)時(shí)整理,時(shí)時(shí)打掃。

      10、自覺(jué)將個(gè)人物品存入儲(chǔ)藏柜,店內(nèi)不允許出現(xiàn)私人物品,使用完必須歸位。

      11、積極提出合理化建議,真實(shí)反饋實(shí)際情況重獎(jiǎng),包庇掩蓋者重罰。

      12、員工之間應(yīng)該團(tuán)結(jié)友愛(ài)。

      13、積極配合做好當(dāng)天工作記錄。

      理發(fā)店衛(wèi)生管理制度 10

      一、“公共場(chǎng)所”經(jīng)營(yíng)單位位,需取得“衛(wèi)生許可證”后方可開(kāi)業(yè),“衛(wèi)生許可證”需掛在顯目處。

      二、從業(yè)人員(包括臨時(shí)工)每年進(jìn)行一次健康檢查,檢查合格后持有效健康證明上崗。

      三、從業(yè)人員需每年進(jìn)行法律法規(guī)及衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn),經(jīng)考核合格領(lǐng)取培訓(xùn)合格證后上崗。

      四、公共場(chǎng)所經(jīng)營(yíng)單位必須建立、健全相應(yīng)的衛(wèi)生管理制度,指定專人負(fù)責(zé)衛(wèi)生管理工作

      五、定期清理室內(nèi)衛(wèi)生,保持環(huán)境整潔。

      理發(fā)店衛(wèi)生管理制度 11

      一、衛(wèi)生許可證懸掛在大廳,入口等醒目處。

      二、配備專職或兼職的衛(wèi)生管理人員。

      三、環(huán)境應(yīng)整潔、明亮、舒適。隨時(shí)清掃地面廢棄物,并有帶蓋的專用容器存放。

      四、有健全的衛(wèi)生制度,店內(nèi)有消毒設(shè)施或消毒池(區(qū)),理發(fā)、染(燙)分區(qū)設(shè)置,分別設(shè)置機(jī)械通風(fēng)。

      五、理發(fā)用圍布、毛巾、美容用毛巾、面巾、床單、被套等應(yīng)清潔,一客一用一消毒。

      六、美容工具、理發(fā)工具、胡刷用后應(yīng)消毒。清洗消毒后的工具應(yīng)分類存放。

      七、有患頭口等皮膚傳染病的顧客用的理發(fā)工具,用后及時(shí)消毒,單獨(dú)存放,并有明顯標(biāo)志。

      八、從業(yè)人員(包括臨時(shí)工)每年進(jìn)行健康檢查和衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn),取得合格證后方可上崗。

      九、從業(yè)人員在工作前,雙手必須清洗消毒,應(yīng)穿清潔的'工作服,潔面時(shí)應(yīng)戴口罩。

      十、生活美容場(chǎng)所不得從事醫(yī)療美容服務(wù)。

      十ー、供顧客用的化妝品應(yīng)符合《化妝品衛(wèi)生規(guī)范》要求。

      理發(fā)店衛(wèi)生管理制度 12

      一、所有從業(yè)人員(包括臨時(shí)工)必須持有效健康合格證明,并經(jīng)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)合格后方可上崗工作。并按規(guī)定定期進(jìn)行健康復(fù)查和衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)及考核,合格后方可工作;

      二、凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎、活動(dòng)期肺結(jié)核化膿性和滲出性或接觸性皮膚病患者必須立即調(diào)離其工作崗位,治愈后方可恢復(fù)從事原工作;并向衛(wèi)生監(jiān)督部門及時(shí)通報(bào)從業(yè)人員調(diào)離人員基本情況;

      三、建立健全從業(yè)人員(包括調(diào)離人員)健康檔案,對(duì)從業(yè)人員健康管理做到專人負(fù)責(zé),統(tǒng)籌管理;

      四、從業(yè)人員養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,做好崗位(責(zé)任)區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生工作,隨時(shí)保持整潔;

      五、從業(yè)人員個(gè)人衛(wèi)生堅(jiān)持做到“四勤、三不”:勤洗手,剪指甲,勤洗澡理發(fā),勤洗衣服被褥,勤換工作服;不準(zhǔn)將個(gè)人生活用品帶入工作場(chǎng)所,不準(zhǔn)工作時(shí)戴戒指、項(xiàng)鏈、手鏈(鐲)、耳環(huán)等飾物和涂染指甲,不準(zhǔn)在工作時(shí)吸煙、吃食隨便陶耳陶鼻、隨地吐痰。

