城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局關于深化改革情況的自查報告
根據(jù)《〈中共縣委關于全面深化改革的意見〉重要部署責任分工方案》要求，我局認真貫徹落實相關任務，把深化改革作為全年的一個重點任務來抓。力爭為建設“宜居宜業(yè)宜游”的新服好務。現(xiàn)將全面深化改革情況總結(jié)如下：
一、組織機構(gòu)履職運行情況
成立了以黨組書記、局長同志為組長，分管領導為副組長的規(guī)劃局深化改革領導小組。做到局長整體把握，分管領導嚴格把關，政策法規(guī)股具體實施，各個股室密切配合的格局，確保深化改革工作的層層落實。
領導小組名單如下：
組長：
副組長：
組員：
注：深化改革工作初期由同志負責，后來由于人事變動等原因現(xiàn)在由同志負責。
為全面落實深化改革事項，將深化改革做到實處，我局將深化改革任務納入我局年度工作目標中來，將深化改革重要部署結(jié)合到平時工作中來。并定期召開深化改革小組會議，研究深化改革方案，總結(jié)工作成果，并制定下一步工作計劃。
二、縣委重大改革部署落實情況
為及時傳達貫徹落實縣委重要會議精神，在召開深化改革小組會議時，局長同志組織全體小組成員學習縣委深化改革相關會議精神，做到實時提高。
縣委重大改革部署完成情況：
（一）編制縣城市發(fā)展空間布局規(guī)劃；
該規(guī)劃緊緊圍繞提升城鎮(zhèn)化質(zhì)量，以人為本的城鎮(zhèn)化核心，構(gòu)建形態(tài)適宜、產(chǎn)城融合、城鄉(xiāng)一體、集約高效的`新型城鎮(zhèn)化發(fā)展格局。
現(xiàn)在該規(guī)劃已按照相關規(guī)定完成招標程序，已交付上海同濟城市規(guī)劃設計研究院都江堰分院進行編制，并已有初步成果。
（二）做好縣總體規(guī)劃（2013——2030）的上報工作
縣總體規(guī)劃（2013——2030）著力打造“一核兩副五組團”50萬人口大城市，創(chuàng)新重點區(qū)域功能提升、產(chǎn)城融合和人口集聚等方面的體制機制，推進職住平衡、功能復合、配套完善的產(chǎn)城單元建設。
現(xiàn)在該規(guī)劃已通過省專家委員會和遂寧市規(guī)劃委員會審定，正按照遂寧市規(guī)劃委員會意見進行修改，修改完成后按程序進行上報。
（三）出臺了《縣規(guī)劃管理強制規(guī)定》,建立了城市總規(guī)控制范圍規(guī)劃管理剛性約束機制，實行統(tǒng)一規(guī)劃編制、統(tǒng)一規(guī)劃管理，轄區(qū)負責建設實施。
實行鄉(xiāng)村規(guī)劃師制度，逐步實現(xiàn)城鄉(xiāng)規(guī)劃管理全覆蓋。現(xiàn)在第一批鄉(xiāng)村規(guī)劃師已到崗。
（四）完成“千億涪江經(jīng)濟帶”概念規(guī)劃編制任務，為構(gòu)建縣域中軸產(chǎn)城一體發(fā)展示范區(qū)，拓展提升全縣經(jīng)濟核心區(qū)提供了規(guī)劃保障。
（五）建立城市新區(qū)配套公共文化服務設施的機制。進行縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)控制性詳細規(guī)劃升級。現(xiàn)在該規(guī)劃已通過縣規(guī)委會審定。正在按規(guī)委會意見進行修改，修改完成，經(jīng)規(guī)委會審定后，就可到人大備案實施。
（六）建立城市新區(qū)配套建設學校的機制。進行縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)控制性詳細規(guī)劃升級。現(xiàn)在該規(guī)劃已通過縣規(guī)委會審定。正在按規(guī)委會意見進行修改，修改完成，經(jīng)規(guī)委會審定后，就可到人大備案實施。
三、專項改革推進情況
根據(jù)縣委深化改革部署，我局高度重視，并針對我局相關任務制定專項方案。使深化改革真正與規(guī)劃局年度目標結(jié)合起來，并真正做到層層推進，步步落實。
規(guī)劃局深化改革任務推進總體較好，但經(jīng)開區(qū)控規(guī)提升推進仍然較慢。我局多次與縣上領導及規(guī)劃設計單位磋商，但仍未得到最終成果。我局將繼續(xù)跟進落實，爭取早日拿出最終成果。
四、下一步工作思路
下步工作中，我局將全面貫徹黨的十八屆三中、四中全會精神，認真落實省、市、縣相關精神。繼續(xù)發(fā)揚為人民服務的精神，將黨的群眾路線教育實踐活動取得經(jīng)驗運用到實踐中來。堅持的依法治國的思想，繼續(xù)正風肅紀，打擊不正之風，創(chuàng)造清正、廉潔、高效的工作氛圍。
做好規(guī)劃編制工作和一書三證辦理工作，并不斷提高服務水平和辦事效率，為經(jīng)濟和縣域發(fā)展服好務。創(chuàng)新辦事方式、方法，創(chuàng)新機制、體制。不斷改進我局的不足之處，不斷完善、充實自我。
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