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    企管科個人月度總結

    時間:2022-01-27 11:32:17 總結 我要投稿

    企管科個人月度總結

      總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,讓我們來為自己寫一份總結吧。總結怎么寫才是正確的呢?下面是小編為大家整理的企管科個人月度總結,歡迎大家分享。

    企管科個人月度總結

      近一月工作進展比較順利,來企管科時間有兩個半月了,已經適應了企管科的工作節(jié)奏。

      現將近期工作總結如下:

      一、管理創(chuàng)新方面:在司科長的帶領下,對管理創(chuàng)新核心內容,項目申請書有一個全面的認識。連著兩個月的管理創(chuàng)新檢查,讓我對管理創(chuàng)新有一個全面的了解。目前已經能獨立完成管理創(chuàng)新方面的工作。

      二、內部市場化方面:對內部市場化整體有一個初步的框架印象。對檢查各單位市場化工作有一定的進步,敢于直面麻纏的單位,按照規(guī)章制度合理的扣分。對照要求,可扣不扣的一律不扣,要扣就扣的對方心服口服。

      三、計劃與統(tǒng)計方面:生產經營計劃與區(qū)隊工資結算表已經可以獨立完成。經濟運行分析,數字部分可以獨立完成。單項工程核算也比上一月熟悉很多。

      四、雙基工作方面:與隊務公開和材料檢查相結合,對雙基工作有了更深的認識。雙基得分被劉衛(wèi)濤控制在97分左右,想提升比較難。

      五、宣傳報道方面:按時完成綜合辦下達的各項任務。

      工作中的`不足:

      一、管理創(chuàng)新方面,一直都在檢查各單位,作為企管科也得有自己的管理創(chuàng)新項目。剛開始對管理創(chuàng)新內容不熟悉,雖然有想法,但是并沒有將自己的想法開展起來。

      二、內部市場化方面,對區(qū)隊二三級核算和科室的各類市場把握能力還有不足。

      三、計劃與統(tǒng)計方面,單項工程核算耗時較長,對掘進巷道這一塊不是很熟悉,核算工程時經常去找生產科咨詢,然后被孟科長忽悠。

      四、宣傳報道方面,上稿率低,黑板報每月一次倒數。分析原因:

      1、自身水平有限,寫好的文章需要平時積累。

      2、沒有深挖新聞素材,一是工作比較忙,沒時間和精力去進行深挖掘,二是企管科平常所遇到的事在報紙上都是些常規(guī)的檢查,不像安檢科、區(qū)隊那樣素材多。

      3、黑板報太黑。打消自己的積極性,自己寫字寫的不好,每次請人很別扭。

      工作改進計劃:

      一、加強執(zhí)行力,普通的事結束后匯報,重要的事分段匯報,遇到問題,拿出方案及時跟領導溝通。

      二、加強業(yè)務學習,作為一個檢查人員,一定要熟練掌握好自己的業(yè)務知識。扣分扣的對方心服口服。

      三、準備將自己的想法管理創(chuàng)新項目,思維導圖進行開展。這個是個細活,短時間做不完,放在下季度管理創(chuàng)新項目中,另外找好的管理創(chuàng)新項目進行參與實施。

      四、宣傳報道按時完成任務,集中精力寫好一、兩篇高質量的稿子用于投稿。黑板報建議輪流。

      五、參加員工招聘。

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