      理發(fā)店衛(wèi)生管理制度 13

      為了保證發(fā)廊的各種工作順利進(jìn)行,發(fā)廊應(yīng)該根據(jù)自己的具體情況對(duì)服務(wù)項(xiàng)目、員工的崗位責(zé)任、日常管理制度作一套完整的規(guī)定,以文字形式張榜公布。這是對(duì)員工行為規(guī)范及準(zhǔn)則作出規(guī)定,也是檢查工作的依據(jù)。

      一、發(fā)廊的規(guī)章制度

      1、遵守中華人民共和國(guó)的法律,嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)廊的`各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理人員的分配調(diào)動(dòng);

      2、員工應(yīng)該關(guān)心發(fā)廊的經(jīng)營(yíng)情況和管理情況;

      3、愛(ài)護(hù)發(fā)廊各種設(shè)備;

      4、員工要團(tuán)結(jié)協(xié)作;互相幫忙,互相關(guān)心,互相愛(ài)護(hù);互相監(jiān)督;

      5、顧客至上,服務(wù)第一;熱情待客,舉止大方;

      6、員工不得遲到、早退、曠工,不得代他人簽到;遵守發(fā)廊的考勤制度;

      7、工作時(shí)間不得打私人電話,不得吃零食、吸煙、喝酒、大聲喧嘩;

      8、服飾要整齊;

      9、不準(zhǔn)向顧客收小費(fèi),假公濟(jì)私;

      10、節(jié)約用電用水;節(jié)約發(fā)廊化妝品材料;不得浪費(fèi);

      二、 發(fā)廊日常管理制度

      1、定期培訓(xùn)制度;

      2、化妝品與儀器設(shè)備使用制度;

      3、定期開(kāi)會(huì)制度;

      4、崗位責(zé)任制度。

      理發(fā)店衛(wèi)生管理制度 14

      嚴(yán)格遵守公司所訂的作息時(shí)間,不準(zhǔn)遲到,早退,無(wú)故曠工,遲到,早退者每一分鐘扣一元,無(wú)故曠工一天扣20分,連續(xù)曠工三天者當(dāng)自動(dòng)離職,公司不作任何工資,培訓(xùn)費(fèi)的發(fā)放。

      發(fā)型助理應(yīng)注重儀表形象,保持發(fā)型服裝的整潔,服裝發(fā)型不整潔扣一分;不配帶工牌扣1分美發(fā)店經(jīng)營(yíng)管理。

      助理在無(wú)顧客特殊要求下,中式洗頭按摩時(shí)間得少于45分鐘;泰式50分鐘,按摩60分鐘,普通洗面40分鐘,不足者每次扣2分。如顧客投訴扣4—6分。

      助理按輪牌制度工作,不許搶牌;違反者扣5分。頭4—6牌助理必須在前廳等候迎接客人,缺位者而無(wú)充分理由每次扣1分。

      助理必須保持良好的站姿,坐姿,按規(guī)定輪換站牌,微笑接待顧客并以禮相待,違者扣1分。

      助理必須配合發(fā)型師正常工作要求,服從上級(jí)的合理調(diào)動(dòng)分配,如有違反視情況扣13分美發(fā)店經(jīng)營(yíng)管理。

      助理之間搞好團(tuán)結(jié),不得在工作期間爭(zhēng)吵或打架,違者扣540分,如有惡語(yǔ)中傷顧客并與顧客發(fā)生爭(zhēng)吵或打架,扣10—50分,情節(jié)嚴(yán)重者開(kāi)除。

      助理不準(zhǔn)為客人設(shè)計(jì)發(fā)型,與顧客談及發(fā)型問(wèn)題只可以做建設(shè)性和客人溝通,違反者扣2分。

      助理在上班期間不準(zhǔn)看與本職無(wú)關(guān)的書刊,不準(zhǔn)嬉笑,打鬧,瞌睡,吃零食,無(wú)故外出等,違反上述每項(xiàng)扣1分。

      助理應(yīng)愛(ài)護(hù)公物,有偷竊行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)扣50分,嚴(yán)重者開(kāi)除處理,培訓(xùn)費(fèi)不予發(fā)放。

