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    節(jié)水型單位工作總結(jié)

    時間:2023-03-18 01:02:47 總結(jié) 我要投稿
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    節(jié)水型單位工作總結(jié)

      一段時間的工作在不知不覺間已經(jīng)告一段落了,這段時間里,相信大家面臨著許多挑戰(zhàn),也收獲了許多成長,好好寫寫工作總結(jié),吸取經(jīng)驗教訓,指導將來的工作吧。那么工作總結(jié)的格式,你掌握了嗎?以下是小編為大家整理的節(jié)水型單位工作總結(jié),僅供參考,大家一起來看看吧。

    節(jié)水型單位工作總結(jié)

      節(jié)水型單位工作總結(jié)1

      為了切實推進我單位節(jié)水型機關(guān)建設,充分發(fā)揮我單位機關(guān)在建設資源節(jié)約型社會中的表率作用,根據(jù)機關(guān)事務管理局《關(guān)于加強全省公共機構(gòu)節(jié)水工作的通知》精神,結(jié)合我單位機關(guān)實際,制定本方案。

      一、目標任務

      認真貫徹落實黨的十八大關(guān)于大力推進生態(tài)文明建設的戰(zhàn)略部署,以科學合理用水和提高水資源利用率為核心,增強全民節(jié)水意識,創(chuàng)建節(jié)水型單位,提高水資源使用效率,建立節(jié)約用水長效管理機制,實現(xiàn)水資源可持續(xù)利用,努力實現(xiàn)到20xx年,我單位機關(guān)人均用水量在20xx年的基礎上下降12%,促進節(jié)約型社會建設。

      二、具體措施

      1、加大節(jié)水宣傳力度。

      加大節(jié)水宣傳力度,提高全民節(jié)水意識,在我單位機關(guān)醒目位置制作“節(jié)水?和諧?生態(tài)”為主題的宣傳標語和宣傳欄,在衛(wèi)生間、洗手處張貼節(jié)約用水提示用語和宣傳畫,營造節(jié)水型單位的`良好氛圍。組織干部職工觀看有關(guān)節(jié)約用水的宣傳片和展覽,積極參加節(jié)約用水的相關(guān)活動,增強干部職工的節(jié)約用水意識。采取多種形式,廣泛宣傳國家有關(guān)用水的法律法規(guī)和方針政策,介紹節(jié)水常識,倡導節(jié)水風尚。

      2、加強日常節(jié)水管理。

      各部門完善節(jié)水管理,制定節(jié)水相關(guān)制度,制定用水定額,落實計劃用水管理,科學制定節(jié)水指標,建立節(jié)水責任制和節(jié)水激勵機制。加強用水設備日常維護和管理,及時維修損壞的供水管網(wǎng)和設施。定期檢查更換水龍頭、管道閥門、沖水閥等排、給水器具,防止跑冒滴漏,堅決杜絕“長流水”現(xiàn)象。

      3、推廣節(jié)水技術(shù)和設施。

      推廣應用節(jié)水技術(shù),改造水房、衛(wèi)生間用水設施,逐步淘汰不符合節(jié)水標準的用水器具和設施,安裝使用國家標準的節(jié)水型水龍頭、節(jié)水型沖便器,加強水資源的循環(huán)利用,倡導干部職工二次用水,提高水資源的利用率,養(yǎng)成節(jié)約用水的習慣。

      三、保障措施

      1、加強組織領(lǐng)導。為了切實加強對節(jié)水型機關(guān)建設工作的組織領(lǐng)導,我單位成立由我單位黨組書記同志任組長,黨組成員、副書記同志任副組長,我單位機關(guān)各部門、直屬事業(yè)單位負責人為成員的我單位節(jié)約用水領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組辦公室設在我單位辦公室。按照國務院《關(guān)于實行最嚴格水資源管理制度的意見》(國發(fā)[20xx]3號)、《國家機關(guān)事務管理局關(guān)于加強公共機構(gòu)節(jié)水工作的通知》精神,切實加強局系統(tǒng)節(jié)水工作,推進節(jié)水型單位建設。領(lǐng)導小組辦公

      室研究制定我單位機關(guān)節(jié)約用水年度計劃并組織實施,綜合協(xié)調(diào)節(jié)約用水工作重要事項,開展我單位機關(guān)節(jié)水工作的監(jiān)督檢查,組織開展節(jié)水工作的宣傳教育等工作。

      2、健全管理制度。我單位節(jié)約用水領(lǐng)導小組辦公室緊密結(jié)合工作實際,制定和完善各項節(jié)水管理制度,建立有利于節(jié)水的制約和激勵機制,以制度約束用水行為。同時要制定相關(guān)節(jié)約用水標準,量化、細化責任目標和任務指標,建立計量、報告等制度。各直屬事業(yè)單位也要成立創(chuàng)建節(jié)水型單位工作領(lǐng)導小組,確定專人做好具體工作,確保領(lǐng)導到位、管理人員到位、工作職責到位。

      3、加強監(jiān)督檢查。我單位節(jié)約用水領(lǐng)導小組及辦公室要加強對機關(guān)節(jié)約用水的檢查,每月定期檢查一次,每月通報一次檢查情況,并將節(jié)約用水情況結(jié)果納入年終目標管理責任制考核,對完成任務的部門給予獎勵,超出節(jié)能指標的予以批評或經(jīng)濟處罰。

