公司公共制度

　　在現在的社會生活中，制度使用的頻率越來越高，好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預計目標。擬定制度需要注意哪些問題呢？以下是小編幫大家整理的公司公共制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

公司公共制度1

　　公共場所環(huán)境衛(wèi)生管理制度

　　為搞做好公司內部公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生，營造一個良好的生產、生活環(huán)境和氛圍，塑造清潔、整齊的司容司貌，特制定此管理制度。

　　1、本規(guī)定中公共場所是指公司內公共通道、工業(yè)廣場、生活區(qū)、辦公區(qū)等公共區(qū)域。

　　2、公共場所環(huán)境衛(wèi)生的要求：

　　A、地面無垃圾、污垢、積水、落葉、水果皮、煙蒂等；

　　B、墻面無污垢、臟物，保持潔凈。

　　C、綠化帶要求定時修剪，保持水分充足，并隨時清掃殘枝落葉。

　　3、清潔要求和標準：

　　A、當值衛(wèi)生員須將公共場所清掃一遍，有污垢處需要沖洗一遍。但必須保證每周至少沖洗一遍。

　　B、要保證綠化植物的泥土水分充足，定時修剪枝葉，及時清除雜草、枯葉、垃圾等。

　　C、對于公共區(qū)域衛(wèi)生的清掃，需在上班時間前半小時做好清掃，保證所有清掃工作、垃圾處理工作在上班前完畢；

　　4、其他管理規(guī)定：

　　A、所有垃圾（紙屑、煙頭、果皮等）必須放入指定的垃圾桶，不得隨地亂扔。

　　B、保持墻面衛(wèi)生，不得在墻壁上亂涂亂畫。

　　C、愛護花草樹木，不得隨意踐踏、采折花草樹木。

　　D、嚴禁在公司公共場所使用帶有包裝、有瓜果皮、紙屑的食品。 E、對違反公司環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定者，一經發(fā)現、舉報或查處，將在公司保安的監(jiān)督下，強制按要求義務清掃指定區(qū)域的衛(wèi)生。

　　F、對于員工在工作或搬運過程中不慎灑落在地面的紙屑、包裝盒、泡沫、垃圾等，當值衛(wèi)生員和保安員有權可以要求當事員工將地面清掃干凈；如果員工拒絕或態(tài)度惡劣，可立即向公司辦公室報告，由公司辦公室將按照本管理條例的相關規(guī)定給予處理。

　　G、當值衛(wèi)生員必須按照規(guī)定和要求給予清掃公司內部劃分的公共區(qū)域衛(wèi)生，保安員要堅守崗位工作職責，對環(huán)境衛(wèi)生的`監(jiān)督管理并要勇于值勤。

　　5、公共衛(wèi)生區(qū)域檢查，處理辦法：

　　A、公共場所衛(wèi)生檢查由公司保衛(wèi)科負責，其他科室協(xié)助，每月進行2-3次衛(wèi)生檢查，檢查結果匯總上報公司辦公室。

　　B、公司辦公室根據檢查結果，給出整改意見及處理辦法，下發(fā)各科室、個人。

　　C、公司辦公室有權對衛(wèi)生差的部門和當值衛(wèi)生員進行一定的經濟處罰。

　　D、根據檢查結果，給于衛(wèi)生差的部門每次50-200元罰款，對不遵守衛(wèi)生管理制度的個人，每發(fā)現一次除在安保人員監(jiān)督下責令清掃指定區(qū)域外，并處以每次5-50元罰款。

　　E、對于，不積極配合工作的人員，一次批評，二次通報批評，3次以上（含3次）的給于停班學習，直至態(tài)度端正后方可上崗作業(yè)。

　　F、停班學習期間，停發(fā)工資。

　　6、本管理規(guī)定自公布之日起開始執(zhí)行，其他環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定與本規(guī)定有異的，以本管理規(guī)定為準。

　　7、對本規(guī)定在執(zhí)行過程中的意見、建議，各部門可統(tǒng)一匯總轉交公司辦公室，由公司辦公室統(tǒng)一修改，未修改前按原規(guī)定執(zhí)行。

公司公共制度2

　　一、目的：

　　為徹底做好公司內部公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生，營造一個良好的生產、生活環(huán)境和氛圍，塑造清潔、整齊的廠容廠貌，特制定此管理條例。