      發(fā)型助理如需要電燙必須向經(jīng)理請(qǐng)示批準(zhǔn),如私自要求他人為自己做以上項(xiàng)目,按產(chǎn)品造價(jià)扣除成本費(fèi)并扣5分。

      發(fā)型助理服務(wù)工作完成后,應(yīng)立即收拾整理所用物品工具,設(shè)備及廢棄物,違者每次扣1分美發(fā)店經(jīng)營(yíng)管理。

      發(fā)型助理迎賓服務(wù)客人時(shí),必須嚴(yán)格遵守執(zhí)行“禮儀服務(wù)流程”所規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)候語(yǔ),和其他全部要求規(guī)范,違者每次扣1分。

      發(fā)型助理應(yīng)注意保持個(gè)人衛(wèi)生。身體不可有異味,違者扣1分,并暫時(shí)下牌,令其整理。

      發(fā)型助理工作時(shí)間不允許私自脫崗,如需外出應(yīng)向助理班長(zhǎng)或主管請(qǐng)假,每次不得超過(guò)兩個(gè)小時(shí),并累計(jì)于當(dāng)月外出記錄中。超過(guò)規(guī)定的時(shí)限在假期中扣除。

      發(fā)型助理如有破壞公司形象,以公司的名義進(jìn)行欺詐的,違法犯罪者扣100分,嚴(yán)重者開(kāi)除并送交公安局處理。

      發(fā)型助理應(yīng)積極參與公司所組織的一切活動(dòng),包括社會(huì)義務(wù)活動(dòng)和公益活動(dòng),娛樂(lè)活動(dòng),違者扣5分。

      發(fā)型助理在營(yíng)業(yè)廳期間與顧客碰面應(yīng)向顧客問(wèn)好或點(diǎn)頭,如顧客需要幫助應(yīng)積極主動(dòng)幫助顧客積極困難,違者扣1分。

      美發(fā)助理應(yīng)尊重上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo),與經(jīng)理以上領(lǐng)導(dǎo)碰面時(shí)應(yīng)點(diǎn)頭問(wèn)好,違者扣1分美發(fā)店經(jīng)營(yíng)管理。

      助理不能帶情緒工作,不能頂撞領(lǐng)導(dǎo),上級(jí)安排工作個(gè)人認(rèn)為不合理應(yīng)先服從后上訴,違名視情節(jié)扣250分,并批評(píng)教育。

      發(fā)型助理為客人做項(xiàng)目或賣產(chǎn)品時(shí),不能超于公司所給予權(quán)限的'打折,否則多折金額由個(gè)人自付。

      發(fā)型主力不允許私自動(dòng)牌,跳牌,發(fā)現(xiàn)水牌有問(wèn)題應(yīng)當(dāng)向當(dāng)班領(lǐng)導(dǎo)反映更正,違者扣2分。

      工作期間不許吃有異味的食物,身體不能有味及口香糖等;保持口腔衛(wèi)生。違者扣1—2分。

      發(fā)型助理上班時(shí),必須佩帶公司統(tǒng)一工牌,統(tǒng)一服裝,違者每次扣1分。

      不準(zhǔn)私自涂改營(yíng)業(yè)單上或他人營(yíng)業(yè)額計(jì)入單上,違者按價(jià)10倍扣罰。

      不準(zhǔn)拿客用毛巾作其他用途,如擦鞋擦車等,違者扣2分。

      發(fā)型助理帶位不問(wèn)客人有否相熟發(fā)型師帶位的每扣1分。

      理發(fā)店衛(wèi)生管理制度 15

      為了強(qiáng)化物業(yè)保潔員的各項(xiàng)工作行為管理,提高物業(yè)保潔人員的工作效率,為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),給大家一個(gè)干凈、整潔、舒適的`辦公環(huán)境,特制定本物業(yè)保潔員管理制度:

      一、物業(yè)保潔員工作職責(zé)、工作守則及工作時(shí)間:

      1、嚴(yán)格遵守企業(yè)管理制度、服從督辦人員指揮、服裝整潔、禮貌待人、積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍。

      2、保潔人員需每日全面、細(xì)致的對(duì)衛(wèi)生區(qū)域進(jìn)行打掃、除塵。衛(wèi)生區(qū)域包括:大廈(休閑區(qū))、小樓(辦公室、走廊、衛(wèi)生間、玻璃、百葉窗、暖氣片等)衛(wèi)生。其中玻璃、暖氣片、百葉窗,每月擦拭兩次。