      節(jié)水型單位工作總結(jié)2

      一年以來,xxxx依據(jù)《xxxxx物管【20xx】5號》、《xxxx物管【20xx】6號》、《xxxx社【20xx】3號》文,認真貫徹落實中心節(jié)能節(jié)水考核工作的要求,傳達學習發(fā)改委【20xx】926號文《關(guān)于20x年全國節(jié)能宣傳周和全國低碳日活動安排的通知》。不僅將節(jié)能節(jié)水作為年度工作重點,更視為一項可持續(xù)發(fā)展的工程,進一步加強節(jié)能節(jié)水基礎管理,強化檢查落實,確保實現(xiàn)單位制定的節(jié)能節(jié)水目標。平臺通過一系列節(jié)能節(jié)水制度和措施來保證節(jié)能節(jié)水工作的進行。

      一、加大節(jié)能政策法規(guī)的宣傳貫徹。

      積極開展《節(jié)能法》、《國務院關(guān)于加強節(jié)能工作的決定》等的宣傳貫徹,在管理站員工當中樹立節(jié)能節(jié)水的理念,加快推進能源和水資源的綜合利用和循環(huán)利用,

      在平臺上營造節(jié)能節(jié)水的良好氛圍。

      二、健全管理體系,加強節(jié)能管理。

      建立健全管理體系,完善各級節(jié)能管理制度,配齊配強專兼職管理人員;加強監(jiān)督檢查,不斷提高管理素質(zhì),強化內(nèi)部監(jiān)督管理,開展節(jié)能節(jié)水競賽,調(diào)動廣大員工的節(jié)能節(jié)水工作的積極性,為節(jié)能節(jié)水工作提供保障。結(jié)合管理站用能實際,對確定的.管理方案及時督導,對采取的節(jié)能節(jié)水措施情況要有記錄,有據(jù)可查,確保方案有效、踏線運行。從細微之處入手,節(jié)約每一滴水、每一度電。秉承這一理念各股室班組要在員工中廣泛開展節(jié)能節(jié)水小改小革和合理化建議征集活動,依靠管理和科技挖潛。通過節(jié)能評估,對能有效節(jié)能節(jié)水的小改小革和合理化建議實施獎勵,鼓勵全員參與節(jié)能節(jié)水。

      三、加強業(yè)務培訓,推廣節(jié)能技術(shù)。

      進一步加強對節(jié)能管理工作專兼職人員的國家政策法規(guī)、節(jié)能業(yè)務技術(shù)等的培訓學習,持續(xù)增強和提高管理隊伍的整體業(yè)務水平。積極參加公司組織的節(jié)能節(jié)水業(yè)務培訓。平臺也計劃舉辦節(jié)能節(jié)水培訓班,對專兼職人員進行培訓。依靠科技進步,加快高能耗設備系統(tǒng)的技術(shù)改造步伐,逐步淘汰能耗高、效率低、污染重的設備。

      四、強化基礎管理,加強節(jié)能監(jiān)測。

      一是修訂完善節(jié)能節(jié)水計劃。二是完善統(tǒng)計制度。三是規(guī)范能耗水耗計量器具臺帳、耗能耗水設備臺帳、用能用水統(tǒng)計臺帳等各種節(jié)能資料臺帳,原始記錄做到齊全準確。四是加強節(jié)能節(jié)水標準等資料的配備工作。五是加強節(jié)能監(jiān)測管理工作。

      五、加強定額管理,嚴格過程管理。

      (一)規(guī)范管理,建立全能源管理體系,成立管理站節(jié)能節(jié)水管理工作小組,明確各股室班組節(jié)能節(jié)水主管領(lǐng)導,配齊配全符合條件的專兼職節(jié)能節(jié)水管理人員,建立健全組織機構(gòu),形成三級節(jié)能節(jié)水管理網(wǎng)絡,明細管理職責,確保節(jié)能節(jié)水工作順利有序進行,形成系統(tǒng)的、明確職責和制度完善的管理體系。三是加強體系運行管理,不斷規(guī)范和提高管理站節(jié)能節(jié)水管理水平。

      (二)制定耗能耗水定額標準,實行用能用水定額標準管理。按照心下達的節(jié)能節(jié)水指標,層層細化分解到各個股(室)班組,落實責任人,管理站按下達的指標進行考核,確保目標完成。

      1.能源管理體系建立計劃完成率100%

      2.節(jié)能節(jié)水目標分解和考核覆蓋率100%

      3.節(jié)能節(jié)水管理節(jié)能實施率100%

      4.節(jié)能節(jié)水法律法規(guī)執(zhí)行率100%

      5.節(jié)能節(jié)水培訓計劃實施率100%

      6.能效管理信息數(shù)據(jù)填報及時率、準確率100%。

      (三)技術(shù)應用,推廣節(jié)能節(jié)水型新技術(shù)、新產(chǎn)品。堅持“節(jié)約優(yōu)先、效益優(yōu)先”的原則,加快淘汰能源消耗大、效率低、污染大的耗能設備的步伐,提高能效利用水平。進一步核查低效高耗能設備,加大節(jié)能、節(jié)水等成熟技術(shù)和新產(chǎn)品的推廣、應用力度。在2014年更換部份主干路燈、樓道路燈為LED節(jié)能燈。并針對季節(jié)性對所有路燈進行時控自動控制,(如:道路路燈夏季運行時間為20:00—6:00、冬季運行時間為18:00—7:00,樓道路燈采用光控和聲控相結(jié)合進行控制)為節(jié)能降耗打好基礎。

      xxxxxxx管理站

      20xx年11月27日

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