　　二、適應范圍：

　　公司全體干部員工。

　　三、公共場所環(huán)境衛(wèi)生的要求和標準：

　　1、本規(guī)定中公共場所是指集團內公共通道、籃球場、羽毛球場、停車場等公共區(qū)域。

　　2、公共場所環(huán)境衛(wèi)生的要求：

　　a、地面無垃圾、污垢、積水、落葉、水果皮、煙蒂等；

　　b、墻面無污垢、臟物，保持潔凈。

　　c、綠化帶要求定時修剪，保持水分充足，并隨時清掃殘枝落葉。

　　3、清潔要求和標準：

　　a、清潔工須每日將公共場所清掃一遍，有污垢處需要沖洗一遍。但必須保證每周沖洗兩遍。

　　b、清潔工要保證綠化植物的泥土水分充足，定時修剪枝葉，及時清除雜草、枯葉、垃圾等。

　　c、對于公共區(qū)域衛(wèi)生的清掃，清潔工需在上班時間前一個半小時做好清掃，保證所有清掃工作、垃圾處理工作在上班前完畢；下班前再清掃一遍，須日掃日清。

　　d、對于花草，清潔工要定期（每周兩次，周三、周六）培土、整理。

　　4、其他管理規(guī)定：

　　a、集團所有干部員工必須將垃圾（紙屑、煙頭、果皮等）放入指定的垃圾桶，不得隨地亂扔。

　　b、集團所有干部員工不得在墻壁上亂涂亂畫。

　　c、集團所有干部員工不得損害、折傷公司的一草一木。

　　d、嚴禁攜帶有包裝、有瓜果皮、紙屑的食品進入公司內部。

　　e、對違反公司環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定者，一經發(fā)現、舉報或查處，將在公司保安的監(jiān)督下，強制按要求義務清掃指定區(qū)域的衛(wèi)生。

　　f、對于舉報違反環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定者，公司為其舉報者保密并獎勵10元/人·次。

　　g、對于員工在工作或搬運過程中不慎灑落在地面的.紙屑、包裝盒、泡沫、垃圾等，清潔工和保安員有權可以要求當事員工將地面清掃干凈；如果員工拒絕或態(tài)度惡劣，可立即向人力資源中心報告，由人力資源中心將按照本管理條例的相關規(guī)定給予處理。

　　h、清潔工必須要按照規(guī)定和要求給予清掃公司內部所有公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生，保安員要堅守崗位工作職責，對環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督管理并要勇于值勤。

　　5、本管理規(guī)定自公布之日起開始執(zhí)行，原有環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定與本規(guī)定有異的，以本管理規(guī)定為準。

　　6、本管理規(guī)定歸屬集團人力資源中心解釋。

　　7、對本規(guī)定在執(zhí)行過程中的意見、建議，各部門可統(tǒng)一匯總轉交人力資源中心，由人力資源中心統(tǒng)一修改，未修改前按原規(guī)定執(zhí)行。

公司公共制度3

　　第一條公司公共活動區(qū)域衛(wèi)生管理規(guī)定;

　　第一款公共活動區(qū)域衛(wèi)生打掃歸口后勤總務指定專人負責打掃;

　　第二款全體干員要維護公共場所環(huán)境衛(wèi)生,遵守衛(wèi)生管理各項規(guī)定;

　　第三款果皮、紙屑等不準隨地拋丟,要把垃圾入垃圾桶;

　　第四款全體干員不準在公共場所隨地吐痰,以防疾病傳染;

　　第五款公共場所花草、果樹不準隨手摘取,要愛護;

　　第六款公共場所設備不準亂移位,亂涂亂畫;

　　第七款公共場所不準私自亂帖廣告、字畫、啟事牌;

　　第八款公共場所不準赤身、赤腳包括體育活動;

　　第九款公共場所干員衣著要干凈整齊、得體大方;

　　第十款公共場所禁止吸煙;

　　第十一款公司大門必須保持干凈、圍墻燈泡不可殘缺;

　　第二條宿舍區(qū)域衛(wèi)生管理規(guī)定

　　第一款全體住宿干員要講究集體衛(wèi)生、個人衛(wèi)生、預防疾病;

　　第二款干員個人要勤刷牙、勤洗澡、勤更衣、當天換洗衣服當天洗;

　　第三款不得留長指甲、男生不得留長發(fā)、不得留胡須;