      3、休息日為周六(每月休二天)。

      4、物業(yè)保潔員每天工作時(shí)間為:上午8:00―12:30下午14:00——18:30。

      二、物業(yè)保潔員工作制度及標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則:

      1、物業(yè)保潔員上崗期間保持個(gè)人儀容儀表及個(gè)人衛(wèi)生,維護(hù)公司良好形象;不大聲喧嘩,嚴(yán)禁與公司同事閑聊,工作期間不影響員工正常工作;穿工裝上崗,保持工裝整潔、干凈,工裝每周滌一次;不濃妝艷抹及佩帶不適宜的飾物;不留長(zhǎng)指甲;不穿拖鞋上崗。

      2、工作時(shí)間內(nèi)保證按時(shí)上崗,不得擅自離崗、不得私自使用辦公用品(如電腦、電話等)。

      3、按要求高質(zhì)量完成各項(xiàng)工作,所有工作在安排后必須立即行動(dòng)。

      4、愛(ài)惜工作用具及公司辦公用品。如有工作用具損壞,可以舊換新。

      5、按工作職責(zé)每日全面清掃。環(huán)境衛(wèi)生包括辦公室、前臺(tái)、走廊(掛畫),小樓衛(wèi)生。其中辦公室衛(wèi)生包括:辦公桌椅、公共辦公柜、電腦、電話、室內(nèi)玻璃、欄桿、地面吸塵、門框擦拭、辦公室內(nèi)植物澆灌、擦拭魚缸、換水等。走廊衛(wèi)生包括:掛畫、公司牌匾等。

      前臺(tái)衛(wèi)生包括:

      前臺(tái)桌椅、飲水機(jī)、小柜子、白板等。

      衛(wèi)生間包括:

      洗手液、空氣清新劑(盒)、衛(wèi)生紙等用品的及時(shí)更換。

      小樓衛(wèi)生包括:

      辦公室、走廊(地面、地角線)、門窗、玻璃、百葉窗、衛(wèi)生間(及時(shí)更換用品)、飲水間等。

      三、物業(yè)保潔員處罰規(guī)定

      1、凡查出衛(wèi)生包干區(qū)不衛(wèi)生的,每次扣物業(yè)保潔員獎(jiǎng)金50元,并責(zé)令其立即打掃。

      2、衛(wèi)生管理人員(包括打掃衛(wèi)生,打掃公共廁所人員)工作不負(fù)責(zé)任,造成臟、亂、差的每查出一次罰款101元。

      四、物業(yè)保潔員管理制度附則

      1、本物業(yè)保潔員管理制度解釋權(quán)由人力資源部負(fù)責(zé)。

      2、本物業(yè)保潔員管理制度自頒布之日起開(kāi)始施行。

      理發(fā)店衛(wèi)生管理制度 16

      隨著人們對(duì)美容、時(shí)尚的需求越來(lái)越高,理發(fā)店成為了一個(gè)極為重要的公共場(chǎng)所,而理發(fā)店的衛(wèi)生狀況直接關(guān)系到顧客的健康安全和服務(wù)體驗(yàn)。因此,理發(fā)店必須建立一套完善的公共場(chǎng)所衛(wèi)生管理制度,保證顧客的健康和滿意度,并提高店面的形象和聲譽(yù)。

      一、環(huán)境清潔

      理發(fā)店作為一個(gè)開(kāi)放的公共場(chǎng)所,人流量大、客戶來(lái)源廣,必須保證環(huán)境清潔,以確保店內(nèi)衛(wèi)生,提供舒適的服務(wù)環(huán)境。首先可以安排潔具和無(wú)菌器皿,采用一次性毛巾、一次性剃須刀、消毒水、肥皂等物品對(duì)店鋪進(jìn)行徹底清潔和消毒,避免細(xì)菌交叉感染,保持店面整潔、干凈、衛(wèi)生。

      二、員工衛(wèi)生

      理發(fā)店的員工應(yīng)保持良好的衛(wèi)生習(xí)慣,包括穿戴工作制服、潔身、清洗工作區(qū)域等,確保自身健康和工作區(qū)潔凈,還應(yīng)定期進(jìn)行體檢,及時(shí)發(fā)現(xiàn)患有傳染病的人員,以最大程度降低員工傳染顧客的`風(fēng)險(xiǎn)。

      三、顧客衛(wèi)生

      顧客衛(wèi)生也是理發(fā)店的重點(diǎn)之一。在服務(wù)前,店員應(yīng)向顧客提供消毒毛巾和剃須刀,并按照消毒規(guī)范進(jìn)行清洗和消毒。要求顧客清洗個(gè)人衛(wèi)生,如洗發(fā)、梳頭、刷牙等,以確保顧客沒(méi)有傳染性病毒和細(xì)菌,以免影響服務(wù)過(guò)程和顧客的健康。

      四、墻面地面衛(wèi)生

      墻壁、地板和頂棚等區(qū)域應(yīng)定期清洗,保證衛(wèi)生環(huán)境干凈整潔。并確保墻面無(wú)積塵、地面無(wú)痕跡、運(yùn)用消毒液對(duì)廁所、隔間等區(qū)域進(jìn)行清洗和消毒,以保持整個(gè)店鋪環(huán)境干凈衛(wèi)生,符合相關(guān)衛(wèi)生規(guī)范。

      五、公共區(qū)域管理

      理發(fā)店的公共區(qū)域可以設(shè)置茶水等用具和設(shè)備,讓顧客在美容、美發(fā)過(guò)程中體驗(yàn)服務(wù)。同時(shí),這些設(shè)備的消毒管理也應(yīng)是日常的必要工作,保持茶水器、床單、區(qū)域除塵等等,讓顧客感受到美容美發(fā)過(guò)程的舒適、衛(wèi)生和服務(wù)品質(zhì)。

      總之,理發(fā)店在公共場(chǎng)所衛(wèi)生管理上要注意起點(diǎn),從一個(gè)小處做起,提高店面管理水平,讓衛(wèi)生管理制度得以有效的實(shí)施,為顧客提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和體驗(yàn)。同時(shí)還應(yīng)把握良好的品牌識(shí)別度和深度,讓顧客感受到高品質(zhì)的服務(wù)和進(jìn)步的企業(yè)形象,以此吸引更多顧客的到來(lái)。

      理發(fā)店衛(wèi)生管理制度 17

      為了保障理發(fā)店及顧客的健康,維護(hù)工作人員的職業(yè)健康,制定了本《理發(fā)店衛(wèi)生管理制度》。該制度適用于所有理發(fā)店,在理發(fā)店?duì)I業(yè)期間應(yīng)該執(zhí)行。