　　第四款走廊過道不得赤身、赤腳;

　　第五款飯前飯后要勤洗手;

　　第六款個人床上被褥、床單、枕頭要勤洗;

　　第七款宿舍內不準吸煙、不準私自存放化學異味物品;

　　第八款宿舍值日生要勤打掃地面、門窗、洗手間等衛(wèi)生,不能有蜘蛛網、灰塵,;

　　第九款宿舍空調、風扇、電話、燈管要勤擦洗,不能有灰塵;

　　第十款所有零碎廢品、果皮要放至垃圾桶內且經常性前后門打開通風,使宿舍內空氣無異味;

　　第十一款宿舍過道要勤拖洗干凈,

　　第三條生產現場區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定:

　　第一款生產現場衛(wèi)生打掃歸口現場負責,其清潔工歸口現場管理;

　　第二款全體干員必須著裝整齊、干凈,不可有赤身、赤腳現象;

　　第三款現場車間天花板、墻角不可有蜘蛛網和不潔水跡;

　　第四款燈管架、風扇要每周六進行一次打掃除,無蜘蛛網、灰塵異狀;

　　第五款輸送帶機器在上班時員工要用2分鐘進行擦洗干凈;

　　第六款每個員工工作區(qū)域不可有紙硝、碎布條等其它物;

　　第七款地面不可隨地吐痰,不準帶任何零食物進車間;

　　第八款車間現場洗手間清潔工要勤沖洗打掃,不可有異味;

　　第九款車間所有蘿框要擦洗干凈,不可有灰塵和殘缺異狀;

　　第十款車間所有電源開關、消防栓、電話、各吊牌標示物不可有灰塵;

　　第十一款車間門窗玻璃、窗簾必須保持干凈、不可有灰塵、污跡;

　　第四條辦公室環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定:

　　第一款辦公室清潔工歸口后勤總務管理;

　　第二款大門天花板燈管、墻壁、地面必須保持干凈;

　　第三款電腦、打印機、傳真機、復印機、飲水機、空調等設備必須保持干凈衛(wèi)生,不可有灰塵;

　　第四款辦公室內花草要勤澆水,且保持清潔衛(wèi)生、無蟲;

　　第五款工作臺、坐椅、資料框文件內必須保持清潔無灰塵;

　　第六款屏風、玻璃窗及窗簾必須保持清潔;

　　第七款辦公室內空氣無異味、光線通風正常;

　　第八款辦公室洗手間保持勤沖洗無異味;

公司公共制度4

　　為提高公共財產使用效率，實現格林公司財產管理的規(guī)范化、制度化，特制訂本制度。

　　1、實行公共財產建帳登記制度，凡屬公司固定資產范疇內的一切公共財產，由總經辦負責按類別造冊登記編號，建立完整的'固定資產帳冊。

　　2、實行公共財產借用登記管理。總經辦在摸清家底的同時，對所屬的公共財產按現在借(領)用情況，向使用對象補辦借(領)用手續(xù)。

　　3、對已登記借用的公共財產，由總經辦安排每年檢查核對一次，發(fā)現遺失、損壞要及時查明原因。

　　4、各個辦事處的(領)用公共財產的人要用好、管好這些物品，若故意損壞或遺棄須照價賠償。調離或退休人員應在辦理調動、退休手續(xù)的同時，將原借(領)用公共財產歸還單位。

　　5、對不屬固定資產范圍內的低值易耗辦公用品，實行領用登記辦法，領用數量較大時，應附有書面的領用說明。

公司公共制度5

　　一、分配條件

　　1、公司各項目宿舍標準，由各項目部統(tǒng)一安排;

　　2、公司統(tǒng)一為新入職員工配置被褥等日常用品，費用自理，員工離職自行處理。

　　二、宿舍管理規(guī)定:

　　1、凡住集體宿舍的員工，應自覺遵守宿舍管理規(guī)章制度。

　　2、未經許可，住宿人員不得私下擅自變換床位(跨室居住或互相兌換床位)或轉讓他人居住，違者服務中心要求限期改正，屢教不改者收回其居住床位并視情況予以處理。

　　3、未經服務中心經理或宿舍管理人員許可，不得擅自留宿他人;需借宿人員須到服務中心辦理暫住手續(xù)，并由相應住宿人員對借宿者的行為擔保。

　　4、住宿人員不得擅自調換房間內配置的`公用物品;大件私人物品占用公共空間的，使用前需向服務中心提出申請并得到批準。

　　5、室內配置的電器設備由全體住用者共同管理，出現故障應及時報修。

　　6、宿舍內不得擅自私接電路，加裝大功率電器，禁止使用電爐，違者沒收電器具，并給一定經濟處罰紀律處分;由此造成事故者，責任自負，并承擔經濟賠償。

　　7、保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩侵擾他人的正常生活。

　　8、私人會客不得在宿舍內。

　　9、必須嚴格遵守公司規(guī)定，愛惜宿舍內配置的的公用物品及公共設施，如損壞需按價賠償。并根據情節(jié)輕重予以處理。

　　10、禁止在走廊、樓梯及其它公共場所堆放物品，不得在室內飼養(yǎng)寵物，嚴禁將雜物剩飯等倒入廁所及排水管道，嚴禁向窗外潑水、倒雜物。

　　11、每個宿舍應推舉1名舍長，全面管理本宿舍安全、清潔等工作。

　　12、宿舍應建立值日制度，每天必須按排1人值日，當值者負責公共衛(wèi)生及水、電等設備的安全使用。

　　13、出入宿舍隨手關門，離開時須關好門窗，鎖好房門及戶門。妥善保管私人財物，注意宿舍安全嚴禁攜入易燃易爆等危險品，及時排除事故隱患。

　　14、宿舍人員應加強團結，互相關心，互相幫助，互相體諒，共同創(chuàng)造一個舒適愉快生活環(huán)境。

　　15、嚴禁傳播是非、制造事端;不得將公共物品占為已有，影響他人使用。

　　16、宿舍內嚴禁爭吵、打架、賭博、吸毒、色情等違法活動，違者無條件退宿。

　　17、節(jié)約用水用電，人走燈滅，用后關水，發(fā)生故障應及時報修。

　　18、講衛(wèi)生，愛清潔，房間物品擺放整齊有序，保持房間整潔美觀。自覺維護公共環(huán)境，不得隨地吐痰、亂倒垃圾雜物。

　　19、室內不得放置易燃易爆、違禁刀具及其它危險違禁物品。

　　20、違反宿舍管理規(guī)定或無故不盡值日義務者，按公司有關規(guī)定進行處理。

　　21、服務中心保存宿舍備用鑰匙，對宿舍內務狀況不定期抽查并通報結果。

　　三、退房

　　1、住宿人員離職時須無條件退住，并于離職手續(xù)辦完當日搬離宿舍，否則不予辦理任何其他手續(xù)。

　　2、住宿人員退房時，由服務中心對住用物品清查。凡因居住者造成的損失，均須作價賠償。

公司公共制度6

　　維護公共辦公區(qū)域的良好環(huán)境是每位員工的職責與義務

　　1、上班時著裝整齊、坐姿端正，樹立良好的公司形象和個人形象。

　　2、公共辦公場所桌面、地面、煙灰缸做到日日清潔，值日人員每天提前做值日，避免影響工作。

　　3、非計時人員嚴格遵守考勤制度，上、下午上班前及時到辦公室簽到，未按時簽到者按公司制度執(zhí)行。

　　4、每位員工均應將本人工作場所必需物品放置整齊，不經本人允許外人不得動用。

　　5、公司電腦專人使用，并有保密措施。上班時間不得使用電腦練習打字、玩游戲、聊天、上網瀏覽與工作無關內容。下班時間經過允許員工可以進行學習。

　　6、辦公室謝絕吸煙、嚴禁大聲喧嘩，吵鬧、嚴禁閑聊，營造良好的'工作環(huán)境。

　　7、各部門的工作文件作廢時，需做撕毀處理。

　　8、辦公室人員要樹立服務意識，要在上級與下級、部門與部門之間起橋梁作用。

　　9、禁止使用公司電話打私人電話或用公司電話聊天，包括打入的電話。

　　10、辦公室人員在工作接觸中或在接聽電話中要使用文明用語：您好/請/謝謝/對不起/再見。

　　11、下班時隨手整理自己的辦公桌。最后離開的人員應關閉空調，關窗，斷電，鎖門。

　　13、員工應注意環(huán)保和節(jié)約，盡量不使用一次性茶具。

　　14、危險品嚴禁帶入辦公區(qū)域。

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