      一、店內(nèi)衛(wèi)生管理

      1. 店內(nèi)必須保持清潔衛(wèi)生,定時(shí)開(kāi)窗換氣。

      2. 店內(nèi)不得亂放或堆放過(guò)多的物品。所有工具、設(shè)備、用品都應(yīng)定期清潔并分類存放。

      3. 店內(nèi)應(yīng)保持通風(fēng)、照明和溫度適宜,同時(shí)保證空氣流通,室內(nèi)不應(yīng)煙霧繚繞,影響顧客的健康。

      4. 店內(nèi)應(yīng)設(shè)有垃圾桶,及時(shí)清理垃圾,保持環(huán)境整潔。

      5. 店內(nèi)不得存放有毒、有害物品,如洗頭液、染發(fā)液等應(yīng)密閉存放,防止泄漏。

      6. 店內(nèi)的衛(wèi)生間應(yīng)保持清潔、干燥、通風(fēng),嚴(yán)格按張貼的使用規(guī)定使用。

      7. 店內(nèi)的洗頭、洗臉設(shè)備及配件應(yīng)定期清潔消毒,消毒后應(yīng)曬干后再使用。

      8. 店內(nèi)的三合一套用品應(yīng)根據(jù)實(shí)際使用情況每日消毒,以確保使用時(shí)的衛(wèi)生安全。

      二、工作人員衛(wèi)生管理

      1. 店內(nèi)工作人員應(yīng)定期進(jìn)行體檢,確保身體健康才能上崗工作。

      2. 工作人員必須要求穿著規(guī)范,身上不得有異味或溢出的體液。穿著干凈整潔的'工作服,戴好手套等防護(hù)用品。

      3. 工作人員在工作前應(yīng)先清潔雙手,避免病源菌進(jìn)入店內(nèi),保證衛(wèi)生環(huán)境。

      4. 工作人員應(yīng)規(guī)范使用口罩、帽子,以避免工作中的口水、頭發(fā)等微生物對(duì)顧客造成感染。

      5. 工作人員應(yīng)避免使用有過(guò)期或損壞的工具,應(yīng)定期更換工具及設(shè)備。

      三、理發(fā)工具和設(shè)備管理

      1. 店內(nèi)的各類理發(fā)工具和設(shè)備應(yīng)定期清潔、消毒。嚴(yán)格按照消毒程序,避免病原菌的傳播,確保衛(wèi)生安全。

      2. 店內(nèi)理發(fā)工具和設(shè)備應(yīng)分類存放,不得混雜放置。

      3. 店內(nèi)使用的手套、披肩等衛(wèi)生配件應(yīng)每日消毒。

      4. 店內(nèi)使用的剪刀、梳子及電動(dòng)工具等應(yīng)經(jīng)常保養(yǎng)維護(hù),確保使用效率和安全。

      該制度是理發(fā)店的基本管理制度,實(shí)施該制度,不僅能夠呈現(xiàn)一個(gè)良好的衛(wèi)生環(huán)境,提高消費(fèi)者的就餐體驗(yàn),同時(shí)也有助于保障員工的健康安全,增強(qiáng)消費(fèi)者的信任感和忠誠(chéng)度,提高經(jīng)濟(jì)效益。所有員工要認(rèn)真遵守并執(zhí)行該制度,盡力維護(hù)顧客和員工的健康安全。

      理發(fā)店衛(wèi)生管理制度 18

      1、每天營(yíng)業(yè)之前,必須打掃、清潔地面、桌椅、門窗、墻角及工作臺(tái)的灰塵和蜘蛛網(wǎng),物品擺放整齊、到位,場(chǎng)所內(nèi)環(huán)境干凈、整潔、舒適、明亮。

      2、每天營(yíng)業(yè)之中,工作場(chǎng)所及所有的工具應(yīng)保持清潔衛(wèi)生,物品使用后及時(shí)歸位,地面、桌椅及工作臺(tái)上有多余的.物品隨時(shí)清理。

      3、每天營(yíng)業(yè)之后,必須對(duì)地面、工作臺(tái)進(jìn)行打掃、清潔、消毒,去除灰塵、污物,及時(shí)處理廢棄物。同時(shí),用品用具進(jìn)行分類清潔、消毒。

      4、美容美發(fā)、場(chǎng)所的通風(fēng)設(shè)施應(yīng)完備,空氣流向合理,保持室內(nèi)、衛(wèi)生間、地板無(wú)異味。

      6、場(chǎng)所內(nèi)應(yīng)配有數(shù)量充足的毛巾(面巾)等公共用品用具,其配備的數(shù)量應(yīng)當(dāng)滿足消毒周轉(zhuǎn)的要求。

      7、從業(yè)人員上崗前應(yīng)當(dāng)取得“健康合格證明”。每年年審合格后方可繼續(xù)從事直接為顧客服務(wù)的工作。從業(yè)人員患有有礙公眾健康疾病者,治愈之前不得從事直接為顧客服務(wù)的工作。

      8、從業(yè)人員應(yīng)保持良好的個(gè)人衛(wèi)生,不留長(zhǎng)指甲,勤剪發(fā)、勤修甲、勤洗澡、勤換衣。工作時(shí)應(yīng)著專用工作服裝,著裝保持整潔。

      9、從業(yè)人員不宜在工作區(qū)域內(nèi)食、宿,不宜在工作場(chǎng)所擺放私人物品。

      理發(fā)店衛(wèi)生管理制度 19

      1、請(qǐng)明確所要制定的制度是屬于何種的性質(zhì);

      2、如為單位的規(guī)章制度,則必須制定統(tǒng)一的.制度條文,各科室均必須遵守,凡是制度,只能具有唯一性,否則的話,各有各的制度,在單位整體上完全不利于管理,制度或形同虛設(shè);

      3、如擬建立部門規(guī)章(類似于專業(yè)方面的制度,如財(cái)務(wù)人員必須遵循的財(cái)務(wù)管理制度、倉(cāng)庫(kù)入庫(kù)驗(yàn)收及倉(cāng)儲(chǔ)管理制度等等),那么則必須按照單位運(yùn)作實(shí)際情況結(jié)合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行制定;

      4、如擬制定的是部門職責(zé)范圍,那么,則必須按照既定的科室職能對(duì)各自具體職責(zé)進(jìn)行合理分工,編制出相應(yīng)條文,必要的話還必須通過(guò)人力管理部門的審核。

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